2024年度企業(yè)培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同標(biāo)的及范圍2.1培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)內(nèi)容2.2培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)范圍3.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)方式3.1培訓(xùn)形式3.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)方式4.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)時間4.1培訓(xùn)時間安排4.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)時間安排5.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用5.1培訓(xùn)費用5.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用6.合同履行及交付6.1培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)交付方式6.2合同履行期限7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.其他約定12.1不可抗力條款12.2合同變更13.合同附件13.1培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)計劃13.2其他附件14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：_________________1.1.2甲方法定代表人：_________________1.1.3甲方注冊地址：_________________1.1.4甲方聯(lián)系方式：電話：_________________，郵箱：_________________1.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱：_________________1.2.2乙方法定代表人：_________________1.2.3乙方注冊地址：_________________1.2.4乙方聯(lián)系方式：電話：_________________，郵箱：_________________2.合同標(biāo)的及范圍2.1培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)內(nèi)容2.1.1乙方將為甲方提供企業(yè)內(nèi)部員工培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。2.1.2乙方將為甲方提供人才發(fā)展咨詢服務(wù)，包括但不限于人才招聘、人才測評、人才培養(yǎng)、人才激勵等。2.2培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)范圍2.2.1培訓(xùn)服務(wù)范圍：針對甲方全體員工，根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求和發(fā)展規(guī)劃，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃。2.2.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)范圍：針對甲方現(xiàn)有和潛在人才，提供全方位的咨詢服務(wù)，助力甲方人才隊伍建設(shè)和優(yōu)化。3.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)方式3.1培訓(xùn)形式3.1.1內(nèi)部培訓(xùn)：乙方將派遣專業(yè)講師至甲方公司內(nèi)部進行授課。3.1.2外部培訓(xùn)：乙方將與外部培訓(xùn)機構(gòu)合作，組織甲方員工參加外部培訓(xùn)課程。3.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)方式3.2.1人才招聘：乙方將為甲方提供人才招聘服務(wù)，包括但不限于職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等。3.2.2人才測評：乙方將為甲方提供人才測評服務(wù)，包括但不限于心理測評、能力測評、潛力測評等。3.2.3人才培養(yǎng)：乙方將為甲方提供人才培養(yǎng)計劃，包括但不限于培訓(xùn)課程、導(dǎo)師制、輪崗計劃等。3.2.4人才激勵：乙方將為甲方提供人才激勵方案，包括但不限于薪酬福利、晉升機制、績效考核等。4.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)時間4.1培訓(xùn)時間安排4.1.1甲方員工培訓(xùn)時間：自合同生效之日起，乙方應(yīng)在一年內(nèi)完成甲方員工培訓(xùn)計劃。4.1.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)時間：乙方應(yīng)在合同履行期間，根據(jù)甲方需求，提供持續(xù)的人才發(fā)展咨詢服務(wù)。4.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)時間安排4.2.1人才招聘服務(wù)時間：乙方應(yīng)在接到甲方招聘需求后，按照甲方要求的時間節(jié)點完成招聘工作。4.2.2人才測評服務(wù)時間：乙方應(yīng)在接到甲方測評需求后，按照甲方要求的時間節(jié)點完成測評工作。4.2.3人才培養(yǎng)服務(wù)時間：乙方應(yīng)在接到甲方人才培養(yǎng)需求后，按照甲方要求的時間節(jié)點完成人才培養(yǎng)工作。4.2.4人才激勵服務(wù)時間：乙方應(yīng)在接到甲方人才激勵需求后，按照甲方要求的時間節(jié)點完成激勵工作。5.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用5.1培訓(xùn)費用5.1.1甲方應(yīng)支付乙方培訓(xùn)費用總額為人民幣______元。