![員工年度2022述職報(bào)告_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view9/M02/10/1C/wKhkGWdhhySAZnoIAAH4m4YNuFU760.jpg)
![員工年度2022述職報(bào)告_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view9/M02/10/1C/wKhkGWdhhySAZnoIAAH4m4YNuFU7602.jpg)
![員工年度2022述職報(bào)告_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view9/M02/10/1C/wKhkGWdhhySAZnoIAAH4m4YNuFU7603.jpg)
![員工年度2022述職報(bào)告_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view9/M02/10/1C/wKhkGWdhhySAZnoIAAH4m4YNuFU7604.jpg)
![員工年度2022述職報(bào)告_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view9/M02/10/1C/wKhkGWdhhySAZnoIAAH4m4YNuFU7605.jpg)
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員工年度2022述職報(bào)告員工年度2022述職報(bào)告篇1尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!20_年即將結(jié)束,行政人事部在酒店總經(jīng)理、董事長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門(mén)的支持和配合下,基本按照目標(biāo)完成部門(mén)承擔(dān)的職責(zé)和相關(guān)工作。行政人事部是酒店人才開(kāi)發(fā)和管理的核心部門(mén),也是承上啟下,聯(lián)系左右的重要部門(mén),為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階,現(xiàn)將20_年度本部門(mén)的工作做總體報(bào)告與分析,以利于來(lái)年更好的規(guī)劃。一、人事管理方面1、構(gòu)建了部門(mén)組織結(jié)構(gòu),形成現(xiàn)在明確、清晰的工作崗位職責(zé),利于整個(gè)部門(mén)穩(wěn)定、有序的運(yùn)作。2、人員招聘與管理酒店本年度生意受到外界大環(huán)境影響,尤其是餐飲生意,人事部結(jié)合實(shí)際情況,將餐飲定編適當(dāng)降低,在招聘和配置方面,基本滿足各部門(mén)的用人情況,做到有人員離職人事部立刻招聘補(bǔ)充,嚴(yán)格控制人員定編。3、考勤管理酒店考勤實(shí)行打卡制度,人事部每月抽查,及時(shí)檢查,將發(fā)現(xiàn)的異?,F(xiàn)象反饋到各部門(mén),并及時(shí)主動(dòng)做好與各部門(mén)之間的溝通與反饋工作,目前每月考勤異常的情況逐步減少,偶爾會(huì)出現(xiàn)一至兩名。但是在考勤管理取得一定成績(jī)的同時(shí)也出現(xiàn)一些問(wèn)題,管理人員對(duì)部門(mén)員工的考情管理不嚴(yán)格,對(duì)違反考勤制度的員工處理不及時(shí),這些問(wèn)題將在20_年度作為人事部完善考勤管理的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)的考勤兼管力度。4、改善員工入離職流程及各類不足資料補(bǔ)充;設(shè)計(jì)相關(guān)記錄表單,登記員工入職、離職、崗位調(diào)整等記錄,便于查詢和存檔。對(duì)員工檔案進(jìn)行嚴(yán)格審查,對(duì)于資料不齊全的一律補(bǔ)齊全,健康證到期者重新辦理健康證。5、協(xié)調(diào)溝通;做好上、下聯(lián)絡(luò)溝通橋梁的工作,疏導(dǎo)員工及管理人員情緒,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)反映情況,反饋信息;搞好各部門(mén)間相互配合,綜合協(xié)調(diào)工作。特別是配合餐飲部的傳菜工作,在餐飲部有宴會(huì)需要協(xié)調(diào)傳菜時(shí),定時(shí)到餐飲部查看協(xié)助人員是否到位。