安全生產(chǎn)的管理制度 (一)

安全生產(chǎn)的管理制度

安全是很重要的，讓我們來一起看看下面這些安全生產(chǎn)管理制度

吧。

篇一

笫一章總則

第一條為加強(qiáng)公司生產(chǎn)工作的勞動保護(hù)、改善勞動條件，保護(hù)勞

動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，確保泛博員工的人身安全和公司財

產(chǎn)安全，防止和杜絕事故的發(fā)生促進(jìn)公司事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)有關(guān)勞動

保護(hù)的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際情況制定本規(guī)定。

第二條公司必須樹立“安全第一，預(yù)防為主、綜合管理”的安全生

產(chǎn)方針，由總經(jīng)理（法定代表人）總體負(fù)責(zé)，各級領(lǐng)導(dǎo)要堅持”管生產(chǎn)必

須管安全”的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，來實(shí)現(xiàn)公司的安全生產(chǎn)

和文明生產(chǎn)。

第三條對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻(xiàn)的團(tuán)體和個人要賦予獎勵，

對因違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程而造成事故的責(zé)任者，要賦予嚴(yán)肅

處理，觸及刑法的，交由司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)

第四條公司應(yīng)該成立安全生產(chǎn)委員會（以下簡稱安委會），來總體

組織領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)，安委會應(yīng)該由公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的主要

負(fù)責(zé)人組成。其主要職責(zé)是：全面領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)管理工作，研

究制訂安全生產(chǎn)措施和勞動保護(hù)計?劃，檢查和監(jiān)督生產(chǎn)安全，調(diào)查處

理發(fā)生的事故等工作。安委會的日常事務(wù)由安全生產(chǎn)處（以下簡稱安

生處）負(fù)責(zé)處理。

第五條公司下屬生產(chǎn)分公司或者部門必須成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,

負(fù)責(zé)對本分公司或者部門的職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，制定安全生產(chǎn)實(shí)

施細(xì)則和操作規(guī)程，實(shí)施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，貫徹執(zhí)行安委會的各項

安全指令，確保生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)小組組長由各分公司或者部門的

領(lǐng)導(dǎo)任命，并按規(guī)定配備專（兼）職安全生產(chǎn)管理人員。

第六條安全生產(chǎn)主要責(zé)任人的劃分：公司行政第一把手是本部門

安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和專（兼）職安全生產(chǎn)管理員

是本公司安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人。

第七條公司安全生產(chǎn)專職管理干部職責(zé)：

1.時常組織開展安全生產(chǎn)大檢查，深入現(xiàn)場指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。遇

有特殊緊急的不安全生產(chǎn)情況時，有權(quán)住手生產(chǎn)，并即將報告領(lǐng)導(dǎo)，

進(jìn)行研究處理。

2制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查制度的貫徹執(zhí)行情況。

3.參加審查新建、改建、擴(kuò)建、大修工程的設(shè)計文件和工程驗(yàn)收及

試運(yùn)轉(zhuǎn)工作.

4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)法令、制度，綜合管理日常安全生產(chǎn)

工作。

5.總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助有關(guān)部門搞好安全生產(chǎn)的

宣傳教育和專業(yè)培訓(xùn)工作。

6.匯總和審查安全生產(chǎn)的計劃，并催促有關(guān)部門切實(shí)按計劃執(zhí)行。

7.參加傷亡事故的調(diào)查和處理，負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，

協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故發(fā)生的措施，并催促其進(jìn)行實(shí)施。

8.做好信息反饋工作，對上級的指示和基層的情況要即將進(jìn)行上傳

下達(dá)。

9.組織有關(guān)部門研究制定防止職業(yè)危害的措施，并監(jiān)督執(zhí)行。

10.根據(jù)有關(guān)規(guī)定，制定本單位的勞動防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。

第八條各級工程師和技術(shù)人員在審核、批準(zhǔn)技術(shù)計劃、方案、圖

紙及其他各種技術(shù)文件時，必須使其符合安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)的要

求。

第九條各職能部門必須在本職務(wù)范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)的各項工

作。

第十條各生產(chǎn)單位的專（兼）職安全生產(chǎn)管理員要協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)

貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，處理本單位安全生產(chǎn)日

常事務(wù)和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。

第十一條職工在生產(chǎn)、工作中要認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)

程，遵守各項規(guī)章制度。愛護(hù)生產(chǎn)設(shè)備和安全防護(hù)裝置、設(shè)施及勞動

保護(hù)用品。發(fā)現(xiàn)不安全情況時，要及時報告領(lǐng)導(dǎo)，并迅速予以排除。

第十二條各分公司或者部門生產(chǎn)班組安全員要時常催促本班組人

員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。時常檢查設(shè)備、工具的安全。及

時向上級報告本部門的安全生產(chǎn)情況。做好原始資料的登記和保管

工作。

第十三條各種設(shè)備和儀器不得超負(fù)荷和帶病運(yùn)行，并正確進(jìn)行使

用并且時常進(jìn)行維護(hù)和定期檢修，不符合安全要求的陳舊設(shè)備，應(yīng)有

計劃地更新和改造。

第十四條引進(jìn)國外設(shè)備時，對國內(nèi)不能配套的安全附件，必須同

時引進(jìn)，引進(jìn)的安全附件應(yīng)符合我國的安全生產(chǎn)要求。

第十五條電氣設(shè)備和路線應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定。電氣設(shè)備應(yīng)

