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文檔簡介
禁賭與賄賂管理制度1.目的本規(guī)章制度旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部員工行為,確保企業(yè)的合法運(yùn)營和良好企業(yè)形象,杜絕賭博和賄賂行為的顯現(xiàn)。2.適用范圍本規(guī)章制度適用于本企業(yè)全部員工,包含全職員工、兼職員工、臨時員工以及外包人員。3.定義賭博行為:指以錢財及有價值的物品進(jìn)行博彩、賭博等活動。賄賂行為:指以金錢、物品或其他不正當(dāng)手段向他人供應(yīng)利益,以取得不正當(dāng)利益的行為。4.禁止行為4.1禁止在企業(yè)內(nèi)部或企業(yè)活動中進(jìn)行任何形式的賭博活動;禁止在企業(yè)場合內(nèi)或工作時間內(nèi)以任何方式參加賭博活動。4.2禁止向企業(yè)內(nèi)任何員工、合作伙伴或其他相關(guān)人員供應(yīng)賄賂,無論以何種方式進(jìn)行,包含但不限于送禮、款待、送旅游等。4.3禁止從企業(yè)內(nèi)任何員工、合作伙伴或其他相關(guān)人員取得賄賂,無論以何種方式進(jìn)行。4.4禁止從事與賭博或賄賂有關(guān)的任何活動,包含但不限于參加賭博、代理賭博、擔(dān)負(fù)賭博場合的員工或管理人員等。4.5禁止在企業(yè)內(nèi)部及公開場合推銷與賭博、賄賂相關(guān)的產(chǎn)品或服務(wù)。5.員工義務(wù)5.1員工應(yīng)遵守國家法律法規(guī),樹立正確的職業(yè)道德觀念,自發(fā)闊別賭博和賄賂活動。5.2員工應(yīng)保護(hù)企業(yè)的利益,不得參加任何會損害企業(yè)利益、聲譽(yù)的賭博和賄賂行為。5.3員工應(yīng)樂觀參加內(nèi)部培訓(xùn),提高對賭博和賄賂的認(rèn)得和防范本領(lǐng)。5.4員工應(yīng)樂觀發(fā)現(xiàn)和及時上報可能存在的賭博和賄賂行為。6.管理措施6.1建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對員工賭博和賄賂行為的監(jiān)控和檢查。6.2定期組織相關(guān)人員進(jìn)行賭博和賄賂行為的宣傳教育,提高員工的防范意識和風(fēng)險意識。6.3對于違反本規(guī)章制度的員工,將采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施,包含但不限于口頭警告、書面警告、罰款、降級、開除等。6.4對于涉嫌賭博和賄賂行為的員工,將立刻打開調(diào)查,并依據(jù)調(diào)查結(jié)果采取相應(yīng)的處理措施。6.5對于與企業(yè)合作的合作伙伴,在簽署合作協(xié)議中明確禁止賭博和賄賂行為,并建立相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)制。7.嘉獎制度為了鼓舞員工樹立正確的職業(yè)道德觀念,樂觀參加賭博和賄賂的防范工作,該企業(yè)將設(shè)立相應(yīng)的嘉獎制度。7.1對于發(fā)現(xiàn)而且及時舉報賭博和賄賂行為的員工,將予以表揚(yáng)和嘉獎。7.2嘉獎內(nèi)容包含但不限于獎金、榮譽(yù)稱呼、晉升機(jī)會、培訓(xùn)機(jī)會等。8.違規(guī)處理對于違反本規(guī)章制度的員工,將依據(jù)違規(guī)情節(jié)和影響程度,采取相應(yīng)的處理措施。8.1對于細(xì)小違規(guī)行為的員工,將進(jìn)行口頭警告或書面警告。8.2對于嚴(yán)重違規(guī)行為的員工,將進(jìn)行罰款、降級、開除等處理。8.3對于涉嫌賭博和賄賂行為的員工,將立刻打開調(diào)查,并依據(jù)調(diào)查結(jié)果采取相應(yīng)的處理措施。9.培訓(xùn)與宣傳為了加強(qiáng)員工對賭博與賄賂管理制度的認(rèn)得和理解,該企業(yè)將開展相關(guān)培訓(xùn)與宣傳活動。9.1定期開展賭博與賄賂管理制度的培訓(xùn),向員工普及賭博與賄賂的危害,加強(qiáng)防范意識。9.2制作宣傳資料,通過內(nèi)部刊物、宣傳欄、企業(yè)網(wǎng)站等方式,向員工轉(zhuǎn)達(dá)賭博與賄賂管理制度的內(nèi)容和意義。9.3在企業(yè)內(nèi)部舉辦講座和研討會,邀請相關(guān)專家對賭博與賄賂進(jìn)行深入解析和探討。10.監(jiān)督與改進(jìn)為了確保賭博與賄賂管理制度的有效實(shí)施,該企業(yè)將建立監(jiān)督與改進(jìn)機(jī)制。10.1設(shè)立特地的監(jiān)督機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對賭博與賄賂管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。10.2定期進(jìn)行內(nèi)部審計,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行整改。10.3建立舉報制度,鼓舞員工及時舉報賭博和賄賂行為,并對舉報人員進(jìn)行保密和保護(hù)。11.附則11.1本制度自發(fā)布之日起生效,并將通過內(nèi)部通知、企業(yè)網(wǎng)站等途徑予以公布。11.2本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)
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