二、行政、培訓(xùn)方面1、培訓(xùn)工作:①常規(guī)培訓(xùn)有新員工入職培訓(xùn)、部門(mén)每月班前會(huì)、班后會(huì)培訓(xùn)、消防知識(shí)及衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn);為貫徹和落實(shí)上級(jí)消防單位的指示,不僅要求全體員工熟記“四個(gè)能力”的內(nèi)容,而且熟練運(yùn)用滅火器撲救初起火源,按照指示對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)和評(píng)估,考試合格率為98%;根據(jù)衛(wèi)生防疫部門(mén)指示,在配合部門(mén)嚴(yán)抓酒店衛(wèi)生質(zhì)量的同時(shí),要求全體員工都通過(guò)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并辦理好健康上崗證;②專業(yè)課程培訓(xùn),如禮儀類培訓(xùn)、彩妝培訓(xùn),服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)等等;2、企業(yè)文化管理1)每季度員工生日活動(dòng)根據(jù)年初的計(jì)劃,每季度定期組織員工生日聚會(huì)。①第一季度舉辦員工北區(qū)公園聯(lián)誼活動(dòng),此方式受到了廣大員工的歡迎,增加了酒店凝聚力;②第二季度正好趕在酒店2周年店慶之際,組織員工到__玩。③第三季度組織第三季度生日員工到__游玩及組織全體員工舉辦第__屆__酒店戶外運(yùn)動(dòng)會(huì)。④第四季度組織生日員工到__嗨歌。2)企業(yè)宣傳平臺(tái)維護(hù)方面工作①今年上半年酒店成立公眾微信平臺(tái),并認(rèn)證,目前關(guān)注人數(shù)70余人,及時(shí)將酒店相關(guān)促銷活動(dòng),員工動(dòng)態(tài)等更新于微博,讓顧客、員工,酒店方能夠通過(guò)微信這個(gè)平臺(tái)進(jìn)行溝通。③攜程網(wǎng)、藝龍網(wǎng)平臺(tái),每周定期進(jìn)行點(diǎn)評(píng)回復(fù)。3、質(zhì)檢工作1)堅(jiān)持每日質(zhì)檢巡查工作每天對(duì)酒店各區(qū)域進(jìn)行衛(wèi)生、服務(wù)等各項(xiàng)巡查并匯總制成報(bào)告形式交至總經(jīng)理室。2)堅(jiān)持每周五全酒店衛(wèi)生檢查。由總經(jīng)辦組織,對(duì)酒店所有衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)行質(zhì)檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,做好記錄。質(zhì)檢結(jié)束后整理成質(zhì)檢報(bào)告,通知部門(mén)整改時(shí)間,并于下周進(jìn)行反饋,從而反復(fù)的查出問(wèn)題,整改問(wèn)題,最終達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。3)堅(jiān)持每日對(duì)各部門(mén)巡查記錄進(jìn)行抽查。每日不定時(shí)對(duì)安全部日常巡查記錄、工程部電梯巡查記錄、熱水機(jī)組巡查記錄等相關(guān)記錄進(jìn)行抽查并核對(duì)監(jiān)控記錄。4、員工福利1)每季度按時(shí)發(fā)放員工勞保堅(jiān)持每季度為員工發(fā)放勞保,在酷暑季節(jié)為員工發(fā)放夏桑菊、白糖等防暑降溫物品,春秋之際為員工發(fā)放衛(wèi)生紙、洗衣粉等生活必需品。2)組織全體員工店慶游玩值7月流火店慶兩周年之際,組織全體員工到__放松身心,即豐富了廣大員工的文化生活,又完善了酒店的福利。20_年工作計(jì)劃:1、員工培訓(xùn):①結(jié)合酒店全年培訓(xùn)工作計(jì)劃,堅(jiān)持每月度的新員工培訓(xùn)和每月度組織的酒店全員培訓(xùn)。②消防安全培訓(xùn)常抓不懈,每月配合安全部對(duì)各部門(mén)消防安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)不合格者立即進(jìn)行強(qiáng)制培訓(xùn)。③繼續(xù)舉行各類技能培訓(xùn),激發(fā)員工們的積極性,提高員工工作效率。2、企業(yè)宣傳:以公眾微信平臺(tái)為依托,定期將酒店各類促銷活動(dòng)、員工活動(dòng)、招聘信息發(fā)布到公眾微信平臺(tái)上并督促各部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā)。3、質(zhì)量考核:①部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn)考核:根據(jù)培訓(xùn)考核細(xì)則、員工手冊(cè)等,繼續(xù)健全和實(shí)施各部門(mén)考核體系規(guī)定;②員工滿意度調(diào)查:進(jìn)一步改良,做好員工滿意度調(diào)查。③加強(qiáng)質(zhì)檢力度,對(duì)巡查中存在的衛(wèi)生、服務(wù)問(wèn)題督促整改,限期未整改的.予以查處。