2024年兼職合同：適用于靈活工作者3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年兼職合同：適用于靈活工作者本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術語解釋2.合同雙方信息2.1兼職工作者信息2.2雇主信息3.工作內容與職責3.1工作描述3.2工作職責3.3工作地點4.工作時間與安排4.1工作時間4.2工作日歷4.3休息日與假期5.工作報酬與支付5.1報酬結構5.2支付方式5.3支付時間6.工作成果與交付6.1工作成果要求6.2交付標準6.3交付時間7.知識產權與保密7.1知識產權歸屬7.2保密條款8.合同期限與終止8.1合同期限8.2終止條件8.3終止通知9.違約責任與賠償9.1違約行為9.2賠償標準9.3爭議解決10.不可抗力10.1定義10.2應對措施10.3法律后果11.合同附件11.1附件一：工作職責說明書11.2附件二：保密協議12.合同生效與修改12.1生效條件12.2修改程序12.3通知方式13.法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他條款14.1解讀沖突14.2合同副本14.3合同解釋權第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2術語解釋（1）“雇主”指與工作者簽訂本合同的單位或個人。（2）“工作者”指與雇主簽訂本合同的兼職工作者。（3）“工作內容”指本合同約定的兼職工作者應完成的具體工作任務。（4）“工作職責”指本合同約定的兼職工作者在履行工作內容過程中應遵守的職責要求。（5）“工作地點”指本合同約定的兼職工作者履行工作職責的地點。2.合同雙方信息2.1兼職工作者信息（1）姓名：_______（2）性別：_______（3）身份證號碼：_______（4）聯系方式：_______2.2雇主信息（1）單位名稱：_______（2）法定代表人：_______（3）聯系地址：_______（4）聯系電話：_______3.工作內容與職責3.1工作描述（1）_______（2）_______（3）_______3.2工作職責（1）遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及雇主規(guī)章制度。（2）認真履行工作職責，保證工作質量。（3）保守雇主商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。3.3工作地點工作者應在雇主提供的_______（工作地點）履行工作職責。4.工作時間與安排4.1工作時間工作者每周工作_______小時，具體工作時間由雙方協商確定。4.2工作日歷工作者應按照雇主提供的工時安排表進行工作，如有變動，需提前_______天與雇主協商。4.3休息日與假期工作者每周享有_______天的休息日，國家法定節(jié)假日及雇主規(guī)定的假期按相關規(guī)定執(zhí)行。5.工作報酬與支付5.1報酬結構工作者按月計薪，月薪為_______元。5.2支付方式雇主于每月_______日前通過銀行轉賬方式將工資支付給工作者。5.3支付時間雇主于每月_______日前支付工資，如有特殊原因，需提前通知工作者。6.工作成果與交付6.1工作成果要求（1）_______（2）_______（3）_______6.2交付標準（1）符合國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及雇主要求。（2）保證工作質量，無重大瑕疵。（3）按期交付。6.3交付時間8.合同期限與終止8.1合同期限本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共計_______個月。8.2終止條件下列情況下，本合同可終止：（1）合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿；（2）工作者因故無法繼續(xù)履行工作職責；（3）雇主因業(yè)務調整，需終止與工作者的合作關系；（4）雙方協商一致，決定終止合同。8.3終止通知任何一方欲終止合同，應提前_______天書面通知對方。9.違約責任與賠償9.1違約行為（1）工作者未按約定時間完成工作成果；（2）工作者泄露雇主商業(yè)秘密；（3）雇主未按約定支付工資；（4）雙方協商一致認為的其他違約行為。9.2賠償標準（1）因違約行為給對方造成的直接經濟損失；（2）因違約行為給對方造成的間接經濟損失；（3）雙方協商一致的其他賠償事項。