2024年度門衛(wèi)工作流程標準化合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度門衛(wèi)工作流程標準化合同頭本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.服務范圍2.1門衛(wèi)工作內容2.2服務區(qū)域2.3工作時間3.人員配備3.1人員數量3.2人員資質要求3.3培訓與考核4.工作流程4.1工作流程概述4.2入門登記流程4.3出門登記流程4.4事件處理流程4.5安全檢查流程5.設施與設備5.1設施清單5.2設備清單5.3維護與保養(yǎng)6.管理制度6.1工作制度6.2安全制度6.3服務規(guī)范7.費用與支付7.1服務費用7.2支付方式7.3付款時間8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任8.3違約處理9.保密條款9.1保密內容9.2保密義務9.3違反保密義務的責任10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決程序12.合同生效與終止12.1生效條件12.2生效日期12.3終止條件12.4終止程序13.其他條款13.1不可抗力13.2法律適用13.3合同份數13.4合同附件14.簽署與生效14.1簽署時間14.2簽署地點14.3生效日期第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義本合同中，“門衛(wèi)”指負責守衛(wèi)、巡視和保護合同約定的服務區(qū)域的保安人員；“服務區(qū)域”指合同中約定的具體地理位置；“服務時間”指門衛(wèi)工作的時間范圍，包括白天和夜間。1.2解釋本合同中的“工作流程”指門衛(wèi)在履行職責時遵循的一系列操作步驟；“設施”指門衛(wèi)工作所需使用的各種設備、器材；“設備”指門衛(wèi)工作過程中使用的電子監(jiān)控設備、報警設備等。2.服務范圍2.1門衛(wèi)工作內容（1）對進入和離開服務區(qū)域的人員和車輛進行登記、檢查；（2）制止未經允許的人員和車輛進入或離開服務區(qū)域；（3）維護服務區(qū)域的治安秩序；（4）協(xié)助處理突發(fā)事件；（5）執(zhí)行上級領導交辦的其他工作任務。2.2服務區(qū)域（1）主出入口；（2）側出入口；（3）停車場；（4）內部道路；（5）其他需要門衛(wèi)服務的區(qū)域。2.3工作時間門衛(wèi)工作時間為每日6:00至22:00，夜間實行24小時值班。3.人員配備3.1人員數量服務區(qū)域配備門衛(wèi)人員2名，其中1名負責白天工作，1名負責夜間工作。3.2人員資質要求（1）年齡在18至55周歲之間；（3）身體健康，無殘疾；（5）持有保安員證。3.3培訓與考核門衛(wèi)人員應接受崗前培訓，培訓內容包括：（1）門衛(wèi)崗位職責；（2）服務區(qū)域概況；（3）安全知識與技能；（4）突發(fā)事件處理；（5）服務規(guī)范。培訓結束后，門衛(wèi)人員需通過考核，合格后方可上崗。4.工作流程4.1工作流程概述（1）簽到；（2）巡視；（3）登記；（4）檢查；（5）協(xié)助處理事件；（6）下班。4.2入門登記流程（1）對進入服務區(qū)域的人員進行身份核實，登記姓名、聯(lián)系方式、身份證號碼等信息；（2）對進入服務區(qū)域的車輛進行登記，包括車牌號碼、車型、顏色等；（3）發(fā)放通行證。4.3出門登記流程（1）對離開服務區(qū)域的人員進行身份核實，登記姓名、聯(lián)系方式、身份證號碼等信息；（2）對離開服務區(qū)域的車輛進行登記，包括車牌號碼、車型、顏色等；（3）收回通行證。4.4事件處理流程（1）發(fā)現(xiàn)異常情況，立即報告上級；（2）按照應急預案進行處理；（3）協(xié)助相關部門進行調查和處理。4.5安全檢查流程（1）對進入服務區(qū)域的人員和車輛進行安全檢查；（2）對服務區(qū)域內的安全隱患進行排查；（3）發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時上報并采取整改措施。5.設施與設備5.1設施清單（1）門衛(wèi)室；（2）監(jiān)控室；（3）停車場；（4）應急通道；（5）消防設施。5.2設備清單（1）監(jiān)控攝像頭；（2）報警器；（3）對講機；（4）登記本；（5）通行證。5.3維護與保養(yǎng)門衛(wèi)人員應定期對設施和設備進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保其正常運行。8.