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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024小學(xué)門衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急演練及預(yù)案修訂聘用合同本合同目錄一覽1.演練目的及意義2.演練組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)3.演練時(shí)間及地點(diǎn)4.演練內(nèi)容與流程5.演練前的準(zhǔn)備工作6.演練實(shí)施過程中的注意事項(xiàng)8.預(yù)案修訂依據(jù)與原則9.預(yù)案修訂內(nèi)容10.預(yù)案修訂程序11.聘用合同期限12.聘用合同雙方的權(quán)利與義務(wù)13.違約責(zé)任與處理14.爭議解決與合同終止第一部分:合同如下:1.1演練目的:為提高我校應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校實(shí)際情況,特制定本演練。1.2演練意義:通過演練,檢驗(yàn)學(xué)校應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性和可操作性,提高師生的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力,為應(yīng)對(duì)突發(fā)事件提供有力保障。2.1演練組織機(jī)構(gòu):成立應(yīng)急演練指揮部,負(fù)責(zé)演練的總體策劃、組織協(xié)調(diào)和指揮調(diào)度。2.2演練職責(zé):2.2.1指揮部:負(fù)責(zé)演練的全面領(lǐng)導(dǎo),制定演練方案,協(xié)調(diào)各部門和人員參與演練。2.2.2演練策劃組:負(fù)責(zé)演練方案的制定、修改和完善。2.2.3演練執(zhí)行組:負(fù)責(zé)演練的實(shí)施,包括現(xiàn)場(chǎng)指揮、參演人員組織、物資保障等。3.1演練時(shí)間:根據(jù)實(shí)際情況,提前一個(gè)月確定演練時(shí)間,并通知相關(guān)人員。3.2演練地點(diǎn):學(xué)校門衛(wèi)室及周邊區(qū)域。4.1演練內(nèi)容:4.1.1突發(fā)事件模擬:模擬校園內(nèi)發(fā)生暴力襲擊、火災(zāi)等突發(fā)事件。4.1.2應(yīng)急響應(yīng):啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織師生疏散、救援、醫(yī)療救護(hù)等。4.1.3信息報(bào)告:及時(shí)向上級(jí)部門和相關(guān)部門報(bào)告突發(fā)事件情況。5.1演練前的準(zhǔn)備工作:5.1.1制定演練方案:明確演練目的、內(nèi)容、流程、人員安排等。5.1.2組織人員培訓(xùn):對(duì)參演人員進(jìn)行應(yīng)急知識(shí)、技能培訓(xùn)。5.1.3物資保障:準(zhǔn)備演練所需的器材、設(shè)備、物資等。5.1.4場(chǎng)地布置:對(duì)演練場(chǎng)地進(jìn)行布置,確保演練順利進(jìn)行。6.1演練實(shí)施過程中的注意事項(xiàng):6.1.1嚴(yán)格按照演練方案執(zhí)行,確保演練效果。6.1.2加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指揮,確保參演人員安全。6.1.3及時(shí)處理突發(fā)事件,確保演練順利進(jìn)行。7.1.3針對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)的問題,提出改進(jìn)措施。8.1預(yù)案修訂依據(jù):依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、教育部相關(guān)規(guī)定以及學(xué)校實(shí)際情況,結(jié)合近年來國內(nèi)外校園突發(fā)事件案例,對(duì)原有預(yù)案進(jìn)行修訂。8.2預(yù)案修訂原則:8.2.1實(shí)用性原則:預(yù)案內(nèi)容應(yīng)具有可操作性和實(shí)用性,能夠應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件。8.2.2針對(duì)性原則:針對(duì)學(xué)校特點(diǎn),突出重點(diǎn),提高預(yù)案的針對(duì)性。8.2.3可操作性原則:預(yù)案中的措施應(yīng)明確具體,便于實(shí)際操作。8.2.4不斷完善原則:根據(jù)實(shí)際情況,不斷調(diào)整和完善預(yù)案內(nèi)容。9.1預(yù)案修訂內(nèi)容:9.1.1修訂突發(fā)事件類型及應(yīng)對(duì)措施。9.1.2明確各部門、各崗位的職責(zé)和任務(wù)。9.1.3完善應(yīng)急響應(yīng)流程和調(diào)度機(jī)制。9.1.4規(guī)范信息報(bào)告和發(fā)布程序。9.1.5優(yōu)化救援力量配置和物資保障。10.1預(yù)案修訂程序:10.1.1成立預(yù)案修訂工作組,負(fù)責(zé)修訂工作。10.1.2收集相關(guān)資料,分析國內(nèi)外校園突發(fā)事件案例。10.1.3擬定預(yù)案修訂草案,征求相關(guān)部門和人員的意見。10.1.4修改完善預(yù)案修訂草案,形成正式文件。10.1.5經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,正式發(fā)布修訂后的預(yù)案。11.1聘用合同期限:自雙方簽訂本合同之日起,至2024年月日止。