2023宿舍管理規(guī)章制度（19篇）

2023宿舍管理規(guī)章制度（19篇）

2023宿舍管理規(guī)章制度（精選19篇）

2023宿舍管理規(guī)章制度篇1

為了營造一個整潔衛(wèi)生、安全和諧的居住環(huán)境，文明健康、

積極向上的居住氛圍，特制定本公司員工宿舍管理制度。

管理職責(zé)：

1、宿舍負責(zé)人對宿舍各個環(huán)節(jié)的工作負全責(zé)；對宿舍管理員

給予指導(dǎo)性的意見并監(jiān)督落實；對宿舍運行狀況向上一級領(lǐng)導(dǎo)必

須提交月報。

2、宿舍管理員要盡職盡責(zé)，努力配合辦公室極其宿舍負責(zé)人

指定的一切工作；對宿舍出現(xiàn)不合理現(xiàn)象有責(zé)任有義務(wù)提出并制

止，解決不了的問題上報宿舍負責(zé)人，不得消極怠工。發(fā)現(xiàn)一次

警告一次，第二次請其離職。

3、宿舍清潔員必須在上班前把自己負責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域徹底、完

整的清掃干凈，并做好保持工作。發(fā)現(xiàn)有明顯污痕的，首次罰款

100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。燒水員工必須盡職盡責(zé)，確保每

位員工有水洗澡，接到投訴，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更

換該人。

4、全體宿舍管理成員必須以身作則，恪守《宿舍管理制度》;

此制度適用于所有適合居住公司宿舍的職工。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇2

一、目的：

為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境，以

保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產(chǎn)安全和提高工作

效益，特訂制本制度。

二、適用范圍：

入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區(qū)域。

三、職責(zé)：

1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門。

2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對宿舍不定期的進行檢查。

3、宿舍管理員、保安及清潔工對宿舍的安全及衛(wèi)生負責(zé)。

4、保安、宿舍管理員有權(quán)對外來人員進行盤查、登記。

四、工作程序：

1、本公司錄用的試用與正式員工（兩路城區(qū)以外的），均可

申請入住公司宿舍，需入住公司的員工必須本人申請，統(tǒng)一由行

政部門管理安排、調(diào)整，不允許職工私自調(diào)換宿舍。

2、需入住宿舍的員工，在辦理好入職手續(xù)后，本人需寫申請

報部門主管簽字確認，然后再重新辦理。

3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把，宿

舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍管理員統(tǒng)一配制；員

工離職時，將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處，如未退還鑰匙，扣20

元一把。

4、員工搬離宿舍時，應(yīng)在宿舍管理人員處登記，由宿舍管理

人員檢查其寢室設(shè)備，設(shè)備完好后，方可辦理退宿手續(xù)，如有損

壞，照價賠償后再行辦理退宿手續(xù)，并退還宿舍登記證，需當日

內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何賠償。

五、管理規(guī)定：

1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴禁私自隨

意調(diào)換宿舍。

2、員工宿舍將實行全員負責(zé)制，即所有入住員工對宿舍環(huán)境

及次序共同維護、監(jiān)督、負責(zé)，公司入住員工應(yīng)愛護公司財物，

有意損壞公司財物應(yīng)照價賠償。

3、住宿舍的員工應(yīng)講文明，講禮貌，互相幫助，互相學(xué)習(xí)，

互相尊重，互相理解，體現(xiàn)團隊精神；嚴禁在宿舍內(nèi)脅迫、恐嚇、

欺詐他人；嚴禁男女戲虐或不軌行為；嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、

賭博、打架斗毆、聚眾鬧事；嚴禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及

非法讀物等違法行為，一旦發(fā)現(xiàn)或舉報經(jīng)查實后，參與者一律罰

款200元，并取消入住資格及開除處理。

4、嚴禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會、傳播有關(guān)公司的重要文件

和資料，泄露公司的機密。

5、嚴禁員工隨意將物資帶出宿舍，若需帶出，應(yīng)經(jīng)管理員檢

查同意。

6、為保證大家充足的睡眠時間，非本宿舍外來到訪人員須在

23：00以前離開（如需留宿者，須在宿舍管理員處登記，但探訪

人活動區(qū)域僅限宿舍區(qū)，不得在其它區(qū)域擅自逗留），若在此時間

仍未離去，一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報經(jīng)查實后，對被到訪人處予50元

罰款。

7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時間為24：00,若超過24：00

時必須出示證件（身份證、工作證）自行在保安人員處登記；凡

入住宿舍員工應(yīng)自覺遵守作息時間，晚上23：00后，宿舍內(nèi)停止

一切娛樂活動，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。

8、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。

9、嚴禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放，明知故

犯者重罰。

10、加強防火防盜，嚴禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源，不允許在

宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器，若有發(fā)現(xiàn)，保安和管理人員有

權(quán)予以沒收并給予相應(yīng)的處罰。

11、各位員工在離開宿舍時，一定將門窗關(guān)好，并將貴重物

品及現(xiàn)金保管好，貴重物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi)，否則遺失、

被盜與公司無關(guān)；并切實做好防水、防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)隱情

舉報者有獎。

12、嚴禁隨地吐痰，嚴禁在窗外晾衣服，保持室內(nèi)和走廊整

潔、衛(wèi)生。

13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并

做記錄，檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個等級，并

公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎懲。

14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無”°八凈：即地面、墻

壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無：

即無灰塵、無痰跡、無紙屑、無果殼、無異味。

15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即：每天

被褥疊放整齊，床單平整，枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持

整潔，不亂放、亂扔。

16、以上各條，如有違反，產(chǎn)生不良后果，視情節(jié)輕重，按公

司相關(guān)規(guī)定考核處理。

六、宿舍費用；

1、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍管理費及水電費、收視費、

寬帶費由員工自理，公司只負責(zé)管理工作，不盈利。

2、每間宿舍每個員工一個衣柜，鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配

置，宿舍管理員按各部門登記發(fā)放。遺失重新更換，需在管理員

處登記，費用員工自理。

3、水、電和宿舍管理費以入住員工為單位，在當月工資中扣

除，并由宿舍管理人員負責(zé)打印統(tǒng)計報表公告。

七、宿舍管理安排：

宿舍設(shè)專職人員3名（清潔工1名，管理員2名，早、夜班

各一名）。其工作職責(zé)按《宿舍管理員工作職責(zé)》執(zhí)行，管理人員

有權(quán)對違反宿舍管理條例的員工進行處罰。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇3

為了創(chuàng)設(shè)一個良好的住宿環(huán)境，使大家的身心得以良好的發(fā)

展，希望大家協(xié)同寢室長共同做好以下幾點：

一、就寢：

1、每晚熄燈鐘敲響前2分鐘，各小寢室長負責(zé)清點人數(shù)，然

后由寢室長統(tǒng)計，并及時向老師匯報未到或請假學(xué)生名單。

2、熄燈鐘響后，要做到熄燈、熄聲，未洗漱完畢的由各小寢

室長督促完成，不得拖延。

3、熄燈鐘響后，不得有妨礙別人休息的行為。禁止有吃東西、

亂跑、亂竄、說話等現(xiàn)象的發(fā)生。

二、紀律：

1、在校住宿期間，晚上一般不得回家，若有急事必須回家者，

必須由班主任批準，并且結(jié)伴而行，方可回家。

2、晚上不得留宿校外人員。

3、不得私調(diào)床位。

三、安全：

1、上下樓梯要注意安全，不得擠扛、推拉，以免發(fā)生不安全

事件。

2、晚上休息時，注意將門窗關(guān)好，以防發(fā)生意外。

3、在日常生活中應(yīng)注意防火、防電，以免出現(xiàn)火災(zāi)等事故。

四、衛(wèi)生：

1、寢室由寢室長負責(zé)安排所在寢室人員每天1-2名進行值日o

2、寢室內(nèi)應(yīng)做到常通風(fēng)換氣，使室內(nèi)保持空氣流通。

3、每位同學(xué)應(yīng)注意衛(wèi)生保持，有生活垃圾盡量自己帶到垃圾

桶或垃圾池內(nèi)。

4、不要將剩飯、剩饃、剩菜等亂扔、亂倒，以免影響室內(nèi)整

潔，或造成無謂的浪費。

以上規(guī)定望各位同學(xué)認真遵守，同時以寢室長為中心、各位

班委協(xié)助并由每個同學(xué)監(jiān)督執(zhí)行。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇4

