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文檔簡介
建筑公司文員勞務合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事文員工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔任文員職務,負責公司內(nèi)部文件的收發(fā)、整理、歸檔及檔案管理等工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
二、工作地點
乙方的工作地點為甲方公司所在地。
三、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工時制度,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、工資待遇
1.乙方工資按月支付,每月工資為人民幣____元。
2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況,對乙方工資進行調(diào)整。
五、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況,為乙方提供相應的福利待遇。
六、勞動合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿前____個月,甲乙雙方應協(xié)商續(xù)簽本合同。
七、解除和終止勞動合同
1.乙方在合同期內(nèi),因以下原因提出解除勞動合同,甲方應予以批準:
(1)乙方因患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方因工作需要,經(jīng)甲方同意,要求解除勞動合同的;
(3)乙方因家庭原因,確需解除勞動合同的;
(4)其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。
2.甲方在以下情形下,可以解除勞動合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度,甲方給予警告處分,警告期滿后仍不改正的;
(2)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方因工作需要,經(jīng)甲方同意,要求解除勞動合同的;
(4)其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。
八、違約責任
1.甲方違反本合同約定,未按時足額支付乙方工資的,應當支付工資總額的____%作為違約金。
2.乙方違反本合同約定,擅自離職的,應當賠償甲方因乙方離職造成的損失。
九、爭議解決
1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。
十、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度執(zhí)行。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
2.乙方身份證復印件
3.乙方學歷、資格證書復印件
4.甲方提供的其他相關(guān)文件
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
丙方(第三方):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事文員工作事宜,并引入丙方作為第三方主體,達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔任文員職務,負責公司內(nèi)部文件的收發(fā)、整理、歸檔及檔案管理等工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
3.丙方作為乙方工作內(nèi)容的監(jiān)督和協(xié)調(diào)方,負責對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方工作質(zhì)量及進度滿足甲方要求。
二、工作地點
乙方的工作地點為甲方公司所在地。
三、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工時制度,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、工資待遇
1.乙方工資按月支付,每月工資為人民幣____元。
2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況,對乙方工資進行調(diào)整。
五、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況,為乙方提供相應的福利待遇。
六、丙方責任
1.丙方負責對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方工作質(zhì)量及進度滿足甲方要求。
2.丙方有權(quán)對乙方進行考核,并將考核結(jié)果反饋給甲方。
3.丙方應協(xié)助甲方對乙方進行培訓,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。
七、甲方的權(quán)益
1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定的內(nèi)容和標準完成工作。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督檢查,并對乙方的工作進行評價。
3.甲方有權(quán)根據(jù)丙方的考核結(jié)果,對乙方進行獎懲。
八、乙方的責任
1.乙方應遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,服從甲方和丙方的管理。
2.乙方應按照甲方的要求,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。
3.乙方應積極參加公司組織的培訓和學習,提高自身工作能力。
九、乙方的違約及限制條款
1.未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務相關(guān)的兼職工作。
2.乙方不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密和客戶信息。
3.乙方違反上述規(guī)定的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。
十、丙方的權(quán)利
1.丙方有權(quán)要求乙方遵守甲方和丙方的工作要求。
2.丙方有權(quán)對乙方進行考核,并將考核結(jié)果反饋給甲方。
3.丙方有權(quán)對乙方進行培訓和指導。
十一、丙方的義務
1.丙方應協(xié)助甲方對乙方進行監(jiān)督和考核。
2.丙方應確保乙方的工作質(zhì)量和進度滿足甲方要求。
3.丙方應妥善處理與乙方的勞動關(guān)系,維護乙方的合法權(quán)益。
十二、爭議解決
1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對三方具有法律約束力。
十三、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
2.乙方身份證復印件
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件
4.乙方學歷、資格證書復印件
5.甲方提供的其他相關(guān)文件
第三方介入的意義和目的在于,通過引入丙方作為監(jiān)督和協(xié)調(diào)方,確保乙方的工作質(zhì)量和進度滿足甲方的要求,同時維護乙方的合法權(quán)益。甲方為主導的目的和意義在于,保障甲方公司的正常運營,確保公司內(nèi)部文件的準確性和及時性,提高工作效率。通過本合同的簽訂,甲方在確保自身權(quán)益的同時,也保障了乙方和丙方的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
丙方(第三方):____________________
鑒于乙方在甲方處擔任文員職務,為確保乙方權(quán)益得到充分保障,同時引入丙方作為第三方主體進行監(jiān)督與協(xié)調(diào),甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致,特訂立如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔任文員職務,負責公司內(nèi)部文件的收發(fā)、整理、歸檔及檔案管理等工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
3.丙方作為乙方工作內(nèi)容的監(jiān)督和協(xié)調(diào)方,負責對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方工作質(zhì)量及進度滿足甲方要求。
二、工作地點
乙方的工作地點為甲方公司所在地。
三、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工時制度,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、工資待遇
1.乙方工資按月支付,每月工資為人民幣____元。
2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況,對乙方工資進行調(diào)整。
五、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況,為乙方提供相應的福利待遇。
六、丙方責任
1.丙方負責對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方工作質(zhì)量及進度滿足甲方要求。
2.丙方有權(quán)對乙方進行考核,并將考核結(jié)果反饋給甲方。
3.丙方應協(xié)助甲方對乙方進行培訓,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。
七、乙方的權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定的內(nèi)容和標準完成工作。
2.乙方有權(quán)對甲方的工作進行監(jiān)督檢查,并對甲方的工作進行評價。
3.乙方有權(quán)根據(jù)丙方的考核結(jié)果,要求甲方對自身工作條件進行調(diào)整。
八、甲方的責任
1.甲方應確保乙方的工作質(zhì)量和進度滿足合同要求。
2.甲方應按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。
3.甲方應提供必要的工作條件和培訓機會,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。
九、甲方的違約及限制條款
1.甲方未按約定支付乙方工資和福利待遇的,應支付乙方工資總額的____%作為違約金。
2.甲方違反合同約定,擅自變更乙方工作內(nèi)容的,應承擔相應的法律責任。
3.甲方不得泄露乙方個人隱私和商業(yè)秘密。
十、爭議解決
1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對三方具有法律約束力。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
2.乙方身份證復印件
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件
4.乙方學歷、資
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