4、人員管理及招聘近期靈寶市區(qū)多家酒店新開(kāi)業(yè)開(kāi)業(yè),人員問(wèn)題將是一大事情,人事部提前進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)招聘及內(nèi)部招聘并。5、后勤管理人事部將在20_年度在酒店員工宿舍的管理與員工生活的管理方面下足功夫,針對(duì)員工宿舍的管理將在以下幾個(gè)方面作出改進(jìn):①宿舍人員的住宿安全問(wèn)題,人事部將在20_年度協(xié)同安全部每周不定時(shí)對(duì)員工宿舍私拉亂接電線、使用大功率安全隱患的電器設(shè)備等做安全排查工作,保障住宿人員的人身安全。②宿舍衛(wèi)生管理的建立,使得我們的員工宿舍干凈、整潔、衛(wèi)生。③宿舍各項(xiàng)管理制度的建立,使員工宿舍管理有章可循。員工生活方面,人事部將建立員工業(yè)余生活計(jì)劃,如出游、生日會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等,人事部還將定期進(jìn)行員工問(wèn)卷調(diào)查,傾聽(tīng)員工心聲,及時(shí)解決員工普遍反映的工作、生活中的問(wèn)題。員工年度2022述職報(bào)告篇2時(shí)光荏苒,__年就要過(guò)去了。回首過(guò)去的一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)績(jī),但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗(yàn)。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我完成了這一年的工作任務(wù),在做到確保平穩(wěn)安全的情況下,用心對(duì)待患者,全年無(wú)投訴差錯(cuò)出現(xiàn)。在這更年交替的時(shí)節(jié),現(xiàn)將__年的工作和__年的展望述職如下:一、思想政治方面能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過(guò)早會(huì)、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),積極擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅(jiān)持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),牢固樹(shù)立團(tuán)隊(duì)合作精神。二、工作態(tài)度方面作為一名手術(shù)室護(hù)士,我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程和流程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時(shí)刻注意保持消毒無(wú)菌觀念,做到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹(shù)立強(qiáng)烈的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感,團(tuán)結(jié)同事,以工作為中心。堅(jiān)持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),與手術(shù)醫(yī)師密切配合,積極協(xié)作,打造和諧融洽的工作氛圍,保證手術(shù)順利進(jìn)行和完成。在醫(yī)院組織大型活動(dòng)科室人員緊缺的情況下,做到絕對(duì)服從組織安排,全力做好保障,保證醫(yī)療工作的順利開(kāi)展。三、專業(yè)技能方面過(guò)去的一年里,我參加了多臺(tái)體外循環(huán)手術(shù)的配合,能基本掌握巡回護(hù)士的操作流程,并參與其他科室的多臺(tái)特大手術(shù)配合,保證手術(shù)順利進(jìn)行。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,熟練掌握護(hù)理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴(yán)格查對(duì),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,杜絕細(xì)小差錯(cuò)事故的發(fā)生,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過(guò)程的同時(shí),還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的開(kāi)展。四、20__年度展望20__年,我將參加全國(guó)護(hù)士中級(jí)職稱考試,我會(huì)利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真復(fù)習(xí),爭(zhēng)取。