強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干心得體會

強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干心得體會強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干心得體會「篇一」近日，我逐字逐句、認(rèn)真學(xué)習(xí)了《實(shí)干興企，實(shí)干增值》一文，深刻感到文章字字有力，句句是理，一針見血地指出我們公司發(fā)展中存在的弊端，其罪魁禍?zhǔn)资遣涣硷L(fēng)氣，主要表現(xiàn)為部分員工作風(fēng)漂浮，責(zé)任意識不強(qiáng)，履職能力差，抱著“不求有功但求無過”的心態(tài)混日子，致使公司發(fā)展陷入困境。同時(shí)表明要破除這些不良風(fēng)氣，讓公司從困境中走出，實(shí)干是唯一出路，只有崇尚實(shí)干精神，呼喚實(shí)干作風(fēng)，推崇實(shí)干行動(dòng)，擁有大批想干事、敢干事、會干事的員工，企業(yè)才能走出逆境，迎來發(fā)展。實(shí)干精神是我們公司的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴財(cái)富，我們公司就是憑實(shí)干精神，在市場經(jīng)濟(jì)的改革大潮中一步一步走出來，一步一步發(fā)展起來，成為一家較大規(guī)模的國有建筑企業(yè)，具有較強(qiáng)的市場競爭力，為國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，作出較大貢獻(xiàn)。在新的歷史時(shí)期中，在公司面臨發(fā)展困境的嚴(yán)峻形勢下，我們公司必須發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神，做到不畏艱難，苦干實(shí)干，奮發(fā)進(jìn)取，才能取得工作成績，促進(jìn)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“實(shí)干興企，實(shí)干增值”的目標(biāo)。作為一名公司工會干部，我要全面領(lǐng)會《實(shí)干興企，實(shí)干增值》文章的精神實(shí)質(zhì)和深刻涵義，增強(qiáng)責(zé)任心和緊迫感，堅(jiān)持實(shí)干精神，通過自己刻苦勤奮工作，干出工作成績，讓公司走出困境，得到健康、持續(xù)發(fā)展。堅(jiān)持實(shí)干精神，提高工作效能，要貫徹忠實(shí)履責(zé)。我一要忠實(shí)履行自己的工作職責(zé)，全面執(zhí)行公司的工作精神和決策部署，圍繞工作目標(biāo)任務(wù)，緊密結(jié)合自身崗位實(shí)際，刻苦勤奮，盡心盡職工作，帶頭爭創(chuàng)佳績，為各項(xiàng)工作發(fā)展，取得良好工作成績作出貢獻(xiàn)。二要具有勤業(yè)務(wù)實(shí)精神，增強(qiáng)崗位責(zé)任心，勇于承擔(dān)責(zé)任，踐行“我的崗位我負(fù)責(zé)、我在崗位您放心”，做到腳踏實(shí)地、勤奮努力工作，努力完成每一項(xiàng)工作任務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)助推公司走出困境，迎來發(fā)展。三要強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識，堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)，做到人在崗位一分鐘，辛勤工作60秒，抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率和工作進(jìn)度，促進(jìn)工作提速增效，按時(shí)正確、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)工作的高效和完美。堅(jiān)持實(shí)干精神，提高工作效能，要堅(jiān)持做到創(chuàng)新。創(chuàng)新是發(fā)展的基礎(chǔ)和根本，沒有創(chuàng)新，意味思維僵化、工作守舊，不可能促進(jìn)發(fā)展。我一要把創(chuàng)新看成一種責(zé)任，堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高自身創(chuàng)新能力。