2024人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)合同正本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)合同正本本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1雙方全稱1.2雙方法定代表人1.3雙方地址1.4雙方聯(lián)系方式2.合同目的與原則2.1合同目的2.2合同原則3.人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)內(nèi)容3.1人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)3.1.1測(cè)評(píng)方法與工具3.1.2測(cè)評(píng)范圍與對(duì)象3.1.3測(cè)評(píng)結(jié)果應(yīng)用3.2培訓(xùn)加盟服務(wù)3.2.1培訓(xùn)課程體系3.2.2培訓(xùn)師資力量3.2.3培訓(xùn)場(chǎng)地與設(shè)施3.2.4培訓(xùn)成果評(píng)估4.合作期限與費(fèi)用4.1合作期限4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.4付款時(shí)間5.合作權(quán)益與義務(wù)5.1雙方權(quán)益5.2雙方義務(wù)6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決程序8.合同變更與解除8.1合同變更8.2合同解除9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件10.合同附件10.1附件一：人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)協(xié)議10.2附件二：培訓(xùn)加盟服務(wù)協(xié)議11.合同其他約定事項(xiàng)11.1保密條款11.2法律適用與管轄12.合同簽訂日期與簽字12.1簽訂日期12.2簽字蓋章13.合同份數(shù)13.1正本份數(shù)13.2副本份數(shù)14.合同附件清單14.1附件一14.2附件二第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1雙方全稱加盟方：_________有限公司被加盟方：_________人力資源管理咨詢有限公司1.2雙方法定代表人加盟方法定代表人：_________被加盟方法定代表人：_________1.3雙方地址加盟方地址：_________被加盟方地址：_________1.4雙方聯(lián)系方式加盟方聯(lián)系方式：電話：_________，郵箱：_________被加盟方聯(lián)系方式：電話：_________，郵箱：_________2.合同目的與原則2.1合同目的本合同旨在明確加盟方與被加盟方在人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系。2.2合同原則遵循公平、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則。3.人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)內(nèi)容3.1人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)3.1.1測(cè)評(píng)方法與工具采用科學(xué)的測(cè)評(píng)方法，包括心理測(cè)評(píng)、行為測(cè)評(píng)等。使用專業(yè)測(cè)評(píng)工具，如MBTI、DISC等。3.1.2測(cè)評(píng)范圍與對(duì)象測(cè)評(píng)對(duì)象為加盟方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)員工。3.1.3測(cè)評(píng)結(jié)果應(yīng)用測(cè)評(píng)結(jié)果用于人力資源規(guī)劃、崗位配置、員工發(fā)展等。3.2培訓(xùn)加盟服務(wù)3.2.1培訓(xùn)課程體系提供涵蓋職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能、領(lǐng)導(dǎo)力等領(lǐng)域的培訓(xùn)課程。3.2.2培訓(xùn)師資力量擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)講師團(tuán)隊(duì)。3.2.3培訓(xùn)場(chǎng)地與設(shè)施提供符合培訓(xùn)需求的場(chǎng)地與設(shè)施。3.2.4培訓(xùn)成果評(píng)估通過考試、考核等方式評(píng)估培訓(xùn)效果。4.合作期限與費(fèi)用4.1合作期限本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2費(fèi)用支付方式加盟方應(yīng)按約定時(shí)間向被加盟方支付相關(guān)費(fèi)用。4.3費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)費(fèi)用為每人____元。培訓(xùn)加盟服務(wù)費(fèi)用為每課時(shí)____元。4.4付款時(shí)間每季度末支付當(dāng)季度費(fèi)用。5.合作權(quán)益與義務(wù)5.1雙方權(quán)益加盟方享有被加盟方提供的人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)的權(quán)利。被加盟方享有加盟方支付相關(guān)費(fèi)用的權(quán)利。5.2雙方義務(wù)加盟方應(yīng)按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。被加盟方應(yīng)按照合同約定提供人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)。6.違約責(zé)任6.1違約情形雙方任何一方未按合同約定履行義務(wù)或違反合同約定的，均構(gòu)成違約。6.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。7.2爭(zhēng)議解決程序如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.合同變更與解除8.1合同變更合同簽訂后，任何一方需變更合同內(nèi)容的，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議，變更內(nèi)容為本合同的組成部分。8.2合同解除8.2.1一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方催告后，在合理期限內(nèi)仍未履行或未采取補(bǔ)救措施；8.2.2一方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；8.2.3雙方協(xié)商一致解除合同。9.合同生效與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件合同期限屆滿或雙方約定的其他終止條件成就時(shí)，合同終止。10.合同附件10.1附件一：人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)協(xié)議包括測(cè)評(píng)方法、工具、范圍、結(jié)果應(yīng)用等具體條款。10.2附件二：培訓(xùn)加盟服務(wù)協(xié)議包括課程體系、師資力量、場(chǎng)地設(shè)施、成果評(píng)估等具體條款。