2024年度高校畢業(yè)生實習實訓基地合作協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校畢業(yè)生實習實訓基地合作協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人1.4雙方聯(lián)系方式2.實習實訓基地基本情況2.1實習實訓基地名稱2.2實習實訓基地地址2.3實習實訓基地性質(zhì)2.4實習實訓基地規(guī)模3.實習實訓目的及意義3.1實習實訓目的3.2實習實訓意義3.3實習實訓預期成果4.實習實訓內(nèi)容安排4.1實習實訓課程設(shè)置4.2實習實訓項目安排4.3實習實訓時間安排5.實習實訓人員安排5.1實習實訓學生人數(shù)5.2學生專業(yè)分布5.3學生實習實訓崗位分配6.實習實訓教學與管理6.1實習實訓教學計劃6.2實習實訓教學質(zhì)量要求6.3實習實訓管理職責7.實習實訓經(jīng)費及補貼7.1實習實訓經(jīng)費來源7.2實習實訓經(jīng)費分配7.3實習實訓補貼標準8.實習實訓安全保障8.1安全生產(chǎn)責任8.2安全教育培訓8.3安全防護措施9.實習實訓考核與評價9.1實習實訓考核標準9.2實習實訓評價方法9.3實習實訓成果認定10.合同期限及續(xù)約10.1合同期限10.2續(xù)約條件10.3續(xù)約程序11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔11.3違約賠償12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他約定14.1不可抗力條款14.2法律適用14.3合同份數(shù)14.4合同附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細地址]乙方地址：[乙方詳細地址]1.3雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.4雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.實習實訓基地基本情況2.1實習實訓基地名稱甲方實習實訓基地名稱：[甲方實習實訓基地名稱]乙方實習實訓基地名稱：[乙方實習實訓基地名稱]2.2實習實訓基地地址甲方實習實訓基地地址：[甲方實習實訓基地詳細地址]乙方實習實訓基地地址：[乙方實習實訓基地詳細地址]2.3實習實訓基地性質(zhì)甲方實習實訓基地性質(zhì)：[甲方實習實訓基地性質(zhì)描述]乙方實習實訓基地性質(zhì)：[乙方實習實訓基地性質(zhì)描述]2.4實習實訓基地規(guī)模甲方實習實訓基地規(guī)模：[甲方實習實訓基地規(guī)模描述]乙方實習實訓基地規(guī)模：[乙方實習實訓基地規(guī)模描述]3.實習實訓目的及意義3.1實習實訓目的甲方實習實訓目的：[甲方實習實訓目的描述]乙方實習實訓目的：[乙方實習實訓目的描述]3.2實習實訓意義甲方實習實訓意義：[甲方實習實訓意義描述]乙方實習實訓意義：[乙方實習實訓意義描述]3.3實習實訓預期成果甲方實習實訓預期成果：[甲方實習實訓預期成果描述]乙方實習實訓預期成果：[乙方實習實訓預期成果描述]4.實習實訓內(nèi)容安排4.1實習實訓課程設(shè)置甲方實習實訓課程設(shè)置：[甲方實習實訓課程設(shè)置描述]乙方實習實訓課程設(shè)置：[乙方實習實訓課程設(shè)置描述]4.2實習實訓項目安排甲方實習實訓項目安排：[甲方實習實訓項目安排描述]乙方實習實訓項目安排：[乙方實習實訓項目安排描述]4.3實習實訓時間安排甲方實習實訓時間安排：[甲方實習實訓時間安排描述]乙方實習實訓時間安排：[乙方實習實訓時間安排描述]5.實習實訓人員安排5.1實習實訓學生人數(shù)甲方實習實訓學生人數(shù)：[甲方實習實訓學生人數(shù)]乙方實習實訓學生人數(shù)：[乙方實習實訓學生人數(shù)]5.2學生專業(yè)分布甲方學生專業(yè)分布：[甲方學生專業(yè)分布描述]乙方學生專業(yè)分布：[乙方學生專業(yè)分布描述]5.3學生實習實訓崗位分配甲方學生實習實訓崗位分配：[甲方學生實習實訓崗位分配描述]乙方學生實習實訓崗位分配：[乙方學生實習實訓崗位分配描述]6.實習實訓教學與管理6.1實習實訓教學計劃甲方實習實訓教學計劃：[甲方實習實訓教學計劃描述]乙方實習實訓教學計劃：[乙方實習實訓教學計劃描述]6.2實習實訓教學質(zhì)量要求甲方實習實訓教學質(zhì)量要求：[甲方實習實訓教學質(zhì)量要求描述]乙方實習實訓教學質(zhì)量要求：[乙方實習實訓教學質(zhì)量要求描述]6.3實習實訓管理職責甲方實習實訓管理職責：[甲方實習實訓管理職責描述]乙方實習實訓管理職責：[乙方實習實訓管理職責描述]8.