不斷解放思想、實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，勇于突破舊框框，重新思考，重新探索，大膽提出新思路、新舉措，以實(shí)踐不斷推動(dòng)創(chuàng)新。二要把創(chuàng)新體現(xiàn)在平常工會工作中，善于從平常工會工作中發(fā)現(xiàn)問題，按照新思維、新觀念分析問題，找出問題的原因和癥結(jié)，提出解決問題的思路、方法和措施，促進(jìn)工會工作又好又快發(fā)展。三要消除思維僵化、工作守舊等不適應(yīng)形勢發(fā)展的思想和做法，做到積極創(chuàng)新，大膽解放思想，大膽變革求新，引導(dǎo)員工以公司發(fā)展為己任，發(fā)揮工作能動(dòng)性和積極性，立足本職崗位，認(rèn)真努力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高施工效率和施工質(zhì)量，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展。堅(jiān)持實(shí)干精神，提高工作效能，要抓好落實(shí)工作。我要認(rèn)真抓好落實(shí)工作?！白ヂ鋵?shí)”是一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，是推進(jìn)工作的根本途徑。以往公司許多工作進(jìn)行專門部署，卻沒有得到很好開展，并不是工作思路不對頭，工作措施不有力，關(guān)鍵是落實(shí)不到位。在“抓落實(shí)”上，我要力戒夸夸其談、評頭論足的不良作風(fēng)，要在抓落實(shí)上下功夫，在抓落實(shí)上作表率，在抓落實(shí)上出成效，在抓落實(shí)中樹形象。對公司已經(jīng)研究決定的事，我要說了就干，定了就辦，不找借口，不等不靠，不推不拖，一步一個(gè)腳印地把工作落到實(shí)處，取得實(shí)際工作成效。以上是我學(xué)習(xí)《實(shí)干興企，實(shí)干增值》一文的心得體會，要把“堅(jiān)持實(shí)干精神，提高工作效能”的理念落實(shí)到實(shí)際工作中，努力取得優(yōu)良成績，為促進(jìn)公司走出困境，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展，作出自己應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干心得體會「篇二」“一步實(shí)際行動(dòng)，勝過一打綱領(lǐng)”，實(shí)干永遠(yuǎn)是實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)最有效的途徑，永遠(yuǎn)是敲開成功之門最直接的辦法。要始終牢固樹立“實(shí)干興邦”的理念，堅(jiān)持“實(shí)”字當(dāng)頭、真抓實(shí)干，做到思想上求實(shí)、工作上踏實(shí)、作風(fēng)上務(wù)實(shí)，對看準(zhǔn)的事情、定下的思路、部署的工作，雷厲風(fēng)行去“拼”，腳踏實(shí)地去“干”，確保每項(xiàng)工作都干成、干好、干出精品。一、實(shí)干要有方向，必須樹立“身在兵位，胸為帥謀”的大局觀念。市委辦工作是一個(gè)關(guān)系全局、協(xié)調(diào)各方的“大盤子”，面廣、事雜、任務(wù)重，必須堅(jiān)持大處著眼、高點(diǎn)定位，把準(zhǔn)實(shí)干方向，把主要精力放到關(guān)鍵處，把各項(xiàng)工作干到點(diǎn)子上。要胸懷大局，登高望遠(yuǎn)?！安恢\萬世者，不足謀一時(shí)；不謀全局者，不足謀一域。”要善于換位思考，從全市的高度和視角思考問題、開展工作，在“大棋局”中找準(zhǔn)定位、運(yùn)籌帷幄，做到領(lǐng)先一步、棋高一著，牢牢把握工作主動(dòng)權(quán)。要把握大局，明辨方向。要清醒認(rèn)識大局、精準(zhǔn)把握大局，深入研究全國、全省、全市的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，嚴(yán)格貫徹上級部署要求和文件精神，準(zhǔn)確把握全市的發(fā)展思路和工作重點(diǎn)，確保沿著正確的軌道組織開展工作。要服務(wù)大局，扭住關(guān)鍵。為大局服務(wù)，就要緊緊圍繞中心工作，體現(xiàn)大局、服從大局、支撐大局，正確處理好局部與整體、小局與大局的關(guān)系，把承擔(dān)的責(zé)任與大局工作緊密聯(lián)系起來，明確自身在全局中所處的位臵，在繁重的工作任務(wù)中分清主次、輕重、緩急，做到隨機(jī)應(yīng)變、有的放矢，從而更好地為大局服務(wù)。