11.合同其他約定事項(xiàng)11.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意不得向任何第三方泄露。11.2法律適用與管轄本合同適用中華人民共和國(guó)法律。爭(zhēng)議解決方式：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同簽訂日期與簽字12.1簽訂日期本合同于____年____月____日簽訂。12.2簽字蓋章加盟方（蓋章）：_________被加盟方（蓋章）：_________13.合同份數(shù)13.1正本份數(shù)本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。13.2副本份數(shù)14.合同附件清單14.1附件一人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)協(xié)議14.2附件二培訓(xùn)加盟服務(wù)協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所指的第三方是指除甲乙雙方外的，為履行本合同而介入的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，或解決合同履行過程中出現(xiàn)的特定問題。16.第三方介入程序16.1第三方選擇第三方的選擇由甲乙雙方共同決定，并應(yīng)書面通知對(duì)方。16.2第三方協(xié)議第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在履行合同過程中，僅對(duì)其自身直接行為承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額為本合同總金額的____%，且最高不超過____元。17.3超出責(zé)任限額的處理若第三方責(zé)任超出上述限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。18.2權(quán)利第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬，并享有合同履行過程中的必要配合。18.3義務(wù)第三方應(yīng)遵守合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方與其他各方的劃分19.1職責(zé)劃分第三方負(fù)責(zé)的具體職責(zé)應(yīng)在合作協(xié)議中明確劃分。19.2信息共享第三方有權(quán)獲取履行合同所需的信息，但應(yīng)保密，不得泄露給無關(guān)第三方。19.3責(zé)任歸屬若第三方行為導(dǎo)致合同履行受阻，責(zé)任由第三方承擔(dān)；若第三方行為導(dǎo)致合同無法履行，責(zé)任由甲乙雙方共同承擔(dān)。20.第三方介入合同變更20.1變更程序若因第三方介入導(dǎo)致合同需要變更，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并協(xié)商一致簽訂變更協(xié)議。20.2變更協(xié)議效力變更協(xié)議作為本合同的補(bǔ)充部分，與本合同具有同等法律效力。21.第三方介入合同解除21.1解除條件若第三方嚴(yán)重違約，甲乙雙方有權(quán)解除第三方合作協(xié)議，并追究其責(zé)任。21.2解除程序解除第三方合作協(xié)議應(yīng)書面通知第三方，并按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括測(cè)評(píng)方法、工具、范圍、結(jié)果應(yīng)用、保密條款等。說明：本附件詳細(xì)規(guī)定了人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)的具體內(nèi)容，確保測(cè)評(píng)過程的規(guī)范性和結(jié)果的準(zhǔn)確性。2.附件二：培訓(xùn)加盟服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括課程體系、師資力量、場(chǎng)地設(shè)施、成果評(píng)估、保密條款等。說明：本附件詳細(xì)規(guī)定了培訓(xùn)加盟服務(wù)的具體內(nèi)容，確保培訓(xùn)質(zhì)量和服務(wù)效果。3.附件三：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、保密條款等。說明：本附件規(guī)定了第三方介入的具體細(xì)節(jié)，確保第三方在合同履行過程中的合法性和責(zé)任承擔(dān)。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更原因、變更內(nèi)容、變更生效日期等。說明：本附件用于記錄合同變更的具體情況，確保變更的合法性和有效性。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定協(xié)議詳細(xì)要求：包括違約行為、責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、賠償標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件明確了違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的責(zé)任承擔(dān)，確保違約行為的嚴(yán)肅處理。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按合同約定支付費(fèi)用未按合同約定提供人力資源人才測(cè)評(píng)或培訓(xùn)服務(wù)提供的服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定泄露商業(yè)秘密未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更合同2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為一經(jīng)確認(rèn)，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失、恢復(fù)原狀等。3.違約責(zé)任示例說明：甲乙雙方約定，甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方服務(wù)費(fèi)用。若甲方未按時(shí)支付，則構(gòu)成違約。違約責(zé)任：甲方應(yīng)向乙方支付____%的違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。乙方提供的人力資源人才測(cè)評(píng)服務(wù)不符合合同約定，導(dǎo)致甲方企業(yè)遭受損失。違約責(zé)任：乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)合同正本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1加盟方基本信息1.2服務(wù)方基本信息2.合同背景及目的2.1人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)行業(yè)背景2.2合同目的及意義3.服務(wù)內(nèi)容3.1人才測(cè)評(píng)服務(wù)3.1.1人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目3.1.2人才測(cè)評(píng)流程3.1.3人才測(cè)評(píng)報(bào)告3.2培訓(xùn)服務(wù)3.2.1培訓(xùn)課程體系3.2.2培訓(xùn)方式3.2.3培訓(xùn)師資4.