2024版養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理員派遣服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理員派遣服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1派遣機(jī)構(gòu)名稱及信息1.2受派機(jī)構(gòu)名稱及信息1.3護(hù)理員基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)2.1護(hù)理員工作職責(zé)2.2服務(wù)時(shí)間及班次安排2.3護(hù)理員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.4護(hù)理員技能要求3.服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成3.2服務(wù)費(fèi)用結(jié)算周期3.3服務(wù)費(fèi)用支付方式3.4服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制4.服務(wù)期限及終止條件4.1服務(wù)期限4.2終止條件4.3終止通知及處理5.護(hù)理員派遣流程5.1派遣申請(qǐng)5.2護(hù)理員篩選與派遣5.3護(hù)理員入職培訓(xùn)5.4護(hù)理員日常管理6.護(hù)理員權(quán)益保障6.1工資及福利待遇6.2工作時(shí)間及休息休假6.3保險(xiǎn)及安全保障6.4護(hù)理員培訓(xùn)與發(fā)展7.質(zhì)量管理與監(jiān)督7.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)7.2質(zhì)量檢查與評(píng)估7.3質(zhì)量改進(jìn)措施8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.2爭議解決方式9.3爭議解決地點(diǎn)10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除條件11.其他約定事項(xiàng)11.1法定節(jié)假日及特殊情況處理11.2隱私保護(hù)11.3不可抗力12.合同附件12.1護(hù)理員派遣人員名單12.2服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表12.3其他附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人員14.合同份數(shù)及存放14.1合同份數(shù)14.2合同存放地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1派遣機(jī)構(gòu)名稱及信息1.1.1派遣機(jī)構(gòu)全稱：_______1.1.2派遣機(jī)構(gòu)地址：_______1.1.3派遣機(jī)構(gòu)聯(lián)系人：_______1.1.4派遣機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話：_______1.2受派機(jī)構(gòu)名稱及信息1.2.1受派機(jī)構(gòu)全稱：_______1.2.2受派機(jī)構(gòu)地址：_______1.2.3受派機(jī)構(gòu)聯(lián)系人：_______1.2.4受派機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話：_______1.3護(hù)理員基本信息1.3.1護(hù)理員姓名：_______1.3.2護(hù)理員性別：_______1.3.3護(hù)理員年齡：_______1.3.4護(hù)理員身份證號(hào)碼：_______1.3.5護(hù)理員學(xué)歷：_______1.3.6護(hù)理員資格證書：_______2.服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)2.1護(hù)理員工作職責(zé)2.1.1負(fù)責(zé)老人的日常生活照料，包括飲食、個(gè)人衛(wèi)生、衣物整理等。2.1.2協(xié)助老人進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，如按摩、理療等。2.1.3監(jiān)督老人用藥，確保用藥安全。2.1.4觀察老人身體狀況，及時(shí)向受派機(jī)構(gòu)報(bào)告異常情況。2.2服務(wù)時(shí)間及班次安排2.2.1服務(wù)時(shí)間為每日_______小時(shí)。2.2.2班次安排為_______班制。2.2.3具體班次時(shí)間由雙方協(xié)商確定。2.3護(hù)理員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.3.2護(hù)理員應(yīng)熟悉養(yǎng)老護(hù)理知識(shí)，具備一定的專業(yè)技能。2.4護(hù)理員技能要求2.4.1護(hù)理員應(yīng)具備初級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員資格證書。2.4.2護(hù)理員應(yīng)熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理技能，如測量血壓、血糖等。3.服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成3.1.1護(hù)理員工資：_______元/月。3.1.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：_______元/月。3.1.3其他費(fèi)用：_______元/月。3.2服務(wù)費(fèi)用結(jié)算周期3.2.1每月結(jié)算一次。3.2.2結(jié)算時(shí)間為每月_______日。3.3服務(wù)費(fèi)用支付方式3.3.1受派機(jī)構(gòu)應(yīng)在每月結(jié)算日向派遣機(jī)構(gòu)支付當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用。3.3.2支付方式為_______。3.4服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制3.4.1服務(wù)費(fèi)用可根據(jù)市場行情和雙方協(xié)商進(jìn)行調(diào)整。3.4.2調(diào)整時(shí)間為_______。4.服務(wù)期限及終止條件4.1服務(wù)期限4.1.1本協(xié)議服務(wù)期限為_______個(gè)月。4.1.2雙方均可提前_______個(gè)月書面通知對(duì)方終止本協(xié)議。4.2終止條件4.2.1護(hù)理員因個(gè)人原因提出離職，且雙方已協(xié)商一致。4.2.2受派機(jī)構(gòu)因服務(wù)不合格被派遣機(jī)構(gòu)解除協(xié)議。4.2.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。5.護(hù)理員派遣流程5.1派遣申請(qǐng)5.1.1受派機(jī)構(gòu)向派遣機(jī)構(gòu)提出派遣申請(qǐng)，并提交相關(guān)資料。