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文檔簡介
離職解除合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方在甲方任職期間的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
1.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________職位,負責(zé)__________工作。
2.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,確保工作質(zhì)量和效率。
三、工作地點
3.1乙方的工作地點為甲方所在地,具體工作地點由甲方根據(jù)工作需要指定。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,每日工作時間為__________小時,每周工作時間為__________小時。
4.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
五、勞動報酬
5.1甲方按照國家規(guī)定和乙方崗位工資標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付基本工資、崗位工資、績效工資等。
5.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績,對乙方實施獎金和福利政策。
六、社會保險和福利
6.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
七、勞動合同解除
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方在合同期內(nèi)因下列原因提出解除合同,甲方應(yīng)予批準(zhǔn):
(1)乙方因患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方因勞動合同法第三十九條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的;
(3)乙方因勞動合同法第四十條規(guī)定的情形之一提出解除勞動合同的;
(4)乙方因勞動合同法第四十一條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的。
8.1甲方在下列情況下,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀(jì)律,損害甲方利益;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方因勞動合同法第三十九條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的;
(4)乙方因勞動合同法第四十條規(guī)定的情形之一提出解除勞動合同的;
(5)乙方因勞動合同法第四十一條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的。
八、保密條款
8.1乙方在任職期間及離職后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密。
8.2乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。
10.3本合同附件如下:
附件一:乙方工作職責(zé)
附件二:乙方工資待遇
附件三:甲方規(guī)章制度
附件四:乙方社會保險和福利明細
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”)為維護自身合法權(quán)益,確保項目順利進行,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),特與乙方(以下簡稱“乙方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)簽訂本合同。
一、合同主體
1.1甲方:公司名稱
1.2乙方:員工姓名
1.3丙方:第三方服務(wù)提供方名稱
二、合同目的
2.1本合同旨在明確甲乙丙三方在項目合作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,保障甲方的合法權(quán)益,確保項目順利進行。
2.2本合同旨在規(guī)范乙方在項目中的行為,維護甲方利益,提高工作效率。
三、項目內(nèi)容
3.1乙方在甲方公司擔(dān)任__________職位,負責(zé)__________工作。
3.2丙方為乙方提供相應(yīng)的服務(wù),包括但不限于:培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)支持等。
四、工作地點
4.1乙方的工作地點為甲方所在地,具體工作地點由甲方根據(jù)工作需要指定。
4.2丙方服務(wù)的實施地點為甲方指定的地點。
五、工作時間和休息休假
5.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,每日工作時間為__________小時,每周工作時間為__________小時。
5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
5.3丙方提供的服務(wù)時間根據(jù)項目需求確定。
六、勞動報酬
6.1甲方按照國家規(guī)定和乙方崗位工資標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付基本工資、崗位工資、績效工資等。
6.2丙方根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量,向甲方收取相應(yīng)的服務(wù)費用。
七、社會保險和福利
7.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
7.2甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
7.3丙方按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為甲方提供相應(yīng)的服務(wù)。
八、合同解除
8.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
8.2乙方在合同期內(nèi)因下列原因提出解除合同,甲方應(yīng)予批準(zhǔn):
(1)乙方因患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方因勞動合同法第三十九條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的;
(3)乙方因勞動合同法第四十條規(guī)定的情形之一提出解除勞動合同的;
(4)乙方因勞動合同法第四十一條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的。
8.3甲方在下列情況下,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀(jì)律,損害甲方利益;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方因勞動合同法第三十九條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的;