服務(wù)期限4.1合同簽訂日期4.2服務(wù)期限4.3合同續(xù)簽條件5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用5.2支付方式5.3付款時(shí)間6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3違約賠償8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決期限9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后處理10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.其他約定11.1不可抗力11.2法律適用11.3合同份數(shù)12.合同附件12.1附件一：人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目列表12.2附件二：培訓(xùn)課程體系表12.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表13.合同簽訂日期14.合同雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1加盟方基本信息1.1.1加盟方名稱：[加盟方全稱]1.1.2加盟方地址：[加盟方詳細(xì)地址]1.1.3加盟方法定代表人：[加盟方法定代表人姓名]1.1.4加盟方聯(lián)系方式：[加盟方聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.2服務(wù)方基本信息1.2.1服務(wù)方名稱：[服務(wù)方全稱]1.2.2服務(wù)方地址：[服務(wù)方詳細(xì)地址]1.2.3服務(wù)方法定代表人：[服務(wù)方法定代表人姓名]1.2.4服務(wù)方聯(lián)系方式：[服務(wù)方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.合同背景及目的2.1人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)行業(yè)背景2.1.1當(dāng)前人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r2.1.2行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及市場(chǎng)需求2.2合同目的及意義2.2.1雙方合作達(dá)成共識(shí)，共同發(fā)展人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)業(yè)務(wù)2.2.2提升人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量，滿足市場(chǎng)需求3.服務(wù)內(nèi)容3.1人才測(cè)評(píng)服務(wù)3.1.1人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目3.1.1.1職業(yè)能力測(cè)評(píng)3.1.1.2心理素質(zhì)測(cè)評(píng)3.1.1.3潛能測(cè)評(píng)3.1.1.4行為風(fēng)格測(cè)評(píng)3.1.2人才測(cè)評(píng)流程3.1.2.1測(cè)評(píng)需求分析3.1.2.2測(cè)評(píng)方案設(shè)計(jì)3.1.2.3測(cè)評(píng)實(shí)施3.1.2.4測(cè)評(píng)結(jié)果分析3.1.3人才測(cè)評(píng)報(bào)告3.1.3.1報(bào)告格式3.1.3.2報(bào)告內(nèi)容3.1.3.3報(bào)告提交時(shí)間3.2培訓(xùn)服務(wù)3.2.1培訓(xùn)課程體系3.2.1.1基礎(chǔ)課程3.2.1.2專業(yè)課程3.2.1.3領(lǐng)導(dǎo)力課程3.2.2培訓(xùn)方式3.2.2.1線上培訓(xùn)3.2.2.2線下培訓(xùn)3.2.2.3混合培訓(xùn)3.2.3培訓(xùn)師資3.2.3.1師資資質(zhì)3.2.3.2師資團(tuán)隊(duì)3.2.3.3師資選拔標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)期限4.1合同簽訂日期：[具體日期]4.2服務(wù)期限：自合同簽訂之日起[具體年限]年4.3合同續(xù)簽條件：在服務(wù)期限屆滿前[具體時(shí)間]內(nèi)，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際服務(wù)項(xiàng)目及服務(wù)內(nèi)容確定5.2支付方式：分期支付，具體支付比例及時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定5.3付款時(shí)間：每次支付應(yīng)在服務(wù)完成后的[具體時(shí)間]內(nèi)完成6.保密條款6.1保密內(nèi)容：涉及雙方商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)秘密等6.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后[具體年限]年6.3違約責(zé)任：如因泄露保密信息導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.2.1除非合同另有約定，雙方同意將爭(zhēng)議提交至[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁8.3爭(zhēng)議解決期限8.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后的[具體天數(shù)]日內(nèi)提交爭(zhēng)議解決申請(qǐng)8.3.2仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到申請(qǐng)后的[具體天數(shù)]日內(nèi)開始仲裁程序9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同9.1.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同9.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方確認(rèn)后解除合同9.2合同解除程序9.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書面通知另一方9.2.2收到通知的一方應(yīng)在[具體天數(shù)]日內(nèi)予以答復(fù)9.2.3如雙方未達(dá)成一致，任何一方可依法向人民法院提起訴訟9.3合同解除后處理9.3.1合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)9.3.2雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定處理尚未履行完畢的義務(wù)9.3.3合同解除后，雙方應(yīng)相互退還已收取的款項(xiàng)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章10.1.2合同簽訂日期10.1.3合同內(nèi)容完整且明確10.2合同終止條件10.2.1服務(wù)期限屆滿10.2.2合同解除10.2.3雙方協(xié)商一致終止合同10.3合同終止程序10.3.1雙方應(yīng)書面通知對(duì)方合同終止事宜10.3.2收到通知的一方應(yīng)在[具體天數(shù)]日內(nèi)予以確認(rèn)10.3.3合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定處理未了事宜11.