實習實訓經(jīng)費及補貼8.1實習實訓經(jīng)費來源甲方實習實訓經(jīng)費來源：[甲方實習實訓經(jīng)費來源描述，如企業(yè)自籌、政府資助等]乙方實習實訓經(jīng)費來源：[乙方實習實訓經(jīng)費來源描述，如企業(yè)自籌、政府資助等]8.2實習實訓經(jīng)費分配甲方實習實訓經(jīng)費分配：[甲方實習實訓經(jīng)費分配方案，包括教學、管理、補貼等方面的具體分配比例]乙方實習實訓經(jīng)費分配：[乙方實習實訓經(jīng)費分配方案，包括教學、管理、補貼等方面的具體分配比例]8.3實習實訓補貼標準甲方實習實訓補貼標準：[甲方為實習實訓學生提供的補貼金額、發(fā)放時間及條件]乙方實習實訓補貼標準：[乙方為實習實訓學生提供的補貼金額、發(fā)放時間及條件]9.實習實訓安全保障9.1安全生產(chǎn)責任甲方安全生產(chǎn)責任：[甲方對實習實訓過程中的安全生產(chǎn)負主要責任，包括但不限于安全教育、設(shè)備維護等]乙方安全生產(chǎn)責任：[乙方對實習實訓過程中的安全生產(chǎn)負主要責任，包括但不限于安全教育、設(shè)備維護等]9.2安全教育培訓甲方安全教育培訓：[甲方組織的安全教育培訓內(nèi)容、頻率及方式]乙方安全教育培訓：[乙方組織的安全教育培訓內(nèi)容、頻率及方式]9.3安全防護措施甲方安全防護措施：[甲方采取的安全防護措施，如安全設(shè)施配置、應急預案等]乙方安全防護措施：[乙方采取的安全防護措施，如安全設(shè)施配置、應急預案等]10.實習實訓考核與評價10.1實習實訓考核標準甲方實習實訓考核標準：[甲方對實習實訓學生的考核標準，包括學習成績、實踐能力、綜合表現(xiàn)等]乙方實習實訓考核標準：[乙方對實習實訓學生的考核標準，包括學習成績、實踐能力、綜合表現(xiàn)等]10.2實習實訓評價方法甲方實習實訓評價方法：[甲方對實習實訓學生的評價方法，如考核、評語、報告等]乙方實習實訓評價方法：[乙方對實習實訓學生的評價方法，如考核、評語、報告等]10.3實習實訓成果認定甲方實習實訓成果認定：[甲方對實習實訓學果的認定程序和標準]乙方實習實訓成果認定：[乙方對實習實訓學果的認定程序和標準]11.合同期限及續(xù)約11.1合同期限甲方合同期限：[甲方合同的有效期限，如一年]乙方合同期限：[乙方合同的有效期限，如一年]11.2續(xù)約條件甲方續(xù)約條件：[甲方續(xù)約需要滿足的條件，如雙方同意、實習實訓效果良好等]乙方續(xù)約條件：[乙方續(xù)約需要滿足的條件，如雙方同意、實習實訓效果良好等]11.3續(xù)約程序甲方續(xù)約程序：[甲方續(xù)約的具體操作流程]乙方續(xù)約程序：[乙方續(xù)約的具體操作流程]12.違約責任12.1違約情形甲方違約情形：[甲方可能出現(xiàn)的違約情形，如未按時提供實習實訓崗位、違反安全規(guī)定等]乙方違約情形：[乙方可能出現(xiàn)的違約情形，如未按時提供實習實訓崗位、違反安全規(guī)定等]12.2違約責任承擔甲方違約責任承擔：[甲方違約時的責任承擔方式，如賠償損失、終止合同等]乙方違約責任承擔：[乙方違約時的責任承擔方式，如賠償損失、終止合同等]12.3違約賠償甲方違約賠償：[甲方違約賠償?shù)木唧w計算方法和標準]乙方違約賠償：[乙方違約賠償?shù)木唧w計算方法和標準]13.爭議解決13.1爭議解決方式甲方爭議解決方式：[甲方選擇爭議解決的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等]乙方爭議解決方式：[乙方選擇爭議解決的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等]13.2爭議解決機構(gòu)甲方爭議解決機構(gòu)：[甲方選擇的爭議解決機構(gòu)，如仲裁委員會、人民法院等]乙方爭議解決機構(gòu)：[乙方選擇的爭議解決機構(gòu)，如仲裁委員會、人民法院等]13.3爭議解決程序甲方爭議解決程序：[甲方爭議解決的程序流程]乙方爭議解決程序：[乙方爭議解決的程序流程]14.其他約定14.1不可抗力條款甲方不可抗力條款：[甲方在不可抗力情況下的免責條款]乙方不可抗力條款：[乙方在不可抗力情況下的免責條款]14.2法律適用法律適用：[本合同的適用法律，如中華人民共和國法律]14.3合同份數(shù)合同份數(shù)：[本合同的簽署份數(shù)，如一式兩份]14.4合同附件合同附件：[本合同的附件清單，如實習實訓計劃、安全管理規(guī)定等]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義第三方是指在甲方與乙方簽訂的《2024年度高校畢業(yè)生實習實訓基地合作協(xié)議書》中，為協(xié)議履行提供輔助服務、技術(shù)支持或其他形式協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高實習實訓基地的運營效率，確保實習實訓活動的順利進行，以及為協(xié)議雙方提供專業(yè)化的服務。