2024年度人力資源服務(wù)合同人力資源服務(wù)合同標(biāo)的：乙方為甲方提供員工招聘和培訓(xùn)服務(wù)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源服務(wù)合同，人力資源服務(wù)合同標(biāo)的：乙方為甲方提供員工招聘和培訓(xùn)服務(wù)。本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道2.1.2招聘流程2.1.3招聘效果評(píng)估2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)內(nèi)容2.2.2培訓(xùn)方式2.2.3培訓(xùn)效果評(píng)估3.服務(wù)期限3.1服務(wù)起始日期3.2服務(wù)結(jié)束日期4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.2付款方式4.3付款時(shí)間5.服務(wù)地點(diǎn)5.1甲方指定地點(diǎn)5.2乙方指定地點(diǎn)6.服務(wù)人員6.1乙方指定人員6.2甲方指定人員7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序13.合同生效13.1生效條件13.2生效日期14.其他約定14.1通知方式14.2附件14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“甲方”指指定的雇主，即（甲方名稱）。1.1.2“乙方”指提供人力資源服務(wù)的公司，即（乙方名稱）。1.1.3“員工招聘服務(wù)”指乙方根據(jù)甲方的需求，通過多種渠道進(jìn)行員工招聘的活動(dòng)。1.1.4“員工培訓(xùn)服務(wù)”指乙方為甲方員工提供的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。1.1.5“服務(wù)期限”指本合同約定的乙方為甲方提供服務(wù)的時(shí)間范圍。1.2解釋1.2.1本合同中的所有術(shù)語，除非上下文另有要求，均應(yīng)具有其通常含義。2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道2.1.1.1乙方將通過網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)發(fā)布招聘信息。2.1.1.2乙方將與專業(yè)獵頭機(jī)構(gòu)合作進(jìn)行高端人才招聘。2.1.1.3乙方將參加行業(yè)招聘會(huì)以擴(kuò)大招聘范圍。2.1.2招聘流程2.1.2.1乙方將根據(jù)甲方提供的職位描述制定招聘計(jì)劃。2.1.2.2乙方將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選，包括簡歷審核和電話面試。2.1.2.3乙方將組織面試，并協(xié)助甲方進(jìn)行最終決策。2.1.3招聘效果評(píng)估2.1.3.1乙方將每月向甲方提供招聘效果報(bào)告。2.1.3.2乙方將根據(jù)甲方提供的反饋，不斷優(yōu)化招聘流程。2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1.1培訓(xùn)內(nèi)容將包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職業(yè)素養(yǎng)提升等。2.2.1.2培訓(xùn)內(nèi)容將根據(jù)甲方員工的實(shí)際需求和工作崗位進(jìn)行定制。2.2.2培訓(xùn)方式2.2.2.1乙方將提供線上和線下培訓(xùn)課程。2.2.2.2乙方將與專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.2.3培訓(xùn)效果評(píng)估2.2.3.1乙方將定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，包括員工滿意度調(diào)查和技能考核。3.服務(wù)期限3.1服務(wù)起始日期3.1.1本合同服務(wù)期限自（服務(wù)起始日期）起算。3.2服務(wù)結(jié)束日期3.2.1本合同服務(wù)期限至（服務(wù)結(jié)束日期）止。4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用總額為（費(fèi)用總額）元。4.2付款方式4.2.1甲方應(yīng)按月向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.2.2付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3付款時(shí)間4.3.1每月一個(gè)工作日為付款截止日期。5.服務(wù)地點(diǎn)5.1甲方指定地點(diǎn)5.1.1乙方將在甲方指定的地點(diǎn)提供招聘和培訓(xùn)服務(wù)。5.2乙方指定地點(diǎn)5.2.1乙方將在其辦公地點(diǎn)或合作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的場所提供相關(guān)服務(wù)。6.服務(wù)人員6.1乙方指定人員6.1.1乙方將指定專人負(fù)責(zé)本合同的執(zhí)行和協(xié)調(diào)。6.2甲方指定人員6.2.1甲方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)與乙方溝通，并提供必要的支持。7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1乙方應(yīng)保密甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和員工個(gè)人信息。7.2保密期限7.2.1本保密條款的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。7.3違約責(zé)任7.3.1如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按約定提供招聘和培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失。8.1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密或員工個(gè)人信息。8.1.3乙方未按合同規(guī)定的時(shí)間和質(zhì)量要求完成服務(wù)。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1乙方應(yīng)賠償甲方因違約行為所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。8.2.2乙方應(yīng)承擔(dān)因違約行為導(dǎo)致甲方遭受的額外費(fèi)用和責(zé)任。8.2.3乙方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給甲方造成的聲譽(yù)損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決任何爭議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可將爭議提交至（指定仲裁機(jī)構(gòu)或法院）。