2024IT企業(yè)內(nèi)部員工個(gè)人保密及商業(yè)機(jī)密保護(hù)協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024IT企業(yè)內(nèi)部員工個(gè)人保密及商業(yè)機(jī)密保護(hù)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.合同目的和適用范圍2.1目的2.2適用范圍3.保密信息的范圍3.1保密信息的定義3.2保密信息的具體內(nèi)容4.保密義務(wù)4.1保密義務(wù)的承諾4.2保密義務(wù)的具體要求5.保密信息的處理和使用5.1處理和使用原則5.2處理和使用的具體規(guī)定6.保密信息的保密期限6.1保密期限的起始和結(jié)束6.2保密期限的變更7.違約責(zé)任7.1違約責(zé)任的承擔(dān)7.2違約責(zé)任的計(jì)算8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決的具體程序9.通知和送達(dá)9.1通知方式9.2送達(dá)地址和方式10.合同的生效、變更和解除10.1合同的生效10.2合同的變更10.3合同的解除11.不可抗力11.1不可抗力的定義11.2不可抗力事件的處理12.保密信息的保密技術(shù)12.1保密技術(shù)的種類12.2保密技術(shù)的應(yīng)用13.合同的附件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義本協(xié)議中，“保密信息”是指任何與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的，包括但不限于技術(shù)、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略、客戶信息、產(chǎn)品信息等，能夠?yàn)楣編斫?jīng)濟(jì)利益或損害公司利益的任何信息。1.2解釋a)“保密信息”不包括公開信息或通過合法途徑已經(jīng)公開的信息；b)“保密信息”包括口頭信息、書面信息、電子文件等任何形式。2.合同目的和適用范圍2.1目的本協(xié)議的目的是確保公司內(nèi)部員工對(duì)其在履行職務(wù)過程中接觸到的保密信息進(jìn)行妥善保護(hù)，防止信息泄露，維護(hù)公司的合法權(quán)益。2.2適用范圍a)本協(xié)議適用于公司所有在職員工，包括但不限于全職、兼職、實(shí)習(xí)生等；b)本協(xié)議適用于員工在公司內(nèi)部和外部工作期間。3.保密信息的范圍3.1保密信息的定義如第一條1.2解釋中所定義；3.2保密信息的具體內(nèi)容a)公司的經(jīng)營計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、研發(fā)計(jì)劃、市場(chǎng)分析報(bào)告、客戶名單、供應(yīng)商名單等；b)公司的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、專利、商標(biāo)、版權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息；c)公司的員工個(gè)人信息、薪酬信息、績效評(píng)價(jià)等敏感信息；d)公司與客戶、合作伙伴之間的商業(yè)協(xié)議、談判信息等。4.保密義務(wù)4.1保密義務(wù)的承諾員工承諾在任職期間及離職后，對(duì)所接觸的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)公司書面同意，不得向任何第三方泄露或使用；4.2保密義務(wù)的具體要求a)員工應(yīng)采取一切合理措施，防止保密信息泄露；b)員工不應(yīng)在未經(jīng)授權(quán)的情況下復(fù)制、傳播、展示或披露保密信息；c)員工離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密信息的保密期限屆滿。5.保密信息的處理和使用5.1處理和使用原則a)僅為履行職務(wù)的需要使用保密信息；b)不得將保密信息用于個(gè)人利益或任何非法目的；c)不得將保密信息透露給任何未授權(quán)的第三方；5.2處理和使用的具體規(guī)定a)員工應(yīng)使用公司提供的保密措施，如加密、訪問控制等，保護(hù)保密信息；b)員工應(yīng)遵守公司關(guān)于保密信息使用的內(nèi)部規(guī)定。6.保密信息的保密期限6.1保密期限的起始和結(jié)束保密期限自員工接觸保密信息之日起計(jì)算，至公司保密信息不再具有保密性或員工離職后三年為止；6.2保密期限的變更在保密期限屆滿前，如公司認(rèn)為有必要，可書面通知員工延長保密期限。7.違約責(zé)任7.1違約責(zé)任的承擔(dān)員工違反本協(xié)議的保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：a)賠償公司因此遭受的損失；b)支付公司為制止侵權(quán)行為而發(fā)生的合理費(fèi)用；c)可能面臨的法律責(zé)任；7.2違約責(zé)任的計(jì)算違約責(zé)任的計(jì)算依據(jù)實(shí)際情況，包括但不限于損失金額、市場(chǎng)價(jià)值、機(jī)會(huì)成本等。8.爭議解決8.1爭議解決方式a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決任何因本協(xié)議引起的爭議；b)如協(xié)商無果，任何一方可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決的具體程序a)雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商；b)如協(xié)商未果，任何一方可向人民法院提交書面仲裁申請(qǐng)；c)仲裁庭應(yīng)按照中華人民共和國法律和仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁；d)仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。9.通知和送達(dá)9.1通知方式除非本協(xié)議另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方在協(xié)議中指定的地址或電子郵箱；9.2送達(dá)地址和方式a)公司的送達(dá)地址為：[公司地址]；b)員工的送達(dá)地址為：[員工地址]。