5.1.2培訓(xùn)費用支付方式：甲方應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費用總額的50%，剩余50%在培訓(xùn)計劃完成后的____個工作日內(nèi)支付。5.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用5.2.1甲方應(yīng)支付乙方人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用總額為人民幣______元。5.2.2人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用支付方式：甲方應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用總額的50%，剩余50%在人才發(fā)展咨詢服務(wù)計劃完成后的____個工作日內(nèi)支付。6.合同履行及交付6.1培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)交付方式6.1.1乙方應(yīng)按照合同約定的時間和內(nèi)容，向甲方提供培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)。6.1.2乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)。6.2合同履行期限6.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為______年。7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1雙方在本合同履行過程中所知悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息。7.1.2本合同的具體內(nèi)容、雙方在本合同中的權(quán)利和義務(wù)等。7.2保密期限7.2.1本合同項下的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同終止后______年止。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照合同約定時間完成培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的。8.1.2乙方提供的培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致甲方遭受損失的。8.1.3甲方未按照合同約定支付費用的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1乙方未按照合同約定時間完成培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方按照約定時間補正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.2乙方提供的培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方重新提供服務(wù)或退還相應(yīng)費用，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.3甲方未按照合同約定支付費用的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并按日收取逾期付款金額的千分之五作為違約金。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院解決。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方在本合同上簽字蓋章后，本合同即生效。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.3發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1雙方在合同履行過程中，如一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除合同。11.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方均可解除合同。11.2合同解除程序11.2.1解除合同的一方應(yīng)書面通知對方。11.2.2解除合同的通知到達對方后，合同自通知到達之日起解除。12.其他約定12.1不可抗力條款12.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。12.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時可解除合同。12.2合同變更12.2.1本合同如有變更，雙方應(yīng)以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.合同附件13.1培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)計劃13.2其他附件：包括但不限于培訓(xùn)課程表、人才測評方案、人才激勵方案等。14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同生效日期14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱的第三方，是指除甲方和乙方之外的，為履行本合同目的而參與其中的一方或多方，包括但不限于中介方、培訓(xùn)機構(gòu)、技術(shù)支持方、法律顧問等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同，需經(jīng)甲方和乙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或補充協(xié)議。15.2.2第三方介入后，應(yīng)明確其在合同中的角色、職責(zé)和權(quán)利義務(wù)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在履行本合同時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，對其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。15.3.2第三方對因其自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.甲乙方額外條款及說明16.1甲方額外條款16.1.1甲方在引入第三方時，應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠滿足本合同的要求。