9.3爭議解決因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交至_______（法院名稱）訴訟解決。10.不可抗力10.1定義本合同所指的不可抗力是指因自然原因或社會原因導致無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況，包括但不限于地震、火災、戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等。10.2應對措施（1）及時通知對方，并提供相關證明材料；（2）根據不可抗力事件的影響程度，合理調整合同履行期限或解除合同；（3）因不可抗力事件導致合同無法履行的，雙方互不承擔違約責任。10.3法律后果（1）合同履行期限延長，直至不可抗力事件消除；（2）合同解除，雙方互不承擔違約責任；（3）雙方協商確定其他處理方式。11.合同附件11.1附件一：工作職責說明書附件一詳細列明了工作者的工作職責和要求，作為本合同的組成部分。11.2附件二：保密協議附件二規(guī)定了工作者的保密義務，作為本合同的組成部分。12.合同生效與修改12.1生效條件本合同經雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2修改程序對本合同的修改，應經雙方協商一致，并以書面形式進行。12.3通知方式（1）書面通知；（2）電子郵件；（3）其他雙方認可的通訊方式。13.法律適用與管轄本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.1管轄法院因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，任何一方均有權將爭議提交至_______（法院名稱）訴訟解決。14.其他條款14.1解讀沖突本合同的條款如有沖突，以簽訂的書面協議為準。14.2合同副本本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同解釋權對本合同的解釋權歸_______（單位名稱）所有。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中的“第三方”是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方約定參與合同相關事項的個人或單位，包括但不限于中介方、咨詢機構、技術服務提供方等。1.2第三方介入的具體情況由甲乙雙方在合同中明確約定，包括介入的目的、范圍、方式等。2.第三方責任2.1第三方介入合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及本合同的約定。2.2第三方在本合同中的責任如下：（1）第三方應按照甲乙雙方的要求，提供真實、準確、完整的信息和服務；（2）第三方在介入本合同履行過程中，不得損害甲乙雙方的合法權益；（3）第三方應承擔因自身原因造成的損失，并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。3.第三方權利3.1第三方在本合同中的權利如下：（1）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（2）第三方有權在合同履行過程中對甲乙雙方進行必要的監(jiān)督和建議；（3）第三方有權根據合同約定，獲得相應的報酬。4.第三方介入的具體條款4.1第三方介入的目的和范圍（1）協助甲乙雙方完成合同約定的任務；（2）提供專業(yè)咨詢服務；（3）進行技術服務；（4）監(jiān)督合同履行情況。4.2第三方介入的方式（1）第三方直接參與合同履行；（2）第三方提供咨詢服務；（3）第三方提供技術服務；（4）第三方進行監(jiān)督。5.第三方責任限額（1）第三方因自身原因造成的損失，責任限額為_______元；（2）第三方違反合同約定，給甲乙雙方造成的損失，責任限額為_______元；（3）因第三方介入引起的爭議，責任限額為_______元。5.2超出責任限額的損失，由甲乙雙方根據實際情況自行承擔。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方的關系第三方在本合同中僅作為甲乙雙方的合作方，與甲乙雙方之間不存在雇傭或勞動關系。6.2第三方與工作者的關系第三方在本合同中與工作者之間不存在勞動關系，工作者仍視為甲乙雙方雇員。6.3第三方與雇主的關系第三方在本合同中與雇主之間不存在勞動關系，第三方僅作為雇主的合作方。6.4第三方與其他第三方的劃分第三方與其他第三方之間的關系由各自合同約定，與本合同無關。