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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度三方勞務(wù)派遣公司企業(yè)項(xiàng)目外包及派遣管理合同本合同目錄一覽1.合同當(dāng)事人及基本信息1.1派遣公司基本信息1.2企業(yè)基本信息1.3勞務(wù)人員基本信息2.派遣服務(wù)內(nèi)容2.1項(xiàng)目外包范圍2.2派遣人員崗位及職責(zé)2.3派遣人員數(shù)量及比例3.派遣人員工資及福利待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式3.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納3.3福利待遇及補(bǔ)貼4.派遣人員管理4.1派遣人員培訓(xùn)4.2派遣人員考核4.3派遣人員解聘及違約責(zé)任5.項(xiàng)目外包服務(wù)及管理5.1項(xiàng)目外包流程及管理5.2項(xiàng)目外包質(zhì)量及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.3項(xiàng)目外包進(jìn)度及延期責(zé)任6.合同期限及續(xù)簽6.1合同期限6.2合同續(xù)簽條件及流程7.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決7.1違約責(zé)任承擔(dān)7.2爭(zhēng)議解決方式8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.合同履行及變更9.1合同履行方式9.2合同變更條件及流程10.合同附件10.1附件一:派遣人員名單及崗位說明書10.2附件二:項(xiàng)目外包范圍及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)11.合同簽署及生效11.1合同簽署方式11.2合同生效條件12.合同備案及公示12.1合同備案要求12.2合同公示要求13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.2不可抗力條款13.3法律適用及管轄權(quán)14.合同附件清單14.1附件一:派遣人員名單及崗位說明書14.2附件二:項(xiàng)目外包范圍及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)第一部分:合同如下:1.合同當(dāng)事人及基本信息1.1派遣公司基本信息1.1.1公司名稱:________1.1.2法定代表人:________1.1.3注冊(cè)資本:________1.1.4注冊(cè)地址:________1.1.5經(jīng)營(yíng)范圍:________1.2企業(yè)基本信息1.2.1公司名稱:________1.2.2法定代表人:________1.2.3注冊(cè)資本:________1.2.4注冊(cè)地址:________1.2.5經(jīng)營(yíng)范圍:________1.3勞務(wù)人員基本信息1.3.1姓名:________1.3.2身份證號(hào)碼:________1.3.3崗位:________1.3.4入職日期:________2.派遣服務(wù)內(nèi)容2.1項(xiàng)目外包范圍2.1.1項(xiàng)目名稱:________2.1.2項(xiàng)目描述:________2.1.3項(xiàng)目地點(diǎn):________2.1.4項(xiàng)目周期:________2.2派遣人員崗位及職責(zé)2.2.1崗位名稱:________2.2.2崗位職責(zé):________2.2.3工作內(nèi)容:________2.3派遣人員數(shù)量及比例2.3.1派遣人員總數(shù):________2.3.2各崗位派遣人員數(shù)量及比例:________3.派遣人員工資及福利待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式3.1.1基本工資:________3.1.2崗位工資:________3.1.3績(jī)效工資:________3.1.4支付方式:________3.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納3.2.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例:________3.2.2公積金繳納比例:________3.2.3繳納方式:________3.3福利待遇及補(bǔ)貼3.3.1假期福利:________3.3.2補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):________4.派遣人員管理4.1派遣人員培訓(xùn)4.1.1培訓(xùn)內(nèi)容:________4.1.2培訓(xùn)時(shí)間:________4.1.3培訓(xùn)方式:________4.2派遣人員考核4.2.1考核標(biāo)準(zhǔn):________4.2.2考核方式:________4.2.3考核周期:________4.3派遣人員解聘及違約責(zé)任4.3.1解聘條件:________4.3.2違約責(zé)任:________5.項(xiàng)目外包服務(wù)及管理5.1項(xiàng)目外包流程及管理5.1.1外包流程:________5.1.2管理方式:________5.2項(xiàng)目外包質(zhì)量及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.2.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):________5.2.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn):________5.3項(xiàng)目外包進(jìn)度及延期責(zé)任5.3.1進(jìn)度安排:________5.3.2延期責(zé)任:________6.合同期限及續(xù)簽6.1合同期限6.1.1合同起始日期:________6.1.2合同終止日期:________6.2合同續(xù)簽條件及流程6.2.1續(xù)簽條件:________6.2.2續(xù)簽流程:________8.