二、實(shí)干要有態(tài)度，必須強(qiáng)化“天下興亡，匹夫有責(zé)”的責(zé)任意識。市委辦的特殊位臵決定了各項(xiàng)工作要力求萬無一失，必須用“一萬”的極端負(fù)責(zé)態(tài)度，嚴(yán)防“萬一”的發(fā)生，確保各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。要講擔(dān)當(dāng)。在困難和挑戰(zhàn)面前，要敢于迎難而上，在關(guān)鍵時(shí)刻和危機(jī)關(guān)頭要豁得出來、頂?shù)蒙先?、?jīng)得住考驗(yàn)。要始終做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，在職責(zé)范圍內(nèi)想方設(shè)法克服困難，耐心細(xì)致解決問題，決不能推諉塞責(zé)、敷衍了事。要講認(rèn)真。我們?nèi)粘Ｋ龅墓ぷ鳎芏喽际乾嵥榈?、?xì)小的事務(wù)，這些事做好了并不是什么成就，但是一旦出現(xiàn)紕漏，就有可能釀成大錯(cuò)。必須要把認(rèn)真精神體現(xiàn)在工作的方方面面，以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的態(tài)度，把每一項(xiàng)事務(wù)做得干凈利落，做得讓人放心。要講時(shí)效。市委辦工作的一大特點(diǎn)就是節(jié)奏快，時(shí)限要求嚴(yán)格、運(yùn)轉(zhuǎn)流程明確，拖拖拉拉、慢條斯理必然會耽誤大事。必須強(qiáng)化效率意識，拉出任務(wù)單、列出時(shí)間表，對定下的事情就要雷厲風(fēng)行、緊抓快辦，做到“案無積卷、事不過夜”。三、實(shí)干要有付出，必須發(fā)揚(yáng)“捧著一顆心來，不帶半根草去”的奉獻(xiàn)精神。“計(jì)利當(dāng)計(jì)天下利”，甘于奉獻(xiàn)是市委辦公室的優(yōu)良傳統(tǒng)和鮮明特質(zhì)，也是每個(gè)年輕干部的基本要求和必備品質(zhì)，要在埋頭實(shí)干中樹立大情懷、提升大境界、弘揚(yáng)大奉獻(xiàn)。要正確處理苦與樂的關(guān)系。市委辦工作加班多、強(qiáng)度大，枯燥而苦澀，“馳翰未暇食，日昃不知晏”是市委辦工作的生動(dòng)寫照。要在“五加二”、“白加黑”的工作常態(tài)中擺正心態(tài)，把艱苦歷程當(dāng)作磨練個(gè)人成長的難得機(jī)遇，把艱辛付出當(dāng)作成就事業(yè)成功的必經(jīng)路途，不嫌苦、不嫌累、不抱怨，苦中作樂、以苦為樂。要正確處理得與失的關(guān)系?！吧岬蒙岬茫猩嵊械?。”在工作中投入大量的時(shí)間和精力，必將意味著放棄個(gè)人休息、娛樂甚至與家人團(tuán)聚的時(shí)間。在“大我”與“小我”面前，要自覺把集體利益放在首位，始終保持一份坦蕩，該“失去”處要有“放手”精神，用個(gè)人的一事之失、一時(shí)之失，換取集體利益更大的得。正確處理顯與潛的關(guān)系。印度詩人泰戈?duì)栐f過，“花朵的事業(yè)是美麗的，果實(shí)的事業(yè)是尊貴的，綠葉的事業(yè)是默默地垂著綠蔭”。要有甘當(dāng)“綠葉”的精神、甘坐“冷板凳”的覺悟，顯做事、潛做人，下功夫練好內(nèi)功，用全力干好工作，磨練意志、提升本領(lǐng)、厚積薄發(fā)。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干心得體會「篇三」公文是傳達(dá)政令的重要工具，是實(shí)施決策和指導(dǎo)工作的重要載體，文稿質(zhì)量的高低是衡量機(jī)關(guān)工作水平的重要標(biāo)志。公文寫作是機(jī)關(guān)干部永遠(yuǎn)繞不開的話題，然而材料過分追求美化的“包裝秀”、工作過度留痕跡的“資料秀”時(shí)有發(fā)生。徒有華麗外表的“包裝秀”“資料秀”可能是脫離實(shí)際的“假作為”，因此，“筆下生花”莫如“實(shí)干開花”?！罢肇埉嫽⑾嗬淄辈蝗纭皠e具一格不盲從”。的機(jī)關(guān)干部因?yàn)樯蠄?bào)材料交得急，或是領(lǐng)導(dǎo)催著要，于是東拼西湊、“依葫蘆畫瓢”，把網(wǎng)絡(luò)資料“直接用”、拿往年資料“接著用”、抄他人資料“為我用”，最終導(dǎo)致上報(bào)材料缺乏“靈魂”“交雷同卷”。究其根源還是工作作風(fēng)的問題，部分機(jī)關(guān)干部平時(shí)被動(dòng)做工作，懶動(dòng)腦筋，對工作缺乏主觀思考，人云亦云，工作沒有干出亮點(diǎn)，寫作自然也寫不出有新意的材料。