2024外來務(wù)工人員勞動(dòng)合同續(xù)簽及變更協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024外來務(wù)工人員勞動(dòng)合同續(xù)簽及變更協(xié)議范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方單位名稱及地址1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系方式1.3勞動(dòng)者姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件及流程3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作內(nèi)容描述3.2崗位職責(zé)3.3工作地點(diǎn)及環(huán)境4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排4.2休息日及節(jié)假日安排4.3休息休假權(quán)利與義務(wù)5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3工資支付方式及時(shí)間5.4工資調(diào)整機(jī)制6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2福利待遇6.3福利發(fā)放方式7.工作條件與勞動(dòng)保護(hù)7.1工作條件保障7.2勞動(dòng)保護(hù)措施7.3安全生產(chǎn)責(zé)任8.勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度8.1勞動(dòng)紀(jì)律要求8.2企業(yè)規(guī)章制度8.3違規(guī)處理措施9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)9.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)10.違約責(zé)任10.1勞動(dòng)者違約責(zé)任10.2用人單位違約責(zé)任10.3違約金計(jì)算與支付11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止后的處理14.其他約定14.1其他補(bǔ)充條款14.2附件及補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方單位名稱及地址甲方：有限公司地址：省市區(qū)路號(hào)乙方：外來務(wù)工人員地址：省市區(qū)路號(hào)1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系方式甲方法定代表人：聯(lián)系方式：138xxxx5678乙方姓名：聯(lián)系方式：139xxxx1.3勞動(dòng)者姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式乙方姓名：身份證號(hào)碼系方式：139xxxx2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件及流程續(xù)簽條件：乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)良好，甲方同意續(xù)簽。續(xù)簽流程：乙方在合同到期前一個(gè)月向甲方提出續(xù)簽申請(qǐng)，甲方審核后同意續(xù)簽的，雙方簽訂續(xù)簽協(xié)議。3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作內(nèi)容描述乙方在甲方擔(dān)任生產(chǎn)操作員，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線上的操作和維護(hù)工作。3.2崗位職責(zé)乙方應(yīng)遵守崗位操作規(guī)程，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行；負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)；參與生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.3工作地點(diǎn)及環(huán)境工作地點(diǎn)：甲方生產(chǎn)車間工作環(huán)境：符合國家及行業(yè)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作8小時(shí)。4.2休息日及節(jié)假日安排乙方每周休息兩天，休息日為周六、周日；國家法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.3休息休假權(quán)利與義務(wù)乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，并應(yīng)履行相應(yīng)的義務(wù)，如按時(shí)參加生產(chǎn)、維護(hù)工作紀(jì)律等。5.工資待遇5.1基本工資乙方基本工資為每月5000元。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼乙方享有加班費(fèi)、全勤獎(jiǎng)、夜班補(bǔ)貼等。5.3工資支付方式及時(shí)間乙方工資每月支付一次，具體支付時(shí)間為每月的5日。5.4工資調(diào)整機(jī)制乙方工資根據(jù)國家及地方政策、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益及個(gè)人工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按國家規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2福利待遇乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。6.3福利發(fā)放方式福利待遇按照國家及地方政策及企業(yè)規(guī)定執(zhí)行，具體發(fā)放方式由甲方另行通知。8.勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度8.1勞動(dòng)紀(jì)律要求乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，不得遲到、早退、曠工，不得在工作時(shí)間從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。8.2企業(yè)規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方制定的企業(yè)規(guī)章制度，包括但不限于：考勤制度、保密制度、安全管理制度等。8.3違規(guī)處理措施乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度的，甲方將根據(jù)違規(guī)程度給予警告、罰款、降職、解除勞動(dòng)合同等處理。9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，以提高其工作能力。9.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展意愿，為其制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。9.