10.合同的生效、變更和解除10.1合同的生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；10.2合同的變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面同意并簽署修改協(xié)議；10.3合同的解除a)如一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)解除本協(xié)議；b)如本協(xié)議因不可抗力原因無法履行，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。11.不可抗力11.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等；11.2不可抗力事件的處理a)發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供有關(guān)證明；b)雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力導(dǎo)致的合同履行問題；c)如不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。12.合同的附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力，包括但不限于：a)保密信息清單；b)保密措施指南；c)離職員工保密協(xié)議。13.其他約定事項(xiàng)a)本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商；b)本協(xié)議的任何條款如因違法或無效而無法履行，不影響其他條款的效力。14.爭議解決和適用法律a)本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律；b)如雙方就本協(xié)議的簽訂、履行、解釋或爭議解決發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；c)如協(xié)商無果，任何一方可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定義本協(xié)議中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問、審計(jì)師、律師、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的介入目的第三方的介入旨在協(xié)助甲乙雙方履行本合同，提供專業(yè)服務(wù)，解決爭議，或進(jìn)行必要的評(píng)估和監(jiān)督。16.第三方介入的條款16.1第三方介入的同意任何第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽署相關(guān)協(xié)議或合同。16.2第三方的職責(zé)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求和本合同的規(guī)定，履行其職責(zé)，并保持保密。17.第三方介入的具體條款17.1第三方的選擇a)甲乙雙方有權(quán)自行選擇第三方；b)第三方應(yīng)具備履行其職責(zé)所需的資質(zhì)和能力。17.2第三方的權(quán)利a)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；b)第三方有權(quán)根據(jù)其職責(zé)要求甲乙雙方采取特定措施。17.3第三方的義務(wù)a)第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，確保其行為符合法律法規(guī)；b)第三方應(yīng)采取必要措施保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義責(zé)任限額是指第三方因履行本合同而可能承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。18.2責(zé)任限額的確定a)第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定；b)如無約定，責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、復(fù)雜程度和市場(chǎng)價(jià)格等因素確定。18.3責(zé)任限額的適用第三方的責(zé)任限額適用于其因履行本合同而產(chǎn)生的任何直接或間接損失、損害賠償或罰款。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分a)第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任僅限于其根據(jù)本合同和第三方介入?yún)f(xié)議所承擔(dān)的職責(zé)；b)第三方不對(duì)甲乙雙方之間因本合同產(chǎn)生的任何直接或間接損失承擔(dān)責(zé)任。19.2權(quán)利劃分a)第三方根據(jù)本合同和第三方介入?yún)f(xié)議享有的權(quán)利僅限于其履行職責(zé)所必需的權(quán)利；b)第三方不享有本合同中甲乙雙方的權(quán)利。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決方式第三方介入本合同所引發(fā)的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；20.2爭議解決的具體程序如協(xié)商無果，任何一方可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入的協(xié)議21.1第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂第三方介入本合同，應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。21.2第三方介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容a)第三方的名稱、地址和聯(lián)系方式；b)第三方的職責(zé)和權(quán)限；c)責(zé)任限額；d)保密條款；e)爭議解決方式。