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任范圍。16.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務(wù)質(zhì)量。16.2乙方額外條款16.2.1乙方在引入第三方時，應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠滿足本合同的要求。16.2.2乙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任范圍。16.2.3乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務(wù)質(zhì)量。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1本合同中，第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題，其責(zé)任限額為人民幣______元。17.1.2甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確約定，第三方責(zé)任限額不適用于因不可抗力或甲方、乙方自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方應(yīng)直接向甲方提供服務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督和評估。18.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供必要的服務(wù)報告和成果。18.2第三方與乙方的責(zé)任18.2.1第三方應(yīng)按照本合同和與乙方簽訂的協(xié)議履行其職責(zé)。18.2.2乙方對第三方的服務(wù)進行監(jiān)督和評估，并有權(quán)要求第三方改正其服務(wù)中的不足。18.3第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)18.3.1第三方與其他各方之間的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)依據(jù)各自簽訂的協(xié)議或本合同的約定執(zhí)行。18.3.2第三方與其他各方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或仲裁等方式解決。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更19.1.1甲方或乙方在引入第三方時，如需對本合同進行變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。19.2變更后的合同生效19.2.1經(jīng)雙方簽字蓋章的變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力，自變更協(xié)議生效之日起，與本合同一并履行。20.第三方介入的合同終止20.1合同終止20.1.1如第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同，或甲方、乙方單方面解除第三方合作協(xié)議，本合同可隨之終止。20.2終止后的責(zé)任承擔(dān)20.2.1第三方在合同終止前已提供的服務(wù)，甲方和乙方應(yīng)按照合同約定支付費用。20.2.2合同終止后，第三方應(yīng)按照合同約定或協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)計劃詳細要求：包括培訓(xùn)課程內(nèi)容、時間安排、講師信息、學(xué)員名單等。說明：本附件為合同履行的重要依據(jù)，需詳細列明培訓(xùn)計劃的所有細節(jié)。2.人才測評方案詳細要求：包括測評目的、測評方法、測評工具、測評流程等。說明：本附件為人才發(fā)展服務(wù)的重要內(nèi)容，需確保測評的準(zhǔn)確性和有效性。3.人才激勵方案詳細要求：包括激勵方式、激勵條件、激勵標(biāo)準(zhǔn)、激勵周期等。說明：本附件為人才發(fā)展服務(wù)的重要組成部分，需確保激勵方案的科學(xué)性和合理性。4.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用明細詳細要求：包括培訓(xùn)費用、人才發(fā)展咨詢服務(wù)費用、支付方式、支付時間等。說明：本附件為合同履行的重要依據(jù)，需詳細列明所有費用的具體信息。5.第三方合作協(xié)議詳細要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任承擔(dān)等。說明：本附件為第三方介入本合同的重要依據(jù)，需確保第三方協(xié)議的完整性和合法性。6.合同變更協(xié)議詳細要求：包括變更原因、變更內(nèi)容、變更后的合同條款等。說明：本附件為合同履行過程中的重要文件，需確保變更的合法性和有效性。7.不可抗力事件證明詳細要求：包括不可抗力事件的類型、發(fā)生時間、影響范圍等。說明：本附件為合同履行過程中的重要證明文件，需確保不可抗力事件的真實性和合理性。8.違約責(zé)任認定書詳細要求：包括違約行為、違約責(zé)任、賠償金額等。說明：本附件為違約責(zé)任認定的重要依據(jù)，需確保違約責(zé)任認定的準(zhǔn)確性和公正性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定時間完成培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)。乙方提供的培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。甲方未按照合同約定支付費用。第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)。雙方未按照合同約定進行變更或終止合同。2.違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照合同約定時間完成培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)，每延遲一天，乙方應(yīng)向甲方支付合同總金額的千分之一作為違約金。乙方提供的培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方重新提供服務(wù)或退還相應(yīng)費用，并按實際損失金額的一定比例（如20%）向甲方支付賠償金。