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決8.1違約責(zé)任承擔(dān)8.1.1派遣公司違約責(zé)任:8.1.1.1未按時(shí)派遣人員到位;8.1.1.2派遣人員不符合崗位要求;8.1.1.3未按規(guī)定支付工資及福利;8.1.1.4未履行合同約定的其他義務(wù)。8.1.2企業(yè)違約責(zé)任:8.1.2.1未按時(shí)支付費(fèi)用;8.1.2.2未提供必要的工作條件;8.1.2.3未按合同約定使用派遣人員;8.1.2.4未履行合同約定的其他義務(wù)。8.2爭(zhēng)議解決方式8.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議;8.2.2協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6525789.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同;9.1.2發(fā)生不可抗力事件,經(jīng)雙方確認(rèn)無法履行合同;9.1.3一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除合同。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿;9.2.2合同解除;9.2.3雙方協(xié)商一致終止合同。65257910.合同履行及變更10.1合同履行方式10.1.1按合同約定的條款履行;10.1.2雙方應(yīng)遵守誠(chéng)實(shí)信用原則,全面履行合同義務(wù)。10.2合同變更條件及流程10.2.1雙方協(xié)商一致變更合同;10.2.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確定,并作為合同附件。65258011.合同附件11.1附件一:派遣人員名單及崗位說明書11.2附件二:項(xiàng)目外包范圍及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)65258112.合同簽署及生效12.1合同簽署方式12.1.1雙方代表簽字或蓋章;12.1.2合同簽署地為合同簽訂地。12.2合同生效條件12.2.1雙方簽署合同;12.2.2合同經(jīng)雙方代表簽字或蓋章;12.2.3合同經(jīng)相關(guān)主管部門審批。65258213.合同備案及公示13.1合同備案要求13.1.1雙方應(yīng)在合同簽訂后15日內(nèi)向合同簽訂地工商行政管理部門備案;13.1.2備案材料包括合同原件、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本等。13.2合同公示要求13.2.1雙方應(yīng)在合同簽訂后30日內(nèi),將合同主要內(nèi)容在各自官方網(wǎng)站上公示;13.2.2公示內(nèi)容應(yīng)包括合同雙方名稱、合同主要內(nèi)容等信息。65258314.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.1.1雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容及相關(guān)信息保密;14.1.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年。14.2不可抗力條款14.2.1不可抗力包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等;14.2.2發(fā)生不可抗力事件,雙方應(yīng)相互理解,協(xié)商解決;14.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,合同雙方均不承擔(dān)責(zé)任。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中,經(jīng)甲乙雙方同意,介入合同關(guān)系,為合同履行提供協(xié)助、監(jiān)督或提供專業(yè)服務(wù)的獨(dú)立第三方。15.1.2第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于合同履行的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、質(zhì)量保證、進(jìn)度控制、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面。16.第三方介入的程序16.1第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)共同簽署《第三方介入?yún)f(xié)議》,明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。16.2《第三方介入?yún)f(xié)議》應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額是指第三方在合同履行過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的賠償責(zé)任限額。17.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定,最高不得超過本合同總金額的_____%。17.3若第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》,造成甲乙雙方損失,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,直至達(dá)到責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任:18.1.1第三方應(yīng)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定,履行其職責(zé),確保合同履行順利進(jìn)行。18.1.2第三方在履行職責(zé)過程中,若因自身原因?qū)е录滓译p方損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2甲乙雙方對(duì)第三方的責(zé)任:18.2.1甲乙雙方應(yīng)按照合同約定,向第三方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。