能源行業(yè)干部管理實(shí)施辦法

能源行業(yè)干部管理實(shí)施辦法合同編號(hào)：__________能源行業(yè)干部管理實(shí)施辦法單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方為一家專業(yè)從事能源行業(yè)的企業(yè)，乙方為一家具備人力資源管理經(jīng)驗(yàn)的公司。2.甲方愿意聘請(qǐng)乙方就甲方能源行業(yè)干部管理提供相關(guān)服務(wù)。3.乙方愿意提供相關(guān)服務(wù)，為甲方提供能源行業(yè)干部管理解決方案。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方提供能源行業(yè)干部管理的相關(guān)服務(wù)，包括但不僅限于：干部選拔、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定相關(guān)管理制度，并提供完善的干部管理方案。1.3乙方應(yīng)定期對(duì)甲方干部進(jìn)行培訓(xùn)，提高甲方干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。1.4乙方應(yīng)定期對(duì)甲方干部進(jìn)行考核，確保甲方干部的工作效率和質(zhì)量。1.5乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，為甲方制定合理的激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)甲方干部的工作積極性和創(chuàng)新精神。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為______年。2.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議期滿后自動(dòng)續(xù)約______年。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)向甲方收取服務(wù)費(fèi)用，具體金額為______元（大寫：____________________元整）。3.2服務(wù)費(fèi)用支付方式為：______。四、保密條款4.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本協(xié)議外，雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為______元。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表（簽名）：______________乙方代表（簽名）：______________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.能源行業(yè)干部管理實(shí)施辦法2.雙方單位資質(zhì)證明文件3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表4.干部管理培訓(xùn)資料5.干部考核表6.激勵(lì)機(jī)制方案7.保密協(xié)議8.違約金支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用2.乙方未按照約定提供服務(wù)內(nèi)容3.乙方未按照約定保密協(xié)議保密信息4.甲方未按照約定提供必要的信息和協(xié)助5.乙方未按照約定完成干部管理任務(wù)6.任何一方未經(jīng)對(duì)方同意單方面終止協(xié)議三、法律名詞及解釋：1.能源行業(yè)：指以能源的生產(chǎn)、傳輸、分配和利用為主營業(yè)務(wù)的企業(yè)和機(jī)構(gòu)。2.干部管理：指對(duì)企事業(yè)單位中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和關(guān)鍵崗位的人員進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)等活動(dòng)。3.服務(wù)費(fèi)用：指乙方為甲方提供服務(wù)所需的報(bào)酬。4.保密協(xié)議：指雙方簽訂的約定對(duì)協(xié)議內(nèi)容和簽訂過程予以保密的協(xié)議。5.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用：乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求甲方支付欠款。如協(xié)商無果，乙方可以依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.乙方未按照約定提供服務(wù)內(nèi)容：甲方可以與乙方溝通協(xié)商，要求乙方按照約定提供服務(wù)。如協(xié)商無果，甲方可以依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.乙方未按照約定保密協(xié)議保密信息：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并采取必要的補(bǔ)救措施。4.甲方未按照約定提供必要的信息和協(xié)助：乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求甲方提供信息和協(xié)助。如協(xié)商無果，乙方可以依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.乙方未按照約定完成干部管理任務(wù)：甲方可以與乙方溝通協(xié)商，要求乙方完成任務(wù)。如協(xié)商無果，甲方可以依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.能源行業(yè)企業(yè)需要對(duì)干部進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)時(shí)。2.能源行業(yè)企業(yè)需要提高干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)時(shí)