2024版企業(yè)委托職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作招聘協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版企業(yè)委托職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作招聘協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議簽訂日期1.3協(xié)議有效期1.4協(xié)議雙方1.5協(xié)議目的1.6協(xié)議內(nèi)容概述2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語定義2.2通用定義2.3特定定義3.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1委托方的權(quán)利3.2委托方的義務(wù)3.3培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的權(quán)利3.4培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的義務(wù)4.招聘流程4.1招聘計(jì)劃4.2招聘信息發(fā)布4.3報(bào)名與篩選4.4面試與評(píng)估4.5體檢與背景調(diào)查4.6錄用與入職5.招聘崗位與要求5.1崗位描述5.2崗位要求5.3崗位數(shù)量5.4崗位性質(zhì)6.薪酬福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.3福利待遇6.4薪酬調(diào)整機(jī)制7.招聘成果7.1招聘數(shù)量7.2招聘質(zhì)量7.3招聘周期7.4招聘成本8.合作費(fèi)用與支付方式8.1合作費(fèi)用總額8.2費(fèi)用構(gòu)成8.3支付方式8.4支付時(shí)間9.合作期限與終止9.1合作期限9.2終止條件9.3終止流程9.4終止費(fèi)用10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2侵權(quán)責(zé)任11.3合作成果12.法律適用與爭議解決12.1適用法律12.2爭議解決方式12.3爭議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1不可抗力13.2協(xié)議修改13.3協(xié)議附件14.協(xié)議生效與簽署第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱：本協(xié)議名稱為“2024版企業(yè)委托職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作招聘協(xié)議”。1.2協(xié)議簽訂日期：本協(xié)議簽訂日期為2024年2月1日。1.3協(xié)議有效期：本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為兩年。1.4協(xié)議雙方：1.4.1委托方：有限公司1.4.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：YY職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1.5協(xié)議目的：為滿足委托方對(duì)人才的需求，雙方就合作招聘事宜達(dá)成一致，本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及合作內(nèi)容。1.6協(xié)議內(nèi)容概述：本協(xié)議主要內(nèi)容包括招聘流程、崗位要求、薪酬福利、招聘成果、合作費(fèi)用、保密條款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、法律適用與爭議解決等。2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語定義：2.1.1招聘：指委托方通過培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行的人才選拔活動(dòng)。2.1.2崗位：指委托方所需招聘的具體職位。2.1.3人才：指符合委托方崗位要求的人員。2.2通用定義：2.2.1本協(xié)議中未定義的術(shù)語，按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例解釋。2.3特定定義：2.3.1本協(xié)議中特定定義的術(shù)語，按照本協(xié)議相關(guān)條款解釋。3.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1委托方的權(quán)利：3.1.1要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按照協(xié)議要求提供招聘服務(wù)。3.1.2對(duì)招聘結(jié)果進(jìn)行審核和確認(rèn)。3.1.3對(duì)招聘過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。3.2委托方的義務(wù)：3.2.1向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供準(zhǔn)確的招聘信息。3.2.2按時(shí)支付合作費(fèi)用。3.2.3對(duì)招聘過程中涉及的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。3.3培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的權(quán)利：3.3.1按照協(xié)議要求開展招聘活動(dòng)。3.3.2要求委托方提供必要的支持與協(xié)助。3.3.3對(duì)招聘成果享有一定的推廣權(quán)。3.4培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的義務(wù)：3.4.1保證招聘活動(dòng)的合法性和合規(guī)性。3.4.2按時(shí)完成招聘任務(wù)，并向委托方提供招聘報(bào)告。3.4.3對(duì)招聘過程中涉及的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。4.招聘流程4.1招聘計(jì)劃：委托方在協(xié)議簽訂前一個(gè)月向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交招聘計(jì)劃，包括崗位名稱、招聘人數(shù)、崗位職責(zé)、任職資格等。4.2招聘信息發(fā)布：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)委托方提供的招聘信息，在指定媒體和平臺(tái)上發(fā)布招聘廣告。4.3報(bào)名與篩選：應(yīng)聘者根據(jù)招聘信息進(jìn)行報(bào)名，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行初步篩選。4.4面試與評(píng)估：委托方或委托方指定的面試官對(duì)篩選合格的應(yīng)聘者進(jìn)行面試和評(píng)估。4.5體檢與背景調(diào)查：委托方對(duì)擬錄用的人員進(jìn)行體檢和背景調(diào)查。4.6錄用與入職：委托方根據(jù)面試和評(píng)估結(jié)果確定錄用人員，并與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。5.招聘崗位與要求5.1崗位描述：委托方提供的崗位描述應(yīng)包括崗位職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)、薪資待遇等。