費用與支付8.1服務費用門衛(wèi)服務的費用為每月人民幣元，按月結算。8.2支付方式甲方應于每月的日前，將門衛(wèi)服務費用支付至乙方指定的賬戶。8.3付款時間甲方支付門衛(wèi)服務費用的時間為每月的日。9.違約責任9.1違約情形（1）乙方未按約定時間、人員數量和服務質量提供門衛(wèi)服務；（2）甲方未按約定時間、金額支付門衛(wèi)服務費用；（3）任何一方違反本合同其他約定，導致合同無法履行或履行不符合約定。9.2違約責任（1）如乙方違約，應向甲方支付違約金，違約金為未履行部分服務費用的一倍；（2）如甲方違約，應向乙方支付違約金，違約金為未支付服務費用的一倍；（3）違約方應承擔因違約造成的全部損失。9.3違約處理任何一方違約，另一方有權要求違約方立即改正，并可要求違約方承擔相應的違約責任。10.保密條款10.1保密內容本合同中涉及到的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等均為保密內容。10.2保密義務雙方均應對保密內容嚴格保密，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。10.3違反保密義務的責任任何一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任，并向另一方支付違約金。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構本合同的爭議解決機構為合同簽訂地的人民法院。11.3爭議解決程序爭議解決程序應遵循我國相關法律、法規(guī)的規(guī)定。12.合同生效與終止12.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2生效日期本合同自2024年1月1日起生效。12.3終止條件（1）合同約定的服務期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）任何一方違約，經對方書面通知后，仍不改正的。12.4終止程序合同終止前，雙方應做好交接工作。合同終止后，雙方應按照約定處理剩余的服務事項。13.其他條款13.1不可抗力因不可抗力導致本合同無法履行或履行不符合約定的，雙方互不承擔責任。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.3合同份數本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.4合同附件本合同的附件包括但不限于：（1）門衛(wèi)崗位職責說明書；（2）門衛(wèi)工作流程圖；（3）門衛(wèi)人員培訓計劃；（4）門衛(wèi)設備清單。14.簽署與生效14.1簽署時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點本合同在甲方所在地簽署。14.3生效日期本合同自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1定義本合同中的“第三方”是指除甲方、乙方以外的其他自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術服務提供方、保險代理方等。1.2范圍（1）協(xié)助甲方或乙方履行合同義務；（2）提供與本合同相關的技術服務；（3）協(xié)助解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題；（4）其他經甲乙雙方同意的介入事項。2.第三方的責權利2.1責任（1）第三方應按照本合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責，確保其提供的服務或協(xié)助符合合同要求；（2）第三方因自身原因導致合同無法履行或履行不符合約定的，應承擔相應的違約責任；（3）第三方應承擔因其違約行為給甲方或乙方造成的損失。2.2權利（1）第三方有權根據本合同約定獲得相應的服務費用或報酬；（2）第三方有權要求甲方或乙方提供必要的信息和協(xié)助；（3）第三方有權根據本合同約定參與合同履行過程中的決策。2.3利益（1）第三方通過本合同獲得的經濟利益；（2）第三方通過本合同獲得的名譽、信譽等非經濟利益。3.第三方介入時的額外條款3.1第三方介入的同意甲乙雙方同意第三方介入本合同，需書面通知對方，并取得對方的書面同意。3.2第三方介入的協(xié)議甲乙雙方與第三方之間應簽訂專門的協(xié)議，明確第三方的職責、權利、義務和責任限額等。3.3第三方介入的費用第三方介入本合同產生的費用，由甲方、乙方或第三方根據協(xié)議約定承擔。4.