18.2.2甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作,提供必要的資料和條件。18.3第三方與其他各方的關(guān)系:18.3.1第三方與甲乙雙方是獨(dú)立的合同關(guān)系,第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的直接責(zé)任。18.3.2第三方與其他各方之間無直接合同關(guān)系,但應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后,若合同內(nèi)容需要變更,甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并在《第三方介入?yún)f(xié)議》中進(jìn)行相應(yīng)修改。19.2《第三方介入?yún)f(xié)議》的變更經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字或蓋章后生效。20.第三方介入后的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入后,若發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入后的合同解除21.1第三方介入后,若出現(xiàn)合同解除的情形,甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并在《第三方介入?yún)f(xié)議》中明確解除事宜。21.2《第三方介入?yún)f(xié)議》的解除經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字或蓋章后生效。22.第三方介入后的合同終止22.1第三方介入后,若合同期限屆滿或解除,甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并在《第三方介入?yún)f(xié)議》中明確終止事宜。22.2《第三方介入?yún)f(xié)議》的終止經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字或蓋章后生效。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:派遣人員名單及崗位說明書詳細(xì)要求:包括派遣人員的姓名、身份證號(hào)碼、崗位、入職日期、崗位職責(zé)、任職要求等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于明確派遣人員的具體信息和工作職責(zé)。2.附件二:項(xiàng)目外包范圍及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括項(xiàng)目名稱、項(xiàng)目描述、項(xiàng)目地點(diǎn)、項(xiàng)目周期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度安排等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于明確項(xiàng)目外包的具體范圍和質(zhì)量要求。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方名稱、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、介入程序、爭(zhēng)議解決方式等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于明確第三方介入的具體事宜。4.附件四:合同變更協(xié)議詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、變更生效日期等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于記錄合同變更的具體內(nèi)容。5.附件五:合同解除協(xié)議詳細(xì)要求:包括解除原因、解除日期、解除生效日期等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于記錄合同解除的具體事宜。6.附件六:合同終止協(xié)議詳細(xì)要求:包括終止原因、終止日期、終止生效日期等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于記錄合同終止的具體事宜。7.附件七:違約責(zé)任認(rèn)定書詳細(xì)要求:包括違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任承擔(dān)方式等詳細(xì)信息。說明:本附件作為合同附件,用于記錄違約責(zé)任的認(rèn)定和處理。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:違約方未按時(shí)支付費(fèi)用;違約方未按時(shí)派遣人員到位;違約方派遣人員不符合崗位要求;違約方未按規(guī)定支付工資及福利;違約方未提供必要的工作條件;違約方未按合同約定使用派遣人員;違約方未履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的具體情況,承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)以合同約定為準(zhǔn),若無約定,參照相關(guān)法律法規(guī)。3.違約責(zé)任承擔(dān)方式:違約方應(yīng)向受損方支付違約金;違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的間接經(jīng)濟(jì)損失;違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的其他合理?yè)p失。示例說明:違約行為:甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定:根據(jù)合同約定,甲方應(yīng)支付乙方違約金,并承擔(dān)因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。違約責(zé)任承擔(dān)方式:甲方支付乙方違約金10000元,并賠償乙方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失5000元。全文完。