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文檔簡介
電大西方行羅?威爾遜于1887C.《社會契約論》
政學說年在《政治學季刊》D.《政治與行政》
1.行政治理真上發(fā)表的文章(D)
正形成相對完整的A.《政府論》6.古德諾發(fā)覺,
理論體系,成為一門B.《政治與行美國政府體制得以
獨立學科,是在(政》順利運行所必不可
C)oC.《社會和經(jīng)濟少的“適度操縱”和
A.17世紀末1組織的理論》“必要行政集權(quán)”全
8世紀初D.《行政學研來自于一種法定體
B.18世紀末1究》制外的調(diào)劑功能,即
9世紀初(B)0
C.19世紀末24.從思想淵源A.市場B.政
0世紀初來看,威爾遜的行政黨C.輿論D.監(jiān)
D.20世紀末2學講受到了來自歐督
1世紀初洲大陸行政研究思
想的阻礙,專門是(7.韋伯認為效
2.行政學的直D)□率較好的組織類型
截了當理論基礎(chǔ)是法國英
A.B.是(B)o
(A)o國C.意大利D.德A.基于超凡魅
A.政治學國力權(quán)威而形成的組
B.官房學織
C.行政法學5.古德諾對西B.與合理合法
D.社會學方行政學的理論奉權(quán)威相適應(yīng)的組織
獻要緊就體現(xiàn)在下C.與傳統(tǒng)權(quán)威
3.行政學于19列具有劃時代意義相適應(yīng)的組織
世紀末20世紀初第的名著中(D):D.奇異化的組
一在美國產(chǎn)生,其公A.《政治學》織
認標志是曾任美國B.《共和六論》
第28屆總統(tǒng)的伍德
8.被稱作“組織B.《近代公共行
理論之父”的是(11.法約爾的要政的趨勢》
C)□緊功績在于(B)。C.《聯(lián)邦主義
A.杰佛遜A.給治理規(guī)定者》
B.威爾遜了特有概念D.《外國公務(wù)員
C.韋伯D.古B.開創(chuàng)了組織制度》
利克研究領(lǐng)域
C.提出了1414.懷特認為,
9.泰勒的科學條治理原則為了保證監(jiān)督的有
治理理論要緊體現(xiàn)D.將治理定義效性,保證權(quán)力運行
為要素機制的正常運轉(zhuǎn),上
在以下書中(D)o5
A.《工場治理》級部門及其行政領(lǐng)
B.《效率的福音》12.從組織理論導必須有一定的監(jiān)
上看,法約爾所討論控幅度,其有效監(jiān)督
不能超出的行政單
C.《科學治理》的要緊是(D)o
D.《科學治理原A.組織行為咨位的數(shù)目為(D)0
理》詢題B.組織和諧A.4個B.5
咨詢題個C.6個D.7
10.泰勒認為,C.組織治理咨個
提升勞動生產(chǎn)率關(guān)詢題D.組織結(jié)構(gòu)
鍵在于(B)0咨詢題15.人們認為,如
A.實行標準化果講在美國只有一
原理13.被視為世界個人是行政治理的
B.為工作選擇各國公認的第一本化身,那么那個人確
“第一流的工人”大學行政學教科書實是(C)。
C.實行刺激性的是懷特所著(AA.杰佛遜
的工資酬勞制度)oB.威爾遜C.古利
D.實行職能工A.《行政學導克D.潘恩
長制論》
16.作為古利克直屬的下級人員數(shù)21.諾貝爾獎歷
許多思想信條的來量應(yīng)有一定的限度,史上唯獨的一位以
源又是他實踐其思至多不能超過(D非經(jīng)濟學家的身份
想信條的工具的部)o獲得諾貝爾經(jīng)濟學
門是(B)。A.3人B.4獎的學者是(D)。
A.美國政府研人C.5人D.6A.威爾遜
究協(xié)會人B.韋伯C.巴納
B.美國國家公德D.西蒙
