公司總經(jīng)理用工合同范例

公司總經(jīng)理用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

鑒于甲方是一家從事__________________________行業(yè)的公司，乙方具備從事該行業(yè)工作的能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.乙方在合同期限內(nèi)因工作需要，甲方可以與乙方協(xié)商一致后，延長合同期限，但延長期限不得超過原合同期限的一半。

二、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方擔(dān)任__________________________崗位，主要負(fù)責(zé)__________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，服從甲方的管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行__________________________工作制度，每日工作時間__________________________小時，每周工作__________________________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資按__________________________方式支付，每月工資為人民幣____元。

2.甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，給予乙方相應(yīng)的獎金和提成。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е乱曳酵９?、待工，甲方?yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方停工、待工工資。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、探親假、病假等福利待遇。

六、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付勞動報酬的；

（2）未依法繳納社會保險費(fèi)的；

（3）未提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

（4）因甲方原因致使乙方無法繼續(xù)履行合同約定的。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：_____________________________

乙方（簽字）：_____________________________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

丙方（第三方）：_____________________________

鑒于甲方是一家從事__________________________行業(yè)的公司，乙方具備從事該行業(yè)工作的能力，丙方愿意為乙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜，以及丙方提供服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.甲方為乙方提供工作場所、設(shè)備和工作任務(wù)。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。

3.乙方在甲方指導(dǎo)下，接受丙方提供的服務(wù)，完成甲方分配的工作任務(wù)。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.丙方可根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和需求，與甲方協(xié)商后調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。

三、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方擔(dān)任__________________________崗位，主要負(fù)責(zé)__________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，服從甲方的管理。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行__________________________工作制度，每日工作時間__________________________小時，每周工作__________________________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資按__________________________方式支付，每月工資為人民幣____元。

2.甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，給予乙方相應(yīng)的獎金和提成。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е乱曳酵９?、待工，甲方?yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方停工、待工工資。

六、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、探親假、病假等福利待遇。

七、第三方責(zé)任與權(quán)益

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)，確保乙方工作能力的提升。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

3.丙方在乙方違約或違反丙方規(guī)定時，有權(quán)要求甲方協(xié)助處理。

八、甲方的權(quán)益與利益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和獎金。

3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方工作能力的提升。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

十一、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.丙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方違反丙方規(guī)定，給丙方造成損失的；

（2）乙方在丙方培訓(xùn)期間，不遵守培訓(xùn)紀(jì)律，影響培訓(xùn)效果。

結(jié)尾：

本合同的簽訂，旨在明確甲乙丙三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障甲方的權(quán)益，提高乙方的工作能力，實(shí)現(xiàn)丙方服務(wù)價值。通過引入第三方主體，甲方可以更好地控制項(xiàng)目進(jìn)度和成本，提高工作效率，降低人力資源成本。同時，甲方作為主導(dǎo)方，在合同中享有更多的權(quán)益和利益，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

丙方（第三方）：_____________________________

鑒于甲方是一家從事軟件開發(fā)與維護(hù)的公司，乙方具備軟件開發(fā)工程師的技能，丙方是一家專注于軟件開發(fā)人才服務(wù)的機(jī)構(gòu)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜，以及丙方提供人才服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.甲方委托乙方擔(dān)任軟件開發(fā)工程師，負(fù)責(zé)參與甲方項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試和維護(hù)工作。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。

3.乙方在甲方工作期間，接受丙方的服務(wù)，并按照甲方項(xiàng)目需求完成開發(fā)任務(wù)。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.丙方可根據(jù)乙方職業(yè)發(fā)展需要，與甲方協(xié)商后調(diào)整乙方的工作職責(zé)和項(xiàng)目分配。

三、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方擔(dān)任軟件開發(fā)工程師崗位，主要負(fù)責(zé)__________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求和項(xiàng)目進(jìn)度，完成軟件開發(fā)任務(wù)，保證代碼質(zhì)量。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行__________________________工作制度，每日工作時間__________________________小時，每周工作__________________________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資按__________________________方式支付，每月工資為人民幣____元。

2.甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，給予乙方相應(yīng)的獎金和提成。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е乱曳酵９ぁ⒋?，甲方?yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方停工、待工工資。

六、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、探親假、病假等福利待遇。

七、第三方責(zé)任與權(quán)益

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)，確保乙方專業(yè)技能的提升和職業(yè)發(fā)展。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出職業(yè)發(fā)展的建議。

3.丙方在乙方違約或違反丙方規(guī)定時，有權(quán)要求甲方協(xié)助處理。

八、乙方的權(quán)益與利益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的開發(fā)工具、資料和培訓(xùn)機(jī)會，以支持其工作。

2.乙方有權(quán)要求甲方根據(jù)其工作表現(xiàn)和項(xiàng)目需求，調(diào)整其工作職責(zé)和項(xiàng)目分配。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供符合其職業(yè)發(fā)展需求的培訓(xùn)和服務(wù)。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定提供工作條件、培訓(xùn)機(jī)會或工作內(nèi)容的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方不得無故降低乙方工資或解除勞動合同，否則應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償。

3.甲方不得要求乙方從事超出其技能范圍或違背其職業(yè)規(guī)劃的工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行