有可熔保險和漏電保護(hù)，絕緣必須良好，并有可靠的接地保護(hù)措施；

產(chǎn)生大量蒸氣、腐蝕性氣體或者粉塵的工作場所，應(yīng)使用密閉型電氣

設(shè)備;有易燃易爆危（wei）險的工作場所，應(yīng)配備防爆型電氣設(shè)備;潮

濕場所和挪移式的電氣設(shè)備，應(yīng)采用安全電壓。電氣設(shè)備必須符合相

應(yīng)防護(hù)等級的安全技術(shù)要求。

第十六條勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。有毒有害的作

業(yè)，必須有防護(hù)措施。

第十七條生產(chǎn)用房、建造物必須堅固、安全;通道平整且光線要充

足;為生產(chǎn)所設(shè)的坑、壕、池、走臺、升降口等危（wei）險的處所,

必需要有安全保護(hù)設(shè)施和明顯的安全標(biāo)志。

第十八條有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危（wei）險的勞

動場所，必須采取相應(yīng)的有效防護(hù)措施。

第十九條暫時和外包工程的施工人員需進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場施工作業(yè)

時，須到安監(jiān)部辦理《出入許可證》；需明火作業(yè)者還須辦理動火工

作票及其它相關(guān)手續(xù)。

第三章個人防護(hù)用品和職業(yè)危害的預(yù)防與治療

第二十條根據(jù)工作性質(zhì)和勞動條例，為職工配備或者發(fā)放個人防

護(hù)

用品，各單位必須教育職工正確使用防護(hù)用品，不懂得防護(hù)用品用途

和性能的，不許上崗操作。

第二十一條對從事有毒有害工作的作業(yè)人員，要實(shí)行每年一次的

定期職業(yè)體檢。對確診為職業(yè)病的患者，應(yīng)即將上報公司人力資源處，

由人力資源處或者公司安委會視情況調(diào)整工作崗位，并及時作出治療

或者療養(yǎng)的決定。

第二十二條努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪

音工程，進(jìn)行時常性的衛(wèi)生監(jiān)測，對超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的有毒有害作

業(yè)點(diǎn)，應(yīng)進(jìn)行技術(shù)改造或者采取衛(wèi)生防護(hù)措施，不斷改善勞動條件，

按規(guī)定發(fā)放保健食品補(bǔ)貼，提高有毒有害作業(yè)人員的健康水平。

第二十三條禁止年齡不滿18歲的青少年從事有毒有害的生產(chǎn)勞

動。禁止安排女職工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康的有

毒有害的作業(yè)。

第四章教育與培訓(xùn)

第二十四條對新職工、暫時工、民工、實(shí)習(xí)人員，必須先進(jìn)行安

全生產(chǎn)的三級教育才干準(zhǔn)其進(jìn)入操作崗位。對改變工種的工人，必須

重新進(jìn)行安全教育才干上崗。

第二十五條對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、

車輛駕駛、桿線作業(yè)、易爆等特殊工種人員，必須進(jìn)行專業(yè)安全技術(shù)

培訓(xùn)，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格考核并取得合格操作證后，才干準(zhǔn)其獨(dú)立進(jìn)行

操作。對特殊工種的在崗人員，必須進(jìn)行時常性的安全教育。

第五章大小修

第二十六條所有檢修工作人員應(yīng)根據(jù)工作性質(zhì)配備合理的工器

具，工作人員應(yīng)檢查工器具絕緣和防護(hù)等是否合格，防止使用工器具

不當(dāng)，造成設(shè)備損壞和人身傷害。

第二十七條所有檢修人員在檢修作業(yè)過程中應(yīng)根據(jù)作業(yè)內(nèi)容配備

適當(dāng)?shù)膬x器儀表，并能正確使用儀器儀表，防止儀器儀表使用不當(dāng)引

發(fā)其它事故。避免發(fā)生萬用表電阻檔測量DCS的DI通道回路，造成

信號誤發(fā)、保護(hù)誤動現(xiàn)象;避免在未解線情況下用萬用表電阻檔測量

熱電阻溫度信號造成信號誤發(fā)、溫度保護(hù)誤動。

第二十八條所有檢修作業(yè)人員應(yīng)攜帶相關(guān)的圖紙資料、作業(yè)指導(dǎo)

書，應(yīng)認(rèn)真按規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，防止因違章作業(yè)引起其它事故。

第二十九條二次人員在DCS、NCS及其它控制系統(tǒng)工作中，如需使

用專用軟件，要配備正確的專用軟件和操作說明書。

第三十條所有工作人員應(yīng)辦理完工作票后方可進(jìn)行作業(yè)，并隨身

攜帶工作票。

第三十一條事故搶修和故障緊急處理工作時，可以先進(jìn)行搶修作

業(yè)，但須盡快補(bǔ)齊不完善的裝備。

第三十二條各專業(yè)及安全管理人員應(yīng)時常檢查工作過程中安全措

施是否完善.