共行政研究所19.自學成才卻
C.美國內(nèi)部事獲得了布朗大學、普22.在行政學研
務(wù)和諧人辦公室林斯頓大學和賓夕究中,最受重視并最
D.美國政治學法尼亞大學等七個常被引用,差不多成
會聞名大學的榮譽博為行政學研究中最
士學位的治理學家重要的新概念工具
17.厄威克在治是(D)。是(A)o
理學方面的要緊奉A(yù).法約爾A.決策B.系
古利克厄威
獻是(B)oB.C.統(tǒng)C.權(quán)力D.群
A.提出了一樣克D.巴納德體
治理理論23.被視為20
B.把古典治理20.被譽為“現(xiàn)世紀最后25年內(nèi)最
理論系統(tǒng)化代治理理論之父”,有阻礙并榮獲美國
C.建立了普遍并成為西方治理思政治學會的最高榮
性治理理論想史上社會系統(tǒng)學譽獎一威爾遜政治
D.對領(lǐng)導咨詢派創(chuàng)始人的是(C學術(shù)獎的林德布洛
題進行了相當深入)o姆的政治學名著是
的研究A.古德諾(D)0
B.韋伯C.巴納A.《政策分析》
18.厄威克認為,德D.懷特B.《漸進調(diào)適》
一個行政領(lǐng)導人員
C.《決策過程》26.麥格雷戈公C.現(xiàn)代組織理
D.《政治與市場》共人事治理理論的論D.后現(xiàn)代組織
24.實際上差不思想基礎(chǔ)是(D)理論
多成為當今世界許A.組織行為講
多國家行政決策差B.人力資源講29.被里格斯定
不多模式的是(DC.資源配置講義為研究“自然以及
)oD.需要層次講人類文化環(huán)境與公
A.理性決策模共政策運行之間的
式27.在沃爾多所相互阻礙情形”的學
B.“有限理性”處的年代,當代行政講是(A)
決策模式學的最后一個重要A.行政生態(tài)學
C.激進決策模進展成果確實是(B.社會系統(tǒng)學
式C)□C.新公共行政
D.漸進決策模A.社會系統(tǒng)學學D.目標治理學
式派的產(chǎn)生
B.科學治理理30.里格斯將根
25.麥格雷戈提論的產(chǎn)生植于美國人心中的
出的建立在對人的C.新公共行政主權(quán)在民、人一輩子
特性和人的行為動運動的產(chǎn)生而平等、天賦人權(quán)神
機具有更為恰當?shù)腄.漸進決策模圣不可侵犯等觀念
認識基礎(chǔ)上的人事式的產(chǎn)生叫做(C)o
治理新理論是(BA.政治準則
)o28.在沃爾多看B.政治形狀
A.X理論B.Y來,強調(diào)組織的生存C.政治神話
理論和進展的組織理論D.政治法典
C.超Y理論是(C)。
D.Z理論A.傳統(tǒng)組織理31.新公共行政
論B.新傳統(tǒng)組織學派的要緊代表人
理論物(A)。
A.弗雷德里克C.公共部門績A.政治B.組
森B.奎德效治理理論織C.環(huán)境D.人
C.法約克D.全面質(zhì)量治
D.布坎南理理論37.以布坎南的
“政府失敗講”為要
32.新公共行政35.長期從事政緊代表的理論是(
學的效率觀指的是策分析的理論與實D)□
(D)0踐研究并享譽世界A.公共關(guān)系理
A.機械性效率的公共政策思想庫-論B.政策分析理
B.技術(shù)性效率-蘭德公司地處(C論
C.生產(chǎn)性效率)C.公共政策理
D.社會性效率A.法國B.英論D.公共選擇理
國C.美國D.德論
33.最早提出目國
標治理這一概念的38.公共選擇理
是(D)。論的差不多假設(shè)是
A.泰勒B.西36.奎德把決策(D)。
蒙C.厄威克的行動方案按照審A.市場B.組
D.德魯克定的先后順序排列織C.公民D.經(jīng)
起來,然后再對各個濟人