5.2崗位要求：委托方應(yīng)明確崗位所需的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景等要求。5.3崗位數(shù)量：委托方在招聘計(jì)劃中應(yīng)明確所需招聘的崗位數(shù)量。5.4崗位性質(zhì)：委托方應(yīng)明確招聘崗位的性質(zhì)，如全職、兼職、實(shí)習(xí)等。6.薪酬福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)：委托方應(yīng)明確崗位的薪酬結(jié)構(gòu)，如基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。6.2薪酬標(biāo)準(zhǔn)：委托方應(yīng)提供崗位的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資數(shù)額、績效獎(jiǎng)金比例等。6.3福利待遇：委托方應(yīng)提供崗位的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假等。6.4薪酬調(diào)整機(jī)制：委托方應(yīng)明確薪酬調(diào)整的機(jī)制和條件。7.招聘成果7.1招聘數(shù)量：委托方在協(xié)議簽訂前一個(gè)月向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交招聘計(jì)劃，包括崗位名稱、招聘人數(shù)、崗位職責(zé)、任職資格等。7.2招聘質(zhì)量：委托方對(duì)錄用人員的質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，包括專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景等。7.3招聘周期：委托方應(yīng)在協(xié)議簽訂后一個(gè)月內(nèi)完成招聘工作。7.4招聘成本：委托方應(yīng)明確招聘成本，包括招聘廣告費(fèi)用、面試費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。8.合作費(fèi)用與支付方式8.1合作費(fèi)用總額：本協(xié)議的合作費(fèi)用總額為人民幣萬元整。8.2費(fèi)用構(gòu)成：8.2.1招聘服務(wù)費(fèi)：人民幣萬元，用于支付培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供招聘服務(wù)的費(fèi)用。8.2.2人才推薦費(fèi)：人民幣萬元，用于支付培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦人才的費(fèi)用。8.3支付方式：8.3.1首付款：在協(xié)議簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)，委托方應(yīng)支付總額的30%作為首付款。8.3.2進(jìn)度款：招聘服務(wù)每完成一個(gè)階段，委托方應(yīng)在收到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交的相應(yīng)階段報(bào)告后5個(gè)工作日內(nèi)支付該階段費(fèi)用的30%。8.3.3尾款：招聘服務(wù)完成后，委托方應(yīng)在收到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交的最終報(bào)告及所有推薦人才入職后的一個(gè)月內(nèi)支付剩余的40%作為尾款。8.4支付時(shí)間：所有款項(xiàng)的支付時(shí)間均以人民幣結(jié)算，具體支付時(shí)間以雙方約定的實(shí)際發(fā)生時(shí)間為準(zhǔn)。9.合作期限與終止9.1合作期限：本協(xié)議的合作期限為自2024年2月1日起至2026年1月31日止。9.2終止條件：9.2.1雙方協(xié)商一致，可以終止本協(xié)議。9.2.2一方嚴(yán)重違反本協(xié)議的約定，另一方有權(quán)終止本協(xié)議。9.2.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方可以協(xié)商終止本協(xié)議。9.3終止流程：9.3.1一方提出終止本協(xié)議的，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。9.4終止費(fèi)用：9.4.1在本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)根據(jù)已完成的工作量及剩余工作量，合理分擔(dān)已發(fā)生的費(fèi)用。10.保密條款10.1.1雙方的商業(yè)秘密。10.1.2招聘過程中涉及的個(gè)人隱私。10.1.3雙方在本協(xié)議中約定的不公開的其他信息。10.2保密期限：保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后兩年。10.3違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：本協(xié)議中涉及的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于招聘方案、宣傳材料、培訓(xùn)資料等，歸委托方所有。11.2侵權(quán)責(zé)任：如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在招聘過程中侵犯第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)全部責(zé)任。11.3合作成果：雙方合作產(chǎn)生的成果，包括但不限于招聘到的員工、培訓(xùn)資料等，歸委托方所有。12.法律適用與爭議解決12.1適用法律：本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向委托方所在地人民法院提起訴訟。13.其他約定13.1不可抗力：如發(fā)生地震、洪水、戰(zhàn)爭等不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2協(xié)議修改：本協(xié)議的修改必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。13.3協(xié)議附件：本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.協(xié)議生效與簽署14.1協(xié)議生效：本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2協(xié)議簽署：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本協(xié)議中所述第三方，是指除委托方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)外，參與本協(xié)議實(shí)施、提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助實(shí)施本協(xié)議的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是為了提高招聘效率、降低招聘成本、提供專業(yè)咨詢或執(zhí)行特定任務(wù)。15.3第三方介入方式：15.3.1第三方作為中介方，協(xié)助委托方與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間的溝通與協(xié)調(diào)。