第三方的責任限額4.1責任限額的定義本合同中的“責任限額”是指第三方因違約或侵權行為造成甲方或乙方損失的，第三方應承擔的最高賠償責任。4.2責任限額的約定（1）責任限額的具體數額；（2）責任限額的適用范圍；（3）責任限額的計算方法；（4）責任限額的調整機制。4.3超過責任限額的處理如第三方違約或侵權行為造成的損失超過責任限額，甲乙雙方可向第三方追償，第三方應承擔相應的賠償責任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關系第三方與甲方之間的關系由甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議約定。5.2第三方與乙方的關系第三方與乙方之間的關系由甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議約定。5.3第三方與合同履行5.4第三方與其他方的責任劃分（1）第三方應承擔因其違約或侵權行為造成甲方或乙方損失的賠償責任；（2）甲乙雙方應承擔因其自身原因導致合同無法履行或履行不符合約定的責任；（3）第三方與其他方之間應按照各自的職責和權利劃分責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.門衛(wèi)崗位職責說明書要求：詳細列出門衛(wèi)的崗位職責、工作流程、安全規(guī)范等，確保門衛(wèi)工作有序進行。說明：此說明書作為門衛(wèi)工作的指導文件，應由甲方提供。2.門衛(wèi)工作流程圖要求：以圖形化的方式展示門衛(wèi)工作的各個環(huán)節(jié)，便于理解和執(zhí)行。說明：此流程圖應由甲方提供，并確保其與實際工作流程一致。3.門衛(wèi)人員培訓計劃要求：包括培訓內容、培訓時間、培訓考核標準等，確保門衛(wèi)人員具備必要的技能和知識。說明：此培訓計劃應由甲方制定，并確保其符合相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。4.門衛(wèi)設備清單要求：詳細列出門衛(wèi)工作所需的所有設備，包括監(jiān)控攝像頭、報警器、對講機等，并注明設備數量和規(guī)格。說明：此清單應由甲方提供，并確保設備完好、符合使用要求。5.第三方介入協(xié)議要求：明確第三方介入的具體內容、權利義務、責任限額等，確保第三方介入的合法性和有效性。說明：此協(xié)議應由甲乙雙方與第三方共同簽訂。6.保密協(xié)議要求：約定保密內容、保密義務、違約責任等，確保合同中的商業(yè)秘密和技術秘密不被泄露。說明：此協(xié)議應由甲乙雙方與第三方共同簽訂。7.合同履行過程中的記錄要求：包括門衛(wèi)工作日志、事件處理記錄、設備維護記錄等，作為合同履行情況的證明。說明：此記錄應由甲方負責整理和保存。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為（1）乙方未按約定時間、人員數量和服務質量提供門衛(wèi)服務；（2）甲方未按約定時間、金額支付門衛(wèi)服務費用；（3）第三方違反協(xié)議約定，導致合同無法履行或履行不符合約定；（4）任何一方泄露合同中的商業(yè)秘密或技術秘密；（5）任何一方違反合同約定的其他條款。2.責任認定標準（1）違約行為發(fā)生時，由違約方承擔違約責任；（2）違約行為給對方造成損失的，違約方應賠償對方的損失；（3）違約行為導致合同無法履行或履行不符合約定的，違約方應承擔相應的違約金；（4）違約行為構成侵權的，違約方應承擔侵權責任。3.違約責任示例（1）乙方未按約定時間提供門衛(wèi)服務，導致甲方財產遭受損失，乙方應賠償甲方損失；（2）甲方未按約定時間支付門衛(wèi)服務費用，乙方有權要求甲方支付違約金；（3）第三方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經濟損失，第三方應賠償甲方損失；（4）任何一方違反保密協(xié)議，泄露合同中的商業(yè)秘密，應承擔相應的違約責任。全文完。2024年度門衛(wèi)工作流程標準化合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.合同雙方名稱1.2.合同雙方地址1.3.合同雙方聯(lián)系方式1.4.合同雙方法定代表人或授權代表2.門衛(wèi)工作職責及范圍2.1.門衛(wèi)崗位職責2.2.門衛(wèi)工作范圍2.3.門衛(wèi)工作時間2.4.門衛(wèi)工作班次3.門衛(wèi)工作內容3.1.出入管理3.2.安全巡查3.3.應急處理3.4.資料記錄4.門衛(wèi)工作流程4.1.出入登記流程4.2.人員核查流程4.3.