12.1雙方的權(quán)利與義務(wù):12.1.1學(xué)校的權(quán)利:12.1.1.1要求聘用方按照合同約定履行職責(zé)。12.1.1.2對(duì)聘用方的履職情況進(jìn)行監(jiān)督。12.1.1.3在聘用方違反合同約定時(shí),有權(quán)采取相應(yīng)的糾正措施。12.1.2學(xué)校的義務(wù):12.1.2.1按時(shí)支付聘用方的報(bào)酬。12.1.2.2為聘用方提供必要的培訓(xùn)和工作條件。12.1.2.3保障聘用方的合法權(quán)益。12.1.3聘用方的權(quán)利:12.1.3.1依法獲得勞動(dòng)報(bào)酬。12.1.3.2享有參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。12.1.3.3在履行職責(zé)過程中,有權(quán)要求學(xué)校提供必要的支持和幫助。12.1.4聘用方的義務(wù):12.1.4.1嚴(yán)格按照合同約定履行職責(zé)。12.1.4.2維護(hù)學(xué)校形象和利益。12.1.4.3保守學(xué)校秘密,不得泄露學(xué)校信息。13.1違約責(zé)任與處理:13.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù),如有違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。13.1.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。13.1.3如違約行為嚴(yán)重,導(dǎo)致合同無法履行,雙方可協(xié)商解除合同。14.1爭議解決與合同終止:14.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。14.1.2如協(xié)商不成,可依法向人民法院提起訴訟。14.1.3合同因不可抗力等原因無法履行時(shí),雙方可協(xié)商解除合同。14.1.4合同解除后,雙方應(yīng)妥善處理合同履行過程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。第二部分:第三方介入后的修正15.1第三方定義:15.1.1第三方是指在履行本合同過程中,由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或由一方邀請(qǐng),為提供特定服務(wù)或協(xié)助履行合同而介入的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持方、法律顧問等。15.2第三方介入目的:15.2.1第三方的介入旨在提高合同的履行效率,確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),或是在合同履行過程中提供專業(yè)支持。15.3第三方責(zé)權(quán)利:15.3.1責(zé)任:第三方應(yīng)按照合同約定或委托方的指示履行其職責(zé),對(duì)因自身原因造成的違約行為承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。15.3.2權(quán)利:第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資源,以完成其職責(zé)。15.3.3利益:第三方有權(quán)獲得合同中約定的報(bào)酬或服務(wù)費(fèi)用。15.4第三方與其他各方的劃分說明:15.4.1第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系,第三方不對(duì)甲乙雙方的合同義務(wù)承擔(dān)責(zé)任。15.4.2第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守甲乙雙方之間的合同約定,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.4.3甲乙雙方應(yīng)協(xié)調(diào)與第三方的合作關(guān)系,確保第三方能夠順利履行其職責(zé)。16.1第三方介入程序:16.1.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方同意,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.1.2甲乙雙方應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),并在合作協(xié)議中予以約定。16.1.3第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的支持與協(xié)助。17.1第三方責(zé)任限額:17.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定,可根據(jù)第三方的專業(yè)能力、服務(wù)質(zhì)量等因素確定。17.1.2第三方的責(zé)任限額不得超過合同總金額的一定比例,具體比例由甲乙雙方協(xié)商確定。17.1.3在第三方責(zé)任限額內(nèi),甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.1第三方違約責(zé)任:18.1.1如第三方在履行職責(zé)過程中違反合同約定,造成甲乙雙方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。18.1.2第三方違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于賠償損失、支付違約金等。18.1.3甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)向第三方追償。