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)乙方參加的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方應(yīng)保證按時(shí)參加培訓(xùn)并完成培訓(xùn)任務(wù)。10.違約責(zé)任10.1勞動(dòng)者違約責(zé)任乙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：支付違約金、賠償損失等。10.2用人單位違約責(zé)任甲方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：支付違約金、賠償損失等。10.3違約金計(jì)算與支付違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.3爭議解決程序仲裁或訴訟程序按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。12.合同解除12.1合同解除條件合同解除條件包括但不限于：乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度、甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等。12.2合同解除程序合同解除程序按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。12.3解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償因甲方原因解除合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件合同終止條件包括但不限于：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、法定解除條件成就等。13.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理與合同有關(guān)的各項(xiàng)事宜，包括但不限于：工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。14.其他約定14.1其他補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2附件及補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供咨詢、中介、擔(dān)保、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入方式第三方介入合同履行，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由甲方或乙方與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并在本合同中明確。如無約定，第三方責(zé)任限額為人民幣萬元。15.3.2第三方責(zé)任承擔(dān)第三方在履行合作協(xié)議過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方權(quán)利范圍第三方的權(quán)利范圍限于合作協(xié)議約定的內(nèi)容，不得超越甲乙雙方授權(quán)的范圍。15.4.2第三方權(quán)利行使第三方在行使權(quán)利時(shí)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、本合同及合作協(xié)議的約定。16.甲乙雙方責(zé)任劃分16.1甲乙雙方責(zé)任甲乙雙方在合同履行過程中，應(yīng)按照各自的權(quán)利和義務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方責(zé)任第三方在履行合作協(xié)議過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.3責(zé)任劃分界限16.3.1第三方責(zé)任界限第三方責(zé)任界限為合作協(xié)議約定的內(nèi)容，超出部分由甲乙雙方自行承擔(dān)。16.3.2甲乙雙方責(zé)任界限甲乙雙方責(zé)任界限為本合同約定的內(nèi)容，超出部分由各自承擔(dān)。17.第三方介入后的合同變更17.1合同變更第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)書面同意，并由甲方或乙方與第三方簽訂變更協(xié)議。17.2變更協(xié)議效力變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。18.第三方介入后的爭議解決18.1爭議解決方式第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院提起訴訟。18.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。18.3爭議解決程序仲裁或訴訟程序按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。19.第三方介入后的合同解除19.1合同解除條件第三方介入后，如發(fā)生合同解除條件，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及合作協(xié)議的約定處理。19.2合同解除程序合同解除程序按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。19.3合同解除后的處理合同解除后，甲乙雙方應(yīng)妥善處理與合同有關(guān)的各項(xiàng)事宜，包括但不限于：工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。20.第三方介入后的其他約定20.1其他補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。20.2附件及補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：包括甲乙雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)及福利等條款。說明：本附件為合同主體，是雙方權(quán)利義務(wù)的依據(jù)。2.附件二：企業(yè)規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，如考勤制度、保密制度、安全管理制度等。說明：本附件為乙方遵守的內(nèi)部規(guī)定，對(duì)乙方具有約束力。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括乙方參加的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、費(fèi)用等。說明：本附件為甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，有助于乙方職業(yè)發(fā)展。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：包括乙方參加的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。說明：本附件為乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的依據(jù)。5.附件五：福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括乙方享受的福利待遇種類、金額、發(fā)放方式等。說明：本附件為乙方享受福利待遇的依據(jù)。6.