《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》2024年莊河市臨考沖刺試題含解析

《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》2024年莊河市臨考沖刺試題

單項(xiàng)選擇題。(每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分)

1.()是醫(yī)療用品、保健食品的主要消費(fèi)者。

A、育兒階段B、子女成年階段C、新婚階段D、老年階段

2.()要求任職者在一段時(shí)間內(nèi)實(shí)時(shí)記錄自己每天發(fā)生的工作，按工作日的時(shí)間記錄下自己工作的實(shí)際內(nèi)容，形成某一工

作職位一段時(shí)間以來發(fā)生的工作活動(dòng)的全景描述。

A、工作實(shí)踐B、工作日志C、觀察法D、問卷法

3.下列數(shù)據(jù)中屬于定量數(shù)據(jù)的是()。

A、分類數(shù)據(jù)B、品質(zhì)數(shù)據(jù)C、順序數(shù)據(jù)D、數(shù)值型數(shù)據(jù)

4.一般情況下，對(duì)員工績效的影響最為顯著的組織承諾類型是0。

A、情感承諾B、繼續(xù)承諾C、規(guī)范承諾D、經(jīng)濟(jì)承諾

5.黑帶屬于六西格瑪團(tuán)隊(duì)中的()。

A、領(lǐng)導(dǎo)層B、骨T層C、執(zhí)行層D、松散層

6.社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的特殊性不包括0。

A、堅(jiān)持以公有制為主體，多種經(jīng)濟(jì)成分共同發(fā)展B、建立以間接手段為主的完善的宏觀調(diào)控體系C、按勞分

配為主體，多種分配方式并存D、市場主體自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧

7.某研發(fā)實(shí)力雄厚的企業(yè)開發(fā)了一款全新的產(chǎn)品，產(chǎn)品推出后迅速擴(kuò)大了企業(yè)的規(guī)模和市場占有率，該新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)

略屬于()。

A、緊隨戰(zhàn)略B、進(jìn)取戰(zhàn)略C、冒險(xiǎn)戰(zhàn)略D、保持低位戰(zhàn)略

8.住房公積金管理中心自受理提取住房公積金的申請(qǐng)之日起()日內(nèi)作出準(zhǔn)予提取或者不準(zhǔn)提取的決定，并通知申請(qǐng)人。

A、2B、3C、4D、5

9.()不是形成壟斷工資差別的原因。

A、勞動(dòng)者技能B、工會(huì)的限制C、社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制的限制D、租金性工資收入的限制

10.下列數(shù)據(jù)整理和顯示方法中，取值不可能大于1的是()。

A、比率B、頻數(shù)C、累積頻數(shù)D、比例

11.我國財(cái)政支出經(jīng)濟(jì)分類不包括0。

A、工資福利支出B、商品和服務(wù)支出C、補(bǔ)償性支出D、國防支出

12.費(fèi)雪的貨幣需求函數(shù)式為()。

A、MV=PTB、C、D、

13.下列各項(xiàng)中，屬于勞動(dòng)資料的是()。

A、原料B、輔助材料C、機(jī)器設(shè)備D、燃料

14.()指農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛雙方當(dāng)事人在調(diào)解組織的協(xié)調(diào)下，自愿就爭議事項(xiàng)所達(dá)成的一種民事合同。

A、調(diào)解協(xié)議B、仲裁協(xié)議C、協(xié)商協(xié)議D、訴訟協(xié)議

15.根據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)，當(dāng)城市化水平為30%?50%時(shí)，人均GDP一般為0

A、1000美元以下B、1000?3000美元C、3000-7000美元D、7000美元

16.房地供給的時(shí)期分為0。

A、生產(chǎn)期、經(jīng)營期B、長期、短期C、現(xiàn)期、遠(yuǎn)期D、轉(zhuǎn)短期、短期、長期

17.房地產(chǎn)所有權(quán)不包括()。

A、處分權(quán)B、使用權(quán)C、收益權(quán)D、占用權(quán)

18.一國貨幣對(duì)某一關(guān)鍵貨幣的匯率被稱為0。

A、交叉匯率B、中心匯率C、基本匯率D、平價(jià)匯率

19.由同一公司所有，具有統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)識(shí)，實(shí)行統(tǒng)一經(jīng)營管理模式的，稱為0。

A、獨(dú)立經(jīng)營B、直營連鎖經(jīng)營C、特許加盟經(jīng)營D、店鋪聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營

20.0從訴訟程序方面保證實(shí)體法的正確實(shí)施，保證實(shí)體權(quán)利、義務(wù)的實(shí)現(xiàn)。

A、刑事訴訟法B、民事訴訟法C、行政訴訟法D、訴訟程序法

21.小張收集了上海、江蘇和浙江省2012年三次產(chǎn)業(yè)的增加值資料，如果要反映2012年這三個(gè)省三次產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)，用()

圖形最為合適。

A、直方圖B、折線圖C、散點(diǎn)圖D、餅圖

22.在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，市場經(jīng)濟(jì)存在和發(fā)展的基本條件是()。

A、金融市場B、要素市場C、商品市場D、信息市場

23.下列關(guān)于借貸資本特點(diǎn)的說法，錯(cuò)誤的是()。

A、借貸資本是作為商品的資本B、借貸資本是所有權(quán)資本C、借貸資本有特殊的運(yùn)動(dòng)形式D、借貸資本

揭示了資本進(jìn)入再生產(chǎn)過程中人與人的關(guān)系

24.經(jīng)常預(yù)算的主要收入來源是0。

A、國債B、稅收C、收費(fèi)D、專項(xiàng)收入

25.現(xiàn)代企業(yè)制度的保證是()。

A、企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度B、有限責(zé)任制度C、現(xiàn)代公司制度D、科學(xué)管理制度

26.現(xiàn)代企業(yè)制度的根本特征是()的確立。

A、企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)權(quán)B、財(cái)產(chǎn)終極所有權(quán)C、資產(chǎn)受益權(quán)D、財(cái)產(chǎn)歸屬權(quán)