為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作，維護職工宿舍的

正常秩序，特制定本制度。

一、凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所

在部門簽注意見，報廠審查批準后，由保衛(wèi)部門登記（或總務(wù)部

門）安排住宿，外來人員一律不準進住。

二、外單位住我廠宿舍人員，必須自覺遵守管理規(guī)定，在進

入我廠宿舍住宿時，應(yīng)將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保

衛(wèi)科查驗登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證,

否則一律不準進廠住宿。

三、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工必須愛護，不得任

意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給

予罰款。

四、住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個房間

必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員

住宿，任何人不得拒絕。

五、愛護宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、嘍梯間保持清潔衛(wèi)生，不準

在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂去果皮、紙屑和亂倒臟物以

及在墻上亂畫，違者處以10—50元罰款，各室由室長安排每天輪

流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次外以10元的罰款。

六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，

室內(nèi)嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為

一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)（從制度下發(fā)之日起，凡

宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除

沒收器具外，并處以50—200元的罰款）。

七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電

爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

八、禁止宿舍內(nèi)進行賭博及其它違法活動，凡是賭博，除沒

收賭物外，每人處以100—500元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機

關(guān)處理，并予除名。

九、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其

情節(jié)輕重處以10—100元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理，

并予除名。

十、嚴禁男女混居一室（含已婚男女），違者處以100—500元

罰款。

十一、宿舍內(nèi)安有保險并封條，凡私自拆封條、拆換保險或

因用電過大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現(xiàn)一次罰款寢

室20-50元。

十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災(zāi)事故

的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護好現(xiàn)場外，應(yīng)在24小時內(nèi)報

告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災(zāi)事故，

一經(jīng)查實，給予責(zé)任者一次處以10—1000元的罰款。

十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或

無特殊情況，當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者，按自動放

棄住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時安排他

人住入。

十四、住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，必須堅持對號入座的

原則，嚴禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后

方能更換，違者處以10—50元罰款，并責(zé)令其改正。

本制度從公布之日起實施。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇5

第一章總則

第一條為了加強對單身職工宿舍的管理和服務(wù)，特制定本辦

法。

第二條本辦法適用于各單位、各子公司。

第二章管理職責(zé)與分工

第三條后勤管理部門是單身職工宿舍管理的歸口管理部門，

負責(zé)制定單身職工宿舍管理相關(guān)制度，負責(zé)對單身職工宿舍進行

分配與調(diào)整，并對單身職工宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)施的日常維護

等進行管理、檢查。

第四條安全保衛(wèi)部門負責(zé)單身職工宿舍的安保并配合后勤管

理部門做好檢查及清退違規(guī)居住人員的工作。

第五條各單位負責(zé)收集職工對單身宿舍管理的意見或建議并

反饋至相關(guān)部門；協(xié)同后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門共同做好單

身職工宿舍管理工作。

第三章入住及退宿

第六條凡與公司簽訂勞動合同及依托協(xié)議的單身職工（高層

次人才按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行），入職前住所地在西安市城六區(qū)（新

城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、滿橋）以外的，均可申請單身職工

宿舍。

第七條符合居住單身宿舍條件的職工，須攜帶本人人事調(diào)令

（報到通知書）、戶口證明、學(xué)歷證書到后勤管理部門辦理入住手

續(xù)、安全保衛(wèi)部門辦理出入證手續(xù)。

第八條外單位來公司實習(xí)人員，符合上述條件且實習(xí)期在三

個月以上者，可持人力資源管理部門旨具的有關(guān)證明，辦理入住

和出入證手續(xù)。

第九條職工對分配的宿舍設(shè)施設(shè)備進行檢查，確認無損壞后

與后勤管理部門簽訂《慶安單身宿舍規(guī)約及設(shè)施確認單》（見附件

Do

第十條凡屬下列情況之一的單身職工，必須在7日內(nèi)辦理退

宿手續(xù)，退宿時應(yīng)保證所配備的設(shè)施完好無損，并結(jié)清相關(guān)費用。

（一）職工調(diào)離、終止、解除勞動合同的；

（二）在本市六區(qū)內(nèi)已購住房的尹達到居住條件；

（三）退休回原籍或死亡的；

（四）結(jié)婚后配偶戶口在西安市城六區(qū)內(nèi)的。

第十一條退宿人員應(yīng)及時到后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門辦

理退宿手續(xù)。同時將宿舍鑰匙、門禁扣、電熱水壺、電卡、空調(diào)遙

控器等附屬物品交后勤管理部門、將L!入證交安全保衛(wèi)部門。退

宿前須將個人物品清理干凈，對于遺留物品無法聯(lián)系到歸屬人的,

視為無主物品，由后勤管理部門自行外理。

第四章住宿要求與宿舍管理

第十二條單身職工宿舍樓實行24小時值班制度，凡進入單身

宿舍樓的人員，須出示住宿卡，并自覺接受安全保衛(wèi)工作人員的

檢查。

第十三條探親訪友外來人員，須持本人有效證件進行登記，

辦理會客手續(xù)后，方可進入宿舍樓。來訪人員須遵守安全保衛(wèi)相

關(guān)規(guī)定。

第十四條為了保證單身職工的住宿安全，安全保衛(wèi)工作人員

應(yīng)嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度，嚴禁小商、小販及閑雜人員進入單身宿舍