15.3第三方介入范圍1.實習實訓項目管理2.實習實訓教學資源整合3.實習實訓學生就業(yè)指導4.實習實訓基地設(shè)施維護16.第三方責任與權(quán)利16.1第三方責任1.遵守國家法律法規(guī)和協(xié)議約定，不得從事違法活動。2.按照協(xié)議要求，提供優(yōu)質(zhì)的服務，確保實習實訓活動的順利進行。3.對因自身原因造成的損失，承擔相應的賠償責任。16.2第三方權(quán)利1.獲取協(xié)議約定范圍內(nèi)的服務費用。2.在協(xié)議履行過程中，享有知情權(quán)和參與權(quán)。3.對協(xié)議執(zhí)行過程中的問題提出建議和意見。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1甲方與乙方責任劃分甲方與乙方在協(xié)議履行過程中的責任劃分如下：1.甲方負責實習實訓基地的運營管理，提供必要的場地、設(shè)施和資源。2.乙方負責實習實訓學生的選拔、培訓和管理，以及實習實訓項目的實施。17.2乙方與第三方責任劃分乙方與第三方在協(xié)議履行過程中的責任劃分如下：1.乙方負責協(xié)調(diào)第三方的工作，確保第三方按照協(xié)議要求提供服務。2.第三方按照協(xié)議約定，獨立承擔其提供服務的責任。17.3甲方與第三方責任劃分甲方與第三方在協(xié)議履行過程中的責任劃分如下：1.甲方負責對第三方的資質(zhì)進行審查，確保第三方具備履行協(xié)議的能力。2.第三方在協(xié)議履行過程中，對自身行為承擔責任，甲方不承擔第三方行為帶來的后果。18.第三方責任限額18.1責任限額定義責任限額是指第三方在協(xié)議履行過程中，因自身原因造成損失時，對甲方和乙方的最高賠償責任。18.2責任限額確定1.第三方提供服務的性質(zhì)和范圍。2.第三方提供服務的市場價值。3.第三方自身的財務狀況。18.3責任限額執(zhí)行1.第三方在協(xié)議中應明確承諾，在協(xié)議履行過程中，對因自身原因造成的損失，承擔不超過責任限額的賠償責任。2.甲方和乙方應共同監(jiān)督第三方履行責任限額承諾，確保協(xié)議的順利執(zhí)行。19.第三方變更與退出19.1第三方變更如需變更第三方，甲乙雙方應協(xié)商一致，并書面通知對方。19.2第三方退出1.第三方因故退出協(xié)議時，應提前通知甲乙雙方，并完成協(xié)議約定的退出程序。2.第三方退出后，甲乙雙方應協(xié)商確定替代第三方或自行履行相關(guān)職責。20.其他20.1本條款的修正與補充本條款可根據(jù)實際情況進行修正與補充，但不得與協(xié)議其他條款相抵觸。20.2本條款的解釋權(quán)本條款的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同享有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習實訓計劃書詳細要求：包括實習實訓課程設(shè)置、項目安排、時間安排、學生專業(yè)分布等。說明：實習實訓計劃書是指導實習實訓活動的重要文件，需明確各環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容。2.安全管理規(guī)定詳細要求：包括安全生產(chǎn)責任、安全教育培訓、安全防護措施等。說明：安全管理規(guī)定是保障實習實訓安全的重要依據(jù)，需嚴格遵守。3.實習實訓學生考核評價標準詳細要求：包括考核標準、評價方法、成果認定等。說明：考核評價標準是衡量實習實訓效果的重要工具，需公平、公正、公開。4.實習實訓補貼發(fā)放標準詳細要求：包括補貼金額、發(fā)放時間、條件等。說明：補貼發(fā)放標準是保障學生實習實訓生活的重要措施，需確保補貼的及時、準確發(fā)放。5.第三方服務協(xié)議詳細要求：包括第三方服務內(nèi)容、責任、權(quán)利、費用等。說明：第三方服務協(xié)議是明確第三方責任與權(quán)利的重要文件，需詳細約定。6.爭議解決機制詳細要求：包括爭議解決方式、機構(gòu)、程序等。說明：爭議解決機制是解決協(xié)議執(zhí)行過程中爭議的重要途徑，需確保雙方權(quán)益。7.不可抗力事件清單詳細要求：包括不可抗力事件類型、應對措施等。8.合同附件清單詳細要求：包括所有附件的名稱、頁碼、內(nèi)容等。說明：合同附件清單是合同的重要組成部分，需確保附件的完整性和一致性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為（1）甲方違約行為：a.