就業(yè)保證書范本格式設(shè)計

就業(yè)保證書范本格式設(shè)計合同目錄第一章總則1.1定義與解釋1.2適用范圍1.3合同效力1.4合同修改與終止第二章就業(yè)保證2.1就業(yè)崗位2.2就業(yè)地點2.3就業(yè)時間2.4崗位待遇2.5就業(yè)服務(wù)內(nèi)容第三章雙方義務(wù)3.1雇主的義務(wù)3.2雇員的義務(wù)第四章就業(yè)保障4.1雇主的保障責(zé)任4.2雇員的保障權(quán)利4.3保障期限第五章合同的履行與變更5.1合同履行的規(guī)定5.2合同變更的條件5.3合同履行的爭議解決第六章合同解除6.1合同解除的條件6.2合同解除的程序6.3合同解除后的責(zé)任處理第七章違約責(zé)任7.1違約行為的界定7.2違約責(zé)任的形式7.3違約賠償?shù)挠嬎闩c支付第八章爭議解決8.1爭議的解決方式8.2仲裁機(jī)構(gòu)的選擇8.3法律適用第九章隱私保護(hù)9.1隱私信息的界定9.2隱私信息的保護(hù)措施9.3隱私信息泄露的責(zé)任第十章知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.1知識產(chǎn)權(quán)的界定10.2知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施10.3知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)的責(zé)任第十一章保密條款11.1保密信息的界定11.2保密信息的保護(hù)措施11.3保密信息泄露的責(zé)任第十二章合同的生效、終止與解除12.1合同的生效條件12.2合同的終止條件12.3合同的解除條件第十三章其他條款13.1通知與送達(dá)13.2法律、法規(guī)的適用13.3合同的完整性與優(yōu)先級第十四章附則14.1合同的修訂14.2合同的附件14.3合同的簽署日期與地點合同編號_________第一章總則1.1定義與解釋1.1.2本合同中的術(shù)語和定義，如無另行說明，均按照本章節(jié)的定義與解釋執(zhí)行。1.2適用范圍1.2.1本合同適用于甲方提供給乙方的就業(yè)崗位、待遇及保障。1.2.2本合同不得轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借或者以其他方式轉(zhuǎn)讓給第三方。1.3合同效力1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。1.3.2在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面解除或終止合同。1.4合同修改與終止1.4.1合同的修改和終止，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。1.4.2合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)手續(xù)，并交還甲方的財產(chǎn)。第二章就業(yè)保證2.1就業(yè)崗位2.1.1甲方保證乙方在合同有效期內(nèi)，享有就業(yè)崗位的權(quán)利。2.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，到達(dá)約定的工作崗位，并認(rèn)真履行崗位職責(zé)。2.2就業(yè)地點2.2.1甲方保證乙方的就業(yè)地點在甲方指定的地點。2.2.2乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度，并服從甲方的合理安排。2.3就業(yè)時間2.3.1甲方保證乙方在合同有效期內(nèi)，享有穩(wěn)定的就業(yè)時間。2.3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時上下班，并保證工作時間的工作效率。2.4崗位待遇2.4.1甲方保證乙方的崗位待遇，包括工資、福利、培訓(xùn)等。2.4.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，享受甲方向員工提供的各項待遇。2.5就業(yè)服務(wù)內(nèi)容2.5.1甲方為乙方提供就業(yè)服務(wù)，包括崗位介紹、面試輔導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等。2.5.2乙方應(yīng)積極配合甲方的就業(yè)服務(wù)，并按照甲方的指導(dǎo)進(jìn)行相關(guān)操作。第三章雙方義務(wù)3.1雇主的義務(wù)3.1.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方提供就業(yè)崗位和待遇。3.1.2甲方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，提供必要的工作條件和環(huán)境。3.2雇員的義務(wù)3.2.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的管理制度。3.2.2乙方應(yīng)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得從事?lián)p害甲方利益的行為。第四章就業(yè)保障4.1雇主的保障責(zé)任4.1.1甲方應(yīng)確保乙方的就業(yè)崗位穩(wěn)定，不得無故解除或終止合同。4.1.2甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方支付工資和福利。4.2雇員的保障權(quán)利4.2.1乙方應(yīng)享有國家法律、法規(guī)規(guī)定的勞動者權(quán)益。4.2.2乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，獲得甲方的認(rèn)可。4.3保障期限4.3.1本合同的保障期限為合同有效期內(nèi)。4.3.2在保障期限內(nèi)，甲方應(yīng)履行保障義務(wù)，乙方應(yīng)履行保障權(quán)利。第五章合同的履行與變更5.1合同履行的規(guī)定5.1.1雙方應(yīng)按照本合同的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。5.1.2雙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)，共同維護(hù)合同的履行。5.2合同變更的條件5.2.1合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。5.2.2合同變更的條件和內(nèi)容，應(yīng)符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定。5.3合同履行的爭議解決5.3.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.3.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八章爭議解決8.1爭議的解決方式8.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九章隱私保護(hù)9.1隱私信息的界定9.1.1隱私信息是指不為公眾所知悉，能夠識別乙方面貌、身份的信息。9.1.2包括但不限于乙方的個人身份信息、聯(lián)系方式、健康狀況等。9.2隱私信息的保護(hù)措施9.2.1甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護(hù)乙方的隱私信息，防止其泄露、損毀或丟失。9.2.2未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得向第三方披露乙方的隱私信息。9.3隱私信息泄露的責(zé)任9.3.1如因甲方原因?qū)е乱曳降碾[私信息泄露，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.1知識產(chǎn)權(quán)的界定10.1.1知識產(chǎn)權(quán)是指與乙方工作成果相關(guān)的專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。10.1.2乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有，但需符合甲方的工作要求。10.2知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施10.2.1甲方應(yīng)尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán)，不得擅自使用乙方的知識產(chǎn)權(quán)。10.2.2未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得以任何形式公開、使用乙方的知識產(chǎn)權(quán)。