版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第5課時(shí)氧化還原滴定法(能力課)第三章
水溶液中的離子反應(yīng)與平衡第二節(jié)水的電離和溶液的pH素養(yǎng)目標(biāo)1.通過酸堿中和滴定的學(xué)習(xí),利用中和滴定的原理、操作、指示劑選擇、數(shù)據(jù)處理方法遷移應(yīng)用于氧化還原滴定。2.學(xué)會利用氧化還原的基礎(chǔ)知識進(jìn)行氧化還原滴定的有關(guān)計(jì)算。
滴定操作不僅適用于酸堿中和反應(yīng),還可應(yīng)用于氧化還原反應(yīng)的定量測定。1.原理:以氧化劑或還原劑為滴定劑,直接滴定一些具有還原性或氧化性的物質(zhì),或者間接滴定一些本身并沒有還原性或氧化性,但能與某些還原劑或氧化劑反應(yīng)的物質(zhì)。2.試劑:常見用于滴定的氧化劑有KMnO4、K2Cr2O7等;常見用于滴定的還原劑有亞鐵鹽、草酸、維生素C等。3.指示劑(1)特殊指示劑,如在碘量法滴定中,可溶性淀粉溶液遇碘標(biāo)準(zhǔn)溶液變藍(lán);Fe3+參與反應(yīng)的滴定中,加入KSCN溶液顯紅色。(2)自身指示劑:有些標(biāo)準(zhǔn)溶液或被滴定物質(zhì)本身有顏色,而滴定產(chǎn)物為無色,則滴定時(shí)就無須另加指示劑,自身顏色變化可以起指示劑的作用,此類指示劑稱為自身指示劑。如KMnO4本身在溶液中顯紫紅色,還原后的產(chǎn)物Mn2+接近無色,所以用高錳酸鉀溶液滴定時(shí),不需要另加指示劑。4.實(shí)例(1)酸性KMnO4溶液滴定H2C2O4溶液原理指示劑酸性KMnO4溶液本身呈紫紅色,不用另外選擇指示劑終點(diǎn)判斷當(dāng)?shù)稳胱詈蟀氲嗡嵝訩MnO4溶液后,溶液由無色變?yōu)闇\紅色,且半分鐘內(nèi)不褪色,說明到達(dá)滴定終點(diǎn)(2)Na2S2O3溶液滴定含碘溶液原理2Na2S2O3+I(xiàn)2===Na2S4O6+2NaI指示劑用淀粉作為指示劑終點(diǎn)判斷當(dāng)?shù)稳胱詈蟀氲蜰a2S2O3溶液后,溶液的藍(lán)色褪去,且半分鐘內(nèi)不恢復(fù)原色,說明到達(dá)滴定終點(diǎn)5.儀器酸式滴定管:酸性、氧化性的試劑(酸性KMnO4、K2Cr2O7、碘液)堿式滴定管:堿性的試劑(Na2S2O3)6.計(jì)算依據(jù)依據(jù)化學(xué)方程式或離子方程式或關(guān)系式列比例式,或運(yùn)用元素守恒、電荷守恒、得失電子守恒等列式進(jìn)行計(jì)算。7.誤差分析類比酸堿中和滴定處理。
250mL容量瓶(2)滴定前是否要滴加指示劑?____(填“是”或“否”),理由是__________________________________________。(3)某同學(xué)設(shè)計(jì)的下列滴定方式中,最合理的是________(填字母)。否KMnO4溶液為紫紅色,自身可作指示劑b(4)該實(shí)驗(yàn)小組稱取12.0g補(bǔ)血劑在容量瓶中配成100mL溶液,量取25.00mL試樣溶液,用0.100mol·L-1KMnO4標(biāo)準(zhǔn)溶液滴定。達(dá)到滴定終點(diǎn)時(shí),消耗標(biāo)準(zhǔn)溶液20.00mL,則所測補(bǔ)血劑中鐵元素的質(zhì)量分?jǐn)?shù)是________(精確至0.01%)。(5)若該小組配制溶液和滴定操作時(shí)引起的誤差忽略,最終所測補(bǔ)血劑中鐵元素含量仍偏小,其可能原因是_____________________________________________________________。18.67%Fe2+容易被空氣中的氧氣氧化成Fe3+,消耗的KMnO4溶液體積偏小[解析]
(1)配制一定物質(zhì)的量濃度的KMnO4溶液所需要的儀器有250mL容量瓶、天平、玻璃棒、燒杯、量筒、藥匙、膠頭滴管。(2)KMnO4溶液為紫紅色,自身可作指示劑,故不需要加指示劑。(3)高錳酸鉀具有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年度單位員工安全責(zé)任與應(yīng)急管理服務(wù)合同3篇
- 工程委托檢測協(xié)議
- 2024年單位零星維修施工合同模板下載3篇
- 新時(shí)代好少年簡短事跡(7篇)
- 校園管理系統(tǒng) 課程設(shè)計(jì)
- 玻璃鋼井蓋課程設(shè)計(jì)
- 心理健康講座活動總結(jié)范文(10篇)
- 2025年山東淄博市淄川區(qū)“服務(wù)基層人才專項(xiàng)”招募290管理單位筆試遴選500模擬題附帶答案詳解
- 2025年山東濟(jì)寧市事業(yè)單位招聘考試(市屬+各縣區(qū))管理單位筆試遴選500模擬題附帶答案詳解
- 2025年山東濟(jì)南市長清區(qū)教育和體育局引進(jìn)緊缺(骨干)教師10人歷年管理單位筆試遴選500模擬題附帶答案詳解
- (完整版)ECRS培訓(xùn)課件
- 《激光原理》復(fù)習(xí)解析
- 增值稅發(fā)票稅控系統(tǒng)專用設(shè)備注銷發(fā)行登記表
- 質(zhì)量管理體系各條款的審核重點(diǎn)
- 聚丙烯化學(xué)品安全技術(shù)說明書(MSDS)
- 蔬菜采購合同水果蔬菜采購合同
- CX-TGK01C型微電腦時(shí)間溫度控制開關(guān)使用說明書
- 《八年級下學(xué)期語文教學(xué)個(gè)人工作總結(jié)》
- 電儀工段工段長職位說明書
- 簡易送貨單EXCEL打印模板
- 4s店信息員崗位工作職責(zé)
評論
0/150
提交評論