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭議提交至（指定仲裁機(jī)構(gòu)或法院）后，由該機(jī)構(gòu)根據(jù)其規(guī)定進(jìn)行審理。10.合同解除10.1解除條件10.1.1合同任何一方在服務(wù)期限屆滿前三十日書面通知對(duì)方，可解除本合同。10.1.2若乙方違反保密條款，甲方有權(quán)立即解除合同。10.2解除程序10.2.1解除合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并送達(dá)對(duì)方。10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算。11.合同變更11.1變更條件11.1.1雙方同意，任何合同變更需以書面形式進(jìn)行。11.2變更程序11.2.1雙方應(yīng)共同商定變更內(nèi)容，并以書面形式簽署變更協(xié)議。12.合同終止12.1終止條件12.1.1服務(wù)期限屆滿且雙方未續(xù)簽合同。12.2終止程序12.2.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算。13.合同生效13.1生效條件13.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2生效日期13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.其他約定14.1通知方式14.1.1任何通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并通過（指定方式，如電子郵件、快遞等）送達(dá)對(duì)方。14.2附件14.2.1本合同附件包括但不限于服務(wù)明細(xì)、費(fèi)用清單等。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式（指定份數(shù)）份，甲乙雙方各執(zhí)（指定份數(shù)）份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1“第三方”指在本合同執(zhí)行過程中，為甲方或乙方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的其他組織或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢公司、法律顧問等。15.2第三方的介入條件15.2.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.2.2第三方的介入應(yīng)有利于提高服務(wù)質(zhì)量、降低成本或滿足特定需求。15.3第三方的責(zé)任和義務(wù)15.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，并對(duì)自身提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.2第三方應(yīng)確保其服務(wù)或協(xié)助符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行約定。15.4.2第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行約定。15.4.3第三方不直接與甲乙雙方產(chǎn)生合同關(guān)系，但需向雙方提供相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)或協(xié)助不損害其合法權(quán)益。16.1.2甲方應(yīng)向乙方提供第三方的基本信息，包括但不限于公司名稱、法定代表人、聯(lián)系方式等。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)或協(xié)助不損害其合法權(quán)益。16.2.2乙方應(yīng)向甲方提供第三方的基本信息，包括但不限于公司名稱、法定代表人、聯(lián)系方式等。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助造成的損失，其責(zé)任限額為本合同服務(wù)費(fèi)用總額的（指定百分比）。17.1.2若第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分的責(zé)任。18.第三方責(zé)任的認(rèn)定與處理18.1責(zé)任認(rèn)定18.1.1第三方責(zé)任的認(rèn)定應(yīng)依據(jù)本合同的約定、相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。18.1.2第三方責(zé)任的認(rèn)定需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，或由有管轄權(quán)的人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)依法作出。18.2責(zé)任處理18.2.1第三方責(zé)任的處理應(yīng)優(yōu)先通過協(xié)商解決。18.2.2若協(xié)商不成，甲乙雙方可按照本合同約定的爭議解決方式解決。19.第三方變更與替換19.1第三方變更19.1.1若第三方需要更換，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。19.1.2第三方變更后，原第三方仍需對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.2第三方替換19.2.1若第三方需要替換，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。19.2.2第三方替換后，新第三方需對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.本合同與第三方合同的協(xié)調(diào)20.1甲乙雙方應(yīng)確保本合同與第三方合同的內(nèi)容不沖突。20.2若本合同與第三方合同存在沖突，以本合同為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)明細(xì)表要求：詳細(xì)列出乙方提供的招聘和培訓(xùn)服務(wù)的具體內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、人員等信息。說明：服務(wù)明細(xì)表作為合同附件，用于明確雙方的服務(wù)內(nèi)容和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：費(fèi)用清單要求：詳細(xì)列出本合同約定的各項(xiàng)費(fèi)用，包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、管理費(fèi)用等。說明：費(fèi)用清單作為合同附件，用于明確雙方的費(fèi)用承擔(dān)和支付方式。3.附件三：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、責(zé)任、費(fèi)用等。