第三十三條各專業(yè)應(yīng)指定圖紙資料的存放地點(diǎn)，檢修維護(hù)人員應(yīng)

掌握儀器儀表的使用方法，能夠正確使用工器具。

第六章備品備件

第三十四條設(shè)備備品、備件管理的任務(wù)是以最經(jīng)濟(jì)的辦法和科學(xué)

的手段認(rèn)真地組織備品配件以本廠自制及采購供應(yīng)。儲蓄必須的、合

格的備品配件，以滿足設(shè)備檢修的需要，備品儲備應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要，

制定合理的儲備定額，做到既能滿足生產(chǎn)的滿足，又不造成資金積壓。

第三十五條年度備品配件計劃的編制，由各車間、班組根據(jù)年度檢

修項目及需求量，于每年十月底前報檢修部統(tǒng)一編制，經(jīng)生產(chǎn)副總審

批后，轉(zhuǎn)供應(yīng)科辦理。

第三十六條月度備品配件計劃的編制，由各車間、班組根據(jù)月檢

修計劃或者暫時檢修計劃，每月25日前報檢修部統(tǒng)一編制，經(jīng)生產(chǎn)

副總審批后，轉(zhuǎn)供應(yīng)科辦理。

第三十七條發(fā)揚(yáng)自力更生的精神，充分發(fā)揮我廠加工、修造能力，

凡本廠能加工、自制的備品配件原則上均不外購，切實(shí)做好修舊利廢

工作，各種機(jī)電、舊閥門、電氣、熱工換下來的舊設(shè)備儀表，凡有條

件修復(fù)的均應(yīng)竭力修復(fù)。

第三十八條設(shè)備的備品備件應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化，本廠加工的備品配件

應(yīng)做到以下幾項：

1、嚴(yán)格按圖紙要求選用材料。

2、嚴(yán)格按圖紙要求精心加工。

3、加工成品需經(jīng)使用單位或者檢修部專業(yè)人員的臉收才干交付使

用或者入倉保存，修舊利廢必須保證質(zhì)量，經(jīng)檢修班長或者檢修主任

驗(yàn)收合格后才干交付使用。

4、外協(xié)加工由供應(yīng)科負(fù)責(zé)，圖紙及有關(guān)技術(shù)問題由檢修部負(fù)責(zé)，

購進(jìn)備品配件時，規(guī)格型號必須與計劃相符。貨到后，由供應(yīng)科、檢

修部和有關(guān)人員共同驗(yàn)收，資料室應(yīng)有人參加，對技術(shù)文件、圖紙認(rèn)

真清點(diǎn)。安裝調(diào)試其工作所需資料由資料室提供復(fù)制副本。

5、對已入庫的備品備件，認(rèn)真登記、標(biāo)卡、妥善保管。做到帳、

卡、物三對照，每臺物品都要懸掛標(biāo)簽，標(biāo)簽上面要填寫物品的名稱、

規(guī)格、型號、數(shù)量及入庫的時間。

6、備品備件的領(lǐng)用，車間根據(jù)計劃領(lǐng)用。要辦理領(lǐng)用手續(xù)，經(jīng)檢

修部和生產(chǎn)副總批準(zhǔn)后，方可出庫。

7、對多余、淘汰、報廢備品的處理。須經(jīng)車間、檢修部鑒定確認(rèn)

報廢后報廠部批準(zhǔn)后進(jìn)行。

8、所有庫內(nèi)的各類的備品備件必須按同規(guī)格、同類型定制管理擺

放，不得亂堆亂放。

9、庫內(nèi)的備品備件要潔凈衛(wèi)生，物品不能有腐爛、變質(zhì)、損壞、

丟失的情況浮現(xiàn)。

10、庫內(nèi)的物品要有防鼠、防火、防盜、防雨、防潮等各類安全措

施。11、庫內(nèi)的各類專用工具、各類儀器因檢修需要經(jīng)檢修部批準(zhǔn)方

可出庫;用后，完好歸庫。如有損壞、丟失者，要納入考核。

12、庫內(nèi)每晚必須留有人值班，便于夜間生產(chǎn)方便。夜間值班空崗

者要納入。

第七章安全檢查和整改

第三十九條堅持定期或者不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。公司安全

生產(chǎn)處對全公司的檢查，每年應(yīng)不少于三次;各生產(chǎn)單位每季度檢

查應(yīng)不少于二次;各生產(chǎn)班組應(yīng)實(shí)行班先后檢查制度;特殊工種和設(shè)

備的

操作者應(yīng)每天進(jìn)行檢查。

第四十條發(fā)現(xiàn)不安全隱患，必須及時整改，如本單位不能進(jìn)行整

改的要即將報告安委辦統(tǒng)一安排整改。

第八章獎勵與處罰

第四十一條公司的安全生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)

上，由公司安全生產(chǎn)委員會辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)

個人。

第四十二條安全生產(chǎn)先進(jìn)個人條件：

1、遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守勞動紀(jì)

律保障生產(chǎn)安全；

2、積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護(hù)能力；

3、堅決反對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違

章指揮。

第四十三條安全生產(chǎn)先進(jìn)集體的基本條件：

1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主'’的方針，執(zhí)行上級有關(guān)安全

生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實(shí)總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。

2、設(shè)立了健全的安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)，并能有效地開展工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展時常性的安仝生產(chǎn)教育

活動，不斷增強(qiáng)職工安全意識和提高職工的自我保護(hù)能力。

4、加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患和塵毒危害，積極改善

勞動條件。

5、連續(xù)三年以上無責(zé)任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年

減少，安全生產(chǎn)工作成績顯著。

第四十四條由于各種意外（含人為的）因素造成人員傷亡或者廠房

設(shè)備損毀或者正常生產(chǎn)、生活受到破壞的情況均為本企業(yè)事故，可劃

分為工傷事故、設(shè)備（建造）損毀事故、交通事故三種（車輛、駕駛員、

交通事故等制度由行政部參照本規(guī)定另行制定，并組織實(shí)施）。

第四十五條凡發(fā)生事故，要按有關(guān)規(guī)定報告。如有瞞報、虛報、

漏報或者故意延遲不報的，除責(zé)成補(bǔ)報外，對事故單位（室）賦予扣發(fā)工

資總額的處罰，并追究責(zé)任者的責(zé)任，對觸及刑律的，追究其法律責(zé)

