2024年公交企業(yè)駕駛員勞動合同及社會保險繳納協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年公交企業(yè)駕駛員勞動合同及社會保險繳納協(xié)議本合同目錄一覽1.合同當(dāng)事人信息1.1駕駛員基本信息1.2公交企業(yè)基本信息2.合同期限2.1合同簽訂日期2.2合同有效期限3.職位及工作內(nèi)容3.1駕駛員職位3.2工作內(nèi)容描述4.工作時間及休息休假4.1工作時間安排4.2休息休假規(guī)定5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金及補貼5.3工資支付方式6.社會保險繳納6.1社會保險種類6.2繳納比例及金額6.3繳費時間及方式7.勞動合同解除及終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除及終止程序8.保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.勞動爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.其他約定11.1其他權(quán)利義務(wù)11.2其他特殊規(guī)定12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同變更及解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件14.合同附件14.1附件一：駕駛員個人簡歷14.2附件二：社會保險繳納明細(xì)表14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同當(dāng)事人信息1.1駕駛員基本信息1.1.1姓名：[駕駛員姓名]1.1.2性別：[性別]1.1.3出生日期：[出生日期]1.1.4身份證號碼：[身份證號碼]1.1.5聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.2公交企業(yè)基本信息1.2.1企業(yè)名稱：[公交企業(yè)名稱]1.2.2法定代表人：[法定代表人姓名]1.2.3注冊地址：[注冊地址]1.2.4聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.合同期限2.1合同簽訂日期：[簽訂日期]2.2合同有效期限：自[起始日期]起至[終止日期]止，共計[工作年限]年。3.職位及工作內(nèi)容3.1駕駛員職位：[具體職位名稱]3.2工作內(nèi)容描述：3.2.1負(fù)責(zé)駕駛[車型]公交車；3.2.2遵守交通規(guī)則，確保行車安全；3.2.3負(fù)責(zé)車輛日常維護保養(yǎng)；3.2.4提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護乘客利益；3.2.5完成企業(yè)交辦的其他工作。4.工作時間及休息休假4.1工作時間安排：4.1.1工作時間：[工作時間]4.1.2休息時間：[休息時間]4.2休息休假規(guī)定：4.2.1法定節(jié)假日休息；4.2.2年假：[年假天數(shù)]天；4.2.3事假：[事假天數(shù)]天；4.2.4病假：[病假天數(shù)]天。5.工資待遇5.1基本工資：[基本工資數(shù)額]元/月5.2獎金及補貼：5.2.1崗位津貼：[崗位津貼數(shù)額]元/月5.2.2駕駛員安全獎：[安全獎數(shù)額]元/月5.3工資支付方式：5.3.1每月[支付日期]支付上月工資；5.3.2通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。6.社會保險繳納6.1社會保險種類：6.1.1養(yǎng)老保險6.1.2醫(yī)療保險6.1.3失業(yè)保險6.1.4工傷保險6.1.5生育保險6.2繳納比例及金額：6.2.1駕駛員繳納比例：[繳納比例]%6.2.2企業(yè)繳納比例：[繳納比例]%6.2.3繳納金額：[繳納金額]元/月6.3繳費時間及方式：6.3.1繳費時間：每月[繳費日期]6.3.2繳費方式：通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。7.勞動合同解除及終止7.1合同解除條件：7.1.1駕駛員提出解除合同；7.1.2公交企業(yè)提出解除合同；7.1.3雙方協(xié)商一致解除合同；7.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。7.2合同終止條件：7.2.1合同期滿；7.2.2駕駛員退休；7.2.3公交企業(yè)依法解散；7.2.4法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。7.3解除及終止程序：7.3.1雙方應(yīng)提前[通知期限]以書面形式通知對方；7.3.2雙方應(yīng)依法辦理相關(guān)手續(xù)；7.3.3駕駛員在合同解除或終止后，應(yīng)按照規(guī)定辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。8.保密條款8.1保密范圍8.1.1公交企業(yè)商業(yè)秘密8.1.2駕駛員在工作中獲得的客戶信息、技術(shù)資料等8.2保密義務(wù)8.2.1駕駛員應(yīng)保守上述秘密，未經(jīng)公交企業(yè)同意，不得向任何第三方泄露；8.2.2駕駛員離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得利用在公交企業(yè)工作期間獲取的信息從事與公交企業(yè)相競爭的業(yè)務(wù)。8.3違約責(zé)任8.3.1駕駛員違反保密義務(wù)，給公交企業(yè)造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；8.3.2公交企業(yè)因駕駛員泄露秘密而遭受名譽損害的，駕駛員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.勞動爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決勞動爭議；9.1.2協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；9.1.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。9.2爭議解決程序9.2.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后[協(xié)商期限]內(nèi)協(xié)商解決；9.2.2協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；9.2.3仲裁委員會受理后，應(yīng)在[仲裁期限]內(nèi)作出裁決。