5.1.2派遣機(jī)構(gòu)對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審核，并在_______個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。5.2護(hù)理員篩選與派遣5.2.1派遣機(jī)構(gòu)根據(jù)受派機(jī)構(gòu)需求，篩選符合條件的人員。5.2.2派遣機(jī)構(gòu)將篩選結(jié)果通知受派機(jī)構(gòu)，并安排面試。5.3護(hù)理員入職培訓(xùn)5.3.1派遣機(jī)構(gòu)對(duì)護(hù)理員進(jìn)行入職培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括服務(wù)規(guī)范、護(hù)理技能等。5.3.2培訓(xùn)合格后，護(hù)理員正式上崗。5.4護(hù)理員日常管理5.4.1派遣機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)護(hù)理員的日常管理，包括考勤、績效考核等。5.4.2受派機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)護(hù)理員的工作安排和監(jiān)督。6.護(hù)理員權(quán)益保障6.1工資及福利待遇6.1.1護(hù)理員工資按月支付，不得拖欠。6.1.2護(hù)理員享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及休息休假。6.1.3護(hù)理員享有社會(huì)保險(xiǎn)及公積金待遇。6.2工作時(shí)間及休息休假6.2.1護(hù)理員工作時(shí)間不得超過國家規(guī)定的工作時(shí)間。6.2.2護(hù)理員每周至少休息一日。6.3保險(xiǎn)及安全保障6.3.1派遣機(jī)構(gòu)為護(hù)理員購買意外傷害保險(xiǎn)。6.3.2受派機(jī)構(gòu)提供必要的安全保障措施。6.4護(hù)理員培訓(xùn)與發(fā)展6.4.1派遣機(jī)構(gòu)為護(hù)理員提供定期的專業(yè)技能培訓(xùn)。6.4.2護(hù)理員可根據(jù)自身情況參加相關(guān)職業(yè)資格考試。8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.1.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及在本合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露或披露。8.1.3保密義務(wù)在本合同終止后仍然有效，保密期限為合同終止后_______年。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1本合同中涉及的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于技術(shù)、設(shè)計(jì)、商標(biāo)等，均歸各自權(quán)利人所有。8.2.2雙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除另有約定外，歸雙方共有。9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.1.1如一方違反本合同約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。9.1.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得低于實(shí)際損失。9.2爭議解決方式9.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。9.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決地點(diǎn)9.3.1爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。10.2合同變更程序10.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。10.2.2合同變更不影響本合同其他條款的效力。10.3合同解除條件10.3.1出現(xiàn)本合同約定的解除條件時(shí)，任何一方均有權(quán)解除合同。10.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理善后事宜。11.其他約定事項(xiàng)11.1法定節(jié)假日及特殊情況處理11.1.1本合同涉及的法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。11.1.2在不可抗力等特殊情況下，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商處理。11.2隱私保護(hù)11.2.1雙方對(duì)本合同履行過程中知悉的個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)。11.2.2未經(jīng)個(gè)人信息主體同意，不得向任何第三方泄露或使用。11.3不可抗力11.3.1不可抗力包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。11.3.2發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方可根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除責(zé)任。12.合同附件12.1護(hù)理員派遣人員名單12.1.1護(hù)理員派遣人員名單應(yīng)詳細(xì)列明每位護(hù)理員的基本信息及服務(wù)內(nèi)容。12.2服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表12.2.1服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表應(yīng)詳細(xì)列明各項(xiàng)服務(wù)的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用。12.3其他附件12.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署地點(diǎn)13.2.1本合同簽署地點(diǎn)為_______。14.合同份數(shù)及存放14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同存放地點(diǎn)14.2.1本合同存放在_______。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方概念15.1.1本合同中“第三方”是指除甲、乙雙方外的任何個(gè)人或單位，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入可以是提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、保險(xiǎn)保障等形式。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入需經(jīng)甲、乙雙方同意，并由雙方共同簽署相關(guān)協(xié)議或合同。