19.1第三方介入合同的變更與解除:19.1.1第三方介入合同可根據(jù)甲乙雙方或第三方的需要,經(jīng)協(xié)商一致后進(jìn)行變更或解除。19.1.2合同變更或解除后,甲乙雙方和第三方應(yīng)按照變更或解除后的約定繼續(xù)履行合同或終止合同關(guān)系。20.1第三方介入合同的保密條款:20.1.1第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守甲乙雙方的保密要求,不得泄露任何商業(yè)秘密或個(gè)人隱私。20.1.2第三方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。21.1第三方介入合同的爭議解決:21.1.1第三方介入合同產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。21.1.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。22.1第三方介入合同的適用法律:22.1.1第三方介入合同的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除和終止以及爭議的解決,適用中華人民共和國法律。23.1第三方介入合同的生效:23.1.1本合同附件的第三方介入?yún)f(xié)議經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字蓋章后生效。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.演練方案及應(yīng)急預(yù)案要求:詳細(xì)列出演練目的、內(nèi)容、流程、人員安排、物資保障等。說明:演練方案及應(yīng)急預(yù)案是演練實(shí)施的基礎(chǔ),需確保內(nèi)容完整、可操作。2.第三方合作協(xié)議要求:明確第三方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、保密條款等。說明:第三方合作協(xié)議是第三方介入的依據(jù),需確保各方權(quán)益得到保障。3.第三方資質(zhì)證明文件要求:提供第三方相關(guān)資質(zhì)證書、許可證等證明文件。說明:資質(zhì)證明文件是第三方專業(yè)能力的體現(xiàn),需確保第三方具備履行職責(zé)的能力。5.演練影像資料要求:提供演練過程中的照片、視頻等影像資料。說明:影像資料是演練過程的記錄,需確保清晰、完整。6.演練人員名單要求:列出參演人員名單,包括姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式等。說明:人員名單是演練組織的重要依據(jù),需確保信息準(zhǔn)確無誤。7.演練物資清單要求:列出演練所需的物資清單,包括名稱、數(shù)量、規(guī)格等。說明:物資清單是演練物資保障的依據(jù),需確保物資充足、符合要求。8.演練經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用情況要求:詳細(xì)列出演練經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用情況。說明:經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用情況是演練財(cái)務(wù)管理的依據(jù),需確保經(jīng)費(fèi)合理使用。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:未按時(shí)履行演練方案或應(yīng)急預(yù)案。提供虛假資質(zhì)證明文件。未按照協(xié)議約定履行職責(zé)。泄露商業(yè)秘密或個(gè)人隱私。未按照約定提供物資保障。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約行為發(fā)生后,由受損方提出違約行為認(rèn)定申請(qǐng)。雙方協(xié)商確定違約行為的性質(zhì)和程度。根據(jù)違約行為的性質(zhì)和程度,確定違約方的賠償責(zé)任。3.違約責(zé)任示例:如第三方未按時(shí)履行職責(zé),導(dǎo)致演練無法按計(jì)劃進(jìn)行,違約方應(yīng)賠償因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。如第三方泄露商業(yè)秘密,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。全文完。2024小學(xué)門衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急演練及預(yù)案修訂聘用合同1本合同目錄一覽1.演練目的與原則1.1演練目的1.2演練原則2.演練組織與管理2.1演練組織機(jī)構(gòu)2.2演練管理部門職責(zé)2.3演練指揮與協(xié)調(diào)3.演練內(nèi)容與形式3.1演練內(nèi)容3.2演練形式3.3演練場(chǎng)景設(shè)置4.演練時(shí)間與地點(diǎn)4.1演練時(shí)間安排4.2演練地點(diǎn)選擇5.參與人員與職責(zé)5.1參與人員5.2人員職責(zé)6.演練預(yù)案修訂6.1預(yù)案修訂依據(jù)6.2預(yù)案修訂內(nèi)容6.3預(yù)案修訂程序7.演練物資與裝備7.1物資與裝備清單7.2物資與裝備準(zhǔn)備7.3物資與裝備使用8.演練經(jīng)費(fèi)預(yù)算與管理8.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制8.2經(jīng)費(fèi)使用管理8.3經(jīng)費(fèi)審計(jì)監(jiān)督9.演練宣傳與培訓(xùn)9.1宣傳方式9.2培訓(xùn)內(nèi)容9.3培訓(xùn)對(duì)象與方式10.1評(píng)估指標(biāo)體系10.2評(píng)估實(shí)施11.