7.第三方變更與退出7.1第三方變更如需變更第三方，甲乙雙方應協商一致，并以書面形式通知對方。7.2第三方退出第三方退出本合同，應提前_______天書面通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理相關手續(xù)。7.3第三方退出后的責任第三方退出本合同后，仍需承擔其在合同履行過程中產生的責任。8.爭議解決如因第三方介入引起的爭議，甲乙雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交至_______（法院名稱）訴訟解決。第三方作為爭議的一方，應承擔相應的法律責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責說明書詳細列出工作者的工作職責、工作標準、工作流程等，作為本合同的附件。2.保密協議約定工作者的保密義務，包括保密內容、保密期限、違約責任等。3.工作成果交付清單記錄工作者完成的工作成果，包括成果名稱、交付時間、驗收標準等。4.工作時間安排表明確工作者的工作時間、休息日、加班安排等。5.工資支付明細表詳細記錄工作者的工資支付情況，包括工資構成、支付時間、支付方式等。6.工作成果驗收報告記錄工作成果的驗收結果，包括驗收時間、驗收人員、驗收意見等。7.第三方合作協議約定第三方介入合同履行過程中的具體事項，包括合作范圍、合作期限、合作方式等。8.爭議解決協議約定爭議解決方式，包括協商、調解、仲裁或訴訟等。說明二：違約行為及責任認定：1.工作者違約行為及責任認定（1）未按時完成工作成果：工作者應賠償雇主因延遲交付造成的損失。（2）工作成果不符合約定標準：工作者應重新完成或賠償雇主因質量不合格造成的損失。（3）泄露雇主商業(yè)秘密：工作者應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償雇主損失。2.雇主違約行為及責任認定（1）未按時支付工資：雇主應支付工作者應得工資及相應的滯納金。（2）未履行保密義務：雇主應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償工作者損失。（3）未按照約定提供工作條件：雇主應賠償工作者因工作條件不達標造成的損失。3.第三方違約行為及責任認定（1）未履行合同約定的職責：第三方應賠償因自身原因造成的損失，并賠償甲乙雙方損失。（2）泄露甲乙雙方商業(yè)秘密：第三方應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償甲乙雙方損失。示例說明：1.若工作者未按時完成一項報告，導致雇主項目延期，工作者應賠償雇主因延期造成的項目損失。2.若第三方在提供咨詢服務時，未提供真實、準確的信息，導致甲乙雙方損失，第三方應賠償損失。3.若雇主未按照約定支付工資，工作者可要求雇主支付工資及相應的滯納金。全文完。2024年兼職合同：適用于靈活工作者1本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時間與地點1.3合同生效條件與時間2.兼職崗位與職責2.1兼職崗位名稱與性質2.2工作內容與職責2.3工作時間與地點3.工作待遇與報酬3.1工資支付方式與標準3.2獎金與補貼3.3工資發(fā)放時間與方式4.工作期限與解除條件4.1合同期限4.2合同解除條件4.3合同解除程序5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密期限與義務5.3違約責任6.知識產權歸屬6.1工作成果知識產權歸屬6.2知識產權使用與許可6.3違約責任7.勞動保護與福利7.1工作條件與安全7.2休息與休假7.3社會保險與公積金8.違約責任8.1違約行為認定8.2違約責任承擔方式8.3違約金計算與支付9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決機構10.其他約定事項10.1合同附件10.2合同變更與補充10.3合同解除后的處理11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序12.合同簽署與生效12.1合同簽署時間與地點12.2合同生效條件12.3合同簽署人13.合同備案與公示13.1合同備案要求13.2合同公示要求13.3違反備案與公示責任14.合同生效后事項14.1合同生效后的權利義務14.2合同履行過程中的通知與變更14.3合同終止后的后續(xù)處理第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方（兼職人員）：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯系電話：[乙方聯系電話]1.2合同訂立時間與地點本合同于2024年[具體日期]在[具體地點]訂立。