2024年度教育機(jī)構(gòu)師資師徒培養(yǎng)協(xié)議范本3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育機(jī)構(gòu)師資師徒培養(yǎng)協(xié)議范本本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1師資方1.2徒弟方2.師徒培養(yǎng)目標(biāo)2.1培養(yǎng)目標(biāo)概述2.2具體培養(yǎng)目標(biāo)3.師徒培養(yǎng)內(nèi)容3.1教學(xué)內(nèi)容3.2實(shí)踐內(nèi)容3.3交流內(nèi)容4.師徒培養(yǎng)時(shí)間安排4.1培養(yǎng)周期4.2各階段具體時(shí)間安排5.師徒培養(yǎng)方法5.1師資方培養(yǎng)方法5.2徒弟方學(xué)習(xí)方法6.師徒雙方權(quán)利與義務(wù)6.1師資方權(quán)利與義務(wù)6.2徒弟方權(quán)利與義務(wù)7.培養(yǎng)費(fèi)用及支付方式7.1培養(yǎng)費(fèi)用總額7.2費(fèi)用支付方式8.培養(yǎng)成果考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.違約責(zé)任9.1師資方違約責(zé)任9.2徒弟方違約責(zé)任10.保密條款10.1保密范圍10.2保密義務(wù)11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效及變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.其他約定14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1師資方1.1.1師資方名稱(chēng)：____________________1.1.2師資方地址：____________________1.1.3聯(lián)系人：____________________1.1.4聯(lián)系電話(huà)：____________________1.1.5電子郵箱：____________________1.2徒弟方1.2.1徒弟方姓名：____________________1.2.2徒弟方性別：____________________1.2.3徒弟方年齡：____________________1.2.4徒弟方籍貫：____________________1.2.5徒弟方學(xué)歷：____________________1.2.6徒弟方聯(lián)系方式：____________________2.師徒培養(yǎng)目標(biāo)2.1培養(yǎng)目標(biāo)概述2.1.1提高徒弟的教學(xué)水平和綜合素質(zhì)2.1.2培養(yǎng)徒弟成為具有獨(dú)立教學(xué)能力的教育工作者2.2具體培養(yǎng)目標(biāo)2.2.1掌握教學(xué)基本理論和方法2.2.2熟練運(yùn)用教學(xué)技巧和手段2.2.4提高徒弟的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力3.師徒培養(yǎng)內(nèi)容3.1教學(xué)內(nèi)容3.1.1教學(xué)計(jì)劃的制定與實(shí)施3.1.2教學(xué)方法的探討與應(yīng)用3.1.3教學(xué)案例的分析與分享3.2實(shí)踐內(nèi)容3.2.1教學(xué)觀(guān)摩與研討3.2.2課堂實(shí)踐與教學(xué)反思3.2.3教學(xué)評(píng)估與改進(jìn)3.3交流內(nèi)容3.3.1師資方與徒弟間的定期交流3.3.2教育機(jī)構(gòu)內(nèi)部交流與分享3.3.3行業(yè)內(nèi)部交流與學(xué)習(xí)4.師徒培養(yǎng)時(shí)間安排4.1培養(yǎng)周期4.1.1培養(yǎng)周期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2各階段具體時(shí)間安排4.2.1第一階段（2024年1月1日至2024年3月31日）：師資方對(duì)徒弟進(jìn)行初步教學(xué)指導(dǎo)，徒弟熟悉教學(xué)環(huán)境和教學(xué)大綱。4.2.2第二階段（2024年4月1日至2024年6月30日）：徒弟開(kāi)始參與課堂教學(xué)，師資方進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。4.2.3第三階段（2024年7月1日至2024年9月30日）：徒弟獨(dú)立承擔(dān)部分課程教學(xué)，師資方進(jìn)行跟蹤評(píng)估。5.師徒培養(yǎng)方法5.1師資方培養(yǎng)方法5.1.1定期召開(kāi)教學(xué)研討會(huì)，共同探討教學(xué)方法。5.1.2進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)，針對(duì)性地解決徒弟在教學(xué)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。5.1.3組織徒弟參加各類(lèi)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。5.2徒弟方學(xué)習(xí)方法5.2.1認(rèn)真參加師資方組織的教學(xué)活動(dòng)。5.2.2積極請(qǐng)教師資方，主動(dòng)學(xué)習(xí)教學(xué)方法和技巧。5.2.3認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，做好教學(xué)反思。6.師徒雙方權(quán)利與義務(wù)6.1師資方權(quán)利與義務(wù)6.1.1對(duì)徒弟進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)和評(píng)估。6.1.2提供必要的教學(xué)資源和支持。6.1.3保證徒弟的教學(xué)質(zhì)量。6.2徒弟方權(quán)利與義務(wù)6.2.1積極參與教學(xué)活動(dòng)，認(rèn)真履行教學(xué)職責(zé)。6.2.2主動(dòng)請(qǐng)教師資方，及時(shí)解決教學(xué)中遇到的問(wèn)題。6.2.3認(rèn)真做好教學(xué)反思，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。