聘用合同條款11.1聘用關(guān)系11.2工作內(nèi)容與職責(zé)11.3工作時(shí)間與地點(diǎn)11.4工作待遇與薪酬12.合同期限與續(xù)簽12.1合同期限12.2續(xù)簽條件12.3續(xù)簽程序13.合同解除與終止13.1解除條件13.2終止條件13.3解除與終止程序14.違約責(zé)任與爭議解決14.1違約責(zé)任14.2爭議解決方式第一部分:合同如下:第一條演練目的與原則1.1演練目的本演練旨在提高學(xué)校應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力,確保在緊急情況下迅速、有效地采取行動(dòng),保護(hù)師生人身安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)學(xué)校正常教育教學(xué)秩序。1.2演練原則(1)預(yù)防為主,防治結(jié)合原則;(2)統(tǒng)一指揮,協(xié)同作戰(zhàn)原則;(3)快速反應(yīng),有效處置原則;(4)實(shí)戰(zhàn)演練,檢驗(yàn)預(yù)案原則;(5)安全第一,確保生命安全原則。第二條演練組織與管理2.1演練組織機(jī)構(gòu)設(shè)立演練指揮部,由學(xué)校校長擔(dān)任總指揮,下設(shè)辦公室、應(yīng)急組、宣傳組、后勤保障組等。2.2演練管理部門職責(zé)(1)辦公室:負(fù)責(zé)演練的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)溝通、資料整理等工作;(2)應(yīng)急組:負(fù)責(zé)制定應(yīng)急預(yù)案、組織演練、應(yīng)急響應(yīng)等工作;(3)宣傳組:負(fù)責(zé)演練宣傳、報(bào)道、培訓(xùn)等工作;(4)后勤保障組:負(fù)責(zé)演練物資保障、場(chǎng)地布置、安全保障等工作。2.3演練指揮與協(xié)調(diào)演練指揮部負(fù)責(zé)演練的全面指揮與協(xié)調(diào),確保演練順利進(jìn)行。第三條演練內(nèi)容與形式3.1演練內(nèi)容(1)火災(zāi)應(yīng)急演練;(2)地震應(yīng)急演練;(3)恐怖襲擊應(yīng)急演練;(4)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練。3.2演練形式(1)桌面推演;(2)實(shí)戰(zhàn)演練;(3)模擬演練。3.3演練場(chǎng)景設(shè)置(1)教學(xué)樓火災(zāi)應(yīng)急疏散;(2)地震緊急避難;(3)校園恐怖襲擊應(yīng)對(duì);(4)突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理。第四條演練時(shí)間與地點(diǎn)4.1演練時(shí)間安排根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況和季節(jié)特點(diǎn),每年至少組織一次綜合性演練。4.2演練地點(diǎn)選擇選擇校內(nèi)合適場(chǎng)地進(jìn)行演練,確保演練區(qū)域安全、安靜、便于疏散。第五條參與人員與職責(zé)5.1參與人員全校師生員工及相關(guān)部門人員。5.2人員職責(zé)(1)教師:負(fù)責(zé)組織學(xué)生參加演練,確保學(xué)生安全;(2)學(xué)生:按照演練要求,有序參與演練,服從指揮;(3)其他人員:根據(jù)演練內(nèi)容,承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)。第六條演練預(yù)案修訂6.1預(yù)案修訂依據(jù)根據(jù)國家法律法規(guī)、上級(jí)部門要求以及學(xué)校實(shí)際情況,對(duì)預(yù)案進(jìn)行修訂。6.2預(yù)案修訂內(nèi)容(1)完善應(yīng)急預(yù)案體系;(2)明確應(yīng)急響應(yīng)流程;(3)細(xì)化應(yīng)急職責(zé)分工;(4)補(bǔ)充應(yīng)急物資儲(chǔ)備。6.3預(yù)案修訂程序(1)收集修訂意見;(2)修訂預(yù)案內(nèi)容;(3)征求意見;(4)審批發(fā)布。第七條演練物資與裝備7.1物資與裝備清單(1)應(yīng)急通訊設(shè)備;(2)應(yīng)急照明設(shè)備;(3)應(yīng)急疏散標(biāo)志;(4)應(yīng)急疏散器材;(5)應(yīng)急救護(hù)設(shè)備。7.2物資與裝備準(zhǔn)備(1)根據(jù)演練內(nèi)容,提前準(zhǔn)備所需物資與裝備;(2)對(duì)物資與裝備進(jìn)行檢查,確保其完好;(3)對(duì)參與演練人員進(jìn)行物資與裝備使用培訓(xùn)。7.3物資與裝備使用(1)按照演練要求,合理使用物資與裝備;(2)演練結(jié)束后,及時(shí)回收物資與裝備;(3)對(duì)損壞的物資與裝備進(jìn)行維修或更換。第八條演練經(jīng)費(fèi)預(yù)算與管理8.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制(1)根據(jù)演練內(nèi)容、規(guī)模和所需物資,編制詳細(xì)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算;(2)經(jīng)費(fèi)預(yù)算包括物資購置、人員培訓(xùn)、場(chǎng)地租賃、交通費(fèi)用等;(3)經(jīng)費(fèi)預(yù)算應(yīng)合理、準(zhǔn)確,并附上相關(guān)證明材料。8.2經(jīng)費(fèi)使用管理(1)經(jīng)費(fèi)使用需嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,不得隨意改變用途;(2)經(jīng)費(fèi)支出需有相應(yīng)憑證,并定期向演練指揮部報(bào)告;(3)經(jīng)費(fèi)使用情況接受審計(jì)部門的監(jiān)督。