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《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》2024年儀隴縣最后沖刺試題

單項(xiàng)選擇題。(每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案,共100題,每題1分)

1.。市場(chǎng)也被稱為房地產(chǎn)二級(jí)市場(chǎng)。

A、建設(shè)用地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓B、建設(shè)用地使用權(quán)出讓C、建設(shè)用地使用權(quán)劃撥D、土地開發(fā)

2.著名心理學(xué)家里昂?費(fèi)斯廷格提出說(shuō)明態(tài)度和行為之間關(guān)系的理論是0。

A、自我覺知理論B、態(tài)度行為理論C、認(rèn)知失調(diào)理論D、結(jié)構(gòu)功能理論

3.自然失業(yè)率大約在0,其存在并不影響充分就業(yè)的實(shí)現(xiàn)。

A、4%~8%B、4%~6%C、4%~5%D、3%?7%

4.根據(jù)一套固定的模式,對(duì)常規(guī)性、重復(fù)性例行問題進(jìn)行的決策稱為()決策。

A、確定型B、程序化C、穩(wěn)定型D、公式化

5.關(guān)于《全國(guó)銀行間債券市場(chǎng)金融債券發(fā)行管理辦法》的有關(guān)內(nèi)容,下列說(shuō)法正確的是()。

A、該管理辦法自2005年5月1日實(shí)行B、國(guó)內(nèi)金融機(jī)構(gòu)的法人要遵循公平、公正、誠(chéng)信、自律的原貝U,充分披

露有關(guān)信息,并提示投資風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)過中國(guó)人民銀行核準(zhǔn),可以發(fā)行金融債券C、政策性銀行發(fā)行金融債券,可以不經(jīng)過

中國(guó)人民銀行核準(zhǔn)D、商業(yè)銀行應(yīng)該滿足核心資本充足率在6%以上

6.()是指若超過規(guī)定的特性值要求,會(huì)直接影響產(chǎn)品安全性或使產(chǎn)品整體功能喪失的質(zhì)量特性。

A、主要質(zhì)量特性B、關(guān)鍵質(zhì)量特性C、次要質(zhì)量特性D、特殊質(zhì)量特性

7.為保障供應(yīng),廉租住房的建設(shè)用地采用()方式取得。

A、租用B、購(gòu)買C、劃撥D、贈(zèng)與

8.幫助建設(shè)單位優(yōu)化設(shè)計(jì)或從使用維護(hù)等角度上對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行調(diào)整,使項(xiàng)目在總體上更能滿足客戶的需求,從而促進(jìn)

項(xiàng)目的成功,降低開發(fā)風(fēng)險(xiǎn),屬于0階段的介入的方法和要點(diǎn)。

A、可行性研究階段B、規(guī)劃設(shè)計(jì)階段C、建設(shè)階段D、銷售階段

9.社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度是建立在0基礎(chǔ)之上的。

A、無(wú)產(chǎn)階級(jí)政權(quán)的力量B、生產(chǎn)資料公有制C、多元所有制結(jié)構(gòu)D、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

10.在工程招標(biāo)中,投標(biāo)人按招標(biāo)文件向招標(biāo)人提出報(bào)價(jià)的行為是()。

A、承諾B、議價(jià)C、要約D、邀約

11.關(guān)于勞動(dòng)力流動(dòng)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是0。

A、勞動(dòng)力流動(dòng)會(huì)給企業(yè)管理帶來(lái)不利影響,所以對(duì)企業(yè)是一件壞事B、勞動(dòng)力流動(dòng)有利于整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益的提

高C、對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō),勞動(dòng)力流動(dòng)并非越頻繁越好D、在很多時(shí)侯,企業(yè)和勞動(dòng)者雙方都需要承擔(dān)勞動(dòng)力流動(dòng)的成

12.下列哪項(xiàng)是定比尺度衡量的數(shù)據(jù)0。

A、性別B、生產(chǎn)效率C、籍貫D、民族

13.在超額累進(jìn)情況下,對(duì)計(jì)稅基數(shù)各級(jí)次的增加部分所適用的稅率是()。

A、平均稅率B、實(shí)際稅率C、邊際稅率D、名義稅率

14.應(yīng)收匯差通過中央銀行轉(zhuǎn)賬,引起的結(jié)果是0。

A、減少當(dāng)日頭寸B、減少其在央行的超額準(zhǔn)備金的存款C、增加當(dāng)日頭寸D、基礎(chǔ)頭寸減少

15.根據(jù)身高對(duì)100個(gè)學(xué)生進(jìn)行分組,150?160cm有10個(gè),組中值為155;160~170cm有70個(gè),組中值為165;170

~180cm有20個(gè),組中值為175,加權(quán)算術(shù)平均數(shù)為()cm。

A、155B>175C、165D、166

16.遠(yuǎn)期匯率低于即期匯率稱為

A、升水B、貼水C、基差D、匯差

17.相當(dāng)于人力資源管理部門的研發(fā)中心,主要是出臺(tái)相關(guān)的制度政策,向其他部門提供有關(guān)咨詢等,這是0。

A、服務(wù)中心B、領(lǐng)導(dǎo)中心C、業(yè)務(wù)中心D、專家中心

18.顧客在決定將汽車送去維修時(shí),很荒知道維修服務(wù)的內(nèi)容、質(zhì)量和結(jié)果,也很難評(píng)估服務(wù)的質(zhì)量。同時(shí),提供維修服

務(wù)的汽車修理企業(yè)也不容易向顧客展示和溝通自己的優(yōu)勢(shì)和特色。這種情況體現(xiàn)了服務(wù)的()特征。

A、無(wú)形性B、同步性C、異質(zhì)性D、易逝性

19.在現(xiàn)代企業(yè)制度的財(cái)產(chǎn)關(guān)系中,法人財(cái)產(chǎn)權(quán)指的是0。

A、財(cái)產(chǎn)的歸屬權(quán)B、財(cái)產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)權(quán)C、出資者的決策權(quán)D、出資者的受益權(quán)

20.會(huì)計(jì)憑證按。分類,分為原始憑證和記賬憑證。

A、用途和填制程序B、形成來(lái)源C、反映方式D、填制方式

21.通過增加生產(chǎn)要素的投入而實(shí)現(xiàn)的生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大和總產(chǎn)出的增加,這種擴(kuò)大再生產(chǎn)的類型是()。

A、內(nèi)涵擴(kuò)大再生產(chǎn)B、簡(jiǎn)單再生產(chǎn)C、集約型擴(kuò)大再生產(chǎn)D、外延擴(kuò)大再生產(chǎn)

22.根據(jù)“大五”人格模型,有同情心的、善良的、親切的屬于0。

A、外向性B、和悅性C、公正性D、情緒性

23.現(xiàn)代財(cái)政制度的基礎(chǔ)是()。

A、現(xiàn)代貨幣發(fā)行制度B、現(xiàn)代政府預(yù)算制度C、現(xiàn)代稅收制度D、現(xiàn)代金融機(jī)構(gòu)制度

24.現(xiàn)代企業(yè)制度是適應(yīng)社會(huì)化大生產(chǎn)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的,以產(chǎn)權(quán)制度為核心,以。為保證,以現(xiàn)代公司制企