樓。

第十五條攜帶物品出門者，須由安全保衛(wèi)工作人員對所帶貴

重物品的'名稱、數(shù)量進行核實登記。

第十六條宿舍內(nèi)嚴禁賭博、偷盜、酗酒、吸毒、販毒、打架、

斗毆。

第十七條職工自行打掃室內(nèi)衛(wèi)生，并保持宿舍樓內(nèi)的干凈、

整潔。不得亂扔垃圾、堆放雜物、非機動車輛，不得飼養(yǎng)寵物。

第十八條居住單身宿舍的職工應(yīng)講文明、講禮貌，自覺維護

公共秩序，不得妨礙他人正常生活起居。

第十九條居住單身宿舍的職工，應(yīng)自覺愛護宿舍建筑物、附

屬設(shè)施、公用器具（如：電梯、消防器材、線路、管路、家具、家

電等），規(guī)范操作使用各種設(shè)施、設(shè)備，不得拆除或損壞。

第二十條單身職工宿舍內(nèi)不準私接電源、亂拉臨時線工嚴禁

使用電爐、電熱棒、煤氣瓶等具有安全隱患的設(shè)施。

第二十一條宿舍樓內(nèi)嚴禁存放易燃、易爆、有毒物品，嚴禁

向窗外拋灑物品。

第二十二條員工宿舍安排由管理部門根據(jù)工作需要進行，單

身職工宿舍房間居住定員不足時，管理部門有權(quán)安排新入住人員,

任何人不得阻攔。

第二十三條居住單身宿舍的職工無得擅自更換房間和床位、

不得將宿舍（床位）轉(zhuǎn)借轉(zhuǎn)租給他人。嚴禁非單身職工、探親家

屬及其他人員留宿、借宿。

第二十四條單身職工宿舍門鎖，任何人不得隨意更換，不得

將鑰匙轉(zhuǎn)交他人，若鑰匙遺失，自費配制。

第二十五條公司后勤管理部門組織公司相關(guān)部門，對單身宿

舍的消防安全進行定期檢查，單身宿舍居住人員應(yīng)積極配合職能

部門的檢查工作。

第二十六條單身宿舍室內(nèi)設(shè)施，按照“誰使用，誰負責(zé)”的

原則進行管理，室內(nèi)設(shè)施由于使用不當造成污染、損壞或堵塞，

由責(zé)任人按原設(shè)施標準維修（或賠償），如無責(zé)任人者，由室內(nèi)居

住人員共同承擔（賠償標準詳見附件2）。

第二十七條宿舍出現(xiàn)跑、冒、滴、漏、電器故障及門窗、鎖損

壞現(xiàn)象，由單身職工向負責(zé)維修的物業(yè)管理部門報修C

第二十八條單身職工宿舍生活設(shè)施物品配置標準及消耗品的

配發(fā)周期如下：

（-）每人配置家具1套（含公寓床、雙開門衣柜、書桌、

墻面定制書架、方凳）。每個房間配置空調(diào)1臺、窗簾1套、晾衣

桿1套。

（二）消耗品及配發(fā)周期

電熱燒水壺兩年配發(fā)1次。

省帚、簸箕、抹布、拖把、拖把桶、紙簍1年配發(fā)1次。

第五章住宿分配原則及收費標準

第二十九條分配原則：

研究生及以上：2人/間；

本科生、大專生及以下：3人/間；

第三十條公司單身職工宿舍收費項目如下：

（一）配偶戶口在西安市城六區(qū)（新城、碑林、蓮湖、未央、

雁塔、滿橋）以外的；第三十一條享受職工住宿補貼的職工，

補貼發(fā)放期滿后，仍需居住單身宿舍，符合下列條件之一的，床

位收費標準按照50元/月/床執(zhí)行。

（二）參加工作滿10年以上的。

外單位來公司實習(xí)人員居住收取的各項費用參照本公司職工

收費標準執(zhí)行。

第六章檢查與懲處

第三十二條后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門不定期對宿舍進行

檢查，并對違反本辦法的職工進行懲處。

第三十三條職工有下列行為之一的，安全保衛(wèi)部門配合后勤

管理部門予以清退。

（一）符合退宿舍條件但仍在宿舍居住的；

（二）將宿舍（鋪位）轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租他人的；

第三十四條對于其他違反本辦法的行為依照公司《慶安集團

有限公司違規(guī)違紀員工懲處辦法（試行）》（QAZ/_R204A）相關(guān)內(nèi)

容進行懲處。

第七章附則

第三十五條后勤管理部門結(jié)合單身職工宿舍日常管理負責(zé)開

展年度“文明宿舍”、“文明床鋪等評比和表彰活動，公司職代

會生活福利委員會單身生活管理組對評比流程進行監(jiān)督。

第三十六條各子公司單身職工的住宿原則：

（一）按規(guī)定向公司繳納“福利設(shè)施使用費”的子公司，其

職工住宿與公司職工同等對待。

（二）未按規(guī)定向公司繳納“福利設(shè)施使用費”的子公司，

其職工住宿原則上應(yīng)由其自行解決；對確實有困難，暫時無法解

決的，可以通過簽訂依托協(xié)議，公司可按照有償服務(wù)的原則解決。

第三十七條本辦法由人力資源管理部門提出。

第三十八條本辦法由后勤管理部門管理并負責(zé)解釋。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇6

為了切實加強學(xué)生公寓住宿學(xué)生的管理，確保學(xué)生住宿有序

化、規(guī)范化，營造“健康、文明、整潔、溫馨、安全”的宿舍氛

圍，維護學(xué)生合法權(quán)益，使學(xué)生有一個良好的學(xué)習(xí)、生活和休息

環(huán)境，根據(jù)教育行政部門文件精神和學(xué)校管理制度，特制定此公

約：

一、住宿學(xué)生需嚴格遵守《長嶺中學(xué)學(xué)生宿舍管理制度》，切

實做好消防安全工作，嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源和安裝、使用私人

電器（含照明燈具），嚴禁點蠟燭、點蚊香、焚燒紙屑、使用明火。

二、嚴禁攜帶管制刀具等危險物品和淫穢書刊進入宿舍。

三、不準將身體伸出窗外，防止意外事故發(fā)生。

四、在樓頂晾曬衣服時要注意安全，不許在樓頂打鬧嬉戲和

長時間逗留，防止不安全事故發(fā)生。

五、睡上鋪的學(xué)生上下床時要注意安全，禁止在上下床時互

相打鬧和在上鋪做其它運動。如床鋪有問題，要立即向宿管人員

報告，以便及時維修。

六、不準私自住進宿舍或自調(diào)宿舍及床位。不準容留家長、

同學(xué)或其他外來人員借宿，禁止無故竄宿，特別是男女竄宿。

七、不準在宿舍抽煙，酗酒，聚會，高聲喧嘩，起哄。禁止在

宿舍打牌、賭博。

八、保護好個人財物，柜子上鎖，鑰匙隨身帶，房間無人時

門上鎖。

九、不準向窗外扔果皮，紙屑，礦泉水瓶等物，嚴禁向下倒

污水，吐痰，住二樓以上的學(xué)生不許翻越窗戶，任何人不許在窗

外晾曬衣物。

十、晚自習(xí)下后及時回宿舍休息，堅決杜絕不假外出和夜不

歸宿的現(xiàn)象。

十一、不準在宿舍及樓道進行妨礙他人休息、學(xué)習(xí)的文體活

動，特別是踢球，拍球等。

十二、愛護公物，不準在墻面亂貼、亂畫、亂釘釘子，不準在

桌、門、窗上刻涂。損壞公物，照價賠償。

十三、正常上課，上自習(xí)期間及節(jié)假日，未經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門

和公寓樓管理室批準，任何人不得在宿舍滯留。

十四、星期六、星期日及節(jié)假日學(xué)生安全由家長負責(zé)（在校

補課學(xué)生除外）。

十五、凡違反《宿舍安全管理公約》的住宿學(xué)生，如發(fā)生不

安全事故，責(zé)任自負。

十六、學(xué)生申請住宿，必須承諾恪守《長嶺中學(xué)學(xué)生宿舍管

理制度》和《宿舍安全管理公約》，由住宿生及家長申請，經(jīng)班主

任同意后，與公寓樓管理室簽訂《宿舍安全管理公約》。

十七、一旦住宿生違反上述公約，由管理員批評教育，并記

錄在冊，周末匯總交學(xué)?？倓?wù)處、教導(dǎo)處，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定扣除

班級量化積分。

十八、嚴重違反《長嶺中學(xué)學(xué)生宿舍管理制度》和《宿舍安

全管理公約》，經(jīng)管理員批評教育無效，由公寓樓管理室上報學(xué)校

相關(guān)部門，視其情節(jié)給予相應(yīng)的校紀處分，通知家長取消該生住

宿資格。

同學(xué)們，公寓是我們共同的家，讓我們共同努力，遵守公約，

也希望家長朋友們能積極配合，加強教育，創(chuàng)造更加和諧、溫馨

的學(xué)習(xí)環(huán)境和生活環(huán)境。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇7

一、總則

敏輝班宿舍管理制度

1、為了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的宿舍文化氛圍,

保證住校學(xué)生有一個良好的生活和休息環(huán)境，保證學(xué)生正常的學(xué)

習(xí)和學(xué)生的身體健康，保證學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進行。特制

定本制度。

2、管理方針：定置管理定期檢杳嚴格考核嚴格獎懲

3、管理目標：干凈整潔井然有序做到“日常狀態(tài)就是最好

狀態(tài)”