在立足拓展現(xiàn)有知識(shí)層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識(shí),做到在思想上、見(jiàn)識(shí)上不落人后。隨著法律的日趨完善,人民群眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),我認(rèn)為提高我們個(gè)人的法律意識(shí)也是很重要的,加強(qiáng)對(duì)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障,同時(shí)也會(huì)減少醫(yī)療事故的發(fā)生。在日常工作無(wú)差錯(cuò)的基礎(chǔ)上,我要加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí),這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感,也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,對(duì)我們也是一種保護(hù)。人總是在不斷的成大,如果說(shuō)昨天的我還有些浮躁,那么今天的我則多了份成熟,對(duì)手術(shù)室護(hù)理也有了更深的理解,更加明白自己的責(zé)任,也能更好更用心的為患者服務(wù)。我感謝我的領(lǐng)導(dǎo),給了我前進(jìn)的方向;感謝我的同事,我們共同戰(zhàn)斗在一線,度過(guò)了無(wú)數(shù)個(gè)忙碌的白天和不眠的黑夜。其實(shí)不光是感謝,還要感恩,因?yàn)槟銈兊陌萆拼?,才有我的成長(zhǎng)和進(jìn)步。希望明年,我們?nèi)匀粩y手并進(jìn),為達(dá)到我們心中的目標(biāo)共同努力。員工年度2022述職報(bào)告篇3匆匆的一學(xué)年又已經(jīng)過(guò)去,回顧一年來(lái)工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,現(xiàn)總結(jié)如下:在思想方面,本人能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極參加各種思想、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng),熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校、關(guān)心集體、團(tuán)結(jié)同志、為人正直、模范遵守社會(huì)公德,與人和諧相處,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不計(jì)較個(gè)人得失,服從組織安排,堅(jiān)持原則,廉潔自律,能自覺(jué)以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的言行。在工作方面能嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)以身作則,言行一致,帶領(lǐng)本處室人員齊心協(xié)力圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校交付的各項(xiàng)任務(wù),確保離退休工作扎實(shí)有效,為學(xué)校的和諧發(fā)展大局貢獻(xiàn)力量。一年來(lái)所完成的具體工作主要如下:一、常規(guī)工作有:1.每學(xué)期初討論制定工作計(jì)劃,明確職責(zé),完善工作細(xì)節(jié),做好日常離退休老同志來(lái)電來(lái)訪的工作,認(rèn)真接待記錄,及時(shí)答疑釋惑,不能解答的匯總上報(bào)學(xué)校。2.去市保健委為長(zhǎng)期住院和門(mén)診看病的離休老同志辦理每月一次的報(bào)銷手續(xù)。3.送別去世的老同志,為去世的退休職工家屬協(xié)助辦理?yè)嵝艚?、遺屬補(bǔ)助等善后相關(guān)手續(xù)。一學(xué)年來(lái)我校去世20位離退休老同志,接轉(zhuǎn)新退休人員關(guān)系5名,為新退休人員建立信息登記,發(fā)放紀(jì)念品。4根據(jù)學(xué)校工會(huì)安排組織開(kāi)展好離退休同志的三八節(jié)活動(dòng),今年組織退休女同志近百人開(kāi)展郁金香高地一日游活動(dòng);組織通知服務(wù)離退休老同志一年一度的體檢工作,今年完成體檢的人數(shù)是x人,其中有x人已異地體檢寄來(lái)發(fā)票為他們辦理了報(bào)銷手續(xù)。集中辦理退休人員的醫(yī)藥費(fèi)發(fā)票報(bào)銷手續(xù),為他們集中發(fā)放體檢報(bào)告,個(gè)別的還專程送上門(mén)。5.