業(yè)為主要形式的新興企業(yè)制度。

A、有限責(zé)任制度B、無(wú)限責(zé)任制度C、合伙責(zé)任制度D、社會(huì)化形式

25.在生產(chǎn)中采用了節(jié)省勞動(dòng)力的新技術(shù)后所造成的失業(yè),稱之為()。

A、摩擦性失業(yè)B、技術(shù)性失業(yè)C、結(jié)構(gòu)性失業(yè)D、周期性失業(yè)

26.關(guān)于最低工資立法的說(shuō)法,正確的是0。

A、最低工資立法會(huì)使所有的勞動(dòng)者受益B、最低工資立法必然導(dǎo)致低收入勞動(dòng)者之間的收入差距縮小C、

當(dāng)法定最低工資高于市場(chǎng)均衡工資時(shí),最低工資立法對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)沒有影響D、當(dāng)法定最低工資等于或低于市場(chǎng)均

衡工資時(shí),最低工資立法對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)沒有影響

27.下面關(guān)于勞動(dòng)法律關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別與聯(lián)系的陳述中,錯(cuò)誤的是0。

A、勞動(dòng)關(guān)系屬于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的范疇;勞動(dòng)法律關(guān)系屬于上層建筑范晴B、勞動(dòng)關(guān)系的形成以勞動(dòng)法律規(guī)范的存在

為前提;勞動(dòng)法律關(guān)系的形成以勞動(dòng)為前提C、勞動(dòng)關(guān)系是勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生的基礎(chǔ),勞動(dòng)法律關(guān)系是勞動(dòng)關(guān)系

在法律上的表現(xiàn)形式D、勞動(dòng)法律關(guān)系不僅反映勞動(dòng)關(guān)系,而且當(dāng)其形成后,便給勞動(dòng)關(guān)系以積極的影響

28.就需求決策的問題,征求選定專家的意見,然后將意見整理成若干不同觀點(diǎn)后匿名反饋給專家,通過幾輪反復(fù),根據(jù)專

家趨向一致的意見作出決策的方法叫做0。

A、頭腦風(fēng)暴法B、專家會(huì)議法C、期望收益法D、德爾菲法

29.我國(guó)法的淵源不包括0。

A、憲法B、法律C、道德D、國(guó)際慣例

30.商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的根本條件是0。

A、商品交換B、生產(chǎn)力發(fā)展C、生產(chǎn)資料和產(chǎn)品屬于不同的所有者D、社會(huì)分工

31.下列法律原則中,不屬于行政法基本原則的是0。

A、合法性原則B、誠(chéng)實(shí)信用原則C、合理性原則D、應(yīng)急性原則

32.建設(shè)用地使用權(quán)可以在。分別設(shè)立。

A、土地的地表或地下B、土地的地上或地下C、土地的地表或地上D、土地的地表、地上或地下

33.下列統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)類型中,由定距尺度和定比尺度計(jì)量形成的是0。

A、分類數(shù)據(jù)B、順序數(shù)據(jù)C、定性數(shù)據(jù)D、數(shù)值型數(shù)據(jù)

34.付款人對(duì)收款人委托收取的款項(xiàng)拒絕付款的,應(yīng)在接到付款銀行發(fā)出通知的次日起。內(nèi)出具拒絕證明。

A、三日B、五日C、十日D、十五日

35.房地產(chǎn)所有權(quán)不包括()。

A、占用權(quán)B、使用權(quán)C、收益權(quán)D、處分權(quán)

36.組織中的職權(quán)一般可分為直線職權(quán)、參謀職權(quán)和()。

A、職能職權(quán)B、層次職權(quán)C、跨度職權(quán)D、部門職權(quán)

37.《民事訴訟法》規(guī)定的裁定管轄不包括()。

A、移送管轄B、專屬管轄C、指定管轄D、管轄權(quán)轉(zhuǎn)移

38.()解釋在某一特定時(shí)間內(nèi),股東權(quán)益如何因企業(yè)經(jīng)營(yíng)的盈虧及現(xiàn)金股利的發(fā)放而發(fā)生變化。

A、所有者權(quán)益變動(dòng)表B、資產(chǎn)負(fù)債表C、現(xiàn)金流量表D、利潤(rùn)表

39.()是貨幣資本家為了獲取利息貸給職能資本家使用的貨幣資本。

A、借貸資本B、高利貸資本C、職能資本D、閑置資本

40.以員工特征為導(dǎo)向的績(jī)效考核方法的缺點(diǎn)是0。

A、反饋的有效性差B、無(wú)法屏蔽外界環(huán)境對(duì)員工績(jī)效的影響C、導(dǎo)致員工只重結(jié)果不重過程D、導(dǎo)致部

門內(nèi)部的不良競(jìng)爭(zhēng)

41.當(dāng)本市升值時(shí),會(huì)使國(guó)內(nèi)物價(jià)水平0。

A、上漲B、下降C、不變D、沒影響

42.下列不屬于管理費(fèi)用的是()。

A、工會(huì)經(jīng)費(fèi)B、咨詢費(fèi)C、業(yè)務(wù)招待費(fèi)D、運(yùn)輸費(fèi)

43.當(dāng)事人不服第一審裁定的,提起上訴的期限為自裁定書送達(dá)之日起。日。

A、7B、1()C、15D、3()

44.金融工具的債務(wù)人不履行發(fā)行該種金融工具時(shí)所訂立的合約、不按時(shí)歸還木息的風(fēng)險(xiǎn)稱為。風(fēng)險(xiǎn)。

A、違約B、國(guó)家C、操作D、市場(chǎng)

45.從生產(chǎn)過程的角度看,機(jī)械制造企業(yè)鑄鍛件在空氣中冷卻的過程屬于()。

A、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備過程B、設(shè)計(jì)過程C、勞動(dòng)過程D、自然過程

46.下列財(cái)政支出活動(dòng)中,屬于購(gòu)買性支出的是()。

A、政府發(fā)放一筆救災(zāi)款B、政府支付一筆橋梁設(shè)計(jì)資金C、民政局發(fā)放低保金D、政府公債利息支出

47.為居民創(chuàng)造一個(gè)衛(wèi)生、安靜的居住環(huán)境,是居住區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)的()要求。

A、使用B、環(huán)境C、經(jīng)濟(jì)D、美觀

48.人們可以根據(jù)法律規(guī)范的規(guī)定,事先估計(jì)到當(dāng)事人雙方將如何行為及行為后的法律后果,從而對(duì)自己的行為做出

合理的安排。這體現(xiàn)了法的()。

A、指引作用B、評(píng)價(jià)作用C、預(yù)測(cè)作用D、強(qiáng)制作用

49.土地用途管制的核心是0。

A、土地的國(guó)有化B、不能隨意改變農(nóng)用地特別是耕地的用途C、土地管制過程中的多部門協(xié)作D、土地

的經(jīng)濟(jì)價(jià)值

50.勞動(dòng)爭(zhēng)議促裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起。內(nèi),認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理,并向申請(qǐng)人出具受理通知書。

A、5日B、15日C、20日D、25日

51.土地使用權(quán)區(qū)別于土地所有權(quán)的重要特征是0。

A、土地使用權(quán)主體廣泛B、土地使用權(quán)不得隨意改變C、土地使用權(quán)的權(quán)能有限D(zhuǎn)、土地使用權(quán)可以轉(zhuǎn)