15.3.2第三方提供招聘技術(shù)支持或市場(chǎng)分析。15.3.3第三方參與招聘流程的特定環(huán)節(jié)，如簡歷篩選、面試評(píng)估等。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額：16.1.1第三方的責(zé)任限額由委托方與第三方在合同中明確約定。16.1.2第三方的責(zé)任限額不得超過本協(xié)議合作費(fèi)用總額的X%。16.1.3如第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生違約行為，委托方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。16.2責(zé)任劃分：16.2.1第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，其責(zé)任僅限于其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)委托方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其他第三方不承擔(dān)連帶責(zé)任。16.2.2第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，如因故意或重大過失導(dǎo)致委托方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他第三方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。16.3第三方責(zé)任免除：16.3.1如第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，因不可抗力、委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的原因?qū)е聟f(xié)議無法履行或出現(xiàn)損失的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。16.3.2第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，如因委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的信息不準(zhǔn)確或不完整導(dǎo)致?lián)p失的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利：17.1.1第三方有權(quán)要求委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供必要的配合和支持。17.1.2第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定收取服務(wù)費(fèi)用。17.1.3第三方有權(quán)在執(zhí)行本協(xié)議過程中，對(duì)招聘流程提出合理化建議。18.第三方合同18.1第三方合同：18.1.1委托方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與第三方之間應(yīng)另行簽訂服務(wù)合同，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。18.1.2第三方合同應(yīng)與本協(xié)議的內(nèi)容不沖突，如有沖突，以本協(xié)議為準(zhǔn)。19.第三方變更19.1第三方變更：19.1.1如需更換第三方，委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意。19.1.2更換第三方后，原第三方合同終止，新第三方合同生效。20.第三方退出20.1第三方退出：20.1.1如第三方因故退出本協(xié)議，應(yīng)提前30日書面通知委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并妥善處理相關(guān)事宜。20.1.2第三方退出后，委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整招聘計(jì)劃，并確保招聘工作順利進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘計(jì)劃書2.崗位說明書3.薪酬福利方案4.保密協(xié)議5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議6.第三方服務(wù)合同7.爭議解決流程8.其他相關(guān)文件附件詳細(xì)要求和說明：1.招聘計(jì)劃書：應(yīng)詳細(xì)列明招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘時(shí)間、招聘要求等。2.崗位說明書：應(yīng)詳細(xì)描述崗位職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。3.薪酬福利方案：應(yīng)明確薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇等。4.保密協(xié)議：應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議：應(yīng)明確合作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、使用范圍、侵權(quán)責(zé)任等。6.第三方服務(wù)合同：應(yīng)詳細(xì)列明第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用等。7.爭議解決流程：應(yīng)明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決期限等。8.其他相關(guān)文件：根據(jù)實(shí)際情況，可增加其他必要的相關(guān)文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1委托方未按時(shí)支付合作費(fèi)用；1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按時(shí)完成招聘任務(wù)；1.3雙方未按保密協(xié)議履行保密義務(wù)；1.4雙方未按知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議履行知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)義務(wù)；1.5第三方服務(wù)提供方未按服務(wù)合同履行服務(wù)義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定：2.1委托方違約，應(yīng)向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)支付違約金；2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約，應(yīng)向委托方支付違約金；2.3雙方違約，應(yīng)根據(jù)違約情況各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；2.4第三方服務(wù)提供方違約，由其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋全文完。2024版企業(yè)委托職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作招聘協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋權(quán)2.