附件六：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)等。說明：本附件為第三方介入合同的補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方在合同履行中的角色。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同變更的具體內(nèi)容、雙方簽字（或蓋章）日期等。說明：本附件為合同變更的正式文件，具有法律效力。8.附件八：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同解除的原因、雙方簽字（或蓋章）日期等。說明：本附件為合同解除的正式文件，具有法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)到崗或早退、遲到責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)甲方考勤制度，乙方每遲到或早退一次，扣除當(dāng)月工資的%。示例說明：若乙方在一個(gè)月內(nèi)遲到3次，則扣除當(dāng)月工資的9%。2.違約行為：乙方違反企業(yè)規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度，乙方違反規(guī)定，每次扣除當(dāng)月工資的%。示例說明：若乙方在一個(gè)月內(nèi)違反保密制度2次，則扣除當(dāng)月工資的4%。3.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)本合同約定，甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付工資的%。示例說明：若甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，則應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付工資10%的違約金。4.違約行為：第三方在履行合作協(xié)議過程中造成損失責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合作協(xié)議，第三方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：若第三方在提供技術(shù)服務(wù)過程中，因操作失誤導(dǎo)致甲方設(shè)備損壞，第三方應(yīng)賠償甲方設(shè)備損失的全部費(fèi)用。5.違約行為：合同解除后，乙方未按約定辦理離職手續(xù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)本合同約定，乙方未按約定辦理離職手續(xù)，應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。示例說明：若乙方在合同解除后未按約定辦理離職手續(xù)，則應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。全文完。2024外來務(wù)工人員勞動(dòng)合同續(xù)簽及變更協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.1.1合同簽訂雙方基本信息1.1.2合同簽訂日期1.1.3合同期限1.1.4工作地點(diǎn)1.1.5工作崗位1.1.6工作內(nèi)容1.1.7工作時(shí)間1.1.8工作班次1.1.9工資待遇1.1.10社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金1.1.11勞動(dòng)保護(hù)1.1.12假期待遇1.1.13違約責(zé)任1.1.14爭議解決1.1.15其他約定事項(xiàng)1.1.16合同生效及終止1.1.17合同附件第一部分：合同如下：1.1.1合同簽訂雙方基本信息1.1.1.1甲方（用人單位）名稱：________________1.1.1.2甲方（用人單位）法定代表人（負(fù)責(zé)人）：________________1.1.1.3甲方（用人單位）地址：________________1.1.1.4甲方（用人單位）聯(lián)系電話：________________1.1.1.5乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________1.1.1.6乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼：________________1.1.1.7乙方（勞動(dòng)者）住址：________________1.1.1.8乙方（勞動(dòng)者）聯(lián)系電話：________________1.1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.1.3合同期限1.1.3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.1.4工作地點(diǎn)：________________1.1.5工作崗位：________________1.1.6工作內(nèi)容：________________1.1.7工作時(shí)間1.1.7.1工作制度：________________1.1.7.2每日工作時(shí)間：____小時(shí)1.1.7.3每周工作時(shí)間：____小時(shí)1.1.8工作班次：________________1.1.9工資待遇1.1.9.1基本工資：____元/月1.1.9.2績效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司績效考核制度執(zhí)行1.1.9.3其他津貼：________________1.1.10社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金1.1.10.1甲方負(fù)責(zé)按照國家及地方相關(guān)政策為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。1.1.11勞動(dòng)保護(hù)1.1.11.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)措施。1.1.12假期待遇1.1.12.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、事假等假期。1.1.12.2具體假期安排及待遇按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。1.1.13違約責(zé)任1.1.13.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。1.1.14爭議解決1.1.14.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.1.15其他約定事項(xiàng)1.1.15.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。1.1.16合同生效及終止1.1.16.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.1.16.2本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除后，合同終止。1.1.17合同附件1.1.17.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.1.1保密條款8.1.1.1乙方在本合同履行期間及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。