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舞蹈學(xué)校外籍教師招聘協(xié)議書合同編號:__________舞蹈學(xué)校外籍教師招聘協(xié)議書一、甲方(招聘方):1.1名稱:__________舞蹈學(xué)校1.2地址:__________1.3法定代表人:__________1.4聯(lián)系電話:__________1.5電子郵箱:__________二、乙方(應(yīng)聘方):2.1姓名:__________2.2國籍:__________2.3地址:__________2.4聯(lián)系電話:__________2.5電子郵箱:__________鑒于甲方為一家專業(yè)舞蹈學(xué)校,乙方具備舞蹈教學(xué)的能力和經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)雙方就乙方擔(dān)任甲方外籍教師一事達(dá)成如下協(xié)議:第一條聘用崗位和期限1.1乙方擔(dān)任甲方的外籍舞蹈教師,負(fù)責(zé)教授舞蹈課程及相關(guān)活動。1.2雙方同意本協(xié)議自簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容和任務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計劃和課程安排,完成教學(xué)任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量。2.2乙方應(yīng)積極參與甲方的教學(xué)研究工作,為甲方提供教學(xué)建議和意見。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第三條工資待遇3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____元。3.2乙方依法享受節(jié)假日休息和寒暑假期間工資待遇。3.3乙方在甲方的住宿、交通等費(fèi)用由甲方承擔(dān)。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險,繳納社會保險費(fèi)。4.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除和終止協(xié)議(1)協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽;(2)乙方因個人原因提出辭職;(3)甲方因客觀原因需要解除或終止協(xié)議;6.2解除或終止協(xié)議時,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(招聘方):__________舞蹈學(xué)校乙方(應(yīng)聘方):__________法定代表(或授權(quán)代表):__________簽字日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.乙方護(hù)照復(fù)印件5.雙方簽訂的合同副本6.甲方提供的教學(xué)計劃和課程安排7.甲方規(guī)章制度8.社會保險繳納證明9.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計算公式和方法二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定完成教學(xué)任務(wù),或教學(xué)質(zhì)量未達(dá)到甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利待遇。4.甲方未依法為乙方參加社會保險。5.甲方未按約定提供住宿、交通等條件。6.雙方未按約定解除或終止協(xié)議。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.社會保險:指國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施,為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機(jī)會時提供基本生活保障的制度。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指用人單位根據(jù)法律規(guī)定,在解除或終止勞動合同時支付給勞動者的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定完成教學(xué)任務(wù):甲方應(yīng)與乙方溝通,了解原因,如乙方仍無法滿足要求,可依法解除或終止合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密:甲方應(yīng)立即采取措施,要求乙方停止侵權(quán)行為,如乙方不配合,可依法追究其法律責(zé)任。3.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利待遇:甲方應(yīng)立即支付拖欠的工資、獎金及福利待遇,并向乙方道歉。4.甲方未依法為乙方參加社會保險:甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險,補(bǔ)繳欠繳的社會保險費(fèi),并向乙方道歉。5.甲方未按約定提供住宿、交通等條件:甲方應(yīng)立即解決住宿、交通等問題,并向乙方道歉。五、所有應(yīng)用場景:1.舞蹈學(xué)校招聘外籍教師2.外籍教師與舞蹈學(xué)
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