15.4第三方介入的合法性15.4.1第三方介入應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.甲乙方在第三方介入時(shí)的額外條款16.1通知義務(wù)16.1.1甲、乙雙方在引入第三方前，應(yīng)將相關(guān)情況通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書面同意。16.2第三方責(zé)任16.2.1第三方在履行其職責(zé)過程中，若因自身原因?qū)е录?、乙雙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.3第三方責(zé)任限額16.3.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)類型和風(fēng)險(xiǎn)程度由雙方協(xié)商確定，并在相關(guān)協(xié)議或合同中明確。16.4第三方變更16.4.1若第三方需要更換或變更，甲、乙雙方應(yīng)重新評(píng)估第三方資質(zhì)，并書面確認(rèn)新的第三方。17.第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分17.1責(zé)任劃分17.1.1第三方對(duì)甲、乙雙方的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍，超出服務(wù)范圍的責(zé)任由其自行承擔(dān)。17.2權(quán)利劃分17.2.1第三方在履行合同過程中，享有根據(jù)合同約定收取費(fèi)用、使用相關(guān)資源等權(quán)利。17.3利益分配17.3.1第三方的利益分配應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)類型、工作量及合同約定進(jìn)行。17.4保密義務(wù)17.4.1第三方在履行合同過程中，對(duì)甲、乙雙方的信息負(fù)有保密義務(wù)。18.第三方介入合同18.1.1第三方的基本信息，包括名稱、地址、聯(lián)系人等。18.1.2第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用。18.1.3第三方責(zé)任限額及違約責(zé)任。18.1.4第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分。18.1.5第三方介入合同的生效條件、期限及終止條件。19.第三方介入合同的簽署19.1第三方介入合同應(yīng)由甲、乙雙方及第三方共同簽署。19.2簽署后的第三方介入合同與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入合同的變更與解除20.1第三方介入合同的變更需經(jīng)甲、乙雙方及第三方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。20.2第三方介入合同的解除需符合合同約定的條件，并由甲、乙雙方及第三方共同簽署解除協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.護(hù)理員派遣人員名單要求：詳細(xì)列明每位護(hù)理員的基本信息，包括姓名、性別、年齡、身份證號(hào)碼、學(xué)歷、資格證書等。說明：本名單用于記錄派遣至受派機(jī)構(gòu)的護(hù)理員信息，以便雙方進(jìn)行管理和核對(duì)。2.服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表要求：詳細(xì)列明各項(xiàng)服務(wù)的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用，包括日常生活照料、康復(fù)訓(xùn)練、用藥監(jiān)督等。說明：本表格用于明確雙方提供服務(wù)的具體內(nèi)容和費(fèi)用，確保服務(wù)質(zhì)量和費(fèi)用的透明度。3.第三方介入合同要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額、權(quán)利義務(wù)劃分等。說明：本合同用于規(guī)范第三方介入本合同的相關(guān)事宜，明確各方的責(zé)任和權(quán)利。4.保密協(xié)議要求：明確雙方對(duì)本合同內(nèi)容及履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。說明：本協(xié)議用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。5.違約責(zé)任協(xié)議要求：明確雙方違約行為及違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明：本協(xié)議用于規(guī)范雙方在合同履行過程中可能出現(xiàn)的違約行為，確保合同的嚴(yán)肅性。6.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、地點(diǎn)及程序。說明：本協(xié)議用于規(guī)范雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決途徑，確保爭議的及時(shí)解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.護(hù)理員違約行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：護(hù)理員未按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，或違反職業(yè)道德，造成受派機(jī)構(gòu)或老人權(quán)益受損。示例：護(hù)理員未按時(shí)完成老人的日常生活照料，導(dǎo)致老人生活不便。2.受派機(jī)構(gòu)違約行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：受派機(jī)構(gòu)未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，或未提供符合合同要求的服務(wù)。示例：受派機(jī)構(gòu)拖欠護(hù)理員工資，導(dǎo)致護(hù)理員離職。3.派遣機(jī)構(gòu)違約行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣機(jī)構(gòu)未按照合同約定提供符合要求的護(hù)理員，或未及時(shí)處理護(hù)理員的離職問題。示例：派遣機(jī)構(gòu)提供的護(hù)理員未具備相關(guān)資格證書，導(dǎo)致服務(wù)不合格。4.第三方違約行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，或未履行保密義務(wù)。示例：第三方泄露了甲、乙雙方的商業(yè)秘密。5.爭議解決違約行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：一方未按照約定參與爭議解決，或故意拖延解決時(shí)間。示例：一方在爭議解決過程中拒絕配合，導(dǎo)致爭議無法及時(shí)解決。全文完。