任。

第四十六條發(fā)生重大事故或者死亡事故（含交通事故），對事故單

位（室）賦予扣發(fā)工資總額的處罰，并追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。

第四十七對事故扣發(fā)工資總額的處罰。最高不超過3%;對職工個

人的處罰，最高不超過一年的生產(chǎn)性獎金總額（不含應(yīng)賠償款項），并

可進(jìn)行行政處分。

第四十八條工傷事故，是指職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身

傷害、急性中毒的事故。包括以下幾種情況：

1、在工作崗位上或者經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)在其他場所工作時而造成的負(fù)傷

或者死亡。

2、在緊急情下（如搶險救災(zāi)救人等），從事對企業(yè)或者社會有益工

作造成的疾病、負(fù)傷或者死亡。

3、乘坐本單位的機(jī)動車輛去開會、聽報告、參加行政指派的各種

勞動和乘坐本單位指定上下班接送的車輛上下班，所乘坐的車發(fā)生非

本人所應(yīng)負(fù)責(zé)的意外事故，造成職工負(fù)傷或者死亡。

4、職業(yè)性疾病，以及由此而造成死亡。

5、從事本崗位工作或者執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)暫時指定或者允許的工作任務(wù)而

造成的負(fù)傷或者死亡。

6、職工雖不在生產(chǎn)或者工作崗位上，但由于企業(yè)設(shè)備、設(shè)施或者

勞動的條件不良而引起的負(fù)傷或者死亡。

笫四十九條職工因發(fā)生事故所受的傷害分為：

1、輕傷：指負(fù)傷后需要歇工1個工作日以上，但低于國際標(biāo)準(zhǔn)的

105H,并未達(dá)到重傷程度的失能傷害。

2、重傷：指符合勞動部門《關(guān)于重傷事故范圍的意見》中所列情

形之一的傷害;損失工作日超過國際標(biāo)準(zhǔn)105日的失能傷害。

3、死亡。

第五十條發(fā)生無人員傷亡的生產(chǎn)事故（不含交通事故），按經(jīng)濟(jì)損

失程度分級：

1、普通事故：經(jīng)濟(jì)損失不足1萬元的事故；

2、大事故：經(jīng)濟(jì)損失滿1萬元，不滿10萬元的事故；

3、重大事故：經(jīng)濟(jì)損失滿10萬元，不滿100萬元的事故；

4、特大事故：經(jīng)濟(jì)損失滿100萬元的事故。

第五十一條發(fā)生事故的單位必須按照事故處理程序進(jìn)行事故處

理：

1、事故現(xiàn)場人員應(yīng)即將搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場，如因搶救傷員和防

止事故擴(kuò)大，需要挪移現(xiàn)場物件時，必須作出標(biāo)志，詳細(xì)記錄或者拍

昭

J、、、

和繪制事故現(xiàn)場圖。

2、即將向單位主管部門（領(lǐng)導(dǎo)）報告，事故單位即向公司安委辦報

告。

3、開展事故調(diào)查，分析事故原因。公司安委辦接到事故報告后，

應(yīng)迅速指示有關(guān)單位進(jìn)行調(diào)查，輕傷或者普通事故在15天以內(nèi)，重

傷以上事故或者大事故以上在30天內(nèi)向有關(guān)部門報送《事故調(diào)查

報告書》。事故調(diào)查處理應(yīng)接受工會組織的監(jiān)督。

4、制定整改防范措施。

5、對事故責(zé)任人作出適當(dāng)?shù)奶幚怼?/p>

6、利用事故通報和事故分析會等形式來教育職工。

第五十二條無人員傷亡的交通事故。

1、機(jī)動車輛駕駛員發(fā)生事故后，駕駛員和有關(guān)人員必須協(xié)助交管

部門進(jìn)行事故調(diào)查、分析、參加事故處理。事故單位應(yīng)及時向安委辦

報告，普通在24小時內(nèi)報告，大事故或者死亡事故應(yīng)即時報告。事后,

需補(bǔ)寫“事故經(jīng)過”的書面報告。肇事者應(yīng)在兩天內(nèi)寫出書面報告交給

單位領(lǐng)導(dǎo)。肇事單位應(yīng)在七天內(nèi)將肇事者報告隨本單位報告一并送交

安委辦。

2、因公駕車肇事者，應(yīng)根據(jù)公安部門裁定的經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額的10%

對事故責(zé)任者進(jìn)行處罰，處罰款項原則上由肇事個人到財務(wù)部繳納。

處罰的最高款額以不超過上年度公司生產(chǎn)性獎金總額（基數(shù)1。計）為

限。

3、凡未經(jīng)交管部門裁決而私下商議解決賠償?shù)氖鹿?。如公司的?jīng)

濟(jì)損失超過保險公司規(guī)定免賠額的，其超出部份由肇事者自負(fù)。

4、擅自挪用車輛辦私事而肇事的，按第2款規(guī)定加倍處罰;可視情

況賦予扣發(fā)一年以內(nèi)的獎金，并進(jìn)行行政處分。

5、凡因私事經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)允許借用公車而肇事的，參照第2款處理。

6、發(fā)生事故隱瞞不報（超時限兩天屬瞞報），每次加扣當(dāng)事人三個

月以內(nèi)的獎金。

7、開“帶病車”，或者將車輛交給無證人員，或者未經(jīng)行政部批準(zhǔn)