8.3經(jīng)費(fèi)審計(jì)監(jiān)督(1)每年對(duì)演練經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì);(2)審計(jì)結(jié)果向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門進(jìn)行報(bào)告;(3)根據(jù)審計(jì)結(jié)果,對(duì)違規(guī)使用經(jīng)費(fèi)的行為進(jìn)行糾正。第九條演練宣傳與培訓(xùn)9.1宣傳方式(1)利用校園廣播、海報(bào)、橫幅等形式進(jìn)行宣傳;(2)通過學(xué)校網(wǎng)站、公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)發(fā)布演練信息;(3)邀請(qǐng)家長參與演練,共同提高應(yīng)急意識(shí)。9.2培訓(xùn)內(nèi)容(1)應(yīng)急知識(shí)普及;(2)應(yīng)急預(yù)案解讀;(3)應(yīng)急演練技能培訓(xùn)。9.3培訓(xùn)對(duì)象與方式(1)全體師生員工;(2)培訓(xùn)方式包括集中培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn)、實(shí)操演練等。10.1評(píng)估指標(biāo)體系(1)演練組織與實(shí)施;(2)應(yīng)急響應(yīng)速度;(3)人員配合與處置;(4)演練效果。10.2評(píng)估實(shí)施(1)評(píng)估組由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門人員組成;(2)評(píng)估組根據(jù)演練情況,對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估;(3)評(píng)估結(jié)果形成書面報(bào)告。(2)提出改進(jìn)措施和建議;第十一條聘用合同條款11.1聘用關(guān)系(1)聘用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同;(2)合同期限為一年,可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽。11.2工作內(nèi)容與職責(zé)(1)負(fù)責(zé)學(xué)校門衛(wèi)工作;(2)負(fù)責(zé)校園安全巡查;(3)負(fù)責(zé)應(yīng)急演練的組織與協(xié)調(diào)。11.3工作時(shí)間與地點(diǎn)(1)工作時(shí)間:每日8小時(shí),根據(jù)學(xué)校需要調(diào)整;(2)工作地點(diǎn):學(xué)校門衛(wèi)室及校園內(nèi)。11.4工作待遇與薪酬(1)薪酬按照國家相關(guān)規(guī)定和學(xué)校薪酬制度執(zhí)行;(2)提供必要的住宿和生活條件。第十二條合同期限與續(xù)簽12.1合同期限合同期限為一年,自簽訂之日起生效。12.2續(xù)簽條件(1)聘用人員履行合同期間表現(xiàn)良好;(2)學(xué)校認(rèn)為有必要續(xù)簽。12.3續(xù)簽程序(1)聘用人員提出續(xù)簽申請(qǐng);(2)學(xué)校審核同意后,雙方簽訂續(xù)簽合同。第十三條合同解除與終止13.1解除條件(1)聘用人員嚴(yán)重違反合同約定;(2)學(xué)校因特殊情況需要解除合同。13.2終止條件合同期限屆滿,雙方無續(xù)簽意愿。13.3解除與終止程序(1)雙方協(xié)商一致解除或終止合同;(2)書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條違約責(zé)任與爭議解決14.1違約責(zé)任(1)聘用人員違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;(2)學(xué)校違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。14.2爭議解決方式(1)雙方協(xié)商解決;(2)協(xié)商不成,可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;(3)仲裁結(jié)果為最終裁決。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中,第三方是指除甲乙雙方以外的,為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介、代理或其他形式協(xié)助的任何個(gè)人或法人實(shí)體。15.2第三方介入范圍(1)提供專業(yè)咨詢服務(wù),如安全評(píng)估、應(yīng)急預(yù)案制定等;(2)進(jìn)行中介服務(wù),如招聘、培訓(xùn)等;(3)提供技術(shù)支持,如設(shè)備維護(hù)、系統(tǒng)升級(jí)等;(4)擔(dān)任代理角色,如合同簽訂、糾紛調(diào)解等。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任(1)第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定;(2)第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù);(3)第三方對(duì)因其服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方遭受的損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2第三方權(quán)利(1)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用;(2)第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料;(3)第三方有權(quán)要求甲乙雙方協(xié)助其履行合同義務(wù)。