2024年度三方勞務(wù)派遣公司企業(yè)項(xiàng)目外包及派遣管理合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同各方定義1.2術(shù)語定義2.合同主體2.1派遣公司2.2用工單位2.3勞務(wù)人員3.項(xiàng)目概述3.1項(xiàng)目背景3.2項(xiàng)目目標(biāo)3.3項(xiàng)目范圍4.派遣人員及職責(zé)4.1派遣人員數(shù)量4.2派遣人員職責(zé)4.3職責(zé)分配5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容5.2工作標(biāo)準(zhǔn)5.3工作進(jìn)度6.服務(wù)期限6.1服務(wù)期限6.2服務(wù)期限變更6.3合同終止條件7.費(fèi)用及支付7.1費(fèi)用結(jié)構(gòu)7.2費(fèi)用計(jì)算7.3支付方式7.4付款時(shí)間8.人員管理8.1人員培訓(xùn)8.2人員考核8.3人員調(diào)配9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用9.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3違約賠償11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3保密義務(wù)12.解除合同12.1合同解除條件12.2解除程序12.3解除后果13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決程序13.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同解除及終止后的處理第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1合同各方定義1.1.1派遣公司:指本合同中承擔(dān)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的乙方,即勞務(wù)派遣公司。1.1.2用工單位:指本合同中接受派遣人員提供勞務(wù)服務(wù)的甲方,即企業(yè)。1.1.3勞務(wù)人員:指本合同中由派遣公司派遣至用工單位工作的人員。1.2術(shù)語定義1.2.1派遣服務(wù):指派遣公司根據(jù)用工單位的需求,將勞務(wù)人員派遣至用工單位提供勞務(wù)服務(wù)。1.2.2工作時(shí)間:指勞務(wù)人員按照用工單位要求,提供勞務(wù)服務(wù)的實(shí)際工作時(shí)間。1.2.3工作地點(diǎn):指勞務(wù)人員提供勞務(wù)服務(wù)的具體地點(diǎn)。2.合同主體2.1派遣公司2.1.1派遣公司名稱:[派遣公司名稱]2.1.2派遣公司地址:[派遣公司地址]2.2用工單位2.2.1用工單位名稱:[企業(yè)名稱]2.2.2用工單位地址:[企業(yè)地址]2.3勞務(wù)人員2.3.1勞務(wù)人員數(shù)量:[派遣人員數(shù)量]2.3.2勞務(wù)人員資質(zhì):[勞務(wù)人員資質(zhì)要求]3.項(xiàng)目概述3.1項(xiàng)目背景[項(xiàng)目背景描述]3.2項(xiàng)目目標(biāo)[項(xiàng)目目標(biāo)描述]3.3項(xiàng)目范圍[項(xiàng)目范圍描述]4.派遣人員及職責(zé)4.1派遣人員數(shù)量[派遣人員數(shù)量]4.2派遣人員職責(zé)[派遣人員職責(zé)描述]4.3職責(zé)分配[職責(zé)分配描述]5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容[工作內(nèi)容描述]5.2工作標(biāo)準(zhǔn)[工作標(biāo)準(zhǔn)描述]5.3工作進(jìn)度[工作進(jìn)度安排]6.服務(wù)期限6.1服務(wù)期限[服務(wù)期限描述]6.2服務(wù)期限變更[服務(wù)期限變更條件及程序]6.3合同終止條件[合同終止的具體條件]8.費(fèi)用及支付8.1費(fèi)用結(jié)構(gòu)8.1.1派遣服務(wù)費(fèi):[派遣服務(wù)費(fèi)金額及計(jì)算方式]8.1.2保險(xiǎn)費(fèi)用:[社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用]8.1.3其他費(fèi)用:[其他相關(guān)費(fèi)用]8.2費(fèi)用計(jì)算8.2.1派遣服務(wù)費(fèi)計(jì)算:[計(jì)算公式及依據(jù)]8.2.2保險(xiǎn)費(fèi)用計(jì)算:[計(jì)算公式及依據(jù)]8.2.3其他費(fèi)用計(jì)算:[計(jì)算公式及依據(jù)]8.3支付方式8.3.1支付方式:[支付方式說明,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]8.3.2付款時(shí)間:[每月或每季度支付的具體日期]8.3.3逾期支付:[逾期支付的處理方式及滯納金比例]9.人員管理9.1人員培訓(xùn)9.1.1培訓(xùn)內(nèi)容:[培訓(xùn)內(nèi)容描述,如技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等]9.1.2培訓(xùn)方式:[培訓(xùn)方式描述,如線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)等]9.2人員考核9.2.1考核內(nèi)容:[考核內(nèi)容描述,如工作表現(xiàn)、技能水平等]9.2.2考核方式:[考核方式描述,如定期考核、隨機(jī)考核等]9.3人員調(diào)配9.3.1調(diào)配需求:[用工單位提出人員調(diào)配需求的程序和時(shí)限]9.3.2調(diào)配程序:[人員調(diào)配的具體程序和操作流程]10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán):[甲方擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容]10.1.2乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán):[乙方擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容]10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用10.2.1使用范圍:[知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用范圍和限制]10.2.2使用期限:[知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用期限]10.