4、管理范圍：敏輝班所有住校學(xué)生

二、住宿生常規(guī)紀律

1、遇到突發(fā)事件或病、事假及時報告生活老師或值班人員。

+2分

2、按統(tǒng)一指定的房間、床位就寢；隨意更換一2分（寢室長

負責(zé)）

3、值班人員點名查人數(shù)時，無故不在者-2分（寢室長負責(zé)）

4、聽到起床鈴后，寢室長負責(zé)催叫室友起床，迅速洗漱，整

理內(nèi)務(wù)，負責(zé)的室長+2,負責(zé)的學(xué)生+1分

5、6點13分學(xué)生離開宿舍，進行跑操，只留值日生打掃衛(wèi)

生，一切整理完畢，關(guān)閉電源才許離開，負責(zé)者+1分。

6、課間無故進入宿舍樓而無班主任批條者，每人次-2分；

7、午休鈴響后，晚寢鈴響后，在室內(nèi)活動，喧嘩，打鬧，講

小話等，影響他人休息，違者一2分，并寫出500字的反思性文

字。此項由生活委員和室長監(jiān)督執(zhí)行。全期內(nèi)超過3次，通報其

家長配合教育。

8、就寢后，楚止串門，禁止外出宿舍樓，違者一5分，并通

報其家長配合教育°（寢室長負責(zé)）

9、未經(jīng)班主任批準，不準直接去親戚、同學(xué)家過夜。違者-5

分（寢室長負責(zé)）

10、愛護宿舍內(nèi)的一切公共設(shè)施，未經(jīng)允許不得私自搬動，

違者一2分（寢室長負責(zé)）

11、不得向窗外、樓下及其他地方亂扔雜物，亂倒臟水。違

者一5分，并罰其打掃寢室衛(wèi)生一天。此項由生活委員和室長監(jiān)督

執(zhí)行

12、不能把手機，收音機、錄音機、隨身聽、CD等帶入宿舍。

違者一5分，丟失學(xué)校概不負責(zé)。（寢室長負責(zé)）

13、不能在床、門、門窗玻璃、墻壁等處亂貼亂畫。違者一2-

5分（寢室長負責(zé)）

14、禁止爬到窗臺，鞋架，毛巾架上去，違者一5分，破壞要

雙倍賠償。（寢室長負責(zé)）

15、禁止把身體伸出窗戶外探看，禁止在窗臺口吵鬧、推拉、

違者一5分，并通報其家長配合教育。（寢室長負責(zé)）

16、嚴禁帶領(lǐng)外來人員進入宿舍私自逗留，嚴禁留宿外來人

員或非本宿舍人員，同時，取消其住宿資格，并給與相應(yīng)處分。

（寢室長負責(zé)）

17、嚴禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、打牌、下棋、打架；運者-10

分，并通報其家長配合教育°（寢室長負責(zé)）

18、嚴禁把蠟燭等火種和刀子，剪子等兇器帶進宿舍，違者-

10分，一切責(zé)任自負。（寢室長負責(zé)）

19、不私拿同學(xué)的物件使用，違者-2-5分（寢室長負責(zé)）

20、節(jié)約水電，嚴禁私用電器，嚴禁亂動公用電源，嚴禁在

宿舍內(nèi)燒水，違者T0分，并通報其家長配合教育（寢室長負責(zé)）

21、禁止偷竊別人錢物，禁止敲詐勒索，一經(jīng)查處，根據(jù)情

節(jié)輕重，通知家長全校通報批評或退學(xué)（所有班干部負責(zé)）

三、宿舍衛(wèi)生標準

1、地面（1分）：干凈，床底無雜物，宿舍內(nèi)無衛(wèi)生死角；

2、窗戶和窗臺（1分）：窗玻璃干凈無塵土、無貼畫等，窗臺

干凈無塵土且不亂放其他物品。

3、床上（1分）：被子、枕頭折疊擺放整齊，統(tǒng)一放在床尾一

端；床面伸展、干凈，無雜物；

4、鞋：（1分）：每人的鞋必須整齊擺放在鞋架上；

5、物品（1分）：各人相關(guān)物品必須擺放整齊，規(guī)定擺放位置

的必須按規(guī)定擺放，不得亂放。

6、衛(wèi)生區(qū)（1分）：本班衛(wèi)生區(qū)內(nèi)打掃干凈，無雜物，污水。

7、墻壁（1分）：墻壁無亂寫亂畫、無貼畫、無鐵釘、無粘鉤

亂掛物品

四、檢查、獎懲

1、各個寢室選舉產(chǎn)生一個寢室長，負責(zé)本寢室日常的衛(wèi)生、

紀律等管理事務(wù)；

2、每個寢室每天必須安排值日生，在寢室長的督促、指導(dǎo)下，

負責(zé)本寢室本天的衛(wèi)生、紀律情況；

3、宿舍衛(wèi)生由寢室長和衛(wèi)生委員集中檢查，衛(wèi)生每周抽查一

至二次，結(jié)果以量化的標準計分。

4、根據(jù)積分情況，半月評選“文明寢室”，并發(fā)放獎狀。寢

室長加10分，寢員加5分

2023宿舍管理規(guī)章制度篇8

1、宿舍是同學(xué)休息和學(xué)習(xí)的場所，任何人不得在宿舍內(nèi)外大

喊大叫。

2、為了所有住宿生生命財物安全，任何非管理人員不得帶非

住宿人員進入宿舍，更不得坐臥在他人床鋪上亂翻亂動，私自拿

走別人東西。

3、住宿生臨時有事晚上不住宿，須持班主任簽字的假條向管

理人員請假。從宿舍內(nèi)向外搬東西，須經(jīng)過管理老師同意，并做

記錄后方可搬走。

4、所有住宿同學(xué)，不得私自亂拉電線，或使用不安全電器;

電扇、電燈開關(guān)只有社長和當日值日占有權(quán)開關(guān)，其他人不要隨

便開啟°

5、所有住宿生上早操前須將開水壺放到食堂門口，早假后提

回宿舍。

6、午休11：50——14：00,晚上21：00——6：30任何人不

得在宿舍大聲喧嘩，不得做與學(xué)習(xí)，休息及其它學(xué)校嚴令禁止的

事情。

7、除午休11：50—14：00,晚上21：00—6：30外，任

何人不得在宿舍逗留，特殊情況必須經(jīng)過管理老師批準。

8、值日生上早操時，打掃宿舍衛(wèi)生，將宿舍物品擺放整齊,

經(jīng)管理人員檢查后方可離開；值日生晚飯后在食堂抬水，抬滿后

經(jīng)管理人員檢查后方可離開。

9、宿舍社長堅持報告住宿同學(xué)午休，晚休表現(xiàn)，對于宿舍內(nèi)

出現(xiàn)的不和諧因素，須及時向管理人員回報，以便迅速處理。

10、對住宿生違犯管理制度處理意見：違犯以上任意一條，

須認真抄寫宿舍制度五份送交管理老師以作自罰；對于不服從管

理人員安排的送交班主任處，經(jīng)班主任和家長教育后回宿舍入住;

回宿舍后仍有違犯宿舍制度現(xiàn)象，送交學(xué)校，并將違紀事項記入

學(xué)籍檔案。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇9

為加強公司的規(guī)范化管理，完善各項工作制度，促進公司發(fā)