2024版養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理員派遣服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1服務(wù)機(jī)構(gòu)1.2護(hù)理員1.3服務(wù)內(nèi)容1.4服務(wù)期限1.5服務(wù)費(fèi)用1.6服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.7合同解除與終止2.服務(wù)機(jī)構(gòu)義務(wù)2.1服務(wù)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)2.2護(hù)理員的招聘與培訓(xùn)2.3護(hù)理員的派遣與管理2.4護(hù)理員的更換與調(diào)整2.5服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督與評(píng)估3.護(hù)理員義務(wù)3.1護(hù)理員的資質(zhì)要求3.2護(hù)理員的職責(zé)與工作內(nèi)容3.3護(hù)理員的職業(yè)道德與行為規(guī)范3.4護(hù)理員的工作時(shí)間與休息3.5護(hù)理員的工作績效評(píng)估4.服務(wù)費(fèi)用與支付4.1服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成4.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式4.3服務(wù)費(fèi)用的調(diào)整4.4逾期支付的處理5.保密與隱私保護(hù)5.1保密義務(wù)5.2隱私保護(hù)5.3信息泄露的責(zé)任6.合同解除與終止6.1合同解除的條件6.2合同終止的條件6.3合同解除與終止的程序6.4合同解除與終止后的責(zé)任7.違約責(zé)任7.1服務(wù)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任7.2護(hù)理員違約責(zé)任7.3違約金的計(jì)算與支付8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.適用法律與爭議管轄9.1適用法律9.2爭議管轄10.其他條款10.1通知與送達(dá)10.2合同附件10.3合同的修改與補(bǔ)充10.4合同的生效與解除11.合同簽署與生效12.合同份數(shù)與效力13.合同附件14.附件清單第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1服務(wù)機(jī)構(gòu)：指提供養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理員派遣服務(wù)的公司或機(jī)構(gòu)。1.2護(hù)理員：指根據(jù)本協(xié)議派遣至養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的具有相應(yīng)資質(zhì)的護(hù)理人員。1.3服務(wù)內(nèi)容：包括但不限于日常護(hù)理、生活照料、健康監(jiān)測、康復(fù)訓(xùn)練等。1.4服務(wù)期限：自合同簽訂之日起至約定的服務(wù)期限結(jié)束之日止。1.5服務(wù)費(fèi)用：包括派遣費(fèi)用、護(hù)理員工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。1.6服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：按照國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見附件一。1.7合同解除與終止：因服務(wù)機(jī)構(gòu)或護(hù)理員違約、不可抗力等原因，可解除或終止本合同。第二條服務(wù)機(jī)構(gòu)義務(wù)2.1服務(wù)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)：服務(wù)機(jī)構(gòu)須具備國家規(guī)定的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)，并持有相關(guān)證書。2.2護(hù)理員的招聘與培訓(xùn)：服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)招聘符合要求的護(hù)理員，并進(jìn)行崗前培訓(xùn)。2.3護(hù)理員的派遣與管理：服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)將符合要求的護(hù)理員派遣至養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)，并對(duì)護(hù)理員進(jìn)行管理。2.4護(hù)理員的更換與調(diào)整：服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的實(shí)際需求，可對(duì)護(hù)理員進(jìn)行更換或調(diào)整。2.5服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督與評(píng)估：服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)護(hù)理員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行定期監(jiān)督與評(píng)估，確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。第三條護(hù)理員義務(wù)3.1護(hù)理員的資質(zhì)要求：護(hù)理員須具備國家規(guī)定的護(hù)理員資質(zhì)，并持有相關(guān)證書。3.2護(hù)理員的職責(zé)與工作內(nèi)容：護(hù)理員應(yīng)按照服務(wù)機(jī)構(gòu)的安排，履行護(hù)理職責(zé)，完成工作內(nèi)容。3.3護(hù)理員的職業(yè)道德與行為規(guī)范：護(hù)理員應(yīng)遵守職業(yè)道德和行為規(guī)范，關(guān)愛老人，尊重老人意愿。3.4護(hù)理員的工作時(shí)間與休息：護(hù)理員應(yīng)按照規(guī)定的工作時(shí)間上班，享受法定節(jié)假日及休息日。3.5護(hù)理員的工作績效評(píng)估：服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)護(hù)理員的工作績效進(jìn)行定期評(píng)估，作為薪酬及晉升依據(jù)。第四條服務(wù)費(fèi)用與支付4.1服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：服務(wù)費(fèi)用包括派遣費(fèi)用、護(hù)理員工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。4.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式：服務(wù)費(fèi)用按月支付，支付日期為每月的15日。4.3服務(wù)費(fèi)用的調(diào)整：服務(wù)費(fèi)用在合同有效期內(nèi)，如遇政策調(diào)整，按調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.4逾期支付的處理：如服務(wù)機(jī)構(gòu)逾期支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向護(hù)理員支付違約金。