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方,甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,并配合第三方履行服務(wù)職責(zé)。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方,乙方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,并配合第三方履行服務(wù)職責(zé)。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方均為合同主體,第三方應(yīng)確保其服務(wù)不損害甲乙雙方的合法權(quán)益,甲乙雙方應(yīng)相互配合,共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額設(shè)定為明確第三方責(zé)任,本合同設(shè)定第三方責(zé)任限額為人民幣萬元。18.2責(zé)任限額適用范圍第三方責(zé)任限額適用于第三方因提供服務(wù)過程中出現(xiàn)的疏忽、過失或其他原因?qū)е录滓译p方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。18.3超額責(zé)任處理若第三方因提供服務(wù)過程中出現(xiàn)的疏忽、過失或其他原因?qū)е录滓译p方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失超過責(zé)任限額,超出部分由第三方自行承擔(dān)。19.第三方變更與退出19.1第三方變更(1)如需更換第三方,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致;(2)更換后的第三方應(yīng)具備與原第三方相當(dāng)?shù)姆?wù)能力和資質(zhì)。19.2第三方退出(1)第三方因故退出合同,應(yīng)提前通知甲乙雙方;(2)甲乙雙方應(yīng)協(xié)助第三方完成現(xiàn)有合同項(xiàng)下的工作;(3)合同終止后,第三方應(yīng)將相關(guān)資料和設(shè)備移交給甲乙雙方或指定的第三方。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更(1)第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致;(2)變更后的合同條款應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。20.2合同變更的生效(1)合同變更經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效;(2)合同變更的生效日期以雙方約定的日期為準(zhǔn)。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.演練預(yù)案說明:預(yù)案需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批,并作為本合同的附件。2.演練經(jīng)費(fèi)預(yù)算表詳細(xì)要求:預(yù)算表應(yīng)詳細(xì)列出各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算金額,包括物資購置、人員培訓(xùn)、場(chǎng)地租賃、交通費(fèi)用等。說明:預(yù)算表需附上相關(guān)證明材料,作為本合同的附件。3.演練宣傳材料詳細(xì)要求:宣傳材料應(yīng)包括海報(bào)、橫幅、公眾號(hào)等內(nèi)容,用于宣傳演練目的、時(shí)間、地點(diǎn)等信息。說明:宣傳材料需在演練前制作完畢,作為本合同的附件。4.演練培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求:記錄應(yīng)包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參與人員、培訓(xùn)效果等。說明:培訓(xùn)記錄需在培訓(xùn)結(jié)束后整理完畢,作為本合同的附件。5.演練評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求:報(bào)告應(yīng)包括演練組織與實(shí)施、應(yīng)急響應(yīng)速度、人員配合與處置、演練效果等內(nèi)容。說明:評(píng)估報(bào)告需在演練結(jié)束后一周內(nèi)完成,作為本合同的附件。6.聘用合同詳細(xì)要求:合同應(yīng)包括聘用關(guān)系、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與地點(diǎn)、工作待遇與薪酬、合同期限與續(xù)簽、合同解除與終止、違約責(zé)任與爭議解決等內(nèi)容。說明:聘用合同需經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,作為本合同的附件。7.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利、保密條款等。說明:第三方服務(wù)協(xié)議需經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,作為本合同的附件。