駕駛公司車輛的人駕駛，每次扣兩個月的獎金。

第五十三條在調(diào)查處理事故中，對玩忽職守、濫用職權(quán)、詢私舞

弊者，應(yīng)追究其行政責(zé)任，觸及刑律的，追究刑事責(zé)任。

第五十四條事故原因查清后，如果各有關(guān)方面對于事故的分析和

事故責(zé)任者的處理不能取得一致意見時，人力資源處有權(quán)提出結(jié)論性

意見，交由單位及主管部門處理。

第五十五條各級單位領(lǐng)導(dǎo)或者有關(guān)干部、職工在其職責(zé)范圍內(nèi)，

不履行或者不正確履行自己應(yīng)盡的職責(zé)，有如下行為之一造成事故的，

按玩忽職守論處：

1、違反操作規(guī)程冒險作業(yè)或者擅離崗位或者對作業(yè)漫不經(jīng)心的。

2、對可能造成重大傷亡的險情和隱患，不采取措施或者措施不力的。

3、施工組織或者單項作業(yè)組織有嚴(yán)重錯誤的。

4、不執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、條例、規(guī)程的或者自行其事的。

5、對安全生產(chǎn)不檢查、不催促、不指導(dǎo)，放任自流的。

6、延誤裝、修安全防護(hù)設(shè)備或者不裝、修安全防護(hù)設(shè)備的。

7、對安全生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心，馬糊草率，麻痹大意的。

8、擅動有“危（wei）險禁動”標(biāo)志的設(shè)備、機(jī)器、開關(guān)、電閘、信

號等。

9、不服指揮和勸告，進(jìn)行違章作業(yè)的。

10、不接受主管部門的管理和監(jiān)督，不聽合理意見，主觀武斷，不

顧他人安危，強(qiáng)令他人違章作業(yè)的。

第五十六條本規(guī)定由公司安委辦負(fù)責(zé)解釋。

第五十七條本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關(guān)制度、

規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的，按本規(guī)定執(zhí)行。

篇二

1目的為了嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進(jìn)安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定，

特制定本管理制度。

2范圍

2.1本制度規(guī)定了職工在安全生產(chǎn)方面的獎勵和處罰。

2.2本制度合用于廠屬各單位及全廠人員，也合用于暫時工、包工

隊、代培人員等。

3職責(zé)