說明：第三方合作協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。4.附件四：保密協(xié)議要求：明確甲乙雙方和第三方在保密事項(xiàng)、保密期限、保密責(zé)任等方面的約定。說明：保密協(xié)議作為合同附件，用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和員工個(gè)人信息。5.附件五：爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列出爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：爭議解決協(xié)議作為合同附件，用于明確雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決途徑。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同變更的原因、內(nèi)容、生效日期等。說明：合同變更協(xié)議作為合同附件，用于明確雙方在合同執(zhí)行過程中對(duì)合同內(nèi)容的變更。7.附件七：合同終止協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同終止的原因、程序、雙方的權(quán)利義務(wù)等。說明：合同終止協(xié)議作為合同附件，用于明確雙方在合同終止后的處理方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按約定提供招聘和培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)賠償甲方因違約行為所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：乙方未按約定時(shí)間完成招聘工作，導(dǎo)致甲方招聘進(jìn)度延誤，甲方因此遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密或員工個(gè)人信息。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方泄露了甲方的重要客戶信息，導(dǎo)致甲方客戶流失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。1.3乙方未按合同規(guī)定的時(shí)間和質(zhì)量要求完成服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致甲方員工技能提升不明顯，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)本合同的約定、相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、損失的大小等因素綜合考慮。全文完。2024年度人力資源服務(wù)合同，人力資源服務(wù)合同標(biāo)的：乙方為甲方提供員工招聘和培訓(xùn)服務(wù)。1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同簽訂依據(jù)3.合同期限4.人力資源服務(wù)內(nèi)容4.1員工招聘服務(wù)4.1.1招聘需求分析4.1.2招聘渠道選擇4.1.3招聘流程管理4.2員工培訓(xùn)服務(wù)4.2.1培訓(xùn)需求分析4.2.2培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)4.2.3培訓(xùn)效果評(píng)估5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用5.2支付方式6.服務(wù)期限及交付標(biāo)準(zhǔn)6.1服務(wù)期限6.2服務(wù)交付標(biāo)準(zhǔn)7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1質(zhì)量控制措施7.2質(zhì)量改進(jìn)措施8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.保密條款10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同生效及終止13.合同附件14.其他約定第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：_________________________甲方法定代表人：_____________________甲方住所：__________________________聯(lián)系電話：__________________________電子郵箱：__________________________1.2乙方基本信息乙方名稱：_________________________乙方法定代表人：_____________________乙方住所：__________________________聯(lián)系電話：__________________________電子郵箱：__________________________2.合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.合同期限3.1合同簽訂日期：_____________________3.2合同生效日期：_____________________3.3合同終止日期：_____________________4.人力資源服務(wù)內(nèi)容4.1員工招聘服務(wù)4.1.1招聘需求分析乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，進(jìn)行崗位分析，確定招聘條件及要求。4.1.2招聘渠道選擇乙方將根據(jù)招聘需求，選擇合適的招聘渠道，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、獵頭服務(wù)等。4.1.3招聘流程管理乙方負(fù)責(zé)招聘流程的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等。4.2員工培訓(xùn)服務(wù)4.2.1培訓(xùn)需求分析乙方根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)需求，進(jìn)行培訓(xùn)需求分析，確定培訓(xùn)內(nèi)容。4.2.2培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)乙方將根據(jù)培訓(xùn)需求分析結(jié)果，設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，包括課程內(nèi)容、教學(xué)方法等。4.2.3培訓(xùn)效果評(píng)估乙方將對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，包括培訓(xùn)滿意度、知識(shí)技能提升等。