雙方基本信息2.1委托方信息2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息3.合作目的4.合作內(nèi)容與范圍4.1招聘服務(wù)4.2培訓(xùn)服務(wù)4.3其他服務(wù)5.服務(wù)費(fèi)用與支付5.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式5.3付款時(shí)間6.服務(wù)期限6.1合作期限6.2延期條款7.服務(wù)質(zhì)量要求7.1招聘服務(wù)質(zhì)量7.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量8.保密條款8.1保密信息8.2保密義務(wù)9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1培訓(xùn)資料9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2仲裁或訴訟12.合同變更與解除12.1變更程序12.2解除條件13.合同生效與終止13.1生效條件13.2終止條件14.其他條款14.1適用法律14.2通知與送達(dá)14.3合同份數(shù)14.4不可抗力第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“委托方”指委托人，即簽訂本協(xié)議的企業(yè)。1.1.2“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”指受托人，即承擔(dān)招聘和培訓(xùn)服務(wù)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。1.1.3“招聘服務(wù)”指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)委托方要求，為企業(yè)提供招聘相關(guān)服務(wù)，包括但不限于人才推薦、面試安排等。1.1.4“培訓(xùn)服務(wù)”指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)委托方要求，為企業(yè)員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)。1.1.5“保密信息”指雙方在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。1.2解釋權(quán)1.2.1本協(xié)議的解釋權(quán)歸委托方所有。2.雙方基本信息2.1委托方信息2.1.1名稱：[委托方名稱]2.1.2法定代表人：[法定代表人姓名]2.1.3聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.1.4通訊地址：[通訊地址]2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息2.2.1名稱：[培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱]2.2.2法定代表人：[法定代表人姓名]2.2.3聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.2.4通訊地址：[通訊地址]3.合作目的本協(xié)議旨在明確委托方與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間的合作關(guān)系，通過培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的招聘和培訓(xùn)服務(wù)，提升委托方的人力資源質(zhì)量，滿足企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需求。4.合作內(nèi)容與范圍4.1招聘服務(wù)4.1.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)根據(jù)委托方需求，提供適合的人才推薦服務(wù)。4.1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)安排面試，協(xié)助委托方與候選人進(jìn)行溝通。4.2培訓(xùn)服務(wù)4.2.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)委托方需求，提供相應(yīng)的專業(yè)技能培訓(xùn)課程。4.2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)效果。4.3其他服務(wù)4.3.1根據(jù)委托方需求，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供其他相關(guān)服務(wù)。5.服務(wù)費(fèi)用與支付5.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.1.1招聘服務(wù)費(fèi)用：[具體費(fèi)用]5.1.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：[具體費(fèi)用]5.1.3其他服務(wù)費(fèi)用：[具體費(fèi)用]5.2支付方式5.2.1委托方應(yīng)按本協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付費(fèi)用。5.2.2支付方式：[具體支付方式]5.3付款時(shí)間5.3.1招聘服務(wù)費(fèi)用：[具體付款時(shí)間]5.3.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：[具體付款時(shí)間]5.3.3其他服務(wù)費(fèi)用：[具體付款時(shí)間]6.服務(wù)期限6.1合作期限6.1.1本協(xié)議有效期為[具體期限]，自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2延期條款6.2.1如需延期，雙方應(yīng)提前[具體時(shí)間]以書面形式協(xié)商一致，并簽訂延期協(xié)議。7.服務(wù)質(zhì)量要求7.1招聘服務(wù)質(zhì)量7.1.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)確保推薦的候選人具備委托方所要求的基本條件和專業(yè)技能。7.1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照委托方要求，確保面試過程公正、透明。7.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量7.2.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)委托方需求，提供符合標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)課程。7.2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)確保培訓(xùn)效果，提高員工專業(yè)技能。8.保密條款8.1保密信息8.1.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容、合作過程及相互間交流的任何信息負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2保密信息包括但不限于技術(shù)數(shù)據(jù)、商業(yè)計(jì)劃、客戶信息等。8.2保密義務(wù)8.2.1雙方未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。