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細(xì)要求和說明：列出所有需要保密的信息類別，包括但不限于技術(shù)、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)、客戶信息等，以及每個(gè)類別的具體內(nèi)容。2.保密措施指南詳細(xì)要求和說明：提供具體的保密措施和建議，包括數(shù)據(jù)加密、訪問控制、物理安全、員工培訓(xùn)等。3.離職員工保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：規(guī)定離職員工在離職后仍需遵守的保密義務(wù)，以及違反保密義務(wù)時(shí)的處理措施。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確第三方介入的具體條款，包括第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、保密條款和爭議解決方式。5.爭議解決記錄詳細(xì)要求和說明：記錄雙方在解決爭議過程中的溝通、協(xié)商和仲裁情況，包括爭議的性質(zhì)、解決方案和執(zhí)行情況。6.通知和送達(dá)記錄詳細(xì)要求和說明：記錄所有通知和送達(dá)的日期、方式、內(nèi)容和接收人，以證明通知和送達(dá)的有效性。7.責(zé)任限額計(jì)算表詳細(xì)要求和說明：根據(jù)第三方提供的服務(wù)性質(zhì)和復(fù)雜程度，計(jì)算確定責(zé)任限額的詳細(xì)計(jì)算方法和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為未遵守保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露；在未經(jīng)授權(quán)的情況下使用或傳播保密信息；離職后違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露；未按照合同規(guī)定履行第三方介入?yún)f(xié)議中的職責(zé)；提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)；未按時(shí)支付費(fèi)用或賠償金。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為的性質(zhì)和嚴(yán)重程度；違約行為對(duì)甲方或乙方造成的直接或間接損失；違約行為的持續(xù)時(shí)間和影響范圍。3.違約責(zé)任示例員工在離職后，違反保密義務(wù)，導(dǎo)致公司商業(yè)機(jī)密泄露，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。根據(jù)責(zé)任限額計(jì)算表，員工需賠償公司100萬元。全文完。2024IT企業(yè)內(nèi)部員工個(gè)人保密及商業(yè)機(jī)密保護(hù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1本合同中使用的術(shù)語1.2保密信息的定義1.3商業(yè)機(jī)密的定義2.保密義務(wù)2.1員工的保密義務(wù)2.2員工的保密期限2.3員工違反保密義務(wù)的法律責(zé)任3.商業(yè)機(jī)密保護(hù)措施3.1員工應(yīng)采取的保密措施3.2公司應(yīng)采取的保密措施3.3信息安全培訓(xùn)4.商業(yè)機(jī)密的披露4.1未經(jīng)授權(quán)披露的限制4.2需要披露的情況4.3披露前的審批程序5.商業(yè)機(jī)密的存儲(chǔ)和處理5.1商業(yè)機(jī)密的存儲(chǔ)要求5.2商業(yè)機(jī)密的處理要求5.3保密設(shè)施和設(shè)備的使用6.商業(yè)機(jī)密的轉(zhuǎn)讓和許可6.1商業(yè)機(jī)密的轉(zhuǎn)讓限制6.2商業(yè)機(jī)密的許可限制6.3轉(zhuǎn)讓和許可的審批程序7.商業(yè)機(jī)密的終止和失效7.1保密期限的終止7.2商業(yè)機(jī)密的失效7.3終止和失效后的保密義務(wù)8.法律責(zé)任和賠償8.1違反保密義務(wù)的法律責(zé)任8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任8.3賠償責(zé)任的計(jì)算9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點(diǎn)10.通知和通訊10.1通知的方式10.2通知的送達(dá)10.3通訊地址的變更11.合同的修改和補(bǔ)充11.1合同的修改11.2合同的補(bǔ)充11.3修改和補(bǔ)充的生效12.合同的生效和終止12.1合同的生效12.2合同的終止12.3合同終止后的處理13.合同的管轄和法律適用13.1管轄法院13.2法律適用14.其他14.1合同的解釋14.2合同的不可分割性14.3合同的不可撤銷性第一部分：合同如下：第一條定義和解釋1.1本合同中使用的術(shù)語（1）“保密信息”是指公司在其業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息、員工信息等，屬于公司商業(yè)秘密的各類信息。（2）“商業(yè)機(jī)密”是指公司通過創(chuàng)造性勞動(dòng)所獲得的、具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值、保密性、未公開性的技術(shù)信息、經(jīng)營信息和其他信息。1.2保密信息的定義保密信息是指不屬于公開信息，且公司認(rèn)為有必要對(duì)其保密的信息。1.3商業(yè)機(jī)密的定義（1）為公司所有或由公司合法控制；（2）具有實(shí)際或潛在的經(jīng)濟(jì)價(jià)值；（3）不為公眾所知悉；（4）公司已采取合理的保密措施。第二條保密義務(wù)2.1員工的保密義務(wù)（1）員工在雇傭期間及離職后，均應(yīng)遵守本合同的保密義務(wù)。（2）員工不得以任何形式泄露、披露、復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或使用公司的保密信息。