2024年度生態(tài)餐飲總經(jīng)理聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度生態(tài)餐飲總經(jīng)理聘用合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用崗位及職責2.1崗位名稱2.2崗位職責2.3崗位權(quán)限3.聘用期限3.1起止日期3.2延期條件3.3解約條件4.薪酬及福利4.1基本工資4.2績效獎金4.3其他福利5.工作時間及休息休假5.1工作時間5.2休息時間5.3休假規(guī)定6.培訓與發(fā)展6.1培訓計劃6.2發(fā)展規(guī)劃6.3培訓費用7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍7.2競業(yè)限制期限7.3違約責任8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密期限8.3違約責任9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除及終止程序10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.其他約定12.1法律適用12.2合同份數(shù)12.3合同生效13.合同附件14.合同簽署第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1本合同甲方：生態(tài)餐飲管理有限公司1.1.2本合同乙方：1.2雙方地址1.2.1甲方地址：省市區(qū)路號1.2.2乙方地址：省市區(qū)路號1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系人：1.3.2甲方聯(lián)系電話：13856781.3.3乙方聯(lián)系人：1.3.4乙方聯(lián)系電話：13956782.聘用崗位及職責2.1崗位名稱2.1.1乙方被聘為甲方生態(tài)餐飲總經(jīng)理2.2崗位職責2.2.1負責公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃與實施2.2.2負責公司運營管理，確保公司盈利目標實現(xiàn)2.2.3負責公司團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)2.2.4負責公司品牌推廣與市場拓展2.3崗位權(quán)限2.3.1乙方擁有公司內(nèi)部管理決策權(quán)2.3.2乙方有權(quán)招聘、考核、晉升、解聘公司員工2.3.3乙方有權(quán)代表公司簽訂相關(guān)合同3.聘用期限3.1起止日期3.1.1本合同自2024年1月1日起至2027年12月31日止3.2延期條件3.2.1雙方同意且符合延期條件3.2.2延期需提前一個月書面通知對方3.3解約條件3.3.1乙方因個人原因提出解約3.3.2甲方因乙方嚴重違約提出解約4.薪酬及福利4.1基本工資4.1.1乙方基本工資為每月人民幣10萬元整4.2績效獎金4.2.1乙方年度績效獎金為基本工資的20%4.3其他福利4.3.1乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假4.3.2乙方享有公司提供的五險一金5.工作時間及休息休假5.1工作時間5.1.1乙方實行五天工作制，每天工作8小時5.2休息時間5.2.1每周休息一天，休息日為周六5.3休假規(guī)定5.3.1乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假6.培訓與發(fā)展6.1培訓計劃6.1.1甲方為乙方提供年度培訓計劃，包括內(nèi)部培訓、外部培訓等6.2發(fā)展規(guī)劃6.2.1甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)制定個人發(fā)展規(guī)劃6.3培訓費用6.3.1乙方培訓費用由甲方承擔7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍7.1.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi)，不得在相同行業(yè)或業(yè)務領(lǐng)域內(nèi)從事與甲方直接競爭的工作7.2競業(yè)限制期限7.2.1乙方競業(yè)限制期限為合同終止后一年7.3違約責任7.3.1若乙方違反競業(yè)限制約定，需向甲方支付違約金人民幣50萬元整8.保密條款8.1保密信息范圍8.1.1本合同項下涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等所有信息8.2保密期限8.2.1乙方對本合同項下保密信息的保密義務自本合同簽訂之日起至合同終止后三年止8.3違約責任8.3.1若乙方違反保密義務，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1乙方嚴重違反本合同約定的義務9.1.2甲方因法定原因或不可抗力導致合同無法履行9.2合同終止條件9.2.1合同約定的聘用期限屆滿9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同9.3解除及終止程序9.3.1解除或終止合同需書面通知對方，并按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)10.違約責任10.1違約情形10.1.1乙方未按合同約定履行職責10.1.2乙方違反保密條款10.1.3乙方違反競業(yè)限制條款10.2違約責任10.2.1乙方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議11.