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1駕駛員未履行合同約定的工作職責(zé)；10.1.2公交企業(yè)未按照合同約定支付工資或繳納社會保險；10.1.3雙方違反合同約定的其他違約情形。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)根據(jù)違約情形承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；10.2.2違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的損失；10.2.3違約方應(yīng)承擔(dān)仲裁或訴訟費用。11.其他約定11.1其他權(quán)利義務(wù)11.1.1駕駛員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公交企業(yè)的規(guī)章制度；11.1.2公交企業(yè)應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。11.2其他特殊規(guī)定11.2.1公交企業(yè)有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整駕駛員的工作崗位；11.2.2駕駛員應(yīng)服從公交企業(yè)的工作安排。12.合同生效12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署合同；12.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章；12.2合同生效日期12.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同變更及解除13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致；13.1.2符合法律法規(guī)的規(guī)定。13.2合同解除條件13.2.1雙方協(xié)商一致；13.2.2符合法律法規(guī)的規(guī)定。14.合同附件14.1附件一：駕駛員個人簡歷14.2附件二：社會保險繳納明細(xì)表14.3附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除合同當(dāng)事人（甲方：公交企業(yè)，乙方：駕駛員）以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于：招聘中介、社會保險代理、法律咨詢、財務(wù)審計、技術(shù)支持等。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方如需引入第三方，應(yīng)提前[提前通知期限]向?qū)Ψ綍娓嬷?，并取得對方的同意?5.3.2雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)；15.3.3第三方介入后，應(yīng)遵守本合同的約定，不得損害甲乙方的合法權(quán)益。16.甲乙方額外條款及說明16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方的資質(zhì)合法，并對其服務(wù)內(nèi)容進行監(jiān)督；16.1.2甲方應(yīng)將第三方服務(wù)的相關(guān)費用納入成本核算，并在合同中明確；16.1.3甲方應(yīng)對第三方的服務(wù)質(zhì)量和效率負(fù)責(zé)。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的服務(wù)，并按照第三方的指示完成相關(guān)工作；16.2.2乙方應(yīng)就第三方服務(wù)過程中涉及的個人隱私和商業(yè)秘密予以保密；16.2.3乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)提出意見和建議。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方在履行本合同時，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；17.1.2第三方責(zé)任限額由雙方在引入第三方時協(xié)商確定，并在書面協(xié)議中明確。17.2責(zé)任承擔(dān)17.2.1甲方或乙方因第三方介入而產(chǎn)生的損失，應(yīng)向第三方索賠；17.2.2若第三方無法承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任，甲方或乙方有權(quán)向?qū)Ψ剿髻r。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間是服務(wù)合同關(guān)系，甲方是服務(wù)接受方；18.1.2第三方應(yīng)按照服務(wù)合同的約定，向甲方提供服務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間是輔助服務(wù)關(guān)系，乙方是服務(wù)接受方；18.2.2第三方應(yīng)按照本合同的約定，協(xié)助乙方完成相關(guān)工作。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.3.1第三方僅對自身提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任，不承擔(dān)因甲方或乙方原因造成的損失；18.3.2甲方或乙方對第三方的服務(wù)不滿意，可向第三方提出異議，第三方應(yīng)予以處理；18.3.3甲方或乙方之間因第三方介入而產(chǎn)生的爭議，應(yīng)按照本合同的約定解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：駕駛員個人簡歷要求：1.1包含駕駛員的基本信息，如姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等；1.2詳細(xì)列出駕駛員的駕駛經(jīng)驗，包括駕齡、駕駛車型等；1.3提供駕駛員的健康狀況證明和駕駛證復(fù)印件。說明：本附件用于證明駕駛員的資格和能力。2.附件二：社會保險繳納明細(xì)表要求：2.1列明駕駛員及公交企業(yè)應(yīng)繳納的社會保險種類及金額；2.2記錄社會保險繳納的起始日期、終止日期及繳費憑證；2.3詳細(xì)列出每月繳納的社會保險金額。