干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版(2篇)_第1頁
干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版(2篇)_第2頁
干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版(2篇)_第3頁
干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版(2篇)_第4頁
干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版(2篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版一、崗位安全責(zé)任1.1干燥工需全面理解并嚴格執(zhí)行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的相關(guān)規(guī)定與要求,以保障工作安全及促進可持續(xù)發(fā)展。1.2遵循公司制定的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)程,確保崗位操作既安全又符合環(huán)保與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。1.3積極參與公司組織的安全培訓(xùn)與考核,嚴禁擅自離崗、換崗、轉(zhuǎn)崗或執(zhí)行非本崗位工作,以維護工作流程的規(guī)范性與安全性。二、安全生產(chǎn)責(zé)任2.1干燥工需對所需操作設(shè)備(如烘干機、風(fēng)扇等)有深入了解,確保設(shè)備運行安全且正常。2.2嚴格遵守工作流程與操作規(guī)范,以提升產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率。2.3每日進行崗位安全檢查,一旦發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)立即上報并采取有效措施進行處理。2.4切實做好崗位防火、防爆、防塵及防電等工作,以維護生產(chǎn)環(huán)境的安全。三、應(yīng)急處置責(zé)任3.1熟悉所在工作區(qū)域的應(yīng)急預(yù)案與逃生路線,掌握消防設(shè)備與急救方法的使用。3.2及時掌握事故與突發(fā)事件的情況,并按公司規(guī)定流程進行報警與應(yīng)急處理。3.3在事故或突發(fā)事件發(fā)生時,迅速組織人員疏散與施救,并配合相關(guān)部門進行事故調(diào)查與處理。四、工作臺賬與記錄4.1按照要求準(zhǔn)確填寫工作日志與記錄,涵蓋設(shè)備運行情況、生產(chǎn)指標(biāo)及安全問題等。4.2及時上報生產(chǎn)異常、事故隱患與安全風(fēng)險,并跟蹤處理進展與結(jié)果。4.3妥善管理與保管工作臺賬與記錄,確保信息的可查詢與可追溯性。五、安全培訓(xùn)與考核5.1積極參與公司組織的崗位安全培訓(xùn),以提升安全意識與應(yīng)對能力。5.2定期參加公司安排的安全知識考核,確保對相關(guān)規(guī)定與要求的全面掌握與理解。5.3發(fā)現(xiàn)安全隱患與問題時,應(yīng)及時上報并積極參與安全生產(chǎn)的改進與提升工作。六、違規(guī)責(zé)任6.1違反崗位安全規(guī)定與操作規(guī)程,導(dǎo)致事故或安全問題的干燥工,將承擔(dān)相應(yīng)的違規(guī)責(zé)任與法律責(zé)任。6.2未按要求參加安全培訓(xùn)與考核,影響崗位安全生產(chǎn)的干燥工,將接受相應(yīng)的紀律處分。6.3在應(yīng)急處置中不積極參與或違反應(yīng)急預(yù)案與程序,導(dǎo)致嚴重后果的干燥工,將承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任7.1部門負責(zé)人需組織并落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,增強相關(guān)人員的安全意識與責(zé)任意識。7.2定期檢查崗位安全生產(chǎn)責(zé)任的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改與提升。7.3在事故發(fā)生時迅速組織應(yīng)急處置工作,以保障員工安全與工作環(huán)境的穩(wěn)定。此干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版旨在要求干燥工嚴格遵守崗位安全規(guī)定與要求,確保工作安全與可持續(xù)發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)部門應(yīng)切實落實責(zé)任制,定期檢查與提升崗位安全生產(chǎn)工作。對于違規(guī)行為將依法依規(guī)追究相應(yīng)責(zé)任。干燥工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版(二)一、責(zé)任分工1.干燥工作人員a.需全面遵循并執(zhí)行安全操作規(guī)程,以保障個人安全與生產(chǎn)安全。b.負責(zé)維護設(shè)備的正常運作,對設(shè)備故障進行及時排查與修復(fù)。c.在工作過程中,應(yīng)嚴格遵守防火防爆規(guī)定,確保安全生產(chǎn)無虞。d.承擔(dān)物料的質(zhì)量檢驗工作,杜絕不合格物料的使用。