讓、抵押

52.在執(zhí)行過程中,下列屬于執(zhí)行程序終結(jié)情況的是()。

A、申請(qǐng)人表示可以延期B、據(jù)以執(zhí)行的法律文書被撤銷的C、案外人對(duì)執(zhí)行標(biāo)的提出確有理由的異議I)、

被執(zhí)行人依法宣告破產(chǎn),尚未確定權(quán)利義務(wù)承受人

53.下列項(xiàng)目中,不屬于會(huì)計(jì)核算的具體內(nèi)容的是()。

A、有價(jià)證券的收付B、債權(quán)債務(wù)的發(fā)生和結(jié)算C、資本的增減D、制定下年度管理費(fèi)用開支計(jì)劃

54.勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確,協(xié)商不成,且沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)報(bào)酬的,

0。

A、適用國(guó)家有關(guān)規(guī)定B、適用集體合同規(guī)定C、實(shí)行同工同酬D、適用企業(yè)規(guī)章制度

55.小王和小張的受教育程度和技術(shù)水平都相同,同一年高中畢業(yè)并進(jìn)入同一家煤礦工作,小王在辦公室做安全管理方面

的事務(wù)性工作,而小張?jiān)诰伦霭踩珕T,小張的工資比小王每個(gè)月高300元,這種工資差別屬于0。

A、競(jìng)爭(zhēng)性工資差別B、壟斷性工資差別C、隨機(jī)性工資差別D、補(bǔ)償性工資差別

56.根據(jù)我國(guó)金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)監(jiān)管職能的劃分,監(jiān)督管理銀行間同業(yè)拆借市場(chǎng)是()的職責(zé)。

A、中國(guó)人民銀行B、保監(jiān)會(huì)C、證監(jiān)會(huì)D、銀監(jiān)會(huì)

57.現(xiàn)代企業(yè)制度是與社會(huì)化大生產(chǎn)和現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的企業(yè)制度,其形成的基礎(chǔ)是0。

A、企業(yè)法人制度B、有限費(fèi)任制度C、現(xiàn)代公司制度D、股份合作制度

58.下列關(guān)于內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是0

A、采用內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)做法會(huì)存在較高的成本B、采用內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)可能會(huì)因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)不足而導(dǎo)致組織內(nèi)的激

勵(lì)水平下降C、內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)不能脫離外部勞動(dòng)力市場(chǎng)而獨(dú)立存在D、內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)只是相對(duì)的、靜態(tài)的

59.在指數(shù)分析中,由兩個(gè)不同時(shí)期的總量對(duì)比形成的相對(duì)數(shù)稱為0。

A、綜合指數(shù)B、加權(quán)綜合指數(shù)C、指數(shù)體系D、總量指數(shù)

60.直線制組織結(jié)構(gòu)和職能制組織結(jié)構(gòu)結(jié)合形成。組織結(jié)構(gòu)。

A、直線職能型B、事業(yè)部型C、模擬分權(quán)型D、矩陣型

61.人力資源有質(zhì)和量的限制,只能在一定條件下形成,只能以一定的規(guī)模加以利用。指的是人力資源的()。

A、可用性B、有限性C、物質(zhì)性D、可變性

62.下列各項(xiàng)中,不屬于影響房地產(chǎn)價(jià)格的因素有()。

A、人口因素B、樓層和朝向C、居民收入因素D、物價(jià)因素

63.國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)所使用的房地產(chǎn)屬于()類別。

A、全民所有制產(chǎn)B、中外合資產(chǎn)C、共同所有房屋D、私人所有產(chǎn)

64.法定盈余公積按稅后利潤(rùn)(減彌補(bǔ)虧損)的一提取,累計(jì)達(dá)到注冊(cè)資本的—時(shí),可以不再提取。()

A、20%;45%B、10%;60%C、10%;50%D、20%;50%

65.公司注重將產(chǎn)品信息有效地傳播給潛在顧客,這是市場(chǎng)營(yíng)銷組合的0。

A、產(chǎn)品策略B、定價(jià)策略C、渠道策略D、促銷策略

66.()是商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的一般基礎(chǔ)。

A、生產(chǎn)資料和產(chǎn)品屬于不同的所有者B、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)C、生產(chǎn)資料所有制I)、社會(huì)分工

67.關(guān)于我國(guó)農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛仲裁申請(qǐng)的說(shuō)法,正確的是()。

A、以書面申請(qǐng)為原則,口頭申請(qǐng)為補(bǔ)充B、只能采取書面申請(qǐng)的方式C、以口頭申請(qǐng)為原則,以書面申請(qǐng)

為補(bǔ)充D、不可以他人代交書面申請(qǐng)

68.按照規(guī)則對(duì)人們行為規(guī)定和限定的范圍或程度不同,可以把法律規(guī)則分為()。

A、授權(quán)性規(guī)則、義務(wù)性規(guī)則B、確定性規(guī)則、委任性規(guī)則C、強(qiáng)行性規(guī)則、任意性規(guī)則D、委任性規(guī)則、

準(zhǔn)用性規(guī)則

69.在進(jìn)行信用證結(jié)算時(shí),開證行驗(yàn)收了合格的單據(jù),并已對(duì)外付款后()。

A、對(duì)議付行或受益人不具有追索權(quán)B、可對(duì)議付行行使追索權(quán)C、可對(duì)受益人行使追索權(quán)D、對(duì)開證申

請(qǐng)人不具有追索權(quán)

70.下列屬于總分類賬戶的是0。

A、應(yīng)交增值稅B、應(yīng)付賬款C、專利權(quán)D、專用設(shè)備

71.在英國(guó)和我國(guó)香港地區(qū)較多的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)類型是0。

A、綜合性的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)R、以新建商品房銷售代理業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)C、以房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、

投資咨詢業(yè)務(wù)為重點(diǎn)的顧問型房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)D、以二手房買賣經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)

72.我國(guó)人民幣匯率采取的標(biāo)價(jià)方法是()。

A、美元標(biāo)價(jià)法B、雙向報(bào)價(jià)法C、直接標(biāo)價(jià)法D、間接標(biāo)價(jià)法

73.企業(yè)主攻某個(gè)特殊細(xì)分市場(chǎng)的戰(zhàn)略成為()戰(zhàn)略。

A、差別化B、專一化C、具體化D、特殊化

74.2013年年底,某地級(jí)市下轄6個(gè)區(qū)縣的民用汽車擁有量(單位:萬(wàn)輛)分別為:101416181922這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)是

0。

A、16萬(wàn)輛B、16.5萬(wàn)輛C、18萬(wàn)輛D、17萬(wàn)輛

75.恩格爾系數(shù)是根據(jù)恩格爾定律得出的居民家庭食品消費(fèi)支出占消費(fèi)總支出的比例數(shù),用于反映一個(gè)國(guó)家或地區(qū)0。

A、生活水平高低B、貧富差距大小C、營(yíng)養(yǎng)結(jié)構(gòu)優(yōu)劣D、物價(jià)水平高低

76.我國(guó)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一般不包括0。

A、技工學(xué)校B、就業(yè)訓(xùn)練中心C、社會(huì)力量辦學(xué)D、高等教育

77.根據(jù)既定的目標(biāo)對(duì)員工的工作結(jié)果做出評(píng)價(jià),發(fā)現(xiàn)其工作中存在的問題并加以改進(jìn),這是()。