1.3合同生效條件與時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.兼職崗位與職責2.1兼職崗位名稱與性質乙方擔任甲方[具體崗位名稱]的兼職工作。2.2工作內容與職責乙方主要工作內容包括[具體工作內容]，具體職責如下：1.[職責1]2.[職責2]3.[職責3]2.3工作時間與地點乙方每周工作時間為[具體工作天數]，每日工作時間[具體工作時間]，具體工作地點為[具體工作地點]。3.工作待遇與報酬3.1工資支付方式與標準甲方按照國家規(guī)定和雙方約定支付乙方工資。乙方月工資為人民幣[具體金額]元。3.2獎金與補貼根據甲方規(guī)定和乙方工作表現，甲方將給予乙方相應的獎金和補貼。3.3工資發(fā)放時間與方式甲方每月[具體日期]前將工資支付給乙方，支付方式為銀行轉賬。4.工作期限與解除條件4.1合同期限本合同期限自2024年[具體日期]起至[具體日期]止。4.2合同解除條件1.乙方提出解除合同，需提前[具體天數]書面通知甲方；2.甲方因乙方嚴重違反工作紀律或合同約定，有權解除合同；3.甲方因經營需要或乙方無法勝任工作，有權解除合同；4.雙方協商一致，可以解除合同。4.3合同解除程序1.雙方解除合同，應當書面通知對方；2.雙方應按照國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。5.保密條款5.1保密信息范圍本合同中的保密信息包括甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。5.2保密期限與義務乙方對本合同中的保密信息負有保密義務，保密期限自本合同終止之日起[具體期限]。5.3違約責任乙方違反保密義務，應承擔相應的違約責任。6.知識產權歸屬6.1工作成果知識產權歸屬乙方在履行本合同過程中所創(chuàng)作的作品，其知識產權歸甲方所有。6.2知識產權使用與許可甲方有權自行使用或許可他人使用乙方創(chuàng)作的作品。6.3違約責任乙方違反知識產權歸屬約定，應承擔相應的違約責任。8.違約責任8.1違約行為認定1.乙方未按照合同約定完成工作任務；2.乙方違反保密條款，泄露甲方保密信息；3.乙方違反合同約定，擅自解除合同；4.甲方未按照合同約定支付工資或獎金；5.甲方違反合同約定，擅自解除合同。8.2違約責任承擔方式1.違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失；2.違約金數額根據違約行為及損失情況由雙方協商確定；3.若違約行為給對方造成重大損失的，違約方應承擔全部或部分損失。8.3違約金計算與支付1.違約金按合同金額的一定比例計算；2.違約金支付方式為一次性支付；3.違約金支付時間與工資支付時間一致。9.爭議解決9.1爭議解決方式1.雙方應通過友好協商解決爭議；2.若協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序1.爭議發(fā)生后，雙方應在[具體期限]內協商解決；2.協商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決機構本合同的爭議解決機構為合同簽訂地人民法院。10.其他約定事項10.1合同附件1.乙方個人簡歷；2.甲方工作內容說明；3.乙方工作考核標準。10.2合同變更與補充1.合同的變更或補充，必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章；2.未經雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或補充合同內容。10.3合同解除后的處理1.合同解除后，雙方應按照國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)；2.乙方應將工作成果移交給甲方；3.甲方應退還乙方在合同履行期間已支付的款項。11.合同解除與終止11.1合同解除條件1.乙方提出解除合同，需提前[具體天數]書面通知甲方；2.甲方因乙方嚴重違反工作紀律或合同約定，有權解除合同；3.甲方因經營需要或乙方無法勝任工作，有權解除合同；4.雙方協商一致，可以解除合同。11.2合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協商一致終止合同；3.