27.培訓(xùn)費(fèi)用不包括0。

A、對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用B、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用C、培訓(xùn)期間勞動(dòng)者的

工資D、因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動(dòng)者的其他直接費(fèi)用

28.關(guān)于全面市場調(diào)查的說法，錯(cuò)誤的是()。

A、全面市場調(diào)查也稱為市場普查B、全面市場調(diào)查的調(diào)查時(shí)點(diǎn)應(yīng)根據(jù)各地調(diào)查情況進(jìn)行差異化選擇C、全

面市場調(diào)查應(yīng)規(guī)定統(tǒng)一的調(diào)查項(xiàng)目和指標(biāo)D、全面市場調(diào)查一般比抽樣市場調(diào)查時(shí)間長、費(fèi)用高

29.外國人在我國就業(yè)，除法定情形外均應(yīng)()。

A、由職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)介紹就業(yè)B、參加職業(yè)技能培訓(xùn)C＞取得就業(yè)許可證D、首先取得定居權(quán)

30.通過科學(xué)的決策和嚴(yán)格的管理措施，可以大大降低金融風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率，直至完全控制或者化解，這是指金融風(fēng)

險(xiǎn)的6

A、不確定性B、可測性C、可控性D、相關(guān)性

31.下列對(duì)稅收的內(nèi)涵表述錯(cuò)誤的是()。

A、征收的目的是為了滿足社會(huì)公共需要B、稅收征收的依據(jù)是法律，憑借的是財(cái)產(chǎn)權(quán)利C、從稅收征收的

直接結(jié)果看，國家通過稅收方式取得財(cái)政收入D、征收的主體是國家

32.根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》，行政拘留只能由()決定和執(zhí)行。

A、人民政府B、公安機(jī)關(guān)C、人民法院D、檢察機(jī)關(guān)

33.某廠有兩個(gè)車間,1984年甲車間工人平均工資為120元，乙車間為130元;1985年,甲車間工人在全廠工人中的比重提

高,乙車間的比重下降。在兩車間工人平均工資沒有變化的情況下,1985年全廠總平均工資比1984年全廠總平均工資0。

A、增加B、減少C、持平D、不能作結(jié)論

34.IBM的開拓者小托馬斯?沃特森曾經(jīng)說過，“你可以搬走我的機(jī)器，燒毀我的廠房，但只要留下我的員工，我就可

以有再生的機(jī)會(huì)”。這說明了0。

A、人力資源是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要力量B、人力資源是財(cái)富形成的關(guān)鍵C、人力資源是企業(yè)的首要資源D、

人力資源是社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵

35.根據(jù)管理方格理論，領(lǐng)導(dǎo)者非常注意搞好人際關(guān)系，創(chuàng)造和諧的組織氛圍,但不關(guān)心生產(chǎn)的管理方式是()。

A、貧乏型管理B、俱樂部管理C、團(tuán)隊(duì)型管理D、任務(wù)型管理

36.成本法估價(jià)的含義是0。

A、成本等于價(jià)格B、價(jià)格各部分的累加等于價(jià)格C、收益等于價(jià)格D、重置價(jià)格等于價(jià)格

37.下面關(guān)于工作分析的陳述，正確的是()。

A、工作分析對(duì)于績效管理沒有作用B、工作分析的成果文件可以為人員招聘提供信息支持C、工作分析應(yīng)

以工作評(píng)價(jià)為基礎(chǔ)D、工作分析為薪酬體系的設(shè)計(jì)提供直接支持

38.征信是債權(quán)人對(duì)債務(wù)人的()進(jìn)行調(diào)查。

A、還款能力B、借款情況C、家庭情況D、社會(huì)關(guān)系

39.企業(yè)根據(jù)不同的需求為消費(fèi)者提供相應(yīng)的品牌，用不同的品牌去占領(lǐng)不同的細(xì)分市場,這種戰(zhàn)略屬于0。

A、多品牌戰(zhàn)略B、單一品牌戰(zhàn)略C、主品牌戰(zhàn)略D、副品牌戰(zhàn)略

40.成本率是金融企業(yè)本年開支總成本與()之間的比率。

A、利潤總額B、實(shí)收資本總額C、流動(dòng)資產(chǎn)凈值D、營業(yè)收入

41.根據(jù)某開發(fā)項(xiàng)目的有關(guān)數(shù)據(jù)(見下表)，可知該項(xiàng)目的靜態(tài)投資回收期為。年。

A、3.2B、3.8C、4.8D、3.4

42.某企業(yè)從銷售員中選擇一人擔(dān)任銷售部經(jīng)理，該企業(yè)采用的招聘方法是。。

A、晉升B、職位轉(zhuǎn)換C、職位輪換D、工作擴(kuò)大

43.安全生產(chǎn)核心是0。

A、安全生產(chǎn)文化B、安全生產(chǎn)法制C、安全生產(chǎn)責(zé)任D、安全生產(chǎn)科技

44.下列關(guān)于說服信息影響說服效果的說法，正確的是0。

A、說服信息要求的態(tài)度與實(shí)際態(tài)度差距越大，態(tài)度改變也越大B、一開始就同意說服者的觀點(diǎn)時(shí),單面說服效果

好C、在說服信息很復(fù)雜的時(shí)候,聽覺信息的效果最好D、說服信息喚起的恐懼程度越大，態(tài)度改變也越大

45.某銀行上年末的有關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)為:營業(yè)收入為8200萬元、營業(yè)支出為6900萬元、營業(yè)利潤為812萬元、利潤總額

