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?小學(xué)第一學(xué)期教研組工作方案在新的學(xué)期里,我們小學(xué)教研組將緊緊圍繞學(xué)校的工作目的和教學(xué)任務(wù),結(jié)合我校的實(shí)際情況,以進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量為中心,實(shí)在加強(qiáng)教學(xué)研究,努力進(jìn)步老師的專業(yè)素養(yǎng),為全面提升學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量而奮斗。一、工作目的1.深化課程改革,全面施行素質(zhì)教育,注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和理論才能。2.加強(qiáng)教研組團(tuán)隊(duì)建立,進(jìn)步教研活動(dòng)的質(zhì)量和效果,促進(jìn)老師專業(yè)成長。3.優(yōu)化課堂教學(xué),進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量,確保我校教育教學(xué)成績?cè)谕悓W(xué)校中保持領(lǐng)先地位。二、工作重點(diǎn)1.深化開展課堂教學(xué)改革,推廣有效教學(xué)方法,關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異,進(jìn)步課堂教學(xué)效益。2.加強(qiáng)課程建立,開發(fā)校本課程,豐富學(xué)生的課程體驗(yàn),進(jìn)步學(xué)生的綜合素質(zhì)。3.加強(qiáng)老師培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),進(jìn)步老師的教育教學(xué)才能和素養(yǎng)。4.加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問題,確保教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定和提升。三、工作措施1.定期開展教研活動(dòng),組織老師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和方法,進(jìn)步老師的教育教學(xué)程度。2.開展課堂教學(xué)觀摩和評(píng)優(yōu)活動(dòng),推廣優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)歷和做法,進(jìn)步老師課堂教學(xué)才能。3.加強(qiáng)學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手的培養(yǎng)和選拔,發(fā)揮他們的示范引領(lǐng)作用,促進(jìn)老師專業(yè)成長。4.開展教育教學(xué)科研活動(dòng),鼓勵(lì)老師積極參與課題研究,進(jìn)步老師的教育科研才能。5.加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量檢查和評(píng)價(jià),及時(shí)理解教育教學(xué)情況,制定整改措施,確保教育教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提升。四、工作時(shí)間安排1.第一季度:開展新學(xué)期的教研活動(dòng),明確本學(xué)期的教研工作方案和目的,組織老師學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理論和方法,開展課堂教學(xué)觀摩和評(píng)優(yōu)活動(dòng)。2.第二季度:深化推進(jìn)課堂教學(xué)改革,推廣有效的教學(xué)方法,加強(qiáng)課程建立,開展老師培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),進(jìn)步老師的教育教學(xué)才能。3.第三季度:加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問題,組織老師進(jìn)展教育教學(xué)科研活動(dòng),進(jìn)步老師的教育科研才能。在新的學(xué)期里,我們小學(xué)教研組將發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新的精神,全力以赴做好教育教學(xué)研究工作,為全面提升我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗。小學(xué)第一學(xué)期教研組工作方案補(bǔ)充點(diǎn):五、教研活動(dòng)詳細(xì)施行方案1.開展定期的教研活動(dòng),每次活動(dòng)確定一個(gè)主題,有針對(duì)性地解決教學(xué)中遇到的問題。2.鼓勵(lì)老師參加各級(jí)各類教育教學(xué)培訓(xùn)和研討會(huì),拓寬視野,提升自身才能。3.組織老師進(jìn)展教學(xué)觀摩,由經(jīng)歷豐富的老師上課,其他老師進(jìn)展觀摩和評(píng)價(jià),共同進(jìn)步教學(xué)程度。4.創(chuàng)設(shè)教學(xué)資共享平臺(tái),鼓勵(lì)老師分享教學(xué)資和經(jīng)歷,共同進(jìn)步。六、老師專業(yè)成長促進(jìn)方案1.鼓勵(lì)老師參加教育類書籍閱讀活動(dòng),提升理論素養(yǎng)。3.設(shè)立老師專業(yè)成長基金,支持老師參加專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。4.定期舉辦教育教學(xué)論壇,提供一個(gè)老師交流和展示的平臺(tái)。七、教學(xué)質(zhì)量保障措施1.建立和完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,定期對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)展檢查和評(píng)估。2.加強(qiáng)對(duì)老師的課堂教學(xué)指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問題。3.開展學(xué)生滿意度調(diào)查,理解學(xué)生對(duì)教學(xué)的反應(yīng),進(jìn)一步優(yōu)化教學(xué)。4.強(qiáng)化教學(xué)考核,將教學(xué)質(zhì)量與老師績效掛鉤,鼓勵(lì)老師提升教學(xué)質(zhì)量。4.對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的老師進(jìn)展表彰和獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)老師的教學(xué)積極性。重點(diǎn)和考前須知:1.教研活動(dòng)的開展要注重實(shí)效性,解決教學(xué)中遇到的問題。2.老師專業(yè)成長方案的施行要注重個(gè)體差異,滿足老師不同的成長需求。3.教學(xué)質(zhì)量保障措施的落實(shí)要到位,確保教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提升。在新的學(xué)期里,我們小學(xué)教研組將緊緊圍繞學(xué)校的工作目的和教學(xué)任務(wù),結(jié)合我校的實(shí)際情況,以進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量為中心,實(shí)在加強(qiáng)教學(xué)研究,努
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