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為違約方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容進(jìn)行演練;違約方未按照合同約定提供物資與裝備;違約方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用;違約方泄露合同內(nèi)容或第三方信息;違約方違反合同約定的保密條款。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)根據(jù)違約程度承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;違約方應(yīng)賠償因違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的間接經(jīng)濟(jì)損失;違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的名譽(yù)損失。3.違約責(zé)任示例示例一:若違約方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容進(jìn)行演練,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,金額為合同總金額的%;示例二:若違約方未按照合同約定提供物資與裝備,應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失;示例三:若違約方泄露合同內(nèi)容或第三方信息,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,金額為合同總金額的%;示例四:若違約方違反合同約定的保密條款,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,金額為合同總金額的%。全文完。2024小學(xué)門衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急演練及預(yù)案修訂聘用合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.演練目的與意義3.演練組織與實(shí)施3.1演練組織機(jī)構(gòu)3.2演練實(shí)施步驟3.3演練實(shí)施時(shí)間4.預(yù)案修訂內(nèi)容4.1預(yù)案修訂依據(jù)4.2預(yù)案修訂范圍4.3預(yù)案修訂內(nèi)容5.聘用人員職責(zé)5.1聘用人員數(shù)量5.2聘用人員職責(zé)5.3聘用人員培訓(xùn)6.演練費(fèi)用6.1演練費(fèi)用總額6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用支付時(shí)間7.合同期限7.1合同起始時(shí)間7.2合同終止時(shí)間8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效12.合同附件12.1附件一:突發(fā)事件應(yīng)急演練預(yù)案12.2附件二:聘用人員名單13.其他約定事項(xiàng)14.合同簽署日期第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方:小學(xué)乙方:保安服務(wù)有限公司1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人:乙方法定代表人:1.3合同雙方聯(lián)系方式2.演練目的與意義甲方為提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急能力,保障校園安全,決定組織一次突發(fā)事件應(yīng)急演練。乙方作為專業(yè)保安服務(wù)公司,承擔(dān)此次演練的策劃、組織和實(shí)施工作。3.演練組織與實(shí)施3.1演練組織機(jī)構(gòu)甲方成立突發(fā)事件應(yīng)急演練領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)演練的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。乙方設(shè)立演練實(shí)施小組,負(fù)責(zé)演練的具體實(shí)施和現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)。3.2演練實(shí)施步驟(1)制定演練方案,明確演練目的、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、人員安排等。(2)組織參演人員培訓(xùn),確保參演人員熟悉演練流程和職責(zé)。(3)進(jìn)行演練彩排,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)整改。(4)正式實(shí)施演練,記錄演練過程。3.3演練實(shí)施時(shí)間演練時(shí)間為2024年10月15日,具體時(shí)間以演練方案為準(zhǔn)。4.預(yù)案修訂內(nèi)容4.1預(yù)案修訂依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》和相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合甲方實(shí)際情況,對(duì)原有預(yù)案進(jìn)行修訂。4.2預(yù)案修訂范圍預(yù)案修訂范圍包括但不限于:組織指揮體系、應(yīng)急響應(yīng)流程、應(yīng)急處置措施、物資保障、通信聯(lián)絡(luò)等。4.3預(yù)案修訂內(nèi)容(1)明確突發(fā)事件應(yīng)急演練的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)和任務(wù)。