3.1廠屬各單位負(fù)責(zé)人對貫徹本條例全面負(fù)責(zé)。

3.2廠辦負(fù)責(zé)落實(shí)安全考核實(shí)施。

3.3安全科負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營大綱制定每年的安全考核辦法及

細(xì)則。

3.4安全科負(fù)責(zé)對本例貫徹落實(shí)和監(jiān)督檢查。

4管理內(nèi)容和要求

4.1安全生產(chǎn)管理獎勵

4.1.1職工有下列成績之一者，賦予單獨(dú)獎金100—1000元，每獎勵

一人次車間加5—20分。

4.1.L1模范遵守國家有關(guān)政策法令，遵守集團(tuán)、冶煉廠各項安全

管理制度，在安全工作方面做出顯著成績的；

4.1.1.2發(fā)現(xiàn)事故征兆，即將采取措施以及制止“三違”避免事故或

者顯著減輕事故危害程度的；

4.1.1.3安全工作有發(fā)明創(chuàng)造，安全技術(shù)上有重大革新或者推廣新技

術(shù)、先進(jìn)安全管理并有卓越成績的；

4.1.1.4在事故搶險中有功的；

4.1.1.5在安全活動等工作中有其它方面顯著成績的。

4.2安全生產(chǎn)管理處罰

4.2.1安全教育考核：

4.2.1.1凡入廠的新工人必須進(jìn)行“三級“安全教育，經(jīng)考核合格后,

才準(zhǔn)上崗作業(yè)并做好相應(yīng)記錄備案。缺一人\次\項處罰責(zé)任人20元,

扣1分。

421.2各車間凡是發(fā)生安全事故都必須組織分析，找出事故原因，

對職工進(jìn)行教育，吸取教訓(xùn)，無組織一次，處罰車間100元，扣5分。

4.2.1.3無故不按時參加廠部安全生產(chǎn)例會或者各級組織的安全活動

者，每有一人次處罰20元，車間每降1%扣2分。

421.4工段、班組不組織召開班前、班后會，或者上一班安全隱患

不提醒接班者每有一項次處罰30元，扣2分。

421.5對本崗《安全技術(shù)規(guī)程》及隱患防范措施不了解者每人次

處罰10元，扣1分。

4.2.2安全生產(chǎn)檢查考核：

422.1生產(chǎn)各車間、工段、班組必須有專用安全檢查記錄本，記

錄本車間、工段、班組安全隱患檢查及整改情況。沒有檢查記錄或者

弄虛作假，處以當(dāng)事人50—200元罰款，扣2分。

4.222各車間每日應(yīng)對本車間危（wei）險源點(diǎn)和關(guān)鍵設(shè)備進(jìn)行巡

檢，并做好巡檢記錄，缺一天處罰相關(guān)責(zé)任人10元，。

4.2.2.3要害場所沒配備消防設(shè)施或者消防設(shè)施不完好，過期不能使

用造成事故的責(zé)任人處罰50-100元，扣1分。

4.2.2A無故不參加廠部組織的各種安全檢查者處罰30元。

4.225對于上級職能部門下發(fā)的安全整改通知，無故不整改、整

改不徹底，或者不按時整改的，每項處罰責(zé)任車間50—100元，扣3-10

分。

422.6安全員每日對全廠進(jìn)行安全巡檢，巡檢敷衍了事、流于形

式無記錄每有一次處罰20—50元。

4.227安全員在動火等作業(yè)場所玩忽職守，不按規(guī)定監(jiān)護(hù)者，每

有一次處罰50—200元。

4.2.3安全行為考核：

4.23.1進(jìn)入工作現(xiàn)場不按規(guī)定穿戴個人勞動保護(hù)用品者，處罰每

人次5元，扣0.5分。

423.2未辦理各種安全工作票，檢修時不掛檢修牌擅自整修、施

工者，處罰項目負(fù)責(zé)人50—100元，扣1—2分。

4.233違反本崗位《安全技術(shù)操作規(guī)程》的酌情處罰3—50元，每

人次扣0.5—3分。

423.4違反集團(tuán)《安全生產(chǎn)條例》各條款者處以責(zé)任人5—100罰

款。

423.5擅自拆除，故意破壞安全設(shè)施者，處罰當(dāng)事人100—500元,

扣2—10分。

4.2.3.6不執(zhí)行辦理相關(guān)手續(xù)擅自停、送電者處罰責(zé)任人50-200元。

若造成廠區(qū)大面積停電或者造成事故者處罰1000—3000元并開除出

廠，扣3—100分。

4.2.3.7非機(jī)動車輛駕駛員擅自駕駛機(jī)動車輛者處罰50元，酒后駕

駛機(jī)動車輛處罰50—100元。

4.238違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律者酌情處罰5—100元,

扣3分。

4.239漫罵、用暴力手段阻撓、干擾安全人員履行職責(zé)，或者對檢

舉人員打擊報復(fù)者，視情節(jié)處罰100-500元直至開除出廠，扣J20分。

4.2.4事故考核：

4.2.4.1凡發(fā)生重傷及以上事故，執(zhí)行集團(tuán)安委的裁定，并扣除發(fā)

生事故單位當(dāng)月績效工資的10%—30%。

4.2.42對有輕傷指標(biāo)考核的車間，半年為一個考核期。每超一人次（

或者工傷醫(yī)療費(fèi)用超限）的，賦予2倍考核。對相關(guān)責(zé)任人，參照集

團(tuán)《違章違紀(jì)責(zé)任追究辦法》裁定、考核。每發(fā)生一次扣20分，超

指標(biāo)扣50分。

424.3凡發(fā)生事故，各車間必須及時如實(shí)向安全科匯報。經(jīng)廠長

或者主管安全副廠長審批后，方可辦理相關(guān)手續(xù)。對發(fā)生事故隱瞞不

報（超過限12小時屬瞞報）虛報，不切合實(shí)際的匯報，處罰車間第一

責(zé)任人100—200元。當(dāng)事人200元―500元，并需將事故調(diào)查經(jīng)過及

處理意見24小時內(nèi)報安全科，每延誤一天處罰車間第一責(zé)任人200

元，扣15分。

424.4發(fā)生事故后，事故現(xiàn)場所有人員及負(fù)責(zé)人有義務(wù)、有責(zé)任進(jìn)

行事故搶救。凡事故搶救后組織不力、不積極主動、相互推委造成

事故危害擴(kuò)大化者處罰100元―500元。直至開除出廠，扣10-100分。

4.2.5其它安全生產(chǎn)管理考核：

4.2.5.1凡在一年中受到各類安全處罰達(dá)3次及以上者，取銷年終獎

金。

425.2車間安全管理混亂，“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重的，全年車間查處違

歸人次達(dá)全車間人數(shù)10%的，年終取銷全車間一個月的激效獎金。

425.3每月底前各生產(chǎn)車間寫出本月安全工作總結(jié)，并于當(dāng)月26

日前報安全科。總結(jié)流于形式，不夠仝面或者逾期完不成者罰車間第

一責(zé)任人50—100元，扣5—10分。

4.254各級管理人員要認(rèn)真執(zhí)行《安全管理責(zé)任書》各項條款，

完不成一項者，酌情處罰責(zé)任人10—100元，扣5-20分。

4.3相關(guān)說明:

4.3.1安全科負(fù)責(zé)對本辦法的制定、解釋，落實(shí)、檢查和監(jiān)督，廠

監(jiān)督委員會負(fù)責(zé)安全科的獎勵考核行為，分管副廠長負(fù)責(zé)審批考核結(jié)

果。

432在日常檢查中考核辦法未涉及或者難以明確的項目，可參照

像近項目酌情考核。

433為保證檢查結(jié)果的公平，公正和合理，所有的檢查必須做到

檢查到誰，誰簽字確認(rèn);誰檢查，誰負(fù)責(zé)。

434以上涉及對員工的考核金額工段、班組長處罰金額30%,車

間主任、副主任20%。

4.3.5檢查考核結(jié)果于每月底匯總一次，經(jīng)主管安全廠長批準(zhǔn)后生

效，報廠部辦執(zhí)行。

4.3.6對職工的安全獎勵，經(jīng)廠安全科審核統(tǒng)計及上報，廠領(lǐng)導(dǎo)評

審批準(zhǔn)后執(zhí)行。

5相關(guān)記錄

5.1《安全獎（懲）臺帳》

篇三

1.目的與范圍

本制度規(guī)定了xxxx公司的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，以保證國家和公司

有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、規(guī)程、制度得到有效實(shí)施，防

止和減少生產(chǎn)安全事故和職業(yè)危害，保障從業(yè)人員的生命安全與健康。

本制度合用于xxxx公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。

2管理職責(zé)

