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餐飲店勞動(dòng)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:__________________
住所地:__________________
法定代表人:__________________
身份證號(hào):__________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:__________________
性別:__________________
出生日期:__________________
身份證號(hào):__________________
住址:__________________
鑒于甲方經(jīng)營(yíng)餐飲業(yè)務(wù),需招聘乙方擔(dān)任餐飲店員工,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期限屆滿,雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方經(jīng)營(yíng)的餐飲店擔(dān)任____崗位,負(fù)責(zé)____工作。
2.乙方工作地點(diǎn)為:__________________
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作____小時(shí),每周工作____天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。
2.甲方每月____日支付乙方工資。
3.乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)免費(fèi)工作餐;
(2)法定節(jié)假日加班工資;
(3)年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。
六、勞動(dòng)合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(2)甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng);
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
七、違約責(zé)任
1.甲方未按照本合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)向乙方支付賠償金。
2.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.附件:
(1)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)乙方健康證明。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:__________________
住所地:__________________
法定代表人:__________________
身份證號(hào):__________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:__________________
性別:__________________
出生日期:__________________
身份證號(hào):__________________
住址:__________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):
名稱:__________________
住所地:__________________
法定代表人:__________________
身份證號(hào):__________________
鑒于甲方經(jīng)營(yíng)餐飲業(yè)務(wù),為提高人力資源配置效率,決定通過第三方進(jìn)行勞務(wù)派遣,乙方同意由第三方派遣至甲方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期限屆滿,雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方經(jīng)營(yíng)的餐飲店擔(dān)任____崗位,負(fù)責(zé)____工作。
2.乙方工作地點(diǎn)為:__________________
3.第三方負(fù)責(zé)乙方的工作安排和調(diào)派。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作____小時(shí),每周工作____天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
3.第三方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間和休假安排符合國(guó)家規(guī)定。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。
2.第三方每月____日支付乙方工資。
3.乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。
4.甲方有權(quán)要求第三方定期提供乙方的工資發(fā)放情況。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
2.甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明。
3.甲方為乙方提供以下福利:
(1)免費(fèi)工作餐;
(2)法定節(jié)假日加班工資;
(3)年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。
六、甲方權(quán)益與責(zé)任
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的工作質(zhì)量和服務(wù)水平。
2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作崗位和地點(diǎn)。
3.甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的培訓(xùn)、考核等相關(guān)資料。
4.甲方有權(quán)要求第三方對(duì)乙方的違紀(jì)行為進(jìn)行處理。
七、第三方責(zé)權(quán)利
1.第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核和離職手續(xù)辦理等工作。
2.第三方應(yīng)確保乙方的工作條件和待遇符合國(guó)家規(guī)定。
3.第三方應(yīng)按照甲方要求,對(duì)乙方進(jìn)行定期考核,并將考核結(jié)果報(bào)送甲方。
4.第三方應(yīng)配合甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職給甲方造成損失的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的工作。
3.乙方在合同期內(nèi)離職,應(yīng)提前____天書面通知甲方和第三方。
4.乙方離職后,未經(jīng)甲方同意,不得在甲方經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.附件:
(1)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)乙方健康證明;
(4)第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(5)第三方法定代表人身份證復(fù)印件。
第三方介入的意義和目的在于提高人力資源配置效率,降低甲方的人力成本,同時(shí)確保乙方的工作權(quán)益得到保障。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于加強(qiáng)對(duì)乙方的工作管理和監(jiān)督,確保餐飲店的服務(wù)質(zhì)量,維護(hù)自身的合法權(quán)益。通過本合同的簽訂,甲方可以更好地實(shí)現(xiàn)自身利益,同時(shí)保障乙方的工作權(quán)益,實(shí)現(xiàn)合作共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:__________________
住所地:__________________
法定代表人:__________________
身份證號(hào):__________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:__________________
性別:__________________
出生日期:__________________
身份證號(hào):__________________
住址:__________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):
名稱:__________________
住所地:__________________
法定代表人:__________________
身份證號(hào):__________________
鑒于甲方從事物業(yè)管理業(yè)務(wù),為滿足項(xiàng)目需求,決定通過第三方進(jìn)行勞務(wù)派遣,乙方同意由第三方派遣至甲方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期限屆滿,雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方管理的物業(yè)項(xiàng)目中擔(dān)任____崗位,負(fù)責(zé)____工作。
2.乙方工作地點(diǎn)為:__________________
3.第三方負(fù)責(zé)乙方的工作安排和調(diào)派。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作____小時(shí),每周工作____天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
3.第三方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間和休假安排符合國(guó)家規(guī)定,并保障乙方休息權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。
2.第三方每月____日支付乙方工資。
3.乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。
4.乙方有權(quán)要求第三方和甲方按約定及時(shí)足額支付工資。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
2.乙方有權(quán)要求第三方提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明,并確保其權(quán)益。
3.甲方為乙方提供以下福利:
(1)免費(fèi)工作餐;
(2)法定節(jié)假日加班工資;
(3)年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期;
(4)乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作防護(hù)用品。
六、乙方權(quán)益與責(zé)任
1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境,防止職業(yè)傷害。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn),提高其職業(yè)技能。
3.乙方有權(quán)要求甲方和第三方對(duì)其工作進(jìn)行公正的考核和評(píng)價(jià)。
4.乙方有權(quán)要求甲方和第三方對(duì)其投訴進(jìn)行及時(shí)處理。
七、第三方責(zé)權(quán)利
1.第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核和離職手續(xù)辦理等工作。
2.第三方應(yīng)確保乙方的工作條件和待遇符合國(guó)家規(guī)定,并保障乙方的合法權(quán)益。
3.第三方應(yīng)按照甲方要求,對(duì)乙方進(jìn)行定期考核,并將考核結(jié)果報(bào)送甲方。
4.第三方應(yīng)配合甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的工作質(zhì)量和效率。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)向乙方支付賠償金。
2.甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)要求甲方改正。
3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng),乙方有權(quán)要求解除合同。
4.甲方不得因乙方離職而對(duì)其施加報(bào)復(fù)或歧視。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.附件:
(1)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(2)乙
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