展壯大，提高經(jīng)濟效益，充分調(diào)動發(fā)揮公司員工的積極性，切實

維護公司利益和員工的合法權(quán)益，規(guī)范員工的行為和職業(yè)道德，

特制定以下制度：

一、作息時間：

每周一至周六正常上、下班，周日休息

每天早9：00——晚5：30

中午12：00—1：30為休息時間

二、員工宿舍管理：

為保持清潔，整齊的環(huán)境，以保證入住公司宿舍的人員在工

作之余得到充分休息，建立一個良好的集體生活環(huán)境，特制定本

制度：

1、每天早7：30起床9：00前收拾完臥室和衛(wèi)生間

2、每天晚23：00前睡覺入睡前請關(guān)閉所有電腦、電源等

3、宿舍內(nèi)同公司提供的所有設(shè)施（如：床鋪、衣柜、桌子及

廚衛(wèi)設(shè)備、門窗、墻壁和地板等）住宿人員都有義務(wù)維護其完好。

如有疏于管理或惡意破壞者，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)罰款處分。

4、不得在宿舍內(nèi)使用或存放危險品、易燃易爆物品和違禁品。

5、起床后被褥疊放整齊，不準隨地吐痰，亂丟臟物，違者罰

款10元。

6、床上用品至少每周清洗一次，屋內(nèi)必須每天打掃，注意通

風(fēng)，若發(fā)現(xiàn)存在異味或床上用品有污漬的，罰款20亓。

7、換洗干凈的衣物要及時曬干，風(fēng)干，不得放在屋內(nèi)，以免

受潮（陰雨、雪天除外）暫時不用的衣物、鞋子放在柜內(nèi)和床下，

不得隨意亂放。

8、不得在室內(nèi)外墻壁上亂張貼字畫，涂寫刻沫，室內(nèi)鍥釘及

粘接掛鉤等。

9、使用娛樂電器手機等，不得妨礙他人休息，就寢后不得影

響他人睡眠。

10、不得留住外來人員，如有必要特殊情況而需要留住的，

應(yīng)向行政部門征得同意，否則連同該員工一起請出宿舍。

11、貴重物品妥善安放，出現(xiàn)問題后果自負。

12、提高安全意識，注意防火防盜。

三、員工廚衛(wèi)管理：

1、廚房內(nèi)要俁持干凈，吃完假后要及時清理，餐具違者罰款

15元。

2、注意餐廳衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂丟垃圾，違者罰款10元。

3、注意關(guān)閉天然氣、水龍頭及其他電器。注意防火。

4、廚具和冰箱內(nèi)要保持干凈。不得留有食物殘渣。

5、衛(wèi)生間要每天打掃一次，衛(wèi)生潔具要保持干凈。

此制度即日起執(zhí)行，無規(guī)矩不成方圓，請各位自覺遵守規(guī)章

制度，謝謝合作！

2023宿舍管理規(guī)章制度篇10

為了加強本公司員工宿舍規(guī)范化管理，給員工提供一個整潔

舒適的住宿環(huán)境，特制定本制度。

總則

第一條公司為員工提供住宿福利，但公司不做硬性規(guī)定，員

工可自行取舍。

第二條需住宿員工可向行政部門提出申請，然后由行政部統(tǒng)

一安排。

第三條公司住宿員工，須嚴格遵守《員工宿舍管理規(guī)定》，行

政部門有權(quán)對違反條例者，進行批評教育或處罰，對屢犯不改者

進行通報批評或取消其住宿資格。

第四條住宿人員應(yīng)樹立文明風(fēng)尚，搞好環(huán)境衛(wèi)生，提高安全

防范意識，防止意外事故發(fā)生。

細則

第一條宿舍房、床位一律由行政部統(tǒng)一分配，對號入住。住

宿員工，必須服從行政部門的統(tǒng)一安排，未經(jīng)批準，任何人不得

私自調(diào)換房間、移動床位、更改床號、拆床、換床或轉(zhuǎn)讓他人入

住。違者，罰款50元/次。

第二條行政部門應(yīng)加強宿舍檢查及管理，杜絕離職員工繼續(xù)

在廠住宿。離職員工原則上24小時離廠。離職員工搬離宿舍時需

要有行政部門人員或?qū)嬍议L在場。

第三條員工會客應(yīng)在會客區(qū)，不得擅自帶入宿舍，非本廠人

員一律不得在公司留宿；若遇本廠員工家屬探訪的確需要留宿者,

必須向行政部門提出申請，經(jīng)行政部門批準同意后，方可留宿。

未經(jīng)批準，擅自留宿者視同違規(guī)，罰款50元/次。

第四條嚴禁在宿舍內(nèi)私拉電線亂接電源，嚴禁使用大功率電

器（如電爐、取暖器等）違者，通報批評，罰款100元。造成災(zāi)

難事故者移交國家司法機關(guān)處理。

第五條禁在宿舍內(nèi)做飯，違者罰款50元/次。釀成火災(zāi)事故

者移交國家司法機關(guān)處理。

第六條嚴禁酗酒鬧事、聚眾賭博。違者開除。無理取鬧者，

送交國家司法機關(guān)處理。

第七條宿舍內(nèi)不要存放大量現(xiàn)金，貴重物品（如電腦、首飾

等）妥當保管，嚴禁翻查他人行李、衣柜、床鋪、盜竊他人及公司

財物，一經(jīng)查出立即開除，嚴重者送交國家司法機關(guān)處理。

第八條未經(jīng)他人同意，不得私闖他人宿舍。（行政部門人員檢

查工作除外）若有發(fā)現(xiàn)可向行政部門反應(yīng)，行政部門視情況對私

闖者進行批評教育或警告。

第九條禁止將易燃、易爆、管制刀具及槍等其他危險化學(xué)物

品帶入宿舍，嚴禁挪用、損壞宿舍區(qū)域消防設(shè)施等設(shè)備c一經(jīng)發(fā)

現(xiàn)，行政部門將從嚴從重處理，并按相關(guān)規(guī)定進行處罰。

第十條文明宿舍，宿舍內(nèi)禁止高聲喧嘩，個人聽音樂、游戲

等娛樂以不影響、妨礙他人為前提。

第十一條行政部門對宿舍的安全、衛(wèi)生進行不定期檢查，并

將檢查結(jié)果公布。

第十二條各宿舍衛(wèi)生由宿舍長（班組長為宿舍長）統(tǒng)一安排

輪流值日，并將值日表及公司宿舍制度貼宿舍門口，以方便檢查。

值日生負責(zé)當天該宿舍的衛(wèi)生清潔工作。

第十三條住宿員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi)，不得亂

扔、亂放，違者罰款10元/次。

第十四條嚴禁高空拋物、潑水、擲物，違者罰款10元/次。

造成他人身體受損傷害，一切后果由責(zé)任人獨立承擔。

第十五條保持和維護宿舍環(huán)境衛(wèi)勺，不隨意吐痰，不亂丟果

皮、紙屑，做到地面干凈，門、窗、玻璃、燈管、風(fēng)扇、空調(diào)等沒

有污點，床上衣物、被子疊放整齊，慶底沒有垃圾，鞋物擺放整

齊：室內(nèi)物品擺放歸類、統(tǒng)一，不得在墻面上亂釘、亂貼、亂畫。

違者罰款10元/次。

第十六條住宿員工須自覺做好宿舍內(nèi)清潔衛(wèi)生，保持和維護

室內(nèi)清潔衛(wèi)生。杜絕寢室臟、亂、差現(xiàn)象。對清潔衛(wèi)生較差的寢

室，罰款30元/次c有明確責(zé)任人的由責(zé)任人承擔，無明確責(zé)任

人的由全寢室人員平均承擔。

第十七條節(jié)約用水用電，人離開要及時關(guān)閉電燈、電扇、門

窗等，如有發(fā)現(xiàn)上班期間未關(guān)燈等家電的一次罰款30元/次。

第十八條愛護宿舍各類公用設(shè)施（如風(fēng)扇、開關(guān)等），保障設(shè)