為960萬元，經(jīng)計(jì)算該銀行上年末的營業(yè)利潤率為0。

A、13.91%B、11.77%9.90%D、11.71%

46.將財(cái)政支出分為一般公共服務(wù)支出、國防支出、公共秩序和安全支出、環(huán)境保護(hù)支出等，是按財(cái)政支出0所做的

分類。

A、最終結(jié)果B、功能C、發(fā)生時(shí)間D、在經(jīng)濟(jì)上是否直接獲得補(bǔ)償

47.國家信用是指一國政府向本國居民舉借債務(wù)，以解決國庫收支臨時(shí)性、季節(jié)性的不一致或彌補(bǔ)國庫赤字的信用形

式，其主要形式是()。

A、財(cái)政撥款B、央行貼現(xiàn)C、發(fā)行國庫券或公債D、外匯投資

48.工資率變動(dòng)首先通過直接作用于資本和勞動(dòng)力的相對(duì)投入比例，繼而進(jìn)一步影響勞動(dòng)力需求量時(shí)的作用及其結(jié)果，

這是0。

A、規(guī)模效應(yīng)B、替代效應(yīng)C、收入效應(yīng)D、邊際效應(yīng)

49.從第一期起，在一定時(shí)期內(nèi)每期期初等額收付的系列款項(xiàng)是()。

A、遞延年金B(yǎng)、永續(xù)年金C、先付年金D、普通年金

50.其他條件不變時(shí)，居民收入水平提高，將導(dǎo)致住宅需求0。

A、隨具體的情況而定B、減少C、增加D、不變

51.房地產(chǎn)分割后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)辦理房屋所有權(quán)()。

A、轉(zhuǎn)移登記B、變更登記C、更正登記D、初始登記

52.()是規(guī)定國家和社會(huì)的基本制度，公民的基本權(quán)利和義務(wù)，國家機(jī)關(guān)的地位、組織和活動(dòng)原則等重大社會(huì)關(guān)系的法

律的總稱。

A、憲法B、行政法C、民法D、商法

53.接受客戶委托、代客戶買賣證券并收取傭金的證券機(jī)構(gòu)稱為()。

A、證券承銷商B、證券經(jīng)紀(jì)商C、證券自營商D、證券登記結(jié)算公司

54.人類歷史上第三次社會(huì)大分工指的是()。

A、畜牧業(yè)從農(nóng)業(yè)中分化出來B、出現(xiàn)了專門從事商品買賣的商人C、手工業(yè)從農(nóng)業(yè)中分化出來D、工業(yè)

從農(nóng)業(yè)中分化出來

55.關(guān)于行為錨定法的陳述，正確的是0。

A、行為錨定法是一種籠統(tǒng)的主觀評(píng)價(jià)方法B、行為錨定法的評(píng)價(jià)結(jié)果具有較高的信度C、行為錨定法的開

發(fā)成本不高且操作流程簡單D、行為錨定法不具有良好的反饋功能

56.持有者在一定條件下可以將其轉(zhuǎn)換為發(fā)行公司股票的債券稱為0。

A、政府債券B、公司債券C、金融債券D、可轉(zhuǎn)換債券

57.勞動(dòng)者長時(shí)間從事單調(diào)、重復(fù)的生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，心理活動(dòng)能力逐漸下降，最后感到精疲力竭，以致無法繼續(xù)作業(yè)的

現(xiàn)象被稱為0。

A、心理阻滯B、生理疲勞C、心理飽和D、精神疲勞

58.（）是產(chǎn)權(quán)狀況和房屋狀況的縮影。

A、房地產(chǎn)地籍平面圖B、房地產(chǎn)權(quán)檔案C、房地產(chǎn)卡片D、房地產(chǎn)登記簿冊(cè)

59.以下選項(xiàng)中不屬于中央銀行主要職能的是0。

A、指定和執(zhí)行貨幣政策B、維護(hù)金融穩(wěn)定C、信用中介和信用創(chuàng)造D、提供金融服務(wù)

60.法的生效時(shí)間不包括（）。

A、自法律公布之日起生效B、由該法律規(guī)定具體生效時(shí)間C、規(guī)定法律公布后到達(dá)一定時(shí)間時(shí)生效D、

規(guī)定法律公布后符合一定條件時(shí)生效

61.建筑容積率=總建筑面積X）。

A、建筑高度B、綠地面積C、土地總面積D、使用面積

62.由組織的最高管理者正式發(fā)布的該組織總的質(zhì)量宗旨和質(zhì)量方向是0。

A、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)B、質(zhì)量保證措施C、質(zhì)量改進(jìn)方案D、質(zhì)量方針

63.。負(fù)責(zé)開發(fā)成本的費(fèi)用估算工作。

A、會(huì)計(jì)師B、建筑師C、估價(jià)師D、經(jīng)濟(jì)師

64.資產(chǎn)負(fù)債表中，資產(chǎn)類項(xiàng)目的排列順序是依據(jù)（）。

A、金額大小B、重要程度C、流動(dòng)性大小D、求償權(quán)順序

65.經(jīng)濟(jì)能力或支付能力相同的人應(yīng)當(dāng)繳納數(shù)額相同的稅收，以同等的方式對(duì)待條件相同的人，這是財(cái)政基本特征中

的（）。

A、橫向公平B、縱向公平C、起點(diǎn)公平D、結(jié)果公平

66.工資率變動(dòng)首先通過直接作用于生產(chǎn)規(guī)劃或產(chǎn)出規(guī)模，從而進(jìn)一步影響勞動(dòng)力需求量的作用過程及其結(jié)果，這是（）。

A、規(guī)模效應(yīng)B、替代效應(yīng)C、收入效應(yīng)D、邊際效應(yīng)

67.具有強(qiáng)制性、無償性和固定性特征的財(cái)政收入形式是（）。

A、政舟債務(wù)B、國有資產(chǎn)收益C、收費(fèi)D、稅收

68.下列說法錯(cuò)誤的是0。

A、組織的培訓(xùn)開發(fā)必須是一個(gè)多層次、多內(nèi)容、多形式與多方法的體系B、專門指導(dǎo)是一種群體培訓(xùn)方法C、

在培訓(xùn)與開發(fā)的實(shí)施階段，對(duì)培訓(xùn)的技術(shù)性要求較強(qiáng)D、任何培訓(xùn)開發(fā)部都產(chǎn)生某種組織、工作任務(wù)及人員的需求