甲方未按照合同約定支付費用，每延遲一天，甲方應(yīng)向乙方支付合同總金額的千分之一作為違約金。第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方退還已支付的費用。雙方未按照合同約定進行變更或終止合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付違約金和賠償金。3.違約責(zé)任示例說明：示例1：乙方未在約定的時間內(nèi)完成培訓(xùn)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到嚴重影響。經(jīng)雙方協(xié)商，乙方需支付甲方合同總金額的5%作為違約金。示例2：乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容與約定不符，甲方員工反饋不佳。經(jīng)評估，乙方需退還甲方已支付培訓(xùn)費用的50%，并向甲方支付賠償金人民幣1萬元。示例3：甲方未在約定時間內(nèi)支付培訓(xùn)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付合同總金額的3%作為違約金。全文完。2024年度企業(yè)培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢合同1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.合同主體2.1培訓(xùn)機構(gòu)信息2.2企業(yè)信息3.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定4.培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間安排4.2培訓(xùn)地點確定5.培訓(xùn)師資與資源5.1師資力量配置5.2培訓(xùn)資源提供6.人才發(fā)展咨詢6.1咨詢內(nèi)容概述6.2咨詢服務(wù)流程7.培訓(xùn)費用與支付7.1費用構(gòu)成7.2支付方式及時間8.合同期限與終止8.1合同生效時間8.2合同終止條件9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.其他約定12.1合同附件12.2合同變更13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除條件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋（3）“培訓(xùn)”指培訓(xùn)機構(gòu)根據(jù)本合同約定為企業(yè)提供的各類培訓(xùn)課程及活動；（4）“人才發(fā)展咨詢”指培訓(xùn)機構(gòu)為企業(yè)提供的人才培養(yǎng)、人才評估、職業(yè)規(guī)劃等方面的咨詢服務(wù)；（5）“培訓(xùn)課程”指培訓(xùn)機構(gòu)根據(jù)企業(yè)需求設(shè)計的具體培訓(xùn)內(nèi)容；（6）“培訓(xùn)師資”指承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的教師或講師；（7）“培訓(xùn)資源”指培訓(xùn)機構(gòu)提供的教材、教具、場地等資源；（8）“保密信息”指雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。2.合同主體2.1培訓(xùn)機構(gòu)信息培訓(xùn)機構(gòu)名稱：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________2.2企業(yè)信息企業(yè)名稱：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________3.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)課程設(shè)置（1）管理能力提升培訓(xùn)；（2）專業(yè)技能培訓(xùn)；（3）團隊協(xié)作與溝通技巧培訓(xùn)；（4）其他根據(jù)企業(yè)需求定制的培訓(xùn)課程。3.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定（1）提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)；（2）提高團隊協(xié)作和溝通能力；（3）培養(yǎng)企業(yè)核心競爭力；（4）實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。4.培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間安排培訓(xùn)時間從2024年1月1日起至2024年12月31日止，具體培訓(xùn)時間根據(jù)企業(yè)需求與培訓(xùn)機構(gòu)協(xié)商確定。4.2培訓(xùn)地點確定培訓(xùn)地點為培訓(xùn)機構(gòu)指定的場所，具體地點根據(jù)培訓(xùn)課程性質(zhì)和需求確定。5.培訓(xùn)師資與資源5.1師資力量配置培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)提供具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富教學(xué)經(jīng)驗的培訓(xùn)師資，確保培訓(xùn)質(zhì)量。5.2培訓(xùn)資源提供培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)提供充足的教材、教具、場地等培訓(xùn)資源，確保培訓(xùn)順利進行。6.人才發(fā)展咨詢6.1咨詢內(nèi)容概述（1）企業(yè)人才戰(zhàn)略規(guī)劃；（2）員工培訓(xùn)需求分析；（3）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；（4）人才梯隊建設(shè)。6.2咨詢服務(wù)流程咨詢服務(wù)流程如下：（1）企業(yè)提出咨詢需求；（2）培訓(xùn)機構(gòu)進行需求分析；（3）制定咨詢方案；（4）實施咨詢項目；（5）評估咨詢效果。8.合同期限與終止8.1合同生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。