2024年建筑工人工資補充保障合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年建筑工人工資補充保障合同版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3建筑工人定義2.工資補充保障金額2.1基本工資保障2.2加班工資保障2.3獎金及補貼保障2.4特殊情況工資保障3.工資支付時間及方式3.1工資支付時間3.2工資支付方式4.保險及福利4.1社會保險4.2醫(yī)療保險4.3意外傷害保險4.4福利補貼5.合同期限5.1起始日期5.2終止日期6.違約責任6.1甲方違約6.2乙方違約7.爭議解決7.1協商解決7.2調解解決7.3仲裁解決7.4法律途徑8.合同的變更、解除與終止8.1變更8.2解除8.3終止9.保密條款9.1保密內容9.2泄露后果10.法律適用及爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決11.其他條款11.1甲方權益保障11.2乙方權益保障11.3建筑工人權益保障12.附件12.1工資補充保障標準12.2保險購買憑證12.3其他相關文件13.簽字蓋章13.1甲方簽字13.2乙方簽字13.3建筑工人簽字14.合同生效日期及條件14.1生效日期14.2生效條件第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方名稱：×××建筑公司1.1甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.2乙方名稱：×××工人1.2乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.3建筑工人定義：指在建筑工地上從事建筑施工、安裝、裝修、拆除等作業(yè)的勞動者。2.工資補充保障金額2.1基本工資保障：甲方向乙方承諾，乙方每月基本工資為人民幣××元。2.2加班工資保障：甲方向乙方承諾，乙方加班工資按照法定標準支付。2.3獎金及補貼保障：甲方向乙方承諾，乙方按照公司規(guī)定及完成工程質量、進度等指標享有相應的獎金及補貼。2.4特殊情況工資保障：如遇特殊情況，如自然災害、政策調整等導致工程停工，甲方將根據實際情況合理保障乙方工資。3.工資支付時間及方式3.1工資支付時間：甲方每月×日支付乙方上個月的工資。3.2工資支付方式：甲方通過銀行轉賬方式將工資支付給乙方。4.保險及福利4.1社會保險：甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2醫(yī)療保險：甲方為乙方購買醫(yī)療保險，確保乙方在醫(yī)療過程中得到保障。4.3意外傷害保險：甲方為乙方購買意外傷害保險，保障乙方在施工過程中發(fā)生意外傷害時的權益。4.4福利補貼：甲方根據公司規(guī)定及乙方實際工作情況進行福利補貼。5.合同期限5.1起始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2終止日期：本合同期限為一年，自起始日期起計算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約。6.違約責任6.1甲方違約：甲方未按照本合同約定支付工資、獎金、補貼等，甲方應支付乙方違約金，違約金為本合同約定工資的20%。6.2乙方違約：乙方未按照甲方規(guī)定完成工作任務，乙方應支付甲方違約金，違約金為本合同約定工資的20%。7.爭議解決7.1協商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協商解決。7.2調解解決：協商不成時，雙方可向所在工地勞動爭議調解委員會申請調解。7.3仲裁解決：調解不成時，雙方同意向所在?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.4法律途徑：如仲裁結果仍有爭議，雙方均可向人民法院提起訴訟。8.合同的變更、解除與終止8.1變更：本合同一經簽訂，如雙方同意對合同內容進行修改或補充，應以書面形式簽訂變更協議，經雙方簽字蓋章后生效。8.2解除：雙方同意提前終止本合同時，應書面通知對方。解除合同后，甲方應支付乙方相當于通知期工資的補償。8.3終止：本合同期限屆滿或雙方達成終止協議時，本合同終止。合同終止后，甲方應支付乙方相當于終止勞動合同經濟補償的金額。9.保密條款9.1保密內容：雙方在合同履行過程中獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、內部管理信息等，應予以嚴格保密。9.2泄露后果：如一方違反保密義務，導致對方遭受損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。10.法律適用及爭議解決10.1法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，按照本合同第七條的規(guī)定解決。11.其他條款11.1甲方權益保障：乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，按照甲方要求完成工作任務。11.2乙方權益保障：甲方應按照本合同約定支付乙方工資、獎金、補貼等，為乙方提供勞動保護和安全保障。11.3建筑工人權益保障：甲方應確保乙方的合法權益，不得拖欠工資，不得違法解除勞動合同。12.附件12.1工資補充保障標準：詳見附件1。12.2保險購買憑證：詳見附件2。12.3其他相關文件：詳見附件3。13.簽字蓋章13.1甲方簽字：13.2乙方簽字：13.3建筑工人簽字：14.合同生效日期及條件14.1生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效條件：本合同經雙方簽字蓋章，并依法辦理相關手續(xù)后生效。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：工資補充保障標準詳細要求：本附件詳細列出乙方工資的構成，包括基本工資、加班工資、獎金及補貼等，以及各項工資的計算方式和支付標準。附件說明：本附件用于明確乙方的工資補充保障標準，確保甲方按照約定支付乙方工資。附件2：保險購買憑證詳細要求：本附件包括甲方為乙方購買的社會保險、醫(yī)療保險和意外傷害保險的保險憑證及相關文件。附件說明：本附件用于證明甲方已為乙方購買保險，確保乙方在施工過程中的權益得到保障。附件3：其他相關文件詳細要求：本附件包括甲方制定的各項規(guī)章制度、乙方的工作任務要求、勞動保護和安全保障措施等文件。附件說明：本附件用于明確甲乙雙方的其他相關權利和義務，確保雙方在合同履行過程中的權益得到保障。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為：未按照本合同約定支付工資、獎金、補貼等；未按照本合同約定提供勞動保護和安全保障；違法解除勞動合同。2.乙方違約行為：未按照甲方規(guī)定完成工作任務；違反甲方制定的各項規(guī)章制度；泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、內部管理信息等。3.違約責任認定標準：甲方違約：甲方應支付乙方違約金，違約金為本合同約定工資的20%；乙方違約：乙方應支付甲方違約金，違約金為本合同約定工資的20%。示例說明：假設甲方未按照本合同約定支付乙方工資，甲方應支付乙方違約金，違約金為本合同約定工資的20%。例如，如果乙方每月基本工資為人民幣5000元，甲方未支付工資，則甲方應支付乙方違約金1000元。說明三：法律名詞及解釋：1.社會保險：指依法參加的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，用于保障勞動者在生育、疾病、失業(yè)、養(yǎng)老等特殊情況下的基本生活。2.醫(yī)療保險：指為乙方購買的醫(yī)療保險，用于保障