第五條保密與隱私保護(hù)5.1保密義務(wù)：服務(wù)機(jī)構(gòu)與護(hù)理員均應(yīng)保守雙方商業(yè)秘密和老人隱私。5.2隱私保護(hù)：服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)采取有效措施保護(hù)老人隱私，不得泄露老人個(gè)人信息。5.3信息泄露的責(zé)任：如因服務(wù)機(jī)構(gòu)或護(hù)理員原因?qū)е滦畔⑿孤?，?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第六條合同解除與終止6.1合同解除的條件：因服務(wù)機(jī)構(gòu)或護(hù)理員違約、不可抗力等原因，可解除本合同。6.2合同終止的條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致，可終止本合同。6.3合同解除與終止的程序：合同解除或終止，雙方應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4合同解除與終止后的責(zé)任：合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條爭議解決8.1爭議解決方式：本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地仲裁委員會(huì)仲裁解決。8.3爭議解決程序：仲裁程序應(yīng)按照仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。第九條適用法律與爭議管轄9.1適用法律：本合同受中華人民共和國法律管轄，并根據(jù)中華人民共和國法律解釋。9.2爭議管轄：如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1通知與送達(dá)：任何一方通知另一方，應(yīng)通過書面形式，以掛號(hào)信或快遞方式寄送至對(duì)方提供的地址。10.2合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力，附件包括但不限于服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理員培訓(xùn)計(jì)劃等。10.3合同的修改與補(bǔ)充：本合同的修改與補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽署同意。10.4合同的生效與解除：本合同自雙方簽署之日起生效，除非因法定或約定的事由提前解除。第十一條合同簽署與生效11.1合同簽署：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方代表簽字或蓋章之日起生效。11.2合同副本：如需制作合同副本，經(jīng)雙方同意后，可制作同等效力的副本。第十二條合同份數(shù)與效力12.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2合同效力：本合同自簽署之日起，對(duì)雙方具有法律約束力。第十三條合同附件13.1附件一：服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)13.2附件二：護(hù)理員招聘與培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表13.4附件四：保密協(xié)議第十四條附件清單14.1附件一：服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)14.2附件二：護(hù)理員招聘與培訓(xùn)計(jì)劃14.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：合同簽署日期及雙方代表簽字蓋章頁第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方的定義與范圍1.1第三方：指在履行本合同過程中，由甲方或乙方引入的，對(duì)合同履行具有協(xié)助、監(jiān)督或仲裁等作用的獨(dú)立第三方。1.2第三方的范圍包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、監(jiān)理機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。第二條第三方的責(zé)任限額2.1第三方的責(zé)任限額：第三方因履行本合同而產(chǎn)生的任何責(zé)任，其賠償總額不超過本合同服務(wù)費(fèi)用的10%。2.2第三方的責(zé)任限額以書面形式明確，并由甲乙雙方在合同中簽字確認(rèn)。第三條第三方的介入條件和程序3.1.1合同履行過程中出現(xiàn)重大爭議；3.1.2合同履行過程中出現(xiàn)違約行為；3.1.3合同履行過程中需要專業(yè)評(píng)估或監(jiān)理；3.1.4合同履行過程中出現(xiàn)不可抗力事件。3.2第三方的介入程序：3.2.1甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定第三方；3.2.2雙方共同與第三方簽訂委托協(xié)議，明確第三方介入的目的、權(quán)限和責(zé)任；3.2.3第三方應(yīng)在委托協(xié)議約定的范圍內(nèi)履行職責(zé)；3.2.4第三方應(yīng)向甲乙雙方提交書面報(bào)告，報(bào)告其工作情況和結(jié)論。第四條第三方的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；4.1.2第三方有權(quán)對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；4.1.3第三方有權(quán)向甲乙雙方提出建議或要求。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；4.2.2第三方應(yīng)客觀、公正地履行職責(zé)；4.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和老人隱私；4.2.4第三方應(yīng)按時(shí)提交工作成果。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方介入后，其職責(zé)僅限于協(xié)助、監(jiān)督或仲裁，不承擔(dān)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。5.2第三方的介入不改變甲乙雙方在合同中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。5.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，并配合第三方的相關(guān)工作。第六條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)6.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況共同承擔(dān)。6.2如第三方介入是由于甲乙雙方違約行為導(dǎo)致的，則違約方應(yīng)承擔(dān)全部費(fèi)用。