69.下列中，不屬于房地產(chǎn)定價(jià)原則的是()

A、價(jià)格浮動(dòng)B、反映市場供求C、賣方定價(jià)D、價(jià)值規(guī)律

70.在貨幣供應(yīng)量的層次劃分中，流動(dòng)性最強(qiáng)的是()。

A、B、C、D、

71.企業(yè)努力在目標(biāo)顧客心目中為特定品牌確立一個(gè)相對(duì)突出地位的行為，叫做()。

A、市場細(xì)分B、目標(biāo)優(yōu)選C、市場定位D、品牌延伸

72.商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的一般基礎(chǔ)是0。

A、生產(chǎn)資料屬于不同的所有者B、社會(huì)分工C、社會(huì)產(chǎn)品生產(chǎn)相對(duì)過剩D、生產(chǎn)社會(huì)化程度提高

73.用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假的，應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休未休年休假天數(shù),按照其日工費(fèi)收入的()支付未休

年休假工資報(bào)酬。

A、150%B、200%C、250%D、300%

74.社會(huì)主義初級(jí)階段的主要矛盾是0。

A、生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系之間的矛盾B、人民日益增長的物質(zhì)文化需要同落后的社會(huì)生產(chǎn)之間的矛盾C、經(jīng)濟(jì)

基礎(chǔ)與上層建筑之間的矛盾D、收入分配制度

75.規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化是法律完備階段的重要工作，下列行為中，不屬于規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化范疇的是0。

A、法律清理B、法律編纂C、法律匯編D、法律解釋

76.。的基本任務(wù)是對(duì)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)整理和統(tǒng)計(jì)分析，提供統(tǒng)計(jì)資料和咨詢，實(shí)行統(tǒng)計(jì)

監(jiān)督。

A、統(tǒng)計(jì)工作B、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)C、統(tǒng)計(jì)學(xué)D、統(tǒng)計(jì)資料

77.一套建筑面積100平方米、每平方米建筑面積5000元的住房,總價(jià)為50萬元,如首付10萬,余款在10年內(nèi)以抵押

貸款的方式支付。則實(shí)際價(jià)格為萬元，名義價(jià)格為一萬元。(假定年折現(xiàn)率為5%)

A>50,50B、50,0C、49,50D、49,0

78.員工可以通過各種方式來表達(dá)他們的不滿，提建議屬于0。

A、破壞性和積極性的B、建設(shè)性和積極的C、建設(shè)性和消極的D、破壞性和消極的

79.我國稅收的主體稅種是。。

A、財(cái)產(chǎn)稅類B、所得稅類C、行為稅類D、流轉(zhuǎn)稅類

80.行政復(fù)議是行政機(jī)關(guān)系統(tǒng)()的一種重要形式；對(duì)于行政相對(duì)人來說，行政復(fù)議是其認(rèn)為合法權(quán)益被侵犯時(shí)所尋求

的一種法律救濟(jì)手段。

A、行政監(jiān)督B、自我監(jiān)督C、外部監(jiān)督D、法律監(jiān)督

81.《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府應(yīng)建立()。

A、失業(yè)預(yù)報(bào)制度B、失業(yè)許可制度C、失業(yè)預(yù)警制度D、失業(yè)證書制度

82.人類歷史上第二次社會(huì)大分工指的是0。

A、畜牧業(yè)從農(nóng)業(yè)中分化出來B、出現(xiàn)了專門從事商品買賣的商人C、手工業(yè)從農(nóng)業(yè)中分化出來D、工業(yè)

從農(nóng)業(yè)中分化出來

83.決定模擬分權(quán)制成敗的關(guān)鍵是0。

A、事業(yè)部的劃分B、模擬的精確性C、生產(chǎn)階段的劃分D、企業(yè)內(nèi)部價(jià)格

84.中央銀行調(diào)控貨幣供應(yīng)量的一般性政策工具不包括()。

A、窗口指導(dǎo)B、調(diào)整法定存款準(zhǔn)備金C、公開市場業(yè)務(wù)D、再貼現(xiàn)

85.關(guān)于績效考核方法選擇的說法，錯(cuò)誤的是()。

A、對(duì)于不穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性弱的、員工工作獨(dú)立性高的工作，可以采用關(guān)鍵事件法進(jìn)行考核B、對(duì)于穩(wěn)定的、

內(nèi)容程序性強(qiáng)的、員工工作獨(dú)立性低的工作，可以采用行為錨定法進(jìn)行考核C、為了較好地屏蔽外界環(huán)境對(duì)于員

工績效的影響并提供豐富的反饋信息，可以采用以工作結(jié)果為導(dǎo)向的考核方法D、對(duì)于工作完成方式要求非常規(guī)

范的職位，更適合采用以員工行為為導(dǎo)向的考核方法

86.下列關(guān)于單個(gè)業(yè)主制企業(yè)優(yōu)點(diǎn)的表述錯(cuò)誤的是0。

A、所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)歸于一體B、注冊(cè)資本要求不是很高,企業(yè)開業(yè)和關(guān)閉的手續(xù)都比較簡單C、企業(yè)產(chǎn)權(quán)屬

于個(gè)人，因此轉(zhuǎn)讓受到嚴(yán)格限制D、企業(yè)規(guī)模小，財(cái)力不大,獲得貸款的能力有限

87.()企業(yè)組織結(jié)構(gòu)特別適用于創(chuàng)新性和開發(fā)性的工作項(xiàng)目。

A、直線制B、矩陣制C、直線職能制D、事業(yè)部制

88.國有資本經(jīng)營預(yù)算編制堅(jiān)持()原則。

A、“以支定收”B、“?？顚Ｓ谩盋、“以收定支、不列赤字”D、“結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)下年繼續(xù)使用”

89.在房地產(chǎn)市場調(diào)研中搜集有關(guān)房地產(chǎn)市場參與者的基本特征、傾向性、感覺、動(dòng)機(jī)和態(tài)度等資料的研究方法。這