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；4.甲方因經營需要終止合同。11.3合同解除與終止程序1.雙方解除或終止合同，應當書面通知對方；2.雙方應按照國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。12.合同簽署與生效12.1合同簽署時間與地點本合同于2024年[具體日期]在[具體地點]簽署。12.2合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同簽署人甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）13.合同備案與公示13.1合同備案要求本合同需按照國家有關規(guī)定進行備案。13.2合同公示要求本合同需在[具體時間]前公示。13.3違反備案與公示責任違反備案與公示規(guī)定的，由甲方承擔相應責任。14.合同生效后事項14.1合同生效后的權利義務本合同生效后，雙方應按照合同約定履行各自的義務。14.2合同履行過程中的通知與變更1.任何一方在合同履行過程中需要通知對方的事項，應以書面形式進行；2.未經對方同意，任何一方不得擅自變更合同內容。14.3合同終止后的后續(xù)處理1.合同終止后，雙方應按照國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)；2.雙方應相互配合，處理合同終止后的相關事宜。頭第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方指的是除甲方和乙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、擔保機構、咨詢服務機構等。15.2第三方責任1.第三方在合同中的責任限于其提供的具體服務內容，不承擔本合同項下甲方或乙方的直接責任。2.第三方提供的服務應滿足合同約定，若因第三方提供的服務不符合約定導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。15.3第三方權利1.第三方有權根據合同約定收取服務費用。2.第三方有權要求甲方或乙方提供必要的配合，以完成其服務內容。15.4第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間的關系是獨立的，第三方不參與甲方與乙方之間的直接合同關系。2.第三方在履行服務過程中，應尊重甲方與乙方的合法權益，不得損害雙方利益。3.甲方與乙方之間的爭議解決，不涉及第三方，第三方不承擔爭議解決責任。16.第三方介入的具體條款16.1中介機構1.若合同中涉及中介機構，中介機構應在合同中明確其服務內容和費用。2.中介機構不得利用其地位干預甲方與乙方之間的合同關系，不得收取額外費用。3.中介機構違反上述條款，甲方有權解除與中介機構的合作關系，并要求其退還已收取的非法費用。16.2擔保機構1.若合同中涉及擔保機構，擔保機構應提供符合合同約定的擔保服務。2.擔保機構在擔保期間，應履行擔保義務，確保甲方利益不受損害。3.若因擔保機構未能履行擔保義務導致甲方遭受損失，擔保機構應承擔相應的賠償責任。16.3咨詢服務機構1.若合同中涉及咨詢服務機構，咨詢服務機構應提供專業(yè)、高效的咨詢服務。2.咨詢服務機構不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和保密信息。3.咨詢服務機構違反上述條款，甲方有權解除與咨詢服務機構的合作關系，并要求其承擔相應責任。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額的確定1.第三方責任限額由合同雙方在合同中約定，具體金額根據第三方提供的服務性質和合同金額確定。2.第三方責任限額不得低于合同金額的[具體百分比]。17.2超出責任限額的處理1.若第三方因服務原因造成甲方或乙方損失，超出責任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔。2.甲方或乙方有權要求第三方在責任限額范圍內承擔賠償責任。17.3責任限額的調整1.若合同履行期間，雙方認為有必要調整第三方責任限額，應書面協商一致后修改合同。2.調整后的責任限額不得低于原責任限額。18.第三方介入的爭議處理18.1爭議解決方式1.甲方與乙方之間的爭議解決方式同本合同第9條。2.第三方與甲方或乙方之間的爭議，應按照第三方的相關法律規(guī)定或約定解決。18.2爭議處理程序1.第三方介入引起的爭議，由第三方與甲方或乙方進行協商解決。2.