2.2員工的保密期限員工對(duì)公司的保密信息保密期限自雇傭關(guān)系終止之日起不少于兩年。2.3員工違反保密義務(wù)的法律責(zé)任員工違反保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償公司因此遭受的損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。第三條商業(yè)機(jī)密保護(hù)措施3.1員工應(yīng)采取的保密措施（1）員工應(yīng)當(dāng)對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密采取合理的保密措施，包括但不限于：a）不在非工作場(chǎng)所處理或討論商業(yè)機(jī)密；b）不在非保密設(shè)備上存儲(chǔ)、處理或傳輸商業(yè)機(jī)密；c）不在非保密的通訊工具中傳輸商業(yè)機(jī)密。（2）員工應(yīng)當(dāng)對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行物理保護(hù)，確保其安全。3.2公司應(yīng)采取的保密措施（1）公司應(yīng)當(dāng)制定保密制度，明確保密信息的范圍、保密期限、保密措施等。（2）公司應(yīng)當(dāng)對(duì)員工進(jìn)行保密培訓(xùn)，提高員工的保密意識(shí)。3.3信息安全培訓(xùn)公司每年至少組織一次信息安全培訓(xùn)，提高員工的信息安全意識(shí)和保密能力。第四條商業(yè)機(jī)密的披露4.1未經(jīng)授權(quán)披露的限制員工未經(jīng)公司授權(quán)，不得向任何第三方披露公司的商業(yè)機(jī)密。4.2需要披露的情況（1）依法接受政府部門的調(diào)查；（2）依法履行合同義務(wù)；（3）維護(hù)自身合法權(quán)益。4.3披露前的審批程序員工在需要披露商業(yè)機(jī)密前，應(yīng)向公司提出申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后方可披露。第五條商業(yè)機(jī)密的存儲(chǔ)和處理5.1商業(yè)機(jī)密的存儲(chǔ)要求（1）公司應(yīng)將商業(yè)機(jī)密存儲(chǔ)在安全可靠的地方，防止泄露、丟失或損壞；（2）員工不得在非保密設(shè)備上存儲(chǔ)商業(yè)機(jī)密。5.2商業(yè)機(jī)密的處理要求（1）員工在處理商業(yè)機(jī)密時(shí)，應(yīng)采取合理的保密措施；（2）員工在處理完畢后，應(yīng)及時(shí)銷毀或回收商業(yè)機(jī)密。5.3保密設(shè)施和設(shè)備的使用公司應(yīng)提供必要的保密設(shè)施和設(shè)備，員工應(yīng)按照規(guī)定使用。第六條商業(yè)機(jī)密的轉(zhuǎn)讓和許可6.1商業(yè)機(jī)密的轉(zhuǎn)讓限制（1）未經(jīng)公司書面同意，員工不得將商業(yè)機(jī)密轉(zhuǎn)讓給任何第三方；（2）員工在離職后，不得將商業(yè)機(jī)密轉(zhuǎn)讓給任何第三方。6.2商業(yè)機(jī)密的許可限制未經(jīng)公司書面同意，員工不得將商業(yè)機(jī)密許可給任何第三方。6.3轉(zhuǎn)讓和許可的審批程序員工在轉(zhuǎn)讓或許可商業(yè)機(jī)密前，應(yīng)向公司提出申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。第七條商業(yè)機(jī)密的終止和失效7.1保密期限的終止員工對(duì)公司的保密信息保密期限自雇傭關(guān)系終止之日起不少于兩年。7.2商業(yè)機(jī)密的失效（1）保密期限屆滿；（2）公司書面通知員工終止保密義務(wù)。7.3終止和失效后的保密義務(wù)保密期限屆滿或商業(yè)機(jī)密失效后，員工仍應(yīng)遵守本合同規(guī)定的保密義務(wù)。第八條法律責(zé)任和賠償8.1違反保密義務(wù)的法律責(zé)任（1）員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致公司商業(yè)機(jī)密泄露或損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）員工因違反保密義務(wù)而給公司造成的損失，應(yīng)全額賠償。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任員工在違反保密義務(wù)的過程中，如侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償責(zé)任的計(jì)算（1）賠償金額應(yīng)包括公司為制止侵權(quán)行為所支出的合理費(fèi)用；（2）賠償金額應(yīng)包括公司因侵權(quán)行為遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）賠償金額應(yīng)包括公司因侵權(quán)行為遭受的間接經(jīng)濟(jì)損失。第九條爭議解決9.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序（1）雙方應(yīng)在本合同簽訂之日起三十日內(nèi)協(xié)商解決爭議；（2）如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為公司所在地。第十條通知和通訊10.1通知的方式（1）書面通知；（2）口頭通知。10.2通知的送達(dá)（1）書面通知應(yīng)以掛號(hào)信方式送達(dá)；（2）口頭通知應(yīng)留有送達(dá)記錄。10.3通訊地址的變更員工通訊地址變更，應(yīng)及時(shí)通知公司。第十一條合同的修改和補(bǔ)充11.1合同的修改本合同如有修改，雙方應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2合同的補(bǔ)充本合同如有未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.3修改和補(bǔ)充的生效修改和補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字之日起生效。