裝卸勞務(wù)派遣合同模板

裝卸勞務(wù)派遣合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同簽訂雙方：

甲方：（勞務(wù)派遣單位名稱）

乙方：（用工單位名稱）

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要將部分裝卸工作委托甲方派遣專業(yè)人員進(jìn)行，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同標(biāo)的

1.1甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣具備相關(guān)資質(zhì)的裝卸人員，負(fù)責(zé)乙方指定地點(diǎn)的裝卸工作。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則另行簽訂續(xù)簽合同。

三、人員派遣

3.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及乙方要求的裝卸人員。

3.2甲方應(yīng)對(duì)派遣人員實(shí)施崗前培訓(xùn)，確保其具備履行職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和技能。

四、工作內(nèi)容及要求

4.1派遣人員應(yīng)在乙方指定的工作地點(diǎn)，按照乙方要求完成裝卸工作。

4.2派遣人員應(yīng)遵守乙方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量和效率。

五、費(fèi)用及支付方式

5.1乙方應(yīng)向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。

5.2勞務(wù)派遣費(fèi)用按月支付，乙方應(yīng)在每月______日前支付上月勞務(wù)派遣費(fèi)用。

六、勞動(dòng)保障及福利待遇

6.1派遣人員的人事關(guān)系、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等由甲方負(fù)責(zé)管理。

6.2派遣人員的工資、福利待遇等由乙方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及乙方內(nèi)部制度執(zhí)行。

七、合同解除

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2以下情形之一，任何一方均可單方解除本合同：

（1）一方違反本合同約定，給對(duì)方造成重大損失；

（2）一方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）一方連續(xù)兩次未能按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。

9.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.派遣人員名單

2.甲方資質(zhì)證明文件

3.乙方要求及工作地點(diǎn)說(shuō)明

4.勞務(wù)派遣費(fèi)用明細(xì)

5.勞動(dòng)保障及福利待遇明細(xì)

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同簽訂雙方：

甲方：（勞務(wù)派遣單位名稱）

乙方：（用工單位名稱）

丙方：（第三方保障機(jī)構(gòu)名稱）

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要將部分裝卸工作委托甲方派遣專業(yè)人員進(jìn)行，為確保派遣人員的權(quán)益和工作的順利進(jìn)行，丙方作為第三方保障機(jī)構(gòu)，將提供相應(yīng)的保障和服務(wù)。三方經(jīng)友好協(xié)商，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同標(biāo)的

1.1甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣具備相關(guān)資質(zhì)的裝卸人員，負(fù)責(zé)乙方指定地點(diǎn)的裝卸工作。

1.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行背景調(diào)查、技能培訓(xùn)及后續(xù)保障服務(wù)。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則另行簽訂續(xù)簽合同。

三、人員派遣

3.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及乙方要求的裝卸人員。

3.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行背景調(diào)查、技能培訓(xùn)，確保其具備履行職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和技能。

3.3丙方對(duì)派遣人員的職業(yè)健康安全進(jìn)行跟蹤管理，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)要求。

四、工作內(nèi)容及要求

4.1派遣人員應(yīng)在乙方指定的工作地點(diǎn)，按照乙方要求完成裝卸工作。

4.2派遣人員應(yīng)遵守乙方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量和效率。

4.3丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的職業(yè)健康安全進(jìn)行跟蹤管理，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)要求。

五、費(fèi)用及支付方式

5.1乙方應(yīng)向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。

5.2勞務(wù)派遣費(fèi)用按月支付，乙方應(yīng)在每月______日前支付上月勞務(wù)派遣費(fèi)用。

5.3丙方提供的保障和服務(wù)費(fèi)用由乙方另行支付。

六、勞動(dòng)保障及福利待遇

6.1派遣人員的人事關(guān)系、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等由甲方負(fù)責(zé)管理。

6.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的職業(yè)健康安全進(jìn)行跟蹤管理，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)要求。

6.3派遣人員的工資、福利待遇等由乙方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及乙方內(nèi)部制度執(zhí)行。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。

7.2甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，不得無(wú)故解雇派遣人員。

7.3甲方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供保障和服務(wù)。

八、乙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供符合要求的派遣人員。

8.2乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供保障和服務(wù)。

8.3乙方應(yīng)按照合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用和保障服務(wù)費(fèi)用。

九、違約責(zé)任

9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

9.2乙方未按合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用或保障服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停派遣人員的工作，并要求乙方支付相應(yīng)的滯納金。