培養(yǎng)費(fèi)用及支付方式7.1培養(yǎng)費(fèi)用總額7.1.1本協(xié)議下的培養(yǎng)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元。7.2費(fèi)用支付方式7.2.1培養(yǎng)費(fèi)用分為兩部分，第一部分為人民幣_(tái)_____元，于簽訂協(xié)議之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付；7.2.2第二部分為人民幣_(tái)_____元，于培養(yǎng)周期過(guò)半時(shí)支付；7.2.3第三部分為人民幣_(tái)_____元，于培養(yǎng)周期結(jié)束時(shí)支付。652578培養(yǎng)成果考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式8.1.1定期考核：每季度末進(jìn)行一次教學(xué)成果考核。8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.2.1教學(xué)成果：根據(jù)徒弟的教學(xué)效果、教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.2.2綜合素質(zhì)：根據(jù)徒弟的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作、溝通能力等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。652579違約責(zé)任9.1師資方違約責(zé)任9.1.1師資方未按協(xié)議約定履行培養(yǎng)義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向徒弟支付違約金人民幣_(tái)_____元。9.2徒弟方違約責(zé)任9.2.1徒弟方未按協(xié)議約定參加培養(yǎng)活動(dòng)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向師資方支付違約金人民幣_(tái)_____元。652580保密條款10.1保密范圍10.1.1雙方在培養(yǎng)過(guò)程中獲取的涉及對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。10.2保密義務(wù)10.2.1雙方應(yīng)采取保密措施，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。652581合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1師資方或徒弟方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。11.2合同終止條件11.2.1培養(yǎng)周期屆滿(mǎn)，合同自然終止。652582爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，提交______仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_(kāi)_____仲裁委員會(huì)。652583合同生效及變更13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后生效。13.2合同變更程序13.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議，并按原合同約定的生效條件生效。652584其他約定14.1法律適用14.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。14.3合同生效日期14.3.1本合同自______年______月______日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同中所述的第三方，是指除協(xié)議雙方外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持服務(wù)提供者等。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同執(zhí)行過(guò)程中，如因特殊情況需要第三方介入，雙方應(yīng)協(xié)商一致并書(shū)面同意。15.3第三方介入的責(zé)任15.3.1第三方介入后，其責(zé)任和義務(wù)應(yīng)在本合同中明確界定。15.4第三方介入的審批15.4.1雙方應(yīng)共同決定是否引入第三方，并需書(shū)面確認(rèn)第三方介入的協(xié)議。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1合作關(guān)系16.1.1第三方與甲乙方之間應(yīng)建立合作關(guān)系，雙方應(yīng)遵循公平、公正、誠(chéng)信的原則。16.2獨(dú)立性16.2.1第三方在執(zhí)行任務(wù)時(shí)應(yīng)保持獨(dú)立性，不受甲乙方或其他任何方的非法干預(yù)。16.3保密義務(wù)16.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的保密條款，對(duì)在執(zhí)行任務(wù)過(guò)程中獲取的任何信息負(fù)有保密義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍17.1.1第三方的責(zé)任限于其直接行為造成的后果，不包括甲乙方之間的爭(zhēng)議或第三方無(wú)法控制的事件。17.2限額17.2.1第三方的責(zé)任限額為人民幣_(tái)_____元。17.3保險(xiǎn)17.3.1第三方應(yīng)自行購(gòu)買(mǎi)與其業(yè)務(wù)相關(guān)的保險(xiǎn)，以保障其在執(zhí)行任務(wù)過(guò)程中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。18.第三方變更18.1變更程序18.1.1如需變更第三方，雙方應(yīng)書(shū)面同意并通知對(duì)方。18.2變更后的責(zé)任18.2.1變更后的第三方應(yīng)繼續(xù)履行原合同中的義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方介入的額外條款19.1甲方額外條款19.1.1甲方有權(quán)要求第三方提供必要的資質(zhì)證明和業(yè)績(jī)證明。