8.2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在招聘過程中，對(duì)委托方提供的保密信息負(fù)有保密責(zé)任。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1培訓(xùn)資料9.1.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的培訓(xùn)資料知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所有。9.1.2委托方不得未經(jīng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)同意復(fù)制、傳播或使用培訓(xùn)資料。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2.1雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除明確約定外，歸各自所有。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按照協(xié)議約定提供招聘或培訓(xùn)服務(wù)。10.1.2委托方未按時(shí)支付費(fèi)用。10.1.3雙方違反保密義務(wù)。10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止違約行為等。10.2.2因違約給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)賠償實(shí)際損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2仲裁或訴訟11.2.1如協(xié)商不成，雙方同意提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。11.2.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。12.合同變更與解除12.1變更程序12.1.1變更本協(xié)議，需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署變更協(xié)議。12.2解除條件12.2.1如一方違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。12.2.2因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方均可解除本協(xié)議。13.合同生效與終止13.1生效條件13.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2終止條件13.2.1本協(xié)議有效期屆滿或雙方協(xié)商一致解除后終止。13.2.2因違約或不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議終止。14.其他條款14.1適用法律14.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。14.2通知與送達(dá)14.2.1雙方通訊地址變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。14.2.2通知應(yīng)以書面形式送達(dá)，自送達(dá)之日起生效。14.3合同份數(shù)14.3.1本協(xié)議一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.4不可抗力14.4.1不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。14.4.2發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)相互協(xié)商，采取必要措施，減輕損失。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”指在委托方與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作過程中，為提供特定服務(wù)而介入的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持供應(yīng)商等。15.1.2“中介方”指在招聘服務(wù)中，為委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)牽線搭橋的第三方。15.1.3“咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)”指提供專業(yè)咨詢服務(wù)，協(xié)助雙方達(dá)成協(xié)議的第三方。15.1.4“技術(shù)支持供應(yīng)商”指提供技術(shù)支持服務(wù)的第三方。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并對(duì)自身提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。15.2.2第三方不得泄露委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的保密信息。15.2.3第三方提供的服務(wù)若導(dǎo)致委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方責(zé)任限額為本協(xié)議總金額的[具體百分比]。15.3.2若第三方責(zé)任造成損失超過責(zé)任限額，超出部分由委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自行承擔(dān)。16.第三方介入程序16.1第三方介入需經(jīng)委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)同意，并以書面形式確認(rèn)。16.2第三方介入后，應(yīng)與委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂單獨(dú)的服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。16.3第三方服務(wù)協(xié)議的簽訂不得影響本合同的有效性和履行。17.第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.1第三方僅對(duì)其自身提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任，不承擔(dān)本合同中委托方與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間的責(zé)任。17.2委托方與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間的責(zé)任和義務(wù)，仍按本合同約定執(zhí)行。17.3第三方與其他各方之間因第三方服務(wù)產(chǎn)生爭議，由第三方自行解決。18.第三方服務(wù)費(fèi)用18.1第三方服務(wù)費(fèi)用由委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)商確定，并在第三方服務(wù)協(xié)議中明確。18.2第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)開始前支付，支付方式按第三方服務(wù)協(xié)議約定執(zhí)行。19.第三方服務(wù)的變更與解除19.1第三方服務(wù)協(xié)議的變更與解除，應(yīng)遵循第三方服務(wù)協(xié)議的約定。