未按時提供實習實訓崗位。b.違反安全管理規(guī)定，造成安全事故。c.未按規(guī)定發(fā)放實習實訓補貼。（2）乙方違約行為：a.未按規(guī)定選拔、培訓和管理實習實訓學生。b.未按時提交實習實訓學生考核評價結(jié)果。c.違反安全管理規(guī)定，造成安全事故。（3）第三方違約行為：a.未按協(xié)議要求提供服務。b.因自身原因造成甲方或乙方損失。2.責任認定標準（1）甲方違約責任認定標準：a.甲方未按時提供實習實訓崗位，每延遲一天，賠償乙方人民幣[金額]元。b.甲方違反安全管理規(guī)定，造成安全事故，根據(jù)事故嚴重程度，賠償損失及相應罰款。（2）乙方違約責任認定標準：a.乙方未按規(guī)定選拔、培訓和管理實習實訓學生，每出現(xiàn)一例，賠償甲方人民幣[金額]元。b.乙方未按時提交實習實訓學生考核評價結(jié)果，每延遲一天，賠償甲方人民幣[金額]元。（3）第三方違約責任認定標準：a.第三方未按協(xié)議要求提供服務，每延遲一天，賠償甲方或乙方人民幣[金額]元。b.第三方因自身原因造成甲方或乙方損失，根據(jù)損失程度，賠償相應金額。示例說明：1.甲方未按時提供實習實訓崗位，導致乙方損失人民幣5000元，甲方應賠償乙方人民幣5000元。2.乙方未按規(guī)定選拔、培訓和管理實習實訓學生，導致實習生受傷，甲方根據(jù)事故嚴重程度，賠償乙方人民幣10000元。全文完。2024年度高校畢業(yè)生實習實訓基地合作協(xié)議書1本合同目錄一覽1.合作雙方基本信息1.1合作雙方名稱1.2法定代表人1.3聯(lián)系方式1.4注冊地址2.合作目的2.1實習實訓基地建設(shè)2.2人才培養(yǎng)2.3技術(shù)交流與合作3.實習實訓基地建設(shè)3.1基地選址3.2基地設(shè)施3.3基地管理3.4基地維護4.實習實訓項目4.1實習實訓項目類型4.2實習實訓項目內(nèi)容4.3實習實訓項目周期4.4實習實訓項目成果5.實習實訓人員管理5.1實習實訓人員選拔5.2實習實訓人員培訓5.3實習實訓人員考核5.4實習實訓人員待遇6.技術(shù)交流與合作6.1技術(shù)交流形式6.2技術(shù)合作內(nèi)容6.3技術(shù)成果轉(zhuǎn)化6.4技術(shù)保密7.人才培養(yǎng)7.1人才培養(yǎng)計劃7.2人才培養(yǎng)方案7.3人才培養(yǎng)考核7.4人才培養(yǎng)成果8.合作經(jīng)費8.1經(jīng)費來源8.2經(jīng)費使用8.3經(jīng)費結(jié)算9.合作期限9.1合作起始時間9.2合作終止時間9.3合作期限續(xù)簽10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期12.3合同生效方式13.合同變更與解除13.1合同變更13.2合同解除13.3合同變更與解除程序14.其他約定14.1通知方式14.2不可抗力14.3合同附件14.4合同附件效力第一部分：合同如下：1.合作雙方基本信息1.1合作雙方名稱甲方：科技有限公司乙方：大學1.2法定代表人甲方：乙方：1.3聯(lián)系方式乙方：電話郵箱：1.4注冊地址甲方：市區(qū)路號乙方：市區(qū)路號2.合作目的2.1實習實訓基地建設(shè)雙方本著互惠互利的原則，共同建設(shè)實習實訓基地，為甲方提供實踐平臺，為乙方學生提供實習實訓機會。2.2人才培養(yǎng)通過實習實訓基地的建設(shè)，培養(yǎng)甲方所需的專業(yè)技術(shù)人才，提升乙方學生的實踐能力。2.3技術(shù)交流與合作促進雙方在技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等方面的交流與合作。3.實習實訓基地建設(shè)3.1基地選址3.2基地設(shè)施甲方負責提供實習實訓所需的辦公設(shè)備、實驗設(shè)備、網(wǎng)絡設(shè)備等，乙方負責提供教學資源和指導教師。3.3基地管理雙方共同制定實習實訓基地管理制度，確?；氐恼＿\行。3.4基地維護甲方負責實習實訓基地的日常維護，乙方負責教學資源的更新。4.實習實訓項目4.1實習實訓項目類型實習實訓項目包括軟件開發(fā)、硬件維護、項目管理等。4.2實習實訓項目內(nèi)容根據(jù)甲方實際需求，乙方制定實習實訓項目內(nèi)容，包括項目背景、目標、任務、考核標準等。4.3實習實訓項目周期實習實訓項目周期為3個月，可根據(jù)實際情況進行調(diào)整。4.4實習實訓項目成果實習實訓項目成果包括實習實訓報告、項目成果展示等。5.實習實訓人員管理5.1實習實訓人員選拔乙方根據(jù)甲方提供的選拔標準，挑選優(yōu)秀學生參與實習實訓。