第十二條合同的生效和終止12.1合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同的終止（1）本合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)，包括但不限于：（1）退還已支付的費(fèi)用；第十三條合同的管轄和法律適用13.1管轄法院本合同爭議的解決，適用中華人民共和國法律，并由合同簽訂地人民法院管轄。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。第十四條其他14.1合同的解釋本合同條款如存在歧義，應(yīng)按有利于維護(hù)公司合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。14.2合同的不可分割性本合同各條款為不可分割的整體，任何一方不得單獨(dú)解除或變更。14.3合同的不可撤銷性本合同自簽訂之日起，任何一方不得擅自撤銷。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義和范圍15.1第三方的定義本合同中“第三方”是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定，參與合同履行、提供專業(yè)服務(wù)、進(jìn)行監(jiān)督管理或其他與本合同履行相關(guān)的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方的范圍（1）中介方：在甲乙雙方之間提供中介服務(wù)的第三方，如經(jīng)紀(jì)人、顧問等；（2）咨詢服務(wù)方：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢服務(wù)的第三方，如法律顧問、財(cái)務(wù)顧問等；（3）監(jiān)管方：對(duì)甲乙雙方合同履行進(jìn)行監(jiān)督管理的第三方，如行業(yè)協(xié)會(huì)、政府部門等；（4）其他第三方：根據(jù)合同履行需要，經(jīng)甲乙雙方同意參與合同履行的其他第三方。16.第三方的選擇和介入程序16.1第三方的選擇甲乙雙方有權(quán)根據(jù)合同需要選擇合適的第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2第三方的介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)就第三方的介入事項(xiàng)達(dá)成一致，并書面通知對(duì)方；（2）第三方的介入應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則；（3）第三方的介入應(yīng)在合同約定的范圍內(nèi)進(jìn)行。17.第三方的責(zé)任和權(quán)利17.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議履行相應(yīng)的職責(zé)，確保其行為符合合同要求；（2）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊懟蛟斐蓳p失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，如違反法律法規(guī)或違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；（2）第三方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和合同約定，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和檢查；（3）第三方有權(quán)在合同履行過程中，提出合理化建議或改進(jìn)措施。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的確定（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方在合同履行中的職責(zé)、風(fēng)險(xiǎn)和合同金額等因素確定；（2）責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。18.2責(zé)任限額的執(zhí)行（1）第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊懟蛟斐蓳p失，應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任；（2）超過責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分（1）第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由合作協(xié)議約定；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如涉及甲方的權(quán)益，應(yīng)征求甲方的意見。19.2第三方與乙方的劃分（1）第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由合作協(xié)議約定；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如涉及乙方的權(quán)益，應(yīng)征求乙方的意見。19.3第三方與其他第三方（1）第三方與其他第三方之間的關(guān)系，由各自合作協(xié)議約定；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如與其他第三方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。20.第三方的變更和終止20.1第三方的變更（1）如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對(duì)方；（2）第三方變更后，原合作協(xié)議終止，雙方應(yīng)重新簽訂合作協(xié)議。20.2第三方的終止（1）第三方因故無法繼續(xù)履行職責(zé)，應(yīng)提前通知甲乙雙方；（2）第三方終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議和合同約定，妥善處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件