19.2第三方服務(wù)協(xié)議的變更或解除，不影響本合同的有效性和履行。20.第三方服務(wù)的終止20.1第三方服務(wù)終止后，第三方應(yīng)將服務(wù)成果移交給委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。20.2第三方服務(wù)終止后，委托方和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)本合同繼續(xù)履行相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。21.第三方服務(wù)的爭議解決21.1第三方服務(wù)協(xié)議中的爭議解決，應(yīng)優(yōu)先適用第三方服務(wù)協(xié)議的約定。21.2若第三方服務(wù)協(xié)議中未約定爭議解決方式，爭議解決方式按本合同中第11條“爭議解決”執(zhí)行。22.第三方服務(wù)的適用法律22.1第三方服務(wù)協(xié)議適用中華人民共和國法律。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：本合同詳細(xì)要求：合同文本應(yīng)完整、清晰，包含所有條款和條件。說明：本合同為雙方合作的正式文件，應(yīng)加蓋雙方公章或合同專用章。2.附件二：委托方企業(yè)基本信息詳細(xì)要求：提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等復(fù)印件。說明：用于證明委托方的合法身份和企業(yè)資質(zhì)。3.附件三：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明詳細(xì)要求：提供培訓(xùn)機(jī)構(gòu)營業(yè)執(zhí)照副本、資質(zhì)證書、相關(guān)行業(yè)認(rèn)可證書等復(fù)印件。說明：用于證明培訓(xùn)機(jī)構(gòu)具備提供招聘和培訓(xùn)服務(wù)的資格和能力。4.附件四：服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：如涉及第三方介入，需提供第三方服務(wù)協(xié)議。說明：第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。5.附件五：服務(wù)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：提供支付服務(wù)費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證或發(fā)票。說明：用于證明服務(wù)費(fèi)用已支付。6.附件六：招聘服務(wù)成果報(bào)告詳細(xì)要求：提供招聘服務(wù)的成果報(bào)告，包括候選人信息、面試情況等。說明：用于評(píng)估招聘服務(wù)質(zhì)量。7.附件七：培訓(xùn)服務(wù)成果報(bào)告詳細(xì)要求：提供培訓(xùn)服務(wù)的成果報(bào)告，包括培訓(xùn)課程內(nèi)容、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說明：用于評(píng)估培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量。8.附件八：違約行為證明詳細(xì)要求：提供證明違約行為的文件或證據(jù)。說明：用于確定違約行為和責(zé)任認(rèn)定。9.附件九：爭議解決文件詳細(xì)要求：提供爭議解決過程中產(chǎn)生的文件或證據(jù)。說明：用于證明爭議解決過程和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：違約方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供招聘或培訓(xùn)服務(wù)。第三方泄露保密信息。委托方未按照約定提供相關(guān)資料或支持。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。責(zé)任認(rèn)定以實(shí)際損失為標(biāo)準(zhǔn)，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。若違約行為導(dǎo)致合同無法履行，違約方應(yīng)承擔(dān)解除合同的責(zé)任。3.示例說明：違約方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，導(dǎo)致培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無法正常提供服務(wù)。違約方應(yīng)支付違約金，并賠償培訓(xùn)機(jī)構(gòu)因此遭受的損失。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供招聘服務(wù)，導(dǎo)致委托方招聘需求無法滿足。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償委托方因招聘延誤造成的損失。第三方泄露保密信息，導(dǎo)致委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遭受損失。第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償委托方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)因此遭受的損失。全文完。2024版企業(yè)委托職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作招聘協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.合作內(nèi)容3.1招聘崗位3.2招聘人數(shù)3.3招聘時(shí)間3.4招聘方式4.合作期限4.1合作起始時(shí)間4.2合作終止時(shí)間5.費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用5.2招聘服務(wù)費(fèi)用5.3其他相關(guān)費(fèi)用5.4支付方式6.培訓(xùn)內(nèi)容與要求6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)方式6.3培訓(xùn)時(shí)間6.4培訓(xùn)要求7.招聘流程與標(biāo)準(zhǔn)7.1招聘流程7.2招聘標(biāo)準(zhǔn)7.3考核評(píng)價(jià)8.培訓(xùn)成果與考核8.1培訓(xùn)成果8.2考核方式8.3考核結(jié)果9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密內(nèi)容9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃13.2附件二：招聘方案13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定14.1協(xié)議修改14.2協(xié)議解除14.3通知與送達(dá)14.4其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[企業(yè)名稱]乙方：[職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱]1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]；[電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]；[電子郵箱]2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方委托乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)及合作招聘的相關(guān)事宜，以實(shí)現(xiàn)人才選拔與培養(yǎng)的目的。