8.2合同終止條件（1）企業(yè)或培訓(xùn)機構(gòu)單方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在30日內(nèi)未采取補救措施或補救措施無效；（2）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致，書面同意終止合同。9.保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等，均屬保密信息，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露。9.2保密期限本合同終止后，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限自本合同生效之日起至保密信息公開或雙方另有約定為止。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)除非雙方另有約定，爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.違約責(zé)任11.1違約情形（1）一方未按約定時間、地點提供培訓(xùn)或咨詢服務(wù)；（2）一方未按約定提供合格培訓(xùn)師資或培訓(xùn)資源；（3）一方未按約定支付培訓(xùn)費用；（4）一方泄露對方保密信息；（5）其他違反本合同約定的行為。11.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）支付違約金，違約金為合同總金額的10%；（2）賠償對方因此遭受的直接損失；（3）承擔(dān)因違約行為引發(fā)的其他法律責(zé)任。12.其他約定12.1合同附件（1）培訓(xùn)課程安排表；（2）人才發(fā)展咨詢服務(wù)方案；（3）培訓(xùn)師資介紹；（4）其他與本合同履行相關(guān)的文件。12.2合同變更本合同如有變更，須以書面形式由雙方共同簽署，并作為本合同的一部分。13.合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署人企業(yè)代表（簽字）：____________________培訓(xùn)機構(gòu)代表（簽字）：____________________14.合同生效與解除14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后，自簽署之日起生效。14.2合同解除條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致，書面同意解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。第二部分：第三方介入后的修正1.定義和解釋1.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過程中的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者等。1.2第三方介入第三方介入是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，由第三方參與合同部分內(nèi)容的履行，以實現(xiàn)合同目的。2.第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任，其賠償總額不得超過約定的限額。2.2責(zé)任限額約定本合同中，第三方責(zé)任限額為人民幣______元。3.第三方責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任第三方在履行本合同時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵循誠實信用原則，確保其履行行為符合合同約定。3.2權(quán)利第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合，以完成其在本合同中的職責(zé)。3.3利益第三方有權(quán)按照合同約定獲取相應(yīng)的報酬。4.第三方介入流程4.1第三方介入條件（1）甲乙雙方同意；（2）第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力；（3）第三方承諾遵守本合同條款。4.2第三方介入程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商確定第三方介入的具體事宜；（2）甲乙雙方與第三方簽訂補充協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（3）第三方按照補充協(xié)議的約定履行合同。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1責(zé)任劃分第三方在本合同中的責(zé)任僅限于其履行合同的部分內(nèi)容，對于其他部分的履行責(zé)任由甲乙雙方各自承擔(dān)。5.2義務(wù)劃分第三方應(yīng)履行其在本合同中的義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)履行其對第三方的義務(wù)。5.3權(quán)利劃分第三方享有其在本合同中的權(quán)利，甲乙雙方享有其對第三方的權(quán)利。6.第三方介入時的額外條款及說明6.1補充協(xié)議（1）第三方介入的具體事項；（2）第三方在合同履行中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（3）第三方責(zé)任限額；（4）爭議解決方式。6.2風(fēng)險承擔(dān)第三方介入過程中產(chǎn)生的風(fēng)險，由第三方自行承擔(dān)，除非因甲乙雙方違約導(dǎo)致。6.3保密條款第三方在介入過程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密，應(yīng)遵守本合同的保密條款。7.第三方責(zé)任限額的明確7.1責(zé)任限額的計算第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方在合同履行中的具體職責(zé)和可能承擔(dān)的風(fēng)險進行合理計算。7.2責(zé)任限額的調(diào)整在合同履行過程中，如因不可抗力或其他原因?qū)е碌谌截?zé)任限額需調(diào)整，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議予以明確。8.