34.德魯克基于行動方案作進一步
目標治理理論提出展開和調(diào)整的過程39.法默爾認
的在政府機構(gòu)中廣稱為“執(zhí)行分析”,為,所謂公共行政理
泛運用的理論是(要緊考慮的是政策論,從某種重要意義
B)0實施過程中可能發(fā)上講,確實是一種(
A.公共選擇理生的各種因素,其中B)□
論最重要的因素是(A.文字B.語
B.公共服務(wù)機D)0言C.行為D.思
構(gòu)治理理論想
B.對人的無形
40.法默爾認為資源的開發(fā)45.1994年克林
能夠與我們經(jīng)常在C.公共雇員的頓政府行政改革所
韋伯以及許多主流承諾依據(jù)的理
公共行政理論家著D.雇員與組織論要緊是(D
作中所見到的“合理的關(guān)系)。
化”一詞相提并論A.后現(xiàn)代行政
的、一個用來表明后43.奧斯本強理論B.組織行為
現(xiàn)代要緊特點的語調(diào),改進政府工作效理論
詞是(A)o率從全然上講確實C.企業(yè)家政府
A.想象B.解是要(B)。理論D.政府績效
構(gòu)C.反思D.變A.改革政府的理論
樣不當決策
B.改革政府的46.在對新公共
41.政府實施績不良體制治理理論的批判聲
效治理進而改進其C.改革政府的中,真正能夠作為新
績效的必要性從全不良作風公共治理理論專門
然上取決于(D)oD改革政府的是企業(yè)家政府理論
A.政府的效率錯誤行動的替代性新理論模
B.政府的目標式而被提出的是(
C.政府的性質(zhì)44.奧斯本認B)0
D.政府的責任。為,企業(yè)家政府對政A.公共環(huán)境理
府各部門表現(xiàn)的評論B.新公共服務(wù)
42.霍哲認為對估和資助的依據(jù)是理論
政府績效最具有決(D)0C.公共行政理
定性阻礙的要素是A.公眾輿論論D.公共治理理
(B)0B.項目多少論
A.領(lǐng)導角色扮C.實現(xiàn)目標D
演的恰當與否政策成效
47.所謂“新公講在初創(chuàng)過程中的E.統(tǒng)計功能
共治理”(NPM),最要緊代表人物的是F.半科學功能
初在專門大程度上(ABCDEF)□
是一種(A)。A.威爾遜4.韋伯對不同
A.歐洲現(xiàn)象B.韋伯C.古德類型的組織進行的
B.美國現(xiàn)象諾區(qū)分為(CDF)o
C.日本現(xiàn)象D.泰勒E.法A.正式組織
D.西方現(xiàn)象約爾F.懷特B.非正式組織
48.進入20世C.奇異化組織
紀八、九十年代以2.威爾遜的重D.傳統(tǒng)組織
來,最能夠代表西方要學術(shù)著作要緊(E.現(xiàn)代組織
行政學理論要緊進ABCD)□F.合理化一合法化
展趨勢的理論是(A.《國會制政組織
A)□體》B.《行政學研
A.公共治理理究》5.韋伯認為,
論C.《國家》官僚制具有龐大的
B.公共治理理D.《美國的憲法政優(yōu)越性,這種優(yōu)越性
論府》具體體現(xiàn)為(ABC
C.新公共服務(wù)E.《論法的精D)□
理論神》F.《政府論》A.嚴密性
D.后現(xiàn)代公共B.合理性C.穩(wěn)
行政理論3.古德諾把行政固性
功能從內(nèi)部作了劃D.普適性
分,包括有(ABDEE.系統(tǒng)性F.科學
F)o性
多選題A.執(zhí)行功能
1.下列人物中,B.司法功能6.被譽為為“科
屬于19世紀末、20C.政治功能學治理之父”的泰勒
世紀初西方行政學D.準司法功能有長期、豐富的企業(yè)
工作實踐,先后做過
(ABCDEF)□9.治理的14條11.懷特認為敗
A.機械工人原則是法約爾對自壞官紀的因素要緊