施的完好，對人為因素損壞的公用設(shè)施，肇事人須照價賠償，并

按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰。對不能舉報肇事人的，由其房間員工

均分承擔賠償金。

第十九條因人為原因造成廁所管道堵塞、地面積水嚴重，并

給公司造成一定經(jīng)濟損失和發(fā)生不必要的支出費用，一律由責(zé)任

人承擔。員工舉報或提供相關(guān)線索，經(jīng)行政部門查實確認后，可

獎勵50元。

第二十條住宿員工和睦相處，嚴禁打架斗毆、滋事鬧事，違

者罰款100元，情節(jié)嚴重者予以開除，特別惡劣并造成不良后果

者移交國家司法機關(guān)處理。

第二十一條晚上23:00時，為宿舍統(tǒng)一熄燈時間。若因工作

需要繼續(xù)留燈，應(yīng)以避免打擾他人休息為前提。

第二十二條住宿員工必須在晚上24:00時之前返回宿舍，超

過24：00時未返回宿舍者，宿舍當值管理員有權(quán)力拒絕進入宿舍:

無理取鬧者，上報行政部門從嚴從重處理。（工作原因除外。）

第二十三條離職人員離開宿舍時須交回向公家借的一切物品

及房間鑰匙，方能攜帶行李出廠。如被發(fā)現(xiàn)帶有公家或他人物品，

按物品價值的十倍處罰。

第二十五條：本規(guī)定解釋權(quán)和修改權(quán)屬行政部門。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇11

為確保公司和員工財產(chǎn)安全，創(chuàng)造一個文明舒適的休息環(huán)境,

特制定本制度。

一、凡要求入住公司宿舍的員工，必須親自到辦公室申報，

經(jīng)辦公室批準后開具“住宿安排通知些”，由后勤主管安排到指

定的房間住宿；如未登記，擅自入住的罰款30元。公司現(xiàn)有住房

可以滿足公司現(xiàn)階段員工居住，因此公司規(guī)定不在公司居住人員

暫不實施房補。

二、公司統(tǒng)一規(guī)定，安排單人間的人員有：部門部長、車間

主任、夫妻工，其余人員一律不在其列，特殊人員經(jīng)總經(jīng)理批準

后方可安排。

三、住單人間宿舍的人員若妻子或丈夫不在公司任職卻長期

居住在公司的，公司按照一定的標準收取房租費。

四、員工必須按指定的房間就寢，不得擅自更換房間，如確

有需要，必須向辦公室申請經(jīng)同意后方可調(diào)換，否則除水電費雙

倍扣除外并處20元罰款；員工搬離宿舍也必通知辦公室，否則水

電費照扣。

五、員工宿舍不準私自留宿外來人員，如有特殊情況必須報

經(jīng)辦公室批準備案后方可留宿，違者外50元罰款；

六、除經(jīng)安排的夫妻員工外，不得男女同居，更不得男女混

居，違者處100元罰款，情節(jié)嚴重者將送司法機關(guān)處理；

七、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)堆放雜物、亂倒垃圾、亂扔瓜殼果皮、

亂潑污水，垃圾紙屑等必須倒入垃圾桶內(nèi)，違者處以30元罰款;

向窗外亂扔雜物，違者處100元罰款，并且所造成一切責(zé)任事故

全部由本人承擔，情節(jié)嚴重者移送公安機關(guān)。

八、住宿員工必須注意消防安全，嚴禁私拉亂接電線，使用

電爐、電熱水器、電炒鍋、電飯堡等高耗能電器，違者除沒收電

器及炊具外并處罰款20元；嚴禁在宿舍內(nèi)做飯、燒菜，違者處罰

款50元。不準在床上吸煙，嚴禁在宿舍內(nèi)燃放煙花爆竹，違者罰

款20元；

九、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、取鬧，嚴禁將錄音機或電視機

等音量開大而影響他人休息，嚴禁晚上21：00分后，早上6：30

分以前播放音樂，若有投訴，情況屬實處罰款20元/次。

十、員工離開宿舍應(yīng)關(guān)閉所有電器開關(guān)，違者該宿舍每人罰

款10元/次。

十一、嚴禁損壞、侵占、宿舍公共財物、設(shè)施，如有損壞，除

照價賠償外并處20元罰款；特別是床板、床架，不得因暫時無人

居住，就擅自拆除，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，處50元罰款，如無法確認責(zé)任人，

同宿舍人員各罰款30元。不得擅自動用他人物品，違者罰款10

元；

十二、嚴禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒、打架、吸毒，違者處以200

元罰款，嚴重者送司法機關(guān)處理；

十三、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)亂涂亂畫，違者罰款10元；

十四、員工用廁所后要自覺沖洗干凈，保持衛(wèi)生，違者處罰

款10元。

十五、為了保證良好的衛(wèi)生環(huán)境，后勤部組織聯(lián)合執(zhí)法小組

每月對員工宿舍衛(wèi)生、安全、秩序大檢查，宿舍衛(wèi)生較差的，宿

舍每人處10元罰款。

十六、員工離職出廠時應(yīng)主動要求辦公室檢查行李及公司財

物，經(jīng)確認完好無誤后交回房間鑰匙，方能結(jié)算工資。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇12

一、目的：為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒

適、安全、有序的住宿環(huán)境。

二、寢室長職責(zé)：

1、男女宿舍各設(shè)立室長一名，全面負責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀律、

安全等方面的工作。

2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表0

3、寢室長有義務(wù)向行政人事部及時匯報寢室內(nèi)發(fā)生的異常情

況，否則視情節(jié)輕重，對寢室長進行過失處理。

三、作息時間：

1、員工晚上外出必須在23：00之前歸宿，如不能按時回宿

舍者，應(yīng)以請假條的形式報寢室長請假，每月每人不能超過3次。

如超過3次，寢室長有權(quán)對違紀者處以50元/次的扣款。如因工

作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有

按時歸宿，且無夜歸證明單或未向?qū)嬍议L長以書面形式請假的，

也將予以50元/次的.罰款。

2、22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人

員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款100元，連續(xù)三次則取消

住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻，則予以過失處理。

如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財物丟失等，將由當事人負

責(zé)賠償。

四、衛(wèi)生制度：

1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生

環(huán)境。

2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室

衛(wèi)生，包括倒垃圾。

3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室

長提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以20-50元罰

款。

4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員

提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/

次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重

給予處理。

5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長將受到過失

處理，如有明確責(zé)任者，則同時給予該責(zé)任者作相應(yīng)的處分。

五、水、電管理：

1、所有寢室的照明燈具及線路必須由公司派專人安裝、維修,

禁止亂接臨時電線，不準超負荷用電，不準用不符合規(guī)定的裝置，

違者予以100元/次的罰款。

2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水

關(guān)；違者將對責(zé)任人進行罰款，如查不出責(zé)任人，則對所在房間人

員處以10元/人的處罰。

3、不得使用巴爐、電飯煲等大功率家用電器。

4、不得私自亂接電線插座。

5、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱

患及時上報行政人事部。

6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以50元/次的罰款。

7、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予

責(zé)任者以違紀處理，造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，

并取消住宿資格直至辭退處分。

六、物品擺放規(guī)定：

1、必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔,

禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責(zé)任人予以10元/

次的處罰。

2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于一個

方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其它床上用品擺放有序。

3、被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。

4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無

異味。

5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。

6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈

無水跡。

7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何

衣服、襪子等雜物。

8、垃圾置于桶（袋）內(nèi)，并由當值人員每天處理一次。

9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護，如屬自

然損壞，寢室長要及時上報行政人事部，如屬人為破壞，除照價

賠償外，每次罰款20元。

七、管理規(guī)定：

1、寢室長具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀律的責(zé)任和權(quán)利，發(fā)現(xiàn)

