員工勞動填寫合同范例

員工勞動填寫合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事勞動的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自年月日至年月日止，共計__年__個月。

1.2甲乙雙方可經(jīng)協(xié)商一致，在合同期限內(nèi)對合同期限進(jìn)行續(xù)簽。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方處從事的崗位為：________________________。

2.2乙方的工作內(nèi)容為：________________________。

三、工作地點

3.1乙方的工作地點為：________________________。

四、工作時間及休息休假

4.1乙方的工作時間為：________________________。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動報酬及福利

5.1乙方的基本工資為：人民幣__元/月。

5.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

5.3甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

……

六、勞動保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)

6.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

6.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

七、違約責(zé)任

7.1甲乙雙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、合同解除與終止

8.1有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：

（1）雙方協(xié)商一致解除本合同；

（2）乙方符合法定退休年齡或者因健康原因不能繼續(xù)從事工作的；

（3）乙方違反國家法律法規(guī)，甲方依法解除勞動合同的；

（4）其他依法可以解除勞動合同的情形。

8.2本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自行終止。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方工作經(jīng)歷證明；

4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件；

5.其他甲乙雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

丙方（第三方）：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，丙方作為第三方擔(dān)保方，就乙方在甲方處從事勞動的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及權(quán)利義務(wù)

1.1本合同主體包括甲方、乙方和丙方，三方應(yīng)共同遵守本合同條款。

1.2甲方作為用人單位，享有以下權(quán)利和義務(wù)：

（1）對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督和考核；

（2）按照國家規(guī)定支付乙方勞動報酬；

（3）為乙方提供勞動保護(hù)；

（4）依法為乙方繳納社會保險和住房公積金；

（5）對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)；

（6）依法解除或終止勞動合同。

1.3乙方作為勞動者，享有以下權(quán)利和義務(wù)：

（1）按照甲方要求完成工作任務(wù)；

（2）遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；

（3）保守甲方商業(yè)秘密；

（4）依法參加社會保險和住房公積金；

（5）接受甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)。

1.4丙方作為第三方擔(dān)保方，享有以下權(quán)利和義務(wù)：

（1）對乙方進(jìn)行擔(dān)保，確保乙方履行本合同約定的義務(wù)；

（2）在乙方違約的情況下，承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任；

（3）有權(quán)了解乙方的勞動情況，對乙方的勞動行為進(jìn)行監(jiān)督；

（4）在本合同約定的范圍內(nèi)，享有對乙方的管理權(quán)。

二、合同期限及工作內(nèi)容

2.1本合同期限自年月日至年月日止，共計__年__個月。

2.2乙方在甲方處從事的崗位為：________________________。

2.3乙方的工作內(nèi)容為：________________________。

三、勞動報酬及福利

3.1乙方的基本工資為：人民幣__元/月。

3.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.3甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

……

四、勞動保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)

4.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

4.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

五、違約責(zé)任及限制條款

5.1乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：

（1）賠償甲方因乙方違約所遭受的損失；

（2）支付違約金；

（3）依法解除勞動合同。

5.2乙方不得同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，否則視為違約。

5.3乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則視為違約。

六、合同解除與終止

6.1有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：

（1）雙方協(xié)商一致解除本合同；

（2）乙方符合法定退休年齡或者因健康原因不能繼續(xù)從事工作的；

（3）乙方違反國家法律法規(guī)，甲方依法解除勞動合同的；

（4）其他依法可以解除勞動合同的情形。

6.2本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自行終止。

七、爭議解決

7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

8.1本合同一式三份，甲乙雙方和丙方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

九、第三方介入的意義和目的

9.1本合同引入丙方作為第三方擔(dān)保方，旨在保障甲方的合法權(quán)益，降低甲方在勞動關(guān)系中的風(fēng)險。

9.2丙方作為擔(dān)保方，對乙方進(jìn)行監(jiān)督和管理，有助于提高乙方的勞動效率，保障甲方利益。

十、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

10.1本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，確保甲方在勞動關(guān)系中的主導(dǎo)地位。

10.2通過增加甲方的權(quán)利條款和利益條款，甲方能夠更好地維護(hù)自身合法權(quán)益，提高勞動管理效率。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方工作經(jīng)歷證明；

4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件；

5.其他甲乙雙方和丙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

丙方（蓋章）：________________________

簽訂日期：________________________

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鑒于甲方需要乙方提供特定技能或服務(wù)，乙方愿意加入甲方工作，丙方作為第三方擔(dān)保方，為乙方的勞動權(quán)益提供保障，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及權(quán)利義務(wù)

1.1本合同主體包括甲方、乙方和丙方，三方應(yīng)共同遵守本合同條款。

1.2乙方作為勞動者，享有以下權(quán)利和義務(wù)：

（1）在甲方提供的工作崗位上，享有獲得勞動報酬的權(quán)利；

（2）享有依法參加社會保險和享受國家法定休假的權(quán)利；

（3）享有接受甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會；

（4）享有依法解除勞動合同的權(quán)利。

1.3甲方作為用人單位，享有以下權(quán)利和義務(wù)：

（1）對乙方的工作進(jìn)行合理指導(dǎo)和監(jiān)督；

（2）按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方勞動報酬；

（3）為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)；

（4）依法解除或終止勞動合同。

1.4丙方作為第三方擔(dān)保方，享有以下權(quán)利和義務(wù)：

（1）對乙方的工作情況進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的權(quán)益得到保障；

（2）在乙方與甲方發(fā)生勞動爭議時，提供調(diào)解服務(wù)；

（3）在乙方違約時，承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任；

（4）有權(quán)了解乙方的勞動表現(xiàn)，對乙方的行為進(jìn)行必要的指導(dǎo)。

二、合同期限及工作內(nèi)容

2.1本合同期限自年月日至年月日止，共計__年__個月。

2.2乙方在甲方處從事的崗位為：________________________。

2.3乙方的工作內(nèi)容為：________________________。

三、勞動報酬及福利

3.1乙方的基本工資為：人民幣__元/月。

3.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.3甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

……

四、勞動保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)

4.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

4.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

五、違約責(zé)任及限制條款

5.1甲方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：

（1）賠償乙方因甲方違約所遭受的損失；

（2）支付違約金；

（3）依法解除勞動合同。

5.2甲方不得隨意調(diào)整乙方的勞動崗位或工作內(nèi)容，否則視為違約。

六、合同解除與終止

6.1有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：

（1）雙方協(xié)商一致解除本合同；

（2）乙方符合法定退休年齡或者因健康原因不能繼續(xù)從事工作的；

（3）甲方依法解除勞動合同的；

（4）其他依法可以解除勞動合同的情形。

6.2本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自行終止。

七、爭議解決

7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

8.1本合同一式三份，甲乙雙方和丙方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

九、乙方為主導(dǎo)的目的和意義

9.1本合同以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在保障乙方在勞動關(guān)系中的合法權(quán)益，確保乙方在勞動過程中的利益最大化。

9.2通過增加乙方的權(quán)利條款和利益條款，乙方能夠更好地維護(hù)自身權(quán)益，提高生活質(zhì)量。

十、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的

10.1本合同弱化甲方為主導(dǎo)，旨在平衡甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，避免甲方濫用職權(quán)，保障乙方在勞動關(guān)系中的平等地位。

10.2通過明確甲方的義務(wù)和限制條款，