荊門解除勞動合同通知書

荊門解除勞動合同通知書甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條合同解除原因a.甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生變化，需要精簡人員，降低成本。b.乙方因個人原因，無法繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)。c.雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定解除勞動合同。d.解除勞動合同前，雙方應(yīng)就合同解除的相關(guān)事宜進(jìn)行充分溝通，確保雙方權(quán)益得到保障。第二條合同解除程序a.甲方應(yīng)提前30日書面通知乙方合同解除事宜。b.乙方應(yīng)在接到甲方書面通知后，及時與甲方協(xié)商解除合同的具體事宜。c.雙方應(yīng)就解除合同后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工作交接等事項(xiàng)達(dá)成一致意見。d.雙方應(yīng)在解除合同后，按照國家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償a.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。b.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。c.乙方在本單位工作不滿一年的，按實(shí)際工作月數(shù)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。d.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第四條工作交接a.乙方應(yīng)在合同解除后，按照甲方的要求，完成工作交接。b.乙方應(yīng)將工作交接清單提交給甲方，甲方應(yīng)在接到清單后，及時進(jìn)行審核。c.雙方應(yīng)確保工作交接的順利進(jìn)行，避免因交接問題影響正常工作。d.工作交接完成后，甲方應(yīng)向乙方出具工作交接證明。第五條保密條款a.雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容或商業(yè)秘密。c.保密期限自合同簽訂之日起至合同解除后兩年止。d.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任a.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。b.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。c.違約方給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。d.違約方應(yīng)立即停止違約行為，并采取必要措施消除影響。第七條爭議解決a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。c.訴訟過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。d.訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第八條其他a.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。b.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。c.本合同未盡事宜，以國家有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。d.本合同自簽訂之日起，對雙方具有法律約束力。_______