因此，機(jī)關(guān)干部要注重加強(qiáng)日常工作能力和工作習(xí)慣的培養(yǎng)，寧當(dāng)工作“實(shí)干家”，不當(dāng)文字“搬運(yùn)工”。要知道“合適自己的才是最好的”，在實(shí)際工作中不僅要學(xué)習(xí)他人的成功經(jīng)驗(yàn)，而且要懂得善于思考和提煉，找到適合自己的工作和寫作方法，“寫”出一條自己的路?！懊钫Z連珠用紙上”不如“工作業(yè)績抓手上”。文學(xué)創(chuàng)作時(shí)，在修辭手法、邏輯結(jié)構(gòu)和敘事方式等方面下功夫能使讀者產(chǎn)生閱讀積極性，并充分引發(fā)讀者思考。有的機(jī)關(guān)干部把公文寫作也當(dāng)成了文學(xué)創(chuàng)作，寫材料過分堆砌“華麗辭藻”，喜歡“臉上貼金”，把工作舉措描繪得天花亂墜，把數(shù)據(jù)湊成領(lǐng)導(dǎo)想看到的樣子，以為是錦上添花，事實(shí)上卻是畫蛇添足。工作業(yè)績是干出來的，廣大機(jī)關(guān)干部不應(yīng)僅僅停留在文字技巧和寫作手法上，要注重謀劃實(shí)際工作、思考實(shí)際問題。從戰(zhàn)略的角度把握當(dāng)前形勢，合理考量、準(zhǔn)確判斷并有效應(yīng)對實(shí)際問題，拿出實(shí)打?qū)嵉墓ぷ鳂I(yè)績，作為填充公文資料的最佳佐證。“合轍押韻講對仗”不如“實(shí)事求是講情況”。有的機(jī)關(guān)干部在寫公文材料時(shí)，刻意講究“合轍押韻”“排比工整”，采取形式美、語言美來代替內(nèi)容實(shí)、措施實(shí)，認(rèn)為這樣的材料更“好看”，更能得到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞，從而陷入了辭章的窠臼之中。然而一份優(yōu)秀的公文材料最有價(jià)值的地方在于如實(shí)地反映問題，客觀地把存在的問題說清楚。因此，機(jī)關(guān)干部要糾正只對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的政績觀念，無論做什么工作，都要牢固樹立為人民服務(wù)的公仆意識。寫材料必須實(shí)實(shí)在在地反映人民群眾的真實(shí)情況，掌握基層最鮮活的第一手資料，把最真實(shí)的情況反映在材料上。“筆下生花”莫如“實(shí)干開花”，廣大機(jī)關(guān)干部要改掉“包裝秀”“資料秀”的“面子”，以實(shí)干促擔(dān)當(dāng)，把“責(zé)任肩上挑”作為公文寫作的強(qiáng)勁“內(nèi)核”，以真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，扛起保障經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的大旗，讓工作業(yè)績經(jīng)得起歷史和人民的考驗(yàn)。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干心得體會「篇四」時(shí)光匆匆，轉(zhuǎn)眼間遠(yuǎn)程研修的腳步已過大半，幾天的研修可以說是精彩無限，感受無盡。7月26日上午九點(diǎn)，小學(xué)數(shù)學(xué)課程專家團(tuán)隊(duì)工作晨會在山東教育大廈第三會議室準(zhǔn)時(shí)召開，會議由專家組副組長鄭慶全老師主持。鏡頭一：“勤業(yè)”。鄭慶全老師在會議上傳達(dá)了張志勇副廳長對于全體專家老師勤業(yè)、樂業(yè)、執(zhí)著、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骶?。鄭老師指出：作為專家，面對研修工作，我們要真正把一線教師裝在心中，需要“勤”字當(dāng)先，要勤瀏覽、勤評價(jià)、勤交流、勤思考、勤解疑、勤指導(dǎo)，要“嚴(yán)”字為重，要嚴(yán)謹(jǐn)以待、嚴(yán)于律己、少說空話、精準(zhǔn)指導(dǎo)，這樣才能真正發(fā)揮專家引領(lǐng)的作用。鏡頭二：“思變”。鄭教授特別強(qiáng)調(diào)了學(xué)習(xí)的重要性，學(xué)習(xí)就是為了“思變”，變則通、通則活。研修工作不僅是一個(gè)研究的過程，也是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程。專家組全體成員以“學(xué)習(xí)思變促成長”為宗旨，認(rèn)真學(xué)習(xí)了張志勇副廳長的“磨課”與教師專業(yè)發(fā)展，吳正憲老師在每一期簡報(bào)前的專家引領(lǐng)文章，這些都是我們求變的營養(yǎng)大餐。鏡頭三：“求新”。小學(xué)數(shù)學(xué)