B.車間治理員己長期從事治理實包括(ABCDEF)□
C.技師D.工踐的體會所作的理A.缺乏獎勵
長論概括,下列原則中B.懲處無度
E.總工程師在14條原則之內(nèi)的C.缺失創(chuàng)制權(quán)
F.總經(jīng)理是(ABCDF)□D.疏略社交生活
A.勞動分工E.調(diào)資不及時
7.法約爾認為B.紀律C.統(tǒng)一F.取消權(quán)益
經(jīng)營和治理是兩個指揮12.懷特提出的
不同的概念,在他看D.統(tǒng)一領(lǐng)導建立行政學的差不
來,“經(jīng)營”包括的E.標準F.公平多假定是(ACDF
活動有(ABCDEF)。
)。10.懷特的人事A.行政治理具
A.技術(shù)活動行政思想十分豐富有共性B.行政學
B.商業(yè)活動且比較具體,要緊表的系統(tǒng)性C.行政
C.財務(wù)活動現(xiàn)在(BDE)o學的實踐基礎(chǔ)
D.安全活動A.行政層級咨D.行政的科學化
E.會計活動詢題B.人才選拔E.行政的社會化
F.治理活動咨詢題F.行政的重要性
C.職務(wù)回避咨
8.法約爾將治理詢題13.古利克認
定義為以下諸要(AD.職位分類-為,能夠?qū)⒁粋€組織
BDEF)分級與工資的制定的單元任務(wù)分組歸
A.打算B.組咨詢題類的按照有(ACD
織C.決策E.職務(wù)的晉升F)
D.指揮E.和咨詢題F.福利咨詢A.目標B.作
諧F.操縱題用C.程序
D.服務(wù)對象和解決咨詢題C.促
E.時刻F.地點16厄威克認為,成組織成員提供必
組成治理過程的職要的服務(wù)
14.在下列領(lǐng)域能有(ACE)oD.鼓舞組織成
中,古利克的個人愛A.打算B.決員,從內(nèi)心角度擴大
好一直都要緊在(策C.組織同意范疇E.規(guī)定組
BDF)□D.執(zhí)行E.操織的目標
A.公共政策縱F.交流F.出以公心,
B.公共財政C.公對組織負責
用事業(yè)D.人事17.在巴納德看
E.社會保證F.都來,作為一個系統(tǒng),19.西蒙認為,決
市政府不論哪一級不的組策過程包括以下時
織,全都包含著以下期(ACDF)
15.厄威克認差不多要素(ACEA.“情報活動”
為,作為一名領(lǐng)導)B.“咨詢活動”
者,應(yīng)該時時記住自A.共同的目標C.“選擇活動”
己扮演的角色所具B.共同的需求D.“設(shè)計活動”
有的功能有(ACDC.協(xié)作的意愿E.“試行活動”
F)D.嚴格的治理F.“審查活動”
A.代表他所服E.信息交流
務(wù)的組織B.具有相F.鼓舞機制20.西蒙認為,個
當?shù)臋?quán)威C.制定人在參加組織而成
組織戰(zhàn)略并付諸行18.巴納德概括為組織成員之后,在
動、的治理人員的職能組織成員的地位上
D.治理日常工(ACE)所作的有關(guān)組織的
作E.監(jiān)督各項工A.建立和堅持決定受組織阻礙,這
作實施F.給下屬信息交流的體系種組織阻礙力要緊
講明所要進行工作B.獨立地、制表現(xiàn)為:(BCDEF)
的目的和意義造性地發(fā)覺咨詢題
A.凝聚B.權(quán)C.斷續(xù)的漸進E.感情和歸屬
威C.溝通分析D.連續(xù)的漸進上的需要F.自我實
D.組織認同分析現(xiàn)的需要。
E.效率準則F.訓E.戰(zhàn)略分析
練F.策略分析25.麥格雷戈認
為在Y理論提出時,
21.林德布洛姆23.在林德布洛差不多有某些與Y
認為社會政治過程姆看來,漸進決策需理論相一致的創(chuàng)新