10.3知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)的責(zé)任10.3.1如甲方侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一章保密條款11.1保密信息的界定11.1.1保密信息是指不為公眾所知悉，對甲方具有商業(yè)價值的信息。11.1.2包括但不限于甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、運(yùn)營策略等。11.2保密信息的保護(hù)措施11.2.1乙方應(yīng)保守甲方的保密信息，不得泄露給任何第三方。11.2.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意解除保密義務(wù)。11.3保密信息泄露的責(zé)任11.3.1如乙方泄露甲方的保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二章合同的生效、終止與解除12.1合同的生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.1.2本合同的生效不得違反國家法律、法規(guī)的規(guī)定。12.2合同的終止條件12.2.1合同終止的條件應(yīng)符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定。12.2.2合同終止前，雙方應(yīng)履行完畢合同約定的義務(wù)。12.3合同的解除條件12.3.1合同解除的條件應(yīng)符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定。12.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十三章其他條款13.1通知與送達(dá)13.1.1雙方應(yīng)以書面形式互相通知與送達(dá)。13.1.2通知與送達(dá)應(yīng)通過合同簽訂地的郵寄地址或電子郵箱進(jìn)行。13.2法律、法規(guī)的適用13.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2.2如本合同與國家法律、法規(guī)的規(guī)定不一致，應(yīng)以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。13.3合同的完整性與優(yōu)先級13.3.1本合同是雙方完整的意思表示，取代了所有以前的口頭或書面協(xié)議。13.3.2本合同的附件及補(bǔ)充協(xié)議均為本合同的有效組成部分。第十四章附則14.1合同的修訂14.1.1合同的修訂應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。14.1.2合同的修訂不得違反國家法律、法規(guī)的規(guī)定。14.2合同的附件14.2.1合同附件是本合同的有效組成部分，與具有同等法律效力。14.2.2合同附件應(yīng)包括雙方約定的附加條款、附件協(xié)議等。14.3合同的簽署日期與地點14.3.1本合同于____年__月__日簽署。14.3.2本合同的簽署地點為____（甲方注冊地或辦公地點）。甲方（簽字）：_______________________日期：多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時的特殊條款1.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的就業(yè)崗位和工作內(nèi)容。說明：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，有權(quán)調(diào)整乙方的就業(yè)崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)保證乙方的權(quán)益不受損害。1.2甲方對乙方的績效評估結(jié)果具有決定權(quán)。說明：甲方對乙方的績效評估結(jié)果具有最終決定權(quán)，但應(yīng)確保評估的公正性和合理性。1.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除與乙方的employmentrelationship。說明：甲方在合同期內(nèi)有權(quán)解除與乙方的employmentrelationship，但應(yīng)符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定，并提前通知乙方。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時的特殊條款2.1乙方有權(quán)根據(jù)個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃選擇甲方提供的就業(yè)崗位。說明：乙方有權(quán)根據(jù)個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，選擇甲方提供的就業(yè)崗位，但應(yīng)符合甲方的業(yè)務(wù)需求。2.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，并要求甲方按時支付工資和福利。說明：乙方在合同期內(nèi)有權(quán)提出辭職，并要求甲方按時支付工資和福利，但應(yīng)提前通知甲方。2.3乙方有權(quán)要求甲方提供與工作崗位相關(guān)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。說明：乙方有權(quán)要求甲方提供與工作崗位相關(guān)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，以提升個人能力和職業(yè)素養(yǎng)。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時的特殊條款3.1第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的信息真實、準(zhǔn)確，并履行促成就業(yè)的職責(zé)。說明：第三方中介作為就業(yè)服務(wù)的提供者，應(yīng)確保提供給甲乙雙方的信息真實、準(zhǔn)確，并積極履行促成就業(yè)的職責(zé)。3.2第三方中介不得收取乙方的任何費用。說明：第三方中介在提供就業(yè)服務(wù)過程中，不得收取乙方的任何費用，以確保乙方的權(quán)益不受損害。3.3第三方中介應(yīng)對甲乙雙方的個人信息保密，并防止泄露給無關(guān)第三方。說明：第三方中介在提供就業(yè)服務(wù)過程中，應(yīng)對甲乙雙方的個人信息保密，采取適當(dāng)措施防止泄露給無關(guān)第三方，以保護(hù)甲乙雙方的隱私權(quán)益。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.就業(yè)崗位詳細(xì)描述2.工作職責(zé)與績效評估標(biāo)準(zhǔn)3.培訓(xùn)計劃與發(fā)展機(jī)會4.工資與福利詳細(xì)說明5.保密協(xié)議6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)條款7.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供就業(yè)崗位或擅自調(diào)整工作崗位2.甲方未按時支付工資和福利3.甲方未提供約定的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會4.乙方未按約定履行崗位職責(zé)或違反甲方管理制度5.乙方未按照約定時間提出辭職或違反辭職程序6.第三方中介提供虛假信息或未履行就業(yè)促成職責(zé)7.第三方中介收取乙方費用8.第三方中介泄露甲乙雙方個人信息三、法律名詞及解釋：1.就業(yè)崗位：指甲方提供給乙方的具體工作職位。2.保密信息：指不為公眾所知悉，對甲方具有商業(yè)價值的信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指與乙方工作成果相關(guān)的專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。4.第三方中介：指提供就業(yè)服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)。5.違約行為：指違反合同約定的一方行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.崗位與職責(zé)不清：明確崗位描述與職責(zé)，必要時進(jìn)行崗位培訓(xùn)。2.工資與福利不符：對照合同條款，協(xié)商調(diào)整工