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至省市仲裁委員會仲裁11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1省市仲裁委員會12.其他約定12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律12.2合同份數(shù)12.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效12.3合同生效12.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.合同附件13.1本合同附件包括但不限于：13.1.1乙方個人簡歷13.1.2乙方身份證明文件13.1.3乙方培訓與發(fā)展計劃14.合同簽署14.1本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效14.2甲方法定代表人（或授權(quán)代表）：[簽名]14.3乙方法定代表人（或授權(quán)代表）：[簽名]14.4簽署日期：[年]年[月]月[日]日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同目的而介入合同關(guān)系的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、評估機構(gòu)、擔保機構(gòu)等。16.第三方介入條件16.1.1第三方介入必須得到甲乙雙方的書面同意。16.1.2第三方介入的目的是為了更好地履行本合同，提高合同履行的效率和質(zhì)量。17.第三方責任限額17.1第三方的責任限額如下：17.1.1第三方因自身過錯導致合同無法履行或履行不符合約定時，應承擔相應的賠償責任。17.1.2第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，未約定或約定不明確的，按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。18.第三方權(quán)利義務18.1第三方權(quán)利：18.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的信息和資料。18.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定對甲乙雙方進行監(jiān)督和檢查。18.2第三方義務：18.2.1第三方應遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。18.2.2第三方應按照合同約定履行自己的職責，確保合同目的的實現(xiàn)。18.2.3第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：19.1.1第三方與甲乙雙方之間是獨立的合同關(guān)系，第三方不對甲乙雙方的合同履行承擔連帶責任。19.1.2第三方在履行合同過程中，若違反法律法規(guī)或合同約定，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔相應的法律責任。20.第三方介入程序20.1第三方介入程序如下：20.1.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的事宜。20.1.2甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務。20.1.3第三方根據(jù)協(xié)議約定履行職責，甲乙雙方配合第三方的工作。21.第三方介入后的合同變更21.1第三方介入后，若合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應書面通知第三方，并經(jīng)第三方同意后，由甲乙雙方與第三方共同簽訂補充協(xié)議，變更原合同內(nèi)容。22.第三方介入后的爭議解決22.1第三方介入后，若發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至省市仲裁委員會仲裁。23.第三方介入后的合同解除23.1第三方介入后，若出現(xiàn)合同解除的情形，甲乙雙方應按照本合同的約定進行解除，并通知第三方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個人簡歷1.1要求：簡歷應包含乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、榮譽證書等信息。2.附件二：乙方身份證明文件1.1要求：包括身份證、護照等有效身份證明文件的復印件。1.2說明：本附件用于證明乙方的身份信息，確保合同簽署的真實性。3.附件三：乙方培訓與發(fā)展計劃1.1要求：計劃應包含培訓目標、培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓費用等信息。1.2說明：本附件用于指導乙方的職業(yè)發(fā)展，確保乙方能夠勝任崗位要求。4.附件四：第三方協(xié)議1.1要求：協(xié)議應詳細列明第三方的名稱、職責、權(quán)利義務、責任限額等內(nèi)容。1.2說明：本附件用于明確第三方在合同中的地位和作用，保障合同履行。5.附件五：補充協(xié)議1.1要求：補充協(xié)議應針對合同中未明確或需要變更的內(nèi)容進行補充。