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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024年標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)協(xié)議模板:聘用協(xié)議條款明細(xì)版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方(聘用方)1.2乙方(受聘方)1.3合同主體之間的權(quán)利義務(wù)2.聘用崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2獎(jiǎng)金制度3.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇3.4支付方式及時(shí)間4.合同期限4.1固定期限4.2無固定期限4.3試用期4.4續(xù)簽條件5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方著作權(quán)的歸屬6.2乙方發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)專利權(quán)的歸屬6.3乙方成果獎(jiǎng)勵(lì)分配7.終止、解除和終止后事項(xiàng)7.1合同終止情形7.2合同解除情形7.3終止、解除合同后的權(quán)益處理8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4訴訟解決10.合同的生效、變更和解除10.1合同生效條件10.2合同變更10.3合同解除11.其他約定11.1培訓(xùn)事項(xiàng)11.2勞動(dòng)紀(jì)律11.3規(guī)章制度11.4甲方對(duì)乙方的關(guān)愛與幫助12.附件12.1甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件12.2乙方身份證復(fù)印件12.3相關(guān)證明材料13.合同的簽署與保存13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3合同副本數(shù)量及分發(fā)14.法律適用及爭議解決14.1適用法律14.2爭議解決方式第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1甲方(聘用方)甲方指2024年標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)協(xié)議模板B版簽訂的公司或組織,具有合法營業(yè)執(zhí)照或登記證書,具備聘用資格。1.2乙方(受聘方)乙方指與甲方簽訂本合同的員工,具備受聘資格,并同意接受甲方的聘用。1.3合同主體之間的權(quán)利義務(wù)雙方在簽訂合同時(shí),應(yīng)遵守國家法律法規(guī),尊重對(duì)方合法權(quán)益,履行合同約定的義務(wù)。第二條聘用崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱乙方在甲方的聘用崗位為(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w崗位名稱)。2.2崗位職責(zé)(1)按照甲方的要求,完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù);(2)遵守甲方制定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度;(3)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和各項(xiàng)活動(dòng);(4)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w工作地點(diǎn))。2.4工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、崗位工資、績效獎(jiǎng)金等,具體金額和比例按照甲方的薪資制度執(zhí)行。3.2獎(jiǎng)金制度乙方的獎(jiǎng)金根據(jù)甲方制定的獎(jiǎng)金制度進(jìn)行,包括但不限于年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等。3.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育),并按照國家規(guī)定為乙方提供福利待遇。3.4支付方式及時(shí)間乙方的工資及獎(jiǎng)金等報(bào)酬,甲方每月支付一次,支付時(shí)間為每月(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w支付日期)。第四條合同期限4.1固定期限本合同期限為(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w起始日期)至(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w終止日期)。4.2無固定期限本合同無固定期限,雙方可協(xié)商解除或終止合同。4.3試用期乙方在本合同簽訂后的前(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w天數(shù))天為試用期。4.4續(xù)簽條件合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,需提前(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w天數(shù))天協(xié)商并簽訂新的合同。第五條保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。5.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同簽訂之日起至合同終止后(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w年限)年。5.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方著作權(quán)的歸屬乙方在合同期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品,其著作權(quán)歸甲方所有。6.2乙方發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)專利權(quán)的歸屬乙方在合同期間所提出的發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等專利申請(qǐng),其專利權(quán)歸甲方所有。6.3乙方成果獎(jiǎng)勵(lì)分配乙方在合同期間所取得的成果,按照甲方的獎(jiǎng)勵(lì)制度進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)分配。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方損失。8.2乙方違約責(zé)任乙方違反合同約定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方可向所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成,雙方同意將爭議提交(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w仲裁委員會(huì)名稱)進(jìn)行仲裁。9.4訴訟解決如仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決書之日起(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w天數(shù))日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、變更和解除10.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2合同變更合同履行期間,如雙方同意變更合同內(nèi)容,應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議。10.3合同解除合同履行期間,如雙方同意解除合同,應(yīng)以書面形式簽訂解除協(xié)議,并辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條其他約定11.1培訓(xùn)事項(xiàng)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參加。11.2勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的工作安排和管理。11.3規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,如《員工手冊(cè)》、《考勤制度》等。11.4甲方對(duì)乙方的關(guān)愛與幫助第十二條附件12.1甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件12.2乙方身份證復(fù)印件12.3相關(guān)證明材料第十三條合同的簽署與保存13.1簽署日期本合同于(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w日期)由雙方簽署。13.2簽署地點(diǎn)本合同于(請(qǐng)?zhí)顚懢唧w地點(diǎn))簽署。13.3合同副本數(shù)量及分發(fā)雙方各執(zhí)一份,甲方留存一份副本。第十四條法律適用及爭議解決14.1適用法律本合同的簽訂、履行、變更、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.2爭議解決方式如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,按照本合同第九條的約定進(jìn)行解決。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件內(nèi)容要求:提供甲方的合法營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,須包括營業(yè)執(zhí)照上的所有信息。附件2:乙方身份證復(fù)印件附件內(nèi)容要求:提供乙方的有效身份證件復(fù)印件,須包括身份證上的所有信息。附件3:相關(guān)證明材料附件內(nèi)容要求:包括但不限于乙方的學(xué)歷證明、資格證書、工作經(jīng)歷證明等。附件4:職位說明書附件內(nèi)容要求:詳細(xì)描述乙方崗位的職責(zé)、任職資格、工作條件等。附件5:薪資結(jié)構(gòu)表附件內(nèi)容要求:詳細(xì)列出乙方的薪資結(jié)構(gòu),包括基本工資、崗位工資、績效獎(jiǎng)金等。附件6:獎(jiǎng)金制度說明附件內(nèi)容要求:詳細(xì)說明甲方的獎(jiǎng)金制度,包括獎(jiǎng)金的種類、計(jì)算方式、發(fā)放條件等。附件7:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇說明附件內(nèi)容要求:詳細(xì)說明甲方為乙方依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)及提供的福利待遇。附件8:保密協(xié)議附件內(nèi)容要求:詳細(xì)列出甲乙雙方的保密義務(wù)、保密期限及違約責(zé)任。附件9:知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定附件內(nèi)容要求:詳細(xì)說明乙方職務(wù)作品、專利申請(qǐng)的歸屬及獎(jiǎng)勵(lì)分配。附件10:培訓(xùn)計(jì)劃附件內(nèi)容要求:詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件11:勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度附件內(nèi)容要求:詳細(xì)列出甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,如《員工手冊(cè)》、《考勤制度》等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等報(bào)酬。2.甲方未按約定提供乙方的工作條件或福利待遇。3.乙方未按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù)。4.乙方違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。5.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方違約,應(yīng)支付乙方違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的20%。2.乙方違約,應(yīng)支付甲方違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的20%。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額根據(jù)損失大小確定。示例說明:如果甲方未按時(shí)支付乙方工資,乙方可以要求甲方支付違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的20%。如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額根據(jù)甲方因泄露秘密而產(chǎn)生的實(shí)際損失確定。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指甲方作為用人單位與乙方作為勞動(dòng)者之間,確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限:指勞動(dòng)合同雙方約定的一定期限,自合同生效之日起至合同終止日止。3.無固定期限:指勞動(dòng)合同雙方未約定具體終止日期的合同。4.試用期:指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的,用于雙方互相了解、考察的期限。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指乙方在合同期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等專利權(quán)。7.社會(huì)保險(xiǎn):指國家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法強(qiáng)制實(shí)行的由用人單位和勞動(dòng)
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