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.3.1保護(hù)措施:[雙方共同采取的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施]10.3.2違約責(zé)任:[違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款的違約責(zé)任]11.違約責(zé)任11.1違約行為11.1.1派遣公司違約行為:[派遣公司可能出現(xiàn)的違約行為]11.1.2用工單位違約行為:[用工單位可能出現(xiàn)的違約行為]11.2違約責(zé)任11.2.1派遣公司違約責(zé)任:[派遣公司違約后的責(zé)任承擔(dān)]11.2.2用工單位違約責(zé)任:[用工單位違約后的責(zé)任承擔(dān)]11.3違約賠償11.3.1賠償金額:[違約賠償?shù)木唧w金額計(jì)算方式]11.3.2賠償方式:[賠償?shù)木唧w方式,如現(xiàn)金支付、實(shí)物賠償?shù)萞12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.1.1保密信息:[需要保密的具體信息內(nèi)容]12.2保密期限12.2.1保密期限:[保密信息的保密期限]12.3保密義務(wù)12.3.1保密義務(wù):[雙方在保密期限內(nèi)的保密義務(wù)]13.解除合同13.1合同解除條件13.1.1合同解除條件:[合同解除的具體條件]13.2解除程序13.2.1解除程序:[合同解除的具體程序]13.3解除后果13.3.1解除后果:[合同解除后的具體后果處理]14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.1.1合同生效條件:[合同生效的具體條件]14.2合同終止條件14.2.1合同終止條件:[合同終止的具體條件]14.3合同解除及終止后的處理14.3.1合同解除及終止后的處理:[合同解除或終止后的具體處理程序和責(zé)任劃分]第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方:指本合同中除甲、乙雙方外的任何第三方,包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持方等。15.1.2中介方:指協(xié)助甲、乙雙方達(dá)成本合同并促成勞務(wù)派遣服務(wù)的第三方。15.1.3咨詢服務(wù)提供商:指為本合同提供專業(yè)咨詢服務(wù),如法律、財(cái)務(wù)、人力資源等服務(wù)的第三方。15.1.4技術(shù)支持方:指為本合同提供技術(shù)支持服務(wù)的第三方。15.2第三方介入的目的15.2.1提高合同執(zhí)行的效率和質(zhì)量。15.2.2降低合同執(zhí)行過程中的風(fēng)險(xiǎn)。15.2.3為甲、乙雙方提供專業(yè)的服務(wù)和支持。16.第三方介入的條件16.1第三方介入需經(jīng)甲、乙雙方書面同意。16.2第三方需具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠滿足本合同的要求。16.3第三方介入的方案需經(jīng)甲、乙雙方審核通過。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任限額17.1.1第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額由甲、乙雙方在合同中約定,并在合同附件中明確。17.1.2第三方的責(zé)任限額不得超過合同總額的一定比例,具體比例由甲、乙雙方協(xié)商確定。17.2第三方的義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)按照甲、乙雙方的要求,履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容。17.2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。17.2.3第三方應(yīng)保護(hù)甲、乙雙方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方對(duì)甲方承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),甲方應(yīng)向乙方提出索賠。18.1.2甲方對(duì)第三方的索賠,乙方應(yīng)予以協(xié)助。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方對(duì)乙方承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),乙方應(yīng)向甲方提出索賠。18.2.2乙方對(duì)第三方的索賠,甲方應(yīng)予以協(xié)助。18.3第三方與勞務(wù)人員的劃分18.3.1第三方對(duì)勞務(wù)人員的責(zé)任和義務(wù),由派遣公司承擔(dān)。18.3.2派遣公司對(duì)第三方的索賠,第三方應(yīng)予以協(xié)助。19.第三方介入的流程19.1第三方介入前,甲、乙雙方應(yīng)就第三方介入的方案進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成一致意見。19.2第三方介入后,甲、乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容。19.3第三方介入期間,如發(fā)生爭(zhēng)議,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件20.1.1合同約定的服務(wù)期限屆滿。20.1.2第三方無法繼續(xù)履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容。20.1.3甲、乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入?yún)f(xié)議。