其他約定11.1不可抗力11.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任11.1.2不可抗力事件發(fā)生后，一方應(yīng)在[具體天數(shù)]日內(nèi)通知另一方11.2法律適用11.2.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律11.2.2合同解釋以中華人民共和國(guó)法律為準(zhǔn)11.3合同份數(shù)11.3.1本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力12.合同附件12.1附件一：人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目列表12.2附件二：培訓(xùn)課程體系表12.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表13.合同簽訂日期13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同雙方簽字蓋章14.1加盟方（蓋章）：[加盟方公章]14.2服務(wù)方（蓋章）：[服務(wù)方公章]14.3法定代表人（簽字）：[法定代表人簽名]14.4代表人授權(quán)委托書（如有）：[授權(quán)委托書內(nèi)容]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方，指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供輔助服務(wù)的個(gè)人或法人，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任限額15.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中明確約定，具體數(shù)額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度及對(duì)合同履行的潛在影響等因素確定。15.2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)書面載明于合同附件中，作為合同不可分割的一部分。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方需在合同中明確約定第三方介入的具體情形，包括但不限于：15.3.1.1合同履行過程中，因?qū)I(yè)需求引入第三方；15.3.1.2雙方為提高服務(wù)質(zhì)量，共同決定引入第三方；15.3.1.3遇到合同履行中的特殊情況，經(jīng)雙方同意引入第三方。15.3.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并共同與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。15.4第三方責(zé)權(quán)利界定15.4.1第三方的權(quán)利：15.4.1.1按照甲乙雙方的要求提供專業(yè)服務(wù)；15.4.1.2在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立開展工作；15.4.1.3要求甲乙雙方按約定支付服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方的義務(wù)：15.4.2.1按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)完成工作；15.4.2.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；15.4.2.3對(duì)工作中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4.3第三方的責(zé)任：15.4.3.1因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；15.4.3.2因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方介入后，甲乙雙方仍為合同的主體，對(duì)合同履行的整體責(zé)任不因第三方介入而免除。15.5.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議約定，與甲乙雙方之間的合同關(guān)系不因第三方介入而改變。15.5.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分如下：15.5.3.1第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)直接責(zé)任，甲乙雙方對(duì)第三方承擔(dān)連帶責(zé)任；15.5.3.2第三方對(duì)合同履行的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲乙雙方對(duì)合同履行的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)整體責(zé)任。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，以保障合同履行。16.2甲乙雙方應(yīng)密切關(guān)注第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通解決。16.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持密切配合，確保合同履行的順暢。17.合同修正17.1本合同如有涉及第三方介入的條款，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。17.2本合同修正經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，作為合同不可分割的一部分。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目列表詳細(xì)要求：列出所有人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目的名稱、測(cè)評(píng)目的、測(cè)評(píng)對(duì)象、測(cè)評(píng)方法及測(cè)評(píng)周期。說明：此附件作為人才測(cè)評(píng)服務(wù)的依據(jù)，確保雙方對(duì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目有清晰的認(rèn)識(shí)。2.附件二：培訓(xùn)課程體系表詳細(xì)要求：列出所有培訓(xùn)課程的名稱、課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、課程形式、授課時(shí)間及授課對(duì)象。說明：此附件作為培訓(xùn)服務(wù)的依據(jù)，確保雙方對(duì)培訓(xùn)課程有詳細(xì)的了解。3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列出所有服務(wù)項(xiàng)目的費(fèi)用構(gòu)成，包括但不限于人才測(cè)評(píng)費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、服務(wù)費(fèi)等。