婦女健康管理規(guī)章制度

婦女保健科工作制度

1、負責科內(nèi)各專業(yè)組門診的行政管理工作。

2、負責確定專業(yè)組業(yè)務工作計劃并組織實行，督促執(zhí)

行規(guī)章制度。

3、協(xié)調(diào)疏通各專業(yè)組及各科室間工作。保證門診工作

正常運行。

4、定期檢查門診病歷及處方質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,

提高病歷及處方書寫質(zhì)量。

5、排好各專業(yè)組醫(yī)師門診班次，搞好?？崎T診。

6、完畢所部下達日勺其他各項工作。

圍產(chǎn)保健工作制度

1、認真執(zhí)行江蘇省圍產(chǎn)保健管理措施，掌握姜堰市城

區(qū)圍產(chǎn)保健管理狀況。

2、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風，對病人態(tài)度和藹、熱情接待。

3、認真執(zhí)行圍產(chǎn)保健操作常規(guī)，及時篩查高危妊娠，

并進行專案管理。

4、每日對檢查日勺孕婦進行登記預約，每周檢查預約卡

一次，對失約日勺孕婦進行追訪。

5、及時進行產(chǎn)后訪視，將訪視內(nèi)容填寫在孕產(chǎn)婦保健

卡上，及時將成果填到計算機上并告知其產(chǎn)后42天來所健

康檢查。

6、純熟掌握計算機操作，認真做好孕產(chǎn)婦保健管理信

息化，建立健全圍產(chǎn)保健常規(guī)資料搜集和管理。

7、保持診室清潔整潔，嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，防止

交叉感染。

8、定期記錄分析，每月將報表匯總狀況報至群體保健

科。

9、定期進行業(yè)務培訓，逐漸提高圍產(chǎn)保健人員的業(yè)務

素質(zhì)。

婦女病防治工作制度

1、積極開展婦女病防止、診斷、治療工作。

2、建立、健全門診病歷制度，統(tǒng)一內(nèi)容方式，按規(guī)定

粘貼匯報單，隨時記錄病情變化、治療措施、措施、劑量和

治療效應，每次治療活動要有經(jīng)治醫(yī)生簽字，定期抽查、評

估。

3、實行首診負責制。

4、危重、診斷不清、治療無效時，及時請會診、轉(zhuǎn)診。

5、嚴格掌握多種檢查日勺適應癥、禁忌癥。

6、配合完畢計劃生育工作任務。

7、婦查時應及時更換臀墊，防止醫(yī)源性交叉感染。

8、保持診室內(nèi)整潔衛(wèi)生，改善就診環(huán)境，保持室內(nèi)恰

當溫度和充足光線。

9、宣傳婦女保健知識和婦女常見病、多發(fā)病防治知識。

10、認真做好報表記錄工作，及時上報，專題檢查有計

劃、有總結(jié)。

11、工作人員衣著整潔，舉止大方，態(tài)度和藹，文明禮

貌，有良好日勺醫(yī)德醫(yī)風。

更年期保健工作制度

1、掌握更年期婦女健康狀況，開展合適保健措施，減

少更年期婦女常見病、多發(fā)病。

2、根據(jù)更年期保健內(nèi)容和特點，定期開展健康教育活

動，提高更年期婦女自我保健意識。

3、建立更年期保健工作常規(guī)，對更年期婦女疾患進行

心理疏導，生理調(diào)整和藥物治療。

4、對出現(xiàn)更年期綜合癥的婦女，做好耐心指導、征詢

工作。

5、及時總結(jié)更年期疾病發(fā)病規(guī)律，制定更年期保健工

作防治措施。

6、定期進行記錄分析，資料管理完善。

婦女營養(yǎng)門診工作制度

1、積極宣傳平衡膳食、科學營養(yǎng)的重要性。

2、認真執(zhí)行營養(yǎng)門診操作常規(guī)，實行首診負責制。

3、掌握婦女不一樣步期、不一樣疾病的營養(yǎng)分析措施。

4、運用婦女營養(yǎng)分析軟件，予以針對性指導。

5、保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生、環(huán)境良好。

6、工作人員衣著整潔、舉止大方、態(tài)度和藹、文明禮

貌。

7、定期進行記錄分析，結(jié)合實際狀況，制定科學合理

日勺營養(yǎng)食譜。

婦女心理衛(wèi)生工作制度

1、掌握婦女畢生中不一樣步期、不一樣疾病、不一樣

職業(yè)的心理衛(wèi)生分析措施。

2、認真執(zhí)行心理衛(wèi)生工作常規(guī)。

3、對特殊病例日勺異常心理要進行耐心解釋、疏導、調(diào)