5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用乙方提供人力資源服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，具體金額為：_____________________5.2支付方式甲方應(yīng)在合同簽訂之日起五個(gè)工作日內(nèi)，將服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定賬戶。6.服務(wù)期限及交付標(biāo)準(zhǔn)6.1服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自合同生效之日起至合同終止日期止。6.2服務(wù)交付標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照本合同約定，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成人力資源服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.1.1若甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五，并承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的合理費(fèi)用。8.1.2若甲方違反保密條款，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約責(zé)任8.2.1若乙方未能按照約定提供人力資源服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用總額的百分之十。8.2.2若乙方違反保密條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.保密條款9.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容及其執(zhí)行過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。9.2保密期限自合同生效之日起至合同終止后三年止。10.爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同變更與解除11.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。11.2.1合同期限屆滿；11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；11.2.3一方違約，另一方依法解除合同。12.合同生效及終止12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止后，雙方應(yīng)按約定處理剩余事務(wù)，并辦理合同終止手續(xù)。13.合同附件13.1.1招聘需求表13.1.2培訓(xùn)需求表13.1.3服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.其他約定14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同終止之日止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定，參與人力資源服務(wù)活動(dòng)或提供相關(guān)協(xié)助的單位或個(gè)人。15.2第三方介入類型15.2.1人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)：提供招聘、培訓(xùn)等人力資源服務(wù)；15.2.2法律顧問：提供法律咨詢、合同審核等服務(wù)；15.2.3獵頭公司：提供高端人才推薦服務(wù)；15.2.4其他第三方服務(wù)提供者：根據(jù)合同需要提供其他相關(guān)服務(wù)。15.3第三方介入條件15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議；15.3.2第三方介入的協(xié)議內(nèi)容應(yīng)與本合同內(nèi)容相一致或補(bǔ)充；15.3.3第三方介入的協(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.第三方責(zé)任16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方在執(zhí)行本合同或相關(guān)協(xié)議過程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)，履行合同義務(wù)；16.1.2第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵或違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，一般不超過其收取服務(wù)費(fèi)用的三倍；16.2.2若第三方責(zé)任造成甲方或乙方的經(jīng)濟(jì)損失，甲乙雙方可要求第三方賠償，但賠償總額不得超過第三方的責(zé)任限額。17.第三方權(quán)利17.1第三方的權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同或協(xié)議約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；17.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其服務(wù)職責(zé)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定；18.1.2甲方與第三方的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定；18.2.2乙方與第三方的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。18.3第三方與其他各方的合作18.3.1第三方與其他各方在執(zhí)行本合同或相關(guān)協(xié)議過程中，應(yīng)相互配合，共同完成人力資源服務(wù)任務(wù)；18.3.2甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得干擾其正常服務(wù)。19.爭議解決19.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過甲乙雙方與第三方之間的協(xié)商解決；19.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.合同的修改和補(bǔ)充本合同的修改和補(bǔ)充，需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘需求表要求：詳細(xì)列出招聘崗位的名稱、職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)、薪資待遇等信息。說明：該附件用于乙方進(jìn)行招聘需求的初步了解和招聘工作的開展。2.培訓(xùn)需求表要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)主題、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。說明：該附件用于乙方進(jìn)行培訓(xùn)需求的評(píng)估和培訓(xùn)計(jì)劃的制定。