違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)及時匯報至行政人事部，如知情不報或管理不力將視

情節(jié)輕重，給予至少20元/次的罰款。

2、寢室長須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至

行政人事部，行政人事部將不定期組織人員對員工宿舍進行衛(wèi)生、

安全、紀律檢查。

3、22：00以后禁止放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，

凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等，影響他人及鄰居休

息，使公司聲譽受到損壞者，除后果由本人自負外，公司將對當

事人給予違紀處罰，如寢室長沒提出或勸阻，則負連帶責(zé)任。

4、對凡有公物損壞的宿舍，有明確責(zé)任者的除負責(zé)賠償損失

外，還要追究其責(zé)任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包

庇而導(dǎo)致責(zé)任不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并將給予100-

300元罰款。

5、出入宿舍要隨手關(guān)門，注意防盜，對因故離開公司者，寢

室長負責(zé)督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交行政人事部。嚴禁

私自配制鑰匙和調(diào)換門鎖，如發(fā)現(xiàn)此類情況，將處以寢室長100

元/次的罰款。

6、在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆、酗酒鬧事、聚賭的行為，造成公

物損壞者，除照價賠償外，每人還扣除當月工資及相應(yīng)福利補貼，

情節(jié)特別嚴重者，取消住宿資格直至辭退處分。

7、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁堆放易燃易爆物品。

8、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要

保持暢通無阻。

9、員工離職時，必須在辦好離職手續(xù)后及時搬出宿舍，否則

予以罰款。

10、寢室長根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，應(yīng)遵循公平公正的原則進行

處罰，如員工對處罰有異議，應(yīng)在接到處罰通知書三天內(nèi)向行政

人事部提出申訴，若行政人事處核實情況后，進行相應(yīng)處理，員

工需無條件接受處理結(jié)果。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇13

第一條為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公

共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本辦法。

第二條員工申請住宿條件

（一）營業(yè)所人員于轄區(qū)內(nèi)無適當住所或交通不便者，可以

申請住宿。

（二）凡有以下情況之一者，不得住宿

1、患有傳染病者。

2、有不良嗜好者。

（三）不得攜眷住宿。

（四）需遵守本公約。

第三條本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件,

倘若員工離職，（包括自動辭職，受免職、解職、退休、資遣等）

時，對房屋的使用權(quán)當然終止，屆時該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，

遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費用。

第四條宿舍統(tǒng)由所長（或職位最高者。職位相當以年資長者）

擔任宿舍舍監(jiān)，其工作任務(wù)如下：

（一）總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序，負責(zé)

管理水電，煤氣，門戶。

（二）監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉（尤其夜晚

及臺風(fēng)）。

（三）備置員工資料（如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人……）

（四）有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管理部門：

1、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。

2、留宿親友者。

3、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時。

4、員工身體不適應(yīng)負責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及主

管并送醫(yī)院。

第五條員工對所居住宿舍，應(yīng)盡管理人責(zé)任，不得隨意改造

或變更房舍。

第六條員工不得將宿舍之一部或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用，

若經(jīng)發(fā)覺，即停止其居住權(quán)利。

第七條營業(yè)所所長或總公司得經(jīng)常視察宿舍，員工不得拒絕,

并聽從有關(guān)指示。

第八條有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備（如電視、煤氣爐、玻璃、

衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等）本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如

有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負擔該項修理費或賠償

費，并視情節(jié)輕重論處。

第九條住宿員工（含出差員工）應(yīng)遵守下列規(guī)則：

（一）服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。

（二）室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。

（三）室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品。

（四）個人棉被、墊被起床后須疊齊。

（五）煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得

放置寢室。

（六）換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。

（七）洗曬衣物需按指定位置晾曬。

（八）電視、收音機的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安

寧。

（九）就寢后不得有影響他人睡眠行為。

（十）宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應(yīng)登記姓名、

關(guān)系及進出時間。

（十一）夜間最遲應(yīng)于23時前返回宿舍（注意關(guān)閉門窗），

否則應(yīng)向舍監(jiān)報備。

（十二）貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負責(zé)。

（十三）不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

（十四）污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。

（十五）各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。

（十六）對水、電、煤氣的使用，應(yīng)遵照下列規(guī)定：

1水、電不得浪費，隨手關(guān)燈及水龍頭。

2煤氣使用后務(wù)必關(guān)閉，輪值人員于睡前應(yīng)巡視一遍。

3沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉，浴畢應(yīng)清理浴池。

4沐浴以20分鐘為限。

（十七）不得于床上抽煙，不得亍宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良

物品。

（+A）員工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻

將或其他不良或不當行為。

第十條住宿人員需排輪值人員，負責(zé)公共地區(qū)的清潔，物品

的修繕，水、電、煤氣、門窗等的巡視，管理及其他聯(lián)絡(luò)事項。

第十一條住宿員工有下列情況之一者，除取消其住宿權(quán)利（退

宿）并呈報管理部議處：

（一）不服從舍監(jiān)或所長的監(jiān)督、指揮者。

（二）在宿舍賭博（打麻將）斗毆、及酗酒。

（三）蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。

（四）擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。

（五）經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

（六）違反宿舍安全規(guī)定者。

（七）無正當理由經(jīng)常外宿者。

（A）有偷竊行為者。

第十二條遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,

所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。

第十三條員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動戶口登記。

第十四條本公約經(jīng)呈總經(jīng)理核準后公布實施，修改亦同。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇14

1、員工入職后由主管或上級安排床鋪，一律按照主管或上級

安排的房號床號住宿，在未經(jīng)許可不得隨意更換，否則給予紀律

處分。

2、公司統(tǒng)一安排員工住宿，如有外宿者必須向部門主管提出

申請，得到項目經(jīng)理同意后方可外宿。

3、離職員工必須在離職后兩天內(nèi)搬離，拒不搬離的將采取強

制措施處理。

4、不允許外夾人員在本宿舍留宿，違者將給予書面警告。

5、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧，晚上23：00點后應(yīng)關(guān)閉

收音機、電視機，以免影響他人休息；異性晚上23：00點至早上

8：00點期間，禁止竄房。

6、消防設(shè)備不是在消防緊急的情況，嚴禁使用。

7、保持墻體衛(wèi)生，嚴禁在墻上釘、貼、涂畫、懸掛物品等。

8、節(jié)約用水、電、煤氣，不用時注意關(guān)燈、關(guān)煤氣、關(guān)水龍

頭和電器開關(guān)。

9、嚴禁在宿舍內(nèi)亂拉電線和改裝插座，宿舍內(nèi)禁止使用電爐、

熱水棒、液化氣等電器，不得存放易燃易爆物品，如有違反將給

予紀律處分。

10、講究安全衛(wèi)生，嚴禁高空拋物，以免砸傷他人或破壞環(huán)

境衛(wèi)生。

11、員工要養(yǎng)成良好的'衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍清潔，起床后要

把個人床上用品，衣物等東西擺放整齊。

12、個人貴重物品要注意保管好，不要隨意亂放，以免丟失，

造成損失。

13、外出，宿舍無人時，記得關(guān)窗、鎖門，注意防盜。

14、員工在衛(wèi)生間、沐浴室使用后的衛(wèi)生紙等物品要丟入垃

圾桶內(nèi)，以免下水道堵塞，影響正常使用。

15、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、打麻將及任何形式的賭

博行為，違者將給予最后警告，甚至開除處分。

16、員工損壞、遺失公司財物的一律照價賠償；無法查清當事

人的由該房員工共同承擔賠償責(zé)任并歡迎員工監(jiān)督、舉報（公司對

舉報內(nèi)容絕對保密）。

以上制度員工如有違反，視情節(jié)、后果輕重，人力行政部有

權(quán)給任何員工簽過失單、罰款直至開除。員工若無法簽認或拒絕

簽認，該處罰同樣生效。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇15

第一章目的

為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序,

使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。

第二章范圍

本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營銷部所有住宿員工。

第三章職責(zé)：

1、人力資源行政專員負責(zé)員工宿舍的管理工作；

2、部門內(nèi)所屬員工要服從管理、積極配合；

3、宿舍只提供單身員工個人住宿。

第四章入住管理：

（一）作息時間：

L員工每天早7點起床（加班、值班等特殊情況另行約定），

7：15就餐，7:45之前到辦公室。7:50晨會;8:00正式開始工作。

值日生7：45以前完成辦公室衛(wèi)生的清掃工作。

2.中午11:30下班，員工到食堂就餐，完畢后午休，12：30開

始下午工作。

3.下午17：30分下班，員工到食堂就餐。晚餐后活動自行安

排。

4.入住的員工，應(yīng)在21：30之前回寢室就寢，如需延遲或不

歸寢的，須提前請假。

5.員工晚間22：30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲

喧嘩，晚23:00寢室熄燈，以免影響他人休息，影響第二天的工

作。

（二）具體規(guī)定：

1、入住人員必須遵守宿舍管理人員的要求，在規(guī)定房間、床

位入?。?/p>

2、男、女員工嚴禁串寢留住，男員工不得進入女員工寢室;

