XX市第一中學(xué)工會(huì)某年下半年工作計(jì)劃

?市第一中學(xué)工會(huì)某年下半年工作方案市第一中學(xué)工會(huì)在新的一年里，將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、和諧、創(chuàng)新、開展”的精神，以教職工需求為導(dǎo)向，積極發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用，為學(xué)校的開展奉獻(xiàn)力量。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，現(xiàn)將某年下半年工作方案如下：一、充分發(fā)揮工會(huì)組織作用，凝聚教職工力量1.加強(qiáng)工會(huì)組織建立。做好工會(huì)干部培訓(xùn)和選拔工作，進(jìn)步工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合才能，確保工會(huì)工作的順利開展。2.積極發(fā)揮工會(huì)組織的凝聚力作用。通過(guò)開展豐富多彩的文體活動(dòng)，增強(qiáng)教職工之間的溝通與交流，增進(jìn)團(tuán)結(jié)友誼，使教職工充分感受到工會(huì)組織的溫暖。二、維護(hù)教職工合法權(quán)益，關(guān)注教職工福利待遇1.及時(shí)理解和掌握國(guó)家及地方有關(guān)教職工福利待遇的政策劃態(tài)，為教職工提供政策咨詢和指導(dǎo)。2.加強(qiáng)與學(xué)校行政的聯(lián)絡(luò)與溝通，積極為教職工爭(zhēng)取合法權(quán)益，關(guān)注教職工福利待遇的改善，進(jìn)步教職工的工作積極性和滿意度。三、加強(qiáng)師德師風(fēng)建立，進(jìn)步教職工職業(yè)素養(yǎng)2.舉辦教職工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。針對(duì)教職工在教育教學(xué)、行政管理等崗位上的需求，組織專業(yè)培訓(xùn)，進(jìn)步教職工的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)程度。四、豐富校園文化生活，促進(jìn)教職工全面開展1.舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)。根據(jù)教職工的興趣愛(ài)好，組織舉辦各類文體比賽和活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余生活，進(jìn)步教職工的身體素質(zhì)。2.開展志愿效勞活動(dòng)。組織教職工參與志愿效勞活動(dòng)，關(guān)愛(ài)學(xué)生、關(guān)愛(ài)社會(huì)，傳遞正能量，展現(xiàn)教職工的良好形象。五、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建立，營(yíng)造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境2.加強(qiáng)工會(huì)工作的監(jiān)視。充分發(fā)揮工會(huì)民主監(jiān)視作用，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校行政工作的監(jiān)視，確保學(xué)校工作的公開、公平、公正。六、加強(qiáng)與其他工會(huì)組織的交流與合作，促進(jìn)工會(huì)工作的開展1.積極開展與其他工會(huì)組織的交流與合作。學(xué)習(xí)借鑒其他工會(huì)組織的先進(jìn)經(jīng)歷，促進(jìn)工會(huì)工作的創(chuàng)新開展。2.加強(qiáng)與地方工會(huì)組織的聯(lián)絡(luò)。主動(dòng)參與地方工會(huì)組織的活動(dòng)，爭(zhēng)取更多支持和幫助，推動(dòng)學(xué)校工會(huì)工作的開展。市第一中學(xué)工會(huì)某年下半年工作方案補(bǔ)充點(diǎn)：七、關(guān)注教職工心理安康，提升教職工心理素質(zhì)1.開展教職工心理安康講座。定期邀請(qǐng)專業(yè)心理老師為教職工提供心理安康講座，幫助教職工理解心理安康知識(shí)，進(jìn)步心理素質(zhì)。2.設(shè)立心理咨詢室。為教職工提供心理咨詢效勞，解決教職工在工作和生活中遇到的心理安康問(wèn)題，確保教職工心理安康。八、做好教職工福利發(fā)放工作，關(guān)愛(ài)教職工生活1.精心組織教職工福利發(fā)放。確保教職工福利的按時(shí)發(fā)放，做好福利品質(zhì)量把關(guān)，讓教職工感受到工會(huì)的關(guān)愛(ài)。2.開展節(jié)日慰問(wèn)活動(dòng)。在重要節(jié)日期間，對(duì)教職工進(jìn)展慰問(wèn)，送去工會(huì)組織的溫暖和祝福。九、加強(qiáng)工會(huì)自身建立，進(jìn)步工會(huì)工作程度1.開展工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)。定期組織工會(huì)干部進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)步工會(huì)干部的工作才能和程度。2.加強(qiáng)工會(huì)制度建立。完善工會(huì)工作制度，確保工會(huì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。十、積極參與學(xué)校民主管理，發(fā)揮教職工主人翁精神1.組織教職工參與學(xué)校決策。充分發(fā)揮教職工代表大會(huì)的作用，讓教職工參與學(xué)校重大決策，保障教職工的民主權(quán)利。2.開展學(xué)校管理工作調(diào)研。理解教職工對(duì)學(xué)校管理工作的意見和建議，為學(xué)校改良管理工作提供參考。重點(diǎn)和考前須知：2.各工會(huì)小組要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新工作方法，確保各項(xiàng)工作方案的順利完成。3.工會(huì)工作需要廣泛發(fā)動(dòng)教職工參與，注重發(fā)揮教職工的主體作用，讓教職工在工會(huì)工作中獲得歸屬感和成就感。4.工會(huì)干部要增強(qiáng)效勞意識(shí)，關(guān)心教職工疾苦，積極為教職工排憂解難。5.工會(huì)工作要注重實(shí)績(jī)，做到有方案、有落實(shí)、有檢查、有反應(yīng)，確保各項(xiàng)工作獲得實(shí)際成效。6.各工會(huì)小組要加強(qiáng)與學(xué)校行政的聯(lián)絡(luò)與溝通，形成工作合力，共同推動(dòng)學(xué)校的開展。