5.2實習實訓人員培訓甲方為乙方學生提供入職培訓，使其熟悉公司文化、規(guī)章制度、工作流程等。5.3實習實訓人員考核實習實訓期間，甲方對乙方學生進行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識、實踐能力、團隊合作等。5.4實習實訓人員待遇甲方為乙方學生提供實習實訓補貼，并按國家規(guī)定繳納社會保險。6.技術(shù)交流與合作6.1技術(shù)交流形式雙方定期舉辦技術(shù)交流會，分享最新技術(shù)動態(tài)和研究成果。6.2技術(shù)合作內(nèi)容合作內(nèi)容包括技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等。6.3技術(shù)成果轉(zhuǎn)化雙方共同推動技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)互利共贏。6.4技術(shù)保密雙方對合作過程中獲得的技術(shù)信息負有保密義務。8.合作經(jīng)費8.1經(jīng)費來源合作經(jīng)費由甲方和乙方共同承擔，甲方承擔比例為60%，乙方承擔比例為40%。8.2經(jīng)費使用經(jīng)費用于實習實訓基地建設(shè)、設(shè)備購置、人員培訓、項目實施等。8.3經(jīng)費結(jié)算雙方每月進行一次經(jīng)費結(jié)算，甲方在結(jié)算后10個工作日內(nèi)支付當月應承擔的經(jīng)費。9.合作期限9.1合作起始時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為一年。9.2合作終止時間合作期限屆滿前一個月，雙方應書面通知對方是否續(xù)簽。9.3合作期限續(xù)簽雙方可在合作期限屆滿前一個月內(nèi)協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限最長為一年。10.違約責任10.1違約情形任何一方未按合同約定履行義務，均視為違約。10.2違約責任承擔違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約賠償違約金為違約金額的10%，實際損失超過違約金的，違約方應予以賠償。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。11.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.3爭議解決程序爭議解決程序按照中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。12.合同生效12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章后正式生效。12.2合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。12.3合同生效方式本合同以書面形式簽訂，雙方簽字蓋章后生效。13.合同變更與解除13.1合同變更任何一方要求變更本合同條款，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補充協(xié)議，作為本合同的組成部分。13.2合同解除（1）一方嚴重違約，另一方在合理期限內(nèi)未采取補救措施；（2）發(fā)生不可抗力事件，導致本合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除本合同。13.3合同變更與解除程序合同變更或解除，雙方應書面通知對方，并按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。14.其他約定14.1通知方式雙方之間的通知應以書面形式發(fā)送，通過掛號郵寄或快遞送達對方指定地址，或通過雙方認可的電子通信方式發(fā)送。14.2不可抗力本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。14.3合同附件本合同附件包括但不限于實習實訓基地管理制度、實習實訓項目方案、經(jīng)費使用計劃等，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中的第三方是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過程中提供中介服務、技術(shù)支持、咨詢服務或其他協(xié)助服務的任何自然人或法人。15.2第三方介入條件第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。15.3第三方介入范圍1.提供中介服務，協(xié)助甲乙雙方尋找合作機會；2.