1.2說明：本附件用于完善合同內(nèi)容，確保合同條款的完整性和可執(zhí)行性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行職責1.2示例說明：若乙方未能在規(guī)定時間內(nèi)完成市場拓展任務，導致甲方損失，乙方需承擔相應的賠償責任。2.違約行為：乙方違反保密條款1.1責任認定標準：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。1.2示例說明：若乙方將甲方客戶信息泄露給競爭對手，導致甲方利益受損，乙方需承擔違約責任。3.違約行為：乙方違反競業(yè)限制條款1.1責任認定標準：乙方在合同終止后一年內(nèi)，從事與甲方相同或相近的業(yè)務領(lǐng)域。1.2示例說明：若乙方在合同終止后一年內(nèi)加入競爭對手公司，從事與甲方相同的業(yè)務，乙方需承擔違約責任。4.違約行為：甲方未按時支付乙方薪酬1.1責任認定標準：甲方未按合同約定時間支付乙方薪酬。1.2示例說明：若甲方未在每月規(guī)定時間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。5.違約行為：甲方未提供乙方培訓機會1.1責任認定標準：甲方未按合同約定為乙方提供培訓機會。1.2示例說明：若甲方未按照培訓計劃為乙方提供培訓，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。全文完。2024年度生態(tài)餐飲總經(jīng)理聘用合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.合同目的和依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.聘任崗位和職責3.1聘任崗位3.2崗位職責3.3工作內(nèi)容4.聘任期限4.1起止時間4.2合同續(xù)簽5.工資待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險和公積金5.4其他福利6.工作時間和休息6.1工作時間6.2休息時間6.3考勤制度7.職業(yè)操守和保密7.1職業(yè)操守7.2保密條款8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.其他11.1合同附件11.2合同生效11.3合同修改11.4合同解除后的處理12.合同簽署12.1雙方簽字12.2簽字日期13.合同份數(shù)13.1合同正本13.2合同副本14.合同生效14.1合同生效條件14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[公司全稱]乙方：[個人姓名]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方授權(quán)代表：[授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[公司地址][公司聯(lián)系電話][公司電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[個人地址][個人聯(lián)系電話][個人電子郵箱]第二條合同目的和依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動關(guān)系，確立乙方擔任甲方生態(tài)餐飲總經(jīng)理的職務，并明確雙方的權(quán)利和義務。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。第三條聘任崗位和職責3.1聘任崗位乙方被聘任為甲方生態(tài)餐飲總經(jīng)理。3.2崗位職責3.2.1制定和實施生態(tài)餐飲發(fā)展戰(zhàn)略；3.2.2管理和協(xié)調(diào)餐飲運營團隊；3.2.3負責餐飲產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新；3.2.4確保餐飲服務質(zhì)量；3.2.5完成甲方交辦的其他工作任務。第四條聘任期限4.1起止時間本合同自2004年1月1日起至2007年12月31日止。4.2合同續(xù)簽本合同期滿前，如雙方同意且條件允許，可協(xié)商續(xù)簽。第五條工資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月[具體金額]元。5.2績效獎金乙方根據(jù)公司年度績效考核，可獲得相應的績效獎金。5.3社會保險和公積金甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。5.4其他福利乙方享有帶薪年假、節(jié)日福利等。第六條工作時間和休息6.1工作時間乙方實行標準工作時間，每周工作5天，每天工作8小時。6.2休息時間乙方每周享有2天休息日，如遇國家法定節(jié)假日，按國家規(guī)定執(zhí)行。6.3考勤制度乙方需遵守甲方的考勤制度，按時上下班。第七條職業(yè)操守和保密7.1職業(yè)操守乙方應遵守職業(yè)道德，維護公司形象，保守公司秘密。7.2保密條款乙方對本合同內(nèi)容、公司商業(yè)秘密負有保密義務，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。第八條違約責任8.1違約情形8.1.1乙方違反合同約定，未履行崗位職責；8.1.2乙方泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成損失；8.1.3乙方嚴重違反職業(yè)道德，損害公司形象；8.1.4乙方擅自離職，未提前一個月書面通知甲方；8.1.5甲方未按照合同約定支付工資或福利；8.1.6甲方違反保密條款，泄露乙方個人信息。