所包含的差不多形要遵循的差不多原思想在應(yīng)用上取得
狀有(ABCF)則有(BDF)o了一定的成果,要緊
A.價格體系A(chǔ).不急不躁原表現(xiàn)為(ACDF)
B.層級體系則B.按部就班原則A.分權(quán)與授權(quán)
C.多元體制B.層級分明
D.操縱體制C.平穩(wěn)過渡原C.擴大工作范
E.競爭F.議則D.穩(wěn)中求變原則疇D.參與式和協(xié)商
價式治理E.鼓舞職工
E.連續(xù)持續(xù)原自主創(chuàng)新
則F.積小變?yōu)榇笞僃.鼓舞職工對
原則自己的工作成績作
出評判
22.林德布洛姆24.按照馬斯洛
專門對漸進分析的的需要層次講,人的26.沃爾多認
層次進行了劃分,即差不多需要一樣被為,傳統(tǒng)行政學在1
劃分為(ACF)劃分為以下層次:(940年前一直支配著
A.簡單的漸進ACDEF)行政學領(lǐng)域的差不
分析B.復雜的漸進A.生理的需要多特點有(BCDEF
分析B.生活的需要)
C.安全的需要A.對“社會效
D.尊重的需要率”的追求
B.同意政治-D.效率E.生D.符號系統(tǒng)
行政二分法產(chǎn)率F.道德E.政治構(gòu)架F.溝
C.一樣治理取通網(wǎng)絡(luò)
向29.里格斯提出
D.通過科學分的聞名的行政模式31.新公共行政
析來尋求一樣原則是(ABCDEF)□學強調(diào)以下列觀念
E.強調(diào)行政活A(yù).農(nóng)業(yè)社會的為基礎(chǔ)設(shè)計出一種
動的集權(quán)化行政模式新的組織制度,以增
F.對實質(zhì)“民B.工業(yè)社會的進社會公平實現(xiàn)的
主”的差不多承諾行政模式可能性:(BCDEF)
C.過渡社會的A.組織B.倫
27.新公共行政行政模式理C.民主
學的差不多主題是D.棱柱型行政D.政治互動
(ABC)□模式E.公民參與F.回
A.參與B.分E.衍射型行政應(yīng)性
權(quán)C.代議官僚制模式32.新公共行政
F.溶合型行政學認為,行政組織中
D.案例研究模式存在著以下幾種運
E.公共政策F.行作過程(ABCF)o
政組織30.里格斯認為,A.分配B.整
阻礙一個國家公共合C.邊際交換
28.在沃爾多看行政的生態(tài)要素多D.社會結(jié)構(gòu)
來,現(xiàn)代組織理論的種多樣,其中最要緊E.社會責任F.社
思想基礎(chǔ)仍舊是20的有:(ABDEF)會情感
世紀西方文化中的:A.經(jīng)濟要素
(ABCDE)B.社會要素C.文33.德魯克認為
A.科學B.理化要素,組織中的目標可
性C.效益分為(ABCF)□
A.戰(zhàn)略性目標括的要素有(ABDD.政府機構(gòu)自
B.策略性目標EF)□我膨脹
C.方案A.目標B.備E.監(jiān)督信息不
D.標準E.結(jié)選方案C.分析過完備
構(gòu)F.任務(wù)程F.政府的尋租
D.標準E.成行為
34.德魯克認為效F.模型
目標治理包括以下39.法默爾提出
幾個時期(ADE37.奎德認為,不的能夠引導我們對
)。管咨詢題屬于何種公共行政理論進行
A.制定目標性質(zhì),政策分析過程后現(xiàn)代重建的值得
B.制定方案C.治都要包括的差不多關(guān)注的方面有(AB
理過程D.實現(xiàn)目標時期是(BCDEF)oCD)
E.對成果進行檢A.前期調(diào)研A.想象B.解
查和評判F.形成B.總體概述C.廣構(gòu)C.去領(lǐng)地化
模式泛探究D.變樣E.反
D.多方比較思F.創(chuàng)新
35.德魯克認為E.講明講明F.測