第三方介入后的合同履行8.1合同履行第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照原合同約定和補充協(xié)議的約定，繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。8.2爭議解決第三方介入后的爭議解決，應(yīng)遵循原合同約定的爭議解決方式，同時考慮補充協(xié)議中的約定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)課程安排表詳細要求：列明培訓(xùn)課程名稱、時間、地點、講師、課程目標(biāo)及內(nèi)容等詳細信息。附件說明：此表格為培訓(xùn)計劃的具體體現(xiàn)，用于指導(dǎo)培訓(xùn)實施。2.人才發(fā)展咨詢服務(wù)方案詳細要求：包括咨詢服務(wù)內(nèi)容、實施步驟、預(yù)期效果、服務(wù)期限等。附件說明：此方案為人才發(fā)展咨詢服務(wù)的具體操作指南。3.培訓(xùn)師資介紹詳細要求：介紹每位培訓(xùn)師的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗等。附件說明：此介紹用于確保培訓(xùn)師資的資質(zhì)和能力符合合同要求。4.培訓(xùn)資源清單詳細要求：列出培訓(xùn)所需的教材、教具、場地等資源及其數(shù)量和質(zhì)量要求。附件說明：此清單用于保障培訓(xùn)資源的充足和適用。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方介入的背景、目的、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額等。附件說明：此協(xié)議為第三方介入的法律依據(jù)。6.保密協(xié)議詳細要求：規(guī)定雙方在合同履行過程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)和保密期限。附件說明：此協(xié)議用于保護雙方的商業(yè)秘密。7.爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)及程序。附件說明：此協(xié)議用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。8.合同變更協(xié)議詳細要求：記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時間及雙方簽字蓋章。附件說明：此協(xié)議用于記錄合同變更的正式文件。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為未按約定時間、地點提供培訓(xùn)或咨詢服務(wù)；未按約定提供合格培訓(xùn)師資或培訓(xùn)資源；未按約定支付培訓(xùn)費用；泄露對方保密信息；其他違反本合同約定的行為。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)違約行為發(fā)生時，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任等；違約金為合同總金額的10%，但最高不超過人民幣______元；賠償損失包括直接損失和間接損失，直接損失指因違約行為造成的實際經(jīng)濟損失，間接損失指因違約行為導(dǎo)致的其他經(jīng)濟損失。3.違約責(zé)任示例說明甲方未按合同約定支付乙方培訓(xùn)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因甲方違約造成的直接損失，如培訓(xùn)資源的購置成本等；乙方未按合同約定提供合格的培訓(xùn)師資，甲方有權(quán)要求乙方更換培訓(xùn)師資，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的額外費用；第三方在合同履行過程中泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因泄露造成的經(jīng)濟損失。全文完。2024年度企業(yè)培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人1.4合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.2培訓(xùn)師資力量2.3人才發(fā)展咨詢方案2.4咨詢服務(wù)期限3.培訓(xùn)及咨詢服務(wù)費用3.1費用總額3.2支付方式3.3付款時間節(jié)點3.4逾期付款處理4.培訓(xùn)及咨詢服務(wù)實施4.1培訓(xùn)課程安排4.2咨詢服務(wù)流程4.3實施進度監(jiān)控5.合同雙方權(quán)利義務(wù)5.1本合同雙方的權(quán)利5.2本合同雙方的義務(wù)6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.知識產(chǎn)權(quán)7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2使用許可7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3爭議解決方式9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同解除條件10.合同變更及補充10.1變更程序10.2補充協(xié)議11.其他約定11.1不可抗力11.2合同附件11.3合同解釋12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點12.3簽署人13.合同附件清單13.1附件一：培訓(xùn)課程表13.2附件二：人才發(fā)展咨詢方案13.3附件三：費用明細表14.合同份數(shù)及使用14.1合同份數(shù)14.2合同使用范圍第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方地址甲方地址：[甲方詳細地址]乙方地址：[乙方詳細地址]1.3合同雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.4合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]第二條培訓(xùn)及人才發(fā)展咨詢服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)置培訓(xùn)課程一：[課程名稱]培訓(xùn)課程二：[課程名稱]培訓(xùn)課程三：[課程名稱]2.2培訓(xùn)師資力量乙方承諾提供具備豐富經(jīng)驗和專業(yè)資質(zhì)的講師，具體講師名單及資質(zhì)證明將在合同附件中列明。