8.2違約責任8.2.1乙方違反合同約定的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任；8.2.2乙方泄露公司商業(yè)秘密的，應賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；8.2.3乙方嚴重違反職業(yè)道德的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；8.2.4乙方擅自離職的，應支付相當于一個月工資的違約金；8.2.5甲方未支付工資或福利的，應補足欠款并支付違約金；8.2.6甲方泄露乙方個人信息的，應承擔相應的法律責任。第九條合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2乙方嚴重違反合同約定；9.1.3甲方認為乙方不適合擔任總經(jīng)理職務；9.1.4乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；9.1.5因不可抗力導致合同無法履行。9.2合同解除程序9.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應簽訂書面協(xié)議；9.2.2任何一方解除合同，應提前一個月書面通知對方；9.2.3因不可抗力導致合同無法履行的，雙方應協(xié)商解決。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方協(xié)商解決；10.1.2向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為[具體名稱]。第十一條其他11.1合同附件乙方個人簡歷乙方應聘資料11.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同修改本合同如有修改，應以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.4合同解除后的處理合同解除后，雙方應按照法律規(guī)定和合同約定，妥善處理相關(guān)事宜。第十二條合同簽署12.1雙方簽字本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效。12.2簽字日期甲方簽字蓋章日期：____年____月____日乙方簽字蓋章日期：____年____月____日第十三條合同份數(shù)13.1合同正本本合同一式兩份，甲方持一份，乙方持一份。13.2合同副本本合同副本一份，用于存檔。第十四條合同生效14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助合同各方完成合同目的或提供相關(guān)服務，由甲方或乙方邀請或選定的獨立第三方。1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務方、咨詢服務方、評估機構(gòu)等。2.第三方介入的目的2.1第三方介入旨在提高合同履行的效率，確保合同目的的實現(xiàn)，提升合同履行的專業(yè)性。3.第三方介入的程序3.1甲方或乙方根據(jù)合同需要，經(jīng)與對方協(xié)商一致后，邀請第三方介入。3.2第三方介入前，甲方或乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利和義務。4.第三方權(quán)利和義務4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨立開展相關(guān)工作，并享有相應的報酬。4.2第三方應遵守合同約定，確保工作質(zhì)量，不得損害合同各方利益。5.第三方責任限額5.1第三方在合同履行過程中，因自身原因造成合同各方損失的，應承擔相應的賠償責任。5.2第三方責任限額由甲方或乙方與第三方在協(xié)議中約定，最高不超過合同總金額的[具體百分比]。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定。6.2第三方與甲方、乙方之間發(fā)生爭議，應按照協(xié)議約定解決。6.3如協(xié)議無法解決，第三方應向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款及說明7.1甲方或乙方在合同履行過程中，如需引入第三方，應提前向?qū)Ψ酵▓螅⒔?jīng)對方同意。7.2甲方或乙方與第三方簽訂的協(xié)議中，應明確約定第三方介入的必要性和合理性。7.3甲方或乙方應確保第三方具備完成相關(guān)工作的能力，并對其工作進行監(jiān)督。7.4甲方或乙方應要求第三方在協(xié)議中承諾，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，第三方應承擔相應的責任。7.5甲方或乙方應與第三方協(xié)商確定合理的報酬和費用，并在合同中明確。7.6甲方或乙方應要求第三方在介入過程中，遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。7.7甲方或乙方應與第三方保持良好溝通，及時解決介入過程中出現(xiàn)的問題。7.9甲方或乙方應將第三方介入情況通知合同各方，并取得各方同意。8.第三方介入后的合同履行8.1第三方介入后，甲乙雙方應按照合同約定繼續(xù)履行合同。8.2第三方介入期間，如合同內(nèi)容需調(diào)整，甲乙雙方應與第三方協(xié)商一致后，修改合同內(nèi)容。8.3第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應繼續(xù)履行合同，直至合同目的實現(xiàn)或合同期限屆滿。