3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表要求：詳細(xì)列出各項(xiàng)服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、支付方式等信息。說明：該附件用于甲方了解服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成和支付情況。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的角色、責(zé)任、權(quán)利、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。說明：該附件用于規(guī)范第三方介入的人力資源服務(wù)活動(dòng)。5.服務(wù)效果評(píng)估報(bào)告要求：對(duì)乙方提供的人力資源服務(wù)進(jìn)行評(píng)估，包括招聘效果、培訓(xùn)效果等。說明：該附件用于甲方對(duì)乙方服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和評(píng)估。6.保密協(xié)議要求：明確雙方對(duì)商業(yè)秘密的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說明：該附件用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。7.違約金計(jì)算表要求：根據(jù)合同約定的違約金計(jì)算方式，列出具體的計(jì)算公式和結(jié)果。說明：該附件用于計(jì)算違約金金額。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付服務(wù)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五，并承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的合理費(fèi)用。違約行為：違反保密條款責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因保密信息泄露造成的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未能按照約定提供人力資源服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用總額的百分之十。違約行為：違反保密條款責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因保密信息泄露造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵或違約責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償因違約行為給甲乙雙方造成的損失。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行合同變更或解除手續(xù)責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金。違約行為：違反合同約定，造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償因違約行為給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年度人力資源服務(wù)合同，人力資源服務(wù)合同標(biāo)的：乙方為甲方提供員工招聘和培訓(xùn)服務(wù)。2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1甲方1.2乙方1.3服務(wù)1.4招聘1.5培訓(xùn)1.6期限1.7地點(diǎn)2.合同目的3.招聘服務(wù)3.1招聘需求3.2招聘流程3.3招聘費(fèi)用3.4招聘成果4.培訓(xùn)服務(wù)4.1培訓(xùn)需求4.2培訓(xùn)計(jì)劃4.3培訓(xùn)費(fèi)用4.4培訓(xùn)成果5.保密條款5.1信息保密5.2保密期限6.付款條款6.1付款方式6.2付款時(shí)間6.3付款金額7.服務(wù)期限7.1服務(wù)開始日期7.2服務(wù)結(jié)束日期8.服務(wù)質(zhì)量保證8.1招聘服務(wù)質(zhì)量保證8.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.合同終止13.1終止條件13.2終止程序14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1甲方：指指某公司，全稱為_______，注冊(cè)地為_______，法定代表人為_______。1.2乙方：指指人力資源服務(wù)公司，全稱為_______，注冊(cè)地為_______，法定代表人為_______。1.3服務(wù)：指乙方為甲方提供的員工招聘和培訓(xùn)服務(wù)。1.4招聘：指乙方根據(jù)甲方需求，為甲方尋找、篩選、推薦合適人選的過程。1.5培訓(xùn)：指乙方為甲方員工提供的職業(yè)培訓(xùn)、技能提升等培訓(xùn)服務(wù)。1.6期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至_______年_______月_______日止。1.7地點(diǎn)：乙方提供服務(wù)的地點(diǎn)為_______。2.合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在_______年度內(nèi)的人力資源服務(wù)合作事宜，確保甲方人力資源需求的滿足，提高員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。3.招聘服務(wù)3.1招聘需求：甲方應(yīng)于合同簽訂后_______日內(nèi)，向乙方提供詳細(xì)的招聘需求，包括崗位名稱、任職要求、薪資待遇等信息。3.2招聘流程：乙方將按照甲方提供的招聘需求，進(jìn)行人員篩選、推薦，并協(xié)助甲方進(jìn)行面試、錄用等工作。3.3招聘費(fèi)用：招聘費(fèi)用由甲方支付，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)見附件一。3.4招聘成果：乙方保證在合同期限內(nèi)，為甲方提供至少_______名符合要求的候選人。4.培訓(xùn)服務(wù)4.1培訓(xùn)需求：甲方應(yīng)于合同簽訂后_______日內(nèi)，向乙方提供詳細(xì)的培訓(xùn)需求，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間等信息。4.2培訓(xùn)計(jì)劃：乙方將根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，并與甲方協(xié)商確認(rèn)。4.3培訓(xùn)費(fèi)用：培訓(xùn)費(fèi)用由甲方支付，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)見附件二。4.4培訓(xùn)成果：乙方保證在合同期限內(nèi)，完成甲方要求的培訓(xùn)課程，并確保培訓(xùn)效果。