2024年人力資源外包服務(wù)合同

2024年人力資源外包服務(wù)合同合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：____________________地址：_____________________________聯(lián)系方式：_________________________地址：_________________________乙方（受托方）：____________________地址：_____________________________聯(lián)系方式：_________________________地址：_________________________第一章定義與術(shù)語(yǔ)1.1甲方：指甲方（委托方）____________，為合同的一方。1.2乙方：指乙方（受托方）____________，為合同另一方。1.3人力資源外包服務(wù)：指甲方委托乙方提供的人力資源管理、招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等服務(wù)。1.4合同期限：指甲方和乙方根據(jù)本合同約定提供人力資源外包服務(wù)的時(shí)間段。第二章合同目的與范圍2.1本合同旨在規(guī)范甲乙雙方在人力資源外包服務(wù)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.2乙方根據(jù)甲方的委托，提供以下人力資源外包服務(wù)：2.2.1人員招聘與選拔；2.2.2員工培訓(xùn)與發(fā)展；2.2.3薪酬福利管理；2.2.4員工關(guān)系管理；2.2.5勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢與合規(guī)。第三章合同期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。3.2合同期滿后，雙方如無(wú)異議，可協(xié)商一致續(xù)簽合同。第四章權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人力資源外包服務(wù)；4.1.2甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)價(jià)；4.1.3甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用；4.1.4甲方應(yīng)提供乙方開(kāi)展服務(wù)所需的資料、設(shè)施和工作條件；4.1.5甲方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，保障乙方員工的合法權(quán)益。4.2乙方權(quán)利與義務(wù)4.2.1乙方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；4.2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求提供人力資源外包服務(wù)；4.2.3乙方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量，及時(shí)解決甲方提出的問(wèn)題；4.2.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；4.2.5乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，保障甲方員工的合法權(quán)益。第五章服務(wù)費(fèi)用與支付5.1甲方應(yīng)按照以下方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用：5.1.1乙方提供的服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/月（大寫：____________________元整）；5.1.2甲方應(yīng)在每月____日前向乙方支付當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用；5.1.3如甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)按逾期天數(shù)向乙方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：逾期金額×0.1%×逾期天數(shù)。5.2乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票，甲方憑發(fā)票進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)銷。5.3雙方可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)費(fèi)用，調(diào)整后的服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并以書面形式確認(rèn)。第六章服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)估6.1乙方應(yīng)保證提供的人力資源外包服務(wù)達(dá)到以下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：6.1.1招聘服務(wù)：乙方應(yīng)保證所招聘員工符合甲方提出的崗位要求，且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)；6.1.2培訓(xùn)服務(wù)：乙方應(yīng)制定合理的培訓(xùn)計(jì)劃，保證培訓(xùn)內(nèi)容與甲方業(yè)務(wù)需求相匹配，培訓(xùn)效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；6.1.3薪酬福利管理：乙方應(yīng)保證薪酬福利體系的公平性、合理性和競(jìng)爭(zhēng)力，符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；6.1.4員工關(guān)系管理：乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理員工關(guān)系問(wèn)題，保證企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定；6.1.5法律法規(guī)咨詢與合規(guī)：乙方應(yīng)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的法律咨詢，保證甲方在人力資源管理方面的合規(guī)性。6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括但不限于：6.2.1服務(wù)質(zhì)量是否符合本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；6.2.2服務(wù)過(guò)程中的溝通、協(xié)調(diào)與協(xié)作情況；6.2.3甲方員工的滿意度和乙方服務(wù)的改進(jìn)情況。6.3評(píng)估周期為每半年一次，甲方應(yīng)在評(píng)估周期結(jié)束后的15日內(nèi)向乙方提供書面評(píng)估報(bào)告。第七章違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：7.1.1乙方未按照約定提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：合同金額×10%；7.1.2甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)按逾期天數(shù)向乙方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：逾期金額×0.1%×逾期天數(shù)；7.1.3任何一方違反本合同的保密義務(wù)，應(yīng)向另一方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：合同金額×20%。7.2雙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，如因法律法規(guī)變更導(dǎo)致本合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第八章保密條款8.1乙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲知的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等保密信息予以保密。8.2保密期限自本合同生效之日起算，至合同終止或解除后____年止。8.3未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向第三方披露、泄露或以任何方式使用甲方的保密信息。8.4乙方違反本合同保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第九章?tīng)?zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.3雙方同意，本合同的爭(zhēng)議解決適用中華人民共和國(guó)法律。第十章合同的終止與解除10.1任何一方在合同期限內(nèi)，如因不可抗力原因無(wú)法履行合同，可書面通知對(duì)方解除合同。10.2任何一方未履行本合同約定的義務(wù)，且經(jīng)對(duì)方催告后在合理期限內(nèi)仍未履行，對(duì)方有權(quán)解除合同。10.3任何一方發(fā)生合并、分立、破產(chǎn)等重大變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，雙方協(xié)商決定是否繼續(xù)履行合同。10.4合同終止或解除后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理遺留問(wèn)題。10.5合同終止或解除后，本合同第六章、第七章、第八章、第九章的規(guī)定仍繼續(xù)有效。第十一章合同的修改與補(bǔ)充11.1本合同的修改和補(bǔ)充必須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致并簽字蓋章后生效。11.2任何一方提出的修改和補(bǔ)充建議，應(yīng)提前____個(gè)工作日通知對(duì)方，對(duì)方應(yīng)在接到通知后的____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。11.3本合同的任何修改和補(bǔ)充均不得違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，且不得損害雙方的合法權(quán)益。第十二章合同的轉(zhuǎn)讓12.1除法律法規(guī)允許或雙方另有約定外，任何一方未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2轉(zhuǎn)讓方應(yīng)保證承接方具備履行本合同的能力和條件，且轉(zhuǎn)讓后，原合同的權(quán)利義務(wù)對(duì)承接方具有同等約束力。12.3轉(zhuǎn)讓方和承接方應(yīng)就轉(zhuǎn)讓事宜通知對(duì)方，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)辦理合同變更手續(xù)。第十三章違約賠償13.1任何一方因違反本合同而給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。13.2賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、合理費(fèi)用支出和可得利益損失。13.3雙方應(yīng)遵守本合同約定的違約責(zé)任條款，賠償金額應(yīng)按照實(shí)際損失計(jì)算，但不得超過(guò)合同總金額的50%。第十四章一般條款14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自生效之日起計(jì)算。14.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.4本合同未盡事宜，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，并以書面形式補(bǔ)充。第十五章簽字蓋章15.1甲方（委托方）：____________________