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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024保潔員用工合同范本本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(雇主)名稱及地址1.2乙方(保潔員)姓名及身份證號碼1.3甲方提供的勞動條件第二條:合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3試用期第三條:工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責3.2工作時間和休息安排第四條:勞動報酬4.1乙方的工資待遇4.2獎金和福利4.3支付方式和時間第五條:社會保險5.1甲方為乙方繳納社會保險5.2保險待遇第六條:勞動保護6.1甲方提供勞動保護措施6.2乙方正確使用勞動保護用品第七條:保密條款7.1保密內(nèi)容7.2泄露保密信息的后果第八條:違約責任8.1雙方違反合同的賠償責任8.2甲方解除合同的條件和賠償8.3乙方解除合同的條件和賠償?shù)诰艞l:爭議解決9.1雙方通過協(xié)商解決爭議9.2向勞動仲裁委員會申請仲裁9.3向人民法院提起訴訟第十條:其他約定10.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)10.2合同的修改和補充第十一條:附件11.1相關(guān)證明材料11.2其他附件第十二條:簽字蓋章12.1甲方簽字12.2乙方簽字12.3日期第十三條:合同生效13.1合同的生效條件13.2合同的終止條件第十四條:附則14.1合同的解釋權(quán)14.2合同的修訂權(quán)14.3法律法規(guī)的適用第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1甲方(雇主)名稱:X清潔服務(wù)有限公司,地址:市區(qū)路號。1.2乙方(保潔員)姓名:,身份證號碼:。1.3甲方提供的勞動條件:1.3.1甲方提供乙方的工作場所為X大廈,乙方應(yīng)遵守大廈的管理規(guī)定。1.3.2甲方為乙方提供必要的保潔工具和清潔用品。1.3.3甲方保證乙方每周工作時間不超過40小時,符合國家法律法規(guī)。第二條:合同期限2.1合同起始日期:2024年1月1日。2.2合同終止日期:2025年1月1日。2.3試用期:自合同起始日期起,試用期為一個月。第三條:工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責:3.1.1負責X大廈的清潔工作,包括大廳、電梯間、走廊、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的清潔。3.1.2按照甲方制定的清潔計劃和標準進行工作,保證清潔質(zhì)量。3.1.3遵守甲方的考勤制度,按時上下班,不得遲到早退。3.2工作時間和休息安排:3.2.1乙方每周工作5天,工作時間分別為早上7:00至下午5:00。3.2.2乙方按照國家法律法規(guī)享受法定節(jié)假日休息,如需加班,甲方應(yīng)支付加班費。第四條:勞動報酬4.1乙方的工資待遇:4.1.1試用期工資為人民幣元/月。4.1.2試用期結(jié)束后,乙方的月工資為人民幣元/月。4.1.3甲方每月10日前按時支付乙方工資。4.2獎金和福利:4.2.1乙方如因工作表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方可以給予適當?shù)莫劷稹?.2.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。第五條:社會保險5.1甲方為乙方繳納社會保險:5.1.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.1.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件,甲方負責辦理社會保險手續(xù)。5.2保險待遇:5.2.1乙方在合同期間發(fā)生的醫(yī)療費用,按醫(yī)療保險規(guī)定報銷。5.2.2乙方因工受傷或患職業(yè)病,按照工傷保險規(guī)定享受相應(yīng)待遇。第六條:勞動保護6.1甲方提供勞動保護措施:6.1.1甲方為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品,包括清潔服、手套、口罩等。6.1.2甲方定期對乙方進行安全培訓,提高乙方的事故預防和應(yīng)急處理能力。6.2乙方正確使用勞動保護用品:6.2.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定正確使用勞動保護用品,不得隨意損壞或丟棄。6.2.2乙方發(fā)現(xiàn)勞動保護用品存在問題,應(yīng)及時向甲方報告。第八條:違約責任8.1雙方違反合同的賠償責任:8.1.1如甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利,甲方應(yīng)支付給乙方相當于工資、獎金及福利金額200%的賠償金。8.1.2如乙方未按照約定履行工作職責,乙方應(yīng)支付給甲方相當于一個月工資的賠償金。8.2甲方解除合同的條件和賠償:8.2.1甲方解除合同時,應(yīng)提前一個月通知乙方。8.2.2如甲方違法解除合同,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金,賠償金標準為乙方一個月工資的200%。