提供技術(shù)支持，協(xié)助甲乙雙方解決技術(shù)難題；3.提供咨詢服務，為甲乙雙方提供市場分析、政策解讀等服務；4.協(xié)助甲乙雙方進行合同履行過程中的溝通與協(xié)調(diào)。16.甲乙方額外條款16.1第三方責任第三方在履行協(xié)議過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的法律責任。16.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取合理的服務費用，甲乙雙方應按時支付。16.3第三方義務第三方應遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，保守商業(yè)秘密。17.第三方責任限額17.1責任限額定義本合同中的責任限額是指第三方在履行協(xié)議過程中，對甲乙雙方可能造成的最大經(jīng)濟損失。17.2責任限額設(shè)定第三方責任限額為人民幣萬元。17.3責任限額承擔若第三方在履行協(xié)議過程中造成甲乙雙方經(jīng)濟損失，超出責任限額部分，由第三方自行承擔。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為委托代理關(guān)系，甲方為委托人，第三方為代理人。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為服務提供關(guān)系，乙方為服務接受方。18.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方在履行協(xié)議過程中，應保持中立，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方變更與退出19.1第三方變更若需變更第三方，甲乙雙方應書面通知對方，并簽訂新的合作協(xié)議。19.2第三方退出第三方在履行協(xié)議過程中，若因自身原因需退出，應提前一個月書面通知甲乙雙方，并按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。20.爭議解決20.1第三方介入爭議若因第三方介入引起甲乙雙方爭議，應由第三方負責解決。20.2爭議解決方式第三方介入爭議的解決方式與第11.1條所述相同。21.合同附件21.1第三方合作協(xié)議第三方合作協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習實訓基地管理制度要求：詳細規(guī)定實習實訓基地的管理規(guī)則、操作流程、安全措施等。說明：該制度旨在確保實習實訓基地的有序運行和學生的安全。2.附件二：實習實訓項目方案要求：包括項目背景、目標、內(nèi)容、時間安排、考核標準等。說明：該方案為實習實訓項目的具體實施提供指導。3.附件三：經(jīng)費使用計劃要求：詳細列出經(jīng)費的使用明細，包括設(shè)備購置、人員培訓、項目管理等。說明：該計劃用于監(jiān)督經(jīng)費的合理使用。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方在合作中的角色、責任、權(quán)利和義務。說明：該協(xié)議是第三方介入合作的基礎(chǔ)文件。5.附件五：技術(shù)交流與合作協(xié)議要求：詳細規(guī)定技術(shù)交流與合作的具體內(nèi)容、成果轉(zhuǎn)化方式等。說明：該協(xié)議旨在促進雙方在技術(shù)領(lǐng)域的合作。6.附件六：人才培養(yǎng)計劃要求：包括人才培養(yǎng)目標、方案、考核標準等。說明：該計劃用于指導人才培養(yǎng)工作的開展。7.附件七：違約責任認定標準要求：明確各種違約行為的認定標準及相應的責任承擔。說明：該標準用于處理合同履行過程中的違約情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未按時支付合作經(jīng)費未按約定提供實習實訓基地設(shè)施未按約定提供實習實訓項目未按約定提供人才培養(yǎng)資源違反技術(shù)保密協(xié)議2.責任認定標準：違約行為發(fā)生后，違約方應在接到對方書面通知后5個工作日內(nèi)采取補救措施。若違約行為導致對方損失，違約方應承擔相應的賠償責任。若違約行為造成嚴重后果，違約方應承擔違約金，違約金為損失金額的10%。示例說明：若甲方未按時支付合作經(jīng)費，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。若第三方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方承擔違約責任，并賠償由此造成的損失。全文完。