協商不成，任何一方可向第三方所在地的相關法院提起訴訟。18.3第三方爭議處理責任1.第三方在爭議處理過程中，應尊重甲方與乙方的合法權益。2.第三方在爭議處理過程中違反上述規(guī)定，甲方或乙方有權要求其承擔相應責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個人簡歷要求：詳細記錄乙方的教育背景、工作經歷、專業(yè)技能等信息。說明：此附件用于甲方了解乙方的基本情況，以便更好地安排工作。2.甲方工作內容說明要求：詳細描述甲方的工作職責、工作流程、工作要求等。說明：此附件用于乙方明確工作內容，確保工作順利進行。3.乙方工作考核標準要求：明確乙方的考核指標、考核方式、考核周期等。說明：此附件用于甲方對乙方的工作進行考核，評估乙方的工作表現。4.第三方服務協議要求：詳細記錄第三方提供的服務內容、服務費用、服務期限等。說明：此附件用于明確第三方在合同中的權利和義務。5.保密協議要求：明確保密信息范圍、保密期限、保密義務等。說明：此附件用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。6.違約責任協議要求：明確違約行為的種類、違約責任認定標準、違約責任承擔方式等。說明：此附件用于明確違約責任，保障合同雙方的合法權益。7.合同變更與補充協議要求：詳細記錄合同變更或補充的內容、變更或補充的原因、變更或補充的生效時間等。說明：此附件用于記錄合同變更或補充的過程，確保合同內容的準確性。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照合同約定完成工作任務示例說明：乙方未按期完成某項任務，導致甲方項目進度延誤，甲方遭受經濟損失。2.乙方違反保密條款，泄露甲方保密信息責任認定標準：乙方泄露甲方保密信息，給甲方造成損失。示例說明：乙方將甲方客戶信息泄露給競爭對手，導致甲方客戶流失。3.甲方未按照合同約定支付工資或獎金責任認定標準：甲方未按時支付乙方工資或獎金，導致乙方遭受損失。示例說明：甲方未在約定的時間內支付乙方工資，導致乙方生活困難。4.甲方違反合同約定，擅自解除合同責任認定標準：甲方未按照合同約定解除合同，導致乙方遭受損失。示例說明：甲方未提前通知乙方，擅自解除合同，導致乙方失業(yè)。5.乙方違反合同約定，擅自解除合同責任認定標準：乙方未按照合同約定解除合同，給甲方造成損失。示例說明：乙方未提前通知甲方，擅自解除合同，導致甲方項目進度延誤。6.第三方未履行合同義務，導致甲方或乙方遭受損失責任認定標準：第三方未履行合同義務，給甲方或乙方造成損失。示例說明：第三方未按照約定提供擔保服務，導致甲方項目無法進行。全文完。2024年兼職合同：適用于靈活工作者2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱1.2.雙方聯系方式1.3.雙方法定代表人或授權代表2.合同期限2.1.合同開始日期2.2.合同結束日期2.3.合同延期及續(xù)約條款3.工作內容3.1.工作崗位3.2.工作職責3.3.工作地點4.工作時間4.1.工作日4.2.工作時長4.3.工作時間安排5.工資待遇5.1.工資標準5.2.工資支付方式5.3.工資支付時間6.社會保險和公積金6.1.社會保險繳納6.2.公積金繳納6.3.保險和公積金繳納比例7.工作條件7.1.工作環(huán)境7.2.工作所需設備7.3.工作所需資質8.工作成果8.1.工作成果標準8.2.工作成果提交時間8.3.工作成果驗收9.違約責任9.1.雙方違約行為9.2.違約責任承擔9.3.違約金計算及支付10.保密條款10.1.保密內容10.2.保密期限10.3.違反保密義務的責任11.合同解除11.1.合同解除條件11.2.合同解除程序11.3.合同解除后的處理12.爭議解決12.1.爭議解決方式12.2.爭議解決機構12.3.爭議解決費用13.合同生效13.1.合同生效時間13.2.合同生效條件13.3.合同生效后的法律效力14.其他約定14.1.不可抗力14.2.合同附件14.3.合同解釋權第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱1.1.1.本合同甲方（用人單位）名稱：[甲方全稱]1.1.2.本合同乙方（靈活工作者）名稱：[乙方全稱]1.2.雙方聯系方式1.2.1.甲方聯系方式：[甲方聯系人姓名]聯系電話：[甲方聯系電話]電子郵箱：[甲方郵箱地址]1.2.2.乙方聯系方式：[乙方聯系人姓名]聯系電話：[乙方聯系電話]電子郵箱：[乙方郵箱地址]1.3.雙方法定代表人或授權代表1.3.1.甲方法定代表人或授權代表：[甲方法定代表人姓名]身份證號碼：[身份證號碼]1.3.2.