19.1.2甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量。19.2乙方額外條款19.2.1乙方應(yīng)確保第三方按照合同約定執(zhí)行任務(wù)。19.2.2乙方應(yīng)協(xié)調(diào)第三方與甲方的關(guān)系，確保三方合作順暢。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1職責(zé)劃分20.1.1第三方應(yīng)明確其在合同中的職責(zé)范圍，不得超越其職責(zé)范圍行事。20.2權(quán)利劃分20.2.1第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中享有的權(quán)利應(yīng)與本合同約定一致。20.3責(zé)任劃分20.3.1第三方應(yīng)承擔(dān)因其直接行為造成的責(zé)任，甲乙方之間的責(zé)任劃分應(yīng)按照本合同約定執(zhí)行。20.4爭(zhēng)議解決20.4.1第三方與其他各方之間的爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.師資方資質(zhì)證明要求：提供師資方營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書(shū)、相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)證明。說(shuō)明：用于證明師資方具備進(jìn)行師徒培養(yǎng)的合法資格和教學(xué)能力。2.徒弟方個(gè)人信息表要求：包含徒弟的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說(shuō)明：用于了解徒弟的基本情況和背景，以便進(jìn)行針對(duì)性的培養(yǎng)。3.師徒培養(yǎng)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出培養(yǎng)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：作為師徒培養(yǎng)的指導(dǎo)文件，確保培養(yǎng)工作的有序進(jìn)行。4.培養(yǎng)費(fèi)用支付憑證要求：提供銀行轉(zhuǎn)賬記錄、支票、匯款憑證等。說(shuō)明：用于證明培養(yǎng)費(fèi)用的實(shí)際支付情況。5.考核結(jié)果及評(píng)價(jià)報(bào)告要求：包括徒弟的考核成績(jī)、評(píng)價(jià)意見(jiàn)、改進(jìn)建議等。說(shuō)明：用于評(píng)估徒弟的培養(yǎng)成果，為后續(xù)改進(jìn)提供依據(jù)。6.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體事宜、責(zé)任、權(quán)利等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入的行為，確保各方權(quán)益。7.保密協(xié)議要求：明確保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說(shuō)明：用于保護(hù)雙方在培養(yǎng)過(guò)程中獲取的保密信息。8.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列出變更內(nèi)容、原因、雙方意見(jiàn)等。說(shuō)明：用于記錄合同變更情況，確保各方權(quán)益。9.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說(shuō)明：用于在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，提供明確的解決途徑。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.師資方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定提供教學(xué)資源或指導(dǎo)。責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)違約責(zé)任，向徒弟支付違約金人民幣_(tái)_____元。2.徒弟方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定參加培養(yǎng)活動(dòng)或未履行學(xué)習(xí)義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)違約責(zé)任，向師資方支付違約金人民幣_(tái)_____元。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定履行職責(zé)或泄露保密信息。責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金人民幣_(tái)_____元。4.甲乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定支付培養(yǎng)費(fèi)用或未履行其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)_____元。示例說(shuō)明：師資方未按約定提供教學(xué)資源，導(dǎo)致徒弟無(wú)法正常進(jìn)行學(xué)習(xí)。師資方應(yīng)支付違約金人民幣_(tái)_____元。徒弟方未參加約定的一次教學(xué)活動(dòng)，導(dǎo)致培養(yǎng)進(jìn)度受阻。徒弟方應(yīng)支付違約金人民幣_(tái)_____元。第三方在執(zhí)行任務(wù)過(guò)程中泄露保密信息，甲乙雙方應(yīng)共同向第三方索賠人民幣_(tái)_____元。甲方未按約定支付培養(yǎng)費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)師資師徒培養(yǎng)協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1培養(yǎng)機(jī)構(gòu)信息2.2師資信息2.3徒弟信息3.培養(yǎng)目標(biāo)3.1基本目標(biāo)3.2具體目標(biāo)4.培養(yǎng)內(nèi)容與方法4.1培養(yǎng)內(nèi)容4.2培養(yǎng)方法4.3培養(yǎng)計(jì)劃5.培養(yǎng)時(shí)間與期限5.1培養(yǎng)起始時(shí)間5.2培養(yǎng)期限5.3延期與終止6.