整個政府機構(gòu)目標試檢驗40.法默爾透過
治理的過程要緊包后現(xiàn)代主義的透鏡,
括(ACDF)□38.布坎南認為,從下列方面對現(xiàn)代
A.目標制定導致政府機構(gòu)工作公共行政理論的局
B.標準制定C.分低效率的緣故有以限性進行了闡釋(
解下幾個方面(BCDABCEF)
D.實施E.監(jiān)EF)A.專門主義
管F.評估A.目標不明確B.科學主義C.技
B.缺乏競爭機制術(shù)主義
36.在奎德看C.缺乏降低成
來,政策分析一樣包本的鼓舞機制
D.邏輯主義43.在以下列各C.按業(yè)績進行
E.企業(yè)精神F.講項中,屬于奧斯本列治理D.按成效作預(yù)
明學舉的政府在建立市算
場過程中所要擔負E.對成效作審
41.霍哲認為恰的責任的是(ABC核F.對成效作評估
當?shù)念I(lǐng)導角色需要DEF)□
做到(ACDF)oA.建立市場規(guī)45.登哈特認為,
A.轉(zhuǎn)化性領(lǐng)導則B.為消費者提供在新公共服務(wù)理論
B.加大溝通信息C.利用政策的思想來源和概念
C.正確識不雇平穩(wěn)供求關(guān)系基礎(chǔ)中,更具當代性
員動機D.建立信任D.鼓舞新的市的理論先驅(qū)要緊包
場因素的產(chǎn)生括(BCDEF)□
E.實施鼓舞E.調(diào)整公共投A.企業(yè)家政府
F.傳播清晰的資政策理論
愿景并掃除障礙F.支持建立基B.后現(xiàn)代公共
層治理組織行政理論
42.霍哲從績效C.民主公民權(quán)
治理的視角提出的44.奧斯本認理論
構(gòu)成一個全面改進為,一旦適當?shù)拇胧〥.社區(qū)與公民
政府公共部門績效到位,政府部門便能社會的理論
的綜合模型的關(guān)鍵夠利用測量提供的E.組織人本主
性概念有(ACDE信息去改進自己業(yè)義
F)0績的方法是(BCDF.新公共行政
A.為質(zhì)量而治)。學
理B.追求效率A.按業(yè)績制定
C.開發(fā)人力資目標B.按業(yè)績付酬46.公共治理理
源D.適應(yīng)技術(shù)論認為,公共治理過
E.建設(shè)伙伴關(guān)程是一種互動的過
系F.績效評估程。在這種互動過程
中,政府與其他社會譯為―公共治理—從__政治學—中分
公共機構(gòu)建立起各_O離出來而成為一門
種各樣的合作伙伴2.法國政治家獨立學科的。
關(guān)系,要緊有(CD布丹的《共和六論》5.威爾遜在《行
F)以及近代英國政治政學研究》一文中,
A.政府組織與思想家洛克的—政府從行政學研究的
非政府組織之間的論—和法國啟蒙思想起點—和一具體研
關(guān)系家孟德斯鳩的《論法究內(nèi)容一兩個方面對
B.正式組織與的精神》和盧梭的—行政學研究的目標
非正式組織之間的社會契約論一等歷史和任務(wù)作了明確界
關(guān)系性著作中,都包蘊著定。
C.主導者與職豐富的行政治理思6.從思想淵源
能單位之間的關(guān)系想。來看,威爾遜的行政
D.組織之間的3.在科學治理學講專門受到了—
談判協(xié)商關(guān)系運動興起之后,一些德—國行政研究思
E.政府與執(zhí)政行政學家便開始重想的阻礙,—斯坦因—
黨的關(guān)系視通過科學治理來一是其中頗負盛名并
F.系統(tǒng)的協(xié)作尋求政府行政效率具有一定的代表性
關(guān)系的咨詢題。例如,萊的人物。
芬韋爾就把科學治7.威爾遜的行
西方行政學講理的原則運用于機政學研究方法論主
填充題關(guān)辦公室治理庫張,應(yīng)該運用—歷史