車輛進出流程4.4.應急事件處理流程5.門衛(wèi)工作標準5.1.著裝規(guī)范5.2.儀容儀表5.3.職業(yè)操守5.4.工作態(tài)度6.門衛(wèi)工作考核6.1.考核指標6.2.考核方法6.3.考核結果運用7.門衛(wèi)工作培訓7.1.培訓內容7.2.培訓方式7.3.培訓時間7.4.培訓考核8.門衛(wèi)工作設備與物資8.1.設備清單8.2.物資清單8.3.設備與物資維護9.門衛(wèi)工作費用9.1.費用構成9.2.費用支付方式9.3.費用結算10.合同期限10.1.合同起止時間10.2.合同續(xù)簽11.違約責任11.1.違約情形11.2.違約責任12.合同解除12.1.合同解除條件12.2.合同解除程序13.爭議解決13.1.爭議解決方式13.2.爭議解決機構14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式1.4合同雙方法定代表人或授權代表2.門衛(wèi)工作職責及范圍2.1門衛(wèi)崗位職責2.2門衛(wèi)工作范圍2.3門衛(wèi)工作時間2.4門衛(wèi)工作班次3.門衛(wèi)工作內容3.1出入管理3.2安全巡查3.3應急處理3.4資料記錄4.門衛(wèi)工作流程4.1出入登記流程4.2人員核查流程4.3車輛進出流程4.4應急事件處理流程5.門衛(wèi)工作標準5.1著裝規(guī)范5.2儀容儀表5.3職業(yè)操守5.4工作態(tài)度6.門衛(wèi)工作考核6.1考核指標6.2考核方法6.3考核結果運用7.門衛(wèi)工作培訓7.1培訓內容7.2培訓方式7.3培訓時間7.4培訓考核8.門衛(wèi)工作設備與物資8.1設備清單8.2物資清單8.3設備與物資維護8.1設備清單門禁系統(tǒng)安全監(jiān)控攝像頭對講機報警器護欄應急照明設備通訊設備辦公桌椅文件柜8.2物資清單門衛(wèi)制服安全帽防刺手套防護眼鏡滅火器防滑鞋紙筆記事本8.3設備與物資維護定期檢查設備狀態(tài)，確保正常使用及時更換損壞或失效的設備部件定期對監(jiān)控設備進行維護，保證圖像清晰設備故障時，及時通知維修人員處理定期盤點物資，補充不足9.門衛(wèi)工作費用9.1費用構成9.2費用支付方式9.3費用結算9.1費用構成人員工資及福利設備與物資購置及維護費用水電費用辦公用品費用應急處理費用9.2費用支付方式采取銀行轉賬或現(xiàn)金支付按月支付，每月底前提交費用清單9.3費用結算雙方定期核對費用，確保準確無誤如有爭議，應在30日內協(xié)商解決10.合同期限10.1合同起止時間10.2合同續(xù)簽10.1合同起止時間本合同自2024年1月1日起生效，至2024年12月31日止10.2合同續(xù)簽合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽期限不超過一年11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任11.1違約情形未能履行門衛(wèi)工作職責違反工作流程和標準未能按時支付費用嚴重損害甲方利益11.2違約責任乙方應承擔違約責任，并賠償甲方損失違約金按合同總金額的5%計算，最高不超過10000元12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.1合同解除條件乙方嚴重違約，經甲方書面通知后，乙方在15日內仍未糾正因不可抗力導致合同無法履行合同到期，雙方未續(xù)簽12.2合同解除程序甲方應書面通知乙方解除合同雙方應在接到通知之日起15日內辦理合同解除手續(xù)13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構13.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決爭議如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟13.2爭議解決機構本合同爭議解決機構為合同簽訂地人民法院14.其他約定事項本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在甲乙雙方合同履行過程中，根據合同約定或經雙方同意，介入合同關系中的任何第三方個人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評估方、咨詢方、擔保方等。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入必須經甲乙雙方書面同意，并明確第三方的具體職責和權利。