(2)細(xì)化應(yīng)急響應(yīng)流程,確保演練過程有序進(jìn)行。(3)完善應(yīng)急處置措施,提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。(4)加強(qiáng)物資保障,確保演練所需的物資充足。(5)優(yōu)化通信聯(lián)絡(luò)方式,確保演練信息暢通。5.聘用人員職責(zé)5.1聘用人員數(shù)量乙方派出5名專業(yè)人員參與甲方突發(fā)事件應(yīng)急演練。5.2聘用人員職責(zé)(1)協(xié)助甲方制定演練方案,參與演練彩排和實(shí)施。(2)負(fù)責(zé)演練現(xiàn)場(chǎng)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急指揮和處置。(3)對(duì)演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議。5.3聘用人員培訓(xùn)乙方負(fù)責(zé)對(duì)聘用人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),確保其具備履行職責(zé)的能力。6.演練費(fèi)用6.1演練費(fèi)用總額演練費(fèi)用總額為人民幣10萬元整。6.2費(fèi)用支付方式甲方于演練前將演練費(fèi)用支付至乙方指定賬戶。6.3費(fèi)用支付時(shí)間演練前30個(gè)工作日內(nèi)支付完畢。8.合同解除與終止8.1合同解除條件(1)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行;(2)一方違約,經(jīng)另一方書面通知后30日內(nèi)仍未糾正;(3)雙方協(xié)商一致解除合同。8.2合同終止條件(1)合同期限屆滿;(2)雙方共同決定終止合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,經(jīng)雙方確認(rèn)無法繼續(xù)履行。9.違約責(zé)任9.1違約行為(1)未按時(shí)完成演練方案制定和演練組織;(2)未按約定支付演練費(fèi)用;(3)未履行聘用人員職責(zé),影響演練效果;(4)泄露甲方商業(yè)秘密或其他違反保密協(xié)議的行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)(1)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等;(2)因違約導(dǎo)致合同無法履行,由違約方承擔(dān)全部責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交甲方所在地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。11.合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同附件12.1附件一:突發(fā)事件應(yīng)急演練預(yù)案12.2附件二:聘用人員名單12.3附件三:費(fèi)用支付明細(xì)表13.其他約定事項(xiàng)13.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.合同簽署日期本合同簽訂日期為2024年9月1日。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中提及的第三方,是指除甲乙雙方以外的獨(dú)立法人、非法人組織或其他個(gè)人,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、專家顧問等。15.2第三方介入范圍(1)提供專業(yè)咨詢服務(wù),協(xié)助甲乙雙方制定和修訂應(yīng)急預(yù)案;(2)參與演練策劃、組織與實(shí)施,提供技術(shù)支持;(3)對(duì)演練效果進(jìn)行評(píng)估,提出改進(jìn)建議;(4)提供其他與合同執(zhí)行相關(guān)的服務(wù)。16.第三方介入的引入程序16.1引入方式甲乙雙方協(xié)商一致后,可引入第三方介入合同執(zhí)行過程。16.2引入程序(1)甲乙雙方共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和需求;(2)甲乙雙方共同邀請(qǐng)第三方參與,并提供相關(guān)資料;(3)第三方確認(rèn)參與意愿后,甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議;(4)服務(wù)協(xié)議生效后,第三方正式介入合同執(zhí)行。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任(1)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)、高效的服務(wù);(2)第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲乙雙方的相關(guān)規(guī)定;(3)第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任,如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利(1)第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議,獲得相應(yīng)的報(bào)酬;(2)第三方有權(quán)在服務(wù)過程中,提出合理化建議;(3)第三方有權(quán)在服務(wù)過程中,要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1
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