說明：此附件作為服務(wù)費(fèi)用的依據(jù)，確保雙方對(duì)服務(wù)費(fèi)用有明確的認(rèn)識(shí)。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任。說明：此附件作為合同的一部分，確保雙方的商業(yè)秘密得到保護(hù)。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用及責(zé)任。說明：此附件作為合同的一部分，確保第三方服務(wù)的順利進(jìn)行。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)和期限。說明：此附件作為合同的一部分，確保雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)能及時(shí)解決。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同變更的條件、程序和生效時(shí)間。說明：此附件作為合同的一部分，確保雙方在合同履行過程中能及時(shí)調(diào)整合同內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1服務(wù)方未按約定時(shí)間完成人才測(cè)評(píng)或培訓(xùn)服務(wù)；1.2服務(wù)方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定；1.3服務(wù)方泄露客戶信息或商業(yè)秘密；1.4甲乙雙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用；1.5第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1服務(wù)方未按約定時(shí)間完成服務(wù)，每延遲一天，應(yīng)向甲乙雙方支付[具體金額]的違約金；2.2服務(wù)質(zhì)量不符合約定，服務(wù)方應(yīng)重新提供服務(wù)或退還相應(yīng)費(fèi)用；2.3泄露客戶信息或商業(yè)秘密，服務(wù)方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失；2.4未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，違約方應(yīng)向守約方支付[具體金額]的違約金；2.5第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.違約示例說明：3.1服務(wù)方未能按時(shí)完成人才測(cè)評(píng)服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方錯(cuò)過招聘最佳時(shí)機(jī)，服務(wù)方應(yīng)支付[具體金額]的違約金；3.2培訓(xùn)服務(wù)中，講師水平不符合合同約定，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳，服務(wù)方應(yīng)退還部分培訓(xùn)費(fèi)用；3.3服務(wù)方在履行合同過程中泄露客戶信息，客戶因此遭受損失，服務(wù)方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任并賠償損失；3.4甲乙雙方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向服務(wù)方支付[具體金額]的違約金。全文完。2024人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)加盟服務(wù)合同正本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所地1.4聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.2服務(wù)內(nèi)容具體說明2.3服務(wù)期限3.人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)服務(wù)流程3.1前期準(zhǔn)備3.2人才測(cè)評(píng)3.3培訓(xùn)實(shí)施3.4培訓(xùn)評(píng)估4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3付款時(shí)間及期限5.合同履行及違約責(zé)任5.1合同履行5.2違約責(zé)任5.3違約金6.保密條款6.1保密信息范圍6.2保密期限6.3違反保密義務(wù)的責(zé)任7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用許可8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.其他11.1合同附件11.2合同解釋11.3合同份數(shù)12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人13.合同附件清單13.1附件一：人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃13.2附件二：人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同變更及解除14.1合同變更14.2合同解除第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：________________________乙方：________________________1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：________________________乙方法定代表人：________________________1.3雙方住所地甲方住所地：________________________乙方住所地：________________________1.4聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：________________________乙方聯(lián)系方式：________________________2.合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)項(xiàng)目概述本合同標(biāo)的為乙方加盟甲方的人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)項(xiàng)目，旨在通過專業(yè)的人才測(cè)評(píng)和培訓(xùn)服務(wù)，提升乙方企業(yè)的人力資源管理水平。2.2服務(wù)內(nèi)容具體說明2.2.1人才測(cè)評(píng)服務(wù)包括但不限于：性格測(cè)評(píng)、能力測(cè)評(píng)、職業(yè)興趣測(cè)評(píng)等。2.2.2培訓(xùn)服務(wù)包括但不限于：專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等。2.3服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自雙方簽署之日起，至____年____月____日止。3.人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)服務(wù)流程3.1前期準(zhǔn)備3.1.1甲方負(fù)責(zé)提供相關(guān)培訓(xùn)資料、測(cè)評(píng)工具及培訓(xùn)場(chǎng)地。3.1.2乙方負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)人員，并協(xié)助甲方進(jìn)行前期準(zhǔn)備工作。