20.2第三方介入的終止流程20.2.1第三方介入終止前,甲、乙雙方應(yīng)就終止后的工作交接進(jìn)行協(xié)商。20.2.2第三方介入終止后,甲、乙雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行工作交接。20.2.3第三方介入終止后,甲、乙雙方應(yīng)就第三方的責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行清算。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.合同附件一:派遣人員名單及個(gè)人信息要求:詳細(xì)列出所有派遣人員的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、崗位、入職日期等信息。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于記錄和確認(rèn)派遣人員的身份和崗位。2.合同附件二:勞務(wù)派遣協(xié)議要求:詳細(xì)列明派遣人員的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工資待遇、福利待遇等。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于明確派遣人員的工作條件。3.合同附件三:第三方介入?yún)f(xié)議要求:詳細(xì)列明第三方介入的目的、內(nèi)容、責(zé)任、義務(wù)、費(fèi)用等。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)。4.合同附件四:人員培訓(xùn)計(jì)劃要求:詳細(xì)列明培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)人員等。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于記錄和管理人員培訓(xùn)事宜。5.合同附件五:保密協(xié)議要求:詳細(xì)列明保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)等。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。6.合同附件六:違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)要求:詳細(xì)列明各種違約行為及相應(yīng)的賠償標(biāo)準(zhǔn)。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于明確違約責(zé)任和賠償事宜。7.合同附件七:合同履行情況報(bào)告要求:定期報(bào)告合同履行情況,包括工作進(jìn)度、人員變動(dòng)、費(fèi)用支出等。說明:此附件作為合同的重要組成部分,用于監(jiān)督和評(píng)估合同履行情況。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:派遣公司未按時(shí)派遣符合要求的人員。責(zé)任認(rèn)定:派遣公司應(yīng)向用工單位支付違約金,并承擔(dān)因人員短缺造成的損失。示例:若派遣公司未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)派遣人員,應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。2.違約行為:用工單位未按時(shí)支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定:用工單位應(yīng)向派遣公司支付滯納金,并承擔(dān)因逾期付款造成的損失。示例:若用工單位逾期支付費(fèi)用,應(yīng)支付相當(dāng)于每日萬分之五的滯納金。3.違約行為:第三方未履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容。責(zé)任認(rèn)定:第三方應(yīng)向甲、乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償由此造成的損失。示例:若第三方未能提供符合要求的服務(wù),應(yīng)賠償由此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.違約行為:任何一方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定:泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例:若一方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密,應(yīng)賠償對(duì)方因保密信息泄露造成的經(jīng)濟(jì)損失。5.違約行為:任何一方違反合同約定的保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:違反方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例:若一方違反保密義務(wù),應(yīng)賠償對(duì)方因保密信息泄露造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年度三方勞務(wù)派遣公司企業(yè)項(xiàng)目外包及派遣管理合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣公司基本信息1.2用工單位基本信息1.3勞務(wù)人員基本信息2.項(xiàng)目外包內(nèi)容2.1項(xiàng)目背景2.2項(xiàng)目目標(biāo)2.3項(xiàng)目范圍2.4項(xiàng)目期限3.派遣人員管理3.1派遣人員數(shù)量3.2派遣人員資質(zhì)要求3.3派遣人員工作職責(zé)3.4派遣人員考核與獎(jiǎng)懲4.工作內(nèi)容與要求4.1工作內(nèi)容4.2工作要求4.3工作時(shí)間4.4工作地點(diǎn)5.工資與福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3福利待遇5.4保險(xiǎn)繳納6.考勤與請(qǐng)假制度6.1考勤制度6.2請(qǐng)假制度6.3遲到與早退處理7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止后的處理9.