2.3人才發(fā)展咨詢方案咨詢服務(wù)一：[咨詢服務(wù)內(nèi)容]咨詢服務(wù)二：[咨詢服務(wù)內(nèi)容]咨詢服務(wù)三：[咨詢服務(wù)內(nèi)容]2.4咨詢服務(wù)期限咨詢服務(wù)期限自合同簽訂之日起至[具體日期]止。第三條培訓(xùn)及咨詢服務(wù)費用3.1費用總額本合同培訓(xùn)及咨詢服務(wù)費用總額為人民幣[金額]元。3.2支付方式首付款：合同簽訂后[天數(shù)]日內(nèi)支付人民幣[金額]元。中期付款：培訓(xùn)課程進行到[具體比例]時支付人民幣[金額]元。尾款：培訓(xùn)及咨詢服務(wù)結(jié)束后[天數(shù)]日內(nèi)支付剩余費用人民幣[金額]元。3.3付款時間節(jié)點具體付款時間節(jié)點詳見第三條第3.2款。3.4逾期付款處理如甲方未按約定時間付款，乙方有權(quán)收取逾期付款違約金，違約金比例為每日[百分比]%。第四條培訓(xùn)及咨詢服務(wù)實施4.1培訓(xùn)課程安排培訓(xùn)課程一：[日期]至[日期]培訓(xùn)課程二：[日期]至[日期]培訓(xùn)課程三：[日期]至[日期]4.2咨詢服務(wù)流程咨詢階段一：[具體內(nèi)容]咨詢階段二：[具體內(nèi)容]咨詢階段三：[具體內(nèi)容]4.3實施進度監(jiān)控甲方有權(quán)對乙方提供的培訓(xùn)及咨詢服務(wù)實施進度進行監(jiān)督，乙方應(yīng)予以配合。第五條合同雙方權(quán)利義務(wù)5.1本合同雙方的權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供培訓(xùn)及咨詢服務(wù)。甲方有權(quán)對乙方提供的培訓(xùn)及咨詢服務(wù)質(zhì)量進行評估。5.2本合同雙方的義務(wù)乙方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)及咨詢服務(wù)。甲方應(yīng)按照合同約定支付培訓(xùn)及咨詢服務(wù)費用。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容本合同雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等進行保密。6.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至[具體日期]止。6.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。第八條違約責(zé)任及爭議解決8.1違約情形乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)及咨詢服務(wù)；甲方未按照合同約定支付培訓(xùn)及咨詢服務(wù)費用；一方違反保密條款；其他違反合同約定的行為。8.2違約責(zé)任糾正違約行為；支付違約金；賠償對方因此遭受的直接損失；根據(jù)情況解除合同。8.3爭議解決方式如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同生效及終止9.1合同生效條件本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件合同約定的培訓(xùn)及咨詢服務(wù)完成；雙方協(xié)商一致解除合同；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。9.3合同解除條件另一方嚴重違約；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；法律法規(guī)規(guī)定的其他合同解除情形。第十條合同變更及補充10.1變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。10.2補充協(xié)議本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一條其他約定11.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方應(yīng)互不承擔(dān)責(zé)任，并協(xié)商解決合同后續(xù)事宜。11.2合同附件本合同附件如下：附件一：培訓(xùn)課程表附件二：人才發(fā)展咨詢方案附件三：費用明細表11.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十二條合同簽署12.1簽署日期本合同簽訂日期為[具體日期]。12.2簽署地點本合同簽署地點為[具體地點]。12.3簽署人甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]第十三條合同附件清單13.1附件一：培訓(xùn)課程表課程名稱課程時間課程地點課程講師課程內(nèi)容13.2附件二：人才發(fā)展咨詢方案咨詢服務(wù)內(nèi)容咨詢服務(wù)方法咨詢服務(wù)期限預(yù)期效果13.3附件三：費用明細表項目名稱單價數(shù)量總價付款方式第二部分：第三方介入后的修正第十四條第三方介入的定義與范圍14.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除合同雙方外的任何個人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、專家顧問、法律顧問等。14.2第三方介入范圍為本合同提供技術(shù)服務(wù)或產(chǎn)品；作為咨詢顧問提供專業(yè)意見；作為中介方協(xié)助合同履行；其他經(jīng)雙方同意的第三方介入服務(wù)。第十五條第三方責(zé)任限額15.1第三方責(zé)任第三方在履行其職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)瑕疵或違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2責(zé)任限額第三方對本合同項下的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體如下：第三方對本合同項下的責(zé)任總額不超過[金額]元；第三方對任何單一事件或連續(xù)事件的責(zé)任總額不超過[金額]元；第三方對任何單一事件或連續(xù)事件的責(zé)任限額不得低于[金額]元。第十六條甲乙方額外條款及說明16.1甲方的額外條款甲方有權(quán)要求乙方在第三方介入前提供第三方的資質(zhì)證明、信譽評估報告及相關(guān)背景資料。甲方有權(quán)對第三方介入的