2024年度高校畢業(yè)生實習實訓基地合作協(xié)議書2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.實習實訓基地的基本情況2.1實習實訓基地的名稱、地址、性質(zhì)2.2實習實訓基地的設(shè)施及設(shè)備情況2.3實習實訓基地的師資力量3.實習實訓的目的和意義3.1實習實訓的目的3.2實習實訓的意義4.實習實訓的內(nèi)容和安排4.1實習實訓的課程設(shè)置4.2實習實訓的時間安排4.3實習實訓的具體內(nèi)容5.實習實訓的考核與評價5.1考核方式及標準5.2評價方式及標準5.3考核與評價結(jié)果的運用6.實習實訓的費用及支付方式6.1實習實訓費用的構(gòu)成6.2實習實訓費用的支付方式6.3退費規(guī)定7.雙方的權(quán)利與義務7.1雙方的權(quán)利7.2雙方的義務8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔方式9.爭議解決方式9.1爭議解決途徑9.2爭議解決方式10.協(xié)議的生效、變更和終止10.1協(xié)議的生效10.2協(xié)議的變更10.3協(xié)議的終止11.其他約定事項11.1保密條款11.2不可抗力條款11.3其他約定事項12.協(xié)議附件12.1實習實訓計劃12.2實習實訓考核評價標準12.3其他附件13.協(xié)議簽訂及生效日期14.協(xié)議份數(shù)及保管14.1協(xié)議份數(shù)14.2協(xié)議保管第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細地址]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細地址]1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系人電話]電子郵箱：[甲方聯(lián)系人郵箱]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系人電話]電子郵箱：[乙方聯(lián)系人郵箱]2.實習實訓基地的基本情況2.1實習實訓基地的名稱、地址、性質(zhì)實習實訓基地名稱：[實習實訓基地名稱]地址：[實習實訓基地詳細地址]性質(zhì)：[實習實訓基地性質(zhì)，如：企業(yè)、學校、政府機構(gòu)等]2.2實習實訓基地的設(shè)施及設(shè)備情況[設(shè)施及設(shè)備清單]設(shè)施名稱：[設(shè)施名稱]數(shù)量：[數(shù)量]設(shè)備名稱：[設(shè)備名稱]數(shù)量：[數(shù)量]2.3實習實訓基地的師資力量[師資力量清單]姓名：[姓名]職稱：[職稱]專業(yè)領(lǐng)域：[專業(yè)領(lǐng)域]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]3.實習實訓的目的和意義3.1實習實訓的目的提高畢業(yè)生的實踐能力促進畢業(yè)生就業(yè)加強校企合作3.2實習實訓的意義提升畢業(yè)生綜合素質(zhì)增強畢業(yè)生就業(yè)競爭力促進教育與實踐相結(jié)合4.實習實訓的內(nèi)容和安排4.1實習實訓的課程設(shè)置[課程設(shè)置清單]課程名稱：[課程名稱]學時：[學時]授課方式：[授課方式，如：集中授課、遠程授課等]4.2實習實訓的時間安排實習實訓時間：[實習實訓開始日期]至[實習實訓結(jié)束日期]實習實訓周期：[實習實訓周期，如：每周、每月等]4.3實習實訓的具體內(nèi)容[實習實訓內(nèi)容清單]實習實訓項目：[實習實訓項目]實習實訓任務：[實習實訓任務]實習實訓要求：[實習實訓要求]5.實習實訓的考核與評價5.1考核方式及標準考核方式：[考核方式，如：平時成績、期末考核等]考核標準：[考核標準，如：出勤率、完成度、成果質(zhì)量等]5.2評價方式及標準評價方式：[評價方式，如：自我評價、導師評價、同行評價等]評價標準：[評價標準，如：專業(yè)技能、團隊協(xié)作、溝通能力等]5.3考核與評價結(jié)果的運用考核與評價結(jié)果將作為畢業(yè)生實習實訓成績，納入畢業(yè)考核體系。6.實習實訓的費用及支付方式6.1實習實訓費用的構(gòu)成[費用構(gòu)成清單]費用項目：[費用項目]金額：[金額]6.2實習實訓費用的支付方式支付方式：[支付方式，如：現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等]支付時間：[支付時間，如：每月、每季度等]6.3退費規(guī)定如實習生因故提前終止實習實訓，甲方將根據(jù)實際情況退還部分費用。8.