培養(yǎng)費(fèi)用與支付6.1培養(yǎng)費(fèi)用6.2支付方式6.3付款時(shí)間7.師資責(zé)任與義務(wù)7.1師資責(zé)任7.2師資義務(wù)8.徒弟責(zé)任與義務(wù)8.1徒弟責(zé)任8.2徒弟義務(wù)9.培養(yǎng)考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.3考核結(jié)果10.培養(yǎng)成果與應(yīng)用10.1培養(yǎng)成果10.2成果應(yīng)用11.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密義務(wù)11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.違約責(zé)任與賠償12.1違約責(zé)任12.2賠償方式13.合同解除與終止13.1解除條件13.2解除程序13.3合同終止14.其他約定事項(xiàng)14.1爭(zhēng)議解決14.2法律適用14.3其他條款第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“師資”指具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，愿意擔(dān)任培養(yǎng)工作的人員。1.1.2“徒弟”指被選定為培養(yǎng)對(duì)象，愿意接受培養(yǎng)的在職教師。1.1.3“培養(yǎng)機(jī)構(gòu)”指負(fù)責(zé)組織實(shí)施師資師徒培養(yǎng)計(jì)劃的教育機(jī)構(gòu)。1.1.4“培養(yǎng)協(xié)議”指本合同。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中未明確定義的術(shù)語(yǔ)，應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。2.雙方信息2.1培養(yǎng)機(jī)構(gòu)信息2.1.1名稱(chēng)：[培養(yǎng)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)]2.1.2地址：[培養(yǎng)機(jī)構(gòu)地址]2.1.3聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]2.1.4聯(lián)系電話(huà)：[聯(lián)系電話(huà)]2.2師資信息2.2.1姓名：[師資姓名]2.2.2職稱(chēng)：[師資職稱(chēng)]2.2.3聯(lián)系電話(huà)：[師資聯(lián)系電話(huà)]2.3徒弟信息2.3.1姓名：[徒弟姓名]2.3.2職稱(chēng)：[徒弟職稱(chēng)]2.3.3聯(lián)系電話(huà)：[徒弟聯(lián)系電話(huà)]3.培養(yǎng)目標(biāo)3.1基本目標(biāo)3.1.1提高徒弟的專(zhuān)業(yè)水平和教育教學(xué)能力。3.1.2促進(jìn)師資與徒弟之間的交流與合作。3.2具體目標(biāo)3.2.1幫助徒弟掌握教育教學(xué)的基本理論和技能。3.2.2培養(yǎng)徒弟具備獨(dú)立開(kāi)展教育教學(xué)工作的能力。3.2.3提升徒弟的科研能力和學(xué)術(shù)水平。4.培養(yǎng)內(nèi)容與方法4.1培養(yǎng)內(nèi)容4.1.1教育教學(xué)理論4.1.2教學(xué)方法與技術(shù)4.1.3教育科研方法4.2培養(yǎng)方法4.2.1案例分析4.2.2觀(guān)摩教學(xué)4.2.3專(zhuān)題研討4.2.4實(shí)踐操作4.3培養(yǎng)計(jì)劃4.3.1制定詳細(xì)培養(yǎng)計(jì)劃，包括培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、形式等。4.3.2根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃，定期對(duì)徒弟進(jìn)行考核和評(píng)估。5.培養(yǎng)時(shí)間與期限5.1培養(yǎng)起始時(shí)間：[培養(yǎng)起始日期]5.2培養(yǎng)期限：[培養(yǎng)期限，如：一年]5.3延期與終止5.3.1培養(yǎng)期限可因特殊原因進(jìn)行調(diào)整，但需雙方協(xié)商一致。5.3.2合同期限內(nèi)，如出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，可提前終止合同。6.培養(yǎng)費(fèi)用與支付6.1培養(yǎng)費(fèi)用：[培養(yǎng)費(fèi)用總額]6.2支付方式：[支付方式，如：分期支付、一次性支付等]6.3付款時(shí)間：[付款時(shí)間，如：每月支付、每季度支付等]7.師資責(zé)任與義務(wù)7.1師資責(zé)任7.1.1按照培養(yǎng)計(jì)劃，完成對(duì)徒弟的培養(yǎng)工作。7.1.2及時(shí)解答徒弟在培養(yǎng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。7.1.3對(duì)徒弟的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)，提供必要的指導(dǎo)和支持。7.2師資義務(wù)7.2.1保守培養(yǎng)過(guò)程中的秘密。7.2.2遵守培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度。8.徒弟責(zé)任與義務(wù)8.1徒弟責(zé)任8.1.1嚴(yán)格遵守培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，積極參與培養(yǎng)活動(dòng)。8.1.2主動(dòng)向師傅請(qǐng)教，虛心接受師傅的指導(dǎo)和建議。8.1.3按時(shí)完成培養(yǎng)計(jì)劃中的各項(xiàng)任務(wù)，提交學(xué)習(xí)成果。8.2徒弟義務(wù)8.2.1保護(hù)師傅的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得擅自復(fù)制、傳播師傅的教學(xué)資源。8.2.2對(duì)培養(yǎng)過(guò)程中獲取的信息負(fù)有保密義務(wù)。8.2.3對(duì)培養(yǎng)過(guò)程中的不當(dāng)行為負(fù)責(zé)，及時(shí)糾正錯(cuò)誤。