2.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。3.合作內(nèi)容3.1招聘崗位崗位一：[崗位名稱]崗位二：[崗位名稱]3.2招聘人數(shù)各崗位招聘人數(shù)分別為：崗位一：[招聘人數(shù)]崗位二：[招聘人數(shù)]3.3招聘時(shí)間招聘工作預(yù)計(jì)于[招聘起始時(shí)間]開始，至[招聘截止時(shí)間]結(jié)束。3.4招聘方式線上招聘：通過甲方官方網(wǎng)站、社交媒體等渠道發(fā)布招聘信息。線下招聘：舉辦招聘會(huì)、校園宣講會(huì)等。4.合作期限4.1合作起始時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為[合作期限時(shí)間]。4.2合作終止時(shí)間本協(xié)議合作期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除協(xié)議時(shí)終止。5.費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)總額：[培訓(xùn)費(fèi)總額]支付方式：[支付方式]5.2招聘服務(wù)費(fèi)用招聘服務(wù)費(fèi)總額：[招聘服務(wù)費(fèi)總額]支付方式：[支付方式]5.3其他相關(guān)費(fèi)用雙方約定的其他相關(guān)費(fèi)用，按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用支付。6.培訓(xùn)內(nèi)容與要求6.1培訓(xùn)內(nèi)容崗位技能培訓(xùn)職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)6.2培訓(xùn)方式線上培訓(xùn)：通過遠(yuǎn)程教學(xué)、在線課程等方式進(jìn)行。線下培訓(xùn)：舉辦培訓(xùn)班、實(shí)操訓(xùn)練等。6.3培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間為[培訓(xùn)時(shí)長]，具體培訓(xùn)時(shí)間由雙方協(xié)商確定。6.4培訓(xùn)要求乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，滿足甲方要求，培訓(xùn)結(jié)束后甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核。7.招聘流程與標(biāo)準(zhǔn)7.1招聘流程發(fā)布招聘信息收集簡歷初選簡歷面試體檢7.2招聘標(biāo)準(zhǔn)乙方將按照甲方提供的招聘標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選，包括：學(xué)歷要求專業(yè)要求工作經(jīng)驗(yàn)7.3考核評(píng)價(jià)乙方將對(duì)候選人進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括：知識(shí)技能考核綜合素質(zhì)考核8.培訓(xùn)成果與考核8.1培訓(xùn)成果乙方應(yīng)確保培訓(xùn)成果符合甲方要求，包括但不限于：8.2考核方式理論考核：通過筆試、口試等方式進(jìn)行。實(shí)操考核：通過實(shí)際操作、現(xiàn)場(chǎng)演示等方式進(jìn)行。8.3考核結(jié)果考核結(jié)果將在培訓(xùn)結(jié)束后[考核結(jié)果公布時(shí)間]內(nèi)公布，雙方將對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)審。9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密內(nèi)容雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方提供的培訓(xùn)資料、課程內(nèi)容等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方在培訓(xùn)過程中獲取的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.違約責(zé)任10.1違約情形乙方未按約定時(shí)間完成培訓(xùn)或招聘工作。乙方提供的培訓(xùn)或招聘質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。10.2違約責(zé)任糾正違約行為。支付違約金：[違約金金額]。按照對(duì)方要求承擔(dān)其他法律責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]申請(qǐng)仲裁。12.合同生效與終止12.1合同生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同終止條件合作期限屆滿。雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行。其他法律規(guī)定的合同終止情形。13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列明培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間、考核標(biāo)準(zhǔn)等。13.2附件二：招聘方案包括招聘流程、招聘標(biāo)準(zhǔn)、考核評(píng)價(jià)等。13.3附件三：其他相關(guān)文件如雙方約定的其他相關(guān)文件。14.其他約定14.1協(xié)議修改本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2協(xié)議解除任何一方解除本協(xié)議需提前[解除提前通知期限]書面通知對(duì)方。14.3通知與送達(dá)本協(xié)議涉及的通知和送達(dá)，以書面形式進(jìn)行，自送達(dá)對(duì)方之日起生效。14.4其他約定事項(xiàng)雙方約定的其他事項(xiàng)，按照本協(xié)議約定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方、乙方之外的，參與本合同執(zhí)行過程中的其他實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形甲方或乙方根據(jù)本合同需要引入外部專業(yè)服務(wù)。協(xié)議執(zhí)行過程中，因特殊需求引入第三方進(jìn)行輔助或支持。雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有助于協(xié)議的執(zhí)行。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任界定第三方在本合同中的責(zé)任僅限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容，不承擔(dān)甲方與乙方之間合同的全部責(zé)任。15.3.2責(zé)任范圍第三方的責(zé)任范圍應(yīng)明確界定，包括但不限于：提供的服務(wù)質(zhì)量、進(jìn)度、成本等。在其服務(wù)范圍內(nèi)，對(duì)甲方和乙方的保密義務(wù)。對(duì)其提供的服務(wù)結(jié)果造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)