A、人力資源規(guī)劃B、工作分析C、績(jī)效管理D、薪酬管理

78.金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)同時(shí)設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)和具體的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理部門,這體現(xiàn)金融風(fēng)險(xiǎn)管理的()。

A、垂直管理原則B、全面風(fēng)險(xiǎn)管理原則C、集中管理原則D、獨(dú)立性原則

79.培訓(xùn)師用語(yǔ)言傳授的方式將營(yíng)銷知識(shí)教授給培訓(xùn)對(duì)象,這種培訓(xùn)方法稱為0。

A、演講法B、案例研究法C、情景模擬法D、行為示范法

80.下列金融機(jī)構(gòu)中,不屬于銀行類金融機(jī)構(gòu)的是()。

A、投資銀行B、農(nóng)村商業(yè)銀行C、城市商業(yè)銀行D、政策性銀行

81.()既是貿(mào)易全球化實(shí)現(xiàn)的前提,也是貿(mào)易全球化發(fā)展的必然結(jié)果。

A、生產(chǎn)全球化B、金融全球化C、經(jīng)濟(jì)全球化D、貿(mào)易全球化

82.根據(jù)下表所列我國(guó)1998年至2003年人口數(shù)及構(gòu)成情況,1998年至2003年我國(guó)男性人口占年底總?cè)丝诒戎氐臉O

差是6

A、0.38%B、0.25%C、51.25%D、51.63%

83.企業(yè)要充分利用剩余的生產(chǎn)能力,獲取增量利潤(rùn),設(shè)法補(bǔ)上市場(chǎng)空隙,把自己定位成完整產(chǎn)品線的供應(yīng)商,宜采取的產(chǎn)

品線策略是0策略。

A、產(chǎn)品線向下延伸B、產(chǎn)品線向上延伸C、產(chǎn)品線雙向延伸D、產(chǎn)品線填充

84.組織在確定招聘渠道時(shí),比較合適的做法是0。

A、對(duì)空缺出來(lái)的低層次崗位進(jìn)行內(nèi)部招聘B、關(guān)鍵性崗位的人員補(bǔ)充以內(nèi)部招聘為主C、對(duì)需要某些組織

內(nèi)特殊技能的崗位以外部招聘為主D、對(duì)較高層次的崗位以外部招聘為主

85.隨著不足值貨幣的流通,金屬貨幣形態(tài)開始放棄商品實(shí)體形態(tài),貨幣的一與一逐漸分離。。

A、名義價(jià)值;實(shí)際價(jià)值B、重量;質(zhì)地C、價(jià)值;價(jià)格D、重量;價(jià)值

86.根據(jù)復(fù)式記賬法原理,原則上國(guó)際收支平衡表的借方總額和貸方總額()。

A、相等B、借方總額大于貸方總額C、貸方總額大于借方總額D、無(wú)關(guān)

87.一家公司擬招用20位初級(jí)操作工,并擬自行對(duì)這些人員進(jìn)行培訓(xùn),恰當(dāng)?shù)恼衅阜椒ㄊ?)。

A、從職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘B、在專業(yè)雜志上刊登招聘廣告C、搜索人力資源數(shù)據(jù)庫(kù)D、從其他企業(yè)“挖墻

腳,,

88.商業(yè)銀行現(xiàn)金資產(chǎn)中以現(xiàn)鈔形態(tài)存在的是0。

A、庫(kù)存現(xiàn)金B(yǎng)、法定準(zhǔn)備金C、超額準(zhǔn)備金D、同業(yè)存款

89.計(jì)件工資使員工的工資存在一定的波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),但是有些員工依然愿意接受,這種情況表明0。

A、這些員工屬于風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避型的人B、這些員工不想在企業(yè)中長(zhǎng)期工作C、這些員工的生產(chǎn)率高于一般水平

D、這些員工不愿意跟別人合作

90.代用貨幣的優(yōu)點(diǎn)之一是能克服金屬貨幣在流通中所產(chǎn)生的()現(xiàn)象。

A、良幣驅(qū)逐劣幣B、劣幣驅(qū)逐良幣C、貨幣價(jià)值不足D、不具有普遍可接受性

91.國(guó)有土地有償使用的方式有土地使用權(quán)出讓、作價(jià)出資或入股和0。

A、土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓B、土地使用權(quán)出租C、國(guó)有土地租賃D、土地使用權(quán)抵押

92.要考察員工的滿意度水平,需要將員工的工作與“理想工作”相比較,是0。

A、工作滿意度的因素模型B、工作滿意度的差異模型C、工作滿意度的均衡水平模型D、工作滿意度的

統(tǒng)計(jì)模型

93.組織承諾中的()最為重要,對(duì)工作行為的影響也最為明顯。

A、情感承諾B、規(guī)范承諾C、繼續(xù)承諾D、理想承諾

94.銀行營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率指標(biāo)正確的計(jì)算公式是營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率等于()x100%。

A、利潤(rùn)總額/貸款余額B、利潤(rùn)總額/實(shí)收資本C、利潤(rùn)總額/營(yíng)業(yè)收入D、利潤(rùn)總額/(營(yíng)業(yè)收入?金融機(jī)構(gòu)

往來(lái)收入)

95.根據(jù)債的發(fā)生原因,債可以分0。

A、單一之債與多人之債B、按份之債和連帶之債C、合同之債、侵權(quán)之債、不當(dāng)?shù)美畟蜔o(wú)因管理之債

D、單一之債和連帶之債

96.將員工的績(jī)效表現(xiàn)劃分為多個(gè)等級(jí),按正態(tài)分布將員工的工作表現(xiàn)分入每個(gè)績(jī)效等級(jí)內(nèi)。這種績(jī)效考核方法是0。

A、排序法B、配對(duì)比較法C、強(qiáng)制分布法D、行為錨定法

97.某企業(yè)將研發(fā)部門員工在一段時(shí)期內(nèi)所從事的活動(dòng)或任務(wù)以及所耗費(fèi)的時(shí)間進(jìn)行記錄,由此來(lái)了解研發(fā)人員的工作

內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)力等,該企業(yè)所采用的工作分析方法是()。

A、工作日志法B、面談法C、問卷調(diào)查法D、觀察法

98.貨幣的職能是由()決定的。

A、貨幣的性質(zhì)B、貨幣的形式C、貨幣的木質(zhì)D、貨幣的價(jià)值

99.最早的特質(zhì)理論是0。

A、奧爾波特的特質(zhì)理論B、艾森克的特質(zhì)理論C、卡特爾的特質(zhì)理論D、恩培多克勒的“四根說(shuō)”

100.某組數(shù)據(jù)50、54、60、61、67、75、80、86、91、95中,極差值為()。

A、25B、45C、71D、145

參考答案

單項(xiàng)選擇題。(每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案,共100題,每題1分)

1、[A]房地產(chǎn)一級(jí)市場(chǎng),即建設(shè)用地使用權(quán)出讓后的房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營(yíng),具體為建設(shè)用地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓市場(chǎng),新開發(fā)的商品