8.1.1.2乙方不得泄露、復(fù)制或向任何第三方提供甲方商業(yè)秘密。8.1.2專利權(quán)歸屬8.1.2.1乙方在履行本合同過程中創(chuàng)作的任何專利，其所有權(quán)歸甲方所有。8.1.3勞動(dòng)紀(jì)律8.1.3.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從工作安排。8.1.4職業(yè)培訓(xùn)8.1.5離職手續(xù)8.1.5.1乙方離職前應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)。8.1.5.2乙方離職時(shí)，應(yīng)完成工作交接，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。8.1.6合同解除8.1.6.1雙方可以協(xié)商一致解除本合同。8.1.6.2甲方有下列情形之一的，可以單方面解除本合同：8.1.6.2.1乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度；8.1.6.2.2乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；8.1.6.2.3乙方被依法追究刑事責(zé)任。8.1.7違約責(zé)任8.1.7.1雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.1.8不可抗力8.1.8.1因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。8.1.9通知與送達(dá)8.1.9.1.1直接送達(dá)；8.1.9.1.2郵寄；8.1.9.1.3傳真；8.1.9.1.4電子郵件。8.1.10合同爭議解決8.1.10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1.11合同變更8.1.11.1本合同如有變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的一部分。8.1.12合同解除條件8.1.12.1雙方可以約定合同解除的條件，并在合同中明確列出。8.1.13合同解除程序8.1.13.1雙方解除合同時(shí)，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方，并按約定程序辦理相關(guān)手續(xù)。8.1.14合同終止后事項(xiàng)8.1.14.1合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方定義9.1.1本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過程中可能介入的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。9.2第三方介入方式9.2.1.1甲乙雙方共同邀請(qǐng)第三方參與合同履行；9.2.1.2第三方主動(dòng)提出參與合同履行，經(jīng)甲乙雙方同意；9.2.1.3法定或約定的第三方介入情況。9.3第三方責(zé)任限額9.3.1.1第三方介入的具體情況；9.3.1.2第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)；9.3.1.3第三方在合同履行中的具體責(zé)任范圍。9.4第三方責(zé)權(quán)利9.4.1第三方的權(quán)利：9.4.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；9.4.1.2第三方有權(quán)在合同履行過程中提出意見和建議；9.4.1.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。9.4.2第三方的義務(wù)：9.4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù)；9.4.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；9.4.2.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。9.5第三方與其他各方的劃分說明9.5.1第三方與甲方的劃分：9.5.1.1第三方應(yīng)向甲方提供合同履行相關(guān)的服務(wù)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)費(fèi)用；9.5.1.2第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)對(duì)甲方負(fù)責(zé)，超出范圍的責(zé)任由甲乙雙方另行約定。9.5.2第三方與乙方的劃分：9.5.2.1第三方應(yīng)按照合同約定向乙方提供服務(wù)，乙方應(yīng)接受服務(wù)并支付相應(yīng)費(fèi)用；9.5.2.2第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)對(duì)乙方負(fù)責(zé)，超出范圍的責(zé)任由甲乙雙方另行約定。9.6第三方介入的程序9.6.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的介入方式、責(zé)任范圍和服務(wù)內(nèi)容；9.6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的具體事宜達(dá)成書面協(xié)議；9.6.3第三方介入過程中，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時(shí)解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。9.7第三方責(zé)任承擔(dān)9.7.1第三方在合同履行過程中因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；9.7.2第三方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的，不負(fù)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方。9.8第三方介入合同的變更與解除9.8.1第三方介入合同如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行；9.8.2第三方介入合同變更或解除后，甲乙雙方和第三方應(yīng)按照變更或解除后的約定繼續(xù)履行合同。9.9第三方介入合同的法律適用和爭議解決9.9.1第三方介入合同適用中華人民共和國法律；9.9.2第三方介入合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：加蓋甲方公章，提供復(fù)印件一份。說明：證明甲方具有合法的經(jīng)營范圍和資質(zhì)。2.附件二：乙方身份證復(fù)印件要求：身份證正反面復(fù)印件，加蓋乙方公章或簽名。說明：證明乙方身份的真實(shí)性和有效性。3.附件三：勞動(dòng)合同簽訂確認(rèn)書要求：甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)，一式兩份。說明：確認(rèn)雙方已簽訂勞動(dòng)合同，并明確了合同的基本內(nèi)容。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明要求：由社保局和住房公積金管理中心出具的繳納證明，加蓋公章。說明：證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.