(4)乙方因勞動合同法第四十條規(guī)定的情形之一提出解除勞動合同的;
(5)乙方因勞動合同法第四十一條規(guī)定的情形之一被解除勞動合同的。
九、違約責(zé)任
9.1乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
9.2丙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十、保密條款
10.1乙方在任職期間及離職后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密。
10.2丙方在提供服務(wù)期間及服務(wù)結(jié)束后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密。
10.3乙方和丙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十一、爭議解決
11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。
11.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十二、其他
12.1本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
12.2本合同未盡事宜,可由三方另行簽訂補充協(xié)議。
附件:
附件一:乙方工作職責(zé)
附件二:乙方工資待遇
附件三:丙方服務(wù)內(nèi)容與收費標(biāo)準(zhǔn)
附件四:甲方規(guī)章制度
附件五:乙方社會保險和福利明細
第三方介入的意義和目的:
1.丙方作為第三方服務(wù)提供方,能夠為乙方提供專業(yè)、高效的服務(wù),提高工作效率,降低甲方的人力成本。
2.丙方參與合同,有利于明確各方的責(zé)任,保障甲方的合法權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為合同主導(dǎo)方,能夠更好地掌握項目進度,確保項目順利進行。
2.甲方通過合同條款,加強對乙方和丙方的約束,維護自身利益。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”)為滿足自身業(yè)務(wù)發(fā)展需求,委托乙方(以下簡稱“乙方”)進行項目執(zhí)行,并引入丙方(以下簡稱“丙方”)作為第三方咨詢服務(wù)提供方,以保障項目質(zhì)量與效率。為明確各方權(quán)利義務(wù),特訂立本合同。
一、合同主體
1.1甲方:公司名稱
1.2乙方:項目負責(zé)人姓名
1.3丙方:第三方咨詢服務(wù)提供方名稱
二、合同目的
2.1本合同旨在明確甲方、乙方及丙方在項目合作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,保障乙方在項目中的權(quán)益。
2.2本合同旨在借助丙方的專業(yè)咨詢服務(wù),提升項目執(zhí)行效率,確保項目質(zhì)量。
三、項目內(nèi)容
3.1乙方負責(zé)項目的整體執(zhí)行,包括但不限于項目策劃、實施、監(jiān)控和收尾。
3.2丙方為乙方提供咨詢服務(wù),包括但不限于項目規(guī)劃、風(fēng)險管理、團隊建設(shè)等。
四、工作地點
4.1乙方的工作地點為甲方指定的項目實施地點。
4.2丙方提供咨詢服務(wù)的工作地點為甲方指定的地點。
五、工作時間和休息休假
5.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,每日工作時間為__________小時,每周工作時間為__________小時。
5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
5.3丙方提供咨詢服務(wù)的時間根據(jù)項目需求確定。
六、勞動報酬
6.1甲方按照國家規(guī)定和乙方崗位工資標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付基本工資、崗位工資、績效工資等。
6.2丙方根據(jù)咨詢服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量,向甲方收取相應(yīng)的服務(wù)費用。
七、社會保險和福利
7.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
7.2甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
7.3丙方根據(jù)國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為甲方提供相應(yīng)的服務(wù)。
八、乙方權(quán)利
8.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的項目支持,包括但不限于資金、資源、信息等。
8.2乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供咨詢服務(wù),并保證服務(wù)質(zhì)量。
8.3乙方有權(quán)在項目實施過程中,根據(jù)實際情況調(diào)整項目計劃。
九、丙方權(quán)利
9.1丙方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取甲方支付的服務(wù)費用。
9.2丙方有權(quán)在提供服務(wù)過程中,對乙方的工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督。
十、甲方義務(wù)
10.1甲方應(yīng)按照合同約定,按時足額支付乙方工資及福利待遇。
10.2甲方應(yīng)提供必要的工作條件,保障乙方正常開展工作。
10.3甲方應(yīng)協(xié)助丙方完成咨詢服務(wù)工作。
十一、違約責(zé)任
11.1甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
11.2丙方未按合同約定提供咨詢服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)退還部分或全部服務(wù)費用,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十二、爭議解決
12.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。
12.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十三、其他
13.1本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
13.2本合同未盡事宜,可由三方另行簽訂補充協(xié)議。
附件:
附件一:乙方工作職責(zé)
附件二:乙方工資待遇
附件三:丙方服務(wù)內(nèi)容與收費標(biāo)準(zhǔn)
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