房、經(jīng)濟(jì)適用房等的初次交易市場(chǎng)。

2、【C】認(rèn)知失調(diào)理論是著名心理學(xué)家里昂?費(fèi)斯廷格提出的一種認(rèn)知一致理論。認(rèn)知失調(diào)是指由于做了一項(xiàng)與態(tài)度不

一致的行為而引發(fā)的不愉快感情。為了克服這種不愉快,人們需要采取各種方法減少自己的認(rèn)知失調(diào)。

3>[B]自然失業(yè)率是指勞動(dòng)力市場(chǎng)處于均衡狀態(tài)時(shí)的失業(yè)率。自然失業(yè)率大約在4%~6%左右,它的存在并不影響充

分就業(yè)的實(shí)現(xiàn)。所以本題選B。

4、【B]根據(jù)問題的重復(fù)程度,決策可以分為程序化決策和非程序化決策。程序化決策,是指用一套固定的程序,對(duì)具有常

規(guī)性、重復(fù)性的例行問題進(jìn)行的決策;非程序化決策,是指對(duì)很少出現(xiàn)、無(wú)先例可循的例外問題的決策。

5、【B】A選項(xiàng)錯(cuò)誤,該管理辦法自2005年6月1日實(shí)行。選項(xiàng)C錯(cuò)誤,政策性銀行政策性銀行發(fā)行金融債券,應(yīng)按年向

中國(guó)人民銀行報(bào)送金融債券發(fā)行申請(qǐng),經(jīng)中國(guó)人民銀行核準(zhǔn)后方可發(fā)行。選項(xiàng)D錯(cuò)誤,商業(yè)銀行應(yīng)滿足核心資本充足率

不低于4%o

6、【B]根據(jù)對(duì)顧客滿意的影響程度不同,應(yīng)對(duì)質(zhì)量特性進(jìn)行分類管理。常用的質(zhì)量特性分類方法是將質(zhì)量特性劃分為

關(guān)鍵、重要和次要類。其中,關(guān)鍵質(zhì)量特性,是指若超過規(guī)定的特性值要求,會(huì)直接影響產(chǎn)品安全性或使產(chǎn)品整體功能喪

失的質(zhì)量特性。

7、【C】廉租住房建設(shè)用地的規(guī)劃布局,應(yīng)當(dāng)考慮城市低收入住房困難家庭居住和就業(yè)的便利。廉租住房建設(shè)用地,應(yīng)當(dāng)

在土地供應(yīng)計(jì)劃中優(yōu)先安排,并在申報(bào)年度用地指標(biāo)時(shí)單獨(dú)列出,采取劃撥方式,保證供應(yīng)。

8.[B]規(guī)劃設(shè)計(jì)階段介入的方法和要點(diǎn)有:①參與有關(guān)規(guī)劃設(shè)計(jì)的討論會(huì),并從使用、維護(hù)、管理、經(jīng)營(yíng)以及未來(lái)功

能的調(diào)整和物業(yè)保值、增值等角度,對(duì)設(shè)計(jì)方案提出意見或建議;②幫助建設(shè)單位優(yōu)化設(shè)計(jì)或從使用維護(hù)等角度對(duì)設(shè)計(jì)方

案進(jìn)行調(diào)整,使項(xiàng)目在總體上更能滿足客戶的需求,從而促進(jìn)項(xiàng)目的成功,降低開發(fā)風(fēng)險(xiǎn);③從確定的目標(biāo)客戶的角度考慮

問題;④要貫徹可行性研究階段所確定的物業(yè)管理總體規(guī)劃的內(nèi)容和思路;⑤對(duì)于分期開發(fā)的物業(yè)項(xiàng)目,對(duì)共用配套設(shè)施

設(shè)備和環(huán)境等方面的配置在各期之間的過渡性安排提供協(xié)調(diào)意見。

9、【B】社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度是以生產(chǎn)資料公有制為基礎(chǔ)的,它的產(chǎn)生不是以一種私有制形式代替另一種私有制形式,而是

對(duì)資本主義私有制的否定,是一場(chǎng)消滅資本主義剝削制度的深刻革命。1956年年底,我國(guó)基本上完成了生產(chǎn)資料的社會(huì)

主義公有制改造,標(biāo)志著社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度的確立。

10、【C】投標(biāo)人按招標(biāo)文件向招標(biāo)人提出報(bào)價(jià)的行為是要約。試題點(diǎn)評(píng):本題考查投標(biāo)的性質(zhì)。

11、【A】選項(xiàng)A,對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),勞動(dòng)力流動(dòng)在某種程度上有利于完成企業(yè)正常的人員更替,避免人員老化及創(chuàng)造力不足。

12、1B】數(shù)值型數(shù)據(jù)是由定距尺度和定比尺度計(jì)量形成的,說(shuō)明的是現(xiàn)象的數(shù)量特征,通常用數(shù)值來(lái)表現(xiàn)。定比尺度

是在定距尺度的基礎(chǔ)上,確定相應(yīng)的比較基數(shù),然后將兩種相關(guān)的數(shù)加以對(duì)比而形成的相對(duì)數(shù)(或平均數(shù)),用于反映

現(xiàn)象的結(jié)構(gòu)、比重、速度、密度等數(shù)量關(guān)系。

13、【C】本題考查邊際稅率的概念。邊際稅率是指在超額累進(jìn)情況下對(duì)計(jì)稅基數(shù)各級(jí)次的增加部分所適用的稅率,或

者說(shuō)是最后一單位的稅基所適應(yīng)的稅率。

14、【C】應(yīng)收匯差通過中央銀行轉(zhuǎn)賬,增加應(yīng)收行的超額準(zhǔn)備金存款,增加當(dāng)日頭寸;應(yīng)付匯差通過中央銀行轉(zhuǎn)賬,減少應(yīng)

付行的超額準(zhǔn)備金存款,減少當(dāng)日頭寸。

15、【D】本題考查加權(quán)算術(shù)平均數(shù)的計(jì)算方法。加權(quán)算術(shù)平均數(shù)為:(155x10+165x70+175x20)vl()0=166(cm),因

此選D。

16>[B]即期匯率與遠(yuǎn)期匯率之間常常有一定的差價(jià),遠(yuǎn)期匯率高于即期匯率稱為升水,遠(yuǎn)期匯率低于即期匯率稱為

貼水。

17、【D】專家中心,相當(dāng)于人力資源管理部門的研發(fā)中心,主要是出臺(tái)相關(guān)制度政策,向其他部門提供有關(guān)咨詢等,

專家中心的人員素質(zhì)要求最高,必須精通人力資源管理的專業(yè)知識(shí),應(yīng)當(dāng)是該領(lǐng)域的專家。服務(wù)中心主要是完成一些日常

事務(wù)性的工作,如手續(xù)的辦理、政策的解答和申訴的接受等;業(yè)務(wù)中心主要完成人力資源管理和各種職能活動(dòng)。沒有領(lǐng)導(dǎo)

中心這個(gè)機(jī)構(gòu)。

18、【A】服務(wù)是無(wú)形的,這是服務(wù)與實(shí)物產(chǎn)品最基本的區(qū)別。像汽車維修這樣的服務(wù),在被購(gòu)買之前,顧客對(duì)服務(wù)的內(nèi)容