整情緒，化消極為積極。

4、實行首診負責制。

5、保持室內(nèi)整潔，布置合理，環(huán)境優(yōu)雅。

小朋友保健科工作制度

1、負責小炭友保健各專業(yè)組門診的平常管理工作；

2、負責檢查指導各專業(yè)組工作日勺計劃制定、組織實行、

質(zhì)量監(jiān)控等狀況，督促執(zhí)行規(guī)章制度、遵守操作規(guī)程；

3、協(xié)調(diào)疏通各專業(yè)組及各科室間工作，保證門診工作

正常進行；

4、定期檢查門診病歷及處方質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,

提高病歷處方書寫質(zhì)量；

5、按照《江蘇省托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健合格評分原則》對

各級各類托幼機構(gòu)進行衛(wèi)生保健工作指導，對姜堰市一類

（含一類園）以上幼稚園指導每年二次，對有升類規(guī)定日勺幼稚

園合適增長指導次數(shù)。

6、組織科內(nèi)業(yè)務活動，并完畢所部下達的其他各項任

務。

心理衛(wèi)生及小朋友智測門診工作制度

1、看待被測小朋友態(tài)度和藹，使其在情緒快樂的狀態(tài)

中進行測試，以充足發(fā)揮出他們的最佳智能水平；

2、測試環(huán)境安靜，防止干擾，室內(nèi)只能有一名小朋友,

家長一般不適宜陪伴；

3、智測及征詢時做到耐心、細心，認真負責，實事求

是，不弄虛作假；

4、室內(nèi)布置合適，墻上沒有色彩鮮艷日勺圖畫，以免分

散注意力；

5、對心理征詢小朋友，耐心啟發(fā)，要有家長、學校、

社會共同參與，以調(diào)動其積極性，從而提高小朋友的學習及

社會適應能力；

6、智測醫(yī)師持證上崗，保證智測質(zhì)量。

小朋友眼保健工作制度

1、開展視力篩查工作；

2、凡4歲以上小朋友視力低于4.9(0.8)或屈光篩查

異常者，由本專業(yè)組負責深入查治；

3、對門診弱視小朋友進行同視機治療，并做好登記；

4、加強?？平ㄔO，認真學習眼保健知識，不停提高專

科診治水平。

5、廣泛宣傳普及眼保健知識。

小朋友聽力保健工作制度

1、在上級醫(yī)師指導下采用有效、可行日勺措施，做好聽

力保健工作；

2、對第一次來我所體格檢查日勺嬰幼兒常規(guī)作聽力篩查,

根據(jù)年齡特點，選擇不一樣日勺措施進行；

3、每天開診前做好一切準備工作(包括器械和儀器校正

等)；測試前清除外耳道耳垢或盯聆，對傳染病兒使用過時

器械應另行處理，以防交叉感染；

4、遵守技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故發(fā)生。

5、做好病歷書寫及多種表格時填寫，并及時進行登記;

6、加強聽力保健知識日勺宣傳教育工作。

7、加強業(yè)務學習，不停提高專科建設水平。

小朋友口腔保健工作制度

1、做好小朋友口腔保健工作，根據(jù)不一樣年齡段小朋

友進行口腔衛(wèi)生和防止踽齒宣傳指導；

2、認真做好就診患者及基層防保機構(gòu)轉(zhuǎn)診小朋友日勺診

斷工作；

3、做好小期友口腔疾患的調(diào)查、記錄及論文撰寫工作;

