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文檔簡介

產品經理互助:群管理辦法合同編號:__________鑒于甲方為產品經理,乙方也為產品經理,雙方為了共同提高產品經理的能力,互相幫助,經雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守。第一條合同范圍1.1本合同所涉及的群為“產品經理互助群”,主要用于甲方和乙方及其他產品經理的交流和學習。1.2本合同的有效期為____年,自雙方簽署之日起生效。第二條甲方的權利和義務2.1甲方應積極參與群的交流,分享產品經理的經驗和心得,提供有價值的見解和建議。2.2甲方應尊重乙方的意見和觀點,不得在群中進行攻擊、誹謗、侮辱等行為。2.3甲方應遵守群的規(guī)則,不得發(fā)布違法、違規(guī)、不良信息。第三條乙方的權利和義務3.1乙方應積極參與群的交流,分享產品經理的經驗和心得,提供有價值的見解和建議。3.2乙方應尊重甲方的意見和觀點,不得在群中進行攻擊、誹謗、侮辱等行為。3.3乙方應遵守群的規(guī)則,不得發(fā)布違法、違規(guī)、不良信息。第四條違約責任4.1如果甲方或乙方違反本合同的任何條款,守約方有權要求違約方停止違約行為,并承擔相應的違約責任。4.2如果甲方或乙方嚴重違反本合同,守約方有權立即終止本合同,并要求違約方支付違約金,違約金的數額由雙方協(xié)商確定。第五條爭議解決5.1對于因本合同引起的或與本合同有關的一切爭議,雙方應友好協(xié)商解決。5.2如果協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:__________一、附件列表:1.產品經理互助:群管理辦法2.群交流記錄3.產品經理經驗分享文檔4.產品經理能力提高相關資料5.群規(guī)則二、違約行為及認定:1.攻擊、誹謗、侮辱行為:在群中發(fā)布攻擊、誹謗、侮辱他人的言論。2.發(fā)布違法、違規(guī)、不良信息:在群中發(fā)布違反法律法規(guī)、違反社會公德、有害社會公共利益的信息。3.不積極參與交流:在群中長時間不發(fā)言,不分享經驗,不提供見解和建議。4.不遵守群規(guī)則:不按照群規(guī)則進行交流,不服從群管理。三、法律名詞及解釋:1.產品經理:指負責產品規(guī)劃、設計、開發(fā)、推廣等工作的人員。2.群:指基于互聯網的即時通訊工具,用于群內成員之間的交流和信息分享。3.違約行為:指違反合同約定的一方行為。4.違約責任:指違約方因違約行為而應承擔的法律責任。5.爭議解決:指對于合同爭議通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式進行解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方或乙方在群中發(fā)布不良信息。解決辦法:及時制止,要求刪除不良信息,并提醒當事人注意言行。2.問題:甲方或乙方不積極參與群交流。解決辦法:提醒甲方或乙方履行合同義務,鼓勵分享經驗和見解。3.問題:群內發(fā)生爭議,無法協(xié)商解決。解決辦法:按照合同約定,選擇合適的爭議解決方式,如協(xié)商、調解、仲裁或訴訟。五、所有應用場景:1.產品經理之間的經驗交流:分享產品管理的心得、經驗和方法。2.產品問題討論:針對產品問題進行討論,尋求解決方案。3.產品經理能力提升:通過學習、分

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