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汽車服務行業(yè)勞動合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________________地址:__________________聯(lián)系方式:__________________法定代表人:__________________乙方(勞動者):__________________住址:__________________聯(lián)系方式:__________________第一章總則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動合同。1.2乙方同意按照甲方提供的崗位,從事甲方汽車服務行業(yè)的相關(guān)工作。1.3本合同自雙方簽字生效之日起,至____年__月__日止。第二章工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為__________________,乙方應按照甲方的要求,認真履行崗位職責。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,完成甲方交給的工作任務。2.3乙方在合同期間,不得在其他單位兼職或者從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。第三章工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間為:每周工作__天,每天工作__小時。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、哺乳假等休息休假待遇。3.3乙方因特殊原因需要請假,應提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方批準后,方可休假。第四章勞動報酬與福利待遇4.1乙方的工資待遇為:基本工資__元/月,績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績確定。4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如:加班費、交通補貼、通訊補貼等。第五章勞動合同解除與終止5.1在合同期限內(nèi),除非法律法規(guī)規(guī)定的解除、終止勞動合同的情形外,甲乙雙方不得隨意解除或終止勞動合同。5.2乙方提出解除勞動合同,應提前__天書面通知甲方。5.3甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除勞動合同。5.4在勞動合同解除或終止后,甲乙雙方應按照國家有關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。第六章勞動保護與勞動條件6.1甲方應保障乙方在勞動過程中的安全和健康,提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動條件。6.2甲方應根據(jù)乙方的工作崗位提供必要的勞動保護用品,并對乙方進行安全教育和培訓。6.3乙方應遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴格按照操作規(guī)程作業(yè),保證自身及他人安全。6.4甲方應定期對乙方進行健康檢查,對患有職業(yè)病的乙方按照國家規(guī)定給予相應待遇。6.5甲方不得安排乙方從事國家明令禁止或者限制的職業(yè)危害作業(yè)。第七章培訓與發(fā)展7.1甲方應根據(jù)乙方的崗位需求,提供相應的職業(yè)培訓,提高乙方的業(yè)務技能和綜合素質(zhì)。7.2乙方應積極參與甲方組織的培訓活動,并按照甲方的要求,不斷提高自身的工作能力。7.3甲方應建立員工晉升制度,為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機會。7.4乙方在合同期間取得的職業(yè)資格證書、技術(shù)成果等,甲方應予以認可,并作為評價乙方工作表現(xiàn)和晉升的依據(jù)。第八章勞動紀律8.1乙方應遵守甲方的勞動紀律,按時上下班,不得遲到早退。8.2乙方應認真履行崗位職責,不得擅自離崗或私自委托他人代理工作。8.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的客戶信息、技術(shù)資料等。8.4乙方不得在甲方場所從事違法活動或者有損甲方形象的行為。第九章違約責任9.1若乙方違反本合同規(guī)定,甲方有權(quán)按照合同約定和公司規(guī)章制度對乙方進行處罰。9.2若甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。9.3合同期間,如乙方因甲方原因?qū)е氯松頁p害,甲方應依法承擔賠償責任。9.4合同解除或終止后,甲乙雙方應履行合同約定的各項義務,否則應承擔相應的法律責任。第十章其他事項10.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。10.2本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。10.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.4本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第十一章爭議解決11.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。11.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。11.3在爭議解決過程中,除爭議事項外,雙方應繼續(xù)履行本合同的其余條款。第十二章合同變更12.1本合同在履行過程中,如因法律法規(guī)變化或客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以對合同進行變更。12.2合同變更應采取書面形式,并由雙方簽字(或蓋章)確認。12.3合同變更不得違反法律法規(guī),不得侵犯乙方合法權(quán)益。第十三章合同續(xù)簽13.1本合同期滿前,如雙方愿意繼續(xù)履行勞動合同,應提前__天書面通知對方。13.2雙方同意續(xù)簽合同的,應簽訂書面續(xù)簽協(xié)議,明確續(xù)簽合同期限、工資待遇等內(nèi)容。13.3續(xù)簽合同應遵循本合同的約定,同時可對部分條款進行修改和完善。第十四章聯(lián)系方式變更14.1甲乙雙方在合同履行期間如發(fā)生聯(lián)系方式變更,應立即通知對方。14.2若一方未及時通知對方聯(lián)系方式變更,導致另一方無法聯(lián)系,由此產(chǎn)生的后果由未通知方承擔。14.3甲乙雙方應保證通知對方的聯(lián)系方式真實有效,以便及時溝通和解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。第十五章附件15.1本合同附件包括但不限于:崗位說明書、培訓協(xié)議、保密協(xié)議等。15.2附件與本合同具有同等法律效力,附件內(nèi)容與本合同約定不一致的,以本合同為準。15.3附件應在合同簽訂時由甲乙雙方簽字(或蓋章)確認。簽字部分:甲方(用人單位):

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