酒店總經(jīng)理聘用合同

酒店總經(jīng)理聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“受雇人”）：第一章總則1.1本合同由甲方與乙方簽訂，旨在規(guī)定雙方在酒店總經(jīng)理聘用過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。1.2本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商達(dá)成一致。第二章職位與職責(zé)2.1乙方擔(dān)任甲方酒店總經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營(yíng)管理。2.2乙方應(yīng)具備以下職責(zé)：（1）制定并實(shí)施酒店的經(jīng)營(yíng)管理策略，提高酒店的經(jīng)營(yíng)效益；（2）組織并監(jiān)督酒店各部門(mén)的工作，保證服務(wù)質(zhì)量；（3）負(fù)責(zé)酒店的人力資源管理，包括招聘、培訓(xùn)、考核等；（4）負(fù)責(zé)酒店的安全管理，保證酒店設(shè)施和人員安全；（5）協(xié)調(diào)酒店與客戶(hù)、供應(yīng)商等外部關(guān)系；（6）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。第三章工作地點(diǎn)與工作時(shí)間3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方酒店所在地。3.2乙方的工作時(shí)間為每日工作8小時(shí)，每周工作5天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)酒店運(yùn)營(yíng)需求合理安排。第四章薪酬與福利4.1乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。4.3甲方為乙方提供住宿、餐飲、交通等福利。第五章勞動(dòng)合同期限與終止5.1本合同期限為_(kāi)___年，自雙方簽訂之日起生效。5.2在合同期限內(nèi)，如雙方同意提前終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。5.3合同期滿(mǎn)后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)簽合同。5.4在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方管理制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。5.5在合同期限內(nèi)，如甲方未能履行合同約定的義務(wù)，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第六章違約責(zé)任6.1如乙方未能按照本合同約定履行職責(zé)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如乙方違反本合同約定的保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方泄露商業(yè)秘密所造成損失的賠償金額。6.3如甲方違反本合同約定，未按時(shí)足額支付乙方薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付薪酬及遲延支付期間的利息。6.4如甲方違反本合同約定，未為乙方提供合同約定的福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)齊相關(guān)福利。第七章保密與競(jìng)業(yè)限制7.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后兩年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶(hù)信息予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方披露。7.2乙方在合同期內(nèi)及合同終止后兩年內(nèi)，不得在甲方同行業(yè)的公司擔(dān)任高級(jí)管理人員或關(guān)鍵技術(shù)崗位。7.3甲方應(yīng)對(duì)乙方的保密和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)支付保密費(fèi)和競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第八章培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位需求，為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升乙方的專(zhuān)業(yè)技能和管理水平。8.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，并努力學(xué)習(xí)，提高自身能力。8.3乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)積極向甲方提出關(guān)于酒店運(yùn)營(yíng)管理的合理化建議，以促進(jìn)酒店的發(fā)展。第九章勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。第十章其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.4本合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。第十一章保險(xiǎn)與公積金11.1甲方應(yīng)為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。11.2甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金，按照國(guó)家及當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。11.3乙方應(yīng)按月繳納本人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金部分。第十二章勞動(dòng)合同變更12.1在合同期限內(nèi)，如雙方同意對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)書(shū)面簽訂變更協(xié)議，變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2合同變更不得違反國(guó)家法律法規(guī)，不得損害乙方的合法權(quán)益。12.3合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的內(nèi)容履行合同。第十三章違法行為處理13.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生違法行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.2乙方在履行本合同過(guò)程中，如因違法行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。13.3甲方在履行本合同過(guò)程中，如因違法行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十四章合同的繼承與轉(zhuǎn)讓14.1在合同期限內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，甲方不得將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。14.2在合同期限內(nèi)，如乙方發(fā)生法定繼承，乙方繼承人有權(quán)繼續(xù)履行本合同。14.3在合同期限內(nèi)，如甲方發(fā)生合并、分立等情況，本合同由合并、分立后的主體繼續(xù)履行。第十五章合同的解除與終止15.1在合同期限內(nèi)，除非法律法規(guī)規(guī)定的解除情形，任何一方不得單方面解除本合同。15.2在合同期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因要求解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。15.3在合同期限內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需要解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方。15.4合同期滿(mǎn)，本合