種研究方法屬于0。

A、綜合研究B、定性研究C、區(qū)分研究D、定量研究

90.下列權(quán)利中，屬于用益物權(quán)的是0。

A、抵押權(quán)B、地役權(quán)C、所有權(quán)D、建設(shè)用地所有權(quán)

91.貸后檢查的主要內(nèi)容不包括0。

A、借款人經(jīng)營情況B、貸款用途C、還款能力D、貸款人的資產(chǎn)

92.不適合采用內(nèi)部招聘的組織所具有的特征是0。

A、采用穩(wěn)定戰(zhàn)略B、需要巨大變革C、時(shí)間和經(jīng)費(fèi)有限D(zhuǎn)、外部環(huán)境穩(wěn)定

93.選址時(shí)主要考慮生產(chǎn)中的運(yùn)輸成本，采用的方式是0。

A、因素評(píng)分法B、意見法C、重心法D、資源利用法

94.我國公民甲在美國殺人后逃回國內(nèi)，中國法院依法對(duì)其進(jìn)行了審判，這是基于0管轄。

A、屬地主義B、屬人主義C、保護(hù)主義D、普遍管轄主義

95.在新產(chǎn)品開發(fā)中，選擇進(jìn)取戰(zhàn)略的企業(yè)通常將新產(chǎn)品開發(fā)的目標(biāo)確定為0。

A、穩(wěn)步擴(kuò)大市場占有率和利潤額B、企業(yè)規(guī)模有所擴(kuò)大C、迅速擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模和提高市場占有率D、保

持現(xiàn)有市場占有率

96.目前我國房地產(chǎn)代理活動(dòng)的主要業(yè)務(wù)是。銷售代理。

A、存量住宅B、二手房C、已購公有住房D、新建商品房

97.現(xiàn)代整體的人力資源質(zhì)量明顯高于古代，這種情況反映的是人力資源的()。

A、可變性B、能動(dòng)性C、時(shí)效性D、社會(huì)性

98.金融市場是資金供給者和資金需求者通過各種金融工具相互融通貨幣資金的場所。下列選項(xiàng)中，不屬于其基本功

能的是

A、引導(dǎo)眾多分散的小額資金匯聚成可以投入再生產(chǎn)的資金集合B、促使資金投向?yàn)橥顿Y者帶來最大利益的部門

C、使厭惡風(fēng)險(xiǎn)的人將風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁他人D、為政府實(shí)施宏觀經(jīng)濟(jì)的直接調(diào)控創(chuàng)造條件

99.通過組建金融資產(chǎn)管理公司處置銀行的不良資產(chǎn)，有利于0。

A、增加商業(yè)銀行的中間業(yè)務(wù)規(guī)模B、增加商業(yè)銀行服務(wù)職能C、轉(zhuǎn)移不良資產(chǎn)D、降低處理不良資產(chǎn)的

成本

100.政府將財(cái)政支出主要用于滿足社會(huì)公共需要方面，這體現(xiàn)了財(cái)政的()

A、營利性B、非營利性C、效益性D、法治性

參考答案

單項(xiàng)選擇題。(每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分)

1、【D】家庭生命周期一般分為五個(gè)階段:①單身未婚階段;②新婚階段;③育兒階段;④子女成年階段;⑤老年階段。其中,

健康長壽是老年階段消費(fèi)者最關(guān)心的問題，所以他們是醫(yī)療用品、保健食品、老年健身器材的主要消費(fèi)者。

2、［B］工作實(shí)踐法是指工作分析人員直接參與所研究的工作油此掌握工作分析所需的第一手資料的一種工作分析方

法;觀察法是指工作分析人員直接到工作現(xiàn)場，對(duì)某些特定的工作活動(dòng)進(jìn)行觀察，收集、記錄有關(guān)工作的內(nèi)容、工作間的

相互聯(lián)系、人與工作的關(guān)系，以及工作環(huán)境、條件等信息，并用文字或圖表形式記錄下來，然后進(jìn)行分析和歸納總結(jié)的方

法;問卷調(diào)查法是通過讓被調(diào)查職位的任職者、主管及其他相關(guān)人員填寫調(diào)查問卷來獲取工作相關(guān)信息的方法。

3、【D】本題考查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的類型。數(shù)值型數(shù)據(jù)通常用數(shù)值表示，屬于定量數(shù)據(jù)。分類數(shù)據(jù)、品質(zhì)數(shù)據(jù)和順序數(shù)據(jù)屬

于定性數(shù)據(jù)。

4、【A】組織承諾包括情感承諾、繼續(xù)承諾和規(guī)范承諾三個(gè)因素。情感承諾是指員工對(duì)組織的感情依賴、認(rèn)同和投入

程度。繼續(xù)承諾是指員工對(duì)離開組織所帶來的損失的認(rèn)知，是員工為了不失去多年投入所換來的待遇而不得不繼續(xù)留

在該組織內(nèi)的一種承諾。規(guī)范承諾反映的是員工對(duì)繼續(xù)留在組織的義務(wù)感，它是員工由于受到社會(huì)責(zé)任的影響而留在

組織內(nèi)的承諾。其中，情感承諾最為重要，對(duì)上述相關(guān)工作行為的影響也最為明顯。

5、六西格瑪管理方法強(qiáng)調(diào)骨干隊(duì)伍的建設(shè)，其中，倡導(dǎo)者、黑帶大師、黑帶、綠帶是整個(gè)六西格瑪管理隊(duì)伍的骨干。

6、【D】本題考查社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的特殊性。市場主體自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧是社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)與其他社會(huì)市場經(jīng)

濟(jì)的共同特征。

7、【B】進(jìn)取戰(zhàn)略是指企業(yè)以較強(qiáng)的進(jìn)取精神和雄厚的研發(fā)實(shí)力，推動(dòng)新產(chǎn)品開發(fā)，新產(chǎn)品開發(fā)的目標(biāo)一般確定為迅

速擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模和提高市場占有率。所以，實(shí)力雄厚的大企業(yè)可選擇這種戰(zhàn)略。

