補簽勞動合同范例

補簽勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或者負責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的法人或者其他組織，具備合法用工主體資格。

二、乙方具備與甲方從事相關(guān)工作的資格和能力。

三、雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

一、甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、鑒于甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意將原勞動合同期限延長至____年____月____日。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方處從事____崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的工作規(guī)章制度，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

二、乙方每周至少安排一日休息日，休息日安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要確定。

三、乙方在法定休假日和婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年休假等情況下，按照國家規(guī)定享受相應(yīng)的休假待遇。

第四條勞動報酬

一、乙方月工資標準為人民幣____元。

二、乙方工資支付周期為____個月，每月____日為工資支付日。

三、乙方工資支付方式為____（銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等）。

第五條社會保險和福利待遇

一、甲乙雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。

二、甲方按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

第六條勞動合同解除和終止

一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

二、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（一）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

（二）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（四）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商一致，裁減人員的；

（五）其他依法可以解除勞動合同的情形。

三、有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（一）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（三）甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的；

（四）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第七條違約責(zé)任

一、甲乙雙方違反勞動合同的約定，應(yīng)當承擔(dān)違約責(zé)任。

二、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的，應(yīng)當按照國家規(guī)定支付滯納金。

三、乙方違反勞動合同的約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條爭議解決

一、甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第九條其他

一、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商解決。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

三、本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

四、附件：

（一）原勞動合同文本；

（二）甲方營業(yè)執(zhí)照副本；

（三）乙方身份證復(fù)印件；

（四）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或者負責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主體）名稱：____________________

法定代表人（或者負責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的法人或者其他組織，具備合法用工主體資格，主要從事____業(yè)務(wù)。

二、乙方具備與甲方從事相關(guān)工作的資格和能力，愿意加入甲方工作。

三、丙方作為第三方主體，愿意為甲方提供相關(guān)服務(wù)，并就乙方的工作內(nèi)容、工作期限、勞動報酬等事宜與甲方達成一致。

四、甲乙丙三方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

一、甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、鑒于甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，同意將原勞動合同期限延長至____年____月____日。

三、丙方保證乙方在合同期限內(nèi)能夠按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方處從事____崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的工作規(guī)章制度，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。

三、丙方對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估，確保乙方的工作符合甲方的要求。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

二、乙方每周至少安排一日休息日，休息日安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要確定。

三、乙方在法定休假日和婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年休假等情況下，按照國家規(guī)定享受相應(yīng)的休假待遇。

第四條勞動報酬

一、乙方月工資標準為人民幣____元。

二、乙方工資支付周期為____個月，每月____日為工資支付日。

三、乙方工資支付方式為____（銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等）。

四、丙方負責(zé)乙方的工資支付，并保證及時、足額支付。

第五條社會保險和福利待遇

一、甲乙雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。

二、甲方按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

三、丙方協(xié)助甲方辦理乙方社會保險和福利待遇的相關(guān)手續(xù)。

第六條甲方權(quán)益

一、甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方的工作符合甲方的要求。

二、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

三、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，對乙方的工資和福利待遇進行調(diào)整。

四、甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償。

第七條乙方違約及限制條款

一、乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和保密信息。

二、乙方不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請，并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。

三、乙方違反上述約定的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條丙方責(zé)任

一、丙方保證乙方具備從事相關(guān)工作的資格和能力。

二、丙方對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估，確保乙方的工作符合甲方的要求。

三、丙方負責(zé)乙方的工資支付，并保證及時、足額支付。

第九條爭議解決

一、甲乙丙三方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他

一、本合同未盡事宜，甲乙丙三方可以另行協(xié)商解決。

二、本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

三、本合同自三方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

（一）原勞動合同文本；

（二）甲方營業(yè)執(zhí)照副本；

（三）乙方身份證復(fù)印件；

（四）丙方營業(yè)執(zhí)照副本；

（五）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

本合同中，丙方作為第三方主體，介入甲乙雙方的關(guān)系，旨在為甲方提供更加穩(wěn)定、高效的人力資源服務(wù)。通過丙方的參與，甲方可以更加專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，同時保障自身的合法權(quán)益。乙方在合同中承擔(dān)了一定的違約及限制條款，以確保其在甲方的工作期間能夠盡職盡責(zé)。甲方在合同中享有更多的權(quán)利和利益，以保障其在勞動關(guān)系中的主導(dǎo)地位。通過本合同的簽訂，甲乙丙三方共同維護了各自權(quán)益，實現(xiàn)了互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或者負責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主體）名稱：____________________

法定代表人（或者負責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方為從事____業(yè)務(wù)的單位，需聘請乙方擔(dān)任特定崗位的工作人員。

二、乙方具備與甲方從事相關(guān)工作的資格和能力，希望加入甲方工作，并獲得相應(yīng)的權(quán)益保障。

三、丙方作為第三方主體，承諾為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)，并協(xié)助乙方與甲方建立勞動關(guān)系。

四、甲乙丙三方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

一、甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、鑒于乙方職業(yè)發(fā)展需求，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，同意將原勞動合同期限延長至____年____月____日。

三、丙方承諾在合同期限內(nèi)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方處從事____崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的工作規(guī)章制度，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。

三、丙方負責(zé)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并提供職業(yè)發(fā)展建議。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

二、乙方每周至少安排一日休息日，休息日安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要確定。

三、乙方在法定休假日和婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年休假等情況下，按照國家規(guī)定享受相應(yīng)的休假待遇。

第四條勞動報酬

一、乙方月工資標準為人民幣____元。

二、乙方工資支付周期為____個月，每月____日為工資支付日。

三、乙方工資支付方式為____（銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等）。

四、丙方協(xié)助乙方確保工資的及時、足額支付。

第五條社會保險和福利待遇

一、甲乙雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。

二、甲方按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

三、丙方協(xié)助甲方辦理乙方社會保險和福利待遇的相關(guān)手續(xù)。

第六條乙方權(quán)益

一、乙方有權(quán)獲得甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

二、乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需求，與甲方協(xié)商調(diào)整工作內(nèi)容或崗位。

三、乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)享受乙方應(yīng)得的工資、福利和社會保險待遇。

第七條甲方違約及限制條款

一、甲方不得無故降低乙方的工資標準或福利待遇。

二、甲方不得違反合同約定，無故解除與乙方的勞動合同。

三、甲方不得泄露乙方的個人隱私和職業(yè)信息。

四、甲方違反上述約定的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。

第八條丙方責(zé)任

一、丙方負責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提升職業(yè)能力。

二、丙方負責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，確保合同的順利履行。

三、丙方對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并向甲方反饋。

第九條爭議解決

一、甲乙丙三方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他

一、本合同未盡事宜，甲乙丙三方可以另行協(xié)商解決。

二、本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

三、本合同自三方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

（一）原勞動合同文本；

（二）甲方營業(yè)執(zhí)照副本；

（三）乙方身份證復(fù)印件；

（四）丙方營業(yè)執(zhí)照副本；

（五）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：___________