和質(zhì)量是看不見、摸不著、感受不到,也很難預(yù)知維修的結(jié)果的。因此,購(gòu)買服務(wù)的顧客很難評(píng)估服務(wù)的質(zhì)量,提供服務(wù)

的企業(yè)也不容易向顧客展示和溝通自己的優(yōu)勢(shì)和特色。

19、【B】財(cái)產(chǎn)所有權(quán)指的是歸屬權(quán),法人財(cái)產(chǎn)權(quán)指的是財(cái)產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)權(quán)。【錯(cuò)因分析】對(duì)于法人財(cái)產(chǎn)權(quán)所指的內(nèi)容記憶錯(cuò)

誤。

20、【A】會(huì)計(jì)憑證按用途和填制程序分類,分為原始憑證和記賬憑證。

21、【D】本題考查社會(huì)主義再生產(chǎn)的特點(diǎn)。社會(huì)主義再生產(chǎn)的典型特征是擴(kuò)大再生產(chǎn)。擴(kuò)大再生產(chǎn)從其實(shí)現(xiàn)的方式來(lái)

看,分為外延的擴(kuò)大再生產(chǎn)和內(nèi)涵的擴(kuò)大再生產(chǎn)。外延的擴(kuò)大再生產(chǎn)是指單純依靠增加生產(chǎn)資料和勞動(dòng)力的數(shù)量以及

擴(kuò)大生產(chǎn)場(chǎng)所來(lái)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模。

22、【B】外向性是健談的,精力充沛的,和悅性是有同情心的、善良的、親切的,公正性是有組織的、負(fù)責(zé)的、謹(jǐn)慎的,情

緒性是穩(wěn)定的、冷靜的、滿足的。

23,[B]木題考查建立現(xiàn)代財(cái)政制度的主要任務(wù)?,F(xiàn)代政府預(yù)算制度是現(xiàn)代財(cái)政制度的基礎(chǔ)。

24、【A】本題考查現(xiàn)代企業(yè)制度的概念?,F(xiàn)代企業(yè)制度是適應(yīng)社會(huì)化大生產(chǎn)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的,以產(chǎn)權(quán)制度為核

心,以有限責(zé)任制度為保證,以現(xiàn)代公司制企業(yè)為主要形式的新興企業(yè)制度。

25.[B]技術(shù)性失業(yè)是由于工業(yè)的技術(shù)變化所引起的,即在生產(chǎn)中采用了節(jié)省勞動(dòng)力的新技術(shù)后所造成的失業(yè)。

26、[D]最低工資立法對(duì)于收入分配不平等程度的最終影響是什么,要取決于壓縮效應(yīng)和擴(kuò)大效應(yīng)的力量哪一個(gè)更大。

如果前者的力量更大,則最低工資立法削弱了社會(huì)上的收入不平等程度;反之,若后者的力量更大,則社會(huì)上的不平等程度

會(huì)進(jìn)一步加劇。

27、【B】在執(zhí)行勞動(dòng)法的過程中,勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系很容易混淆。勞務(wù)關(guān)系是指兩個(gè)或兩個(gè)以上的平等主體之間就

勞務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行等價(jià)交換過程中形成的一種經(jīng)濟(jì)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系雖然都是當(dāng)事一方提供勞動(dòng)力給他方使用并

由他方給付勞動(dòng)報(bào)酬。但是,它們之間有著本質(zhì)區(qū)別:(1)雙方當(dāng)事人及其關(guān)系不同。勞動(dòng)關(guān)系的主體是確定的,即

一方是勞動(dòng)者,另一方必然是用人單位。勞動(dòng)關(guān)系反映的是勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料相結(jié)合的關(guān)系。勞務(wù)關(guān)系的主體是不確

定的,當(dāng)事人一方或雙方可以是法人,也可以是其他組織,還可以是自然人;勞務(wù)提供者無(wú)須加入另一方,雙方不存

在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系;反映的是一次性使用勞動(dòng)力的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。(2)勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承擔(dān)不同。作為勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人一

方的用人單位組織勞動(dòng),享有勞動(dòng)支配權(quán),因而有義務(wù)承擔(dān)勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任,作為勞務(wù)關(guān)系當(dāng)事人一方的勞務(wù)提供者自

行安排勞動(dòng),自己承擔(dān)勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)貢任。(3)勞動(dòng)主體的待遇不同。勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者除獲得工資報(bào)酬外,還享有社

會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等;勞務(wù)關(guān)系中的勞動(dòng)主體,一般只獲得勞務(wù)報(bào)酬。(4)適用法律不同。勞動(dòng)關(guān)系由勞動(dòng)法調(diào)整,

勞務(wù)關(guān)系由民法調(diào)整。

28、[D]德爾菲法又稱為專家調(diào)查法,最早用于預(yù)測(cè),后來(lái)推廣到?jīng)Q策領(lǐng)域。該方法利用函詢,征求經(jīng)過選定的有關(guān)專家

對(duì)決策的意見,然后將這些意見整理成若干不同觀點(diǎn),匿名反饋給各位專家,通過幾輪反復(fù),使專家們的意見趨向一致、方

案趨向完善,并以此作為決策的結(jié)果。

29、【C】在我國(guó),法的淵源主要是以憲法為核心的各種制定法。主要包括憲法、法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章、地方性法

規(guī),民族自治地方的自治條例和單行條例、特別行政區(qū)基本法和特別行政區(qū)法律、國(guó)際條約和國(guó)際慣例。

30、【C】商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的經(jīng)濟(jì)條件主要有:①社會(huì)分工;②生產(chǎn)資料和勞動(dòng)產(chǎn)品屬于不同的所有者,存在具有獨(dú)立

經(jīng)濟(jì)利益的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。其中,社會(huì)分工是商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的一般基礎(chǔ),生產(chǎn)資料和產(chǎn)品屬于不同的所有者是商品經(jīng)濟(jì)

產(chǎn)生和發(fā)展的根本條件。

31、[B]本題考查行政法的基本原則。行政法的基本原則有:行政合法性原則、行政合理性原則、行政應(yīng)急性原則。

32、[D]建設(shè)用地使用權(quán)實(shí)質(zhì)上是利用土地空間的權(quán)利,可稱為空間利用權(quán)或空間權(quán)。《物權(quán)法》第一百三十六條規(guī)定,

建設(shè)用地使用權(quán)可以在土地的地表、地上或者地下分別設(shè)立。

33、【D】數(shù)值型數(shù)據(jù)是由定距尺度和定比尺度計(jì)量形成的,說(shuō)明的是現(xiàn)象的數(shù)值特征。

34、【A】付款人對(duì)收款人委托收取的款項(xiàng)拒絕付款的,應(yīng)在接到付款銀行發(fā)出通知的次日起三日內(nèi)出具拒絕證明。

35、【A】房地產(chǎn)所有權(quán)是指房地產(chǎn)所有權(quán)人對(duì)自己的房地產(chǎn)依法享有占有、使用、收益和處分的權(quán)利。