3.2人才測(cè)評(píng)3.2.1甲方根據(jù)乙方需求，制定人才測(cè)評(píng)計(jì)劃。3.2.2乙方負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)人員進(jìn)行測(cè)評(píng)，并提交測(cè)評(píng)結(jié)果。3.3培訓(xùn)實(shí)施3.3.1甲方根據(jù)測(cè)評(píng)結(jié)果，制定針對(duì)性的培訓(xùn)方案。3.3.2乙方負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)人員進(jìn)行培訓(xùn)，并確保培訓(xùn)效果。3.4培訓(xùn)評(píng)估3.4.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。3.4.2乙方根據(jù)評(píng)估結(jié)果，提出改進(jìn)意見。4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)___元。4.2費(fèi)用支付方式乙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，支付甲方首期服務(wù)費(fèi)用人民幣_(tái)___元。4.3付款時(shí)間及期限后續(xù)服務(wù)費(fèi)用按季度支付，每個(gè)季度末支付下季度服務(wù)費(fèi)用。5.合同履行及違約責(zé)任5.1合同履行雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。5.2違約責(zé)任5.2.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2.2違約金為未履行部分服務(wù)費(fèi)用的____%。6.保密條款6.1保密信息范圍本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等均屬保密信息。6.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起，至____年____月____日止。6.3違反保密義務(wù)的責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬本合同項(xiàng)下涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用許可甲方授予乙方在合同期限內(nèi)，使用相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可。8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1任何一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，未在____日內(nèi)糾正的。9.1.2不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿。9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。10.合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止條件同第九條所述合同終止條件。11.其他11.1合同附件本合同附件包括但不限于：11.1.1人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃11.1.2人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議11.1.3其他相關(guān)文件11.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。11.3合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。12.合同簽署12.1簽署日期本合同自____年____月____日簽署。12.2簽署地點(diǎn)本合同在____地點(diǎn)簽署。12.3簽署人甲方代表（簽字）：________________________乙方代表（簽字）：________________________13.合同附件清單13.1附件一：人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃13.2附件二：人力資源人才測(cè)評(píng)與培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同變更及解除14.1合同變更本合同的任何變更，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。14.2合同解除同第九條所述合同解除條件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方的概念本合同中所提及的第三方，是指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中可能介入合同關(guān)系的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。1.2第三方介入的目的第三方介入旨在提高合同履行的效率、保障合同執(zhí)行的公正性，或?yàn)楹贤男刑峁I(yè)支持。2.第三方介入的條款2.1第三方介入的條件2.1.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意。2.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠勝任介入合同關(guān)系的工作。2.2第三方介入的方式第三方可以以顧問、代理、見證等不同形式介入合同關(guān)系。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任第三方在介入合同關(guān)系過程中，因自身原因?qū)е碌暮贤男需Υ没驌p失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2責(zé)任限額3.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，不得超過合同總金額的____%。3.2.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于因第三方提供的專業(yè)意見、技術(shù)支持等導(dǎo)致的損失。4.第三方權(quán)利4.1第三方權(quán)利的享有4.1.1根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的報(bào)酬。4.1.2參與合同履行過程中的決策。4.1.3在合同履行過程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1職責(zé)劃分5.1.1甲乙雙方仍承擔(dān)各自在合同中的主要職責(zé)。5.1.2第三方在介入合同關(guān)系后，負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方履行合同，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.2權(quán)利義務(wù)劃分5.2.1第三方在介入合同關(guān)系后，享有合同中約定的權(quán)利，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。5.2.2第三方的權(quán)利義務(wù)范圍由合同約定，并與甲乙雙方的權(quán)利