9.培養(yǎng)考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.1.1定期考核：每季度進(jìn)行一次，考察徒弟的學(xué)習(xí)進(jìn)度和成果。9.1.2期末考核：在培養(yǎng)期限結(jié)束時(shí)進(jìn)行，全面評(píng)估徒弟的能力和素質(zhì)。9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.2.1教學(xué)能力：包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、課堂管理等。9.2.2教學(xué)效果：學(xué)生滿(mǎn)意度、教學(xué)成績(jī)等。9.2.3科研能力：論文發(fā)表、課題研究等。9.3考核結(jié)果9.3.1考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)徒弟表現(xiàn)和決定培養(yǎng)成果應(yīng)用的重要依據(jù)。9.3.2考核不合格者，可延長(zhǎng)培養(yǎng)期限或采取其他補(bǔ)救措施。10.培養(yǎng)成果與應(yīng)用10.1培養(yǎng)成果10.1.1徒弟在教學(xué)能力、科研能力等方面的提升。10.1.2培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量提升。10.2成果應(yīng)用10.2.1徒弟應(yīng)在培養(yǎng)機(jī)構(gòu)內(nèi)承擔(dān)一定的教學(xué)任務(wù)，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐。11.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密義務(wù)11.1.1師資和徒弟應(yīng)對(duì)培養(yǎng)過(guò)程中的信息和成果保密。11.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露相關(guān)信息。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2.1培養(yǎng)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸培養(yǎng)機(jī)構(gòu)所有。11.2.2師資和徒弟在培養(yǎng)過(guò)程中創(chuàng)作的作品，應(yīng)注明作者姓名和所屬機(jī)構(gòu)。12.違約責(zé)任與賠償12.1違約責(zé)任12.1.1師資或徒弟違反本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)由此造成的損失和費(fèi)用。12.2賠償方式12.2.1違約方應(yīng)根據(jù)損失情況，向受害方支付賠償金。12.2.2賠償金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時(shí)，可依法解決。13.合同解除與終止13.1解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致，可解除本協(xié)議。13.1.2發(fā)生不可抗力，致使本協(xié)議無(wú)法履行。13.2解除程序13.2.1解除協(xié)議應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。13.2.2解除協(xié)議自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。13.3合同終止13.3.1培養(yǎng)期限屆滿(mǎn)，本協(xié)議自行終止。13.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按約定辦理相關(guān)手續(xù)。14.其他約定事項(xiàng)14.1爭(zhēng)議解決14.1.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。14.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。14.2法律適用14.2.1本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。14.2.2有關(guān)本協(xié)議的解釋和執(zhí)行，以中華人民共和國(guó)法律為準(zhǔn)。14.3其他條款14.3.1本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3.2本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過(guò)程中，因特定需要介入合同履行的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、監(jiān)理機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守本合同的約定，并對(duì)自身行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.2第三方在介入本合同履行的過(guò)程中，若因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或履行不當(dāng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，參與合同的履行，并享有相應(yīng)的權(quán)利。15.3.2第三方有權(quán)對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲方、乙方之間應(yīng)明確劃分責(zé)任范圍，避免責(zé)任混淆。15.4.2第三方應(yīng)尊重甲方、乙方的合法權(quán)益，不得損害甲方、乙方的利益。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說(shuō)明16.1介入條件16.1.1甲乙方根據(jù)合同履行需要，可引入第三方介入。16.1.2介入第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2介入程序16.2.1甲乙方應(yīng)共同確定第三方介入的方案，包括第三方的職責(zé)、權(quán)限和費(fèi)用等。