違約責(zé)任9.1派遣公司違約責(zé)任9.2用工單位違約責(zé)任9.3勞務(wù)人員違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.2爭(zhēng)議解決期限10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.法律適用11.1合同簽訂地11.2合同適用法律11.3司法管轄12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力條款12.2補(bǔ)充條款12.3合同生效與變更13.合同附件13.1附件一:項(xiàng)目外包方案13.2附件二:派遣人員名單13.3附件三:相關(guān)證明文件14.合同簽署與生效14.1簽署日期14.2生效日期14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1派遣公司基本信息1.1.1名稱:勞務(wù)派遣公司1.1.2注冊(cè)地址:省市區(qū)街道號(hào)1.1.3法定代表人:1.1.4注冊(cè)資本:人民幣壹仟萬元整1.2用工單位基本信息1.2.1名稱:科技有限公司1.2.2注冊(cè)地址:省市區(qū)街道號(hào)1.2.3法定代表人:1.2.4注冊(cè)資本:人民幣伍仟萬元整1.3勞務(wù)人員基本信息1.3.1派遣人員姓名:1.3.2身份證號(hào)碼:X1011990050500151.3.3年齡:30歲1.3.4學(xué)歷:本科2.項(xiàng)目外包內(nèi)容2.1項(xiàng)目背景2.1.1科技有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定將其部分項(xiàng)目外包給勞務(wù)派遣公司。2.2項(xiàng)目目標(biāo)2.2.1提高項(xiàng)目執(zhí)行效率,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。2.2.2降低用工成本,提高人力資源配置合理性。2.3項(xiàng)目范圍2.3.1包含軟件開發(fā)、測(cè)試、運(yùn)維等工作。2.3.2項(xiàng)目期限為2024年1月1日至2024年12月31日。3.派遣人員管理3.1派遣人員數(shù)量3.1.1派遣人員總數(shù)為10人。3.2派遣人員資質(zhì)要求3.2.1具備相關(guān)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。3.2.2熟練掌握相關(guān)技術(shù)。3.3派遣人員工作職責(zé)3.3.1負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、測(cè)試、運(yùn)維等工作。3.3.2按時(shí)完成工作任務(wù)。3.4派遣人員考核與獎(jiǎng)懲3.4.1定期對(duì)派遣人員進(jìn)行考核。3.4.2根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。4.工作內(nèi)容與要求4.1工作內(nèi)容4.1.1軟件開發(fā):完成需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試等工作。4.1.2測(cè)試:進(jìn)行系統(tǒng)測(cè)試、性能測(cè)試、安全測(cè)試等工作。4.1.3運(yùn)維:負(fù)責(zé)系統(tǒng)部署、監(jiān)控、故障處理等工作。4.2工作要求4.2.1按照項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量要求完成工作。4.2.2與用工單位保持良好溝通。4.3工作時(shí)間4.3.1每周工作五天,每天工作八小時(shí)。4.4工作地點(diǎn)4.4.1科技有限公司辦公地點(diǎn)。5.工資與福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1基本工資:人民幣8000元/月。5.1.2績(jī)效工資:根據(jù)項(xiàng)目完成情況和公司規(guī)定進(jìn)行發(fā)放。5.2工資支付方式5.2.1每月10日支付上月工資。5.2.2銀行轉(zhuǎn)賬支付。5.3福利待遇5.3.1享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等。5.3.2依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.考勤與請(qǐng)假制度6.1考勤制度6.1.1派遣人員需按時(shí)打卡,記錄考勤。6.1.2遲到、早退、請(qǐng)假需按公司規(guī)定辦理。6.2請(qǐng)假制度6.2.1正常請(qǐng)假需提前一天向用工單位申請(qǐng)。6.2.2緊急請(qǐng)假需立即通知用工單位。6.3遲到與早退處理6.3.1遲到30分鐘以內(nèi),扣除當(dāng)月工資的10%。6.3.3早退30分鐘以內(nèi),扣除當(dāng)月工資的10%。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1派遣公司違反合同約定,用工單位有權(quán)解除合同。8.1.2用工單位違反合同約定,派遣人員有權(quán)解除合同。8.1.3派遣人員因個(gè)人原因無法繼續(xù)工作,用工單位有權(quán)解除合同。8.2合同終止條件8.2.1項(xiàng)目外包期限屆滿。8.2.2雙方協(xié)商一致同意終止合同。8.3解除與終止后的處理8.3.1解除或終止合同后,派遣人員應(yīng)按原定計(jì)劃完成剩余工作。8.3.2雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算工資和福利待遇。8.3.3派遣人員應(yīng)將工作交接給用工單位指定的接替人員。9.違約責(zé)任9.1派遣公司違約責(zé)任9.1.1未按約定派遣人員,應(yīng)支付違約金。9.1.2派遣人員不符合資質(zhì)要求,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.2用工單位違約責(zé)任9.2.1未按約定支付工資,應(yīng)支付違約金。