36、[A]本題考查組織中職權(quán)的種類。組織中的職權(quán)一般分為直線職權(quán)、參謀職權(quán)和職能職權(quán)。

37,LB]木題考查人民法院的民事訴訟管轄。《民事訴訟法》規(guī)定的裁定管轄有三種,即移送管轄、指定管轄和管轄

權(quán)轉(zhuǎn)移。

38、【A】本題考查所有者權(quán)益變動(dòng)表。所有者權(quán)益變動(dòng)表是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分當(dāng)期的增減變動(dòng)情況的

報(bào)表,它解釋在某一特定時(shí)間內(nèi),股東權(quán)益如何因企業(yè)經(jīng)營(yíng)的盈虧及現(xiàn)金股利的發(fā)放而發(fā)生變化。

39、[A]借貸資本是貨幣資本家為了獲取利息貸給職能資本家使用的貨幣資本,該資本是現(xiàn)代生息資本,它的形成和發(fā)

展與社會(huì)再生產(chǎn)過程密切相關(guān),是商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求和必然產(chǎn)物。

40、【A】以員工特征為導(dǎo)向的考核方法衡量的是員工的個(gè)人特性。這類考核方法簡(jiǎn)單易行,但是有效性差、缺乏穩(wěn)定性、

無(wú)法提供有效的反饋信息。

41、[B]本幣升值時(shí),以本幣表示的國(guó)內(nèi)進(jìn)口商品價(jià)格會(huì)下降,進(jìn)而帶動(dòng)國(guó)內(nèi)同類商品價(jià)格下降,同時(shí)出口難度增大,部分

出口商品會(huì)轉(zhuǎn)為內(nèi)銷,國(guó)內(nèi)同類產(chǎn)品供給增加促使國(guó)內(nèi)物價(jià)水平的降低。

42、1D】管理費(fèi)用是指企業(yè)行政部門為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用,包括企業(yè)的董事會(huì)和行政管理部

門在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或者應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、咨詢費(fèi)、

訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等。運(yùn)輸費(fèi)屬于銷售費(fèi)用。

43、【B】當(dāng)事人不服第一審法院判決、裁定的,有權(quán)向該法院的上一級(jí)法院依法提起上訴。上訴必須在法定期限內(nèi)提出。

對(duì)判決提起上訴的期限為自判決書送達(dá)之日起15日內(nèi)對(duì)裁定提起上訴的期限為自裁定書送達(dá)之日起10日,逾期不上訴

的,原判決、裁定即發(fā)生法律效力。

44、【A】本題考查違約風(fēng)險(xiǎn)的含義。違約風(fēng)險(xiǎn)即某種金融工具的債務(wù)人不履行發(fā)行該種金融工具時(shí)所訂立的合約,不

按時(shí)歸還本息的風(fēng)險(xiǎn)。

45.[D]自然過程是指勞動(dòng)對(duì)象借助于自然界的力量,使其產(chǎn)生某種性質(zhì)變化的過程。屬于自然過程的有:鑄件自然

失效、鑄鍛件自然冷卻、涂染的自然干燥等。

46、【B】本題考查購(gòu)買性支出。購(gòu)買性支出是指政府為了履行其職能,從私人部門取得物品與勞務(wù)并支付相應(yīng)資金而

發(fā)生的費(fèi)用。B選項(xiàng)通過支付橋梁設(shè)計(jì)資金獲得了相應(yīng)的商品,所以屬于購(gòu)買性支出。其他三項(xiàng)都是轉(zhuǎn)移性支出。

47、【B】環(huán)境要求,要求居住區(qū)有良好的日照、通風(fēng)等條件,防止噪聲的干擾、大氣和水的污染等,為居民創(chuàng)造一個(gè)衛(wèi)生、

安靜的居住環(huán)境。

48、【C】本題考查法的預(yù)測(cè)作用。法的預(yù)測(cè)作用體現(xiàn)在,根據(jù)法律的規(guī)定,人們可以預(yù)先估計(jì)到他們之間將如何行為,

以及這些行為將會(huì)產(chǎn)生什么樣的法律后果。

49、【B】土地用途管制的核心是不能隨意改變農(nóng)用地特別是耕地的用途??刂平ㄔO(shè)用地總量,嚴(yán)格限制農(nóng)用地轉(zhuǎn)為建設(shè)

用地。農(nóng)用地轉(zhuǎn)為建設(shè)用地必須經(jīng)有批準(zhǔn)權(quán)的人民政府核準(zhǔn)。土地利用總體規(guī)劃和農(nóng)用地轉(zhuǎn)用都要通過嚴(yán)格的審批程

序。

50、[A]勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的程序。

51、[D]土地使用權(quán)與土地所有權(quán)不同,土地所有權(quán)是一種充分、全面的物權(quán),而土地使用權(quán)只包括部分收益權(quán)和部分

處分權(quán),可以在土地的地表、地上或者地下分別設(shè)立。土地使用權(quán)可以轉(zhuǎn)讓、抵押,這是與土地所有權(quán)的重要區(qū)別之一。

52、【B】《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百三十三條規(guī)定,有下列情形之一的,人民法院裁定終結(jié)執(zhí)行:①申請(qǐng)人撤銷

申請(qǐng)的;②據(jù)以執(zhí)行的法律文書被撤銷的;③作為被執(zhí)行人的公民死亡,無(wú)遺產(chǎn)可供執(zhí)行,又無(wú)義務(wù)承擔(dān)人的;④追索贍養(yǎng)

費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)、撫育費(fèi)案件的權(quán)利人死亡的;⑤作為被執(zhí)行人的公民因生活困難無(wú)力償還借款,無(wú)收入來(lái)源,又喪失勞動(dòng)能

力的;⑥人民法院認(rèn)為應(yīng)當(dāng)終結(jié)執(zhí)行的其他情形。選項(xiàng)A、C、D屬于執(zhí)行程序中止的情形。

53、【D】本題考查會(huì)計(jì)核算的具體內(nèi)容。會(huì)計(jì)核算的具體內(nèi)容包括:款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付;財(cái)物的收發(fā)、增減和使

用;債權(quán)、債務(wù)的發(fā)生和結(jié)算;資本的增減;收入、支出、費(fèi)用、成本的計(jì)算;財(cái)務(wù)成果的計(jì)算和處理等。

54、【C】《勞動(dòng)合同法》第十八條規(guī)定:“勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確,引發(fā)爭(zhēng)議的,用人單位

與勞動(dòng)者可以重新協(xié)商;協(xié)商不成的,適用集體合同規(guī)定;沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)報(bào)酬的,實(shí)行同工

同酬;沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)的,適用國(guó)家有關(guān)規(guī)定?!?/p>

55、【D】補(bǔ)償性工資差別是指在知識(shí)技能上無(wú)質(zhì)的差別的勞動(dòng)者,因從事職業(yè)的工作條件和社會(huì)環(huán)境的不同而產(chǎn)生的工

資差別。這種工資差別主要是為了補(bǔ)償那些在工作條件和社會(huì)環(huán)境方面處于不利地位的勞動(dòng)者。題機(jī)小張的工作條件

比小王的差一些,因此工資比小王的高一些,屬于補(bǔ)償性工資差別。所以本題選Do

56、【A]根據(jù)我國(guó)金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)監(jiān)管職能的劃分,監(jiān)督管理銀行間同業(yè)拆借市場(chǎng)是中國(guó)人民銀行的職責(zé)。