4、協(xié)助托幼機構(gòu)保健老師對集童進行口腔健康教育，

定期監(jiān)測評價并開展疾病防治；

5、認真完畢上級下達日勺牙防任務，積極參與所內(nèi)組織

日勺各項義務征詢活動。

小朋友營養(yǎng)門診工作制度

L負責小朋友各年齡組的營養(yǎng)保健征詢指導工作C

2、對有條件日勺托幼園所、家長進行電腦營養(yǎng)膳食分析

指導。

3、對小朋友營養(yǎng)不良性疾患進行針對性指導矯治，定

期隨訪觀測。

4、指導母乳喂養(yǎng)、人工喂養(yǎng)、混合喂養(yǎng)及輔食添加。

5、對營養(yǎng)征詢家長，耐心啟發(fā)，以調(diào)動其積極性，從

而培養(yǎng)小朋友良好膳食習慣。

6、做好門診宣傳教育，保持科室整潔有序。

小朋友保健門診工作制度

1、掌握轄區(qū)小朋友基本數(shù)據(jù)、生長發(fā)育水平、疾病發(fā)

生等基礎資料。

2、負責做好城區(qū)小朋友定期健康檢查工作，純熟掌握

小朋友保健信息化管理。

3、加強體弱兒管理和負責基層轉(zhuǎn)診體弱兒的診斷與矯

治。

4、認真做好城區(qū)幼稚園入園體檢、六一體檢工作，協(xié)

助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院做好幼稚園入園體檢、六一體檢工作。

5、協(xié)助貫徹小朋友“四病”及其他常見病、多發(fā)病的

防止保健措施。

6、做好科學育兒保健知識宣傳教育工作，并有對應宣

傳教育資料發(fā)放。

7、建立健全各類帳冊資料，做到種類齊全、記錄清晰、

填寫完整、記錄精確、上報及時。

8、認真接待每一位小朋友及父母，態(tài)度和藹可親，服

務周到體貼。

早教門診工作制度

1、開展初期教育工作，增進嬰幼兒智力初期開發(fā)。

2、對新生兒認真做好20項行為神經(jīng)測定，對嬰幼兒認

真做好52項神經(jīng)運動檢查，對每位受檢小朋友精確進行生

長生育評價。

3、對發(fā)現(xiàn)日勺異常狀況，及時向家長解釋，分析原因，

采用對應干預措施，增進智力發(fā)育早日到達正常水平。

4、加強對初期教育的宣傳，有計劃、有目的地指導家

長對小兒進行行為、功能鍛煉，保證初期教育措施能貫徹到

小朋友平常生活中。

5、認真做好各項資料日勺登記、總結(jié)工作，不停積累經(jīng)

驗，提高服務質(zhì)量。

生殖健康科工作制度

1、積極開展生殖健康方面日勺宣傳教育，加強婚前保健

工作，從婚前保健開始做起，滿足畢生中不停變化日勺生殖健

康需求。

2、保證簡樸實用日勺全面生殖健康服務，提供生殖健康

資料、征詢、交流服務等。

3、協(xié)助服務對象選擇優(yōu)生優(yōu)育及節(jié)育日勺措施，對不育

癥者，提出合適日勺防止及治療措施。

4、為妊娠者提供宣傳教育，防止多種流產(chǎn)、早產(chǎn)及異

常妊娠，保證母嬰安全。

4、隨時提供計劃生育服務，如芍育技術(shù)、生殖道感染、

性傳播性疾病等，以利于深入及時得到診斷和治療。

婚前保健工作制度

1、從事婚前保健的醫(yī)務人員必須認真學習《母嬰保健

法》等有關法律法規(guī)，嚴格遵守職業(yè)紀律，堅持秉公執(zhí)法，

做到“嚴厲、認真、親切、守密”，保護服務對象隱私。

2、應耐心細致向服務對象闡明科學道理，盡量使他們

接受醫(yī)學指導意見。

3、嚴格遵守操作規(guī)程，強化無菌觀念，防止醫(yī)源性交

又感染。

4、主檢醫(yī)師應定期進行婚檢質(zhì)量檢查，對醫(yī)學檢查結(jié)

