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文檔簡介

急救及搶救管理制度第一章總則第一條目的和意義為了確保醫(yī)院急救及搶救工作的科學性、規(guī)范性和高效性,培養(yǎng)全院員工的急救意識和急救本領(lǐng),保障患者的生命安全和健康權(quán)益,訂立本制度。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部科室、護理部門、試驗室、藥房等相關(guān)人員。第二章急救準備工作第三條急救設(shè)備配備醫(yī)院各科室必需依照規(guī)定配備急救設(shè)備,包含但不限于自動體外除顫器(AED)、急救箱、急救車、氧氣瓶等。各科室負責人要每月進行急救設(shè)備的檢查和維護,確保設(shè)備完好可用。第四條急救藥品儲備醫(yī)院藥房必需依照規(guī)定配備急救藥品,包含但不限于心肺復蘇藥物、抗休克藥物、抗過敏藥物等。藥房管理員要每月檢查急救藥品的庫存情況,及時進行增補和更新。第五條急救人員培訓醫(yī)院要定期組織急救培訓,包含基礎(chǔ)急救知識、心肺復蘇技術(shù)、病情評估等內(nèi)容。參加急救培訓的人員要通過考核合格方可參加實際急救工作。第六條急救預案訂立醫(yī)院要訂立急救預案,包含急癥處理流程、急救人員構(gòu)成、急救設(shè)備使用等內(nèi)容。急救預案要定期評估和更新,確保適應最新的急救技術(shù)和理論。第三章急救流程與操作規(guī)范第七條病情評估與分級急救人員在接到急救任務后,要先對患者進行病情評估,并依照急救病情分級指南確定急救優(yōu)先級?;颊邇?yōu)先級分為紅、黃、綠三級,紅色為重癥患者,黃色為中等癥患者,綠色為輕度患者。第八條急救操作規(guī)范急救人員在進行急救操作時,要嚴格依照急救流程進行,確保操作規(guī)范。急救人員要提高急救效率和安全性,遵從無創(chuàng)操作優(yōu)先原則,盡量減少對患者的損害。第九條搶救措施與團隊搭配對于病情較為嚴重的患者,急救人員要及時啟動院內(nèi)搶救團隊,并與團隊成員搭配進行搶救工作。搶救團隊成員要依據(jù)急救預案分工協(xié)作,確保搶救工作的有序進行。第四章急救記錄與信息管理第十條急救記錄的要求對每一次急救行動,醫(yī)護人員應當認真記錄患者的基本信息、病情評估、急救措施和效果等內(nèi)容。急救記錄應當準確、完整,使用規(guī)范的術(shù)語和詞匯,確保記錄的可讀性和可審查性。第十一條急救信息共享醫(yī)院要建立急救信息共享平臺,及時記錄和傳遞急救相關(guān)信息。急救相關(guān)的信息共享應當嚴格遵守醫(yī)療保密法律法規(guī),確?;颊唠[私和信息安全。第十二條急救質(zhì)量管理醫(yī)院要建立急救質(zhì)量管理機制,定期開展急救質(zhì)量評估和監(jiān)測工作。急救質(zhì)量管理結(jié)果要及時通報相關(guān)科室和責任人,提出改進措施并跟進落實。第五章急救培訓與演練第十三條急救培訓計劃醫(yī)院要訂立年度急救培訓計劃,依據(jù)不同崗位設(shè)置不同培訓項目和時間布置。急救培訓計劃要保證全員參加,及時更新培訓內(nèi)容和形式,提高培訓質(zhì)量。第十四條急救演練組織醫(yī)院要定期組織急救演練,包含院內(nèi)單科室、多科室聯(lián)合演練和院外搶救協(xié)作演練等。急救演練要依照真實情景進行,全面測試醫(yī)護人員的應急本領(lǐng)和協(xié)作本領(lǐng)。第十五條急救演練總結(jié)急救演練結(jié)束后,要及時總結(jié)并形成演練報告,明確存在的問題和改進看法。演練報告應當及時向醫(yī)院管理層匯報,提出改進建議并追蹤改進效果。第六章附則第十六條制度的解釋與修訂對于本制度的解釋和修訂,由醫(yī)院管理層負責,并公示于醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)站。本制度的修訂需

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