9.2.2未按約定提供工作條件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.3勞務(wù)人員違約責(zé)任9.3.1未按約定履行工作職責(zé),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.3.2未經(jīng)允許擅自離職,應(yīng)支付違約金。10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.1.1雙方友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成,提交仲裁委員會(huì)仲裁。10.1.3仲裁不成,依法向人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決期限10.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后,雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決。10.2.2仲裁或訴訟應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后60日內(nèi)啟動(dòng)。10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。10.3.2仲裁或訴訟費(fèi)用按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。11.法律適用11.1合同簽訂地11.1.1合同簽訂地為省市。11.2合同適用法律11.2.1合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.3司法管轄11.3.1爭(zhēng)議解決過程中,雙方應(yīng)遵守中國(guó)法律。11.3.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為省市人民法院。12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力條款12.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí),雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。12.1.2不可抗力包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。12.2補(bǔ)充條款12.2.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.3合同生效與變更12.3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.3.2合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。13.合同附件13.1附件一:項(xiàng)目外包方案13.1.1項(xiàng)目外包的具體內(nèi)容和要求。13.2附件二:派遣人員名單13.2.1派遣人員的姓名、崗位、入職日期等信息。13.3附件三:相關(guān)證明文件13.3.1派遣人員的資質(zhì)證明、勞動(dòng)合同等文件。14.合同簽署與生效14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2生效日期14.2.1合同生效日期為2024年1月1日。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1第三方指本合同之外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢方等。15.1.2第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂相關(guān)協(xié)議。15.2介入目的15.2.1第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方履行合同,提高合同執(zhí)行效率,降低風(fēng)險(xiǎn)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在合同執(zhí)行過程中,應(yīng)遵守本合同的約定,對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.2第三方責(zé)任包括但不限于:15.3.2.1提供的服務(wù)或產(chǎn)品應(yīng)符合合同約定;15.3.2.2對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)質(zhì)量保證責(zé)任;15.3.2.3在其職責(zé)范圍內(nèi),協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,對(duì)甲乙雙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。15.5第三方介入程序15.5.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí),應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.5.2協(xié)議簽訂后,第三方應(yīng)向甲乙雙方提供其資質(zhì)證明和相關(guān)文件。16.額外條款及說明16.1.1明確第三方介入的具體目的和范圍;16.1.2明確第三方介入的期限和條件;16.1.3明確第三方介入的費(fèi)用及支付方式。16.2第三方介入時(shí),甲乙雙方應(yīng)確保:16.2.1第三方具備完成其職責(zé)所需的專業(yè)能力和資質(zhì);16.2.2第三方介入不會(huì)影響甲乙雙方的原有合作;16.2.3第三方介入不會(huì)增加甲乙雙方的額外費(fèi)用。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的賠償上限。17.2第三方責(zé)任限額的確定:17.2.1根據(jù)第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品的性質(zhì)、規(guī)模和復(fù)雜程度;17.2.3經(jīng)甲乙雙方協(xié)商確定。17.3第三方責(zé)任限額的執(zhí)行:17.
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