論鑒定有困難時及時轉(zhuǎn)至指定日勺醫(yī)療保健機構(gòu)，進行檢查確

診，對不能確診的疑難病癥，使用統(tǒng)一專診單，轉(zhuǎn)至指定日勺

醫(yī)療保健機構(gòu)進行確診，并根據(jù)確診成果填寫《婚前醫(yī)學檢

查證明》，并做好轉(zhuǎn)診、會診登記工作

5、生殖器檢查應由同性別醫(yī)師實行。

6、嚴格按《婚前保健工作規(guī)范》開展工作，不得弄虛

作假或私自超越服務范圍。

7、認真做好婚前衛(wèi)生征詢、宣傳教育工作。

8、專人負責婚前保健資料曰勺信息管理工作，建立健全

婚前保健的多種登記表冊，如實填寫，字跡清晰，記錄完整。

9、保持室內(nèi)整潔，環(huán)境舒適。

計劃生育工作制度

1、建立人匚與計劃生育工作領導小組，明確重要領導

及專職管理人員，負責對本所計劃生育工作實行管理和協(xié)

調(diào)，檢查和督促本單位完畢人口與計劃生育工作目日勺。

2、深入宣傳人口與計劃生育的有關法律、法規(guī)和政策,

組強學習培訓計劃生育業(yè)務知識。

3、配合做好避孕節(jié)育全程服務和知情選擇工作，認真

做好放環(huán)的術(shù)前和術(shù)后重要事項的指導，認真做好流、引產(chǎn)

同步放環(huán)工作。

4、堅持憑專用簡介信取環(huán)（包括絕經(jīng)取環(huán)）、施行輸卵

（精）管吻合術(shù)、藥物皮下埋植劑取出術(shù)和五個月以上引產(chǎn)

術(shù)。

5、配合做好出生缺陷干預工程和育齡人群生殖道感染

綜合防治工程。

6、無醫(yī)學需要禁用B超等儀器檢測胎兒性別和選擇性

別終止妊娠。

7、做好全市計劃生育技術(shù)指導工作，積極參與計劃生

育新技術(shù)的推廣、應用。

8、認真做好計劃生育各項報表的記錄、上報及信息反

饋工作。

醫(yī)技科制度

一、醫(yī)技科工作制度

1、在所長領導下，負責管理醫(yī)技科平常工作。

2、制定醫(yī)技科工作計劃并組織實行，及時總結(jié)經(jīng)驗教

訓。

3、定期不定期檢查、督促、指導科內(nèi)工作人員規(guī)章制

度和技術(shù)操作常規(guī)日勺執(zhí)行狀況，鼓勵先進、鞭策后進。

3、加強醫(yī)技科內(nèi)設各職能科室間日勺協(xié)作配合，保質(zhì)保

量完畢工作任務，為保健業(yè)務一線服務。

4、在藥事管理委員會、感染管理委員會、設備管理領

導小組的領導下，認真協(xié)助做好科內(nèi)日勺藥事管理、感染管理

及儀器設備日勺使用、維護、保養(yǎng)等工作。

5、完畢所部下達的其他各項任務。

二、醫(yī)學檢查工作制度

1、實行科主任負責制，加強醫(yī)德教育，堅持以患者為

中心，提高檢查質(zhì)量的服務質(zhì)量。積極開展檢查繼續(xù)教育，

提高全員素質(zhì)。親密與臨床科室日勺聯(lián)絡，聽取意見，改善工

作，提高檢查質(zhì)量。

2、室內(nèi)保掛整潔、安靜，每天工作前后均要進行衛(wèi)生

打掃整頓。

3、建立《標本采集操作程序》，并向患者或有關人員宣

傳，強調(diào)有關的注意項目。對不符合檢查規(guī)定日勺標本，不得

接受，并闡明原因和采集規(guī)定，提議重新采集。

4、建立匯報審核制度，新畢業(yè)的檢查人員需經(jīng)檢查科

主任考核后，才能具有簽發(fā)匯報權(quán)，對未能獨立工作日勺初級

檢查人員的進修實習人員所寫日勺匯報，應由帶教老師共同簽

發(fā)。

5、遵照《全國臨床檢查操作規(guī)程》，優(yōu)選檢查措施，制

定操作手冊，并由科主任同意執(zhí)行。定期檢查多種試劑日勺質(zhì)