均為已知值，見下表，若用面值法計(jì)算，則該設(shè)備的最佳更新期為

8、職工提取住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額時(shí)，必須經(jīng)所在單位核實(shí)，并獲取提取證明。職工持提取證明向住房公積

金管理中心申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗e金。住房公積金管理中心自受理申請(qǐng)之日起3日內(nèi)作出準(zhǔn)予提取或者不準(zhǔn)提取的決定，

并通知申請(qǐng)人;準(zhǔn)予提取的，由受委托銀行辦理支付手續(xù)。

9、【A】導(dǎo)致壟斷性工資差別出現(xiàn)的主要原因是不同質(zhì)勞動(dòng)者之間的流動(dòng)受到了自然的（如租金性工資收入）或者非自然

的力量的限制（如工會(huì)、國家行政權(quán)力甚至社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制的限制）。

10>[D]比例是一個(gè)總體中各個(gè)部分的數(shù)量占總體數(shù)量的比重，通常用于反映總體的構(gòu)成或結(jié)構(gòu)。顯然，各部分的比

例之和等于1,故而比例一定不大于10

11、【D】國防支出屬于財(cái)政支出的功能分類?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于我國財(cái)政支出經(jīng)濟(jì)分類的相關(guān)內(nèi)容記憶不正確。

12、【A】選項(xiàng)B,是劍橋方程式;選項(xiàng)C是凱恩斯貨幣需求函數(shù);選項(xiàng)D,是弗里德曼的貨幣需求函數(shù)。選項(xiàng)A為費(fèi)雪貨

幣需求函數(shù)，式中，射為一定時(shí)期內(nèi)流通中貨幣平均數(shù),V為貨幣流通速度,P為各類商品價(jià)格加權(quán)平均數(shù),T為交易量。

13、【C】本題考查物質(zhì)資料生產(chǎn)三要素中的勞動(dòng)資料，即勞動(dòng)手段。是人們?cè)谏a(chǎn)過程中用以改變和影響勞動(dòng)對(duì)象的

一切物質(zhì)手段和物質(zhì)條件，其中最重要的是生產(chǎn)工具。ABD都屬于勞動(dòng)對(duì)象的范疇。

14、【A】調(diào)解協(xié)議指農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛雙方當(dāng)事人在調(diào)解組織的協(xié)調(diào)下，自愿就爭議事項(xiàng)所達(dá)成的一種民事合同。

15.[B]

16、[D]

17.[D]房地產(chǎn)所有權(quán)是指房地產(chǎn)所有權(quán)人對(duì)自己的房地產(chǎn)依法享有占有、使用、收益和處分的權(quán)利。房地產(chǎn)所有權(quán)

人通常又稱為房地產(chǎn)所有人、所有者。

18.[C]一國貨幣對(duì)某一關(guān)鍵貨幣的匯率被稱為基本匯率。【錯(cuò)因分析】對(duì)于基本匯率的概念記憶不正確。

19、【B】根據(jù)連鎖店投資資金的來源及產(chǎn)權(quán)歸屬的不同,房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)中的連鎖經(jīng)營主要分為兩種類型:直營和特許

經(jīng)營。其中,直營連鎖經(jīng)營，是指由同一公司所有,統(tǒng)一經(jīng)營管理，具有統(tǒng)一的企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)（CIS）,實(shí)行集中采購和銷售，由

兩個(gè)或兩個(gè)以上連鎖分店組成的一種形式。

20、【D】訴訟程序法從訴訟程序方面保證實(shí)體法的正確實(shí)施，保證實(shí)體權(quán)利、義務(wù)的實(shí)現(xiàn)。

21、[D]反映某項(xiàng)事物之間結(jié)構(gòu)的圖形餅圖相對(duì)其他較合適。

22、【C】本題考查社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體系。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，商品市場是市場經(jīng)濟(jì)存在和發(fā)展的基本條件。

23、［D］選項(xiàng)D,借貸資本最富有拜物教的性質(zhì)，所帶來的利息直接表現(xiàn)為貨幣帶來更多的貨幣，借貸資本運(yùn)動(dòng)掩蓋了資

本進(jìn)入再生產(chǎn)過程中人與人的關(guān)系，掩蓋了利息的真正來源，使借貸資本具有了神秘的色彩。

24、【B】本題考查經(jīng)常預(yù)算的主要收入來源。稅收是經(jīng)常預(yù)算的主要收入來源。【錯(cuò)因分析】對(duì)于經(jīng)常預(yù)算的主要收

入來源的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)記憶錯(cuò)誤。

25、【B】現(xiàn)代企業(yè)制度是適應(yīng)社會(huì)化大生產(chǎn)和市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的，以產(chǎn)權(quán)制度為核心，以有限責(zé)任制度為保證，以

現(xiàn)代公司制企業(yè)為主要形式的，產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的新型企業(yè)制度。

26、［A］本題考查法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。法人財(cái)產(chǎn)權(quán)是現(xiàn)代企業(yè)制度的根本特征，法人財(cái)產(chǎn)權(quán)的確立具有重要意義。

27、1C】用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)費(fèi)用包括用人單

位為了對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動(dòng)者

的其他直接費(fèi)用。

28、全面市場調(diào)查的時(shí)點(diǎn)：統(tǒng)--規(guī)定市場調(diào)查資料所屬的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)點(diǎn)(也稱調(diào)查時(shí)點(diǎn))，以避免因?yàn)樽匀蛔儎?dòng)或者

機(jī)械變動(dòng)而產(chǎn)生調(diào)查資料的重復(fù)和遺漏，使全面市場調(diào)查獲得的資料具有一致性和可比性。

29、【C】本題考查就業(yè)條件,外國人在我國就業(yè)須有就業(yè)許可證才可以，所以C項(xiàng)為正確答案。

30>［C］金融風(fēng)險(xiǎn)的可控性是指通過科學(xué)的決策和嚴(yán)格的管理措施，可以大大降低金融風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率，直至完全控