2.1公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的領(lǐng)導(dǎo)。

2.2設(shè)備安全課負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。

2.3各單位負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)管理工作。

3.2管理內(nèi)容

3.1公司自上而下建立安全生產(chǎn)監(jiān)督組織機(jī)構(gòu)和制度，形成完整的

安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，保證公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3.2公司按照屬地管理原則接受當(dāng)?shù)乜h級以上地方人民政府安全生

產(chǎn)監(jiān)督管理部門實(shí)施的監(jiān)督管理。

3.3公司是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，其主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)

第一責(zé)任人，相關(guān)負(fù)責(zé)人在各自職責(zé)范圍內(nèi)對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)

責(zé)。各單位對其安全生產(chǎn)工作負(fù)管理責(zé)任。

3.4公司各級安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)在履行安全生產(chǎn)監(jiān)督職責(zé)的同時，應(yīng)積

極探索和推廣科學(xué)、先進(jìn)的管理方式和安全生產(chǎn)技術(shù)。

3.5安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)及職責(zé)

3.5.1公司必須設(shè)立獨(dú)立的安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)。各單位的從業(yè)人數(shù)

超過300人的也應(yīng)設(shè)置相對獨(dú)立的二級安仝生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu);不足300

人的設(shè)專職或者兼職安全員。

3.5.2安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)滿足以下基本要求：

a）從事安全生產(chǎn)監(jiān)督工作的人員必須持有任職資格證，人員數(shù)量必

須按照國家和當(dāng)?shù)厥〖壢嗣裾?guī)定的比例配備；

b）專業(yè)搭配合理，分工明確，并有各崗位職責(zé)規(guī)定；

3.5.3公司的安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)由公司行政正職或者行政正職委托的行

政副職主管。

3.5.4公司安全生產(chǎn)監(jiān)督部門正職領(lǐng)導(dǎo)人員的任命或者免職，必須

及時報中電裝備公司安全生產(chǎn)監(jiān)督部門備案。

3.6安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)職責(zé)：

3.6.1監(jiān)督各部門及人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí);監(jiān)督各項安全生

產(chǎn)規(guī)章制度、事故預(yù)防措施和上級有關(guān)安全工作指示的貫徹執(zhí)行，及

時反饋在執(zhí)行中存在的問題并提出完善修改意見；

3.6.2監(jiān)督設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)環(huán)境的安全狀況;涉及人身安全的防

護(hù)設(shè)備設(shè)施的安全狀況，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患，及時

下達(dá)安全監(jiān)督通知書，限期解決，并向主管領(lǐng)導(dǎo)報告；

3.6.3組織制定公司職業(yè)安全健康管理制度；

3.6.4組織編制公司安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃并監(jiān)督所需費(fèi)用的

提取和使用情況;監(jiān)督勞保用品、安全工器具、安全防護(hù)用品的購置、

發(fā)放和使用；

3.6.5監(jiān)督所屬單位安全培訓(xùn)計劃的落實(shí)；

3.6.6組織生產(chǎn)安全事故調(diào)查，按照“四不放過”（即事故原因不清

晰不放過;事故責(zé)任者沒有受到處罰不放過；群眾和應(yīng)受教育者沒有

受到教育不放過;沒有采取防范措施不放過）原則完成事故統(tǒng)計、分析、

上報工作并提出考核意見；

3.6.7對安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)者，提出賦予表揚(yáng)和獎勵的建議或者意見；

對事故負(fù)有責(zé)任的人員，提出批評和處罰的建議或者意見；

368參預(yù)公司規(guī)劃、工程和技改項目的設(shè)計審查、施工隊伍資質(zhì)

審查和竣工驗(yàn)收等工作。

3.6.9對發(fā)現(xiàn)的重大安全問題，應(yīng)提出整改要求。

3.6.10分析安全生產(chǎn)工作存在的突出和重大問題，向主管領(lǐng)導(dǎo)匯

報，并積極向安全生產(chǎn)保證體系的職能部門提出改進(jìn)工作的建議。

3.7安全生產(chǎn)管理人員

3.7.1公司的安全生產(chǎn)管理人員必須符合以下條件：

a）堅持原則、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)；

b）熟悉與安全生產(chǎn)有關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、制度等，熟悉

本企業(yè)的生產(chǎn)過程；

c）身體健康。

3.7.2安全生產(chǎn)管理人員實(shí)行持證上崗制度。

3.7.3安全生產(chǎn)管理人員具有以下職權(quán)：

a）有權(quán)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場檢查了解安全情況；

b）有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律的行為；

c）有權(quán)要求保護(hù)事故現(xiàn)場，有權(quán)向企業(yè)內(nèi)任何人員調(diào)查了解事故有

關(guān)情況，提取、查閱有關(guān)資料?，有權(quán)對事故現(xiàn)場進(jìn)行照像、錄音、錄

像等；

d）對事故調(diào)查分析結(jié)論和處理有不允許見時，有權(quán)提出或者向上級

安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映;對違反規(guī)程、規(guī)定、隱瞞事故或者妨礙事故

調(diào)查的行為有權(quán)糾正或者越級反映。

3.7.4安全生產(chǎn)管理人員在行使職權(quán)時具有以下義務(wù)：

a）在生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場檢查工作時有維護(hù)正常生產(chǎn)秩序的義務(wù)；

b）在制止違章作業(yè)、違章指揮和違反生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律的行為時有

解釋理由的義務(wù)；

c）因事故調(diào)查需要向有關(guān)人員了解事故情況時，有為當(dāng)事人保密的

義務(wù)；

d）對涉及事故單位或者部門的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密時，有為其保密

的義務(wù)；

e）對隱瞞事故或者事故處理不當(dāng)?shù)男袨?，有深入調(diào)查的義務(wù)。

3.8安全生產(chǎn)措施與保障

3.8.1遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)