一學(xué)年來(lái)代表學(xué)校看望了因重大疾病住院的離退休老同志x人,慰問(wèn)幫扶困難干部1人(田振乾),申請(qǐng)到老干局的救濟(jì)幫扶資金x元,做好春節(jié)期間的高齡人員和離休干部的慰問(wèn)工作。二、非常規(guī)工作是根據(jù)上級(jí)布置或者學(xué)校安排的有:1.完成處室人員變動(dòng)工作交接工作,完成市教育局關(guān)工委布置的“中華魂”主題教育讀書(shū)演講征文活動(dòng);2.為全體退休老同志集中在老四中發(fā)放春節(jié)慰問(wèn)券,并為長(zhǎng)期居住異地人員辦理了郵寄;3.組織我校x名老同志參加了__市第__屆離退休教育工作者運(yùn)動(dòng)會(huì);4.為退休老同志辦理訂閱20__年度的《__老年報(bào)》,全校共訂閱《__老年報(bào)》x份。5.根據(jù)學(xué)校黨委的安排部署,組織我校離退休黨員六十多人在包河萬(wàn)達(dá)影城觀看電影《厲害了,我的國(guó)》,為退休老黨員們開(kāi)展了一次黨員日活動(dòng)。20__年度收繳黨費(fèi)達(dá)x元。6.協(xié)助我校退教協(xié)組織選拔10人參加離退休教育工作者第__屆中國(guó)麻將比賽團(tuán)體賽和個(gè)人賽,我校退休老師__代表學(xué)校參賽分別獲得個(gè)人賽一等獎(jiǎng)兩個(gè)、二等獎(jiǎng)兩個(gè),充分體現(xiàn)了我校退休老同志積極開(kāi)朗的退休生活。7.積極配合學(xué)校工作布置要求,服從大局,努力做好本處室工作人員和已經(jīng)退休的x位同志思想工作,努力完成關(guān)于20__-20__年違規(guī)、超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的津補(bǔ)貼清退任務(wù);8.積極服從學(xué)校的安排配合完成各項(xiàng)任務(wù),如招生宣傳、校園值班、校園文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)、社會(huì)監(jiān)考等工作。一年的工作平凡、瑣碎,忙忙碌碌,本處室全體工作人員努力完成各項(xiàng)工作力爭(zhēng)無(wú)任何矛盾上交,有力維護(hù)了學(xué)校和諧發(fā)展的大局。不足的是今年在老同志們的春節(jié)慰問(wèn)券發(fā)放工作中出現(xiàn)錯(cuò)發(fā)現(xiàn)象,雖未造成大的不良影響但足以提醒我們的工作還不到位,應(yīng)該細(xì)心更細(xì)心。今后我們將繼續(xù)一如既往的做好離退休老同志們的服務(wù)工作,盡職盡責(zé)。員工年度2022述職報(bào)告篇4本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和幫助下,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將一年來(lái)取得的成績(jī)和存在的不足作工作總結(jié)如下:一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面一年來(lái),本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間;堅(jiān)守崗位,保證工作能按時(shí)完成。愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工作。二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面我的工作崗位是視頻維護(hù)。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)攝像頭維修。另外就是例行對(duì)地鐵車載攝像頭的維護(hù)保養(yǎng)等。我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿地完成了半年來(lái)的各項(xiàng)任務(wù):1、維修情況:從10月開(kāi)始維修工作正式上線,對(duì)已有故障設(shè)備和陸續(xù)損壞設(shè)備的維修正加緊進(jìn)行,已確保對(duì)故障設(shè)備的及時(shí)更換及新產(chǎn)品的生產(chǎn)。2、夜檢情況:為了保證__的順利進(jìn)行,我們投入了更大的人力物力積極配合業(yè)主的工作,對(duì)每條線路加強(qiáng)了維護(hù),基本做到有故障在24小時(shí)內(nèi)基本排除?,F(xiàn)在__已經(jīng)圓滿閉幕,但我們并不能放松工作態(tài)度,保證設(shè)備質(zhì)量,讓業(yè)主滿意。三、存在的不足總結(jié)一年來(lái)的工作,雖然取得了一定的成績(jī),自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:一是有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,上報(bào)情況不夠及時(shí)。