如確需入內(nèi)，必須有第三人在場且不得長時間（30分鐘以上）逗留。

3、入住員工嚴禁帶非公司人員入內(nèi)，更不準留宿；

4、辭職、辭退、解聘人員必須在辦理手續(xù)后當日內(nèi)在相關(guān)人

員的監(jiān)督下退出宿舍，不準繼續(xù)留??；

5、嚴禁翻弄他人的行李及衣物等；

6、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品；

（三）衛(wèi)生要求：

1、入住人員自覺遵守宿舍衛(wèi)生要求，愛護環(huán)境，嚴禁亂扔垃

圾；

2、自覺清理宿舍內(nèi)及宿舍門口衛(wèi)生，保持室內(nèi)衛(wèi)生；

3、不得在走廊、宿舍門口、樓梯間堆放垃圾，禁止高空拋物;

4、宿舍內(nèi)每位員工均需輪流打掃清潔衛(wèi)生（輪值表貼于門后）;

5、換洗衣物和鞋不得在寢室內(nèi)堆積；

6、宿舍及走道內(nèi)嚴禁亂拉亂接電線、使用電器具；

7、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒；

8、保持床單、被罩、枕套的整潔，定期清洗。

（四）其他：

L有下列條件之一者不得入住：

1.1、犯有傳染病者、

1.2.有不良奢好者；

2、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格，情節(jié)特別

嚴重的，交由司法機關(guān)處理：

2.1、不服從監(jiān)督、管理、指揮者；

2.2、在宿舍內(nèi)賭博（打麻將、打撲克等涉及金錢的）、斗毆、

吸毒、行騙及酗酒者；

2.3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等；

2.4、宿舍內(nèi)接待異性人員或留宿外來人員者；

2.5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改者；

2.6、違反宿舍安全規(guī)定者；

第五章安全管理

1、進出隨手關(guān)門，保證宿舍內(nèi)人員、財產(chǎn)安全；

2、保管好自己的個人物品，貴重物品妥善保存；

3、自覺愛護公司財物，如有損壞，照價賠償；

4、對于嚴重違章現(xiàn)象，人力行政專員可先予以干預(yù)，控制事

態(tài)；然后上報公司，等待處理；

5、對于特殊緊急事件，部門經(jīng)理應(yīng)及時電話通知公司，并請

求相關(guān)機關(guān)實行救助（如119、110、120等）。

第六章附則

1.本規(guī)定由黑龍江蘭亞實業(yè)有限公司網(wǎng)絡(luò)營銷部制定并負責(zé)

解釋。

2.本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營銷部所有員工，公司其他部門員工使

用規(guī)定由公司另行規(guī)定。

3.本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理批準后有效。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇16

1、每個宿舍設(shè)宿舍長一名，由該宿舍內(nèi)部成員投票產(chǎn)生，公

司補貼宿舍長每人每月100元。

2、宿舍長負責(zé)制定本宿舍的《宿舍衛(wèi)生輪值表》，宿舍成員

必須服從宿舍長的管理，按《宿舍衛(wèi)生輪值表》安排，自覺打掃

宿舍衛(wèi)生。

3、注意個人衛(wèi)生，不得隨地吐痰和亂扔垃圾；衣服、床單、

被套等私人用品要經(jīng)常換洗，保證干凈無異味。

4、員工起床后，自覺把床上和宿舍內(nèi)的私人物品整理好。

5、員工個人貴重物品如錢包、手機、電腦、銀行卡等要妥善

保管好，不得隨意亂擺放。

6、愛護公物，不得有故意破壞行為，對丟失或非正常損壞公

司財物的，要按價賠償。

7、不準在宿舍地面、墻壁、門窗、床架上亂貼亂畫，不準高

空拋物。

8、保持衛(wèi)生間清潔，定期清洗便池，便后必須沖水。

9、節(jié)約用水用電，注意用電安全，不準私自亂接拉電線及違

規(guī)用電。

10、宿舍內(nèi)不準大聲喧嘩、追逐取鬧，晚上22點過后不可使

用音量過大的音響設(shè)備，以免影響他人休息。

11、宿舍內(nèi)不準賭博、打架、斗毆，不準有傷風(fēng)化等違法行

為。

12、宿舍內(nèi)嚴禁私藏刀具、槍、毒等違法物品，一旦發(fā)現(xiàn)，公

司將按國家法律法規(guī)交由公安司法機關(guān)處理。

13、如遇外出，晚上不回宿舍過夜的，必須在當晚22點之前

通知宿舍長，并說明去向，由宿舍長進行登記。對未按規(guī)定通知

宿舍長而又在外發(fā)生人身財產(chǎn)損失的，公司將追究當事人的責(zé)任。

14、最后離開宿舍的員工應(yīng)檢查確認關(guān)好水電開關(guān)、窗戶，

鎖好門后方可離開，睡覺前必須對宿舍大門進行反鎖。

15、宿舍公共設(shè)施出現(xiàn)故障，由宿舍長向人事行政部提出維

修申請，如屬人為故意破壞的，一經(jīng)查實，維修費用由損壞者承

擔。

16、公司宿舍原則上不準留宿外來人員，如有特殊情況確需

留宿的，必須得到公司領(lǐng)導(dǎo)批準方可。

17、遵守社會公德及宿舍小區(qū)管理規(guī)定，與鄰舍和睦相處。

18、違反上述規(guī)定的，人事行政部將視具體情況進行通報、

警告、罰款、取消入住宿舍資格的處理。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇17

（一）保護建筑物，愛惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種

家具。

（二）節(jié)約使用水、電及公司配備其它資源。

（三）宿舍就寢時間以晚間不超過23：30時為原則，23：

30時熄燈后，不得有妨害他人休息的行為。如有學(xué)習(xí)、看書者可

保持一盞私用臺燈。

（四）宿舍內(nèi)不得有酗酒、賭博或有傷風(fēng)化等不正當行為。

（五）宿舍內(nèi)外一律禁止養(yǎng)家禽家畜及寵物，以確保環(huán)境清

潔衛(wèi)生。

（六）宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品；不得在宿舍區(qū)燃放

煙火和鞭炮。

（七）宿舍內(nèi)一律禁止炊事，并不得私自使用電爐、酒精爐

或其他燃火工具等，以保證安全。

（A）宿舍內(nèi)嚴禁私自安裝電器和拉接電源線，嚴禁使用高

功率電器及超負荷用電。

（九）宿舍內(nèi)不準劇烈活動、喧嘩或使用器具造成噪音等擾

亂他人及附近安寧行為。

（十）凡外出員工必須在23:30前回宿舍，0：00—6：00保

安應(yīng)拒絕任何人進入宿舍，因加班而遲歸的除外。

2023宿舍管理規(guī)章制度篇18

一、目的：

為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、

有序的住宿環(huán)境。

二、寢室長職責(zé)：

1、每間寢室設(shè)立室長一名，全面負責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀律、

安全等方面的工作。

2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。

3、寢室長有義務(wù)向酒店行政辦公室及時匯報寢室內(nèi)發(fā)生的異

常情況，