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醫(yī)療團(tuán)人才合同樣本合同編號(hào):__________地址:聯(lián)系電話:性別:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方為一家專業(yè)從事醫(yī)療服務(wù)的機(jī)構(gòu),乙方愿意加入甲方醫(yī)療團(tuán)隊(duì),共同為甲方提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年。1.2除非一方提前終止本合同,否則本合同將在有效期屆滿后自動(dòng)續(xù)約____年。第二條乙方的義務(wù)2.1乙方應(yīng)當(dāng)具備合法的醫(yī)療執(zhí)業(yè)資格,遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn),提高自身的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的患者信息、技術(shù)資料等。2.4乙方不得在任何時(shí)間、任何場(chǎng)合以任何方式損害甲方的名譽(yù)、聲譽(yù)。第三條甲方的義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照本合同的約定,向乙方支付工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等。3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家的法律法規(guī),為乙方提供休息、休假等福利待遇。3.4甲方應(yīng)為本合同的履行提供必要的協(xié)助和配合。第四條薪資待遇4.1乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等組成。4.2乙方的工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等,按照甲方的薪酬制度及國(guó)家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方的工作時(shí)間、休息休假等,按照甲方的勞動(dòng)制度及國(guó)家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條合同的終止和解除5.1在合同期內(nèi),如乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi),如甲方違反本合同的約定,乙方有權(quán)解除本合同。5.3本合同的解除或終止,應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。第六條違約責(zé)任6.1如一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對(duì)方造成的損失。6.2本合同的違約金計(jì)算方式為:違約金=違約行為涉及的金額×違約金比例。6.3違約金比例根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,由雙方協(xié)商確定。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項(xiàng),如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書(shū)面形式,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方執(zhí)業(yè)資格證明2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方醫(yī)療許可證復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方薪酬制度相關(guān)規(guī)定6.甲方勞動(dòng)制度相關(guān)規(guī)定7.國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反本合同的約定,包括但不限于:未按照甲方要求參加培訓(xùn)、泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方名譽(yù)等。三、法律名詞及解釋:1.醫(yī)療執(zhí)業(yè)資格:指在國(guó)家衛(wèi)生健康行政部門(mén)規(guī)定的條件和程序下,取得的從事醫(yī)療活動(dòng)的資格。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向守約方支付的賠償金。4.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng),明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方在合同期內(nèi)突然離職,導(dǎo)致甲方醫(yī)療服務(wù)受到影響。解決辦法:雙方應(yīng)在本合同中約定提前通知期限,以便甲方有足夠時(shí)間安排人員接替。2.問(wèn)題:甲方未按照約定支付乙方工資,乙方拒絕提供醫(yī)療服務(wù)。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資,確保乙方的合法權(quán)益。3.問(wèn)題:乙方在提供醫(yī)療服務(wù)過(guò)程中,因過(guò)失導(dǎo)致患者受傷。解決辦法:乙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療責(zé)任,甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理相關(guān)事宜。4.問(wèn)題:甲方要求乙方參與非法醫(yī)療活動(dòng),乙方拒絕執(zhí)行。解決辦法:乙方有權(quán)解除本合同,并依法維護(hù)自身權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為醫(yī)療機(jī)

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