二是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法。四、明年的工作打算明年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:一是加強(qiáng)工作能力。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,明確內(nèi)容、時(shí)限和需要達(dá)到的目標(biāo),把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái),理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。員工年度2022述職報(bào)告篇5尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!時(shí)間飛逝,我進(jìn)__幼兒園已有__月多了。時(shí)間雖短,但對(duì)于我來(lái)說(shuō),卻是受益匪線啊!這期間,在園長(zhǎng)與老師們的關(guān)心支持下,我逐步對(duì)幼師這份職業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)與了解。我在幼兒園擔(dān)任幼師的工作,剛開(kāi)始我認(rèn)為幼師工作比較簡(jiǎn)單,不過(guò)是教教書(shū)陪陪小朋友玩耍等工作,但通過(guò)一段時(shí)間后,才明白自己對(duì)幼師工作的認(rèn)識(shí)與了解太膚淺了。幼師工作責(zé)任重大,因?yàn)樾∨笥讯际亲鎳?guó)的花朵。我們不僅保護(hù)幼兒精神方面的,而且也要保護(hù)幼兒身體方面的。所以做好幼兒安全的工作極為重要。我不僅能力欠缺,而且缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。還好在友好的老師們的幫助下,我學(xué)會(huì)如何講課和護(hù)理幼兒等知識(shí)。現(xiàn)在我也喜歡這個(gè)工作了。每當(dāng)看到孩子們一張張笑臉,心里感到十分欣慰。回想起點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作歷程,作一個(gè)小小的述職。一、達(dá)成度分析我們中__班的孩子,男女?dāng)?shù)目不同,而且有些小朋友比較好動(dòng),但我們始終能根據(jù)幼兒的特點(diǎn),個(gè)性,讓幼兒全面發(fā)展。其一,針對(duì)幼兒品德進(jìn)行教育。1、班內(nèi)幼兒能禮貌對(duì)人尊師守紀(jì),和同伴友好相處。2、愛(ài)班級(jí),愛(ài)集體,懂得愛(ài)護(hù)公共財(cái)物。其二,對(duì)幼兒健康方面的教育。1、經(jīng)常組織戶外活動(dòng),保證戶外活動(dòng)時(shí)間。2、教育幼兒養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣,并保持儀容儀表的整潔。飯后不能劇烈運(yùn)動(dòng)。其三,對(duì)幼兒進(jìn)行學(xué)習(xí)方面的教育。1、能學(xué)會(huì)簡(jiǎn)單的兒歌,數(shù)字寶寶等。2、積極參加游戲,在游戲中學(xué)會(huì)道理。3、能對(duì)周圍事物產(chǎn)生好奇,好問(wèn)。二、家長(zhǎng)工作開(kāi)展家長(zhǎng)開(kāi)放活動(dòng),虛心聽(tīng)取家長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議。利用家長(zhǎng)讀刊,家訪等形式,與家長(zhǎng)溝通,取得家長(zhǎng)的信任和對(duì)我們工作的支持。這樣家園互動(dòng),師生互動(dòng),就能夠順利的開(kāi)展。三、存在問(wèn)題1、幼兒有挑食的習(xí)慣,不愛(ài)吃蔬菜。2、在活動(dòng)中,缺乏探索精神。四、原因分析以上情況,主要是受家庭和外界環(huán)境的影響,我們應(yīng)該發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系,希望得到配合和支持,使得出現(xiàn)問(wèn)題能夠及時(shí)的糾正。五、改進(jìn)措施1、督促。2、制造氣氛。3、請(qǐng)家長(zhǎng)配合。4、學(xué)習(xí)??傊?,以循循善誘和鼓勵(lì)為主,正面引導(dǎo)幼兒,使他們能更快的取得進(jìn)步。以上是我個(gè)人的述職,希望我以后越來(lái)越有進(jìn)步。此致敬禮!員工年度2022述職報(bào)告篇6春去冬來(lái),轉(zhuǎn)瞬之
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