違約責任8.1違約情形（1）甲方未能按照協(xié)議約定提供實習實訓條件或設(shè)施，影響實習生正常實習實訓。（2）乙方未能按照協(xié)議約定提供實習實訓崗位或指導，影響實習生能力提升。（3）任何一方未按照協(xié)議約定支付相關(guān)費用。（4）任何一方違反協(xié)議約定的保密條款。（5）任何一方違反協(xié)議約定的不可抗力條款。8.2違約責任承擔方式（1）違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。（2）違約方應立即采取補救措施，恢復協(xié)議的履行。（3）如違約行為導致協(xié)議無法履行，違約方應賠償對方因此遭受的全部損失。9.爭議解決方式9.1爭議解決途徑（1）雙方應友好協(xié)商解決爭議。（2）協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決方式（1）訴訟應遵循民事訴訟法的規(guī)定。（2）訴訟過程中，雙方應繼續(xù)履行協(xié)議。10.協(xié)議的生效、變更和終止10.1協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2協(xié)議的變更（1）協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。（2）未經(jīng)雙方書面同意的任何變更均視為無效。10.3協(xié)議的終止（1）協(xié)議期滿自然終止。（2）任何一方有權(quán)在協(xié)議期滿前三十日以書面形式通知對方終止協(xié)議。（3）如發(fā)生協(xié)議約定的違約情形，另一方有權(quán)立即終止協(xié)議。11.其他約定事項11.1保密條款（1）雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及實習實訓過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。（2）保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。11.2不可抗力條款（1）不可抗力事件包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。（2）發(fā)生不可抗力事件，雙方應立即通知對方，并協(xié)商解決由此引起的爭議。（3）如不可抗力事件導致協(xié)議無法履行，雙方互不承擔責任。12.協(xié)議附件12.1實習實訓計劃[實習實訓計劃詳情]12.2實習實訓考核評價標準[考核評價標準詳情]12.3其他附件[其他附件詳情]13.協(xié)議簽訂及生效日期本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.協(xié)議份數(shù)及保管14.1協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份。14.2協(xié)議保管甲乙雙方應妥善保管本協(xié)議，不得擅自泄露。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定，參與協(xié)議履行或提供相關(guān)服務的任何自然人、法人或其他組織。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于中介服務、技術(shù)支持、安全保障、財務審計等。16.第三方介入的引入16.1引入方式甲乙雙方可經(jīng)協(xié)商一致，引入第三方參與本合同的履行。16.2引入程序（1）甲乙雙方應書面同意引入第三方。（2）引入第三方前，甲乙雙方應確保第三方具備履行相關(guān)職責的能力和條件。（3）引入第三方后，甲乙雙方應與第三方簽訂相應的合作協(xié)議。17.第三方的責任與權(quán)利17.1責任（1）第三方應按照合作協(xié)議的約定，履行其職責，并對履行結(jié)果承擔相應的責任。（2）第三方在履行職責過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔賠償責任。（3）第三方應遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合作協(xié)議的約定，提供必要的支持和配合。（2）第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的約定，享受相應的權(quán)利和收益。18.第三方的責任限額18.1限額設(shè)定（1）第三方的責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定。（2）如無特別約定，第三方的責任限額為本合同總金額的[百分比]%。1