15.2.2第三方介入應有利于合同的履行，提高合同履行的效率和質量。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方應共同協(xié)商確定第三方的介入方式和具體條款。15.3.2甲乙雙方應書面通知第三方介入的意圖和條件。15.3.3第三方應在接到通知后，在規(guī)定時間內確認是否接受介入。15.4第三方職責和權利15.4.1第三方應按照合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責。15.4.2第三方有權獲得甲乙雙方提供的必要信息，并有權對合同履行情況進行監(jiān)督。15.4.3第三方在履行職責過程中，如發(fā)現(xiàn)合同履行存在問題，有權向甲乙雙方提出建議或要求。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1第三方介入后，其與甲乙雙方、合同相關方之間的關系應明確劃分。15.5.2第三方不得干預甲乙雙方的正常合同履行，不得損害甲乙雙方的合法權益。15.5.3第三方在合同履行過程中，應尊重甲乙雙方的獨立地位，不得越權行事。16.第三方責任限額16.1第三方責任16.1.1第三方在履行職責過程中，因自身過錯導致合同履行受阻或造成損失的，應承擔相應的責任。16.1.2第三方責任包括但不限于因第三方原因導致的合同違約責任。16.2責任限額16.2.1第三方責任限額根據第三方介入的性質和合同約定的具體條款確定。16.2.2責任限額應合理設定，以保障甲乙雙方的合法權益。16.2.3第三方責任限額在合同中應明確約定，并在第三方介入時進行確認。16.3責任承擔16.3.1第三方責任應在合同中明確約定責任承擔方式，如賠償、修復、更換等。16.3.2甲乙雙方應按照合同約定，在第三方責任發(fā)生時，及時采取必要的補救措施。16.3.3如第三方責任造成甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權要求第三方承擔相應的賠償責任。16.4責任免除16.4.1如因不可抗力導致第三方無法履行合同義務，第三方不承擔違約責任。16.4.2第三方在履行職責過程中，如因甲乙雙方提供的資料不準確或存在瑕疵導致合同履行受阻，第三方不承擔責任。16.5爭議解決16.5.1第三方責任爭議的解決方式應與合同爭議解決方式一致。16.5.2第三方責任爭議的解決機構應與合同爭議解決機構一致。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：門衛(wèi)工作職責及范圍說明書要求：詳細列出門衛(wèi)的崗位職責和工作范圍，包括出入管理、安全巡查、應急處理等。說明：此說明書作為門衛(wèi)工作的基本指導文件，應由甲方提供。2.附件二：門衛(wèi)工作流程圖要求：以圖表形式展示門衛(wèi)工作的各個流程，如出入登記、人員核查、車輛進出等。說明：流程圖應清晰、易懂，便于門衛(wèi)人員執(zhí)行。3.附件三：門衛(wèi)工作標準手冊要求：詳細規(guī)定門衛(wèi)工作的著裝規(guī)范、儀容儀表、職業(yè)操守和工作態(tài)度等。說明：手冊應包含門衛(wèi)工作的基本要求和行為準則。4.附件四：門衛(wèi)工作考核表要求：列出考核指標，包括工作質量、效率、態(tài)度等，并設定評分標準。說明：考核表用于對門衛(wèi)工作進行定期考核，評估其工作表現(xiàn)。5.附件五：門衛(wèi)工作培訓計劃要求：列出培訓內容、方式、時間和考核方式。說明：培訓計劃確保門衛(wèi)人員具備必要的工作技能和知識。6.附件六：門衛(wèi)工作設備與物資清單要求：詳細列出門衛(wèi)工作所需設備和物資的清單。說明：清單應包含設備與物資的名稱、規(guī)格、數量和維護要求。7.附件七：門衛(wèi)工作費用預算要求：詳細列出門衛(wèi)工作費用的預算，包括人員工資、設備維護、辦公用品等。說明：預算表用于控制和監(jiān)督門衛(wèi)工作費用。8.附件八：合同履行情況報告要求：定期報告合同履行情況，包括工作進度、存在問題及改進措施。說明：報告應確保甲乙雙方對合同執(zhí)行情況有清晰的了解。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1.未按時履行門衛(wèi)工作職責，導致安全事故或影響正常出入。1.2.違反門衛(wèi)工作流程和標準，造成不良影響。1.3.未按時支付門衛(wèi)工作費用。1.4.故意泄露甲方公司機密或客戶信息。1.5.其他違反合同約定或損害甲方利益的行為。2.責任認定標準：2.1.違約行為一經確認，責任方應承擔違約責任。2.2.違約責任包括但不限于賠償損失、恢復原狀、支付違約金等。