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方介入期間，如甲乙雙方對(duì)第三方的行為產(chǎn)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入后，如爭議得到解決或合同履行完畢，第三方介入即告終止。8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括護(hù)理員的職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量要求、工作流程等，確保護(hù)理服務(wù)的規(guī)范性和專業(yè)性。2.附件二：護(hù)理員招聘與培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：招聘計(jì)劃應(yīng)明確招聘流程、選拔標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)內(nèi)容、考核方式等，確保護(hù)理員的素質(zhì)和能力。3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：費(fèi)用明細(xì)表應(yīng)詳細(xì)列出各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成，包括派遣費(fèi)用、護(hù)理員工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：保密協(xié)議應(yīng)明確雙方在履行合同過程中所涉及的商業(yè)秘密和老人隱私的保護(hù)義務(wù)。5.附件五：合同簽署日期及雙方代表簽字蓋章頁詳細(xì)要求和說明：合同簽署日期及雙方代表簽字蓋章頁應(yīng)真實(shí)、完整，以確保合同的合法性和有效性。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方介入的條件、程序、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)等內(nèi)容。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：爭議解決協(xié)議應(yīng)明確爭議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等內(nèi)容。8.附件八：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)詳細(xì)列出各種違約行為及其認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，包括違約行為的類型、后果、賠償金額等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方違約行為：未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；未按照約定提供服務(wù)；未能履行保密義務(wù)；未按照約定提供相關(guān)資料和信息。1.2乙方違約行為：未按時(shí)派遣符合要求的護(hù)理員；護(hù)理員服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)；未能履行保密義務(wù)；未按照約定提供相關(guān)資料和信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方違約責(zé)任：逾期支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金；未按時(shí)提供服務(wù)，應(yīng)向乙方支付賠償金；未能履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2乙方違約責(zé)任：未按時(shí)派遣符合要求的護(hù)理員，應(yīng)向甲方支付賠償金；護(hù)理員服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；未能履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.示例說明：3.1示例一：甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為逾期服務(wù)費(fèi)用總額的5%。3.2示例二：乙方派遣的護(hù)理員服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致老人受傷，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括醫(yī)療費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)用等。全文完。2024版養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理員派遣服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4服務(wù)內(nèi)容概述2.服務(wù)人員派遣2.1派遣人員資格要求2.2派遣人員數(shù)量及配置2.3派遣人員職責(zé)及權(quán)限2.4派遣人員培訓(xùn)及考核3.服務(wù)費(fèi)用及支付3.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)3.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間3.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制3.4違約責(zé)任及賠償4.服務(wù)質(zhì)量保證4.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.2質(zhì)量監(jiān)督及檢查4.3質(zhì)量問題處理及整改4.4質(zhì)量考核及獎(jiǎng)懲5.人員管理及培訓(xùn)5.1派遣人員管理職責(zé)5.2派遣人員培訓(xùn)計(jì)劃5.3培訓(xùn)效果評(píng)估及改進(jìn)5.4人員考核及晉升機(jī)制6.服務(wù)安全與保障6.1安全責(zé)任劃分6.2安全管理制度6.3安全培訓(xùn)及演練6.4事故處理及賠償7.患者權(quán)益保障7.1患者隱私保護(hù)7.2患者知情同意權(quán)7.3患者投訴及處理機(jī)制7.4患者滿意度調(diào)查8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同變更及解除程序8.4合同變更及解除后的責(zé)任承擔(dān)9.違約責(zé)任9.1違約行為認(rèn)定9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償計(jì)算9.4違約糾紛解決方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序10.4爭議解決費(fèi)用11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序11.4合同終止后的責(zé)任承擔(dān)12.合同附件12.1附件一：服務(wù)人員派遣清單12.2附件二：服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：安全管理制度12.4附件四：其他相關(guān)文件13.