附件五：工作環(huán)境及勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施清單要求：列出甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和條件，加蓋甲方公章。說明：確保乙方在工作中能夠獲得必要的勞動(dòng)保護(hù)。6.附件六：假期安排及待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方享有的各種假期及其待遇，加蓋甲方公章。說明：明確乙方的休假權(quán)益。7.附件七：違約責(zé)任承擔(dān)協(xié)議要求：甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)，一式兩份。說明：明確違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任承擔(dān)。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議要求：甲乙雙方與第三方簽字（或蓋章）確認(rèn)，一式兩份。說明：明確第三方介入的方式、責(zé)任范圍和服務(wù)內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同約定的時(shí)間提交工作成果。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：每延遲一天，乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于日工資的違約金。示例說明：若乙方未在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成工作，甲方有權(quán)要求乙方支付每日工資10%的違約金。2.違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)立即支付乙方應(yīng)得工資，并按照日工資的20%支付違約金。示例說明：若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付每日工資20%的違約金。3.違約行為：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。4.違約行為：第三方未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任并賠償損失。5.違約行為：合同解除后，乙方未按規(guī)定辦理離職手續(xù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)立即辦理離職手續(xù)，否則每延遲一天，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于日工資的違約金。示例說明：若乙方在合同解除后未辦理離職手續(xù)，甲方有權(quán)要求乙方支付每日工資10%的違約金。全文完。2024外來務(wù)工人員勞動(dòng)合同續(xù)簽及變更協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1用工單位2.2用工人員3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)4.1工作內(nèi)容4.2工作地點(diǎn)5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.工資和福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2福利待遇7.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2住房公積金8.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)8.2職業(yè)健康9.違約責(zé)任9.1用工單位違約責(zé)任9.2用工人員違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同的解除和終止11.1合同解除11.2合同終止12.合同的變更和補(bǔ)充12.1合同變更12.2合同補(bǔ)充13.通知和送達(dá)13.1通知13.2送達(dá)14.其他14.1其他條款14.2其他事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“用工單位”指與用工人員簽訂本合同的單位。1.1.2“用工人員”指與用工單位簽訂本合同的個(gè)人。1.1.3“勞動(dòng)合同”指本合同。1.1.4“工作內(nèi)容”指用工人員根據(jù)用工單位的要求所從事的具體工作。1.1.5“工作地點(diǎn)”指用工人員履行工作職責(zé)的地點(diǎn)。1.1.6“工作時(shí)間”指用工人員按照用工單位規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行工作任務(wù)。1.1.7“休息休假”指用工人員按照國家規(guī)定和用工單位規(guī)定享有的休息和休假時(shí)間。1.1.8“工資”指用工人員按照本合同規(guī)定應(yīng)得的報(bào)酬。1.1.9“福利待遇”指用工人員按照本合同規(guī)定享有的各項(xiàng)福利。1.1.10“社會(huì)保險(xiǎn)”指用工人員按照國家規(guī)定參加的社會(huì)保險(xiǎn)。1.1.11“住房公積金”指用工人員按照國家規(guī)定繳納的住房公積金。1.1.12“勞動(dòng)保護(hù)”指用工單位為保障用工人員身體健康和生命安全所采取的措施。1.1.13“職業(yè)健康”指用工單位為保障用工人員職業(yè)健康所采取的措施。1.1.14“違約責(zé)任”指用工單位或用工人員違反本合同約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。1.1.15“爭議解決”指用工單位與用工人員之間因本合同發(fā)生的爭議解決方式。1.1.16“合同的解除和終止”指本合同的解除和終止條件及程序。1.1.17“合同的變更和補(bǔ)充”指本合同的變更和補(bǔ)充方式。1.1.18“通知和送達(dá)”指本合同中關(guān)于通知和送達(dá)的規(guī)定。2.雙方基本信息2.1用工單位2.1.1單位名稱：____________________2.1.2法定代表人：____________________2.1.3聯(lián)系電話：____________________2.1.4電子郵箱：____________________2.1.5注冊(cè)地址：____________________2.2用工人員2.2.1姓名：____________________2.2.2性別：____________________2.2.3出生日期：____________________2.2.4身份證號(hào)碼：____________________2.2.5聯(lián)系電話：____________________2.2.6家庭住址：____________________3.合同期限3.1合同起始日期：____年____月____日3.2合同終止日期：____年____月____日4.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)4.1工作內(nèi)容：____________________4.2工作地點(diǎn)：____________________5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間：____________________5.2休息休假：____________________6.