8.3乙方解除合同的條件和賠償:8.3.1乙方解除合同時,應(yīng)提前一個月通知甲方。8.3.2如乙方違法解除合同,乙方應(yīng)支付給甲方相當于一個月工資的賠償金。第九條:爭議解決9.1雙方通過協(xié)商解決爭議:雙方在合同履行過程中發(fā)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2向勞動仲裁委員會申請仲裁:如雙方協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。9.3向人民法院提起訴訟:如對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。第十條:其他約定10.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù):雙方在合同履行過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī),尊重社會公德,履行合同約定的義務(wù)。10.2合同的修改和補充:如雙方在合同履行過程中,需要對合同進行修改或補充,應(yīng)簽訂書面協(xié)議,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十一條:附件11.1相關(guān)證明材料:乙方應(yīng)向甲方提供有效的身份證件、學歷證明等。11.2其他附件:本合同如有其他附件,應(yīng)視為合同不可分割的一部分,與合同具有同等法律效力。第十二條:簽字蓋章12.1甲方簽字:12.2乙方簽字:12.3日期:第十三條:合同生效13.1合同的生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的終止條件:合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同。第十四條:附則14.1合同的解釋權(quán):本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。14.2合同的修訂權(quán):本合同如有修訂,應(yīng)由雙方共同簽署。14.3法律法規(guī)的適用:本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:乙方身份證復印件附件2:乙方學歷證明復印件附件3:甲方提供的勞動保護用品清單附件4:甲方制定的清潔計劃和標準附件5:甲方大廈管理規(guī)則附件6:社會保險繳納通知書附件7:工資條附件8:加班記錄表附件9:事故報告表附件10:乙方工作表現(xiàn)評價表附件的詳細要求和說明:附件1:乙方身份證復印件乙方應(yīng)提供身份證原件及復印件,復印件應(yīng)清晰、完整。附件2:乙方學歷證明復印件乙方應(yīng)提供學歷證明原件及復印件,復印件應(yīng)清晰、完整。附件3:甲方提供的勞動保護用品清單清單應(yīng)詳細列明甲方提供的勞動保護用品的名稱、數(shù)量、型號等。附件4:甲方制定的清潔計劃和標準清潔計劃和標準應(yīng)詳細規(guī)定乙方的工作內(nèi)容、工作時間、工作質(zhì)量要求等。附件5:甲方大廈管理規(guī)則規(guī)則應(yīng)包括乙方在工作中應(yīng)遵守的各項規(guī)定,如考勤制度、行為準則等。附件6:社會保險繳納通知書通知書應(yīng)列明甲方為乙方繳納的社會保險項目、繳費基數(shù)、繳費比例等信息。附件7:工資條工資條應(yīng)詳細列明乙方的工資組成、扣除項目、實發(fā)工資等信息。附件8:加班記錄表加班記錄表應(yīng)詳細記錄乙方的加班時間、加班類型、加班工資等信息。附件9:事故報告表事故報告表應(yīng)用于記錄乙方在工作中發(fā)生的事故,包括事故時間、地點、經(jīng)過、處理結(jié)果等。附件10:乙方工作表現(xiàn)評價表評價表應(yīng)詳細列明乙方的工作表現(xiàn)評分標準,以及甲乙雙方對乙方工作表現(xiàn)的評估結(jié)果。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利。2.甲方未按照約定提供勞動保護措施。3.甲方未為乙方繳納社會保險。4.乙方未按照約定履行工作職責。5.乙方未正確使用勞動保護用品。6.乙方未遵守甲方制定的考勤制度、行為準則等規(guī)定。違約責任認定標準:1.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利的,應(yīng)支付給乙方相當于工資、獎金及福利金額200%的賠償金。2.甲方未按照約定提供勞動保護措施的,應(yīng)承擔乙方因此遭受的損失。3.甲方未為乙方繳納社會保險的,應(yīng)承擔乙方因此遭受的損失,并支付給乙方相當于一個月工資的賠償金。4.乙方未按照約定履行工作職責的,應(yīng)支付給甲方相當于一個月工資的賠償金。5.乙方未正確使用勞動保護用品的,應(yīng)承擔因此遭受的損失。6.乙方未遵守甲方制定的考勤制度、行為準則等規(guī)定的,應(yīng)根據(jù)甲方規(guī)定承擔相應(yīng)的責任。示例說明:1.若甲方未按時支付乙方工資,則甲方需支付給乙方200%的賠償金,即乙方應(yīng)得的工資金額的兩倍。2.若乙方未按照約定履行工作職責,則乙方需支付給甲方一個月工資的賠償金。說明三:法律名詞及解釋:1.甲方:指X清潔服務(wù)有限公司。2.乙方:指簽訂合同的保潔員,姓名。3.勞動保護用品:指甲方提供給乙方的防護用品,如清潔服、手套、口罩等。
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