乙方法定代表人或授權代表：[乙方法定代表人姓名]身份證號碼：[身份證號碼]2.合同期限2.1.合同開始日期：[合同開始日期]2.2.合同結束日期：[合同結束日期]2.3.合同延期及續(xù)約條款：[具體延期或續(xù)約條件及程序]3.工作內容3.1.工作崗位：[具體工作崗位名稱]3.2.工作職責：[詳細列出乙方的工作職責]3.3.工作地點：[具體工作地點]4.工作時間4.1.工作日：[具體工作日安排]4.2.工作時長：[每天/每周的工作時長]4.3.工作時間安排：[具體的工作時間表或安排]5.工資待遇5.1.工資標準：[具體工資數額]5.2.工資支付方式：[銀行轉賬、現金支付等]5.3.工資支付時間：[每月/每周的支付日期]6.社會保險和公積金6.1.社會保險繳納：[具體繳納的社會保險種類及比例]6.2.公積金繳納：[具體繳納的公積金比例]6.3.保險和公積金繳納比例：[雙方各自繳納的比例]7.工作條件7.1.工作環(huán)境：[具體工作環(huán)境要求]7.2.工作所需設備：[具體設備清單及提供方式]7.3.工作所需資質：[具體資質要求及獲取方式]8.工作成果8.1.工作成果標準：[具體成果質量、數量要求]8.2.工作成果提交時間：[具體提交成果的時間節(jié)點]8.3.工作成果驗收：[驗收標準、驗收程序及驗收人員]9.違約責任9.1.雙方違約行為：[列舉雙方可能發(fā)生的違約行為]9.2.違約責任承擔：[違約責任的承擔方式及具體措施]9.3.違約金計算及支付：[違約金的計算方法及支付時間]10.保密條款10.1.保密內容：[需保密的商業(yè)秘密、技術信息等]10.2.保密期限：[保密期限的具體時間]10.3.違反保密義務的責任：[違反保密義務的后果及處理方式]11.合同解除11.1.合同解除條件：[合同解除的具體條件]11.2.合同解除程序：[合同解除的程序及通知方式]11.3.合同解除后的處理：[合同解除后的善后事宜處理]12.爭議解決12.1.爭議解決方式：[爭議解決的途徑，如協商、調解、仲裁、訴訟等]12.2.爭議解決機構：[具體爭議解決機構的名稱及地址]12.3.爭議解決費用：[爭議解決過程中產生的費用的承擔]13.合同生效13.1.合同生效時間：[合同正式生效的時間]13.2.合同生效條件：[合同生效所需滿足的條件]13.3.合同生效后的法律效力：[合同生效后的法律約束力]14.其他約定14.1.不可抗力：[不可抗力的定義、范圍及應對措施]14.2.合同附件：[合同附件的清單及說明]14.3.合同解釋權：[合同解釋權的歸屬及適用法律]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方的定義15.1.1.本合同中的第三方，是指為甲方或乙方提供中介服務、技術服務、咨詢服務或其他服務的獨立第三方機構或個人。15.1.2.第三方不包括本合同雙方當事人及其法定代表人或授權代表。15.2.第三方介入的目的15.2.1.第三方介入的目的是為了提高工作效率、優(yōu)化服務流程、解決專業(yè)問題或實現合同目標。15.3.第三方介入的程序15.3.1.任何一方有意引入第三方時，應提前與對方協商，并獲得對方的書面同意。15.3.2.雙方應共同與第三方簽訂相應的合作協議，明確各方的權利和義務。15.4.第三方介入的職責15.4.1.第三方應根據合作協議履行其職責，包括但不限于提供專業(yè)服務、協助雙方解決爭議等。15.4.2.第三方在提供服務的過中，應遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。15.5.第三方介入的費用15.5.1.第三方介入的費用由引入方承擔，或根據合作協議由雙方分攤。15.5.2.雙方應在合作協議中明確費用計算方式、支付時間和支付方式。16.甲乙方的額外條款及說明16.1.甲方的額外條款16.1.1.當引入第三方時，甲方應確保第三方的資質和信譽。16.1.2.甲方應與第三方簽訂保密協議，確保其提供的服務不泄露商業(yè)秘密。16.2.乙方的額外條款16.2.1.當引入第三方時，乙方應積極配合第三方的服務，提供必要的協助和支持。16.2.2.乙方應遵守第三方的服務規(guī)范，確保工作成果符合合同要求。17.第三方責任限額17.1.第三方責任限額的定義17.1.1.本合同中的第三方責任限額，是指第三方因提供服務過程中產生的違約行為，對甲方或乙方造成的損失，第三方應承擔的最高賠償責任。17.2.第三方責任限額的確定17.2.1.第三方責任限額由甲乙雙方在合作協議中約定，一般不超過第三方服務費用的[具體比例]。17.2.2.如第三方責任限額低于實際損失，甲乙雙方應協商解決超出部分