說明：本附件用于記錄社會保險繳納情況，作為雙方履行合同的重要依據(jù)。3.附件三：其他相關(guān)文件要求：3.1包括雙方簽訂的其他補充協(xié)議、變更協(xié)議等；3.2任何與合同履行相關(guān)的文件，如工作計劃、培訓(xùn)記錄等。說明：本附件用于補充說明合同履行過程中的相關(guān)事項。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.駕駛員違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違反交通規(guī)則，造成交通事故，駕駛員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公交企業(yè)的損失；1.2未按合同約定履行工作職責(zé)，駕駛員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公交企業(yè)的損失；1.3未按合同約定保守秘密，駕駛員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公交企業(yè)的損失。2.公交企業(yè)違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按合同約定支付工資或繳納社會保險，公交企業(yè)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付賠償金；2.2未按合同約定提供勞動條件和工作環(huán)境，公交企業(yè)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償駕駛員的損失；2.3未按合同約定履行保密義務(wù)，公交企業(yè)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償駕駛員的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1第三方未按服務(wù)合同約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙方的損失；3.2第三方泄露商業(yè)秘密或個人隱私，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙方的損失；3.3第三方因自身原因造成甲乙方損失，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。示例說明：1.駕駛員在駕駛過程中違反交通規(guī)則，導(dǎo)致交通事故，駕駛員應(yīng)承擔(dān)交通事故責(zé)任，賠償公交企業(yè)的車輛維修費用及乘客的損失。2.公交企業(yè)未按時支付駕駛員工資，駕駛員可要求公交企業(yè)支付賠償金，賠償金按未支付工資數(shù)額的一定比例計算。3.第三方在提供招聘服務(wù)過程中泄露駕駛員的個人信息，駕駛員可要求第三方停止侵權(quán)行為，并支付相應(yīng)的精神損害賠償。全文完。2024年公交企業(yè)駕駛員勞動合同及社會保險繳納協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱及法定代表人1.2駕駛員姓名及身份證號碼2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作崗位及工作地點3.2工作時間及班次安排3.3工作職責(zé)與要求4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3社會保險及公積金繳納5.社會保險繳納5.1社會保險繳納基數(shù)5.2社會保險繳納比例5.3社會保險繳納方式6.休息休假6.1帶薪年休假6.2事假、病假及產(chǎn)假6.3婚假、喪假及探親假7.違約責(zé)任7.1駕駛員違約責(zé)任7.2企業(yè)違約責(zé)任8.保密條款8.1保密事項8.2保密期限9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.勞動爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同生效與變更11.1合同生效日期11.2合同變更程序12.其他約定事項12.1違法行為處理12.2其他約定事項13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說明書13.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表13.3附件三：社會保險繳納明細(xì)表14.合同簽署14.1簽署日期14.2雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱：公交有限公司1.2企業(yè)法定代表人：1.3駕駛員姓名：1.4駕駛員身份證號碼：056782.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作崗位：城市公交車駕駛員3.2工作地點：市市區(qū)3.3工作時間：根據(jù)公司統(tǒng)一排班，實行輪班制3.4工作職責(zé)：負(fù)責(zé)駕駛公交車，確保行車安全，遵守交通規(guī)則，按時完成運輸任務(wù)4.薪酬待遇4.1基本工資：人民幣10,000元/月4.2績效獎金：根據(jù)公司規(guī)定，按月發(fā)放4.3社會保險及公積金繳納：按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，由企業(yè)和駕駛員共同繳納5.社會保險繳納5.1社會保險繳納基數(shù)：以駕駛員月工資10,000元為基數(shù)5.2社會保險繳納比例：企業(yè)繳納部分為工資總額的10%，駕駛員繳納部分為工資總額的8%5.3社會保險繳納方式：按月繳納，由企業(yè)代扣代繳6.休息休假6.1帶薪年休假：根據(jù)國家規(guī)定，每年享有帶薪年休假5天6.2事假、病假及產(chǎn)假：按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行6.3婚假、喪假及探親假：按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行7.違約責(zé)任7.1駕駛員違約責(zé)任：7.1.1駕駛員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求駕駛員支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。7.1.2駕駛員在工作中嚴(yán)重違反交通規(guī)則，造成安全事故，企業(yè)有權(quán)解除合同，并依法追究其法律責(zé)任。