16.2.2甲乙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。16.3介入費(fèi)用16.3.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙方按約定的比例承擔(dān)。16.3.2第三方費(fèi)用應(yīng)在合同中明確，并作為合同履行的必要成本。17.明確第三方的責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義17.1.1責(zé)任限額指第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額確定17.2.1責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況，由甲乙方協(xié)商確定。17.2.2責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確，并作為第三方介入履行的約束條件。17.3責(zé)任限額的適用17.3.1第三方在履行本合同過(guò)程中，若因自身原因造成損失，應(yīng)按責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3.2超出責(zé)任限額的部分，由甲乙方根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。18.第三方介入的合同解除18.1解除條件18.1.1第三方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。18.1.2第三方在履行合同過(guò)程中，存在重大過(guò)錯(cuò)。18.2解除程序18.2.1甲乙方可書(shū)面通知第三方解除合同。18.2.2第三方應(yīng)在接到解除通知后，及時(shí)停止介入行為。19.第三方介入的爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式19.1.1甲乙方與第三方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。19.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。19.2爭(zhēng)議解決的法律適用19.2.1有關(guān)第三方介入的爭(zhēng)議解決，適用中華人民共和國(guó)法律。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：師資師徒培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培養(yǎng)目標(biāo)、內(nèi)容、方法、時(shí)間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件說(shuō)明：本附件為師資師徒培養(yǎng)的具體實(shí)施方案，是合同的重要組成部分。2.附件二：師資資質(zhì)證明詳細(xì)要求：包括師資的職稱(chēng)、學(xué)歷、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)證明文件。附件說(shuō)明：本附件用于證明師資具備履行培養(yǎng)協(xié)議的能力和資格。3.附件三：徒弟基本情況表詳細(xì)要求：包括徒弟的姓名、職稱(chēng)、學(xué)歷、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人簡(jiǎn)歷等。附件說(shuō)明：本附件用于了解徒弟的基本情況，以便制定個(gè)性化的培養(yǎng)計(jì)劃。4.附件四：培養(yǎng)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：包括培養(yǎng)費(fèi)用的構(gòu)成、支付方式、時(shí)間等。附件說(shuō)明：本附件用于明確培養(yǎng)費(fèi)用的具體內(nèi)容和支付方式。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的名稱(chēng)、職責(zé)、權(quán)限、費(fèi)用等。附件說(shuō)明：本附件用于明確第三方介入的具體內(nèi)容，確保第三方在合同履行中的角色和責(zé)任。6.附件六：考核評(píng)價(jià)報(bào)告詳細(xì)要求：包括考核時(shí)間、內(nèi)容、結(jié)果、改進(jìn)建議等。附件說(shuō)明：本附件用于記錄和評(píng)估師資和徒弟的培養(yǎng)效果。7.附件七：違約責(zé)任證明詳細(xì)要求：包括違約行為的描述、違約方的確認(rèn)、賠償金額等。附件說(shuō)明：本附件用于證明違約行為的存在，并為違約責(zé)任的認(rèn)定提供依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1師資未按培養(yǎng)計(jì)劃履行培養(yǎng)義務(wù)。1.2徒弟未按培養(yǎng)計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)。1.3第三方未按協(xié)議履行職責(zé)。1.4任何一方未按約定支付費(fèi)用。1.5任何一方泄露合同保密信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、終止合同等。2.3賠償損失指違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.4違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時(shí)，可依法解決。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：3.1師資未按培養(yǎng)計(jì)劃履行培養(yǎng)義務(wù)，導(dǎo)致徒弟未能按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)。師資應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償徒弟因未按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)而造成的經(jīng)濟(jì)損失。3.2第三方未按協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致培養(yǎng)計(jì)劃無(wú)法實(shí)施。第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙方的損失。