工資和福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________6.2福利待遇：____________________7.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)：____________________7.2住房公積金：____________________8.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)8.1.1用工單位應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。8.1.2用工單位應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，確保勞動(dòng)安全。8.1.3用工單位應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。8.2職業(yè)健康8.2.1用工單位應(yīng)提供職業(yè)健康檢查，并確保用工人員享有職業(yè)健康保護(hù)。8.2.2用工單位應(yīng)采取有效措施，預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生。9.違約責(zé)任9.1用工單位違約責(zé)任9.1.1用工單位未按合同約定支付工資的，應(yīng)按應(yīng)付工資的百分之一百五十支付違約金。9.1.2用工單位未提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2用工人員違約責(zé)任9.2.1用工人員未按合同約定履行工作職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2用工人員因個(gè)人原因提前解除合同，應(yīng)提前三十日書面通知用工單位，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向用工單位所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序10.2.1提起訴訟前，雙方應(yīng)給予對(duì)方合理的協(xié)商期限。10.2.2提起訴訟時(shí)，應(yīng)提交書面起訴狀和相關(guān)證據(jù)。11.合同的解除和終止11.1合同解除11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。11.1.2用工單位有下列情形之一的，可以解除合同：（一）用工人員嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律；（二）用工人員嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害；（三）用工人員被依法追究刑事責(zé)任。11.2合同終止11.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。11.2.2用工單位因經(jīng)營需要或用工人員個(gè)人原因，可以提前終止合同。12.合同的變更和補(bǔ)充12.1合同變更12.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。12.1.2合同變更不影響已履行部分的效力。12.2合同補(bǔ)充12.2.1合同補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。12.2.2合同補(bǔ)充作為本合同的組成部分，具有同等法律效力。13.通知和送達(dá)13.1通知13.1.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并送達(dá)對(duì)方。13.1.2通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效。13.2送達(dá)13.2.1送達(dá)可以通過郵寄、專人送達(dá)或公告等方式進(jìn)行。13.2.2送達(dá)地址為雙方在合同中約定的地址。14.其他14.1其他條款14.1.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。14.1.2本合同如有未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.2其他事項(xiàng)14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指本合同中除甲乙雙方外的任何個(gè)人或單位，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方履行合同，提高合同的履行效率，解決合同履行中的爭議。15.3第三方介入的條件15.3.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。15.3.2第三方具備相應(yīng)的專業(yè)能力和資質(zhì)。15.4第三方介入的程序15.4.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。15.4.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。16.甲乙雙方在第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方介入的合法性和合規(guī)性。16.1.2甲方應(yīng)向第三方提供必要的資料和協(xié)助。16.1.3甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。16.2.3乙方不得因第三方介入而降低對(duì)甲方的合同履行標(biāo)準(zhǔn)。17.第三方的責(zé)任和權(quán)利17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議的約定履行職責(zé)。17.1.2第三方因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.3第三方在履行職責(zé)過程中，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供履行合同所需的必要信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)在合同履行過程中提出合理意見和建議。17.2.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方支付因履行合同而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額18.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。18.1.2如無特殊約定，第三方的責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方與甲方的關(guān)系由第三方介入?yún)f(xié)議約定。19.1.2第三方應(yīng)按照合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議的約定履行對(duì)甲方的義務(wù)。19.2第三方與乙方的劃分19.2.1第三方與乙方的關(guān)系由第三方介入?yún)f(xié)議約定。19.2.2第三方應(yīng)按照合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議的約定履行對(duì)乙方的義務(wù)。19.3第三方與