2.3.賠償金額應根據實際情況，參照合同約定或市場標準確定。2.4.違約金按合同總金額的一定比例計算，最高不超過合同總金額的10%。3.示例說明：3.1.若乙方未按時支付門衛(wèi)工作費用，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應支付費用的10%。3.2.若乙方違反門衛(wèi)工作流程，導致公司財產損失，乙方應承擔賠償責任，賠償金額根據損失程度確定。全文完。2024年度門衛(wèi)工作流程標準化合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同范圍2.門衛(wèi)崗位職責2.1崗位設置2.2工作職責2.3工作標準3.工作時間與休息3.1工作時間安排3.2休息時間規(guī)定3.3值班制度4.門衛(wèi)工作流程4.1入場登記4.2出場管理4.3通行證管理4.4應急處理5.安全管理5.1安全責任5.2安全措施5.3安全培訓6.考勤與考核6.1考勤制度6.2考核標準6.3考核結果應用7.保密與紀律7.1保密要求7.2行為規(guī)范7.3違規(guī)處理8.薪酬與福利8.1薪酬結構8.2福利待遇8.3薪酬調整9.合同期限與續(xù)簽9.1合同期限9.2續(xù)簽條件9.3終止條件10.違約責任10.1違約行為10.2違約責任10.3違約處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決地點12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同補充協(xié)議13.其他約定13.1不可抗力13.2法律適用13.3合同份數14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明確甲方物業(yè)管理區(qū)域內門衛(wèi)工作職責、工作流程、薪酬待遇等相關事項，確保物業(yè)管理區(qū)域的安全與秩序。1.3合同范圍本合同適用于甲方物業(yè)管理區(qū)域內門衛(wèi)工作的所有內容，包括但不限于人員出入管理、公共區(qū)域巡視、應急事件處理等。2.門衛(wèi)崗位職責2.1崗位設置甲方根據物業(yè)管理需要，在物業(yè)管理區(qū)域內設立門衛(wèi)崗位，每個崗位由一名乙方指定人員進行擔任。2.2工作職責a.嚴格執(zhí)行出入管理制度，對進出人員及車輛進行登記、核實身份。b.負責公共區(qū)域巡視，確保區(qū)域安全。c.處理突發(fā)應急事件，如火災、盜竊等。2.3工作標準a.乙方應熟悉并遵守國家有關法律法規(guī)及甲方物業(yè)管理規(guī)定。c.乙方應接受甲方組織的專業(yè)培訓。3.工作時間與休息3.1工作時間安排a.乙方每日工作時間不少于8小時，具體工作時間由甲方根據實際情況安排。b.乙方每周工作時間為40小時，每月工作時間為160小時。3.2休息時間規(guī)定a.乙方每周享有2天休息日，休息日由甲方統(tǒng)一安排。b.乙方每月累計工作時間超過160小時時，甲方應安排調休或支付加班費。3.3值班制度a.乙方實行24小時值班制度，每班次工作時間為8小時。b.值班期間，乙方應堅守崗位，不得擅自離崗。4.門衛(wèi)工作流程4.1入場登記a.乙方應對所有進出人員及車輛進行登記，包括姓名、證件號碼、聯(lián)系方式等信息。b.乙方應核對來訪人員的身份信息，確保安全。4.2出場管理a.乙方應對已登記的出場人員進行核實，確保其身份信息與登記信息一致。b.乙方應制止未經登記的人員及車輛出場。4.3通行證管理a.乙方應負責通行證的發(fā)放、回收和保管。b.乙方應確保通行證的發(fā)放符合規(guī)定，不得隨意發(fā)放。4.4應急處理a.乙方應熟悉應急處理流程，及時處理突發(fā)應急事件。b.乙方應向甲方報告應急事件處理情況。5.安全管理5.1安全責任a.乙方應嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保自身及他人安全。b.乙方應對物業(yè)管理區(qū)域內的安全隱患及時上報甲方。5.2安全措施a.甲方應提供必要的安全防護設施，如安全帽、防護服等。b.乙方應定期接受安全培訓，提高安全意識。5.3安全培訓a.甲方應定期組織乙方進行安全培訓，提高乙方安全操作技能。b.乙方應積極參加安全培訓，確保培訓效果。6.考勤與考核6.1考勤制度a.乙方應按照甲方規(guī)定的時間進行考勤。b.甲方應每月對乙方的考勤情況進行匯總，并予以公示。6.2考核標準a.甲方根據乙方的工作表現(xiàn)、責任心、安全意識等方面進行考核。b.考核結果作為乙方薪酬調整和晉升的依據。6.3考核結果應用a.