3.3任何一方未按約定支付費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償對(duì)方因此造成的損失。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)師資師徒培養(yǎng)協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.雙方基本信息2.1師資機(jī)構(gòu)信息2.2徒弟信息3.培養(yǎng)目標(biāo)與內(nèi)容3.1培養(yǎng)目標(biāo)3.2培養(yǎng)內(nèi)容3.3培養(yǎng)計(jì)劃4.師資機(jī)構(gòu)責(zé)任4.1培養(yǎng)責(zé)任4.2教學(xué)資源提供4.3考核評(píng)估5.徒弟責(zé)任5.1學(xué)習(xí)責(zé)任5.2出勤要求5.3考核評(píng)估6.培養(yǎng)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用變更7.合同期限7.1合同生效7.2合同期限7.3合同續(xù)簽8.違約責(zé)任8.1徒弟違約責(zé)任8.2師資機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.3違約賠償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)9.3違反保密責(zé)任10.解除合同10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后的責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.法律適用12.1適用法律12.2法院管轄13.其他條款13.1補(bǔ)充條款13.2不可抗力13.3合同生效14.合同附件第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同定義本合同所指“教育機(jī)構(gòu)”是指提供教育服務(wù)的機(jī)構(gòu)，包括但不限于學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。本合同所指“師資”是指具有教育資質(zhì)、從事教育教學(xué)工作的人員。本合同所指“徒弟”是指接受教育機(jī)構(gòu)師資培養(yǎng)的人員。1.2術(shù)語(yǔ)解釋“培養(yǎng)協(xié)議”指本合同；“培養(yǎng)期限”指本合同約定的師資培養(yǎng)時(shí)間；“培養(yǎng)內(nèi)容”指師資培養(yǎng)所需的知識(shí)、技能和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；“考核評(píng)估”指對(duì)師資培養(yǎng)效果的評(píng)估。第二條雙方基本信息2.1師資機(jī)構(gòu)信息師資機(jī)構(gòu)名稱(chēng)：__________師資機(jī)構(gòu)地址：__________師資機(jī)構(gòu)聯(lián)系人：__________師資機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話(huà)：__________2.2徒弟信息徒弟姓名：__________徒弟性別：__________徒弟出生日期：__________徒弟聯(lián)系方式：__________第三條培養(yǎng)目標(biāo)與內(nèi)容3.1培養(yǎng)目標(biāo)師資培養(yǎng)目標(biāo)為提升徒弟的教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，使其達(dá)到師資機(jī)構(gòu)的教學(xué)要求。3.2培養(yǎng)內(nèi)容（1）教育教學(xué)理論；（2）教學(xué)方法與技巧；（3）課程設(shè)計(jì)與實(shí)施；（4）學(xué)生管理與溝通；（5）教育信息化應(yīng)用。第四條師資機(jī)構(gòu)責(zé)任4.1培養(yǎng)責(zé)任師資機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的培養(yǎng)計(jì)劃，并按照培養(yǎng)計(jì)劃對(duì)徒弟進(jìn)行培養(yǎng)。4.2教學(xué)資源提供師資機(jī)構(gòu)應(yīng)提供必要的教學(xué)資源，包括教材、教學(xué)設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)資源等。4.3考核評(píng)估師資機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)徒弟進(jìn)行考核評(píng)估，以了解培養(yǎng)效果，并提供反饋。第五條徒弟責(zé)任5.1學(xué)習(xí)責(zé)任徒弟應(yīng)按照培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極參加師資機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。5.2出勤要求徒弟應(yīng)遵守師資機(jī)構(gòu)的出勤規(guī)定，按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)。5.3考核評(píng)估徒弟應(yīng)配合師資機(jī)構(gòu)的考核評(píng)估工作，如實(shí)反映自己的培養(yǎng)情況。第六條培養(yǎng)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成（1）培訓(xùn)課程費(fèi)用；（2）教材費(fèi)用；（3）師資費(fèi)用；（4）其他相關(guān)費(fèi)用。6.2費(fèi)用支付方式培養(yǎng)費(fèi)用應(yīng)按照師資機(jī)構(gòu)的要求，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。6.3費(fèi)用變更如遇國(guó)家政策調(diào)整或培養(yǎng)計(jì)劃變更導(dǎo)致費(fèi)用發(fā)生變化，雙方應(yīng)協(xié)商確定新的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。第七條合同期限7.