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個人簡歷要求：包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、獲獎情況等。2.乙方應聘資料要求：包括應聘申請表、推薦信、相關(guān)證書等。3.甲方公司章程要求：包括公司組織結(jié)構(gòu)、職責分工、管理制度等。4.甲方財務制度要求：包括工資發(fā)放、福利待遇、報銷制度等。5.甲方保密協(xié)議要求：明確甲方商業(yè)秘密的范圍、保密義務和違約責任。6.第三方協(xié)議要求：明確第三方介入的權(quán)限、責任、報酬等。7.合同履行過程中的相關(guān)文件要求：包括會議紀要、工作匯報、財務報表等。8.其他可能涉及的附件要求：根據(jù)實際情況，雙方協(xié)商確定。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1乙方未履行崗位職責，影響公司正常運營；1.2乙方泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成損失；1.3乙方違反職業(yè)道德，損害公司形象；1.4乙方擅自離職，未提前一個月書面通知甲方；1.5甲方未按照合同約定支付工資或福利；1.6甲方泄露乙方個人信息；1.7甲方違反保密條款，泄露乙方個人信息。2.責任認定標準2.1違約行為的認定，以事實為依據(jù)，結(jié)合合同約定和相關(guān)法律法規(guī)進行。2.2責任認定標準：2.2.1乙方違約，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等；2.2.2甲方違約，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等；2.2.3第三方違約，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償合同各方損失、支付違約金等。簡要示例說明：1.乙方未履行崗位職責，導致公司餐飲業(yè)務出現(xiàn)嚴重虧損，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相當于一個月工資的違約金。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付欠款，并支付相應的滯納金。3.第三方泄露乙方個人信息，給乙方造成名譽損害，乙方有權(quán)要求第三方承擔相應的法律責任。全文完。2024年度生態(tài)餐飲總經(jīng)理聘用合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1聘用方基本信息1.2被聘用方基本信息2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位名稱2.2職責范圍2.3工作內(nèi)容3.聘用期限3.1起止時間3.2合同續(xù)簽4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3其他福利5.工作地點5.1餐飲公司總部5.2分公司及子公司6.工作時間6.1工作班次6.2工作時長7.培訓與發(fā)展7.1培訓內(nèi)容7.2發(fā)展規(guī)劃8.績效考核8.1考核指標8.2考核方式8.3考核結(jié)果應用9.保密條款9.1保密范圍9.2保密期限9.3違約責任10.競業(yè)限制10.1競業(yè)限制范圍10.2競業(yè)限制期限10.3違約責任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除或終止程序12.違約責任12.1違約行為12.2違約責任承擔13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)14.其他約定14.1合同生效14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1聘用方基本信息1.1.1公司名稱：餐飲管理有限公司1.1.2注冊地址：省市區(qū)路號1.1.3法定代表人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2被聘用方基本信息1.2.1姓名：1.2.2身份證號碼：530102199003011.2.3聯(lián)系電話：139xxxx56782.聘用崗位及職責2.1聘用崗位名稱：生態(tài)餐飲總經(jīng)理2.2職責范圍2.2.1制定公司生態(tài)餐飲發(fā)展戰(zhàn)略2.2.2管理和領(lǐng)導生態(tài)餐飲團隊2.2.3負責生態(tài)餐飲項目的運營管理2.2.4優(yōu)化生態(tài)餐飲產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和服務質(zhì)量2.3工作內(nèi)容2.3.1每月至少召開兩次生態(tài)餐飲團隊會議2.3.2定期向上級匯報工作進度和成果2.3.3協(xié)調(diào)生態(tài)餐飲項目與公司其他部門的溝通與合作3.聘用期限3.1起止時間：自2024年1月1日起至2024年12月31日止3.2合同續(xù)簽：在合同期滿前一個月，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同4.薪酬待遇4.1基本工資：人民幣10000元/月4.2績效獎金：根據(jù)年度績效考核結(jié)果，最高可達基本工資的20%4.3其他福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等5.