e.積極參與安全培訓(xùn),并熟練掌握事故應(yīng)急處理方法。2.主管領(lǐng)導(dǎo)a.負責(zé)制定并監(jiān)督落實干燥工的安全操作規(guī)程。b.確保配備必要的安全設(shè)施與個人防護用品。c.定期組織安全生產(chǎn)培訓(xùn),以提升干燥工的安全意識與技能。d.認真聽取干燥工的安全工作建議,并采取相應(yīng)措施予以改進。e.組織對干燥工的安全行為進行定期檢查與評估。3.安全管理人員a.負責(zé)制定干燥工崗位的安全操作規(guī)程與工作細則。b.確保設(shè)備與設(shè)施的安全性能符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定。c.建立健全安全檢查制度,定期開展安全巡查工作。d.組織并實施安全培訓(xùn)與教育,提升干燥工的安全意識。e.對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行及時整改,以保障安全生產(chǎn)的順利進行。二、工作要求1.干燥工作人員a.必須嚴格按照安全操作規(guī)程進行操作,嚴禁違反個人安全與生產(chǎn)安全規(guī)定。b.負責(zé)維護設(shè)備的正常運行,對設(shè)備故障進行及時發(fā)現(xiàn)與消除。c.在干燥作業(yè)中,嚴禁吸煙、使用明火及產(chǎn)生靜電等可能引發(fā)火災(zāi)或爆炸的行為。d.對物料進行嚴格質(zhì)檢,確保僅使用合格物料進行加工與生產(chǎn)。e.積極參加安全培訓(xùn),熟悉并掌握事故應(yīng)急處理方法,以正確應(yīng)對突發(fā)情況。2.主管領(lǐng)導(dǎo)a.指導(dǎo)干燥工全面執(zhí)行安全操作規(guī)程。b.定期組織干燥工開展安全生產(chǎn)培訓(xùn),提升其安全意識與技能。c.收集并整理干燥工的安全工作建議,及時向上級匯報。d.配合安全管理人員進行安全檢查與評估工作。e.對未按要求執(zhí)行安全操作規(guī)程的干燥工進行糾正與教育。3.安全管理人員a.制定并完善干燥工崗位的安全操作規(guī)程與工作細則。b.確保設(shè)備與設(shè)施的安全性能符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定。c.定期進行安全巡查工作,對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時整改。d.組織并實施安全培訓(xùn)與教育計劃,提升干燥工的安全意識與技能。e.對安全隱患進行全面排查與整改工作,以保障安全生產(chǎn)的順利進行。三、責(zé)任追究1.對干燥工作人員a.如發(fā)現(xiàn)違反安全操作規(guī)程的行為,將責(zé)令其立即改正并進行教育。b.對重大違規(guī)行為將依據(jù)公司相關(guān)紀律規(guī)定給予處罰。c.對因違規(guī)操作導(dǎo)致的事故或安全隱患將追究其責(zé)任并給予相應(yīng)處罰。2.對主管領(lǐng)導(dǎo)a.如發(fā)現(xiàn)其監(jiān)督不力導(dǎo)致干燥工違規(guī)操作或發(fā)生事故的情況將進行追責(zé)處理。b.對未及時采納干燥工安全工作建議并因此導(dǎo)致事故的情況也將追究其責(zé)任。3.對安全管理人員a.如發(fā)現(xiàn)其安全管理不到位導(dǎo)致事故發(fā)生或安全隱患暴露的情況將追究其責(zé)任并給予相應(yīng)處罰處理。四、安全獎懲制度1.對在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)優(yōu)秀或做出顯著貢獻的干燥工將給予相應(yīng)的獎勵與榮譽稱號表彰。2.對違反安全規(guī)定或發(fā)生安全事故的干燥工將依據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀律處分處理。3.對屢教不改或發(fā)生重大違規(guī)行為的干燥工將依據(jù)公司相關(guān)紀律規(guī)定給予嚴厲處罰處理以示警戒。五、其他要求1.干燥工作人員必須熟悉并掌握本崗位的安全操作規(guī)程與工作細則并按規(guī)定執(zhí)行操作任務(wù)。2.干燥工作人員應(yīng)定期參加安全培訓(xùn)與教育活動以提升自身的安全意識與技能水平。3.主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)始終關(guān)注并關(guān)心工作人員的安全工作情況及時發(fā)現(xiàn)并處理存在的安全問題隱患以確保工作環(huán)境的穩(wěn)定與安全可靠運行。4.安全管理人員應(yīng)加強對干燥工的安全培訓(xùn)與教育工作力度確保安全操作規(guī)程的有效實施與落實執(zhí)行到位以保障生產(chǎn)活動的順利進行與完成目標(biāo)任務(wù)達成預(yù)期效果實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)愿景規(guī)劃藍圖設(shè)計構(gòu)想方案策略計劃安排部署實施步驟推進流程控制管理等各個環(huán)節(jié)階段步驟環(huán)節(jié)流程節(jié)點要素條件因素資源保障支持措施手段方法途徑渠道路徑平臺載體工具設(shè)施設(shè)備技術(shù)等各個方面要素條件的充分準(zhǔn)備充分保障充分支持充分配合充分協(xié)作充分溝通充分交流充分共享

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論