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2合同期限本合同期限為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。7.3合同續(xù)簽如雙方同意繼續(xù)培養(yǎng)關(guān)系，可在合同期限屆滿(mǎn)前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商續(xù)簽本合同。第八條違約責(zé)任8.1徒弟違約責(zé)任如徒弟違反本合同約定，未按照培養(yǎng)計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)，或未經(jīng)師資機(jī)構(gòu)同意擅自離崗，師資機(jī)構(gòu)有權(quán)要求徒弟支付違約金，違約金為培養(yǎng)費(fèi)用總額的____%。8.2師資機(jī)構(gòu)違約責(zé)任如師資機(jī)構(gòu)未按照培養(yǎng)計(jì)劃提供培訓(xùn)服務(wù)，或提供的教學(xué)資源不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，徒弟有權(quán)要求師資機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還部分費(fèi)用或提供相應(yīng)的補(bǔ)償。8.3違約賠償任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額按實(shí)際損失計(jì)算。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及的技術(shù)信息、商業(yè)秘密、個(gè)人信息等均屬保密內(nèi)容。9.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同涉及的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。9.3違反保密責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密內(nèi)容泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條解除合同10.1解除條件（1）一方違反本合同約定，經(jīng)催告后仍不改正；（2）一方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2解除程序一方解除合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。10.3解除后的責(zé)任第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決應(yīng)遵循法律程序，雙方應(yīng)積極配合，確保爭(zhēng)議得到公正、及時(shí)的處理。第十二條法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。第十三條其他條款13.1補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難的，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。13.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條合同附件14.1附件一：培養(yǎng)計(jì)劃14.2附件二：考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方概念本合同所指“第三方”是指在師資培養(yǎng)過(guò)程中，為甲方（師資機(jī)構(gòu)）或乙方（徒弟）提供中介、咨詢(xún)、培訓(xùn)、評(píng)估等服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。1.2第三方分類(lèi)（1）中介方：負(fù)責(zé)為甲方尋找徒弟，或?yàn)橐曳浇榻B師資機(jī)構(gòu)；（2）咨詢(xún)方：提供師資培養(yǎng)相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)；（3）培訓(xùn)方：負(fù)責(zé)為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；（4）評(píng)估方：對(duì)乙方培養(yǎng)效果進(jìn)行評(píng)估。第二條第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義本合同所指“責(zé)任限額”是指第三方在履行本合同時(shí)，因其過(guò)錯(cuò)或疏忽導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。2.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額為本合同約定培養(yǎng)費(fèi)用總額的____%。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，對(duì)因其過(guò)錯(cuò)或疏忽導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2權(quán)利（1）中介方：享有中介服務(wù)費(fèi)用；（2）咨詢(xún)方：享有咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用；（3）培訓(xùn)方：享有培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用；（4）評(píng)估方：享有評(píng)估服務(wù)費(fèi)用。3.3義務(wù)第三方應(yīng)按照本合同的約定，履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，確保乙方能夠順利完成培養(yǎng)任務(wù)。第四條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方委托第三方為其提供相關(guān)服務(wù)。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，第三方為乙方提供中介、咨詢(xún)、培訓(xùn)、評(píng)估等服務(wù)。4.3第三方與師資機(jī)構(gòu)的關(guān)系第三方與師資機(jī)構(gòu)的關(guān)系為合作關(guān)系，第三方與師