十、合同解除

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2以下情形之一，任何一方均可單方解除本合同：

（1）一方違反本合同約定，給對(duì)方造成重大損失；

（2）一方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）一方連續(xù)兩次未能按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十一、爭(zhēng)議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。

12.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

第三方介入的意義和目的：

1.提高派遣人員的職業(yè)素質(zhì)和技能水平，保障派遣人員的權(quán)益。

2.加強(qiáng)對(duì)派遣人員職業(yè)健康安全的監(jiān)管，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。

3.提高勞務(wù)派遣行業(yè)的整體服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)勞務(wù)派遣行業(yè)的健康發(fā)展。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.通過與乙方的合作，擴(kuò)大市場(chǎng)份額，提高甲方在勞務(wù)派遣行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

2.通過丙方的保障服務(wù)，降低用工風(fēng)險(xiǎn)，確保甲方權(quán)益。

3.通過合同條款的設(shè)定，保障甲方在合同履行過程中的權(quán)益，確保甲方獲得合理收益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同簽訂雙方：

甲方：（勞務(wù)派遣單位名稱）

乙方：（用工單位名稱）

丙方：（第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱）

鑒于乙方為滿足業(yè)務(wù)需求，需要將部分清潔工作委托甲方派遣專業(yè)人員進(jìn)行，為確保派遣人員的素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，丙方作為第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，將提供人才選拔、培訓(xùn)及后續(xù)服務(wù)。三方經(jīng)友好協(xié)商，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同標(biāo)的

1.1甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣具備相關(guān)資質(zhì)的清潔人員，負(fù)責(zé)乙方指定區(qū)域的環(huán)境清潔工作。

1.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行選拔、培訓(xùn)，并提供后續(xù)的人力資源管理服務(wù)。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則另行簽訂續(xù)簽合同。

三、人員派遣

3.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及乙方要求的清潔人員。

3.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行選拔，確保其具備履行職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和技能。

3.3丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，提高其服務(wù)質(zhì)量和效率。

四、工作內(nèi)容及要求

4.1派遣人員應(yīng)在乙方指定的工作區(qū)域，按照乙方要求完成環(huán)境清潔工作。

4.2派遣人員應(yīng)遵守乙方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量和效率。

4.3丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，確保其符合乙方的要求。

五、費(fèi)用及支付方式

5.1乙方應(yīng)向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。

5.2勞務(wù)派遣費(fèi)用按月支付，乙方應(yīng)在每月______日前支付上月勞務(wù)派遣費(fèi)用。

5.3丙方提供的人力資源管理服務(wù)費(fèi)用由乙方另行支付。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供符合要求的派遣人員。

6.2乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供人才選拔、培訓(xùn)及后續(xù)服務(wù)。

6.3乙方有權(quán)要求甲方和丙方對(duì)其業(yè)務(wù)進(jìn)行保密。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方可要求乙方按照合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用和人力資源管理服務(wù)費(fèi)用。

7.2甲方可要求乙方提供必要的工作條件和安全保障。

7.3甲方可要求丙方對(duì)其派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。

八、丙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1丙方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付人力資源管理服務(wù)費(fèi)用。

8.2丙方有權(quán)要求甲方提供必要的信息和資料，以便進(jìn)行人才選拔和培訓(xùn)。

8.3丙方有權(quán)對(duì)派遣人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和反饋。

九、違約責(zé)任

9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

9.2乙方未按合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用或人力資源管理服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停派遣人員的工作，并要求乙方支付相應(yīng)的滯納金。

十、合同解除

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2以下情形之一，任何一方均可單方解除本合同：

（1）一方違反本合同約定，給對(duì)方造成重大損失；

（2）一方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）一方連續(xù)兩次未能按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用或人力資源管理服務(wù)費(fèi)用；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十一、爭(zhēng)議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。

12.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為主導(dǎo)方，通過選擇勞務(wù)派遣的方式，旨在優(yōu)化人力資源配置，降低人力成本，提高工作效率。乙方的主導(dǎo)目的和意義包括：

1.通過丙方的專業(yè)服務(wù)，確保派遣人員的素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，滿足業(yè)務(wù)需求。

2.通過甲方的派遣服務(wù)，實(shí)現(xiàn)靈活用工，提高人力資源的響應(yīng)速度和彈性。

3.通過合