1.“行政治理”克也曾將科學治理方法和—比較一方
是英文“PublicAd運用至L教育和市政法對不同政府所共
ministration”一詞機構(gòu)」而懷特則用有的行政治理規(guī)律
的漢譯,傳統(tǒng)上亦稱科學治理理論研究進行研究。
一公共行政或“公共政府行政治理。8.威爾遜認為,
行政治理”,最近一4.從學科進展在行政治理活動中,
個時期,也有人將其歷史來看,行政學是
—公共輿論―將起權(quán)致的地點,他也是站16.韋伯是最早
威性評判家的作用。在—中小資產(chǎn)階級—對社會生活中的組
9.古德諾是西利益一邊,主張公共織現(xiàn)象進行系統(tǒng)研
方行政學初創(chuàng)時期行政權(quán)力的.集中.究的學者之一,因
的另一位具有重要_O此,有人把韋伯稱作
理論奉獻的行政學13.韋伯認為,組織理論之父—
家。他不僅是一位聞盡管社會組織在不_O
名的行政學家,依舊同進展時期具有不17.西方行政學
一位享有盛譽的—政同的性質(zhì)和特質(zhì),但的產(chǎn)生和進展是與
治—家和—法學家_權(quán)威—和—操縱—是西方—科學治理—運
—家。各類社會組織都不動緊密有關(guān)的,而關(guān)
10.古德諾關(guān)于可或缺的要素之一。于這場運動的形成
政治—是國家意14.官僚制組織起著決定性阻礙的
志的表達,_行政—通常要制定一整套乃是泰勒。
是國家意志的執(zhí)行”規(guī)則和程序來規(guī)范18.為了提升勞
以及如何實現(xiàn)二者組織及其成員的治動生產(chǎn)率,泰勒主張
和諧的創(chuàng)見對其后理行為,韋伯認為,明確劃分.打算職能
行政學的獨立研究它們能夠保證官僚—與—執(zhí)行職能改
頗有奉獻。制組織的合理性、_變傳統(tǒng)的體會工作
11.古德諾對政合法性_、穩(wěn)固性和方法。
治與行政“二分法”—連續(xù)性_。19.泰勒所謂的
表現(xiàn)出的愛好,要緊15.威爾遜的政第一流的工人是一
已不是在于政治與治與行政二分法和適合于其工作—而
行政的一分離而韋伯的官僚制理論又—情愿努力干—
是在于二者的—和都認同行政治理的的人。
諧o完善取決于從行政20.泰勒認為,
12.古德諾的行公務(wù)中主動排除政規(guī)模較大的企業(yè)不
政學研究和威爾遜治性因素。能只依據(jù)—職能原
的研究有著相當一則—來組織和治理,
而必須應(yīng)用例外原過程學派這一學與―權(quán)力—的適當
則。派的理論觀點關(guān)于分配為基礎(chǔ)的。
21.作為一位與我國治理界有較大28.懷特指出,
泰勒處在同時代的的阻礙,專門是—治端正官紀應(yīng)從一直截
法國治理學家,法約理要素講和治理原了當—和一間接—兩
爾沒有像泰勒那樣則_,在專門大范疇個方面進行,這兩個
去過度關(guān)注作業(yè)現(xiàn)內(nèi)差不多得到了直途徑要相互補充,靈
場的操作效率咨詢截了當或間接的應(yīng)活運用。
題,而是試圖尋求一用。29.綜觀古利克
種具更廣泛適用性25.懷特作為西的整個行政學思想,
的一樣治理—理方行政學的奠基人,我們不難發(fā)覺它明
論”。專門擅長.人事行政顯具有——體化—和
22.法約爾關(guān)于—咨詢題的研究。他—實踐性—的特點。
治理的定義是通過堅信行政治理存在30.在古利克看
將—經(jīng)營與治理—進著一些具有—普適來,在一個多元化社
行比較
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