制或者化解。

31>［B］本題考查稅收的內(nèi)涵。稅收征收的依據(jù)是法律，憑借的是政治權(quán)力。

32、【B】本題考查行政處罰中行政拘留的執(zhí)行機(jī)關(guān)。行政拘留即公安機(jī)關(guān)對(duì)違反治安管理的人在短期內(nèi)剝奪其人身自

由的一種強(qiáng)制性懲罰措施。

33、［B］假設(shè)1984年甲車間工人占總數(shù)比重為a,則乙車間為1985年甲車間比重增加b,則其所占比重為(a+b),乙

車間所占比重為其中a、b均為壬數(shù)。1984年全廠平均工資=120a+130(l?a)。1985年全廠平均工資

=120(a+b)+130(l.a?b)。整理可得到1984年全廠平均工資一1985年全廠平均工資二10b。由于b>0,則差值為負(fù)，因此1985

年全廠總平均工資比1984年全廠總平均工資會(huì)減少。

34、【C】IBM的開拓者小托馬斯?沃特森說：“你可以搬走我的機(jī)器，燒毀我的廠房，但只要留下我的員工，我就可以

有再生的機(jī)會(huì)?！庇纱丝梢钥闯觯肆Y源是保證企業(yè)最終目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的最重要也是最有價(jià)值的資源。

35、【B】本題考查俱樂部管理。俱樂部管理非常注意搞好人際關(guān)系，創(chuàng)造和諧的組織狙圍，但不關(guān)心生產(chǎn)?！惧e(cuò)因分析】

對(duì)于俱樂部管理的概念記憶不準(zhǔn)確。

36、【B】

37、【B】工作分析的成果文件對(duì)職位應(yīng)具備的知識(shí)、技能、個(gè)性品質(zhì)等方面做了詳細(xì)的規(guī)定，有利于企業(yè)在招聘時(shí)可

以做到“為事?lián)袢恕⑷稳宋ㄙt、專業(yè)對(duì)口、事得其人”。

38、【A】本題考查征信的相關(guān)概念。征信最基本的功能是：了解、調(diào)查、驗(yàn)證他人的信用，使賒銷、信貸活動(dòng)中的授

信方能夠比較充分地了解信用申請(qǐng)人的真實(shí)狀況和如期還款能力；通過信用信息的傳輸來降低信用信息不對(duì)稱的困境,

起到約束市場交易各方的行為，使授信方的風(fēng)險(xiǎn)降至最低的作用。征信是債權(quán)人對(duì)債務(wù)人還款能力的調(diào)查。

39、［A］一個(gè)企業(yè)同時(shí)經(jīng)營兩個(gè)以上相互獨(dú)立、彼此沒有聯(lián)系的品牌，就是多品牌戰(zhàn)略,又稱為“獨(dú)立品牌戰(zhàn)略”。實(shí)行

多品牌的基本出發(fā)點(diǎn)就是找到不同的需求并給消費(fèi)者提供多樣的品牌，最終目的是用不同的品牌去占有不同的細(xì)分市

場。

40,［D］成木率是金融企業(yè)木年開支總成木與營業(yè)收入之間的比率，其計(jì)算公式為:。該指標(biāo)表明銀行為取得營業(yè)收入

而耗費(fèi)成本支出的關(guān)系,反映了銀行投入產(chǎn)出關(guān)系。

41、【B】

42、【A】晉升是指企業(yè)中高一級(jí)職位出現(xiàn)空缺時(shí)，從企業(yè)內(nèi)部挑選較為適宜的人員補(bǔ)充職位空缺，挑選的人員一般是

從一個(gè)較低職位晉升到一個(gè)較高的職位。

43、［C］安全生產(chǎn)責(zé)任強(qiáng)調(diào)企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任、政府安全生產(chǎn)的監(jiān)管責(zé)任、生產(chǎn)人員執(zhí)法守法責(zé)任、中介機(jī)構(gòu)

服務(wù)責(zé)任，及工會(huì)、群眾、媒體監(jiān)督責(zé)任。安全生產(chǎn)責(zé)任是安全法規(guī)落實(shí)、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證，它是安全生產(chǎn)的核

心。

44、一般來說，差距越大促使態(tài)度改變的潛在壓力越大，實(shí)際態(tài)度改變也較大。但是也有兩種例外情況:第一,當(dāng)差距

過分大時(shí)，被說服者會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的態(tài)度不可能改變到消除這種差異的地步;第二，差異太大會(huì)使人產(chǎn)生懷疑，從而貶低信息

而不是改變態(tài)度。在說服信息非常復(fù)雜的時(shí)候，書面信息的效果較好。從單面與雙面呈現(xiàn)信息來看,當(dāng)被說服者己經(jīng)處于

爭論之中時(shí)，雙面說服的效果比單面說服的效果好;當(dāng)人們最初同意該信息時(shí)單面說服效果較好?？謶质侵感畔酒鸬目?/p>

懼感。隨著信息喚起的恐懼感的增加，人們改變態(tài)度的可能性也增加;但是當(dāng)信息喚起的恐懼感超過某一個(gè)界限之后，人

們的態(tài)度反而不發(fā)生改變。

45、［D］營業(yè)利潤率;利潤總額。同期營業(yè)收入xl00%=960?8200xl00%=ll.71%。

46.［B］按財(cái)政支出的功能分類，財(cái)政支出可分為一般公共服務(wù)支出等十大類。

47、【C】本題考查國家信用的主要形式。國家信用的主要形式是發(fā)行國庫券或公債。

48.［B］工資率變化對(duì)勞動(dòng)力需求量的影響。

49、【C】年金按其每次收付發(fā)生的時(shí)點(diǎn)不同，可分為后付年金、先付年金、遞延年金、永續(xù)年金等幾種。其中,先付年

金是指從第一期起，在一定時(shí)期內(nèi)每期期初等額收付的系列款項(xiàng)，又稱即付年金。

50>［C］居民收入真正增加，意味著人們的生活水平隨之提高，其居住與活動(dòng)所需要的空間會(huì)擴(kuò)大,從而會(huì)增加對(duì)房地產(chǎn)