5.保密條款5.1信息保密：甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及相互提供的任何商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。5.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至_______年_______月_______日止。6.付款條款6.1付款方式：甲方應(yīng)按照本合同約定的付款時(shí)間，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付款項(xiàng)。6.2付款時(shí)間：招聘服務(wù)費(fèi)用在乙方完成招聘任務(wù)并經(jīng)甲方確認(rèn)后_______日內(nèi)支付；培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用在培訓(xùn)結(jié)束后_______日內(nèi)支付。6.3付款金額：具體付款金額以附件一和附件二為準(zhǔn)。7.服務(wù)期限7.1服務(wù)開始日期：本合同自_______年_______月_______日起開始提供服務(wù)。7.2服務(wù)結(jié)束日期：本合同自_______年_______月_______日止，服務(wù)期限為_______個(gè)月。8.服務(wù)質(zhì)量保證8.1招聘服務(wù)質(zhì)量保證：乙方保證提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求，如因乙方原因?qū)е抡衅甘?，乙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并重新進(jìn)行招聘。8.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證：乙方保證培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)用，教學(xué)方法科學(xué)，培訓(xùn)效果顯著，如培訓(xùn)效果不達(dá)預(yù)期，乙方應(yīng)提供免費(fèi)復(fù)訓(xùn)服務(wù)。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金；如甲方取消或推遲招聘或培訓(xùn)計(jì)劃，應(yīng)提前_______日通知乙方，并承擔(dān)乙方由此產(chǎn)生的合理費(fèi)用。9.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按約定完成招聘或培訓(xùn)任務(wù)，應(yīng)向甲方支付_______%的違約金；如乙方提供的服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)立即整改，直至符合要求。10.爭議解決10.1爭議解決方式：本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至_______仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：爭議解決機(jī)構(gòu)為_______仲裁委員會(huì)。11.合同變更11.1變更條件：本合同任何條款的變更，須經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。11.2變更程序：任何一方提出變更請(qǐng)求，應(yīng)書面通知對(duì)方，對(duì)方應(yīng)在_______日內(nèi)回復(fù)，雙方就變更內(nèi)容達(dá)成一致后，簽署書面協(xié)議。12.合同解除a)一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對(duì)方催告后仍不履行；b)發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同目的無法實(shí)現(xiàn)；c)雙方協(xié)商一致解除合同。12.2解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)書面通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。13.合同終止13.1終止條件：本合同服務(wù)期限屆滿，雙方無繼續(xù)合作意向，或本合同約定的解除條件成就，合同自行終止。13.2終止程序：合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)清各自的權(quán)利義務(wù)，并簽署終止協(xié)議。14.合同生效及其他14.1合同生效條件：本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同附件：本合同附件包括但不限于附件一《招聘費(fèi)用明細(xì)》和附件二《培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)》。14.3合同解釋權(quán)：本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方定義與介入15.1第三方定義：在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可引入第三方參與本合同的執(zhí)行，第三方應(yīng)根據(jù)本合同約定履行相關(guān)職責(zé)。16.第三方職責(zé)與權(quán)利16.1第三方職責(zé)：第三方應(yīng)按照本合同約定，協(xié)助甲乙雙方完成合同項(xiàng)下的相關(guān)任務(wù)，包括但不限于信息提供、技術(shù)支持、協(xié)調(diào)溝通等。16.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬和權(quán)益，并有權(quán)要求甲乙雙方履行相應(yīng)的合同義務(wù)。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間不存在直接合同關(guān)系，其權(quán)利義務(wù)由甲乙雙方在本合同中約定。17.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間不存在直接合同關(guān)系，其權(quán)利義務(wù)由甲乙雙方在本合同中約定。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方作為合同執(zhí)行過程中的協(xié)助方，其權(quán)利義務(wù)由甲乙雙方在本合同中約定，并應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任：第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2責(zé)任限額：第三方對(duì)本合同項(xiàng)下發(fā)生的任何損失，其責(zé)任限額不得超過_______元人民幣。18.3責(zé)任免除：因不可抗力或甲乙雙方原因?qū)е碌膿p失，第三方不承擔(dān)責(zé)任。19.第三方變更與退出19.1第三方變更：甲乙雙方如需變更第三方，應(yīng)