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文檔簡介
2024年度兼職工作合作合同本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方(雇主)1.2乙方(雇員)1.3合同期限2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間3.報(bào)酬及支付方式3.1報(bào)酬金額3.2報(bào)酬支付時(shí)間3.3報(bào)酬支付方式4.兼職人員權(quán)益保障4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2勞動(dòng)保護(hù)4.3休息休假5.合同的變更、解除和終止5.1變更條件5.2解除條件5.3終止條件6.違約責(zé)任6.1甲方違約6.2乙方違約7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3仲裁解決7.4法律途徑8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約保密條款9.合同的生效、修改和解除9.1生效條件9.2修改條件9.3解除條件10.其他條款10.1通知與送達(dá)10.2法律適用10.3合同附件11.甲方(雇主)聲明12.乙方(雇員)聲明13.合同簽署日期14.合同蓋章及附件清單第一部分:合同如下:1.合同主體及定義1.3合同期限:本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為2024年度。2.工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間:乙方每周工作時(shí)間不得超過24小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際需要安排。3.報(bào)酬及支付方式3.1報(bào)酬金額:甲方按照乙方實(shí)際工作時(shí)間支付報(bào)酬,報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為X元/小時(shí)。3.2報(bào)酬支付時(shí)間:甲方每月支付一次報(bào)酬,支付時(shí)間為次月的第一個(gè)工作日。3.3報(bào)酬支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付報(bào)酬給乙方。4.兼職人員權(quán)益保障4.1社會(huì)保險(xiǎn):甲方為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.2勞動(dòng)保護(hù):甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方的人身安全。4.3休息休假:乙方享有國家法定的休息休假權(quán)益,甲方應(yīng)尊重并保障乙方的休息休假權(quán)益。5.合同的變更、解除和終止5.1變更條件:合同變更需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。5.2解除條件:合同解除需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。5.3終止條件:合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止合同。6.違約責(zé)任6.1甲方違約:甲方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方因此造成的損失。6.2乙方違約:乙方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。7.爭議解決7.1協(xié)商解決:雙方通過友好協(xié)商解決合同爭議。7.2調(diào)解解決:如協(xié)商不成,雙方可向所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。7.3仲裁解決:如調(diào)解不成,任何一方可向所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.4法律途徑:如仲裁裁決不服,可依法向所在地人民法院提起訴訟。8.保密條款8.1保密內(nèi)容:乙方應(yīng)對(duì)在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。8.2保密期限:乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起計(jì)算,持續(xù)至合同解除或終止之日起五年。8.3違約保密條款:乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方支付違約金。9.合同的生效、修改和解除9.1生效條件:本合同自雙方簽署之日起生效。9.2修改條件:合同的修改需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。9.3解除條件:合同的解除需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。10.其他條款10.1通知與送達(dá):雙方之間的通知與送達(dá),可通過書面形式,郵寄至對(duì)方指定的地址。10.2法律適用:本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.3合同附件:本合同附件包括乙方的簡歷、甲方提供的崗位職責(zé)說明等。11.甲方(雇主)聲明:甲方聲明已如實(shí)告知乙方合同內(nèi)容,并對(duì)乙方享有合法權(quán)益。12.乙方(雇員)聲明:乙方聲明已充分理解并同意合同內(nèi)容,愿遵守合同約定。13.合同簽署日期:年月日。14.合同蓋章及附件清單:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。附件清單詳見附件。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:乙方簡歷詳細(xì)列出乙方的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)內(nèi)容。附件二:甲方提供的崗位職責(zé)說明詳細(xì)描述乙方在甲方兼職工作的具體職責(zé)、工作內(nèi)容和要求。附件三:社會(huì)保險(xiǎn)參保證明甲方為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件,包括保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件四:勞動(dòng)保護(hù)措施清單列出甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施,如安全培訓(xùn)、個(gè)人防護(hù)裝備等。附件五:工作時(shí)間安排表詳細(xì)列出乙方的工作時(shí)間安排,包括每周的工作日、工作時(shí)間等信息。附件六:報(bào)酬支付證明證明甲方按照合同約定支付報(bào)酬給乙方的文件,包括支付時(shí)間、支付金額等信息。附件七:保密協(xié)議詳細(xì)列出乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等的保密義務(wù)和違約責(zé)任。附件八:合同修改和解除的書面確認(rèn)雙方對(duì)于合同修改和解除的書面確認(rèn)文件。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按照合同約定提供工作職責(zé)、工作條件等。2.甲方未按照合同約定支付報(bào)酬。3.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方違約:甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約:乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。示例說明:1.若甲方未提供乙方的工作職責(zé),導(dǎo)致乙方無法正常工作,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:3.合同期限:本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為2024年度。4.兼職工作:乙方在甲方擔(dān)任非全日制工作,每周工作時(shí)間不得超過24小時(shí)。5.報(bào)酬:甲方按照乙方實(shí)際工作時(shí)間支付的報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn):甲方為乙方參加的國家法定社會(huì)保險(xiǎn)。7.勞動(dòng)保護(hù):甲方為乙方提供
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