準(zhǔn)的規(guī)定。

3.8.2建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理制度，完善各工種、

崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程。

3.8.3保證安全生產(chǎn)所必須的資金投入，并用于下列范圍：

a）完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施；

b）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動防護(hù)用品；

c）安全評價、重大危（wei）險源監(jiān)控、重大事故隱患評估和整改;

d）職業(yè)危害防治，職業(yè)危害因素檢測、職業(yè)健康體檢；

e）設(shè)備設(shè)施安全性能檢測檢驗(yàn)；

f）應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演練；

g）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動。

3.9公司主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和

培訓(xùn)，具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和

管理能力。

3.10特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全培訓(xùn)考核

合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。

3.11公司各單位應(yīng)當(dāng)定期對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保

證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，了解有關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī),

熟悉規(guī)章制度和安全技術(shù)噪作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未

經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

3.12勞動者有權(quán)拒絕執(zhí)行管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，有

權(quán)對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章以及危害生命安全和身體健康的

行為做出批評、檢舉和控告。

3.13工會發(fā)現(xiàn)單位行政方面違章指揮、強(qiáng)令工人冒險作業(yè)，或者

生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)提出糾正意見和

改進(jìn)的建議;當(dāng)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時，有權(quán)向企業(yè)行政方

面建議組織職工撤離危（wei）險現(xiàn)場，企業(yè)行政方面必須及時做出

處理決定。

3.14新建、改建、擴(kuò)建工程項目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項目）的安全設(shè)施、

職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施必須符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)

準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，并與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投

入生產(chǎn)和使用（以下統(tǒng)稱"三同時"）。安全設(shè)施和職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的

投資應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目概算。

3.15建設(shè)項目在可行性研究階段應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介機(jī)

構(gòu)進(jìn)行安全預(yù)評價、職業(yè)病危害預(yù)評價。

3.16建設(shè)項目進(jìn)行初步設(shè)計時，應(yīng)當(dāng)選擇具有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計單

位按照規(guī)定編制安全專篇。安全專篇應(yīng)當(dāng)包括有關(guān)安全預(yù)評價報告的

內(nèi)容，符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

的規(guī)定。

3.17建設(shè)項目安全設(shè)施應(yīng)當(dāng)由具有相應(yīng)資質(zhì)的施工單位施工。施

工單位應(yīng)當(dāng)按照設(shè)計方案進(jìn)行施工，并對安全設(shè)施的施工質(zhì)量負(fù)責(zé)。

3.18建設(shè)項目安全設(shè)施設(shè)計作重大變更的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)原設(shè)計單位同

意，并報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

3.19建設(shè)項目安全設(shè)施竣工后，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介機(jī)

構(gòu)進(jìn)行安全驗(yàn)收評價和職業(yè)病危害控制評價。建設(shè)項目安全設(shè)施經(jīng)驗(yàn)

收合格后，方可投入生產(chǎn)和使用。

3.20安全預(yù)評價報告、安全專篇、安全驗(yàn)收評價報告應(yīng)當(dāng)報地方

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

3.21公司和各單位應(yīng)當(dāng)對本單位存在的各類危（wei）險源進(jìn)行辨

識，實(shí)行分級管理。對于構(gòu)成重大危（wei）險源的，應(yīng)當(dāng)?shù)怯浗n，

進(jìn)行定期檢測、評估和監(jiān)控，并報當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

3.22公司和各單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)職業(yè)危害的防治

與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，采取有效措施控制職業(yè)危害，保證作業(yè)場所的

職業(yè)衛(wèi)生條件符合法律、行政法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。

3.23計量、檢測用的放射源應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定取得放射物品

使用許可證。

3.24建立隱患排查管理制度，開展安全檢查;對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故

隱患，應(yīng)當(dāng)及時整改;暫時不能整改完畢的，應(yīng)當(dāng)制定具體整改計劃，

并采取可靠的安全保障措施。檢查及整改情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。

3.25加強(qiáng)對施工、檢修等工程項目和生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所（以下簡

稱工程項目）承包單位的安全管理，不得將工程項目發(fā)包給不具備相

應(yīng)資質(zhì)的單位。工程項目承包協(xié)議應(yīng)當(dāng)明確規(guī)定雙方的安全生產(chǎn)責(zé)任

和義務(wù)。安全措施費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入工程項目承包費(fèi)用。

3.26公司全面負(fù)責(zé)工程項目的安全生產(chǎn)工作，承包單位應(yīng)當(dāng)服從

統(tǒng)一管理，并對工程項目的現(xiàn)場安全管理具體負(fù)責(zé)。

3.27建立健全事故應(yīng)急救援體系，制定相應(yīng)的事故應(yīng)急預(yù)案，配

備必要的應(yīng)急救援裝備與器材，定期開展應(yīng)急宣傳、教育、培訓(xùn)、演

練，并按照規(guī)定對事故應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評審和備案。

3.28建立安全檢查與隱患整改記錄、安全培訓(xùn)記錄、事故記錄、

從業(yè)人員健康監(jiān)護(hù)記錄、危（wei）險源管理記錄、安全資金投入和使

用記錄、勞動防護(hù)用品發(fā)放臺賬、“三同時”審查和驗(yàn)收資料、有關(guān)設(shè)

計資料及圖紙、安全預(yù)評價報告、安全專篇、安全驗(yàn)收評價報告等檔

案管理制度，對有關(guān)安仝生產(chǎn)的文件、報告、記錄等及時歸檔