其他約定事項(xiàng)13.1雙方協(xié)商一致的其他約定事項(xiàng)13.2協(xié)議的生效、變更、解除及終止13.3協(xié)議的解釋與爭議解決13.4協(xié)議的附件14.合同簽訂14.1雙方簽字蓋章14.2合同生效日期14.3合同份數(shù)及保管14.4合同的生效條件及效力第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方1.1.1服務(wù)方：[服務(wù)方全稱]1.1.2受派方：[受派方全稱]1.2合同簽訂日期：[簽訂日期]1.3合同期限：自[起始日期]至[終止日期]1.4服務(wù)內(nèi)容概述：本合同約定服務(wù)方根據(jù)受派方需求，派遣具備相應(yīng)資質(zhì)的護(hù)理員至受派方指定的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)，為老年人提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。2.服務(wù)人員派遣2.1派遣人員資格要求2.1.1擁有國家規(guī)定的護(hù)理員職業(yè)資格證書；2.1.3身體健康，無傳染性疾??；2.2派遣人員數(shù)量及配置2.2.1服務(wù)方根據(jù)受派方需求，每月派遣[具體人數(shù)]名護(hù)理員；2.2.2派遣人員配置需滿足受派方養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)需求；2.3派遣人員職責(zé)及權(quán)限2.3.1負(fù)責(zé)老年人的日常護(hù)理工作，包括但不限于飲食、個(gè)人衛(wèi)生、康復(fù)訓(xùn)練等；2.3.2配合養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作安排，參與相關(guān)培訓(xùn)及活動(dòng)；2.3.3保管好受派方提供的物品及資料，確保安全；2.4派遣人員培訓(xùn)及考核2.4.1服務(wù)方對(duì)派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保其具備必要的服務(wù)技能；2.4.2定期對(duì)派遣人員進(jìn)行考核，確保其服務(wù)質(zhì)量。3.服務(wù)費(fèi)用及支付3.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)3.1.1派遣人員服務(wù)費(fèi)用為每月[具體金額]元/人；3.1.2服務(wù)費(fèi)用包含派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利等；3.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間3.2.1受派方每月[具體日期]前支付當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用；3.2.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬；3.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制3.3.1如遇國家政策調(diào)整，服務(wù)費(fèi)用將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整；3.3.2調(diào)整后的服務(wù)費(fèi)用需雙方協(xié)商一致；3.4違約責(zé)任及賠償3.4.1如受派方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向服務(wù)方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的[具體百分比]%；3.4.2如服務(wù)方未按時(shí)派遣人員，應(yīng)向受派方支付違約金，違約金為應(yīng)派遣人員服務(wù)費(fèi)用總額的[具體百分比]%。4.服務(wù)質(zhì)量保證4.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.1.1派遣人員應(yīng)按照國家規(guī)定的護(hù)理員服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)；4.1.2服務(wù)方將對(duì)派遣人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和考核；4.2質(zhì)量監(jiān)督及檢查4.2.1受派方有權(quán)對(duì)派遣人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查；4.2.2服務(wù)方將配合受派方進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督和檢查；4.3質(zhì)量問題處理及整改4.3.1如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，受派方應(yīng)及時(shí)通知服務(wù)方；4.3.2服務(wù)方接到通知后，應(yīng)在[具體時(shí)限]內(nèi)進(jìn)行整改；4.4質(zhì)量考核及獎(jiǎng)懲4.4.1服務(wù)方將定期對(duì)派遣人員進(jìn)行質(zhì)量考核；4.4.2對(duì)考核優(yōu)秀的派遣人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不合格的派遣人員給予處罰。5.人員管理及培訓(xùn)5.1派遣人員管理職責(zé)5.1.1服務(wù)方負(fù)責(zé)派遣人員的管理，包括但不限于工作安排、績效考核等；5.1.2受派方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的具體工作指導(dǎo)和監(jiān)督；5.2派遣人員培訓(xùn)計(jì)劃5.2.1服務(wù)方制定派遣人員培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等；5.2.2受派方可提出培訓(xùn)需求，服務(wù)方將予以配合；5.3培訓(xùn)效果評(píng)估及改進(jìn)5.3.1服務(wù)方將對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)；5.3.2受派方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；5.4人員考核及晉升機(jī)制5.4.1服務(wù)方將建立派遣人員考核及晉升機(jī)制；5.4.2受派方有權(quán)對(duì)派遣人員的考核及晉升結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督。6.