7.2企業(yè)違約責(zé)任：7.2.1企業(yè)未按合同約定支付工資，駕駛員有權(quán)要求企業(yè)支付工資及賠償金。7.2.2企業(yè)未按合同約定繳納社會保險，駕駛員有權(quán)要求企業(yè)補繳并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.保密條款8.1保密事項：駕駛員在履行職務(wù)過程中接觸到的公司商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等，均屬保密范圍。8.2保密期限：保密期限自合同終止之日起計算，不少于5年。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1駕駛員因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司勸告無效的；9.1.2駕駛員患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；9.1.3駕駛員一方同意解除合同的；9.1.4發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行的。9.2合同終止條件：9.2.1合同期限屆滿，雙方均未提出續(xù)簽的；9.2.2駕駛員達(dá)到法定退休年齡的；9.2.3企業(yè)因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)，導(dǎo)致駕駛員崗位被取消的。10.勞動爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動爭議，協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)：勞動爭議仲裁委員會。11.合同生效與變更11.1合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。12.其他約定事項12.1違法行為處理：如一方違反合同約定，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.2其他約定事項：雙方同意的其他事項，包括但不限于工作紀(jì)律、保密協(xié)議等。13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說明書13.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表13.3附件三：社會保險繳納明細(xì)表14.合同簽署14.1簽署日期：2024年1月1日14.2雙方簽字蓋章：14.2.1企業(yè)代表簽字：14.2.2駕駛員簽字：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”是指除合同雙方（甲方：公交有限公司，乙方：）之外的任何個人、組織或機構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、評估機構(gòu)、法律顧問等。15.2.1乙方因工作原因需要第三方提供專業(yè)服務(wù)；15.2.2雙方同意的其他需要第三方介入的情形。15.3第三方介入程序：15.3.1雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事宜；15.3.2雙方共同與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議；15.3.3第三方按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額：第三方在本合同項下的責(zé)任，除法律另有規(guī)定外，其責(zé)任限額不得超過乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟損失。16.2第三方責(zé)任范圍：16.2.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因自身原因?qū)е乱曳皆馐軗p失的；16.2.2第三方違反服務(wù)協(xié)議約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的；16.2.3第三方在介入本合同過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致乙方遭受損失的。16.3第三方責(zé)任免除：16.3.1因不可抗力導(dǎo)致乙方遭受損失的；16.3.2乙方因自身原因?qū)е聯(lián)p失的；16.3.3第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因甲方原因?qū)е乱曳皆馐軗p失的。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間不存在勞動合同關(guān)系，甲方不對第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。17.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)，乙方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議向第三方支付服務(wù)費用。17.3第三方與其他方的責(zé)任劃分：17.3.1第三方因自身原因?qū)е乱曳皆馐軗p失的，由第三方承擔(dān)；17.3.2第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因甲方原因?qū)е乱曳皆馐軗p失的，由甲方承擔(dān)；17.3.3第三方在介入本合同過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致乙方遭受損失的，由第三方承擔(dān)。18.第三方介入的具體條款18.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；18.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及期限；18.1.3第三方的責(zé)任范圍及責(zé)任限額；18.1.4第三方的費用及支付方式；18.1.5第三方介入的時間和地點；18.1.6第三方介入的保密條款；18.1.7雙方對第三方介入的爭議解決方式。19.第三方介入的合同變更19.1如第三方介入涉及本合同的變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議，并按照變更后的協(xié)議執(zhí)行。