考核結果優(yōu)異者，甲方給予獎勵。b.考核結果不達標者，甲方給予警告或調整崗位。8.薪酬與福利8.1薪酬結構a.乙方的基本工資為每月人民幣____元。b.乙方的工作餐補貼為每月人民幣____元。c.乙方每月享有固定的獎金，根據績效考核結果確定。8.2福利待遇a.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息及工資待遇。b.乙方享有帶薪年假，具體天數根據乙方的工作年限確定。c.乙方享有國家規(guī)定的醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。8.3薪酬調整a.甲方每年根據市場薪酬水平及乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的薪酬進行一次調整。b.薪酬調整的具體方案由甲方制定，并提前通知乙方。9.合同期限與續(xù)簽9.1合同期限本合同期限為一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。9.2續(xù)簽條件a.本合同到期前一個月，雙方如無異議，可協(xié)商續(xù)簽。b.續(xù)簽期限為一年，自上一合同期限到期之日起計算。9.3終止條件a.乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除合同。b.甲方因物業(yè)管理需要，可提前一個月通知乙方解除合同。10.違約責任10.1違約行為a.乙方未履行合同約定的職責。b.乙方違反甲方管理規(guī)定，造成不良后果。10.2違約責任a.乙方違約，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。b.乙方因違約造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。10.3違約處理a.乙方違約，甲方有權采取必要措施，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。b.違約處理的具體措施由甲方制定，并提前通知乙方。11.爭議解決11.1爭議解決方式a.雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序a.提起訴訟前，雙方應向對方發(fā)出爭議解決通知。b.訴訟期間，雙方應繼續(xù)履行合同義務。11.3爭議解決地點爭議解決地點為合同簽訂地。12.合同生效與變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序合同的任何變更，均需雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。12.3合同補充協(xié)議本合同未盡事宜，雙方可另行簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.其他約定13.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行或履行困難，雙方互不承擔責任。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.3合同份數本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同附件a.乙方個人信息表b.安全操作規(guī)程c.考勤記錄表d.薪酬調整方案e.任何其他雙方認為必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念a.本合同所稱的第三方，是指與甲乙雙方簽訂合作協(xié)議或提供服務的獨立法人、自然人或其他組織。b.第三方可能包括但不限于中介方、咨詢機構、技術服務提供商、安全評估機構等。15.2第三方責權利a.第三方應根據與甲乙雙方簽訂的協(xié)議，承擔相應的責任，享有相應的權利，并履行相應的義務。b.第三方有權獲得合同約定的服務費用或報酬，并有權要求甲方或乙方按照合同約定支付。c.第三方應遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權益。15.3第三方與其他各方的劃分說明a.第三方在合同中的角色是獨立的，其與甲方、乙方之間的關系僅限于與甲乙雙方簽訂的協(xié)議。b.第三方對甲方和乙方的權利義務，僅限于其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議范圍，不影響甲乙雙方之間的權利義務關系。c.甲方和乙方應確保第三方了解其在合同中的地位和責任，并要求第三方遵守