服務(wù)安全與保障6.1安全責(zé)任劃分6.1.1服務(wù)方負(fù)責(zé)派遣人員的安全培訓(xùn)和管理；6.1.2受派方負(fù)責(zé)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)的安全管理；6.2安全管理制度6.2.1服務(wù)方制定安全管理制度，包括但不限于應(yīng)急預(yù)案、安全操作規(guī)程等；6.2.2受派方應(yīng)遵守服務(wù)方制定的安全管理制度；6.3安全培訓(xùn)及演練6.3.1服務(wù)方定期對(duì)派遣人員進(jìn)行安全培訓(xùn)及演練；6.3.2受派方應(yīng)組織養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)的安全培訓(xùn)及演練；6.4事故處理及賠償6.4.1如發(fā)生安全事故，服務(wù)方和受派方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及本合同約定進(jìn)行事故處理及賠償；6.4.2事故處理及賠償?shù)木唧w方案由雙方協(xié)商確定。8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.1.1雙方協(xié)商一致，且變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)及政策規(guī)定；8.1.2變更內(nèi)容不影響合同履行和雙方權(quán)益；8.2合同解除條件8.2.1合同期滿；8.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；8.2.3一方違約，經(jīng)另一方書面通知后[具體時(shí)限]內(nèi)未予糾正；8.3合同變更及解除程序8.3.1雙方協(xié)商一致后，以書面形式提出變更或解除合同申請(qǐng)；8.3.2變更或解除合同申請(qǐng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；8.4合同變更及解除后的責(zé)任承擔(dān)8.4.1合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的內(nèi)容履行合同義務(wù)；8.4.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.違約責(zé)任9.1違約行為認(rèn)定9.1.1一方未按合同約定履行義務(wù)；9.1.2一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失；9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；9.2.2違約金的計(jì)算方式為：違約金=違約金額×[具體百分比]%；9.3違約賠償計(jì)算9.3.1賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和雙方協(xié)商結(jié)果確定；9.3.2如有爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟；9.4違約糾紛解決方式9.4.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約糾紛；9.4.2協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；10.1.2協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟；10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體仲裁委員會(huì)名稱]或[具體人民法院名稱]；10.3爭議解決程序10.3.1爭議解決程序按照爭議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)定進(jìn)行；10.3.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)積極配合，提供必要的證據(jù)和資料；10.4爭議解決費(fèi)用10.4.1爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章；11.1.2合同條款明確、完整；11.2合同終止條件11.2.1合同期滿；11.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；11.2.3一方違約，經(jīng)另一方書面通知后[具體時(shí)限]內(nèi)未予糾正；11.3合同終止程序11.3.1雙方協(xié)商一致后，以書面形式提出終止合同申請(qǐng)；11.3.2終止合同申請(qǐng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；11.4合同終止后的責(zé)任承擔(dān)11.4.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；11.4.2雙方應(yīng)妥善處理終止合同后的遺留問題。12.合同附件12.1附件一：服務(wù)人員派遣清單12.2附件二：服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：安全管理制度12.4附件四：其他相關(guān)文件13.其他約定事項(xiàng)13.1雙方協(xié)商一致的其他約定事項(xiàng)13.2協(xié)議的生效、變更、解除及終止13.3協(xié)議的解釋與爭議解決13.4協(xié)議的附件14.合同簽訂14.1雙方簽字蓋章14.2合同生效日期：[生效日期]14.3合同份數(shù)及保管：本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力；14.4合同的生效條件及效力：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行或與合同履行有直接關(guān)聯(lián)的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入情形15.2.1.1為甲乙雙方提供中介服務(wù)；15.2.1.2為本合同履行提供監(jiān)管或監(jiān)督服務(wù)；15.2.1.3為甲乙雙方提供技術(shù)服務(wù)或?qū)I(yè)咨詢；15.2.1.4因合同履行需要，由甲乙雙方共同指定的其他第三方。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在本合同履行過程中，因其自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2第三方責(zé)任限額為[具體金額]元，超過部分由甲乙雙方按比例承擔(dān)。16.2責(zé)任限額計(jì)算16.2.1責(zé)任限額計(jì)算方式為：責(zé)任限額=（實(shí)際損失第三方直接責(zé)任）×[具體比例]%。16.2.2如第三方責(zé)任難以界定，由甲乙雙方協(xié)商確定責(zé)任限額。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利17.1.1.1收取其提供服務(wù)的合理費(fèi)用；17.1.1.2要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；17.1.1.3對(duì)甲乙雙方違反合同約定行為提出警告或建議；17.1.1.4依法維護(hù)自身合法權(quán)益。18.第三方義務(wù)18.1第三方義務(wù)18.1.1.1按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量；18.1.1.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；18.1.1.3依法履行監(jiān)管或監(jiān)督職責(zé)；18.1.1.4對(duì)甲乙雙方違反