工作地點5.1餐飲公司總部：省市區(qū)路號5.2分公司及子公司：根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，可被派遣至各分公司及子公司工作6.工作時間6.1工作班次：實行標準工作時間，每周工作5天，每天8小時6.2工作時長：累計工作時間不得超過每周40小時7.培訓與發(fā)展7.1培訓內(nèi)容7.1.1生態(tài)餐飲行業(yè)知識培訓7.1.2領(lǐng)導力與團隊管理培訓7.1.3業(yè)務技能提升培訓7.2發(fā)展規(guī)劃7.2.1在職期間，公司將為被聘用方提供必要的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.2.2公司將為被聘用方提供晉升機會，鼓勵其持續(xù)發(fā)展8.績效考核8.1考核指標8.1.1生態(tài)餐飲項目業(yè)績達成率8.1.2團隊管理能力評估8.1.3生態(tài)餐飲產(chǎn)品滿意度8.1.4工作效率與質(zhì)量8.2考核方式8.2.1定期進行季度績效考核8.2.2年度終期綜合評估8.2.3通過工作匯報、數(shù)據(jù)分析和同事評價進行綜合評估8.3考核結(jié)果應用8.3.1考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整、晉升和培訓的依據(jù)8.3.2對考核不合格者，公司將提供改進建議和輔導9.保密條款9.1保密范圍9.1.1公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等9.1.2聘用方在任職期間了解到的任何內(nèi)部信息9.2保密期限9.2.1在合同期間及合同終止后兩年內(nèi)9.3違約責任9.3.1違反保密條款，將被追究法律責任，并賠償公司損失10.競業(yè)限制10.1競業(yè)限制范圍10.1.1在原公司業(yè)務范圍內(nèi)，不得直接或間接從事與公司競爭的業(yè)務10.2競業(yè)限制期限10.2.1在合同終止后兩年內(nèi)10.3違約責任10.3.1違反競業(yè)限制條款，將被追究法律責任，并賠償公司損失11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致11.1.2被聘用方嚴重違反合同約定11.1.3聘用方因經(jīng)營需要或不可抗力原因解除合同11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿11.2.2雙方達成終止合同協(xié)議11.3解除或終止程序11.3.1書面通知對方11.3.2按合同約定支付經(jīng)濟補償12.違約責任12.1違約行為12.1.1未按時支付薪酬12.1.2未履行保密義務12.1.3未履行競業(yè)限制義務12.2違約責任承擔12.2.1支付違約金12.2.2恢復或賠償損失13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1協(xié)商解決13.1.2仲裁解決13.2爭議解決機構(gòu)13.2.1省市仲裁委員會14.其他約定14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于：崗位職責說明書、薪酬福利表等14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同解釋權(quán)歸聘用方所有第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義及介入目的1.1第三方定義為：在甲乙雙方簽訂的《2024年度生態(tài)餐飲總經(jīng)理聘用合同》中，為了實現(xiàn)合同目的，由甲乙雙方共同認可并邀請的，為合同履行提供咨詢、評估、中介、擔保等服務的獨立第三方機構(gòu)或個人。1.2第三方介入目的：1.2.1咨詢：為甲乙雙方提供專業(yè)意見，協(xié)助解決合同履行中的問題。1.2.2評估：對甲乙雙方履行合同情況進行評估，確保合同條款的執(zhí)行。1.2.3中介：促成甲乙雙方就合同履行達成一致意見。1.2.4擔保：為甲乙雙方提供信用擔保，保障合同履行。2.第三方責任限額2.1第三方在介入合同履行過程中，因提供咨詢、評估、中介或擔保等服務而產(chǎn)生的責任，其責任限額由甲乙雙方在合同中約定。2.2第三方責任限額包括但不限于：2.2.1直接經(jīng)濟損失2.2.2間接經(jīng)濟損失2.2.3因第三方行為導致的甲乙雙方名譽損失3.第三方責任劃分3.1第三方在介入合同履行過程中，其責任由第三方自行承擔。3.2甲乙雙方對第三方的責任劃分如下：3.2.1甲乙雙方應確保第三方具備提供相應服務的資質(zhì)和能力。3.2.2甲乙雙方應與第三方明確約定服務內(nèi)容、責任范圍和責任限額。3.2.3第三方在提供服務過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，由第三方承擔全部責任。4.第三方介入程序4.1甲乙雙方在合同中約定第三方介入的具體程序，包括：4.1.1第三方介入的申請和審批4.1.2第三方介入的時間、地點和方式4.1.3第三方介入的服務內(nèi)容和預期目標4.1.4第三方介入的費用承擔和支付方式5.第三方介入的終止5.1.1第三方未能履行約定的服務內(nèi)容5.1.2第三方違反合同約定，造成甲乙雙方損失5.1.3第三方介入已達到預期目標6.第三方介入的保密6.1第三方在介入合同履行過程中，應遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。6.2第三方泄露保密信息的，