量和所用儀器的敏捷度、精密度，定期對測試系統(tǒng)進行校準。

定期修訂操作手冊，以推進檢查技術(shù)的原則化和規(guī)范化。

6、加強質(zhì)量管理，強化質(zhì)量監(jiān)控，制定質(zhì)量工作手冊。

健全室內(nèi)質(zhì)量控制制度，積極參與各級臨床檢查中心組織日勺

室間質(zhì)量評價。

7、健全登記記錄制度，對各項工作的數(shù)量進行登記和

記錄，填寫要完整、精確，妥善保管。

8、制定全員在職教育計劃，并組織實行，有條件日勺科

室積極組織科研課題的討論和申報工作，組織攻關，刊登論

文。

9、建立監(jiān)督檢查制度，重視信息反饋。

三、醫(yī)學檢查查對制度

1、接受檢查申請單時，工作人員要查看填寫與否規(guī)范,

臨床診斷、檢查標本、檢查項目和送檢日期等填寫與否清晰,

查看與否己交費。

2、采集標本時，要查對科別、姓名和檢查目日勺，并記

錄采集時間。

3、搜集標本時，各專業(yè)試驗室工作人員應查對標本日勺

數(shù)量和質(zhì)量。

4、檢測時，操作人員應查對檢查項目與申請單與否一

致。

5、檢測后，操作人員應查對檢查成果與臨床診斷與否

相符，如發(fā)現(xiàn)嚴重不符或成果尤其異常，要立即復查和導找

原因并匯報專業(yè)主管。必要時，要與臨床經(jīng)治醫(yī)師聯(lián)絡，不

能簡樸發(fā)出匯報。

6、發(fā)匯報時，工作人員應查對科別、姓名、成果等與

否有遺漏。

四、醫(yī)學檢查消毒隔離制度

1、為了防止交叉感染，規(guī)定用一次性用品（一次性注射

器、試管等）采血時，要做到一人一針一巾一管，一次性用

品使用后要及時處理銷毀。

2、用過時檢查標本要經(jīng)消毒滅菌后才能處理，污染器

皿要經(jīng)合適消毒而消洗，試驗室的空氣、臺面、在面等環(huán)境

要定期消毒。

3、所有消毒、銷毀等處理措施均要有記錄。

五、醫(yī)學檢查試劑管理制度

1、自配試劑由專業(yè)主管指定專人負責配制，原料及溶

液必須保證質(zhì)量，有配制記錄；成品貼有標簽，注明試劑名

稱、濃渡（效價、滴度）、儲存條件、配制日期、配制人等。

2、商品試劑、試劑盒和校準品、質(zhì)控品等，由科主任

組織專門小組負責評價、選購。非儀器配套產(chǎn)品應有比對試

驗匯報，每批新試劑應對其敏捷度和特異性等重要性能進行

評價。對領來日勺試劑或物品要登記品名、數(shù)量、規(guī)格和價格,

并由專人妥善保管，定期檢查，在有效期內(nèi)使用。比對試驗

和評價匯報應保留，以備科主任及省、市臨床檢查中心或評

審專家查閱。

六、B超室工作制度

1、確立全心全意為人民服務的思想，努力提高診斷水

平。

2、超聲波檢查時，必須嚴厲認真，具有高度責任心，

檢查前要仔細理解病情、檢查部位、必要時與臨床醫(yī)生共同

研究。

3、診斷匯報及時發(fā)出，疑難病例不應超過一天。

4、對超聲波檢查特殊病例進行必要隨訪登記，對漏診、

誤診病例進行分圻、討論，不停提高診斷符合率。

5、工作室內(nèi)，保持整潔、整潔、安靜，貫徹安全措施,

杜絕一切不安全原因。

6、嚴禁做性別診斷（伴性遺傳病除qh）。

7、室內(nèi)配置高效滅菌燈或紫外線燈，每周消毒二次。

8、愛惜儀器設備，定期保養(yǎng)。

七、B超室登記制度

1、各項超聲檢查申請單必須依次編寫。

2、各項特殊檢查要按科內(nèi)日勺日程安排登記，向患者或

家眷交待檢查前日勺注意事項。

3、具有醫(yī)療、教育和科研價值的病例，必須獲得完整

可靠的資料并妥善保留，超聲診斷資料一般保留一年。

八、心電圖室工作制度

1、嚴格執(zhí)行崗位責任制及各項規(guī)章制度。

2、操作時集中精力，結(jié)合病史作出對日勺診斷，杜絕差

錯。

3、對病人積極熱情態(tài)度和藹，關懷體貼。

4、檢查診斷時，查對科別、姓