2024培訓(xùn)機構(gòu)教師聘用合同書及注意事項

?合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（聘用教師）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方培訓(xùn)機構(gòu)的教師，負責(zé)教授__________課程。1.2乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計劃和要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)、教研活動，提升自身教學(xué)水平。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方工資由基本工資和課時工資組成。3.2基本工資為人民幣____元/月。3.3課時工資標(biāo)準(zhǔn)為每節(jié)課人民幣____元。3.4乙方按甲方規(guī)定享受國家法定節(jié)假日及休息日。第四條勞動紀(jì)律4.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。4.2乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得泄露甲方商業(yè)秘密。4.3乙方不得在合同期間內(nèi)從事與甲方利益沖突的活動。第五條合同解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如乙方因個人原因提出辭職，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。5.3本合同期滿，雙方未達成續(xù)約協(xié)議的，本合同自然終止。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他事項7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用教師）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.雙方在簽訂合應(yīng)確保提供的個人信息真實有效。如發(fā)生信息不實，導(dǎo)致合同無效或給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在合同期間內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法行為。如乙方因違法行為被追究法律責(zé)任，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，如一方未履行或違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.合同期內(nèi)，甲方如變更名稱、經(jīng)營范圍、法定代表人等，應(yīng)及時通知乙方。乙方如變更聯(lián)系方式、住址等，也應(yīng)及時通知甲方。6.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格，招用勞動者提供勞動并支付勞動報酬的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、事業(yè)單位、社會團體等組織。2.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關(guān)系，提供勞動力并獲取勞動報酬的自然人。3.勞動合同：是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.勞動爭議：是指勞動者與用人單位在勞動合同履行過程中，因勞動權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議。6.法定節(jié)假日：是指國家法律規(guī)定的休息日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等。7.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。應(yīng)用場合：1.甲方為培訓(xùn)機構(gòu)，乙方為甲方聘用的教師。2.雙方在平等自愿、誠實守信的原則下，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.乙方同意遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的教學(xué)計劃和要求進行教學(xué)工作。4.雙方就工資待遇、合同期限、解除和終止合同等方面達成一致。補充條款：1.如乙方在合同期內(nèi)提出辭職，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并在辦理離職手續(xù)后離開工作崗位。2.如甲方因故需要提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個月書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。3.如乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同，并無需支付經(jīng)濟補償。4.如乙方在合同期內(nèi)因違法行為被追究法律責(zé)任，甲方有權(quán)立即解除本合同，并無需支付經(jīng)濟補償。6.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。附件列表：1.乙方身份證明