57、【A】我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革的一項(xiàng)重要任務(wù)就是進(jìn)行國(guó)有企業(yè)的改革,全面推進(jìn)和實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)制度?,F(xiàn)

代企業(yè)制度是同社會(huì)化大生產(chǎn)和現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的企業(yè)制度,它是以完善的企業(yè)法人制度為基礎(chǔ),以有限責(zé)任制度

為特征,以公司制為主要的、典型的企業(yè)資本組織形式的新型企業(yè)制度。

58、[D]內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)不能脫離外部勞動(dòng)力市場(chǎng)而獨(dú)立存在,它不能是完全自我封閉的,它在薪酬水平、福利待遇等

方面必須與外部勞動(dòng)力市場(chǎng)上的情況保持一致。換言之,內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)只是相對(duì)的,而不是絕對(duì)的,是動(dòng)態(tài)的,而不是靜

態(tài)的。

59、【D】總量指數(shù)是由兩個(gè)不同時(shí)期的總量對(duì)比形成的相對(duì)數(shù)。它可以由不同時(shí)期的實(shí)物總量對(duì)比形成,也可以由不

同時(shí)期的價(jià)值總量對(duì)比形成。

60>[A]直線制組織結(jié)構(gòu)和職能制組織結(jié)構(gòu)結(jié)合形成直線職能型組織結(jié)構(gòu)。【錯(cuò)因分析】對(duì)于題目閱讀不認(rèn)真或者對(duì)

組織職能的分類把握不正確。

61、1B】人力資源的有限性是指人力資源有質(zhì)和量的限制,只能在一定條件下形成,只能以一定的規(guī)模加以利用。

62、[B]影響房地產(chǎn)價(jià)格的因素主要有:①人口因素;②居民收入因素;③物價(jià)因素;④利率因素;⑤房地產(chǎn)稅收因素;⑥城

市規(guī)劃因素;⑦交通管制因素。選項(xiàng)B,屬于房地產(chǎn)本身的價(jià)格影響因素。

63、【A】

64、[C]法定盈余公積按稅后利潤(rùn)(減彌補(bǔ)虧損)的10%提取,累計(jì)達(dá)到注冊(cè)資本的50%時(shí),可以不再提取。

65、[D]所謂促銷,就是營(yíng)銷管理者將有關(guān)企業(yè)及其產(chǎn)品的信息,通過各種方式傳遞給消費(fèi)者和用戶,促進(jìn)其了解、信賴

并購(gòu)買本企業(yè)的產(chǎn)品,以達(dá)到擴(kuò)大銷售的目的。促銷的實(shí)質(zhì)是營(yíng)銷管理者與目標(biāo)市場(chǎng)之間的信息溝通和傳遞。

66、[D]本題考查商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的一般基礎(chǔ)。

67、兩項(xiàng),從仲裁該申請(qǐng)的表現(xiàn)形式來(lái)劃分,農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛仲裁申請(qǐng)方式可以分為書面申請(qǐng)和口頭

申請(qǐng)。由于我國(guó)廣大農(nóng)民群眾知識(shí)文化水平參差不齊,《農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛調(diào)解仲裁法》規(guī)定,當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁,

以書面形式為原則,口頭申請(qǐng)為補(bǔ)充。D項(xiàng),從書面申請(qǐng)書遞交方式上看,農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛仲裁申請(qǐng)方式可以

進(jìn)一步分為直接申請(qǐng)、他人代交、郵寄申請(qǐng)等。

68、【C】本題考查法律規(guī)則的分類。按照規(guī)則對(duì)人們行為規(guī)定和限定的范圍或程度不同,可以把法律規(guī)則分為強(qiáng)行性

規(guī)則和任意性規(guī)則。

69、1A】開證行驗(yàn)收了合格的單據(jù),并已對(duì)外付款承擔(dān)了終結(jié)性付款的責(zé)任,對(duì)議付行或被指定的銀行或匯票的前手無(wú)

追索權(quán)。

70、1B】總分類賬戶是根據(jù)一級(jí)科目來(lái)設(shè)置,總分類賬戶又稱為總賬,提供總括價(jià)值核算指標(biāo)。明細(xì)分類賬戶是根據(jù)明

細(xì)科目設(shè)置,稱為明細(xì)賬,提供詳細(xì)具體的核算。ACD屬于明細(xì)分類賬戶。

71、[A]房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)可分為下列4類:①以二手房買賣經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu);②以二手房租賃經(jīng)紀(jì)為主

的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu);③以新建商品房銷售代理業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu);④以房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、投資咨詢業(yè)務(wù)為重點(diǎn)

的顧問型房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu);⑤綜合性的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)。在第五類房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)又可分為,一是二手房買賣和租賃經(jīng)紀(jì)

業(yè)務(wù)兼政發(fā)展的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu),目前許多以一手房買賣經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)為主的大型房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)向這種類型發(fā)展。一是一

手房和新建商品房經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)以及房地產(chǎn)咨詢顧問業(yè)務(wù)綜合發(fā)展的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)。三是全面發(fā)展的綜合性房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)

機(jī)構(gòu)。這類房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)涉足于房地產(chǎn)服務(wù)業(yè)的多個(gè)領(lǐng)域,如經(jīng)紀(jì)、估價(jià)、咨詢、物業(yè)管理及培訓(xùn)等,是一種綜合性的

房地產(chǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)。這類機(jī)構(gòu)在英國(guó)和我國(guó)香港地區(qū)較多,目前我國(guó)內(nèi)地也有少數(shù)大型房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)朝這種方向發(fā)展。

72.[C]本題考查匯率的標(biāo)價(jià)方法。人民幣匯率采取直接標(biāo)價(jià)法。

73、【B】對(duì)策性戰(zhàn)略包括:①成本領(lǐng)先戰(zhàn)略;②差別化戰(zhàn)略;③專一化戰(zhàn)略。其中,專一化戰(zhàn)略主攻某個(gè)特殊的細(xì)分市場(chǎng),

如某一種特殊的產(chǎn)品、某些特殊的顧客群體、某個(gè)特殊的地理區(qū)域等。

74.[D]把一組數(shù)據(jù)按從小到大的順序進(jìn)行排列,位置居中的數(shù)值叫作中位數(shù)。當(dāng)數(shù)據(jù)的個(gè)數(shù)為偶數(shù)時(shí),取中間兩個(gè)

數(shù)據(jù)的平均數(shù)作為該組數(shù)據(jù)的中位數(shù)。故本組數(shù)據(jù)的中位數(shù)為(16+18療2=17(萬(wàn)輛)。

該地區(qū)外商投資工業(yè)企業(yè)平均利潤(rùn)總額為()。',>

75、[A]本題考查恩格爾系數(shù)。恩格爾系數(shù)是表示生活水平高低的一個(gè)指標(biāo)。

76、[D]我國(guó)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)包括技工學(xué)校、就業(yè)訓(xùn)練中心、社會(huì)力量辦學(xué)及企業(yè)職工培訓(xùn)中心等。

77、【C】包括制定有效計(jì)劃、進(jìn)行績(jī)效考核及實(shí)施績(jī)效溝通、適時(shí)指導(dǎo)員工的工作行為,提高員工的職業(yè)勝任力。A是

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