的需求，導(dǎo)致房地產(chǎn)價(jià)格上漲。

51、［B］當(dāng)發(fā)生房屋所有權(quán)人的姓名或者名稱變更，房屋坐落的街道、門牌號(hào)或者房屋名稱變更,房屋面積增加或者減

少,同一所有權(quán)人分割、合并房屋等情形時(shí)，權(quán)利人應(yīng)在有關(guān)法律文件生效或者事實(shí)發(fā)生后申請(qǐng)房屋所有權(quán)變更登記。

52、［A］憲法是規(guī)定國家和社會(huì)的基本制度，公民的基本權(quán)利和義務(wù)，國家機(jī)關(guān)的地位、組織和活動(dòng)原則等重大社會(huì)關(guān)

系的法律的總稱。

53、【B】證券經(jīng)紀(jì)商是接受客戶委托、代客戶買賣證券并收取傭金的經(jīng)營機(jī)構(gòu)，其主要職能是為投資者提供信息咨詢、

開戶、接受委托代理買賣、過戶、保管、清算、交割等服務(wù)；證券自營商是自行買賣證券，從中獲取差價(jià)收益并獨(dú)立

承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的經(jīng)營機(jī)構(gòu)。

54、本題考查商品經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)生和發(fā)展。出現(xiàn)專門從事商品買賣的商人，這就產(chǎn)生了人類歷史上第三次社會(huì)大分工。

選項(xiàng)A是第一次社會(huì)大分工，選項(xiàng)C是第二次社會(huì)大分工。

55、1R】行為錨定法相比其他評(píng)估方法有很多優(yōu)點(diǎn)，包括:①它使工作的計(jì)量更為準(zhǔn)確;②它使工作績效的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)更為

明確;③它的評(píng)估結(jié)果具有較高的信度;④它的評(píng)估結(jié)果具有良好的反饋功能。但是，行為錨定法的開發(fā)成本很高、操作

流程復(fù)雜，需要付出大量的人力、物力、財(cái)力才能夠制定出合理的行為等級(jí)表。

56、【D】政府、企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等為籌集資金而發(fā)行的約定在一定期限還本付息的有價(jià)證券分別稱為政府債券、公司

債券和金融債券。可轉(zhuǎn)換債券指持有者在一定條件下可以將其轉(zhuǎn)換為發(fā)行公司股票的債券。

57、【C】心理飽和。即勞動(dòng)者長時(shí)間從事單調(diào)、重復(fù)的生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，心理活動(dòng)能力逐漸下降，最后感到精疲力竭，以

致無法繼續(xù)作業(yè)的現(xiàn)象。

58xID)

59、【C】通常，中央銀行的主要職能包括：一是制定和執(zhí)行貨幣政策；二是維護(hù)金融穩(wěn)定；三是提供金融服務(wù)。

60、【C】本題考查法的生效時(shí)間。法律的生效時(shí)間主要有三種：第一，自法律公布之日起生效；第二，由該法律規(guī)定

具體生效時(shí)間；第三，規(guī)定法律公布后符合一定條件時(shí)生效。

61、[C]

62、【D】質(zhì)量方針是指由組織的最高管理者正式發(fā)布的該組織總的質(zhì)量宗旨和質(zhì)量方向。質(zhì)量方針是企業(yè)經(jīng)營總方針

的組成部分，是企業(yè)管理者對(duì)質(zhì)量的指導(dǎo)思想和承諾。質(zhì)量方針的基本要求應(yīng)包括組織目標(biāo)和顧客的期望和需求,這也是

組織質(zhì)量行為的準(zhǔn)則。

63、[D]

64、【C】本題考查資產(chǎn)負(fù)債表。資產(chǎn)負(fù)債表中，資產(chǎn)類項(xiàng)目按照資產(chǎn)流動(dòng)性大小排列。

65、【A】本題考查財(cái)政的基本特征。橫向公平是指經(jīng)濟(jì)能力或支付能力相同的人應(yīng)當(dāng)繳納數(shù)額相同的稅收，以同等的

方式對(duì)待條件相同的人。縱向公平是指經(jīng)濟(jì)能力或支付能力不同的人應(yīng)當(dāng)繳納不同的稅收，能力強(qiáng)的人應(yīng)該多繳納稅

收，以不同的方式對(duì)待條件不同的人。

66、【A】工資率變化對(duì)勞動(dòng)力需求量的影響。規(guī)模效應(yīng)又被稱為產(chǎn)出效應(yīng)，它是指工資率變動(dòng)首先通過直接作用于生產(chǎn)

規(guī)?；虍a(chǎn)出規(guī)模，從而進(jìn)一步影響勞動(dòng)力需求量的作用過程及其結(jié)果。

67、【D】本題考查稅收的特征。稅收收入形式與其他收入形式相比，具有強(qiáng)制性、無償性和固定性的特征。

68、【B】專門指導(dǎo)是一種個(gè)體培訓(xùn)與開發(fā)的方法。在受訓(xùn)人員對(duì)工作實(shí)踐進(jìn)行摸索的基礎(chǔ)上，培訓(xùn)與開發(fā)人員針對(duì)其工

作情況和特殊的需要實(shí)施個(gè)別指導(dǎo)。

69>［C］

70、【A】=流通中現(xiàn)金，流通中的現(xiàn)金流動(dòng)性最強(qiáng)。所以正確答案為選項(xiàng)A。

71、【C］市場定位是指企業(yè)努力在目標(biāo)顧客心目中為特定品牌確立一個(gè)相對(duì)突出地位的行為。

72、［B］社會(huì)分工是商品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的一般基礎(chǔ)，它是隨著人類生產(chǎn)力的發(fā)展而產(chǎn)生和發(fā)展的。

73、【D】用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù),應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休

未休年休假天數(shù),按照其日工資收入的300%支付未休年休假工資報(bào)酬，其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工

資收