20.第三方介入的終止20.1第三方介入服務(wù)完成后，雙方應(yīng)根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定終止第三方介入，并按照協(xié)議規(guī)定處理相關(guān)事宜。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定的爭議解決方式解決。如服務(wù)協(xié)議未約定，則由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：說明駕駛員的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程以及與工作相關(guān)的其他要求。說明：本附件旨在明確駕駛員的工作職責(zé)，確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識。2.附件二：薪酬待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：列出駕駛員的基本工資、績效獎金、社會保險及公積金繳納等各項待遇的具體數(shù)額和計算方法。說明：本附件用于明確駕駛員的薪酬結(jié)構(gòu)，確保雙方對薪酬待遇有明確的了解。3.附件三：社會保險繳納明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出駕駛員每月應(yīng)繳納的社會保險和公積金的具體金額，以及企業(yè)的繳納比例。說明：本附件用于記錄社會保險和公積金的繳納情況，確保雙方履行繳納義務(wù)。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任范圍、保密條款等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入的服務(wù)協(xié)議，確保雙方權(quán)益。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同變更的具體內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。說明：本附件用于記錄合同變更的歷史和細(xì)節(jié)，確保合同變更的合法性和有效性。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：本附件用于明確爭議解決機制，確保雙方在發(fā)生爭議時能夠及時有效地解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1駕駛員未按照規(guī)定時間或路線行駛；1.2駕駛員在工作時間飲酒或服用影響駕駛的藥物；1.3駕駛員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職；1.4企業(yè)未按合同約定支付工資；1.5企業(yè)未按合同約定繳納社會保險；1.6第三方未按服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1駕駛員未按照規(guī)定時間或路線行駛，導(dǎo)致安全事故，駕駛員應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任；2.2駕駛員在工作時間飲酒或服用影響駕駛的藥物，導(dǎo)致安全事故，駕駛員應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任；2.3駕駛員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職，應(yīng)支付相當(dāng)于一個月工資的違約金；2.4企業(yè)未按合同約定支付工資，駕駛員有權(quán)要求支付工資及賠償金；2.5企業(yè)未按合同約定繳納社會保險，駕駛員有權(quán)要求補繳并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；2.6第三方未按服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致乙方遭受損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：若駕駛員因違反規(guī)定時間或路線行駛，導(dǎo)致車輛損壞，駕駛員應(yīng)承擔(dān)車輛維修費用；若企業(yè)未按合同約定支付工資，導(dǎo)致駕駛員生活困難，企業(yè)應(yīng)支付拖欠的工資及賠償金；若第三方在提供服務(wù)過程中，因疏忽導(dǎo)致乙方數(shù)據(jù)泄露，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年公交企業(yè)駕駛員勞動合同及社會保險繳納協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1合同訂立依據(jù)1.2合同適用范圍2.合同雙方基本信息2.1企業(yè)基本信息2.2駕駛員基本信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2職責(zé)要求5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金及補貼6.3工資支付方式7.社會保險繳納7.1社會保險種類7.2繳費比例及標(biāo)準(zhǔn)7.3繳費時間8.勞動保護與安全8.1勞動保護措施8.2安全生產(chǎn)責(zé)任9.違約責(zé)任9.1駕駛員違約責(zé)任9.2企業(yè)違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.其他約定事項12.1隱私保護12.2不可抗力12.3合同附件13.合同生效與備案13.1合同生效條件13.2合同備案要求14.合同附件清單14.1附件一：駕駛員個人信息登記表14.2附件二：社會保險繳納明細(xì)表14.3附件三：勞動保護用品清單第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同適用范圍本合同適用于2024年1月1日至2024年12月31日期間，企業(yè)與駕駛員之間的勞動關(guān)系及社會保險繳納事宜。2.合同雙方基本信息2.1企業(yè)基本信息企業(yè)名稱：X公交有限公司企業(yè)地址：X市X區(qū)X路X號法定代表人：X2.2駕駛員基本信息駕駛員姓名：X性別：X身份證號碼：X住址：X市X區(qū)X路X號3.合同期限3.1合同起始日期本合同自2024年1月1日起生效。3.2合同終止日期本合同至2024年12月31日止。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容駕駛員應(yīng)按照企業(yè)安排，駕駛公交車輛，保證行車安全，確保乘客的合法權(quán)益。4.2職責(zé)要求駕駛員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公交企業(yè)規(guī)章制度，服從企業(yè)管理和調(diào)度，確保行車安全，維護企業(yè)聲譽。5.工作時間與休息休假5.1工作時間駕駛員每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。5.2休息休假駕駛員享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。6.工資待遇6.1基本工資駕駛員的基本工資為每月人民幣元。6.2獎金及補貼駕駛員享有績效獎金、高溫補貼、夜班補貼等。6.3工資支付方式駕駛員的工資每月支付一次，具體支付日期為每月的日。7.社會保險繳納7.1社會保險種類駕駛員應(yīng)依法參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2繳費比例及標(biāo)準(zhǔn)社會保險繳費比例及標(biāo)準(zhǔn)按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。7.3繳費時間駕駛員的社會保險繳費由企業(yè)代扣代繳，具體繳費時間為每月的日。8.勞動保護與安全8.1勞動保護措施企業(yè)應(yīng)為本合同駕駛員提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護用品，保障駕駛員的身體健康和安全。8.2安全生產(chǎn)責(zé)任駕駛員應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，參加企業(yè)組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保行車安全，防止事故發(fā)生。9.違約責(zé)任9.1駕駛員違約責(zé)任（1）嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度；（2）擅自離職或曠工；（3）泄露企業(yè)商業(yè)秘密；（4）故意造成交通事故或重大經(jīng)濟損失。9.2企業(yè)違約責(zé)任（1）未按時足額支付工資；（2）未依法繳納社會保險；（3）未提供符合規(guī)定的勞動條件和勞動保護。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）駕駛員達(dá)到法定退休年齡；（3）駕駛員因健康原因無法繼續(xù)履行職務(wù)；（4）企業(yè)因經(jīng)營需要調(diào)整工作內(nèi)容，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。10.2合同終止條件合同期滿或雙方約定的終止條件成就時，合同自行終止。11.爭議解決11.1爭議解決方式合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。11.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為X市勞動合同爭議仲裁委員會。12.其他約定事項12.1隱私保護雙方同意對合同內(nèi)容及相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方泄露。12.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，合同期限相應(yīng)順延。12.3合同附件合同附件包括但不限于：駕駛員個人信息登記表、社會保險繳納明細(xì)表、勞動保護用品清單。13.合同生效與備案13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同備案要求本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定進行備案。14.合同附件清單14.1附件一：駕駛員個人信息登記表14.2附件二：社會保險繳納明細(xì)表14.3附件三：勞動保護用品清單第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同相關(guān)事宜的獨立第三方機構(gòu)或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、監(jiān)理機構(gòu)等。2.第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入應(yīng)符合國家法律法規(guī)及政策要求。3.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利3.1第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議的約定，履行其職責(zé)，包括但不限于：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢和服務(wù)；對合同履行情況進行監(jiān)督和評估；對合同履行過程中出現(xiàn)的問題提出解決方案。3.2第三方的權(quán)利包括：收取合理的咨詢和服務(wù)費用；在合同履行過程中，對甲乙雙方進行必要的管理和協(xié)調(diào)；在必要時，有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)資料和信息。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方作為獨立第三方，不參與甲乙雙方的直接業(yè)務(wù)往來，其職責(zé)僅限于合同履行的輔助和監(jiān)督。4.2第三方與甲乙雙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，其行為后果由甲乙雙方承擔(dān)。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，原則上不超過第三方收取咨詢和服務(wù)費用的總額。6.第三方介入時的額外條款6.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，向第三方提供必要的支持和配合。6.2第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通暢通，及時反饋合同履行情況。6.3第三方介入期間，如出現(xiàn)合同履行問題，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按照第11條爭議解決方式處